安全生产管理制度培训试卷
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安全生产责任制培训考核试题考核时间:__________ 部门(职务/工种):_____________ 姓名:_____________ 成绩:______________一、填空题(每题2分,共40分)1.全公司所有人员应严格遵守国家_____________ ,落实安全生产责任制。
2.公司各级负责人是安全生产______ _____ o3.各级领导必须坚持“ _____________ ”的原则,全面负责本部门的安全生产管理工作。
4.公司全体员工在生产作业过程中落实岗位责任制,严格执行和遵守安全制度及操作规程,提高防范意识和自救能力。
5.公司除贯彻执行 __________ 外,还必须严格执行国家有关安全生产政策法律法规和标准。
6.___________ 管理制度适用于公司及所属部门。
7.安全生产责任制是企业的一项______________ ,主要指企业的各岗位人员对安全生产所负责的工作和应承担的责任的一种制度。
8.______________ 负责本单位人员的安全生产责任制沟通、培训、实施及考核。
9.各部门按照横向到边,纵向到底的原则,从上到下一次签订《________________ 》。
10. ______________ 组织对本部门员工的安全生产责任制培训。
11.全矿所有员工必须______ 并严格执行自己岗位的安全生产责任制,安环部负责 __________ 每一名员工, 对于安全生产责任制不能能知会背、不严格遵守安全生产责任制的员工,给予处罚。
12.逐级落实安全管理责任,将安全目标落实到每个科室、每个施工单位、每个________ 、每个_____ ,严格落实业务保安责任制,切实形成人人尽职尽责,环环相扣的安全管理体系。
13.企业要按照“一岗双责”、“管业务必须管安全”、“管生产经营必须管安全”的要求,实施严格的 __________ , __________ 安全生产责任状,明确责任人员、责任内容和考核奖惩等事项,并通过加强严密监督和科学考核,确保岗位责任清单落实到位。
安全生产管理制度培训考试试卷一、选择题1.安全生产管理制度是指用来管控和规范企业安全生产活动的重要法规。
以下哪个层级的法规不属于安全生产管理制度?A. 国家级法规B. 省级法规C. 企业级法规D. 乡村级法规2.《安全生产法》规定,安全生产主体的义务包括下列哪些方面?A. 提供安全生产设施和条件,制定安全生产制度和操作规程B. 培训员工的安全意识和安全技能C. 向员工提供必要的个人防护用品和设备D. 上述所有都是3.安全生产事故分为哪几类?A. 轻微事故、一般事故、重大事故、特别重大事故B. 轻微事故、严重事故、特别严重事故C. 一般事故、重大事故、特别重大事故D. 严重事故、重大事故、特别重大事故4.违反安全生产管理制度而发生事故的责任者,将承担哪些法律责任?A. 行政责任B. 民事责任C. 刑事责任D. 上述所有都是5.下列哪个部门负责安全生产监督管理工作?A. 公安部B. 人力资源和社会保障部C. 国家安全监管总局D. 卫生健康委员会二、判断题1.安全生产管理制度的实施只是为了追求高效产出,而对工人的生命安全并不理会。
A. 对B. 错2.事故发生后,企业应当及时报告有关主管部门,必要时应当组织抢险救援。
A. 对B. 错3.不具备安全生产条件的企业可以正常开展生产。
A. 对B. 错4.安全生产意识是指员工在工作中认识到安全问题的重要性,自觉遵守安全生产规定。
A. 对B. 错5.《安全生产法》规定,事故隐患必须立即上报相关部门并采取紧急措施予以排除。
A. 对B. 错三、问答题1.安全生产管理制度有哪些重要组成部分?简要说明其作用。
2.企业应如何加强对员工的安全培训和教育?3.事故的危害性有哪些?企业如何预防事故的发生?四、案例分析题某企业发生一起重大事故,请你以安全生产管理制度为基础,分析该企业可能存在的安全管理漏洞,并提出相应的改进措施。
化工企业安全生产规章制度试卷1、化工厂安全知识①遵守安全操作规程,使用适当的防护用品;②工百作结束后,饭前、饮水前、吸烟前,要充分洗净身体的暴露部位;③定期检查身体;④皮肤受伤时,要完好地度包扎;⑤时刻注意防止自我污染,尤其在清洗或更换服时要注意;⑥在衣服口袋里不装被污染的东西,如抹布、工具等;⑦防护用品要分放、分洗;⑧勤剪指甲,保持指甲洁净;⑨不直接接触能引专起过敏的化学品;属⑩下班后,换下工作服,洗头洗澡。
只要保持好个人卫生,就可不用担心化学品会对人体造成危害。
2、求化工企业各岗位安全操作规程清单各安全生产管理规章制度清单安全生产管理规章制度清单1、安全培训教育管理制度2、安全检zd查与事故隐患治理管理制度3、安全检修管理制度4、安全作业证管理制度5、危险化学品安全管理制度6、生产设备安全管理制度7、安全投入保障管理制度8、劳动防护用品(具)和保健品发放管理制度9、生产事故管理制度10、作业场所职业卫回生管理制度11、仓库安全管理制度12、安全生产奖惩管理制度13、防火、防爆、防尘、防毒管理制度14、消防管理制度15、厂区道路交通管理制度16、租赁、承包设施、外来施工单位及人员的安全管理制度17、易制毒化学品管理制度18、采购与销售管理制度岗位安全操作规答程清单1、罐区卸料岗位安全操作规程2、搅拌岗位安全操作规程3、研磨岗位安全操作规程4、产品包装岗位安全操作规程5、产品搬运岗位安全操作规程3、化工安全生产化工安全生产论文:我国化工行业安全生产现状及控制策略摘要:根据国家安全生产监督管理总局提供的资料显示,近两年来尽管国家有关部门和企业在安全生产方面做了大量工作,但目前全国化工行业安全生产形势依然十分严峻,大大小小的安全事故不断发生。
如2009年1月初,湖北省荆门市某化肥厂压缩机发生爆炸险些伤人等严重事故;给国家和企业造成了巨大的直接和间接经济损失。
化工行业已经成为继矿山开采之后的第二大事故多发行业。
一、单选题(每题2分,共20分)1. 以下哪个选项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任主体?A. 生产经营单位B. 生产经营单位主要负责人C. 生产经营单位从业人员D. 国家安全生产监督管理部门2. 以下哪种行为不属于违反安全生产规定的行为?A. 未经安全培训上岗作业B. 佩戴安全帽作业C. 在作业现场吸烟D. 未经许可擅自进入危险区域3. 安全生产事故隐患排查治理的原则是:A. 治标不治本B. 治本不治标C. 治标治本相结合D. 只治标不治本4. 以下哪种情况不属于重大事故隐患?A. 直接经济损失达到100万元以上的事故隐患B. 可能造成人员死亡或者重伤的事故隐患C. 可能造成重大环境污染的事故隐患D. 影响生产秩序的事故隐患5. 以下哪个选项不属于《安全生产法》规定的安全生产教育培训内容?A. 安全生产法律、法规和标准B. 事故案例C. 职业病防治知识D. 企业内部规章制度6. 以下哪种行为不属于安全生产监督检查?A. 检查安全生产条件B. 检查安全生产责任制落实情况C. 检查安全操作规程执行情况D. 检查员工个人防护用品使用情况7. 以下哪种情况不属于事故报告范围?A. 生产经营单位发生的一般事故B. 生产经营单位发生的事故隐患C. 生产经营单位发生的较大事故D. 生产经营单位发生的重大事故8. 以下哪种情况不属于安全生产责任追究的范围?A. 生产经营单位主要负责人违反安全生产规定B. 生产经营单位从业人员违反安全生产规定C. 生产经营单位安全生产管理人员违反安全生产规定D. 生产经营单位上级单位违反安全生产规定9. 以下哪种情况不属于安全生产应急救援预案的内容?A. 应急组织机构及职责B. 应急响应程序C. 应急物资储备D. 员工健康体检10. 以下哪种情况不属于安全生产责任保险的范围?A. 生产经营单位因安全生产事故造成的人员伤亡B. 生产经营单位因安全生产事故造成的财产损失C. 生产经营单位因安全生产事故造成的环境污染D. 生产经营单位因安全生产事故造成的法律责任二、多选题(每题3分,共15分)1. 生产经营单位应当建立健全哪些安全生产制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育和培训制度C. 安全生产检查制度D. 安全生产事故隐患排查治理制度2. 以下哪些行为属于违反安全生产规定的行为?A. 未经安全培训上岗作业B. 在作业现场吸烟C. 佩戴安全帽作业D. 未经许可擅自进入危险区域3. 以下哪些情况属于重大事故隐患?A. 直接经济损失达到100万元以上的事故隐患B. 可能造成人员死亡或者重伤的事故隐患C. 可能造成重大环境污染的事故隐患D. 影响生产秩序的事故隐患4. 以下哪些内容属于安全生产教育培训内容?A. 安全生产法律、法规和标准B. 事故案例C. 职业病防治知识D. 企业内部规章制度5. 以下哪些情况属于事故报告范围?A. 生产经营单位发生的一般事故B. 生产经营单位发生的事故隐患C. 生产经营单位发生的较大事故D. 生产经营单位发生的重大事故三、判断题(每题2分,共10分)1. 生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于公司安全管理制度的基本原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 治理结合D. 效率优先2. 公司安全生产委员会的主要职责是:A. 制定公司安全生产规章制度B. 组织安全生产大检查C. 处理安全生产事故D. 以上都是3. 以下哪项不属于公司安全生产教育培训的内容?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全操作规程D. 企业文化建设4. 以下哪种行为不属于违反安全生产规定的行为?A. 工作时不佩戴安全帽B. 隧道作业时不使用安全绳C. 使用过期失效的安全防护用品D. 按照规定穿戴个人防护用品5. 以下哪项不属于安全生产事故隐患排查治理的原则?A. 预防为主B. 防治结合C. 安全第一D. 政府主导6. 以下哪种情况不属于安全生产事故隐患?A. 电气线路老化B. 机械设备故障C. 安全通道堵塞D. 员工安全意识淡薄7. 以下哪项不属于安全生产事故应急救援预案的内容?A. 应急组织机构及职责B. 应急响应程序C. 应急物资储备D. 应急演练8. 以下哪种情况不属于安全生产事故调查处理的范围?A. 重大安全生产事故B. 一般安全生产事故C. 轻微安全生产事故D. 特大安全生产事故9. 以下哪项不属于安全生产事故责任追究的方式?A. 行政处罚B. 民事赔偿C. 刑事追究D. 警告10. 以下哪项不属于公司安全生产目标管理的内容?A. 安全生产目标B. 安全生产指标C. 安全生产责任D. 安全生产考核二、多项选择题(每题3分,共30分)1. 公司安全生产管理制度应包括哪些内容?A. 安全生产组织机构及职责B. 安全生产教育培训C. 安全生产投入保障D. 安全生产设施设备管理E. 安全生产事故隐患排查治理2. 以下哪些属于安全生产教育培训的对象?A. 新员工B. 管理人员C. 操作人员D. 特种作业人员E. 外来施工人员3. 以下哪些属于安全生产事故隐患排查治理的方法?A. 定期检查B. 不定期抽查C. 专项检查D. 日常巡查E. 举报投诉4. 以下哪些属于安全生产事故应急救援预案的内容?A. 应急组织机构及职责B. 应急响应程序C. 应急物资储备D. 应急演练E. 事故调查处理5. 以下哪些属于安全生产事故责任追究的方式?A. 行政处罚B. 民事赔偿C. 刑事追究D. 警告E. 撤职6. 以下哪些属于公司安全生产目标管理的内容?A. 安全生产目标B. 安全生产指标C. 安全生产责任D. 安全生产考核E. 安全生产奖励7. 以下哪些属于安全生产法律法规?A. 《中华人民共和国安全生产法》B. 《中华人民共和国消防法》C. 《中华人民共和国职业病防治法》D. 《中华人民共和国环境保护法》E. 《中华人民共和国道路交通安全法》8. 以下哪些属于安全生产设施设备管理的内容?A. 设备选型及购置B. 设备安装及调试C. 设备运行及维护D. 设备检修及保养E. 设备报废及回收9. 以下哪些属于安全生产教育培训的方法?A. 讲座B. 演示C. 实训D. 视频教学E. 网络培训10. 以下哪些属于安全生产事故隐患排查治理的原则?A. 预防为主B. 防治结合C. 安全第一D. 政府主导E. 企业负责三、判断题(每题2分,共20分)1. 安全生产是企业发展的基石,企业必须把安全生产放在首位。
一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于安全生产管理的基本原则?A. 安全第一,预防为主B. 责任明确,责任到人C. 事前预防,事中控制D. 安全生产与经济效益并重2. 下列关于安全生产责任制的说法,错误的是:A. 安全生产责任制是企业安全生产管理的基础B. 安全生产责任制要求企业法定代表人对本单位安全生产工作全面负责C. 安全生产责任制要求各级管理人员对本单位安全生产工作负责D. 安全生产责任制要求全体员工对本单位安全生产工作负责3. 以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任?A. 保障安全生产投入B. 制定安全生产规章制度C. 定期进行安全检查D. 保障员工福利待遇4. 以下关于安全生产事故调查处理的说法,错误的是:A. 事故调查应当及时、客观、公正B. 事故调查应当由安全生产监督管理部门组织C. 事故调查应当邀请专家参与D. 事故调查结果应当及时向社会公布5. 以下哪项不属于企业安全生产教育培训的主要内容?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全操作规程D. 员工福利待遇二、多项选择题(每题3分,共15分)6. 以下哪些属于安全生产隐患?A. 机械设备老化B. 员工操作失误C. 环境污染D. 建筑施工不规范7. 以下哪些属于安全生产事故的预防措施?A. 加强安全教育培训B. 完善安全生产规章制度C. 定期进行安全检查D. 严格执行安全操作规程8. 以下哪些属于安全生产事故调查处理的原则?A. 及时、客观、公正B. 严肃、认真、细致C. 实事求是、依法依规D. 严肃处理,教育群众9. 以下哪些属于安全生产事故调查处理的内容?A. 事故原因分析B. 事故责任认定C. 事故处理建议D. 事故教训总结10. 以下哪些属于企业安全生产责任主体?A. 企业法定代表人B. 企业各级管理人员C. 企业全体员工D. 政府安全生产监督管理部门三、判断题(每题2分,共10分)11. 安全生产责任制是企业安全生产管理的基础。
一、选择题(每题2分,共20分)1. 根据我国《安全生产法》,以下哪项不属于化工企业的安全生产责任?A. 企业主要负责人B. 安全生产管理人员C. 专职安全员D. 普通员工2. 以下哪项不属于化工企业安全生产的“三同时”原则?A. 安全生产与经济建设同时规划B. 安全生产与环境保护同时规划C. 安全生产与教育培训同时进行D. 安全生产与经营管理同时进行3. 以下哪种情况不属于化工企业重大危险源?A. 储存大量易燃易爆物质的仓库B. 使用剧毒化学品的实验室C. 涉及高温高压设备的装置D. 人员密集的办公区域4. 以下哪项不属于化工企业安全生产事故隐患排查治理的原则?A. 预防为主B. 安全第一C. 整体推进D. 分级管理5. 以下哪项不属于化工企业安全教育培训的内容?A. 安全生产法律法规B. 安全生产操作规程C. 事故案例分析D. 企业文化6. 以下哪种情况下,化工企业应立即启动应急预案?A. 发现安全隐患B. 事故发生后C. 事故隐患排查过程中D. 安全生产检查中7. 以下哪种情况下,化工企业应立即停止生产?A. 发现设备故障B. 发现安全隐患C. 发现事故隐患D. 发现异常气味8. 以下哪项不属于化工企业安全防护设施?A. 防护罩B. 防护服C. 防护眼镜D. 办公室空调9. 以下哪种情况不属于化工企业安全操作规程?A. 设备操作前的检查B. 设备操作过程中的监控C. 设备操作后的维护D. 设备操作人员的培训10. 以下哪种情况不属于化工企业安全生产事故的调查处理?A. 事故原因分析B. 事故责任认定C. 事故责任追究D. 事故经验教训总结二、判断题(每题2分,共10分)1. 化工企业安全生产事故隐患排查治理,应实行“零容忍”原则。
()2. 化工企业安全生产教育培训,应定期进行。
()3. 化工企业安全生产事故应急预案,应每年进行演练。
()4. 化工企业安全生产事故调查处理,应实行“一票否决”制度。
姓名:﹏﹏﹏﹏﹏部门:﹏﹏﹏﹏﹏岗位:﹏﹏﹏﹏得分:﹏﹏一、不定项选择题(每小题2分,共24分,少选多选均不得分)1、我公司的安全生产管理制度有几项()A 19项安全生产管理制度B 31项安全生产管理制度C 32项安全生产管理制度D 28项安全生产管理制度2、我公司的安全生产目标是()A零事故,利健康,保环境 B不破坏环境C 安全第一,预防为主 D预防为主、防消结合3、我公司的编号为QB/ZB(BZH)A/0-02-2015的安全生产管理制度是()A安全生产责任制 B 危险化学品安全管理制度C事故管理制度 D消防安全管理制度4、我公司的安全组织架构中有些什么部门:()A 生产部、业务部B 安全部、行政部C品管部、货仓部D财务部、文控中心E 工程部、采购部5、三级教育为哪三级()A管理级 B厂级C车间级 D班组级6、四不放过原则是:()A事故原因分析不清不放过; B事故责任者没受到处罚不放过;C群众没有受到教育不放过; D没有制定防范措施不放过;7、根据《企业安全生产费用财务管理暂行办法》(财企[2012]16号)第九条规定,我公司年度安全生产费用依据以下哪条标准提取:()A上一年度营业收入不超过1000万元的,按照2%提取;B 上一年度营业收入超过1000万元至1亿元(含)的部分,按照1%提取;C 上一年度营业收入超过1亿元至10亿元(含)的部分,按照0.2%提取;D上一年度营业收入超过10亿元至50亿元的部分,按照0.1%提取;8、安全投入包括的范围:()A安全培训教育所需费用,劳动防护用品经费;B安全设施投入费用,隐患整改费用;C安全风险抵押金,安全检查所需费用;D安全生产科研费;E应急救拥援演练所需的费用;F其它安全生产相关的费用;9、报告事故应当包括哪些内容:()A事故发生单位;B事故发生的时间、地点以及事故现场情况;C事故的简要经过;D事故已经造成或者可能造成的伤亡人数;E其它应当报告的情况;10、发生火灾应拨打什么号码?:()A 119 ;B 110;C 120;D 122;11、职业性耳鼻喉疾病()A噪声聋 B铬鼻病 C遗传性支气管咽炎 D大脖子病12、很多种食物可以预防职业病,有效地降低职业病的发生,比如多饮些绿茶,有利于()A加快体内放射性物质的排泄 B补充因放射线损害引起的组织蛋白质的分C帮助消化纤维类物质 D利于补充脑力消耗、增智健脑二、判断题,对的打“√”,错的打“×”(每题1分,共22分)1、安全生产法第5条:生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
一、选择题1. 下列哪项不属于安全生产管理制度的内容?()A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产法律法规D. 安全生产教育培训2. 安全生产责任制是指企业内部对安全生产责任进行明确划分和落实的一种制度。
以下哪项不属于安全生产责任制的内容?()A. 企业法定代表人安全生产责任B. 分管安全生产的领导安全生产责任C. 专职安全生产管理人员安全生产责任D. 普通员工安全生产责任3. 以下哪项不属于安全生产规章制度?()A. 安全生产操作规程B. 安全生产检查制度C. 安全生产事故报告制度D. 企业内部奖励制度4. 安全生产教育培训是提高员工安全意识和技能的重要手段。
以下哪项不属于安全生产教育培训的内容?()A. 安全生产法律法规培训B. 安全生产规章制度培训C. 安全生产操作规程培训D. 企业内部奖励制度培训5. 以下哪项不属于安全生产检查的内容?()A. 检查安全生产责任制落实情况B. 检查安全生产规章制度执行情况C. 检查安全生产设备设施运行情况D. 检查企业内部奖励制度执行情况二、判断题1. 安全生产管理制度是企业内部的一种管理制度,与国家安全生产法律法规无关。
()2. 安全生产责任制是企业内部对安全生产责任进行明确划分和落实的一种制度,具有强制性和约束力。
()3. 安全生产规章制度是企业内部制定的一系列规章制度,主要包括安全生产操作规程、安全生产检查制度、安全生产事故报告制度等。
()4. 安全生产教育培训是企业提高员工安全意识和技能的重要手段,主要包括安全生产法律法规、安全生产规章制度、安全生产操作规程等方面的培训。
()5. 安全生产检查是确保企业安全生产的重要措施,主要检查安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、安全生产设备设施运行情况等。
()三、简答题1. 简述安全生产管理制度的主要内容。
答:安全生产管理制度主要包括以下内容:(1)安全生产责任制:明确企业内部各级人员的安全责任,包括企业法定代表人、分管安全生产的领导、专职安全生产管理人员、普通员工等。
2018安全生产责任制培训
考核时间:部门:姓名:成绩:
一、填空题(每题3分,共30分)
1.全公司所有人员应严格遵守国家____________,落实安全生产责任制。
2.公司各级负责人是安全生产___________ 。
3.各级领导必须坚持“_____________”的原则,全面负责本部门的安全生产管理工作。
4.公司全体员工在生产作业过程中落实岗位责任制,严格执行和遵守安全
制度及操作规程,提高_________ 防范意识和自救能力。
5.公司除贯彻执行__________ 外,还必须严格执行国家有关安全生产政策法律法规和标准。
6.__________ 管理制度适用于公司及所属部门。
7.安全生产责任制是企业的一项____________,主要指企业的各岗位人员对安全生产所负责的工作和应承担的责任的一种制度。
8._____________负责本单位人员的安全生产责任制沟通、培训、实施及考核。
9.各部门按照横向到边,纵向到底的原则,从上到下一次签订《______________》。
10._____________组织对本部门员工的安全生产责任制培训。
二、选择题(每题3分,共30分,将正确答案填到括号内)
1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全()标志。
安全生产责任制培训试卷及答案安全生产责任制培训试卷及答案姓名:成绩:1、填空题(每题3分,共30分)1、全公司所有人员应严格遵守国家《安全生产法》,落实安全生产责任制。
2、公司各级负责人是安全生产领导责任人。
3、各级领导必须坚持“安全第一”原则,全面负责本部门的安全生产管理工作。
4、公司全体员工在生产作业过程中落实岗位责任制,严格执行和遵守安全制度及操作规程,提高安全防范意识和自救能力。
5、公司除贯彻执行《安全生产法》外,还必须严格执行国家有关安全生产政策法律法规和标准。
6、安全生产管理制度适用于公司及所属部门。
7、安全生产责任制是企业的一项制度,主要指企业的各岗位人员对安全生产所负责的工作和应承担的责任的一种制度。
8、安全生产部门负责本单位人员的安全生产责任制沟通、培训、实施及考核。
9、各部门按照横向到边,纵向到底的原则,从上到下一次签订《安全生产责任书》。
10、安全生产部门组织对本部门员工的安全生产责任制培训。
2、选择题(每题3分,共30分,将正确答案填到括号内)1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全(A)标志。
2、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作(A)负责。
3、生产经营单位对(A)应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
4、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行(B)制度。
5、生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行监督检查的职责,应当予以(A),不得拒绝、阻挠。
6、关于《安全生产法的目的》,下列表述不准确的是(D)。
7、下列关于安全生产方针的表述,最准备的是(A):以人为本、安全第一、预防为主。
改写后的文章:安全生产责任制培训试卷及答案姓名:成绩:一、填空题(每题3分,共30分)1、全公司所有人员应严格遵守国家《安全生产法》,落实安全生产责任制。
安全生产教育培训试题含答案关于安全生产教育培训试题(含答案)无论是在学习还是在工作中,我们或多或少都会接触到试题,借助试题可以更好地考查参试者所掌握的知识和技能。
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一、判断题(每小题1分,共11分)(对)1、安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障人身安全、健康和资产安全。
(对)2、生产经营单位发生的生产安全事故的原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理上的缺陷。
(对)3、三不伤害就是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
(错)4、车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。
(对)5、根据分析,造成事故的人为因素主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。
(错)6、生产经营单位里发生的生产安全事故的原因是多方面的,但主要是物的因素(对)7、在生产过程中,穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、系围巾以及留长发辫而又不将其放入工作帽内的行为属于违章行为。
(错)8、在生产过程中,发现安全防护装置对操作带来不方便,可以不用或者拆除。
(对)9、发现直接危及人身安全的紧急情况,从业人员应停止作业、撤离危险现场。
(对)10、在易燃易爆现场作业不能穿尼龙工作服。
(对)11、在生产工人的安全职责中有权拒绝违章作业的指令。
二、单项选择题(每题1.5分,共69分)1.我国安全生产法律体系的核心是( C )。
A、宪法B、矿山安全法C、安全生产法D、劳动法2.安全生产工作要牢固树立( A )的理念,把经济发展建立在安全生产有可靠保障的基础上。
A 安全发展B 经济发展C 企业发展3.( C )是生产经营活动的主体,也是安全生产的责任主体。
A 班组B 岗位工人C 企业4.落实企业安全生产主体责任的关键是 (A)安全责任的落实。
A 企业主要负责人B 企业领导班子C 企业安全管理人员5.企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核,按国家有关规定持( C )上岗。
一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于安全生产“三同时”原则?A. 设计、施工、监理同时进行B. 设计、施工、验收同时进行C. 施工、监理、验收同时进行D. 设计、施工、使用同时进行2. 安全生产责任制的基本要求不包括以下哪项?A. 责任明确B. 任务落实C. 检查监督D. 惩罚措施3. 以下哪种行为不属于违章指挥?A. 不按操作规程进行作业B. 指使他人违章作业C. 发现安全隐患不报告D. 定期进行安全教育培训4. 以下哪种事故不属于一般事故?A. 轻伤事故B. 重大事故C. 大型事故D. 小型事故5. 以下哪项不属于“五要素”安全管理制度?A. 安全生产责任制B. 安全教育培训制度C. 安全技术操作规程D. 安全检查制度6. 以下哪种安全标志表示禁止操作?A. 禁止通行B. 禁止堆放C. 禁止操作D. 禁止通行7. 以下哪种行为不属于安全操作?A. 佩戴个人防护用品B. 擅自改变设备操作程序C. 按操作规程进行作业D. 发现设备故障不及时报告8. 以下哪种情况不属于应急预案的适用范围?A. 自然灾害B. 重大事故C. 一般事故D. 工作场所火灾9. 以下哪种行为不属于事故调查处理的原则?A. 公正、公平、公开B. 及时、准确、全面C. 惩前毖后、治病救人D. 以事实为依据、以法律为准绳10. 以下哪种安全教育培训方式不属于岗前培训?A. 理论培训B. 实操培训C. 安全规章制度培训D. 应急演练二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 安全生产责任制的主要内容有哪些?A. 明确各级领导和各部门的安全责任B. 落实安全生产责任制C. 建立安全生产责任制考核制度D. 对违反安全生产责任制的行为进行处罚2. 安全生产教育培训的主要内容包括哪些?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全技术操作规程D. 应急预案3. 以下哪些属于安全生产检查的内容?A. 作业现场安全状况B. 设备设施安全状况C. 个人防护用品使用情况D. 安全教育培训情况4. 以下哪些属于应急预案的编制原则?A. 预防为主、防治结合B. 综合考虑、突出重点C. 紧急处置、快速响应D. 科学合理、便于操作5. 以下哪些属于事故调查处理的基本要求?A. 依法依规、实事求是B. 及时报告、严肃处理C. 查明原因、追究责任D. 整改措施、防止复发三、判断题(每题2分,共10分)1. 安全生产责任制是安全生产工作的基础。
一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理制度的目的是什么?A. 提高员工福利待遇B. 保障员工的生命安全和身体健康C. 提高企业经济效益D. 提高企业管理水平2. 安全生产第一责任人是指?A. 企业总经理B. 企业安全总监C. 企业各部门负责人D. 所有员工3. 以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产基本条件?A. 安全生产责任制B. 安全生产投入C. 安全生产教育和培训D. 企业年度利润目标4. 安全生产许可证的取得需要满足以下哪些条件?A. 企业安全生产条件符合国家标准或者行业标准B. 企业有健全的安全生产管理制度C. 企业有专门的安全管理人员D. 以上都是5. 以下哪项不属于《消防法》规定的消防设施?A. 消防报警系统B. 消防灭火系统C. 消防疏散指示标志D. 企业年度财务报表6. 以下哪项不属于《职业病防治法》规定的职业病?A. 尘肺病B. 职业性听力损伤C. 企业内部管理制度D. 职业性皮肤病7. 以下哪项不属于《道路交通安全法》规定的交通事故处理程序?A. 事故现场保护B. 事故原因调查C. 事故责任认定D. 企业员工培训计划8. 以下哪项不属于《安全生产事故报告和调查处理条例》规定的安全生产事故报告时限?A. 1小时内B. 2小时内C. 24小时内D. 48小时内9. 以下哪项不属于《劳动法》规定的劳动保护?A. 工作时间规定B. 工作环境改善C. 劳动合同签订D. 工资支付10. 以下哪项不属于《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款?A. 工作内容B. 工作地点C. 工作时间D. 企业名称二、多项选择题(每题3分,共30分)1. 安全生产管理制度的编制应当遵循哪些原则?A. 科学性B. 实用性C. 法规性D. 严肃性2. 企业安全生产责任制包括哪些内容?A. 安全生产责任目标B. 安全生产责任范围C. 安全生产责任考核D. 安全生产责任追究3. 以下哪些属于企业安全生产投入?A. 安全生产设施设备投入B. 安全生产教育培训投入C. 安全生产奖励投入D. 企业广告宣传投入4. 以下哪些属于消防安全设施?A. 消防栓B. 消防喷淋系统C. 消防疏散指示标志D. 企业内部通讯系统5. 职业病防治的基本要求包括哪些?A. 职业病危害因素监测B. 职业病危害因素控制C. 职业病防治宣传教育D. 职业病报告和调查处理6. 交通事故处理程序包括哪些环节?A. 事故现场保护B. 事故原因调查C. 事故责任认定D. 事故赔偿处理7. 劳动保护的内容包括哪些?A. 工作时间规定B. 工作环境改善C. 劳动保护用品发放D. 劳动争议处理8. 劳动合同必备条款包括哪些?A. 工作内容B. 工作地点C. 工作时间D. 劳动报酬9. 安全生产管理制度培训的主要内容有哪些?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产应急处理10. 企业应当建立健全哪些安全管理制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产投入制度C. 安全生产教育和培训制度D. 安全生产检查制度三、判断题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理制度是企业内部管理制度的组成部分。
安全生产责任制及各项管理规章制度试卷姓名:成绩: 日期:一、单项选择题(每题3,共30)1安全生产责任制要贯彻(A )的方针。
A安全第一,预防为主B以人为本C安全第一,人人有责D防患于未然2.为消除静电危害,可采取的有效措施是( C ) 。
A.保护接零B.绝缘C.接地放电D.安装桩头3.灭火器材的“四定”管理是指( B )。
A.定人员、定设备、定目标、定责任B.定期检查、定点摆放、定人养护、定期换药C.定点摆放、定人管理、定责任、定目标D.定期检查、定期换药、定期养护、定责任4.油品发生初期火灾,首先应( A )。
A. 停止作业B.用灭火器进行扑救C. 用灭火毯进行扑救D.报119火警5.使用何种消防器材灭火时,可能会造成冻伤(C )?A.干粉B.泡沫C.二氧化碳D.水6.某油罐车着火,用石棉被盖住油罐口灭火,属于哪种灭火方法?(B )A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法7.在加油现场是否可以修车,敲打铁器?(D )A.可以B.征得工作人员同意后可以C.专业维修人员可以D.不可以8.冬天,一老客户开柴油车加油,员工要求其熄火后加油,客户说熄火后不好启动,该如何处理:(D)A.对客户说不熄火不能加B.反正是柴油,危害不大,加了算了C.请客户开到站外,用方便桶加D.请熄火,承诺加完后如车子启动不了帮忙推着发动9.由铁桶向塑料桶内加注轻油,与加油机的距离最少在( D)米以上。
A.2 B.3 C.4 D.510.停电检修时,在一经合闸即可送电到工作地点的开关或刀闸的操作把手上,应悬挂如下哪种标示牌?( C )A.“正在工作”B.“止步,高压危险”C.“禁止合闸”D.“有人工作”二、多项选择题(每题4,共40)1、《安全生产法》规定“生产经营单位有下列行为之一的,可责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以并处2万元以上10万元以下的罚款;造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任:(ABC )A、生产、经营、储存、使用危险物品,未建立专门安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有关主管部门依法实施的监督管理的;B、重大危险源未登记建档,或者未进行评估、监控,或者未制定应急预案的;C、进行爆破、吊装等危险作业,未安排专门管理人员进行现场安全管理的;D、未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的。
一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于安全生产管理制度的主要内容?()A. 安全生产责任制B. 安全生产操作规程C. 安全生产考核制度D. 企业文化建设2. 安全生产管理制度的制定依据是()A. 国家安全生产法律法规B. 企业内部规章制度C. 行业标准D. 以上都是3. 以下哪个部门负责安全生产管理制度的制定和修改?()A. 人力资源部门B. 安全生产部门C. 质量管理部门D. 技术研发部门4. 安全生产管理制度中,以下哪个不属于安全生产责任制的内容?()A. 安全生产责任主体B. 安全生产责任分工C. 安全生产责任考核D. 安全生产责任追究5. 以下哪个不属于安全生产操作规程的内容?()A. 操作步骤B. 操作要求C. 操作风险D. 操作事故处理6. 安全生产考核制度的主要目的是()A. 激励员工B. 约束员工C. 增强企业凝聚力D. 以上都是7. 安全生产管理制度中,以下哪个不属于安全生产责任追究的内容?()A. 违反安全生产规定B. 重大安全事故C. 一般安全事故D. 以上都是8. 安全生产操作规程的制定依据是()A. 国家安全生产法律法规B. 企业内部规章制度C. 行业标准D. 以上都是9. 以下哪个不属于安全生产操作规程的执行要求?()A. 严格遵守操作规程B. 定期检查设备设施C. 严禁违章操作D. 以上都是10. 安全生产考核制度中,以下哪个不属于考核指标?()A. 安全生产责任落实情况B. 安全生产事故发生情况C. 安全生产投入情况D. 员工安全意识二、判断题(每题2分,共10分)1. 安全生产管理制度是企业管理的重要组成部分。
()2. 安全生产责任主体是企业主要负责人。
()3. 安全生产操作规程是操作人员必须遵守的规定。
()4. 安全生产考核制度是为了激励员工。
()5. 安全生产责任追究是指对违反安全生产规定的行为进行处罚。
()三、简答题(每题10分,共30分)1. 简述安全生产管理制度的制定目的。
1. 下列哪项不属于安全生产的基本方针?A. 安全第一B. 预防为主C. 事故为主D. 综合治理2. 安全生产责任制是指企业法定代表人对本单位安全生产工作全面负责,下列哪项不属于安全生产责任制的范围?A. 生产经营单位的主要负责人B. 生产经营单位的其他负责人C. 生产经营单位的安全生产管理人员D. 生产经营单位的一般职工3. 下列哪项不属于安全生产管理制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产检查制度D. 财务管理制度4. 下列哪项不属于“三同时”原则?A. 设计B. 施工C. 调试D. 投产5. 下列哪项不属于事故隐患?A. 设备故障B. 管理缺陷C. 人员操作失误D. 自然灾害6. 下列哪项不属于事故调查处理的原则?A. 及时、准确B. 客观、公正C. 民主、公开D. 从严治党7. 下列哪项不属于安全生产违法行为?A. 违反安全生产法律法规B. 违反安全生产规章制度C. 违反劳动纪律D. 违反企业规章制度8. 下列哪项不属于安全生产事故的应急救援措施?A. 抢险救援B. 疏散转移C. 医疗救护D. 事故调查9. 下列哪项不属于安全生产标准化建设的要求?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训C. 安全生产检查D. 企业文化建设10. 下列哪项不属于安全生产法律责任的主体?A. 生产经营单位B. 生产经营单位的主要负责人C. 生产经营单位的安全生产管理人员D. 生产经营单位的一般职工二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 安全生产的基本方针包括哪些?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 事故为主2. 安全生产责任制的实施应遵循哪些原则?A. 坚持以人为本B. 坚持分级管理C. 坚持权责一致D. 坚持依法行政3. 安全生产教育培训的主要内容有哪些?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产事故案例分析4. 安全生产检查的主要内容包括哪些?A. 安全生产责任制落实情况B. 安全生产规章制度执行情况C. 设备设施安全状况D. 人员操作行为5. 事故隐患排查治理的主要措施有哪些?A. 建立事故隐患排查治理制度B. 定期开展事故隐患排查治理C. 对事故隐患进行分类分级D. 对事故隐患进行整改6. 事故调查处理的主要程序有哪些?A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故责任追究7. 安全生产违法行为的主要类型有哪些?A. 违反安全生产法律法规B. 违反安全生产规章制度C. 违反劳动纪律D. 违反企业规章制度8. 安全生产事故应急救援的主要措施有哪些?A. 抢险救援B. 疏散转移C. 医疗救护D. 事故调查9. 安全生产标准化建设的主要内容包括哪些?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训C. 安全生产检查D. 企业文化建设10. 安全生产法律责任的主体有哪些?A. 生产经营单位B. 生产经营单位的主要负责人C. 生产经营单位的安全生产管理人员D. 生产经营单位的一般职工三、判断题(每题2分,共10分)1. 安全生产责任制是企业法定代表人对本单位安全生产工作全面负责的制度。
一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不属于《煤矿安全规程》规定的煤矿安全生产责任制的基本原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 责任到人2. 煤矿企业安全生产管理机构的主要职责是:A. 组织编制安全生产规章制度B. 负责煤矿安全生产的日常管理C. 组织开展安全生产检查D. 以上都是3. 煤矿企业主要负责人对本单位的安全生产工作负有什么责任?A. 直接责任B. 监督责任C. 责任到人D. 间接责任4. 煤矿企业安全生产管理人员必须具备什么条件?A. 高中以上文化程度B. 从事煤矿生产工作3年以上C. 具有相应的安全生产知识和技能D. 以上都是5. 煤矿企业应当建立安全生产例会制度,例会应当至少每月召开一次,由谁主持?A. 企业主要负责人B. 安全生产管理人员C. 生产技术负责人D. 办公室主任6. 煤矿企业应当建立健全安全生产教育和培训制度,对从业人员进行什么内容的培训?A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作技能D. 以上都是7. 煤矿企业应当对井下作业人员进行什么?A. 安全生产检查B. 安全生产教育培训C. 安全生产考核D. 以上都是8. 煤矿企业应当对危险作业区域设置明显的安全警示标志,并采取什么措施?A. 设置隔离设施B. 配备安全防护用品C. 定期检查维护D. 以上都是9. 煤矿企业应当建立健全应急救援预案,定期组织什么?A. 应急演练B. 安全生产检查C. 安全生产培训D. 以上都是10. 煤矿企业发生生产安全事故,应当立即采取什么措施?A. 报告当地人民政府B. 组织抢救C. 采取必要措施防止事故扩大D. 以上都是二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 煤矿企业安全生产责任制的基本内容包括:A. 安全生产责任制B. 安全生产目标责任制C. 安全生产责任追究制度D. 安全生产考核奖惩制度2. 煤矿企业安全生产教育和培训的内容包括:A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作技能D. 应急救援知识3. 煤矿企业应当采取哪些措施防止事故扩大?A. 立即停止作业B. 切断事故源C. 撤离作业人员D. 报告有关部门4. 煤矿企业应当建立健全哪些安全管理制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育和培训制度C. 安全生产检查制度D. 安全生产应急救援制度5. 煤矿企业发生生产安全事故后,应当采取哪些措施?A. 组织抢救B. 保护事故现场C. 报告有关部门D. 调查处理事故三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述煤矿企业安全生产责任制的原则。
一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产基本要求?A. 依法设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员B. 依法建立安全生产责任制度C. 依法开展安全生产教育和培训D. 依法进行安全生产检查2. 以下哪项行为不属于安全生产违法行为?A. 未按照规定设置安全警示标志B. 未经安全生产教育和培训合格的从业人员上岗作业C. 安全生产管理人员违章指挥、强令冒险作业D. 定期对安全生产设施进行检查、维护和保养3. 以下哪项不属于企业安全生产责任制度的内容?A. 明确各级人员的安全生产职责B. 制定安全生产目标和计划C. 建立安全生产奖惩制度D. 开展安全生产教育和培训4. 以下哪项不属于安全生产教育培训的内容?A. 有关安全生产的法律、法规、规章和标准B. 安全生产知识、技能和事故案例C. 企业安全生产规章制度D. 企业生产经营管理知识5. 以下哪项不属于安全生产检查的内容?A. 作业场所的安全生产设施设备B. 安全生产规章制度和操作规程的执行情况C. 作业人员的安全操作技能D. 企业生产经营状况6. 以下哪项不属于安全生产事故调查处理的原则?A. 及时、准确、客观、公正B. 依法依规、严肃认真C. 举一反三、加强管理D. 严厉打击、从严处理7. 以下哪项不属于安全生产事故应急预案的主要内容?A. 事故发生时的应急处置措施B. 事故发生后的救援措施C. 事故发生后的善后处理D. 事故发生后的责任追究8. 以下哪项不属于安全生产事故报告的主要内容?A. 事故发生的时间、地点、单位B. 事故发生的简要经过C. 事故发生的原因和损失D. 事故发生后的救援情况9. 以下哪项不属于安全生产事故调查处理的要求?A. 事故调查组应当由有关人民政府、安全生产监督管理部门、有关部门以及工会派人组成B. 事故调查组应当邀请有关专家参加C. 事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告D. 事故调查组应当对事故发生的原因进行深入分析,提出整改措施10. 以下哪项不属于安全生产事故应急救援的基本原则?A. 及时、有序、高效B. 统一指挥、协同作战C. 预防为主、防消结合D. 依靠科技、强化管理二、判断题(每题2分,共10分)1. 安全生产教育和培训是企业安全生产责任制度的重要组成部分。
安全生产管理制度培训试卷
姓名:岗位:成绩:
一、填空题
1、经理是公司安全生产(),履行《安全生产法》第十八条规定的七点职责,全面负责本公司安全生产工作。
2、经理负责制定公司安全生产责任目标并将目标分解到各部门,与各部门签订()。
3、班组KYT活动的开展必须坚持()的原则。
要求作业小组成员人人参与查找危险因素,提出防范措施,并熟悉、掌握危险因素和防范措施。
4、所有新入厂、调换岗位、采用新工艺、新设备的职工和实习、代培、参观人员都必须按规定进行必要的()后,才能上岗和进入生产、施工现场。
5、员工上岗或进入施工现场工作前,必须穿戴好劳动保护用品,严禁()进入生产岗位和施工现场,女员工的长发要挽入帽内,不得外露。
6、各类传动带、明齿轮、砂轮、电锯、易接近的联轴节、转轴、皮带轮、飞轮等危险部位,均要安设()。
7、对危险源(点),车间()检查一次,班组()进行检查,并做好检查记录,发现隐患要及时处理,以确保危险源(点)受控,杜绝重大事故发生。
8、鼓励员工拒绝违章指挥,对达不到安全生产条件的设施、设备和
检修施工作业场所()。
9、受限空间作业要有良好的(),通风不良时,要强制通风,禁止用氧气吹风。
10、各车间及托管单位需严格落实责任区内消防设施的( ),确保完好有效。
二、选择题(每题2分,共20分)
1、安全生产目标要以安全措施为支撑保障,对于各级安全生产目标,相应组织都应制定相应的目标实施计划,明确时间、( )、质量和相关工作要求。
A、地点
B、负责人、
C、内容
D、措施
2、重大危险源是指长期或()生产、加工、搬运、使用或贮存
危险物品,且危险物品的数量等于或超过临界量的单元。
A、紧急
B、固定
C、临时
D、计划
3、按照国家有关法规的要求,建设项目在()阶段,应开职业病危害预评价的有关工作,并按有关规定报批。
A、建设初期
B、可行性论证
C、建设中期
D、完工验收
4、职业病的诊断应当由()卫生行政部门批准的职业病诊断机
构承担。
A、省级
B、市级
C、区级
D、县级
5、接触职业危害人员必须建立个人监护档案,档案内容规范,并及时更新,否则考核责任单位()元。
A、100
B、200
C、300
D、500
6、公司执行岗位保健制度,享受固定保健的工种必须符合在高温、矽尘、有毒、有害岗位每日工作四小时,每月达()天以上的条件。
A、10
B、15
C、20
D、25
7、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和()。
A图片;B中文警示说明;C专人看护;D警示灯。
8、班组“一日三检”是指()
A、在班前、班中、班后进行安全检查
B、在早、中、晚进行巡回检查
C、每天进行三次安全检查
9、严禁在()、窗台、栏杆等危险部位休息、乘凉。
A值班室;B皮带;C作业现场;D厂区
10、运转中的机械设备、未封闭的传动危险部位,严禁()和从上面传送工具物件,严禁在皮带、辊道上行走或跨越。
A清扫;B使用;C观察;D检查。
三、判断题(每题2分,共20分)
1、危险源是可能造成员工伤亡、职业相关性疾病、财产损失、环境破坏和其他组合的根源或状态。
()
2、可以开机处理皮带沾料或使用工具伸向设备内部去截、扒物料,但要注意安全。
()
3、岗位职工针对查出的安全隐患只管上报,至于是否进行了整改或
制定的安全措施不必知道。
()4、对整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的设施、设备可以监护使用。
()5、用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品,可以发放钱物替代发放职业病防护用品。
()6、施工检修现场应有临时安全、交通标志。
如危险地区,白天悬挂“危险”、“禁止通行”的明显标志,夜间应加挂红灯示警。
()7、事故“四不放过”的原则是指事故原因分析不清不放过,事故责任者和群众没有受到教育不放过,没有制订出防范措施不放过,没有办班罚款不放过。
()8、对查出的危险作业方式要按照一清除、二改进、三防范、四规范化的原则进行处理。
()9、根据违章情节的轻重程度,及时采以批评教育、书面检查、通报公司、停工学习、经济处罚、行政处罚等办法予以处罚。
()10、生产设施建设中的变更应严格执行变更管理制度,履行变更程序,并对变更全过程进行风险管理。
()
四、简答题(每题5分,共20分)
1、安全附件包括哪些内容?
2、“三违”行为是指?
3、什么是安全生产确认制度?
4、事故隐患是指什么?
五、问答题(每题10分,共20分)
1、岗位员工的安全职责有哪些?
2、在实际工作中如何做好本职安全工作?。