社工毕业生就业面临的机遇与挑战
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社会工作专业发展的趋势与挑战社会工作是一种关注人类发展和福祉的专业,旨在帮助那些在生活和情感上遇到了困难的人们。
社会工作专业的发展已经历了几十年的迅速发展,在这个过程中不断遇到挑战,但也不断探索,积极进取。
本文探讨社会工作专业未来的发展趋势以及需要面对的挑战。
一、趋势1、全球范围内社会工作专业的发展趋势全球范围内社会福利制度的建立与发展,会为社会工作专业的发展提供坚实的基础。
随着福利制度不断完善,社会工作的范畴也逐渐扩大,服务对象已经从单一的群体发展到了更加多元化的层面。
2、专业化随着社会工作的发展,人们对社会工作者的专业化水平也在不断提升。
专业化的要求是社会工作者要具备较丰富的实践经验、专业技能和理论体系。
同时,要有足够的社会关怀和专业道德,以及优秀的沟通和协调能力。
3、数字化数字化技术在社会工作领域的应用是社会工作发展的重要趋势之一。
数字技术可以为社会工作者提供更快速、高效、精确的服务,同时能够更好地传播社会工作的理念和推广社会福利事业。
二、挑战1、社会福利制度的缺失虽然在一些国家和地区的社会福利制度已经逐渐完备,但在另一些地区,福利事业仍然十分不完善。
在这些没有完善福利制度的地区,社会工作者往往必须兼顾财政和服务质量之间的平衡。
缺乏有效的福利制度也会导致社会福利资源的稀缺,社会工作者需要投入更多的时间和精力去协调。
2、职业安全社会工作者经常需要面对一些难以处理的社会矛盾和复杂的情感排斥。
这可能会导致他们在情感上的疲惫,这就需要社会工作者具备足够多的人际沟通、情感管理能力并与同行保持合作,同时,政府应该更加重视社会工作的安全保障,以保障社会工作者的职业安全。
3、社会工作行业发展缓慢社会工作行业缺乏足够的专业规范和行业认证,这使得在该领域工作的人们不具备足够的专业水平和社会认可度,在薪资水平和职位发展上受阻。
因此,需要政府和社会工作机构加大对社会工作的投入,尽快解决这个问题。
总结:社会工作专业在未来的发展中,应该充分利用数字化技术来提高服务水平,并不断探索和完善专业体系、加强行业认证,制定之多足够的相关政策,吸引更多优秀青年到社会工作行业发展,同时,也应该加强对社会工作者的保护力度,提高他们的职业安全感,促进社会工作专业的健康发展。
社工发展前景的个人感受社工(社会工作者)作为一个专业职业,是指通过提供专业服务和支持,帮助个人、家庭和社区解决社会问题的人。
社工的工作领域广泛,涵盖了社会福利、心理健康、教育、就业等多个领域。
个人而言,我对社工发展前景持乐观态度,并且对社工的工作充满了热情。
首先,社工行业的发展势头良好。
随着社会问题的复杂化和多样化,对社工的需求也越来越大。
社工可以提供专业的服务和支持,帮助社区中的弱势群体解决问题,促进社会的和谐与稳定。
因此,社工的就业前景十分广阔,尤其是在社会福利机构、心理健康机构和学校等领域。
其次,社工的工作对个人成长和发展具有积极影响。
社工工作需要与不同背景和需求的人群进行沟通和合作,这促使社工不断提升自己的沟通能力、解决问题的能力和适应能力。
同时,社工工作的本质是帮助他人,这种奉献精神和成就感也能够激发社工的工作动力,增强对社会的责任感。
此外,社工行业也在不断发展和创新。
随着社会的变化,社工也需要不断学习和更新知识,以适应新的需求和问题。
近年来,社工领域涌现出许多新的专业领域,比如老年社工、儿童社工、移民社工等,这为社工提供了更多的发展机会和空间。
然而,社工行业也存在一些挑战和困难。
首先,由于社工工作的特殊性,社工可能面临情感疲劳和工作压力大的问题。
其次,社工的薪酬相对较低,这也成为吸引人才和人们选择从事社工工作的障碍之一。
总的来说,社工作为一个专业职业,其发展前景是光明的。
随着社会问题的增多和社会对社工的需求的增长,社工行业将会持续发展壮大。
对于个人而言,从事社工工作不仅可以为社会做出贡献,还能够获得个人成长和发展的机会。
尽管社工行业存在一些困难和挑战,但社工的价值和意义不可忽视,相信社工行业的未来会更加美好。
社会工作专业的就业困境和对策分析
其次,社会工作专业在就业方面面临一些困境。
一方面,社会工作专
业的就业岗位相对较少,供求不平衡的状况是就业难的主要原因之一、另
一方面,社会工作岗位的竞争激烈,招聘单位对人才的要求也不断提高。
此外,一些社会工作岗位的工资水平相对较低,福利待遇不够吸引人,也
是就业困境的原因之一
针对上述困境,提出以下对策。
首先,学生在校期间应注重专业知识
的学习,提高自身素质。
加强实践能力培养,积极参加社会实践活动,提
升专业技能。
同时,学生还应注重个人发展规划,明确就业目标,根据个
人兴趣和能力选择合适的工作岗位。
同时,高校应加大社会工作专业的宣传力度,提升专业的知名度和影
响力。
加强与社会各界的合作,建立实习基地,提供更多的实践机会。
与
社会工作相关的各级政府部门、非营利组织等单位也应加大对社会工作岗
位的需求和支持力度,提供更多的就业机会。
综上所述,社会工作专业在就业方面面临一定的困境,但通过加强专
业知识的学习,提高实践能力,加强宣传力度,提供更多的就业机会以及
政府的支持等多方面的努力,可以缓解就业困境,为社会工作专业的毕业
生提供更好的就业前景。
只要专业毕业生具备较强的专业素养和实践能力,并且不断提升自身综合能力,就能够在社会工作领域有所作为,为社会做
出贡献。
中职社会工作专业发展面临的困境与对策1. 引言1.1 背景介绍中职社会工作专业的人才短缺成为制约其发展的重要因素。
随着社会问题的日益复杂化和多样化,对社会工作者的需求逐渐增加,但是相对应的人才供应却不足,导致社会工作专业的就业形势不容乐观。
社会对中职社会工作专业的认知度并不高,很多人对这个专业存在误解,认为社会工作者只是一种“送脱贫、关心困难群众”的职业,缺乏对其专业性和专业价值的认同。
中职社会工作专业的发展也存在着规范不足的问题,行业内缺乏统一的标准和规范,导致专业发展缺乏方向性和规划性。
面对这些困境和挑战,中职社会工作专业需要采取有效的对策,才能实现更好的发展。
加强人才培养、拓宽就业渠道、提升社会工作专业形象、加强行业规范建设等措施都是当前中职社会工作专业发展的关键。
通过不懈的努力和合作,相信中职社会工作专业一定能够迎来更加美好的发展前景。
1.2 研究目的中职社会工作专业的研究目的主要包括以下几个方面:第一,分析中职社会工作专业当前所面临的困境和挑战,深入探讨其发展瓶颈和存在的问题,从而为今后的发展提供有效的参考和指导;第二,探讨如何加强中职社会工作专业的人才培养,提高人才质量和水平,满足社会对人才的需求;探讨如何拓宽中职社会工作专业的就业渠道,减轻毕业生的就业压力,促进就业机会的增加;第四,研究如何提升中职社会工作专业的社会认知度,增强社会对该专业的认可和尊重,提高专业的社会地位和影响力;第五,探讨如何加强中职社会工作专业的规范建设,建立行业规范和标准,规范专业发展方向和发展路径。
通过以上研究目的的分析,可以为中职社会工作专业的未来发展提供有效的参考和建议,促进该专业的健康发展与持续进步。
1.3 意义中职社会工作专业的发展面临着诸多困境,这不仅仅关乎专业本身的发展,更影响到社会工作领域的整体进步。
探究中职社会工作专业发展面临的困境与对策具有重要的意义。
研究中职社会工作专业发展面临的困境,有助于了解当前社会工作专业的现状,找出存在的问题和不足之处,为进一步的发展提供思路和方向。
社工毕业生就业面临的机遇与挑战摘要:社会工作专业在我国刚开始起步,社工毕业生的就业问题受到社会和政府的广泛关注。
随着社会发展、政策不断完善、社会转型,社会工作专业毕业生面临着就业大好形势;在面临机遇的同时,也要应对一系列挑战:就业竞争激烈、择业困难、社会对于社会工作专业认同感不高、等等。
对这些问题的分析,能够帮助社工毕业生看到就业前景、认识就业阻碍、解决就业困难、缓解就业压力,从而加快社会工作的职业化进程。
关键词:社会工作;大学生就业;机遇与挑战;对策王思斌认为“社会工作是以利他主义为指导,以科学的知识为基础,运用科学的方法进行的助人服务活动。
”【1】社会工作以“助人自助”为核心价值理念,是工作者运用专业的工作方法,帮助社会上处于弱势地位的个人和群体克服困难解决问题,恢复其发展功能以适应和进行正常的生活的服务活动。
社会工作在我国的发展历史还比较短,但是随着社会转型、一系列社会问题相继产生,社会工作的重要作用日益凸显,成为建设社会主义和谐社会的重要举措,社会工作者在社会建设中发挥着重要作用。
近期全国两会在京召开,据有关机构调查,在今年的两会热点排行榜中,不少被调查者呼吁壮大社会工作者队伍、明确社会工作者的身份、提高社会工作者待遇。
可见,社工也在不断的被更多人认可。
2006年全国高校毕业生达到413万,比去年增加了75万,增长率为22%,而全国对高校毕业生的需求预计约为166.5万人,比去年实际就业减少22%,社会工作专业的就业自然不会出现奇迹。
①到2007年底,我国已经有211所高校设置社会工作专业,很多高校也开始提供社工研究生教育,培养了大批优秀的社工人才,社会工作专业毕业生的就业状况越来越受关注。
认识和分析社工毕业生面临的就业机遇和挑战并做出相关对策,对于社会工作的职业化专业化发展、社会工作教育有重要意义。
一、社工毕业生就业面临的机遇党的十七大报告指出“加快推进以改善民生为重点的社会建设”的要求,为社会工作的发展带来了新的机遇。
中职社会工作专业发展面临的困境与对策中职社会工作专业是指通过中等职业学校进行的社会工作相关专业的培养和教育。
随着社会对社会工作专业人才的需求逐渐增加,该专业的发展面临一些困境。
本文将探讨中职社会工作专业发展面临的困境,并提出相应的对策。
一、就业压力大。
目前,社会工作行业的就业形势不容乐观,求职竞争激烈。
中职社会工作专业毕业生面临着与普通高中毕业生竞争相同岗位的情况,就业压力巨大。
对策:加强实践教学,提升学生就业能力。
中职社会工作专业应注重实践能力的培养,通过实践教学,让学生掌握社会工作实践中的技能和知识,提高就业竞争力。
学校可以与社会工作机构进行合作,提供就业岗位和实习机会,增加学生的实践经验。
二、职业发展路径不明确。
中职社会工作专业和相关专业的职业发展路径不够明确,缺乏明确的岗位划分和发展路径,导致毕业生面临职业发展困惑。
对策:加强职业咨询和指导。
学校可以组织职业规划讲座和就业指导活动,帮助学生了解社会工作专业的就业前景和发展方向,为学生提供职业规划指导。
与此可以建立和社会工作机构的合作项目,为学生提供实践机会和职业导师,帮助他们更好地理解职业发展路径。
三、职业认可度不高。
社会对中职社会工作专业的认可度相对较低,很多人对这个专业的重要性和价值不了解,没有足够的尊重和信任。
对策:加强宣传和推广。
中职社会工作专业需要加大宣传力度,向社会传达专业的理念、目标和价值,提高专业的知名度和认可度。
学校可以组织参观活动、开展社会工作主题讲座等形式,邀请社会工作领域的专家学者和从业者来校分享经验,增加学生和社会对专业的了解。
四、师资力量不足。
中职社会工作专业的师资力量相对薄弱,导致教学质量和教育水平有待提高。
对策:加强教师培训和引进。
学校可以通过培训班、研修会等方式提高教师的专业素养,为他们提供更多的教学方法和教育理论的培训。
可以引进社会工作领域的专业人士担任兼职教师,提供实践经验和专业指导,提高中职社会工作专业的教育质量。
中职社会工作专业发展面临的困境与对策中职社会工作专业是为切实解决社会问题和促进社会和谐而设立的,经过多年的发展,其成果显著但面临着一些问题与困境。
就目前专业发展情况而言,以下是中职社会工作专业发展面临的困境与对策分析。
一、就业市场狭窄的困境就业市场是中职社会工作专业发展面临的最大难题之一。
与其他专业相比,社会工作专业的从业岗位相对较少,具有一定的局限性。
同时,社会工作专业的就业岗位大多集中于社会福利单位和社会组织等领域,而缺乏与其他行业的联系,从而导致就业市场相对狭窄。
对策:积极地发掘、扩展和发展就业机会。
应该通过与当地政府、民间组织以及企业建立联系,与他们合作开展各种社会工作项目,拓宽社会工作专业的就业渠道。
此外,应该加强对学生的职业规划指导,让学生了解社会工作专业的发展前景和就业渠道,并通过实践锻炼,增强学生的就业能力。
二、实践机会不充分的困境社会工作专业的核心课程是实践教学,但是实践机会却比较有限,这是中职社会工作专业面临的另一个困境。
许多学生在毕业之前只接触过社会工作的理论知识,没有实践经验,缺乏实践技能,不利于就业。
对策:加强实践机会的拓展和管理。
可以通过开设学校实践课程、与不同领域的合作等方式来提供更多的实践机会。
此外,学校应该建立更高效的实践管理机制,确保学生能够在实践过程中获得充分的指导和培训,提高学生的实践能力。
三、教师队伍建设不到位的困境教师是中职社会工作专业发展的关键,但是当前的教师队伍建设存在一定的问题。
一方面,许多教师缺乏相关专业背景,不利于知识的传递和教学质量的提升;另一方面,一些教师缺乏实践经验,难以将理论和实践结合起来。
对策:加强教师培训和队伍建设。
要改善教师队伍建设的问题,应该加强教师专业的提升和培训,提高教师的专业素养和实践能力,同时也应该注重教学方法、教材编写等教育教学方面的培训。
还应该积极评价教师的教学水平,定期开展科研活动,增强教师的教学和研究力量,提升教师队伍整体水平。
社会工作的挑战与发展前景社会工作是一项旨在改善社会福祉、促进社会公正和社会变革的专业工作。
随着社会问题的不断增加和复杂化,社会工作面临着许多挑战。
然而,社会工作也有着广阔的发展前景。
本文将探讨社会工作所面临的挑战,并展望其未来的发展前景。
一、社会工作的挑战1.人口老龄化和社会福利需求增加随着人口老龄化的加剧,社会福利需求不断增加。
老年人口的增加意味着对养老服务、医疗保健和社会支持的需求也在增加。
社会工作者需要应对这一挑战,提供适应老年人需求的服务,并推动社会福利政策的改革和完善。
2.贫困和社会不平等问题贫困和社会不平等是社会工作面临的另一个重要挑战。
在许多国家,贫困和社会不平等问题依然存在,特别是在发展中国家和一些弱势群体中。
社会工作者需要通过提供经济援助、教育培训和社会支持等服务,帮助贫困人群摆脱困境,并推动社会公正和平等。
3.多元文化和跨文化交流随着全球化的发展,多元文化和跨文化交流成为社会工作面临的挑战之一。
社会工作者需要具备跨文化沟通和理解的能力,以更好地服务不同文化背景的人群。
他们需要尊重和包容不同文化的差异,推动文化多样性的发展。
4.心理健康问题和社会支持需求心理健康问题在现代社会中日益突出,社会工作者需要应对心理健康问题的挑战,并提供相应的社会支持。
他们需要具备心理咨询和治疗的知识和技能,帮助人们克服心理困扰,提高心理健康水平。
二、社会工作的发展前景1.就业机会增加随着社会问题的增加和社会工作的重要性日益凸显,社会工作专业的就业机会也在增加。
政府、非营利组织和私营部门对社会工作者的需求不断增加,为社会工作者提供了更多的就业机会和发展空间。
2.专业化和学术研究的发展社会工作作为一门专业学科,正逐渐发展成为一个独立的学科体系。
越来越多的大学和研究机构开始设立社会工作专业,并开展相关的学术研究。
这将为社会工作的发展提供更多的理论支持和实践指导。
3.社会工作的国际化社会问题是全球性的,需要全球范围内的合作和共同努力来解决。
社会工作面临的挑战与发展趋势社会工作是一项关注社会问题、促进社会发展和改善社会福祉的专业领域。
随着社会的不断变化和发展,社会工作也面临着一系列的挑战和发展趋势。
本文将探讨社会工作面临的挑战以及未来的发展趋势。
一、社会工作面临的挑战1.人口老龄化和社会福利需求增加随着人口老龄化的加剧,社会福利需求不断增加。
老年人、残疾人、失业者等特殊群体的福利保障成为社会工作的重要任务。
然而,社会工作资源有限,如何在有限的资源下满足不断增长的需求,成为社会工作面临的挑战。
2.社会问题的复杂性和多样性社会问题的复杂性和多样性给社会工作带来了巨大的挑战。
贫困、失业、家庭暴力、青少年犯罪等问题交织在一起,需要社会工作者具备跨学科的知识和综合的解决能力。
同时,社会问题的多样性也要求社会工作者具备不同领域的专业知识和技能。
3.社会工作职业形象和社会认可度不高社会工作职业形象和社会认可度不高是社会工作面临的另一个挑战。
社会工作者的工作往往被忽视或低估,他们的付出和贡献没有得到应有的认可和回报。
这不仅影响了社会工作者的工作积极性和职业发展,也制约了社会工作事业的发展。
二、社会工作的发展趋势1.专业化和多元化发展社会工作将越来越趋向专业化和多元化发展。
随着社会问题的复杂性和多样性,社会工作者需要具备更专业的知识和技能,以应对不同领域的挑战。
同时,社会工作也将与其他专业领域进行合作,形成多元化的服务模式,提供更全面的社会工作服务。
2.科技与社会工作的融合科技的发展将对社会工作产生深远的影响。
信息技术的应用将提高社会工作的效率和质量,使社会工作者能够更好地收集和分析社会问题的数据,为决策提供科学依据。
同时,科技也将改变社会工作的服务模式,如远程咨询、在线辅导等,使社会工作更加便捷和普惠。
3.社会工作的国际化发展社会问题的性质和影响已经超越国界,社会工作也需要与国际接轨。
国际间的合作与交流将促进社会工作的发展,借鉴其他国家和地区的经验和做法,提升社会工作的水平和质量。
当代社会工作的挑战与机遇随着社会的不断发展和变革,当代社会工作也面临着许多挑战与机遇。
本文将探讨当代社会工作所面临的挑战,并分析其中蕴含的机遇。
一、挑战1. 复杂的社会问题当代社会问题日益复杂,涉及面广,例如贫困、失业、少数群体权益等。
这些问题之间的相互纠缠使得社会工作的任务变得更加繁重和困难。
2. 快速变化的社会环境社会环境日新月异,技术的飞速发展、人口的流动、劳动力市场的变动等,都给社会工作带来了许多新的挑战。
社会工作者需要时刻紧跟社会动态,并及时调整工作方向。
3. 资源缺乏与分配不均在资源有限的情况下,社会工作往往面临着资源缺乏与分配不均的问题。
这给社会工作者带来了艰巨的任务,需要他们合理规划资源的利用,做出公平合理的决策。
二、机遇1. 多元化的需求当代社会对社会工作的需求日益多元化,不再局限于传统的福利服务。
社会工作者可以根据社会需求的多样化,发挥自己的专业优势,提供更多样化的服务,为不同群体解决问题。
2. 技术的应用科技的不断进步为社会工作带来了巨大的机遇。
互联网、大数据等技术的应用,能够帮助社会工作者更好地了解社会问题的发生和发展趋势,提高工作的效率和准确性。
3. 国际交流与合作当代社会工作不再局限于国内范围,国际交流与合作成为了一个重要的机遇。
借鉴国外经验,参与国际组织的活动,可以帮助社会工作者开阔视野,学习借鉴国外先进的工作模式与理念。
三、应对策略1. 加强专业化建设面对挑战与机遇,社会工作者需要加强自身的专业化建设,不断提高专业知识和技能水平。
只有具备扎实的理论基础和实践能力,才能更好地应对社会工作的挑战。
2. 提升组织能力社会工作者不仅需要个人的专业素养,还需要具备良好的组织能力。
社会工作往往是一个团队协作的过程,需要社会工作者具备有效的组织与协调能力,保证工作的顺利进行。
3. 加强跨学科合作面对复杂的社会问题,社会工作者需要与其他领域的专业人士进行跨学科合作。
只有通过多领域的合作,才能更好地解决复杂的社会问题,创造更大的社会价值。
社工毕业生就业面临的机遇与挑战摘要:社会工作专业在我国刚开始起步,社工毕业生的就业问题受到社会和政府的广泛关注。
随着社会发展、政策不断完善、社会转型,社会工作专业毕业生面临着就业大好形势;在面临机遇的同时,也要应对一系列挑战:就业竞争激烈、择业困难、社会对于社会工作专业认同感不高、等等。
对这些问题的分析,能够帮助社工毕业生看到就业前景、认识就业阻碍、解决就业困难、缓解就业压力,从而加快社会工作的职业化进程。
关键词:社会工作;大学生就业;机遇与挑战;对策王思斌认为“社会工作是以利他主义为指导,以科学的知识为基础,运用科学的方法进行的助人服务活动。
”【1】社会工作以“助人自助”为核心价值理念,是工作者运用专业的工作方法,帮助社会上处于弱势地位的个人和群体克服困难解决问题,恢复其发展功能以适应和进行正常的生活的服务活动。
社会工作在我国的发展历史还比较短,但是随着社会转型、一系列社会问题相继产生,社会工作的重要作用日益凸显,成为建设社会主义和谐社会的重要举措,社会工作者在社会建设中发挥着重要作用。
近期全国两会在京召开,据有关机构调查,在今年的两会热点排行榜中,不少被调查者呼吁壮大社会工作者队伍、明确社会工作者的身份、提高社会工作者待遇。
可见,社工也在不断的被更多人认可。
2006年全国高校毕业生达到413万,比去年增加了75万,增长率为22%,而全国对高校毕业生的需求预计约为166.5万人,比去年实际就业减少22%,社会工作专业的就业自然不会出现奇迹。
①到2007年底,我国已经有211所高校设置社会工作专业,很多高校也开始提供社工研究生教育,培养了大批优秀的社工人才,社会工作专业毕业生的就业状况越来越受关注。
认识和分析社工毕业生面临的就业机遇和挑战并做出相关对策,对于社会工作的职业化专业化发展、社会工作教育有重要意义。
一、社工毕业生就业面临的机遇党的十七大报告指出“加快推进以改善民生为重点的社会建设”的要求,为社会工作的发展带来了新的机遇。
新世纪以来,我国进入重要的转型时期,政府逐渐将社会性事物的重心转移到社会组织、社区、福利机构。
近年来我国的社区①数据来源于由共青团中央学校部和北京大学公共政策研究所联合发布的《关于大学生求职与就业状况的调查报告》建设不断完善,民间非盈利组织不断增多,社会政策和社会福利不断深化改革,这些都为专业的社会工作者提供了就业就会和发展空间。
(一)、新时期社会发展需要大量的专业社工人才。
改革开放以来,随着经济体制改革的不断深入,我国人民群众的生活水平不断提高,部分社会服务业从行政部门、企事业单位中分离出来,各级政府不断加大了对社会事业的投入力度。
只有加强社会工作人才队伍建设,创新社会服务方式,增强社会服务的专业性,进一步拓宽社会服务范围,提高社会服务的质量和效果,更好地满足人民群众的物质文化生活需要,才能落实社会福利、社会救助、社会慈善等方面的社会政策。
随着经济社会的不断发展,国家对人才结构的需求发生了一些变化,社会的迅速变迁必将形成社会结构的失调,并引发诸多社会问题。
社会结构转型速度的加快,与之伴生的“失范”性社会问题突出:适应性社会问题突现,政府为了解决这些社会问题,社会工作就成为了一种有力工具,我国的社会工作也正是在这样的背景下不断发展起来的。
按照社会发展的要求,我国至少需要200万名社会工作者,与现有数量相差十倍之多。
发展壮大社会工作者队伍的迫切性,由此可见一斑。
据了解,我国目前仅有社会工作者20万人,对艰巨繁重的社会管理而言可谓是杯水车薪,远远不够。
(二)、社工就业面宽广我国主要的社会工作实务领域主要包括学校社会工作、医疗社会工作、老人社会工作、矫治社会工作、社会行政、社区工作、家庭社会工作、青少年社会工作、妇女社会工作等。
社会工作与现代企业管理的理念重叠, 社会工作通材教育的广泛应用性, 企业社会工作成为社会工作专业重要的发展方向。
社会工作者是具有一定社会工作专业知识和技能,在社会福利、社会救助、慈善事业、社区建设、婚姻家庭、精神卫生、残障康复、教育辅导、就业援助、犯罪预防、禁毒戒毒、矫治帮教、人口计生、纠纷调解、应急处置等领域直接提供社会服务的专门人员,这些领域和社会管理密不可分。
专业的社工学生要学习很多学科,掌握全面的知识,如社会政策,社会保险,心理学等等,学术上的优势为社工毕业生就业提供了更多就业渠道和就业机会。
(三)、社会政策对社工人才建设的支持2004年6月,劳动和社会保障部颁发了《国家职业标准——社会工作者(试行)》,标志着中国社会工作经过近20年的发展,已从教育领域逐步发展到实务领域,并在国家层面和全国范围开始推广,该标准成为中国社会工作专业化的重要象征。
2006年10月11日,十六届六中全会做出《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,指出“建设宏大的社会工作人才队伍”是构建社会主义和谐社会的迫切需要。
这些政策的出台,不仅体现了政府对发展社会工作的重视,也提高了社会对这个专业的认识度,更促进了社工的专业化职业化发展。
(四)、家庭功能弱化为社工的发展提供了动力。
在中国的传统家族集团结构与文化价值观的影响下,我国人民处在较为封闭的亲友圈子之中,人们的困难大多依赖亲属群体的帮助予以解决,但是,随着我国社会的转型,亲属群体来解困的“亲情支持系统”在逐渐削弱,这为专业社会工作发展提供了助力。
近年中国出现了很多核心家庭,很多父母并没有充足的时间和精力去照顾孩子、与孩子交流,亲子矛盾、婆媳矛盾等家庭问题也是长期存在,而社会工作者是解决这些问题的主力军。
二、社工毕业生就业面临的挑战虽然有很多发展机遇,但是社会工作的就业情况非常符合大学生就业难的趋势。
在我国情况不容乐观,社工的就业率和就业对口率很低,社会对社工的认同度还不够高,社会工作的发展地域性很强,在沿海发达城市发展较好,但是内地才刚起步,与社会工作相关的工作岗位的人员文化程度偏低, 专业知识不足, 专业技巧欠缺, 专业岗位、职责范围分工不明确,没有相应的职称序列和职业保障制度。
这种有专业无职业、有工作岗位无职称序的状况在很大程度上阻碍了社会工作专业化的发展,影响了社工毕业生就业。
(一)、社会工作专业化先于职业化目前, 社会上具有社会工作性质的机构主要有社会工作行政性质的机构( 如民政、工青妇、司法、残联) 、院舍服务机构( 如老人院、儿童福利院) 、非政府组织等,工作内容与一般工作人员并没有明显的区分, 难以获得相应的职业地位和报酬。
我国社会工作专业化先于职业化,社会工作者一直没有名分、缺少专业岗位。
我国非营利组织的数量还比较少, 并且大多规模是比较小的, 没有充足的资金, 对专业社会工作者的吸纳能力极为有限。
国家相应政策相对滞后,这是造成当下社会工作专业毕业生就业难的主要因素。
没有政策的支持或导向,社会工作的就业缺口就很难打开。
目前300所学校招收社会工作本专科学生,年招生1万多人,但是可供就业的专门社工机构很少。
因此, 许多社会工作专业的学生毕业后不得不从事与所学专业不甚相关的工作。
虽然社区和民政部门有些就业岗位,但是这些岗位的大多数机会给了公务员。
某些政府部门对一些社会工作事务包办代替,这不仅降低了政府的工作效率,而且客观地抑制了或推迟了各类社会服务组织的发育与成长,阻碍了社会工作的职业化,减少了专业社工的就业机会,学生经常陷入一种有专业、无职业、学而无用的困境中。
(二)、社工专业发展的地域性我国社会工作专业发展比较好的主要集中在广东上海等地区,内地很少有合适的就业机会,并且社会工作在内地欠发达地区还没有被社会普遍认识,就算是有社区为社工毕业生提供就业岗位,工作待遇也不容乐观、分工不明确、专业性不强。
很多社工毕业生选择毕业以后去北京、上海、广东等发达地区就业。
虽然这些地区的社会发展走在前列,就业就会较多,专业性较强,待遇也优于内地,但是在开展工作、与当案主交流的时候,由于语言和风俗文化的差异,难免会遇到很多沟通方面的困难。
因此内地的社会工作毕业生要去这些地区就业就面临更大的压力。
1、语言、文化差异。
社会工作是一个与人打交道、注重交流的专业,语言文化的交流在社工的工作过程中有不可替代的作用。
社会工作者面对的案主范围很大,从青少年到老年群体,在与案主交流的过程中,文化水平较高的可以用普通话交流,但是对于大多数案主,方言是首选,尤其是一些文化程度较低的老年人。
语言、文化的差异无疑是社工就业的一个重要困难。
2、发达地区本土社工兴起。
在广东深圳东莞等社工发展较好的地区,当地政府的各项政策偏向发展本土社工,这归根到底也是考虑到当地语言、文化和风俗,以便工作更顺利进行(三)、社会和学生自身对社会工作专业的认同度低中国青年报社会调查中心通过民意中国网与新浪网,对2056人进行的一项调查,受访者认为社工人才缺口大、留不住的两大主要原因是:人们对社工不认同,社工的社会地位低(70.1%);社工工资低(69.3%)。
在一所大学本科院校社会工作专业三、四年级的140名学生中调查显示:87.14%的学生在考取大学之前未听说过社会工作这个专业,而且34.29%的学生不愿意毕业后从事这个职业。
在不愿意从事这个职业的原因选择中,58.33%的学生是因为“该职业缺乏社会知名度和认同感,社会地位低”。
②在西方, 社会工作是一个获得广泛的社会认可的、受人尊重的职业,但是, 在大陆它尚处于起步阶段, 许多人连社会工作为何物都不清楚, 更不用说对社会工作专业特质的了解,其社会认同度是非常低的,甚至有很多人还不知道有这么一门专业。
在这样的情况下,就业的难度无疑是非常大的。
因为,在招聘会上我们经常会看到用人单位开出的一些很具体的条件,其中就包含专业要求,在用人单位不知道或不了解什么是社会工作专业的情况下是不会开出招聘社会工作专业人员的条件的,更不会轻易招聘该专业的毕业生。
因此,社会对本专业的认同度低也是导致社会工作专业就业难的一个重要因素。
很多学校社工专业的毕业生就业率都处在倒数位置,在设个教育一片热的良好背景下,社工专业的毕业生就业缺面临尴尬。
目前全国开设社会工做专业的高校很多,每年培养的社工毕业生也很多,但是因为工作待遇、就业岗位、就业地域性等因素影响,其中只有10%—30%的学生选择与专业对口的工作。
三、促进社工毕业生就业相关对策思考目前,我国的、就业结构变化较大,人们生活方式多样化的特征日趋明显,人们行为的独立性、选择性、差异性显著增强。
因此,我国应该加强社会工作人才队伍建设。
社会工作者通过为群众办实事、办好事,解决人民群众生产生活中的突出问题和困难,通过在社会福利、社会救助、社会慈善、残障康复等领域中发挥积极作用,可以使广大群众共享经济社会发展成果,切身感受社会增强社会公,从而促进社会和谐。