教师高级职务聘任合同

教师岗位聘任合同（一）6篇篇1教师岗位聘任合同（一）甲方：（用人单位）地址：__________联系电话：__________邮编：__________法定代表人（签字）：__________乙方：（被聘用人员）身份证号码：__________联系电话：__________户籍地址：__________鉴于甲、乙双方依据平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任教师一事达成如下协议：第一条工作内容1、乙方作为甲方的全职教师，按照国家有关教育法规，履行教师的职责，承担以下工作任务：教学、科研、管理等。

2、乙方应当按照学校工作安排，认真备课、教学，并参加学校的各项教学、教研、培训等活动。

第二条工作时间和地点1、工作时间：乙方应当每周按照学校的工作安排进行教学和管理工作，具体工作时间和休息时间由学校制定，并根据需要适时调整。

2、工作地点：乙方应当在学校指定的教学区域内进行教学和管理工作，并按要求参加学校举办的各项活动。

第三条待遇1、乙方的工资将按照国家规定和学校制定的标准进行核发，具体薪酬待遇另行约定。

2、乙方享有国家规定的各项社会保险待遇，并按照学校的规定参加教师培训和评估。

第四条工作责任1、乙方应当严格遵守学校的各项制度和规定，保守学校的秘密，维护学校的声誉和利益。

2、乙方应当认真负责地履行教学任务，确保教学质量和成效，积极参加学校的教研活动和培训。

第五条离职1、乙方如有辞职意向，应当提前30天书面通知学校，并按照学校的规定办理离职手续。

2、学校有权在乙方违反协议规定或工作表现不符合要求的情况下，解除聘用合同。

第六条其他1、本合同自双方签字生效，有效期为______年______月______日。

2、本合同期满后，双方如双方协商一致，可以续签新合同。

3、本合同如有争议，双方可协商解决，协商不成的，可向有关部门申请处理。

甲方（用人单位）：乙方（被聘用人员）：签字：_____________________ 签字：___________________日期：______________________ 日期：___________________篇2教师岗位聘任合同（一）甲方：（单位名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方需要聘用教师从事教学工作，为确保教学质量和教师权益，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，订立本合同。

大学教师职务聘任合同书3篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任大学教师职务事宜，签订本合同。

一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满如继续聘任，双方友好协商并续签合同。

二、工作职责及要求1. 乙方受聘担任甲方的教学任务，包括讲授课程、指导学术研讨等。

2. 乙方应严格遵守甲方的教育教学规章制度，认真执行教学计划。

3. 乙方需积极参与教学改革和科研活动，完成规定的科研任务。

4. 乙方应不断提高教学质量，关注学生的学习成效。

5. 乙方应维护甲方的声誉和利益，不得从事有损甲方形象的活动。

三、岗位待遇与薪酬1. 甲方根据乙方的工作岗位和职务级别支付相应的薪酬。

2. 乙方享受甲方规定的津贴、补贴和福利待遇。

3. 甲方根据乙方的工作表现和绩效评估结果进行奖励或调整薪酬。

四、知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间所完成的职务成果及其相关知识产权归甲方所有。

2. 乙方在进行科研工作时，如涉及第三方知识产权问题，应由乙方自行负责解决并承担相关责任。

五、合同变更与解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方均可单方面解除本合同，但应提前通知对方，并按照法律和学校规定办理相关手续。

六、违约责任及赔偿甲乙双方如因一方违反合同约定而给对方造成损失，应承担违约责任并赔偿损失。

七、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

八、争议解决方式因执行本合同所产生的任何争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

九、附则本合同所有条款均属双方自愿达成，甲乙双方均已充分阅读并理解本合同内容，认为本合同内容真实、合法、有效。

教师高级职务聘任合同5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据甲方岗位需求，经学校董事会研究决定，同意聘任乙方担任甲方高级职务。

甲、乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本聘任合同，共同信守。

一、岗位职责与工作任务乙方岗位职责及主要工作任务包括但不限于以下内容：负责教育教学管理、师资队伍建设、课程改革与建设、科研管理及学术活动组织等。

具体任务包括但不限于制定并实施教育教学计划，组织教师进行教学研究，推动教育教学质量提升；加强师德师风建设，提升教师职业素养；开展学术活动，促进学术交流等。

二、聘用条件与期限1. 聘用条件：乙方必须具备相应的教育背景和教育教学经验，具备高级职务所需的专业素养和能力水平。

具体条件包括具有硕士及以上学历，高级以上职称，丰富的教育教学经验等。

2. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、岗位职责与待遇1. 工资待遇：甲方根据乙方的工作经验和能力水平，确定乙方的薪资待遇。

具体薪资待遇根据甲方薪酬制度执行。

2. 福利待遇：甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。

乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 工作条件：甲方为乙方提供符合国家标准的教学环境和设施设备。

乙方享受与甲方在职员工相同的工作条件和设施。

四、权利与义务1. 甲方权利与义务：甲方有权对乙方的工作进行考核和监督，确保乙方按照岗位职责和工作任务开展工作。

甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和支持，保障乙方的合法权益。

2. 乙方权利与义务：乙方享有按照合同约定获得薪资待遇和福利待遇的权利。

乙方有义务遵守甲方的规章制度，按照岗位职责和工作任务开展工作，完成教学任务，参与学校的管理和学术活动。

五、考核与奖惩1. 考核：甲方定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于教学、科研、管理等方面的成绩和表现。

大学教师职务聘任合同5篇篇1甲方（聘任方）：大学乙方（受聘人员）：根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任特定职务事宜达成如下协议：一、职务名称及工作内容1. 职务名称：大学教师系（院）职务。

2. 工作内容：乙方需承担教授相关课程、科学研究、学术交流和学校规定的其他相关职责。

具体学科、课程及工作职责由甲方另行通知。

二、聘任期限1. 聘任时间自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2. 试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

试用期包含在聘任期限内。

三、薪酬待遇及福利1. 甲方支付乙方的薪资按照甲方的薪酬制度执行，具体数额及支付方式详见薪酬协议附件。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、医疗保险等。

四、岗位职责及考核标准1. 乙方应履行甲方规定的岗位职责，保质保量完成教学任务。

2. 甲方对乙方实行定期考核，考核标准按照甲方相关规定执行。

考核结果将作为是否续聘的依据之一。

五、知识产权保护及保密义务1. 甲乙双方在履行本合同过程中所产生的任何职务发明、研究成果等知识产权归属于甲方所有。

乙方不得以个人名义擅自发表或转让相关成果。

如有违反，应承担相应的法律责任。

2. 乙方在任职期间获取的任何涉及甲方业务或资源的机密信息，均应履行保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

六、合同变更与解除条件篇2甲方（聘任方）：[学校名称]乙方（受聘人员）：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》及相关法律法规的规定，为确保学校教学质量及师资队伍的稳定发展，经甲、乙双方友好协商，达成以下教师职务聘任协议：一、总则甲方聘任乙方在[具体职务名称]岗位担任教师职务，为明确双方权利和义务，共同维护双方的合法权益，签订本合同。

本合同旨在明确双方职责、权利及义务，确保教学活动的正常进行和双方的合法权益。

教师高级职务聘任合同书8篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规和学校教学、科研等工作的需要，甲乙双方经平等协商，就甲方聘任乙方担任高级职务达成如下协议：一、职务名称及工作内容甲方聘任乙方担任的职务为：____________________（如教授、副教授等）。

具体工作内容包括但不限于教学、科研、学术交流、课程开发、学生指导等方面的工作。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

合同期满前，经双方协商一致，可以续约。

三、岗位职责及要求乙方应当认真履行所聘职务的职责，并符合甲方的要求和标准，具体包括：按时完成教学、科研任务；参加学校的教学、科研活动；对学生进行指导、辅导和答疑；积极开展学术交流和学术合作等。

甲方对乙方的工作表现和工作成果进行评估和考核，具体办法按照学校相关规定执行。

四、薪酬待遇及福利待遇甲方应当按照国家有关规定和学校内部管理制度，对乙方进行合理的薪酬待遇和福利待遇安排。

包括但不限于基本工资、津贴、奖金、社会保险等。

具体标准按照学校相关规定执行。

五、知识产权保护乙方在履行职务过程中，所完成的成果（包括但不限于论文、著作、发明等）均应归属甲方所有，甲方按照国家有关知识产权的法律法规给予乙方相应的奖励和报酬。

同时，乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

六、保密条款乙方应当遵守甲方的保密规定，对甲方的教学、科研等方面的信息和资料予以保密。

未经甲方许可，不得向任何第三方泄露或公开。

七、合同解除和终止本合同在下列情况下可以解除或终止：双方协商一致解除合同；乙方不能胜任所聘职务的工作；乙方存在违规行为或违法行为；甲方出现重大变故或决策调整等。

合同解除或终止时，双方应当按照国家有关规定和学校内部管理制度处理相关事宜。

八、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应当承担相应的违约责任。

大学教师职务聘任合同书5篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任大学教师职务事宜达成以下协议：一、合同目的及聘任期限甲方聘请乙方担任[具体职务名称]，旨在提高教育教学质量，促进学术交流与研究。

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。

二、岗位职责与工作任务乙方应按照甲方规定的教学大纲和计划，承担授课、课程指导等教学任务，积极参与课程开发、学科建设和学术交流活动。

具体职责包括但不限于：课堂教学、教材编写、科研任务承担等。

乙方须保质保量完成甲方分配的工作任务。

三、薪酬与福利待遇甲方按照学校相关规定，向乙方支付与其职务相应的薪酬及福利待遇。

薪酬发放按照甲方薪酬管理制度执行，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。

乙方享受甲方规定的各项福利待遇，如社会保险、带薪休假等。

四、知识产权保护及保密义务乙方在任职期间因工作产生的科研成果（包括论文、著作等）均应归属甲方所有。

乙方应严格遵守知识产权法律法规，不得侵犯甲方及其他相关方的知识产权。

同时，乙方在任职期间获知的甲方非公开信息，负有保密义务，不得泄露或用于个人及其他组织谋取利益。

五、工作纪律及考核要求乙方应遵守甲方的各项规章制度，严格遵守教学纪律和学术道德。

甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括但不限于教学任务完成情况、科研业绩等。

考核结果作为续聘或解聘的依据之一。

如乙方连续考核不合格，甲方有权解除合同。

六、合同变更与解除合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。

若因乙方健康原因或其他特殊原因需解除合同的，应提前与甲方协商。

合同解除后，乙方应按规定办理离职手续，并返还甲方财物。

七、违约责任甲乙双方应严格履行合同义务。

若一方违反合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

若因乙方违约给甲方造成重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。

最新教师高级职务聘任合同7篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据中华人民共和国相关法律法规及学校相关规定，甲乙双方经平等协商，签订本合同。

一、岗位及职务甲方聘任乙方担任甲方的高级教师职务，具体岗位为___________________。

乙方需按照甲方的要求，履行相应的教育教学职责。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方可协商是否续签。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的教育教学计划，履行高级教师的职责，完成教育教学任务。

2. 乙方需积极参加学校的教育教学改革，不断提高教育教学水平。

3. 乙方应积极参与学校的各项活动，为学校的建设和发展做出贡献。

4. 乙方需遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

四、待遇及福利1. 甲方按照学校规定支付乙方相应的工资及福利待遇。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3. 乙方在甲方工作期间，享受学校提供的相关工作待遇。

五、考核与晋升1. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。

2. 乙方在工作期间取得显著成绩，甲方将给予相应的奖励。

3. 乙方职务晋升按照国家相关规定和学校制度执行。

六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反学校规章制度的；（3）有重大失误或失职行为的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按合同约定支付工资或提供工作条件的；（2）以欺诈、胁迫手段使乙方签订本合同的。

4. 本合同期满，或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任及纠纷解决方式1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

大学教师职务聘任合同范文7篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方从事教育教学及研究工作事宜达成以下协议：一、职务名称及工作内容甲方聘任乙方担任大学____________教师职务。

具体工作内容包括但不限于教育教学、科研研究、学术交流及参与学校的相关管理工作。

乙方应履行教师职责，积极完成教学任务，参与学术活动，提高自身学术水平。

二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满前，双方协商一致可续签合同。

三、工作时间与地点乙方的工作时间根据学校的实际情况进行安排，按照国家和地方的相关规定享受休息日及法定节假日的休息休假权利。

工作地点为学校所属的校园范围内。

四、薪酬待遇与福利甲方按照学校薪酬制度支付乙方的工资和福利待遇，包括但不限于基本工资、绩效工资、社会保险等。

乙方享受与甲方其他教职工相同的福利待遇。

五、教育教学及科研任务乙方应按照学校的教学计划和教学大纲的要求，认真备课、授课，完成规定的教研任务。

同时，乙方应积极参与科研工作，发表学术文章，参与科研项目等。

六、保密义务与知识产权归属乙方在任职期间因工作原因接触到的学校机密信息、教学资料、科研成果等应严格保密，未经甲方许可不得对外泄露或用于个人用途。

相关教学科研成果的知识产权归属按照学校的规定执行。

七、违约责任及赔偿损失如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

违约方应向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。

若乙方违反保密义务导致学校知识产权损失或泄露学校机密信息的，应承担相应的法律责任。

八、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

此外，出现以下情形之一时，甲方有权单方解除本合同：乙方在试用期内被证明不符合聘任条件的；乙方有严重违纪行为的；乙方存在违法行为的等。

聘用合同教师高级职务聘任合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：__________名称：________________________地址：________________________法定代表人或主要负责人：________联系电话：____________________乙方（受聘人员）：__________姓名：________________________性别：________________________出生年月：____________________籍贯：________________________学历：________________________职称：高级教师身份证号码：__________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________家庭住址：____________________户口所在地地址：______________邮编：________________________其他约定事项（可填写具体事项）：_____________。

根据甲方工作需要和乙方应聘职位的要求，经双方平等协商，自愿签订本聘用合同书。

本合同书经双方签字后生效，现就有关条款达成如下协议。

本合同书共四部分，合同主体为甲乙双方的主体说明和履行该协议的依据总则条款等内容，甲乙双方认真遵守本协议的相关内容并保证予以执行与遵守本协议约定的权利和义务关系如下所述：……（实际正文超过一千字以上）。

特此制定本聘任合同书并达成如下协议内容：三、聘用待遇及福利保障。

包括薪酬福利待遇、社会保险待遇、福利待遇等方面的约定内容及相关标准和规定等条款内容的具体规定和要求等内容的约定并共同遵守本协议约定内容等条款内容的规定要求等。

具体约定包括薪酬待遇的确定方式以及各项福利保障措施的实施细节和福利待遇标准等相关内容的详细说明等。

具体内容略……四、岗位职责及考核管理。

教师岗位聘任合同（一）6篇篇1甲方（聘任方）：__________学校乙方（受聘人员）：__________根据教育部的有关精神以及甲乙双方的协商，本着自愿的原则，特签订本合同。

甲方聘请乙方为甲方的专任教师，为明确双方的权利和义务关系，达成以下协议：一、岗位职责与任务：甲方根据工作需要及乙方的特长，安排乙方从事教育教学工作。

乙方应服从甲方的安排与分配，积极履行所承担的岗位职责和任务。

具体要求如下：1. 乙方必须遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守学校的各项规章制度和纪律，爱岗敬业，教书育人，保质保量地完成甲方下达的各项工作任务；热心为青少年学生的成长和发展服务；努力完成学校的进修培训计划和各项公益事务。

否则，甲方有权予以相应的处分和处罚。

若乙方严重失职或违法乱纪行为造成学校利益损害及名誉影响的将负全责并且终止合同的履行和乙方工作的资格。

篇2甲方（聘任方）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[教师姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲方聘任乙方从事______教师岗位工作，合同期限自XXXX年XX 月XX日至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期XX个月，自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容及工作地点乙方应按照甲方的要求并按照课程表按时按质完成教学工作。

工作内容包括但不限于备课、授课、课后答疑等教学活动。

工作地点在甲方所属的校园内。

三、薪酬待遇及福利甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并根据绩效考核结果确定乙方的薪酬。

具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。

甲方将为乙方提供相应的社会保险及住房公积金等福利待遇。

四、岗位职责和要求乙方承担的主要岗位职责为教书育人，严格按照教学大纲及课程标准进行教学工作。

要求具备良好的职业素养，遵守职业道德规范，关心爱护学生，做到为人师表。

教师岗位聘任合同范本8篇篇1甲方（聘任方）：___________________________学校乙方（受聘人员）：___________________________ 性别：_____ 民族：_____ 身份证号：__________________________________联系方式：____________________________ （电话）邮箱：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就确立聘用关系等有关问题达成如下协议：一、本合同的期限及试用期约定如下：本合同为固定期限聘用合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。

试用期内经考核不适合岗位工作或有其他特殊原因，甲方有权解除合同。

试用期满经考核符合聘用条件者，继续聘用并正式签订合同期限；试用期满不聘或不合格者甲方有权解除或终止合同关系。

试用期薪资标准按照甲方规定的标准发放。

试用期满后薪资标准按照甲方规定的薪酬办法执行。

乙方受聘期间原则上享受甲方规定的各项福利待遇。

如有特殊情况无法按时发放工资福利等事项时，甲方应提前通知乙方并予以解释说明。

合同期满经双方协商续聘与否的，须提前一个月书面通知对方。

合同期满未书面通知对方的不再续聘的，本合同期满终止后乙方不再享受甲方任何待遇。

本合同解除后须履行相应的工作交接义务等。

篇2甲方（聘任方）：___________________________学校乙方（受聘人员）：___________________________ 性别：_____ 民族：_____ 身份证号：_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商，特签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

大学教师职务聘任合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：______________________大学乙方（受聘人员）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方到甲方任职一事达成如下协议：一、聘用期限及任职1. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方在甲方担任的职务为：______________________。

二、工作内容及地点乙方在甲方的工作内容、工作职责及工作地点等，由甲方根据工作需要依法合理确定。

乙方应按时、按质完成甲方规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假甲方根据乙方工作岗位的特点，按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息休假。

乙方应遵守甲方的劳动纪律和安全卫生规定。

四、薪酬待遇及福利1. 甲方按照国家和学校的薪酬政策，根据乙方的工作岗位和工作业绩确定乙方的薪酬。

乙方的薪酬由基本工资、绩效奖励等部分组成。

2. 乙方的基本工资标准、支付方式等按照学校相关薪酬制度执行。

绩效奖励与乙方的年度考核等级挂钩。

3. 乙方享受国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的校内福利待遇。

具体福利待遇按照甲方有关规章制度执行。

五、知识产权归属及保密义务1. 乙方在甲方任职期间所取得的所有科研成果的知识产权归甲方所有。

乙方不得以任何形式侵占、使用或转让甲方的知识产权。

2. 乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。

离职后，仍对甲方的商业秘密承担保密义务。

六、违约责任及解除或终止合同的条件和程序甲乙双方应严格遵守本合同的约定，任何一方违反约定的，应承担违约责任。

本合同的解除或终止应符合国家法律法规的规定以及本合同的约定。

任何一方提出解除或终止合同，应提前通知对方，并按照相关规定和程序办理手续。

七、其他约定事项：______________________。

最新教师岗位聘任合同范本8篇篇1甲方（聘任方）：_____________________学校乙方（受聘人员）：_____________________根据中华人民共和国有关法律法规和《中华人民共和国合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 甲方聘任乙方担任的岗位为：_____________________教师。

2. 乙方的主要工作职责为：严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，完成教育教学任务，积极参加各类培训，提高教育教学水平。

认真履行教师职责，关爱学生，注重德育，保障学生权益。

参与课程研发，改革教学方法，提高教学质量等。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方可协商续签。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资和福利待遇。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩进行年度考核，对表现优秀的乙方给予奖励。

四、工作条件及待遇1. 甲方为乙方提供符合国家规定的教育教学环境和工作条件。

2. 甲方为乙方提供必要的教研资料及培训机会。

3. 乙方享有与甲方正式员工相等的权益和待遇。

五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本合同的一切信息进行严格保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在甲方任职期间及离职后，应对在甲方任职期间接触到的甲方机密信息予以保密。

六、合同解除与终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反甲方规定的；严重失职的；未能完成合同约定的职责任务的；有损甲方声誉和利益的；身体原因无法继续履行职务的等。

3. 本合同期满，双方未续签的，合同自动终止。

七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2. 若发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

教师岗位聘任合同范本7篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方从事教育教学工作达成如下协议：一、岗位及职责甲方聘任乙方担任___________________科目的教师职务。

乙方负责教授相关课程，参与教育教学研究，完成教学任务，对学生进行德育教育和综合素质培养。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，经双方协商可续签。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照教学大纲的要求，完成规定的教学任务。

2. 乙方应积极参与教育教学研究，不断改进教学方法，提高教学质量。

3. 乙方应严格遵守教育教学纪律，不得擅自变更教学内容和教学计划。

4. 乙方应关心学生身心健康，关注学生的综合素质发展。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 甲方根据工作表现及业绩，对乙方进行年度考核，表现优秀者给予相应奖励。

五、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度。

2. 乙方违反合同约定，甲方有权解除合同并追究乙方的违约责任。

3. 甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并追究甲方的违约责任。

六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更、解除本合同。

2. 合同期限届满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）故意不完成教育教学任务，给甲方造成损失的；（4）有违法行为的。

七、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

最新教师高级职务聘任合同6篇篇1甲方（聘任方）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据学校事业发展需要及教育教学工作需要，经学校公开考核、择优选用，并报请上级有关部门批准，现聘任XXX教师担任甲方的高级职务。

甲、乙双方本着平等、自愿的原则，为明确职责，特签订本合同。

一、本合同自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，合同期限为X年。

二、甲方聘任乙方担任的职务为XXXX。

乙方须按甲方的工作需求履行职责和完成任务。

在职期间因工作需要经甲乙双方协商应接受的临时职责变动及工作安排等义务均应完成。

否则，构成违约。

违约责任的承担按《学校规章制度》的有关规定执行。

篇2甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据学校教育事业发展的需要及上级有关文件精神，经学校研究决定，现聘任乙方担任甲方的高级教师职务。

本着平等自愿的原则，经双方协商同意签订如下协议。

一、聘任期限及目标二、乙方的职责和义务篇3甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方担任甲方的高级职务达成如下协议：一、职务名称及职责1. 职务名称：___________________。

2. 职务职责：（具体列举职务的职责）。

二、聘任期限本次聘任期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工资待遇及福利1. 乙方在聘任期间享受甲方规定的薪酬及福利待遇。

2. 具体薪酬及福利标准按照甲方的相关规定执行。

四、工作时间和地点1. 乙方应当按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。

2. 乙方的工作地点在甲方指定的学校内。

教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位事宜达成如下协议：一、岗位职责及工作要求乙方在甲方的岗位上担任教师职务，负责教授________科目。

乙方应当遵循甲方的教育理念和规章制度，完成教育教学任务，关注学生的全面发展，为学生提供良好的教育和指导。

乙方须保持高度的工作责任心和敬业精神，严格执行教育教学计划，完成备课、授课、辅导、考试等任务。

二、聘用期限本次聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

聘用期满，双方协商一致可续签本合同。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、福利待遇。

2. 乙方享受带薪休假、寒暑假等假期。

3. 甲方根据乙方的教育教学绩效和年度考核情况，给予相应的奖励和晋升机会。

四、教育教学自主权与义务1. 乙方享有在教育教学工作中的自主权，可以根据教育教学的需要选择恰当的教育教学方法和手段。

2. 乙方承担为学生传授知识、培养其品德和能力等职责。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，接受甲方的管理和监督。

五、教育培训与考核1. 甲方应当对乙方进行教育培训，提高乙方的教育教学水平和管理能力。

2. 甲方应当定期对乙方进行业务考核和绩效评估，并将考核结果作为晋升、奖惩的依据。

3. 乙方应当参加甲方组织的培训活动，提高自身的职业素养和业务能力。

六、保密条款乙方应当保守甲方的机密信息，不得泄露甲方的教学大纲、教学计划、教学方案等敏感信息。

乙方在使用甲方教学资源时，应当严格遵守知识产权等相关法律法规的规定。

双方应当妥善保管保密资料，避免保密信息的泄露或被非法获取。

违反保密条款的，应当承担相应的法律责任。

七、违约责任及解决方式篇2甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方从事教师岗位工作达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，确立双方聘用与被聘用的关系，确保双方共同遵守并执行本合同所规定的各项条款。

教师岗位聘任合同（二）7篇篇1甲方（聘任方）：________________学校乙方（受聘人员）：________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、公开的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方从事甲方规定的有关岗位工作事宜达成如下协议：一、岗位名称及职责甲方聘任乙方从事岗位名称为：________________教师。

岗位职责要求：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度，具有良好的师德师风。

2. 认真履行教育教学职责，完成教育教学任务。

3. 参与课程改革和教育教学研究，不断提高教育教学水平。

4. 积极参与学校组织的各项活动，为学校的建设和发展贡献力量。

二、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、薪酬与福利1. 甲方支付乙方的薪酬为基本工资加绩效工资的构成。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的其它福利待遇。

四、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成教育教学任务。

2. 工作地点为甲方所在的学校。

五、工作时间和休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。

2. 休假按照国家和甲方的规定执行。

六、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方不能全面履行合同约定条款的，均属违约。

违约所造成的经济损失和法律责任均由违约方承担。

2. 乙方违约，甲方有权终止合同并要求乙方支付违约金或赔偿损失。

3. 甲方违约，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）有重大失职表现的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：篇2甲方（聘任方）：________________学校乙方（受聘人员）：________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方担任甲方学校教师岗位事宜，达成以下协议：一、聘任内容1. 聘任岗位：甲方聘任乙方担任甲方学校的教师职务。

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________名称：___________________________学校地址：___________________________区/县___________________________街道/路法定代表人：___________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________乙方（受聘人）：___________________________姓名：___________________________性别：_______民族：_______出生年月：_______学历：_______专业资格：_______身份证号码：_______联系电话：_______电子邮箱：_______家庭住址：______________。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，达成以下关于聘用教师岗位的协议，以共同遵守。

一、岗位名称及聘用期限甲方聘请乙方担任________________岗位的教师工作，聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位职责及工作要求乙方在聘用期间应履行以下岗位职责和工作要求：1. 遵守国家法律法规、教育部门的规章制度和甲方的相关规定，遵守教师职业道德规范，为人师表，爱岗敬业。

2. 认真履行教育教学职责，备课、上课、辅导学生，提高教学质量。

3. 积极参与学校的各项活动，协助其他教师开展教育教学工作。

4. 尊重和保护学生的合法权益，关注学生的身心健康。

5. 服从甲方的管理，遵守学校的纪律和规章制度。

6. 完成甲方交办的其他合理任务。

三、薪酬待遇及福利甲方按照国家的有关规定和学校的薪酬制度，对乙方进行薪酬发放。