国家公务员面试经验名师讲解
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|政法干警|招警|军转干|党政公选|法检系统|路转税|社会工作师国家公务员|事业单位|村官|选调生|教师招聘|银行招聘|信用社|乡镇公务员各省公务员|政法干警|招警|军转干|党政公选|法检系统|路转税|社会工作师完所有题目,集中思考,连续作答,也可能是考官每问一题,考生答一题。
面试指导语示例如下:面试指导语(主考官用)你好,首先祝贺你顺利通过了笔试,欢迎参加今天的面谈。
请你来,是希望通过交谈,增进对你的直接了解。
我们会问你一些问题,有些和你过去的经历有关,有些要求你发表自己的见解。
对我们的问题,希望你认真和实事求是地回答,尽量反映自己的实际情况、真实想法。
在后面的考核阶段,我们会核实你谈的情况。
对你所谈的个人信息,我们会为你保密。
面谈的时间为XX 分钟。
回答每个问题前,你可以考虑一下,不必紧张。
好,现在就让我们开始。
4、考生退场考生回答完所有题目后,主考官一般要问考生是否还有其它补充,多数时间已到,考生此时一般回答无补充。
主考官宣布请考生退场,到候分室等候分数。
通常情况下,考生退场时,要说一些感谢之类的话,礼貌地与考官道别,但是大多都忽视了一个重要细节,那就是要把桌椅之间的距离保持刚入场时的状态,然后向考官道别。
5、计分审核面试答题结束后,评委根据评分办法打分,计分方式一般是去掉一个最高分、去掉一个最低分求平均分,就是考生最后得分。
6、公布成绩考官将各自对该考生的评分表交给计分员,核算分数。
核算完毕,交给监督员审核。
计分员核算完分数,监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布,也有的在候分室张贴或者在网站上公布。
考生得到分数后被要求尽快离开候分室,不得逗留和随意走动。
考生回家等待,网站将公布入围和体检名单。
有的在侯分室内当场公布入围和体检名单。
更多国考面试备考资料国家公务员|事业单位|村官|选调生|教师招聘|银行招聘|信用社|乡镇公务员各省公务员|政法干警|招警|军转干|党政公选|法检系统|路转税|社会工作师1月7日晚7点YY 讲座国考面试考情分析讲座1月7日晚7点YY 讲座辽宁省考申论讲座讲座详情:/2013/0106/438555.html公务员考试面试职位保护,你该怎么办?2013国考面试培训课程具有职位保护的优势,就是说如果一个职位只招考一个人,我们华图也只培训一个人。
名师庞子良:正确认识面试,实现人生理想北京强公教育集团首席专家庞子良博士在金融危机远未见底,世界经济一片漆黑,我国经济明显放缓的惨淡背景下,今年的大学生就业问题显得格外让人关注。
曾几何时,“海龟”与“土鳖”的饭碗之争已硝烟四起,曾几何时,从天之骄子到失业人员竟然一墙之隔。
毫不夸张的讲,大学生就业这个问题已经沉重得足以让每位中国的领导人谈之色变。
当此困境,大学生前程何在?无外乎四条道路:一是待业;二是自主就业;三是继续读研;四是考公务员。
在这场波及全球的金融危机的考验下,除了公务员外,一切职业都被证明为难逃一劫,不堪一击。
于是,中国人尤其是中国的大学生,又重新审视并珍重了老祖宗教导了几千年的青年在选择职业时的圣经:万般皆下品,惟有做官高。
“公务员热”已成为一个举世瞩目的社会现象,甚至有些高校居然自称是“考公”的摇篮。
广大考生如过江之鲤,奋不顾身的参加这场甚而是3000:1的残酷竞争。
当前,从高校教师到大学生都对面试存有不正确的认识,可以称之为“三大误区”。
正是这些认识上的误区造成了高校教育和大学生普遍不重视面试的现象。
他们要么认为面试无关紧要:笔试过了就基本上等于公务员考试成功了,面试拉不开差距;要么认为面试无需准备:面试就是说话,不像笔试那样有难度,只要按照我们日常的说话方法就自然而然的能够通过面试;要么认为面试无从着手:不知道会考些什么,不知道该如何应对。
这就造成了有幸通过笔试进入面试的考生却因为对面试的错误认识,因而稀里糊涂的丧失了本已近在咫尺的成功而名落孙山,狼狈而归。
事实上,面试和世界上的任何事物一样是具有其严格的规律性和技巧性的,只要考生全面正确的认识面试,掌握面试的规律和技巧就一定能够轻松的通过面试,实现自己的人生理想。
如何正确的认识面试和应对面试呢?我们需要把握以下三个方面:第一,面试位居公务员考试的决定性环节,不重视等于主动放弃。
公务员考试是国家选拔非领导职务的公务人员的选拔性考试。
三大技巧快速提升你的公务员面试能力中公教育研究与辅导专家裴少英《论语》有言曰:学而不思则罔。
在经过了一段时间的公务员面试备考,相信广大考生对自己的能力也有了一定的认识,那么,是时候停下来审视一下自己的学习成果,调整备考计划了。
一味地闷头复习并不一定会起到最佳的效果,根据自己备考情况合理地调整备考思路才是考生的明智之举。
在顺利通过了公务员考试笔试的独木桥后,又有哪些考生能过关斩将,最终走向胜利的彼岸呢?下面,中公教育专家为广大考生总结了三大面试备考技巧,帮助考生找准方向,高效率备考,快速提高自己的面试能力。
1、针对薄弱环节加强练习考生在备考阶段,不能盲目进行复习,否则只会“事倍功半”。
一定要在平常的做题以及模拟演练中找准自己的薄弱环节,然后有针对性地进行强化。
比如,发现自己在演讲能力上有欠缺,则有针对性进行即兴演讲练习。
语言的表现力不足是大家的一个通病。
实践证明晨读是提高语言表现力的有效方法,考生可以搜集一些时政要点评论、名言警句、哲理故事等,然后每天利用清晨的时光大声朗读。
在朗读中培养自己的语言表达能力和逻辑思维能力以及记忆能力,充分利用面试准备的时间,不断提高自己语言表达的连贯性,为面试做好充足的准备。
2、多看真题总结答题方法大家都知道研究真题是最好的备考方法,面试的每类题型都大致有一个整体的答题思路,考生要对各类题型进行研究总结,最终找到适合自已的答题习惯和表达方式,塑造个性化的自己。
但是,中公教育专家在此要提醒大家的是,考生首先应掌握各种题型的基本答题方法,这是基础。
根据中公的划分体系,我们大致把公务员面试题型分为以下五类:综合分析类、计划组织协调类、人际关系类、情景处理与应变类、求职动机与拟任职位匹配类。
每一类题目都有其特点和相对的答题技巧,以综合分析的知识理解类试题为例,其主要的答题策略是:第一步是破题表态。
破题表态即找出这个成语、古(诗)文的本义、引申义和比喻义,并加以评述。
第二步是分析论证。
公务员面试经验分享(精选3篇)公务员面试经验分享精选篇1应变能力是国考面试的测评要素之一,应变题型每年在各地省考面试中都会占据一定的比重,相比起综合分析和计划组织等题型,应变题型从整体难度而言相对较低,但是要真正答好一道应变题,让考官眼前一亮,却不是那么简单的事情,今天就跟大家一起来分享国考答好应变类题型的那些技巧。
应变题的得分技巧无非三个方面:第一,迅速反应;第二,抓住需要解决问题的关键;第三,采取妥善的方法使问题得到解决。
那具体是什么意思呢?首先,迅速反应。
强调的是我们在考场上,遇到应变题思考反应速度要足够快,因为如果思考时间过久,考官就会觉得你的应变能力肯定不强;另外,也可以在答题过程中展现出考生迅速反应的能力,我们建议考生在作答时多用像“立刻”“马上”“第一时间”这种体现紧迫感的词汇,让考官能够真正的入情入境。
其次,抓住需要解决问题的关键。
意思是我们在审题时,一定要审清楚题目有待解决的问题有几个,具体是什么问题,这样才能更准确,更完整地解决问题。
以一道经典例题为例:“某村村口一辆货车发生侧翻,车上货物倾倒一地,引发村民哄抢,你作为现场执勤民警,该如何处理?”单纯从题干出发,不少同学都能审清楚题干有待解决的问题一是货车的侧翻,二是村民哄抢货物,但却忽略了车祸所引发的司机安全问题及现场交通秩序的问题其实也非常紧急。
因此,考生审问题的时候一定要审全,不仅要看到题干所呈现的问题,也要代入题干场景,看到背后隐藏的或者可能衍生的其他问题,只有这样才不会遗漏踩分点。
当然,在审清楚问题之后,自己也要针对多个问题进行评估衡量,分清楚轻重缓急,这样在具体解决问题时才能有条不紊,循序渐进。
第三,采取妥善的方法使问题得到解决。
通过审题明确要解决哪些问题后,就要用“妥善”的方法去解决问题,“妥善”即方法“合适”。
如题中货物被村民哄抢的问题,要是现场进行抓捕必然引起骚乱,合适的方法当然是对村民进行劝说。
因此,解决的方法得当是必要前提,但是真正使你跟对手拉开分数差距的,是在方法得当的基础上,能够具体、详细地阐述做法。
转载一篇博文,大家可以看下,写的挺好。
注:此文系转载今天是2014年国考笔试考试,新闻评论当然也是与国考面试相关。
今天,央视新闻频道采访了国家公务员局考试录用司副司长彭忠宝,在其中谈了接下来的国考面试,以下是访谈的具体内容:彭忠宝:公务员面试考试主要测查考生的语言表达能力,分析问题的能力,人际关系的处理能力,这些能力主要还是靠平时在工作和学习当中的长期积累,而不是靠考前临时的背诵记忆的一些考试能力。
那么有些考生通过参加面试培训班,所表现的一些程式化,套路化的一些记忆能力,那么这些表现应该说对考生的面试不仅没有帮助,有的往往起负面作用中国教育学会统计测量分会副理事长谢小庆:可能有些辅导班会教你一些技巧来迎合考官,或者是怎么来掩饰自己所谓的弱点。
其实我觉得这样效果并不好。
你应该尽量展示真实的自我,把你最真实的一面展现给考官。
如果你适合做政府工作人员的话,展现你真实的自己,你可能获得成功的机会更大【面题库】点评:彭司长的话虽然老生常谈,但今年是有非常明显的变化。
在以往,对于公务员考试、面试,国家只是强调不会开办任何辅导培训班,希望考生不要盲目相信,合理安排复习。
而今年的话却更具体和有针对性。
彭司长首次给面试能力的考察做了定义,他强调主要是靠平时在工作和学习当中的长期积累。
同时,他针对面试的培训,以及考生在以往所表现出的模版套路化也有了首次定义,即模版套路化不仅没有帮助,往往起负面作用,这是比较进步的。
虽然以往国家从来没有明确的标准,但对于模版套路也没有给出具体的态度,让考生模棱两可,无处下手。
在首次明确了对模版套路的态度,说明今年国考不论从出题设置还是考官的态度,对于模版套路答题的考生都会严拒。
中国教育学会统计测量分会副理事长谢小庆这番话也别具味道。
他强调了面试应该尽量展示真实的自我,其实也是害怕考生又按照套路模版来进行作答。
但紧接着的一句话就值得我们深思了。
“如果你适合做政府工作人员的话,展现你真实的自己,你可能获得成功的机会更大。
云哲行测授课名师,首席研究员。
习惯结合政府工作经验站在优选公职人员的高度、以学生传统学习习惯和最容易短期提分策略传授知识。
知识点讲授透彻深入,习惯总结大量原创应试技巧,文科综合选择技巧、逻辑综合选择技巧、资料综合定量选择技巧均为独创,在公考领域属于最容易接受的提分法宝!王为行测授课名师,首席研究员。
长期以来致力于研究《行政职业能力测验》数量关系以及资料分析部分,对数量关系及资料分析部分有深入的研究和独到的见解,精准掌握国考与省考考试重点能够深入简出,融会贯通,在短时间内真正帮助考生突破数量关系难关。
授课严谨而风趣,思维活跃,深受学员欢迎。
管西凤公务员考试研究中心行政职业能力测验辅导专家,中国人民大学法律硕士。
对言语理解与表达和公共基础知识部分有系统深入的研究和讲解。
具有丰富的教学经验和授课艺术,能够从宏观和微观的角度分析公务员考试特点,让考生迅速掌握考试技巧,快速提高知识水平。
马坤申论授课名师,首席研究员。
清华大学硕士,文京教育公务员笔试科目主讲老师,主讲申论,习惯把理论知识融入到公务员考试的体系中去,以理论带动技巧,技巧化解理论的教学风格进行讲解,授课深入浅出,深受广大学员喜爱。
吕萍师范大学硕士研究生,从教多年,长期活跃于公考面试教学一线,对申论和面试有系统深入的研究,具有丰富的教学经验和授课艺术,教学严谨富有亲和力,课堂气氛活跃,对申论理论、申论课程研发以及面试实战技独具见解,深受学员欢迎。
刘亚娇毕业于青岛大学汉语言文学系。
曾经在新闻出版、政府部门等领域工作,对《申论》、《面试》等科目具有深入细致的研究,结合自身的实战经验和阅卷心得总结出了一套简洁、实用的答题思路,同时对国家大政方针、时事政治有着敏锐的洞察力,授课生动易懂,极具亲和力,深入浅出,引人入胜。
面试实战经验丰富,辅导的学员通过录取率较高。
在面试方面总结了独特的“反模式面试法”面试攻略,实战效果明显。
田政法行测授课名师,首席研究员。
公务员【哈密帮主】面试技巧全集共22MB(打包下载):/source/16140/【强烈推荐】2010公务员考试【行测+申论+面试】经典资料大放送:/source/18965/《2010国家公务员录用考试行政职业能力测验》专用教材配套学习软件(中共党史出版社):/source/18631/2009年华图---公务员面试应式技巧【张协云】视频资料(无密码破解版):/source/12529/2010年公务员考试【最具价值的申论热点】资料汇总:/source/18883/2010年华图钻石保过班和技巧提高班精华讲义:/source/16993/2010年国家各省公务员面试高分宝典【面试通关红宝书】:/source/19036/2010中公教育【李永新】公务员考试基础深度班视频课程-【申论篇】1.82GB:/source/18135/公务员考试【华图+中公+新东方】辅导班经典视频-音频mp3教程讲座讲义汇总:/source/18567/2010【新东方】国家公务员行政能力测试冲刺串讲mp3[共5讲]:/source/18122/2010【新东方】国家公务员考试强化精讲班视频课程【共五部分】:/source/18121/2010【新东方】国家公务员考试强化精讲班视频课程--《数量关系》:/source/18120/2010年【新东方】公务员考试经典视频资料大集合:/source/18522/2010公务员考试【李永新】行政能力测试-逻辑判断-视频教程:/source/18523/2010【最新升级版】公务员考试【行测】数学秒杀实战方法(全新快准):/source/18528/2010【蔡金龙】华图名师模块班判断推理课件1-24+讲义:/source/17085/2010公务员考试数学运算精讲(数学运算看他就不难了):/source/16763/2010公务员考试【于洪泽】华图高分技巧班-申论:/source/16330/2009年公务员考试备考mp3版---名师于洪泽、李委明等讲课:/source/13756/2010【华图】VIP钻石笔试保过班名师模块班讲义下载地址:/source/16948/2010年公务员考试【华图】钻石班包过班讲义:/source/16141/2010年【华图】国家公务员考试钻石包过班-名师班(申论、言语、逻辑)汇总: /source/15111/2010【华图】VIP钻石笔试保过班名师模块班讲义:/source/16948/【最新】2009年公务员考试【理论】热点面对面word 完整版:/source/16099/【版主推荐】公务员考试通关:申论+公共+行测总汇下载地址:/source/4364/【孙景明老师】深悉2010年国考申论备战方略【共478.88MB】"/source/16793/2010【李永新】中公深度班全程申论(附件共863MB 打包下载):/source/16802/2010年国考深度班【李永新】申论视频下载:/source/15812/2010【华图】国考VIP钻石笔试保过班高分技巧班讲义:/source/16867/2010【华图】难得的一些讲义,包括1万2钻石班的讲义:/source/16755/2010【华图】钻石保过班各模块讲义(完整版):/source/16719/公务员冲关宝典[言语理解与表达]精美电子书090315版--【行政测试】: /source/11082/2010年国家公务员考试【申论】习题及答案(新大纲):/source/17067/2010公务员考试【华图】冲刺班-申论MP3手机版:/source/17061/公务员考试【申论】80分万能模板:/source/17055/2010【李世杰】国考速算秘诀(修订本上、中、下全套):/source/17006/公务员考试【刘彦】中公国考【面试】视频讲座下载:/source/19038/公务员考试【申论经典背诵】142页(推荐下载):/source/17003/公务员考试【李永新】教你十一步答好申论:/source/16566/华图【李委明】资料分析四大速算技巧:/source/16430/2010【新东方】国家公务员考试强化精讲班视频课程--《言语理解与表达》: /source/18118/2010年公务员考试--华图名师班【李委明】-资料分析:/source/12400/公务员考试【华图】培训名师模块班常识讲义:/source/16040/2010年【华图】国家公务员考试模拟题(推荐下载):/source/17177/2010年【蔡金龙】华图名师模块班逻辑推理讲义:/source/15743/华图【钟君】申论万能宝典3版:/source/16471/公务员考试-一个月行政能力测试高分秘诀:/source/16059/2010公务员考试常识大全+精选800例:/source/14285/公务员考试【华图+中公+新东方】辅导班经典视频-音频mp3教程讲座讲义汇总: /source/18567/2009年【申论】华图冲刺班视频1-2+讲义(绝对精品):/source/15406/公务员考试【华图】复习大全,共527页(内部资料,绝对精品):/source/16658/2010国家公务员考试【华图】行政职业能力测试基础班讲义:/source/16587/2010公务员考试--【超全数学运算】强烈推荐:/source/18668/国家公务员考试【行测】出题频率最高题型大汇总:/source/18516/2010国家公务员考试基础法律常识课程讲义:/source/16464/2010年公务员考试【行测】言语理解自测题汇总:/source/14249/2010年【华图】国家公务员考试钻石包过班-名师班-言语理解与表达:/source/13838/培训班的面试材料(经典推荐)真的很好:/source/16101/[下载][推荐]公考常识40000题(1604页超长篇) 版主强势推荐:/source/4763/2010公务员考试【申论精华】+【新华时评】+【人民时评】+【半月评论】打包下载: /source/16877/2000~2009年国家公务员考试【行政职业能力】测验真题及详解:/source/16418/最为详细的【言语理解与表达题型及讲解】经典资料(推荐):/source/16409/公务员考试【申论】万用句型:/source/17204/公务员考试【申论】经典资料下载:/source/17203/【华图】封闭培训班资料(朋友用3000元买来的,回报鲤鱼免费送给大家):/source/17194/公务员考试【华图】培训班复习资料包(价值1500元资料免费赠送):/source/17190/公务员考生必看:高手教你申论如何拿满分:/source/17168/公务员考试【郭五林】教授《申论万能模板》:/source/17167/半月谈MP3音频:/source/17145/【人民日报】【中共教育】2008冬-2009秋国内社会时政热点50条:/source/17144/2010国家公务员考试资料\资料分析题目大汇总(word打印版):/source/17142/公务员考试【行测】选择答案诀窍绝对实用:/source/17103/2009 中央国家公务员考试【行政职业能力】测试题及答案word打印版:/source/17102/行政能力【行政能力测验】言语理解与表达训练:/source/11115/更多公务员考试资料尽在鲤鱼网温馨提示:最近发现还有很多同学要找这个那个的资料,其鲤鱼每天都有很多更新,以前的贴就会慢慢沉下去,很多考友所问的资料,实在本网站都已经发过贴了,只是您还不太会使用本站的搜索功能,只要大家正确使用本站的搜索功能,就会找到你想要的资料。
京佳名师阵容由国家人事考试中心、中国人民大学、北京大学、中国政法大学、中国人民公安大学、武汉大学等专职权威专家组成,特点分明,术业专攻,为公务员考生提供不同档次、不同角度、不同组合的个性化培训。
李如海中国公考培训之父。
中国人民大学教授,原国家公务员研究所所长,人事部特聘专家,拥有国内最庞大的学员库。
京佳公务员考试培训学院独家授课讲师。
孙秀秋国家公务员考试课题组成员。
中国人民大学教授,《申论》考试写作规范与评分标准方面的权威,长年从事《申论》教研工作。
京佳公务员考试培训学院独家授课讲师。
周盈公务员考试命题最高权威。
首都医科大学教授,原国家公务员考试命题组组长。
京佳公务员考试培训学院独家授课讲师。
全玉公务员考试资深顾问,坚持以培训效果说话的务实学者。
思维敏捷且有前瞻性,独门技巧数不胜数。
语言幽默,善于把握考生心理,帮助考生化解不利于备考的心理因素。
姚汉诚《申论》写作最高水平者,面试“答题之王”。
曾长期从事公务员招录工作,主抓申论写作标准拟定和面试考官培训。
学识渊博,眼光锐利,语言表达无懈可击,极具个人魅力。
擅长根据每个学员特征深挖潜力、设置个性化的学习目标和提升方案,细如毫发,精确可行。
最乐于被学员当堂检验水平。
钟晓燕京佳公务员考试培训学院资深研究员,长期从事公务员录用考试培训工作,教学成果显著。
靳健文国内资深公务员考试培训专家,京佳公务员考试培训学院特聘金牌讲师。
多次参加各省市公务员录用考试命题及阅卷工作,深谙公考试题玄机和命题趋势;长期从事汉语言研究与教学工作,将专业功底与公务员考试紧密结合,学以致用的典范。
一切从应试能力的提高出发,以独特、精确的方法将抽象的语感“程序化”。
儒雅而激情,永远拒绝枯燥。
冯建海京佳公考研究院资深研究员,专业功底深厚,授课针对性强,激情与理性兼备,分析问题往往一针见血,一语中的,教学方法新颖独特,讲课风趣幽默,思路清晰缜密,讲解精辟透彻、高屋建瓴,重点明确清晰,善于剖析背景,归纳、总结解题方法。
公务员面试成功面试91.3分高手经验谈今年第一次考公务,进入公务员面试,第二名,与第一名相差十多分,心里十分没底,也没有任何面试经验。
得知进入面试,我就暗暗下决心,我要创造奇迹!自从开始准备面试,我就在这个论坛混了半个月,很感谢坛友们,那些高手们,是你们让我在面试中成长!!反超了对手13.1分,我个人认为已经很不容易了,所以我更要回报大家,分享我的经验。
我是这么准备面试的.1.买了真题1001题,我没有参加培训,个人觉得培训是捷径,老师也是教你套路,但你要短时间内熟记各种类型题的套路是很难的。
我通过自己看真题总结自己的套路,因为你自己总结出来的总会有深刻印象,而且那是你脑子里自己的思维套路,这样既跳出了普遍套路的圈子又有自己独特的一面、。
如说人际关系这类题,看多了你也会知道套路怎么样回答,真题的套路,加上你自己的印象,一般只要看到题目,你想都不用多想,理解了题意你的脑子里就已经形成了回答大概的提纲了。
2.我自己做了差不多一本的笔记,都是用笔一题一提的写下来,各种类型的大概套路,网上的资料,社会现象透视题,这个论坛的高手回答的一些参考答案,我都精选做了笔记,并有空就翻开来看,加深了理解和印象。
我上网找了很多关于考官培训评分标准和课件来看,了解考官考查的侧重点,针对自己进行练习。
3.关于语言表达能力,我是广西人,但我的普通话很标准。
论坛里很多人都说过,模拟面试很重要。
确实,模拟面试真的很重要,你可以找家人,找朋友一起模拟。
我在家就叫老公当陪练,回答的问题对不对不重要,但只要你敢开口,那么你已经成功了一半了!还有就是看真题的时候不要光看,用普通话快速阅读,就是说,不停的说,看报纸也读,我15天的准备期间,我锻炼到了连看手机短信的天气预报都想要读出来的习惯。
4.还有就是一些答题的技巧:在考场里,我们面试是在学校进行,天气又热,电风扇开得呼呼响,教室也大,那就特别需要注意声音一定要洪亮,让瞌睡的考官精神振作起来。
国家公务员面试经验-京佳名师详解
京佳教育培训项目:公务员、政法干警、招警、选调生、法院、检察院、公选、竞争上岗、遴选、军转干、招教、事业单位、大学生村干部、三支一扶、大学生就业指导、大学生职业素养提升、农信社、银行、烟草系统等。
一、听清题意
当考生倾听考官念题或者阅读题本时,考生必须认真仔细,很多考生由于题目听错而直接失分。
更有的考生,明明题目一个字也没听清,为了显示自己不紧张而故作镇定地揣摩性的答题,显然这是欲盖弥彰,给考官印象是不懂装懂、做事含混蒙事,不值得信赖,必然招致失分。
如果考生没听清,可以礼貌的向考官致歉,请考官重复一遍。
二、论点鲜明
面对任何一道题,考生首先应该亮明自己观点,然后再展开论述。
否则就是无的放矢,长篇大论的半天,考官还不知道你的论点是什么,显然条理性太差。
三、不要撑时间, 解决问题是硬道理
一部分考生认为,面试时间应该尽量充分运用,所以常有考生为了撑时间而用尽心力展开内容,其实这是舍本求末。
追求形式上的丰满,却招致内容上的臃肿不堪。
每一道面试题都有其测评要点,考生应该围绕一个中心去答题,而不可随意的旁逸斜出,联想翩翩。
言简意赅的回答试题是高分要点之一。
四、充分了解部门或职位
对报考的单位一无所知,考官看来,这说明你对这份工作并不感兴趣,或者不是很重视。
考生应该在答题时,联想未来工作岗位具体来谈,体现个人最这一工作的了解和重视程度。
五、情绪紧张招致失败
京佳教育是全国第一家不含其他业务而专业从事公职人员录用考试培训的教育机构,从成立初期就始终以学者的姿态深入公考制度本身,以市场为契机,以
应试为导向。