2023年电力工作计划
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2023年关于水电工作计划3篇水电工作计划篇1在公司领导的关心和指导下,通过电站全体成员过去一年的辛勤耕耘,在胜利完成了公司下达的电站、开关站的既定工作目标的基础上,配合业主验收、接收投产了双电站,并迅速进行了大量消除设备缺陷、现场环境整治工作,使双电站的安全生产状况迅速步入正轨并取得了较好的发电收益。
为巩固过去一年取得的成果,争取在新的一年中各项工作能更上一层楼,作计划如下:总体目标:1、经济效益目标:完成或超额完成公司下达的发电量任务;2、安全目标:实现安全经济运行;不发生人身轻伤及以上的事故;不发生责任性设备事故;无防火、防汛责任事故;3、生产目标:主设备完好率100%;继电保护和自动装置正确率100%;主设备消缺月度完成率100%;发电设备强迫停运次数不超过次/年台;4、现场文明生产目标:保持生产现场的整理、整洁,做到文明生产。
为实现上述各级目标,现将具体的工作计划如下:一、优质完成或超额完成公司下达的发电量指标发电量是电站经济运行的重要指标,为保证电站的最大经济效益,运行维护电站讲继续采取必要的措施:1、通过1月份对电站一号机组和二号机组以及3月份对双电站一号机组、二号机组以及三号机组的小修工作,检查机组状态、消除机组缺陷,为汛期稳定运行创造条件。
2、通过对维护保养计划细则条款的完善,提高设备维护保养质量,对设备进行精心维护、精心作业,实现“设备零缺陷管理”,努力杜绝因设备缺陷原因造成的电量损失。
3、制定周密的工作计划,使工作计划的实施率控制在90%以上。
在进行设备操作、检修前,充分做好准备工作,提前进行演练,在保证安全的前提下尽量缩短操作时间,减少因操作时间长引起的电量损失。
4、根据双电站投产后的具体情况,完善负荷分析,在保证发电量的基础上进一步探索降低耗水率,有效利用有限的水量,减少弃水和泥沙淤积。
合理调配负荷,提高机组运行水头,实现设备运行的最高效益。
5、通过过去的总结,对厂用电用电率进行总结分析,继续深挖节能潜力;对于双电站要根据设备特点,摸索尝试节能手段,降低厂用电用电率。
一、前言为全面提高电厂生产部的整体水平,确保发电设备安全、稳定、高效运行,提高发电效率,降低生产成本,现将电厂生产部2023年度工作计划如下:二、指导思想以科学发展观为指导,紧紧围绕安全生产、节能减排、科技创新、人才队伍建设和企业文化建设等方面,全面提升电厂生产部的管理水平,确保实现发电目标。
三、工作目标1. 安全生产:全年实现无重大安全事故,无一般事故,确保安全生产形势稳定。
2. 发电量:完成年度发电量目标,提高发电设备运行效率。
3. 节能减排:降低单位发电量综合能耗,提高环保排放标准。
4. 科技创新:推动技术改造,提高发电设备自动化水平。
5. 人才队伍建设:加强员工培训,提高员工综合素质。
6. 企业文化建设:营造和谐、团结、向上的企业文化氛围。
四、具体措施1. 安全生产(1)加强安全教育培训,提高员工安全意识。
(2)完善安全管理制度,严格执行安全生产操作规程。
(3)加强设备维护保养,确保设备安全运行。
(4)定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。
2. 发电量(1)优化运行方案,提高发电设备运行效率。
(2)加强设备维护,降低设备故障率。
(3)提高发电机组运行时间,确保发电量目标实现。
3. 节能减排(1)推广应用节能减排新技术、新设备。
(2)加强环保设施运行管理,确保达标排放。
(3)开展节能减排技术改造,降低单位发电量综合能耗。
4. 科技创新(1)加大科技创新投入,支持研发项目。
(2)开展技术交流与合作,引进先进技术。
(3)加强技术培训,提高员工技术创新能力。
5. 人才队伍建设(1)加强员工培训,提高员工综合素质。
(2)开展岗位技能竞赛,激发员工学习热情。
(3)选拔优秀人才,培养技术骨干。
6. 企业文化建设(1)加强企业文化建设,提高员工归属感。
(2)开展丰富多彩的文体活动,丰富员工业余生活。
(3)加强企业内部沟通,营造和谐、团结、向上的企业文化氛围。
五、工作保障1. 加强组织领导,明确责任分工。
2023年电厂安全工作计划6篇电厂安全工作计划1(一)、落实安全管理责任,夯实安全工作基础在安全管理中我们要认真贯彻落实上两级公司安全管理规定,夯实安全生产基础管理,健全安全生产长效机制;一是将年度安全目标逐级分解、层层落实,切实做到职责明确、落实到人;二是严格落实安全管理规定,继续完善安全生产各项管理制度,确保安全生产工作严谨、规范;三是利用机组检修和春防、秋查时机认真消除设备缺陷和隐患,提高设备的安全、环保、可靠和经济性,保持长周期、零非停的安全生产目标;四是切实加强三期扩建工程安全生产的全过程管理,高度重视安全文明施工,增强责任意识,加强对施工单位的协调和监督,加大安全管理的奖惩考核力度,确保不发生基建安全事故;五是是抓好危险源、危险点的管理,做好危险点分析和控制,防治误操作事故的发生,通过开展经常性的安全演练和完善危急预案,确保危急抢险有效保障;高度重视防火、防汛和交通管理,确保不发生责任事故。
(二)、加强生产管理,确保机组安全经济运行在生产管理中我们要结合发电指标少、夏季单机运行的有利时机,加大员工队伍培训力度,通过举办技能培训班和业务知识学习讲座等途径,全面培养符合型生产人员,为三期扩建工程提供准备人员,保证新机组投产后对技术人员的需求。
在运行管理中我们要提高运行人员的分析和处理异常状况的能力,完善各种技术措施和反事故措施,力争实现机组零非停、长周期和经济环保的稳定运行,确保机组稳发,多发,高度重视机组的节水、节油、节电和环保工作,通过开展指标竞赛、激励运行人员的勤检查、勤调整,进一步提高机组的安全、环保和经济性。
在检修管理中要加强过程控制,进一步完善检修工艺流程,全面实施检修质量验收,培养检修人员的一丝不苟的工作态度,加大缺陷考核管理力度,实行缺陷发现、登记、消除和验收的程序管理,认真整改____公司安全检查中提出的缺陷和隐患,切实提高设备的'健康水平,创造安全文明的生产环境。
一、前言作为一名特变电工,我深知自身肩负着保障电力系统安全、稳定、高效运行的重要责任。
为了更好地履行这一职责,现将本人2023年度工作计划如下:一、提高自身业务能力1. 深入学习电力行业相关政策法规,了解国家能源发展战略,紧跟行业发展趋势。
2. 系统学习电力系统基础知识,包括电力系统运行、维护、故障处理等方面的知识。
3. 加强对新型电力设备、新能源技术的研究,提高自己在新能源领域的专业素养。
4. 参加各类培训课程,提高自己的实际操作能力和应急处理能力。
二、加强设备管理1. 负责所辖区域的设备巡查,确保设备运行状态良好。
2. 定期对设备进行维护保养,及时发现并处理设备隐患。
3. 对设备故障进行快速响应,确保设备尽快恢复正常运行。
4. 参与设备更新改造项目,提高设备性能和可靠性。
三、保障电力系统安全稳定运行1. 严格执行电力系统运行规程,确保电力系统安全稳定运行。
2. 加强对电力系统运行数据的监测和分析,及时发现异常情况并采取措施。
3. 参与应急预案制定和演练,提高应对突发事件的能力。
4. 加强与相关部门的沟通协作,共同维护电力系统安全稳定。
四、提高工作效率1. 优化工作流程,提高工作效率。
2. 做好工作计划,合理安排工作任务。
3. 加强团队协作,提高团队执行力。
4. 积极参与部门活动,增强团队凝聚力。
五、加强自我修养1. 严格遵守职业道德,树立良好的职业形象。
2. 注重个人品德修养,提高自身综合素质。
3. 保持积极向上的心态,勇于面对困难和挑战。
4. 关注行业动态,拓宽知识面,提高自己的竞争力。
六、总结与反思1. 定期对工作计划进行总结,分析工作成果和不足。
2. 及时调整工作计划,确保工作目标的实现。
3. 学习先进经验,不断提高自己的业务能力和综合素质。
4. 不断反思自己的工作,总结经验教训,为今后的工作提供借鉴。
通过以上工作计划的实施,我相信自己能够在本年度取得显著的进步,为特变电工的发展贡献自己的力量。
2023年下半年能源工作计划表2023年下半年能源工作计划表1. 推动可再生能源发展- 加强太阳能和风能发电项目建设,增加可再生能源装机容量。
- 提高太阳能发电技术和设备效率,降低成本。
- 加大对生物质能源和地热能源的研究和开发力度,拓展可再生能源的多样化利用。
2. 提升能源效率- 加强对能源消耗高的行业和领域的监管和指导,推动其进行节能改造。
- 鼓励企业采用高效节能的设备和技术,降低能源消耗。
- 加强能源管理,推广能源管理体系,提高能源使用效率。
3. 加强能源安全保障- 完善能源法规和政策,建立健全的能源监管体系。
- 提高能源供应保障能力,加强能源储备和供应链管理。
- 加强对能源设施和网络的安全防护,防范能源供应中断和数据泄露等风险。
4. 促进能源技术创新- 加大对能源技术研发的投入,推动能源科技创新。
- 鼓励企业和科研机构加强合作,共同攻克能源技术难题,推动能源技术进步。
- 加强对新兴能源技术的孵化和推广,推动能源产业升级和转型。
5. 加强国际能源合作- 积极参与国际能源组织和合作机制,加强国际能源政策协调。
- 推动能源交流与合作,加强与其他国家和地区的能源合作项目。
- 提供技术和经验支持,帮助其他国家和地区发展可持续能源。
通过以上工作计划,我们将努力推动可再生能源的发展,提升能源效率,加强能源安全保障,促进能源技术创新,并加强国际能源合作。
这将有助于实现能源的可持续发展,降低能源消耗和排放,推动经济发展,改善环境质量,提高人民生活水平。
我们期待在2023年下半年能够取得显著进展,并为未来能源发展奠定坚实基础。
2023年电器年度工作计划4篇电器年度工作计划篇1来到公司已经半年了,在这里半年里,我只是对公司的工作有了很大致的了解,不能说是对公司的业务做到十分熟悉,也是对公司的业务能够做到基本了解。
不过在独自一人出去做业务的时候还是有些困难,需要同事的帮助。
我想假以时日,我也可以独挡门面,独自出去跑业务了。
过去的半年工资,我做的还是不错的,我能够很快的适应公司的节奏,融入大家的集体也很快,所以我对公司没有任何的陌生感,感觉很好。
已经过去了,自从9月份进入公司以来一直努力做好本职的工作,虽然在本职工作中还有很多做得不足的地方,但是自己认为还不落后于别人。
的年关就在眼前,反思过去这一年的个人的得失,看着公司现在的状态,是去是留,是得过且过,还是更好的投入工作中,我有很多感受不得不说。
首先,从我个人的角度考虑,放弃了五、六年的电脑维修工作,加入节电器这个时代宠儿的产业当中。
一方面,在电脑维修方面,我一直做得很优秀,工资并不差,但是我并不想就这样打工下去,如果自己开店,我又不喜欢商场那种锱铢必较、唯利是图的环境;另一方面,对于节电器技术,我还是个门外汉,带着“节电器将在接下去的几年成为一个有利可图的产业”的想法,我加入公司,接触、学习、并实践安装节电器。
是得是失真的很难说,就这样离开这个行业,我是不甘心的,是离开公司换一个类似产品的公司,我却也不希望是这样,我需要的'是一个安定的环境,一个有前途的环境,但我也没有忘过领导对我的知遇之恩。
“一个好的产业,一个梦想”。
这是我当初的想法,几个月来公司工程部并不是一帆风顺的向着我当初想像的方面发展。
每个人都有自己的想法有自己利益点,每个人都在为自己打算,在现在这个社会已经没有谁比谁地位高,谁是谁的员工,在一张一弛之间,如何把沙子一样的个人团结起来是一种艺术,凝聚力不是单方面的东西,在这个关键的时候,改革才是出路。
以上是我带着个人感情的表述。
“大树底下好乘凉”,我想在大树底下乘凉,工程部有关的每个人都能从工程部新的一年的发展中抽取得自己的利益才是工程部的凝聚力所在。
2023年关于供电所工作计划集合十篇供电所工作计划篇1为了确保各类设备可靠、经济运行,深入有序地开展用电检查工作、有力地打击盗窃电力设施和窃电行为、规范用电秩序,切实为市场开拓增供增效创造良好的供用电环境,提高企业经济效益,特制订用电检查工作计划。
一、用电检查的工作重点㈠一般性检查1、认真、及时核对客户基本情况,其内容应包括客户户名、地址、电能计量装置的型号、容量、变比等,主要管理单位、联系人、电话、受电电源、设备编号、电气设备的主接线、供用电合同、主要设备参数(如:变压器容量、互感器变比等);电容器的安装和投运容量变化情况;非并网自备电源的连接和容量的变化情况;生产班次、生产工艺流程、负荷构成和负荷变化情况;2、检查客户设备运行有无异常和缺陷,防雷设备和接地系统是否符合有关规定、规范要求;3、检查客户电气设备的各种连锁装置的可靠性和防止反送电的安全措施;4、检查客户继电保护和自动装置周期校验情况和高压电气设备的周期试验报告;5、检查客户操作电源系统的完好性;6、检查供用电合同及有关协议履行的情况;7、检查电能计量装置及运行情况,检查计量配置是否合理;8、检查电力负荷管理装置、调度通讯装置等安全运行状况;9、检查受电端电压质量;10、检查客户功率因数情况和无功补偿设备投运情况,督促客户达到规定功率因数要求;11、督促客户对国家明令淘汰的设备进行更新或改造;12、检查客户供电专线的完好性;13、检查客户变配电室安全防护措施落实情况,如防小动物、防雨雪、防火、防触电等措施。
安全用具、临时接地线、消防器具是否齐全合格、存放是否整齐,使用是否方便;14、检查客户各种规章制度及管理运行制度执行情况;15、检查客户反事故措施落实情况;16、对零度客户进行抽检,核实用电情况;17、上次检查时发现客户设备缺陷的处理情况和其它需要采取改进措施的落实情况;18、检查进网作业电工的资格、进网作业安全状况及作业安全措施;19、检查电力设施保护的相关制度落实情况;20、法律规定的其它检查。
2023年电网调度运行工作计划标准范本1. 引言电网调度运行工作是保障电网稳定运行和供电质量的重要环节。
本工作计划旨在规划和组织2023年电网调度运行工作,以确保电网的安全、经济和可靠运行。
2. 目标和指标2.1 目标:保障电网的安全、经济和可靠运行,提高供电质量。
2.2 指标:- 电网故障率:控制电网故障率在5%以下。
- 电网平均停电时间:降低电网平均停电时间至少10%。
- 电网负荷平衡率:保持电网负荷平衡率在95%以上。
- 响应突发事件的能力:应对突发电网事件的处理时间不超过30分钟。
3. 工作内容和计划3.1 电网调度运行管理体系建设- 完善电网调度运行管理体系,制定电网调度运行工作流程和相关制度。
- 提升电网调度调度员的技能和素养,加强培训与考核。
3.2 电网故障管理- 加强对电网设备的巡视和检修,及时发现和处理潜在故障。
- 建立健全故障障碍快速排除机制,提高故障处理效率。
- 定期组织故障分析会议,总结故障原因并制定相应的改进措施。
3.3 电网负荷管理- 制定合理的电网负荷分配方案,提高电网的负荷平衡率。
- 加强对大型用户负荷的监测和管理,提前预警和调整负荷。
- 提升对可再生能源接入的调度运行能力。
3.4 突发事件应对- 建立完善电网突发事件处置预案,提高应对突发事件的能力。
- 与相关部门建立联动机制,及时响应和处理突发事件。
- 定期组织突发事件演练,提高应急响应能力。
3.5 供电质量提升- 提升对电压、功率因数等供电质量指标的监测和控制能力。
- 完善对电网质量事件的调查分析工作,制定改进计划。
- 加强对电网质量事件处理的监督和考核。
4. 人员和资源需求4.1 人员需求- 电网调度员:根据电网负荷和设备变动情况,调整调度员数量和配备。
- 培训师:提供电网调度运行系统培训。
- 工程师:负责电网设备的巡视、检修和故障处理。
4.2 资源需求- 电网调度运行系统:包括电网状态监测系统、故障管理系统等。
2023年电网调度运行的工作计划是确保电力系统的安全运行、高效供电的重要工作。
随着电力系统的不断发展和电力需求的增长,电网调度工作的重要性也日益凸显。
下面是2023年电网调度运行的工作计划的具体内容:一、加强电网设备的检修和维护工作电网设备的正常运行对于电网调度运行至关重要。
为此,我们将加强电网设备的检修和维护工作,确保各类设备的安全可靠运行。
具体措施包括:定期巡检设备,及时发现和排除设备故障;加强设备的维护工作,定期进行设备的保养和调整;对老化设备进行更新和更换,提高设备的可靠性。
二、优化电力系统的调度运行策略2023年电力系统的负荷预测和电力调度任务更加复杂。
为此,我们将优化电力系统的调度运行策略,确保供电的可靠性和经济性。
具体措施包括:加强对电力需求的预测,提高负荷预测的准确性;优化电力系统运行模型,提高电力系统的调度效率;制定灵活的电力调度策略,根据实际需求调整电力的供给。
三、加强电网安全管理和应急响应能力电网安全是电网调度运行的基础和核心。
为此,我们将加强电网安全管理和应急响应能力,确保电力系统的安全运行。
具体措施包括:加强电网安全监测,及时发现并处理安全隐患;建立健全的电网事故应急预案,提高应急响应能力;加强与相关部门的合作,共同应对突发事件。
四、推动电力系统的智能化建设智能化是电力系统发展的趋势,也是提高电网调度效率的重要手段。
为此,我们将推动电力系统的智能化建设,提高电力系统的智能调度能力。
具体措施包括:推进电力系统的数字化改造,提高数据的采集和处理能力;推动智能电网的建设,提高电力系统的自动化水平;研发智能调度决策系统,提高电网调度的科学性和准确性。
五、加强人才培养和团队建设电网调度运行是一项技术密集、岗位要求高的工作。
为此,我们将加强人才培养和团队建设,提高电网调度人员的专业素质和工作能力。
具体措施包括:组织培训和学习交流,提高电网调度人员的技术水平和知识储备;完善激励措施,激发电网调度人员的工作积极性和创造性;注重团队建设,提高团队的协作和配合能力。
2023年发电厂安全、环保、生产目标及工作计划一、安全目标1. 实现员工安全意识的全面提高,确保员工的人身安全。
2. 提高发电设备的运行安全性,降低事故发生的风险。
3. 完善紧急事故应急预案和演练,并加强与当地应急机构的协作。
4. 减少安全事故发生频次和损失。
二、环保目标1. 降低化石燃料的使用量,提高能源利用效率,减少二氧化碳排放。
2. 提高废气净化设施的效率,减少大气污染物的排放。
3. 实施水资源循环利用,降低对水资源的消耗。
4. 增加可再生能源的利用,提高绿色能源比例。
5. 推行环境保护教育,提高员工的环保意识。
三、生产目标1. 提高发电设备的运行效率,降低单位能耗。
2. 稳定供应可靠的电力,满足用户的需求。
3. 加强设备维护和检修工作,降低设备故障率和停机时间。
4. 提高调度运行的灵活性,适应电网需求变化。
5. 推动数字化技术的应用,提高生产过程的智能化水平。
四、工作计划1. 加强安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
- 开展安全生产培训,提升员工对生产安全的认识。
- 定期组织消防演练和应急演练,增强员工应急处理能力。
- 建立安全隐患排查和整改制度,确保安全隐患及时消除。
2. 强化环境管理,推动绿色发展。
- 加强废气、废水、固体废物的监测和治理工作。
- 推行清洁生产措施,减少环境污染物的生成。
- 优化水资源利用方案,增加水资源回用率。
- 积极推进可再生能源项目建设。
3. 提升工艺技术水平,提高发电效率。
- 对发电设备进行优化改造,提高设备的运行效率。
- 加强调度运行管理,优化电力调度方案。
- 引进先进的数字化技术,提高生产过程的自动化水平。
4. 加强设备检修和维护管理,降低设备故障率。
- 建立健全设备检修计划,保障设备定期检修和维护。
- 完善设备故障分析和排除机制,提高设备故障处理效率。
- 强化设备保养和维修培训,提高员工的技术水平。
5. 推动科技创新,提升发电厂的核心竞争力。
2023年营业电费电价管理精益化再提升工作安排一、工作背景1. 电费是企业日常营运中的重要开支,对于企业的经营成本和盈利能力有着直接影响。
合理管理电费电价,降低用电成本,是企业节能减排和可持续发展的重要举措。
2. 2022年,公司已经在电费电价管理方面取得了一定成绩,但仍存在一些不足之处,需要进一步提升精益化管理水平。
为此,制定2023年的电费电价管理工作计划,全面推进精益化管理再提升工作。
二、工作目标1. 进一步降低用电成本,提高电费电价管理水平,促进企业节能减排和可持续发展。
2. 加强对电费电价的监测和分析,优化用电结构,提高能源利用效率。
3. 建立健全电费电价管理制度,明确责任部门和责任人,规范管理流程,确保管理工作的高效运转。
三、工作重点1. 加强电费电价监测和分析(1)建立完善的电费电价监测系统,实时掌握用电情况和电价变动,及时发现异常情况。
(2)开展电费电价变动的分析研究,了解市场动态,制定针对性的应对措施。
2. 优化用电结构,提高能源利用效率(1)通过技术改造、设备更新等措施,降低用电成本。
(2)推广节能用电技术,提高能源利用效率。
3. 建立健全电费电价管理制度(1)明确电费电价管理制度的各个环节和流程,规范管理行为。
(2)建立责任落实机制,明确责任部门和责任人,加强监督考核。
四、工作措施1. 完善电费电价监测系统,引入先进的电费电价监测设备,实现用电数据的实时监测和分析。
2. 开展用电结构调整和节能技术改造项目,积极争取国家、地方和行业相关的支持政策,减少用电成本。
3. 制定电费电价管理制度,明确各个环节的管理程序和责任人,建立相关档案和台账,定期对制度进行评估和调整。
4. 加强员工培训,提高员工的节能意识和用电管理能力,确保各项管理措施的贯彻执行。
五、工作保障1. 资金保障:充足的资金投入是推进电费电价管理精益化再提升工作的重要保障,公司将加大对电费电价管理工作的资金投入。
2. 技术保障:引进先进的电费电价监测设备和节能技术,提高管理水平和运营效率。
一、标题【工厂名称】2023年度用电工作计划二、编制依据1. 国家电力政策法规2. 行业用电规范标准3. 企业安全生产要求4. 厂内实际情况三、编制目的为确保工厂用电安全、稳定、经济,提高电力使用效率,特制定本工作计划。
四、组织机构1. 成立用电工作领导小组,负责用电工作的统筹规划和组织实施。
2. 设立用电管理小组,负责日常用电管理工作。
五、工作目标1. 保障工厂生产用电需求,确保生产设备正常运行。
2. 提高用电效率,降低用电成本。
3. 预防和减少用电事故,确保用电安全。
六、工作内容1. 用电设备维护与检修(1)定期对工厂用电设备进行检查,确保设备正常运行。
(2)对发现的问题及时进行维修,防止因设备故障导致停电。
(3)对老旧设备进行淘汰,提高用电设备的安全性能。
2. 用电管理(1)建立健全用电管理制度,明确各部门、各岗位的用电职责。
(2)加强用电安全管理,严格执行操作规程,防止误操作。
(3)加强用电设备运行监控,及时发现并处理异常情况。
3. 节能减排(1)推广节能设备,提高工厂整体用电效率。
(2)开展节能减排培训,提高员工节能意识。
(3)定期对工厂用电情况进行统计分析,找出节能减排潜力。
4. 电力需求侧管理(1)优化生产计划,合理安排生产班次,降低高峰时段用电负荷。
(2)鼓励员工使用节能电器,降低生活用电负荷。
(3)与电力部门沟通,争取电力优惠政策。
七、实施步骤1. 第一步:制定用电工作计划,明确工作目标、内容、措施等。
2. 第二步:成立用电工作领导小组和用电管理小组,明确各成员职责。
3. 第三步:开展用电设备检查、维护与检修工作。
4. 第四步:加强用电管理,严格执行操作规程。
5. 第五步:开展节能减排活动,提高工厂用电效率。
6. 第六步:定期对用电工作进行总结,持续改进。
八、保障措施1. 加强组织领导,确保用电工作计划顺利实施。
2. 加大资金投入,保障用电设备更新改造。
3. 加强员工培训,提高员工用电安全意识和技能。
2023年变电运维工作计划【五篇】【篇一】2023年变电运维工作计划进入贵公司工作已经快两个月了,在公司领导和广大同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下,我坚持不断的学习行业理论知识、提炼以往工作经验、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素质。
对自己的工作总结如下一、加强业务学习,提高业务素质通过公司精心安排、组织的新员工培训,充分了解公司的基本状况。
结合自己工作岗位,通过公司内部网、互联网以及领导、同事的介绍,学习相关行业知识、公司成功案例等,为以后的实际工作做准备。
期间,在部门领导的指导下,编写了《浅议市场营销与管理咨询》,并作为项目组成员参与编写了《__公司管理咨询建设项目建议书》、《__公司管理咨询建设项目调研方案及调研提纲》《__公司企业文化建设项目调研报告提纲》等相关文件。
、二、改变思想,转换角色,严于律己一位优秀的管理咨询顾问,不仅要掌握各行各业丰(文章转载自[个人简历网-范文频道]/wm/请保留此标记)富的理论知识和实战经验,还必须能从中提炼出其精华之所在,同时结合客户的实际状况,提供整体解决方案。
从自身角度考虑,一要改变思想,采取“空杯理论”的工作态度,不断提高;二要转换角色,尽快的进入工作状态;三要严于律己,不仅要遵守各种规章制度,也要把公司的企业精神、工作作风融入日常工作,并严格执行。
三、体会与感悟公司从上到下全体员工的工作精神,使我感受颇深,正所谓:一言九鼎德胜天下。
平时领导的指导与支持,方法方式独具匠心,恰到好处。
给出了思路与方向,耐心观察,并及时指导,但不大包大揽,亲历亲为,培养后备人才。
作为管理咨询顾问,对于客户企业,不是代替他们去做,而是引到思路,塑造其行为规范,并形成管理制度甚至员工习惯、企业精神。
总之,工作上虽有不足,但在公司领导及同事的关怀与呵护下,不断提高、成长。
对于接下来的工作,充分信心!(二)。
我叫__,毕业于__大学,自__年__月入职以来已近一年,在这近一年的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。
2023年电力公司工作计划5篇2023年电力公司工作计划1根据兴安电力公司营销专项工作会,主要目的是安排部署和分解度营销各项经营管理指标(目标)及重点工作任务,制订太本站供电所相应实施措施,确保高质量地完成各项经营管理指标及重点工作任务:一、主要营销指标:1、购、售电量。
今年局给我们下达的购电量为220万千瓦时,售电量为195万千瓦时。
因此,今年营销指标管理任务十分艰巨,我们加强营销管理确保完成任务。
2、线损率指标。
全局下达的指标为:综合损失率为12%;10kV线路损失率为8%,0.4KV线路损失率为8%。
二、今年的重点工作内容:(一)、业扩工作:1、认真执行业扩工程“内转外不转”一条龙服务,积极探索、寻找和培育新的电量增长点,认真做好增供扩销工作。
2、对业扩报装工作节点严格要求,必须在时限内完成。
所有资料整理存档。
(二)、线损工作:1、加强各供电所抄、核、收管理工作。
每月定期对辖区内电工抄表情况进行抽查,检查电工的抄表到位情况;所内的抄表情况进行统计分析,每月定期向营销部上报实抄率统计表,由营销部每月进行考核。
2、加强线损管理分析及降损措施落实,是今年营销重点工作之一,汇总所内各级线损和考核各条线路线损的责任人,各条线路要指定线损责任人,每月定期汇总填报各类线损表格,对所当月的线损情况做出分析总结,制定高损线路、台区的降损措施,并且进行落实实施,每月所内线损情况进行考核,实行奖罚月考核季兑现。
3、完成好低压配电变压器三相负荷调整工作。
(三)、电费工作:1、抓好月度、年度电费的回收工作,开展“零停电催费”工作,确保电费月结月清,回收率及上缴率100%。
2、加强供电所对季节性用户的预交电费管理工作,对季节性用电客户在春季报开用电时,按照其最高月使用电量情况计算其预收电费金额,杜绝季节性用户因各类情况中途终止用电电费无法回收的风险,保障电费回收率。
(四)、计量工作:1、加强计量定期检验工作,计量的准确度,对各专变及公变计量装置定期检验工作。
2023年实用的供电工作计划四篇供电工作计划篇1二零__伊始,按照农电局党委安全生产工作的部署要求,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念,强化对安全生产工作的领导,以确保顺利完成__年的安全生产责任目标。
围绕上述要求和目标,重点抓好以下几个方面的工作:(一)加强安全生产基础工作夯实安全生产基础围绕建立安全生产长效管理机制,实现全所安全生产状况稳定好转这一总体目标,以进一步完善安全生产控制指标、责任制保障、宣传教育培训工作体系为重点,全面推进安全生产监督管理体系建设,夯实安全生产基础。
加强施工现场管理,在农网施工和业扩施工中,施工作业人员要严格执行上级有关安全生产的政策和指示以及各项规章制度,对各自的安全生产负责。
做到“三不伤害”杜绝习惯性违章,遵守劳动纪律,不断提高安全意识和自我保护能力。
认真执行“两票”和标准化作业指导卡。
对施工中发现的违章、违规行为,严格按照职工绩效考核细则进行考核,对发生的安全事故,要坚持“四不放过”的原则,对当事人和相关领导进行从严处理。
(二)加强安全规程培训提高员工的安全意识所里每个季度组织全所职工进行一次《安全工作规程》及有关技术规程的培训,提高每位员工的全生产知识和技术水平,使每一位员工在施工作业中,自觉遵守着规定,配带安全用具,细心听取工作负责人交待的工作(操作)任务。
对于有违反安全规程及分工不明确时,以及没有采取安全措施的不得匆忙开工,对违章作业和违章指挥的,有权制止并拒绝执行。
(三)加强线路、设备巡视检查做到防患于未然加强对线路、设备的巡视检查力度,在做好春、秋检工作的同时,加大平时检查的力度,每位台区承包人员都要利用抄表的机会,每月对所承包台区线路设备进行一次常规检查,做到及时发现及时处理,防止事故扩大,尽量减少人员的伤亡和财产的损失,以确保供电的可靠性。
同时,做好交通的安全工作,让每一位员工做到“高高兴兴上班,平平安安回家”。
2023年电力公司工作计划2023年电力公司工作计划1一年来,公司在区委、区政府的直接领导下,全面落实科学发展观,坚持改革和创新,紧紧依靠广大干部和职工,社会效益和经济效益都取得明显成效,安全生产局面平稳,企业效益不断提高,电力供应秩序稳定,电网建设扎实推进,党的建设和文明创建工作不断深入,直属企业发展出现新的生机。
公司荣获温州市百强企业,排位从原来第65位跃入第45位。
开始步入全市50强行列,同时继续保持省级文明单位称号。
__年,公司认真落实区委区政府的决策部署,同心协力,坚持精细化管理,向管理要效益,开拓进取,圆满和超额完成年度既定的目标任务。
全年供电量达到16.727亿千瓦时,比去年同期15.99亿千瓦时,增长4.59%(但11-12月份供电量有所下降,负增长3.7%)。
自发电量344.65万千瓦时,营业收入10.98亿元,增长5.4%,电费汇收率达到99.95%。
完成和超额完成以上指标,主要做了以下几方面工作:一、致力于抓电力保障,增加供电能力。
公司面对网架制约,大电网严峻的缺电形势,公司上下同心协力,科学调度,共同破解缺电矛盾,保障了电力正常、有序、可靠供应。
一是积极争取扩大供电能力,在目前110kV海滨供电所未建成之前,在省电监办的支持下,今年调用周边温州电力局七门线路,增加供电能力4万多千瓦,相当于一座110kV变电所一台主变容量,实现了电力资源整合,从而进一步提高了供电能力。
二是尽最大努力调节好局部地区的配变负荷,适时安排企业做好避峰用电和错峰用电,提高负荷率,对供区内铸钢和高能耗炼钢等105家企业进行错避峰用电。
以确保电网安全稳定运行,保障居民优先用电。
利用负荷监控手段,全面实时调控负荷,对确保正常供电秩序起了至关重要作用。
三是将有序用电和节能减排、产业转型升级,产业结构调整,拆违等工作有机结合起来,优化电能配置,坚持“三个保障”、“有保有压、区别对待”原则,鼓励新技术和节能环保企业用电,限制高能耗、能源严重超标企业用电。
2023年电工调试工作计划一、引言作为一名电工调试工程师,我深知在电力行业中,工程调试是至关重要的环节。
调试工作的质量直接关系到电力设备的安全稳定运行,为此,我制定了以下2023年电工调试工作计划,旨在提高调试工作的效率和质量。
二、目标与指标1. 提高设备调试质量。
确保所调试设备的运行符合设计要求,保证设备安全可靠。
2. 提高调试效率。
通过优化工作流程和提高团队协作能力,提高调试效率并提前完成调试任务。
3. 提升个人技术能力。
通过学习和培训,提高自身电工技术水平,提高解决问题的能力。
三、具体计划1. 提前准备在调试工作开始之前,我将根据项目需求,提前准备所需的调试工具、设备和文档资料,确保调试现场的顺利进行。
同时,与项目相关人员进行沟通,了解设备的设计要求和操作规程,确保调试工作的顺利进行。
2. 组织工作为了提高调试效率和质量,我将组织调试团队,明确分工和责任,确保各项工作按时完成。
根据设备的不同特点和调试的不同阶段,合理安排工作内容和计划,确保工作进展顺利。
3. 制定调试方案在项目启动前,我将制定详细的调试方案。
方案将包括调试的步骤、方法和时间计划等内容,以及可能遇到的问题和应对措施。
调试方案将与项目经理和相关人员进行确认,确保调试工作的可行性和合理性。
4. 设备检查和试运行在设备调试过程中,我将对设备进行全面的检查,确保设备的完整性和运行状态。
同时,将按照调试方案,逐步进行设备的试运行,检查设备的运行状态、参数和性能,确保其符合设计要求。
5. 故障排除和问题解决在调试的过程中,可能会出现各种故障和问题。
我将根据故障和问题的具体情况,迅速排除故障并提出解决方案。
在解决问题的过程中,我将善于与团队成员和专业人员进行沟通和协作,共同解决问题。
6. 结果总结与评估在调试工作结束后,我将对调试过程进行总结和评估。
总结将包括调试过程中出现的问题和解决方案,以及调试工作的经验教训和改进意见。
评估将对调试工作的质量和效果进行评价,以提高后续调试工作的水平和效率。
一、指导思想以科学发展观为指导,深入贯彻落实《中华人民共和国电力法》和《电力设施保护条例》,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强电力设施保护,保障电力系统安全稳定运行,为经济社会发展提供可靠的电力保障。
二、工作目标1. 提高电力设施保护意识,普及电力设施保护知识,形成全社会共同参与电力设施保护的良好氛围。
2. 加强电力设施保护执法,严厉打击破坏电力设施违法犯罪行为,维护电力设施安全稳定运行。
3. 建立健全电力设施保护工作机制,提高电力设施保护管理水平,降低电力设施事故发生率。
三、工作任务1. 电力设施保护宣传教育(1)开展电力设施保护法律法规宣传活动,提高全社会电力设施保护意识。
(2)通过多种渠道,普及电力设施保护知识,引导群众自觉保护电力设施。
2. 电力设施保护执法(1)加强电力设施保护执法队伍建设,提高执法水平。
(2)加大对破坏电力设施违法犯罪行为的打击力度,维护电力设施安全稳定运行。
3. 电力设施保护管理(1)建立健全电力设施保护管理制度,明确各级责任。
(2)加强电力设施巡查,及时发现和排除安全隐患。
(3)完善电力设施保护应急预案,提高应对突发事件的能力。
4. 电力设施保护技术(1)推广应用先进技术,提高电力设施保护水平。
(2)加强电力设施防雷、防污、防腐等技术研究,提高电力设施抗风险能力。
四、工作措施1. 加强组织领导,成立电力设施保护工作领导小组,负责统筹协调、督促检查电力设施保护工作。
2. 加大财政投入,保障电力设施保护工作经费。
3. 加强与相关部门的沟通协调,形成电力设施保护工作合力。
4. 开展电力设施保护培训,提高电力设施保护人员业务素质。
5. 定期开展电力设施保护检查,及时发现和整改问题。
五、实施步骤1. 第一阶段(2023年1月-3月):制定电力设施保护工作计划,开展电力设施保护宣传教育。
2. 第二阶段(2023年4月-6月):加强电力设施保护执法,开展电力设施保护专项整治行动。
2023年电力管理工作计划按照市公司____年电力工作会议精神,为进一步加强和完善我县电力管理工作,更好促进我县电力工作的发展,结合我县实际情况,使电力管理工作再上一个新台阶,现提出我县____年电力管理工作计划。
一、配合市公司完成进网作业的电工培训工作为了提高进网作业电工的技术素质,维护供用电的公共安全,保障电力系统安全稳定运行,按照____市的统一部署,今年准备对进网作业电工进行培训。
电力办负责本区域内进网作业电工的报名和日常监督管理工作。
为做好这项工作,开展对辖区内的电工、自管户的人员及企业情况进行初步了解,认真落实市电力办的工作部署。
严格执行进网作业电工培训有关管理办法和报名标准,统筹安排我区报名和培训工作,要求有关企事业单位、有关部门高度重视,按照全区统一部署,认真组织实施,集中全力配合,完成这项工作。
二、做好夏季、冬季用电高峰期的安全运行往年夏季、冬季都是用电的高峰期,企业、民用电大幅度增加,线路出现停电、短路、拉闸限电等故障较多,给企业和居民造成极大不便。
为做好____年高峰期的正常运行和安全运转工作,减少电力故障带来的影响,电力办积极配合电力部门的工作,在用电高峰期到来之前提前做好应急预案的制定,并配合市供电局搞好“高峰用电畅通工程”有关的电力设施改造。
结合我县危房改造工程的推进,与危改办等部门,配合市供电局做好我县危改工程和社区的供电规划的制定,为县环境建设做好电力服务。
三、营造电力供应与使用之间的和谐关系,创造我区电力管理新格局为了加强我县电力供应与使用,保障供、用电双方的需求,维护供、用电秩序,积极与相关执法部门通力合作,按照各自的职能,发挥其应有的作用。
供电部门、执法部门要在年初做好电力维护和执法工作计划,建立责任制度;要相应成立管理办公室,指定专人负责,成立电力监管队伍,定期进行检查,消除隐患;主动与区电力管理办公室加强联系,形成我县在电力管理工作中的一套监管系统。
要求供电部门做好供电和使用的业务工作,给用户相关的业务帮助,保质保量的提供给用户使用。
变电运维班2023年度工作计划【引言】为全面贯彻落实国家电网公司关于安全生产、服务保障和科技创新的各项要求,结合本班实际情况,特制定本年度工作计划,旨在提高班组运维管理水平,确保电网安全稳定运行。
【一、总体目标】1. 保障电网安全稳定运行,实现零事故目标。
2. 提升运维效率,降低运维成本。
3. 培养一支高素质的运维队伍,提高员工技能水平。
【二、具体工作计划】1. 安全生产方面:(1)加强安全教育培训,提高员工安全意识。
(2)严格执行操作规程,确保现场作业安全。
(3)定期开展安全隐患排查,及时消除安全隐患。
(4)强化应急预案管理,提高应急处置能力。
2. 运维管理方面:(1)优化运维流程,提高运维效率。
(2)加强设备巡检,确保设备正常运行。
(3)开展设备检修,提高设备健康水平。
(4)完善运维档案,确保信息准确完整。
3. 技术创新方面:(1)推广应用新技术、新设备,提高运维水平。
(2)开展技术创新活动,提高员工创新意识。
(3)加强与科研院所合作,推动科技成果转化。
4. 人才培养方面:(1)制定人才培养计划,提高员工技能水平。
(2)开展岗位练兵、技能比武等活动,激发员工学习热情。
(3)鼓励员工参加各类职称评定,提升员工综合素质。
5. 服务保障方面:(1)提高服务质量,满足用户需求。
(2)加强沟通协调,确保电力供应稳定。
(3)开展用户满意度调查,持续改进服务质量。
【三、实施步骤】1. 第一季度:开展年度安全教育培训,制定全年工作计划,明确工作目标。
2. 第二季度:加强设备巡检,开展设备检修,确保设备正常运行。
3. 第三季度:开展技术创新活动,提高员工技能水平,推广应用新技术。
4. 第四季度:总结全年工作,分析存在的问题,制定改进措施。
【四、保障措施】1. 加强组织领导,确保工作计划顺利实施。
2. 完善激励机制,激发员工工作积极性。
3. 加强监督检查,确保各项工作落到实处。
4. 加强与上级部门沟通,争取政策支持。
2023年电力工作计划2023年电力工作计划(篇1)职工培训教育是我国社会主义企业管理的一个重要组成部分,是提高职工素质,培养四有职工队伍的有效途径职工培训教育必须坚持贯彻执行党的教育方针,坚持面向企业、面向生产,因材施教、学用结合、定向培养的原则,做到多出人才,出好人才。
我公司的培训教育在经理的领导下,以安教部为主,负责全公司的文化、技术、业务培训,做到统一规划、组织实施。
并把培训教育计划纳入公司的生产计划,同时下达,同时落实,同时总结考核。
一、岗位培训以练好基本功为主,即练习实际操作的基本动作,基本技能和基础理论。
按照部颁电业生产工人技术等级标准应知、应会的要求,达到三熟三能。
1、变电、线路及设备运行人员的三熟三能(1)熟悉设备、系统和基本原理;(2)熟悉操作和事故处理;(3)熟悉电业安全工作规程和本岗位的规程和制度;(4)能正确进行操作和分析运行状况;(5)能及时发现故障和排除故障;(6)能掌握一般的维修技能。
2、供电所人员的三熟三能(含农村聘用电工)(1)熟悉电业安全工作规程和本岗位的规程制度;(2)熟悉电工基础知识;(3)熟悉检修、维护工艺和质量标准;(4)能熟练地进行本工种的检修、维护和运行操作,正确处理事故;(5)能熟练地进行触电急救和人工呼吸;(6)能看懂常用图纸和掌握常用材料性能。
3、财务、审计和用电营销人员的三熟三能(1)熟悉本岗位的规程制度和相关法规;(2)熟悉本岗位的业务知识和要求;(3)熟悉电工基础知识;(4)能熟练地进行财务或经营统计、测算和分析;(5)能熟练地填报各类报表;(6)能熟练地运用电脑进行文档处理和制表;4、计量人员的三熟三能(1)熟悉电能计量装置的基本原理;(2)熟悉本岗位的规程制度和相关法规;(3)熟悉电能计量装置的检修工艺和质量标准;(4)能熟练地进行电能计量装置的安装和校验;(5)能及时发现故障和排除故障;(6)能正确地进行计量误差的退补。
二、新工人培训1、新工人进公司,首先要经过安教部一段时间的培训,经考试合格后方可分配岗位。
内容分为:政治思想和传统教育、遵纪守法和文明礼貌教育、安全生产和局规局纪教育、基础知识和专业技能教育。
2、恢复传统的师徒传、帮、带培训。
新工人到达岗位后,指定具有较高业务水平的工人为师傅,经现场基本制度学习、现场见习、跟班实习三个步骤,考试合格并确认有独立操作能力,报经有关部门批准后方可独立上岗作业。
三、专业骨干培训1、有目的、有计划地选择优秀的、具有较高技术水平、热爱本专业、思想进步的生产工人和班组技术人员,作为专业骨干培训的对象,编制专业骨干培训计划,并取得主管部门的同意。
2、对专业骨干的培训,要做到有目标、有方向,理论和实际结合,在一般情况下,不轻易变动他们的工作,鼓励他们从专业上提高。
3、所、站长的培训所、站长的培训由公司编制计划,组织实施。
所、站长应从组织领导、技术业务、思想政治工作三个方面提高,特别是要学会管理,学会做人的思想工作。
2023年电力工作计划(篇2)一、变压器类设备1、切实执行国电公司《防止电力生产重大事故的十八项重点要求》中对变压器类设备的规定;2、为有效防止变压器出口短路,逐步安排变压器低压侧硬母排绝缘热缩套的加装工作;3、做好主变压器保护装置的定值整定和维护校验工作;4、重视变压器附件的选用和更换工作,切实减少因附件质量问题引起的各种变压器缺陷;5、继续加强对变压器油色谱跟踪工作,争取开展变压器类设备的红外线测温工作;6、更换因短路容量增大而动、热稳定不合格的电流互感器。
7、部分10kV线路配变接地环安装。
二、开关类设备1、认真执行国电公司《防止电力生产重大事故的十八项重点要求》中防止开关设备事故的有关规定;2、根据系统可能出现的最大运行方式,定期核算开关设备安装地点的短路开断容量;3、运行人员要准确记录断路器的故障跳闸次数,达到允许跳闸次数的断路器要及时进行大修;4、新渥变、岭口变部分10kV断路器操作机构更换;5、变电所更换4台SF6开关,分别是水川3709、安尚36705、岭尚3706、下岭3702开关;6、开关设备应按规定的检修周期和实际短路开断次数及状态进行检修;7、110kV变电所氧量仪和SF6浓度报警仪配置。
三、线路设备1、加强线路基础资料管理,做到资料及时、完整、准确;2、加强线路的检查巡视,及时发现安全距离不足、线路器材被盗、违反《电力设施保护条例》等问题,并及时发送通知单并组织整改;3、严格按设计进行施工,隐蔽工程要经验收合格后方可掩埋;4、总结防雷工作经验,做好防雷设施的管理工作,努力降低雷击跳闸率;5、必要时对接地引下线的导通进行检测,根据历次测量结果进行分析比较,以决定是否需要进行开挖、处理;6、35kV线路年检时定*版权归作者所有!期打开部分线夹检查;7、部分10kV线路避雷器安装。
四、运行、检修管理1、运行人员要严格执行电网运行的有关规程、规定。
操作前要认真核对接线方式,检查设备的状况。
严格执行“两票三制”,严防发生误操作事故;2、定期对调度规程、运行规程进行修订、审核;3、加强变电所“五防”装置的运行、维护工作,加强解锁钥匙的管理;4、提高运行人员技术水平和责任心,加强老旧设备的巡视,做好各设备绝缘和保护装置运行状态的检查、记录工作,坚持夜巡、特巡到位;5、检修人员要提高检修工艺,要求做到全面、细致、无漏项;6、对变电所10kV开关合闸电源进行技改;7、对10kV台口109线、大盘131线、万苍151线、玉峰126线加装鉴无压装置;8、购置无线核相器。
五、继电保护和自动装置工作1、继续解决各变电所存在的图实不符问题;2、解决变电所直流系统电压过高或不足而发系统故障等装置性问题;3、更换不满足10%误差曲线的电流互感器;4、为适应变电所无人值班的要求,完善监控系统的功能及配置;5、校验电网参数和定值;6、加强继电保护定值管理,定期进行“三核对”;7、积极配置各种试验仪器,包括电容量测试仪、电缆耐压试验专用线、接地绝缘摇表测试仪、蓄电池充放电负载测试仪等仪器的配置;8、对35kV尚湖变的综合自动化装置进行改造。
六、过电压保护1、各35kV线路及母线管型避雷器更换为氧化锌避雷器,线夹检查更换;2、改造35千伏线路接地装置;3、部分10kV线路避雷器安装;4、原35kV下岭3702线路14#—31#杆增加架空地线;5、接地引下线的导通检测,必要时进行开挖处理;6、开挖抽查接地网的腐蚀情况。
七、自动化和通讯1、建设变电所电能量采集系统;2、县调四级网接入路由器升级改造;3、五座35kV变电所SDH通讯设备建设,同时配备专用电源。
2023年电力工作计划(篇3)1、川山坪镇联山村现有配变3台/460KVA,用电户480户,该村最后一次网改时间为20__年,由于负荷增长及地方经济发展于20__年纳入中心村网改计划,优选排序在20__年第一批项目《汨罗市供电公司10千伏白米村改造等工程》批次实施。
台区现状如下:旧台区:原配变为S9-200KWA,有170户,其中单相161户,三相9户,台区供电半径1.2KM,户均配电容量为1.18kVA,20__年年度用电量20__30KWH,村网低压网络改造率低,台区低压线路基本为LGJ-35、lJ-25以及LJ-16导线。
新台区:原配变为S11-100KWA,有108户,其中单相99户,三相9户,台区供电半径0.9KM,户均配电容量为0.9kVA,20__年年度用电量134784KWH;村网低压网络改造率低,台区低压线路基本为LGJ-35、LGJ-25以及LJ-16导线。
前进台区:原配变为S11-160KWA,有165户,其中单相158户,三相7户,台区供电半径1.1KM,户均配电容量为0.97kVA,20__年年度用电量204270KWH;村网低压网络改造率低,台区低压线路基本为LGJ-35、lJ-25以及LJ-16导线。
Ⅱ、改造方案:1、新建冲前台区分割旧台区负荷,供72户,新增SH15-200KVA,改造后台区供电半径0.7km,户均配电容量2.78kVA,并对低压线路进行改造。
旧台区移位至负荷中心,并对低压线路进行改造。
改造后台区供电半径0.75km,供98户,户均配电容量2.04kVA。
2、新建红卫台区分割新台区负荷,供52户,新增SH15-100KVA,改造后台区供电半径0.6km,户均配电容量1.92kVA,并对低压线路进行改造。
新台区改造后台区供电半径0.7km,供56户,户均配电容量1.8kVA。
3、新建三门台区分割前进台区负荷,供90户,新增SH15-200KVA,改造后台区供电半径0.9km,户均配电容量2.2kVA,并对低压线路进行改造。
Ⅲ、改造工程量:A、10kV线路:新购导线新建线路LGJ-50__3/1.175km,新立∮190-12-G电杆23基,利旧YB-150-10M电杆2基;B、配电台区:新建台区新装SH13-M-200/10/0.4KVA变压器2台,新建台区新装SH13-M-100/10/0.4KVA变压器1台,新装DP2-400KVA-1/2-G综合配电箱2面,新装DP2-200KVA-1/2-G综合配电箱1面,新装HY5WS-17/50氧化避雷器3组,新装HRW12-10/100A高压熔断器3组,新装接地装置3套,集中器DJGZ-XJ801型3个;改造台区利旧S9-200/10/0.4KVA变压器1台,DP2-400KVA-1/2-G综合配电箱1面,新装HY5WS-17/50氧化避雷器1组,新装HRW12-10/100A高压熔断器1组,新装接地装置1套;C、低压线路:改造400V线路:新购导线改造LGJ-120/20__4导线2.13千米,LGJ-70/10__4导线2.381千米,LGJ-50/8__4导线2.375千米;改造220V线路:新购导线改造JKLYJ-1-35__2导线0.441千米;电杆:新立YB-150-8型电杆16根,YB-190-10型电杆48根,利旧YB-150-8型电104根,YB-190-12型电杆5根。
2023年电力工作计划(篇4)20__年,对我们电力物资公司来说,是一个机遇与挑战并存的一年。
在和电业超市分离后,我们的工作重点要尽快的转移到为局内部所需各类材料的供应上来,要进一步加大供货力度,严格按照材料计划的具体要求,严格做到保质、保量、低价、按时供应。
按照我公司制订的《今后三年发展规划和思路》,我们认为,有局党委的大力支持和关心、指导,我们的前景还是光明的。
虽然我们面临着没有经营场所,当前电料市场竞争日益激烈,开拓市场营销困难重重,材料计划流失严重等一系列问题,但我们绝不辜负局党委的重托和公司全体员工的期望,我们在认真思考和分析论证的基础上,根据企业当前的实际情况,特制订出20__6工作计划,具体如下:一、作为我局电力物资供应的主要单位,要积极完成局各类电力物资的供货任务,切实保证局所需各类电力物资按时、按质、按量供给,同时,还要努力拓宽电料营销市场,在如今市场竞争日益激烈,电料市场更是良莠混杂的情况下,我们要采取切实可行的措施,积极拓展外部市场空间,不断寻求企业可持续发展的动力。