儿科优质护理工作计划
- 格式:docx
- 大小:12.87 KB
- 文档页数:3
儿科优质护理工作计划儿科护理工作是医疗服务中的重要组成部分,关乎着儿童的健康和成长。
为了提供更优质、高效、安全的护理服务,提升患儿及家属的满意度,特制定以下儿科优质护理工作计划。
一、加强护理人员培训与教育1、专业知识培训定期组织护理人员参加儿科专业知识讲座和培训课程,涵盖儿童生长发育、常见疾病护理、护理技术操作等方面,确保护理人员具备扎实的专业知识和技能。
2、沟通技巧培训开展沟通技巧培训课程,教导护理人员如何与患儿及其家属进行有效沟通,包括使用温和的语言、倾听技巧、安抚情绪等,以建立良好的护患关系。
3、应急处理能力培训加强护理人员在紧急情况下的应急处理能力,如突发病情变化、急救操作等,通过模拟演练和案例分析,提高其应对突发事件的能力。
二、优化护理服务流程1、入院流程优化为患儿及家属提供清晰的入院指引,包括办理手续的地点、所需资料、病房安排等,安排专人协助,减少入院过程中的繁琐和困惑。
2、护理操作流程标准化制定并完善各项护理操作的标准流程,如静脉输液、采血、雾化吸入等,确保护理操作的规范和安全,提高护理质量。
3、出院流程简化提前告知家属出院手续办理流程和注意事项,协助办理相关手续,提供出院后的护理指导和复诊预约服务。
三、提升护理环境舒适度1、病房布置打造温馨、充满童趣的病房环境,使用色彩鲜艳的装饰、卡通图案的床单被罩等,减轻患儿的恐惧感。
2、设施配备完善病房内的设施配备,如儿童专用的桌椅、玩具、图书等,为患儿提供娱乐和学习的条件。
3、保持环境整洁加强病房的清洁和消毒工作,保持空气清新、环境整洁,为患儿创造一个舒适、卫生的治疗环境。
四、开展个性化护理服务1、制定个性化护理方案根据患儿的病情、年龄、性格特点等,制定个性化的护理方案,包括护理措施、饮食指导、心理护理等。
2、关注患儿心理需求安排护理人员关注患儿的心理状态,通过陪伴、游戏、讲故事等方式,缓解患儿的紧张和焦虑情绪。
3、家庭参与护理鼓励家属参与患儿的护理过程,提供相关的培训和指导,让家属更好地照顾患儿,增强家庭的支持和信心。
关于儿科护理工作计划3篇儿科护理工作计划篇1儿科是一支充满活力,爱心,刻苦钻研的年轻队伍。
在院各级领导的正确领导和大力支持下,儿科迅速发展,各项工作上了一个新的台阶。
在新的一年里,为了贯彻我院“关爱生命,亲情护理”的服务理念,积极响应卫生部开展的“优质护理服务工程”。
加快儿科发展的步伐,全面提高儿科护理工作水平:一. 加强护理质量管理。
持续改进质量,保障临床安全.1.完善护理质量考核标准。
进一步细化和量化考核指标。
2.充分发挥质控小组的作用。
成立以护士长为组长的一级护理质量管理小组。
由两名护士长助理不定期进行检查和考核。
将检查和考核结果及时反馈并提出整改措施且作为个人奖惩评优的依据,持续改进护理质量。
二. 加强护理人员的在职教育,提高专科护理水平。
1.科室制定详细的培训及考核计划并落到实处。
内容为:各项操作技术,常用、急救药的使用方法及不良反应,常见疾病的`护理常规,危急重症急救,院感知识及核心制度等。
2.营造浓厚的学习氛围。
在全科护士中掀起争做“学习型护士”的高潮。
“与时俱进, 从我做起!”为了满足不同职称,不同年资的护士学习需求,科室制定上岗1年内,3年内,5年以上护士业务学习计划,坚持每周两次晨会提问。
(不超过15分钟)选拔技术能手,对全科护士进行基本操作的培训,指导和考核。
促进大家学习。
这一举措为全科护理人员搭建了吸纳新知识、新信息的平台.3.继续加大专科护士的培养。
按计划选派护士轮流赴上级医院进修和参加各类短训班,鼓励护士参加继续教育。
让我们的护理水平能与时俱进达到三级医院标准,并确保专科护士的稳定性。
4.PICU 是无陪护病房,所有治疗和护理均由护士完成。
对于患儿的治愈与康复,一支业务精湛,知识全面,应急能力强的护理队伍极为重要. 科室每季组织风险预案演练,提高护士应急能力。
加大力度对儿科急救技术与新进展的学习,做到人人过关。
三. 树立“以病人为中心”的服务理念,提高服务质量。
1.将我院“关爱生命,亲情护理”的服务理念和人文关怀融于到对患儿的护理服务中。
儿科护士个人工作总结和工作计划6篇儿科护士工作总结和工作计划1一、围绕优质护理示范工作为中心,感动服务,深化细节护士二、护士基本理论培训计划:每周科内业务学习一次,并邀请教授及科主任讲课,内容为神经外科生理解剖,颅内压增高的病理生理、诊断和急救,颅内血肿的简单CT和MRI的影像诊断,危重病人的营养支持,水电解质,酸碱平衡紊乱强年轻护士基本理论培训计划。
三、有效沟通技巧,提高患者满意度加强患者以及陪护人员的沟通,学习沟通技巧,真正能够解决患者与护理工作之间的弊端,建立有效地沟通桥梁,更重要是非语言交流的能力,以适应对气管切开及语言障碍患者的交流。
对情绪的调节控制能力,学会放松技巧,保持健康心态。
四、加强院内感染知识的培训。
院内感染知识掌握并应用于临床,建立专项感染指控人员,建立持续改进措施。
五、临床应急预案的培训及实施突出的应变能力和独立工作的能力及慎独品德,加强应急预案的学习,并组织演练,提高护士的应急能力。
六、护理安全防范意思的培训。
根据责任制分工,明确职责,严格排查安全隐患。
并将护理缺陷进行讨论分析。
七、培养年轻护理人员道德价值观。
每日利用晨会后10分钟学习励志书籍,培养主人翁意思,树立正确的人生观,激发护士对职业的工作热情。
,更新组合新的护士角色,突出专科特色,寻找闪光点。
八、打造具有专科特色的重症监护。
我科重视对神经外科护士能力的培养和培训,并借助现代化监护及抢救设备,对神经外科病人瞬息万变的病情进行全面、综合监测,治疗和护理,大大减少了并发症,提高了抢救成功率,降低了致残率。
1人员选配:首先选择身体素质好,思维敏捷,有责任感,事业心,敬业精神强,勤奋好学,年富力强的护理人员并指派专人负责监护室的护理和管理。
随着社会经济的发展,交通事故不断增加,使神经外科经常收治重型和特重型颅脑损伤病人,集中了神经外科急、危、重症患者同时也向神经外科护理人员提出了新的挑战。
近年来,使医生对护士的满意度和患者对护理服务的满意度显著提高。
2023儿科护理工作计划优质8篇2023儿科护理工作计划篇120xx年儿科护理工作将围绕医院、护理部工作计划,根据“二级综合医院”评审标准及《优质护理服务评价细则(20xx版)》,把巩固“二级甲等医院”,推进优质护理服务、继续开展爱婴医院各项工作,作为主要工作重点,现计划如下:一、进一步加强优质护理服务工作1、继续深入开展优质护理服务,根据20xx年8月“二级甲等医院”回头看复审中,各项质控中发现的问题及提出的整改措施,逐一落实,加强落实责任制整体护理。
2、继续推行责任制整体护理工作模式,护士分管患儿人,夯实基础护理,提供全面、整体的护理服务。
3、依据《优质护理服务评价细则(20xx版)》,每月定期对优质护理服务落实进行专项检查,及时进行优质护理小组活动并记录。
二、加强省级临床护理重点专科项目建设工作1、按照护理部“省级临床护理重点专科项目建设”实施计划,认真落实各项工作。
三、进一步完善儿科质控管理体系。
1、科室继续执行护士长———质控组长进行儿科护理质量控制。
2、开展科室护士对护理工作质量考核奖励分配的调查,制定科室工作质量考核分配办法。
3、制定儿科护理规章制度,特别是核心制度、护理常规、护理应急预案的培训计划并实施。
四、加强人力资源管理。
1、落实《护士条例》,在现有护士不足的情况下,科室对护理人力资源仍实行弹性调配的排班工作模式,根据病房使用率、患儿收住数量、护理工作的难易程度、专科特点,弹性调配的排班工作模式。
2、落实护士分层管理方案,对低年资护士加强培训,严格按照《低年资护士工作手册》严格考核管理。
3、继续推广护理工作量化考核,落实以护理工作量、质量、患者满意度并结合护理难度、技术要求等要数的绩效考核,并与护士的评优、晋升、薪酬分配相结合。
五、加强儿科临床护理质量控制,达到持续改进的目的1、健全和完善儿科质控管理体系。
2、每月各科内质控小组运用pdca管理工具每月开展质控活动。
3、依照《护理质量与安全简报》中记录存在的问题,针对原因进行分析整改。
儿科优质护理工作计划(5篇)儿科优质护理工作计划篇一、指导思想我科将全面实施“优质护理服务”的工作方案,深化“以病人为中心”的服务理念,以“提升职业素质、优化护理服务”为主题,努力为患者提供无缝隙、连续性、安全、优质、满意的护理服务。
二、工作目标以患者满意为总目标,夯实基础,巩固成果,进一步深化优质护理服务,提升服务内涵,不断提高护理质量。
三、工作措施1、修订各种制度、标准严格执行我院护理部修订的各项规章制度、工作职责、工作流程、疾病护理常规、临床护理服务规范、标准以及质量检查标准与方法,完善护理不良事件上报与督查制度,加强对危重病人的管理。
严格落实《护士条例》,严格执行护士执业准入制度,单独上岗护士有执业证并注册。
2、全面提升职业素质、优化护理服务(1)加强基础理论知识的培训,使科室护理人员综合素质及专业能力得到提高。
从“三基三严”入手,组织培训,内容包括基础理论、专科护理、法律法规、服务意识,强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。
(2)提高临床护士的实际工作能力,培训专科护理骨干。
(3)加强护理专业技术操作培训。
建立分层培训机制,按照有关护士岗位技能所规定的训练项目,有计划的对护士进行技能操作培训,要求每人今年必须完成技能操作的培训与考核,牢固掌握护理基本技能,夯实基本功底.(4)加强护士礼仪规范学习。
护士礼仪是护士综合素质的体现,是护士在整个护理工作中,为了塑造个人和组织的良好形象所应遵循的尊重患者、尊重患者家属及其他工作人员的礼节和注重仪表、仪容、仪态等方面的规范和程序;护士美的仪表、礼貌的语言、落落大方的礼节,可使患者感到被理解、被尊重,心理上得到安慰,情感上得到愉悦,从而促进疾病的康复。
(5)采取各种形式的学习培训,以提高全科护理人员的业务素质,提高护士观察病情、落实护理措施、记录护理文书的能力。
3、加强管理,确保护理安全(1)加强病人重点环节的管理,如病人转运、交接、圧疮等,建立并完善护理流程及管理评价程序。
医院儿科护理工作计划一、病人接待与评估在儿科护理中,我们首先要确保对每一位新入院的患儿及家长进行及时的接待和评估。
这一环节的工作包括了解患儿的病情状况、病因、病史以及家庭情况,以便为其制定个性化的护理方案。
在评估过程中,我们需特别关注患儿的年龄、体重、身高、心理状况等指标,以便为他们提供更为贴心的护理服务。
二、日常护理日常护理是儿科护理中最为基础和重要的环节,包括患儿的生命体征监测、病情观察、记录以及基础护理等。
我们要密切观察患儿的生命体征变化,如体温、呼吸、心率等,一旦发现异常,立即报告医生进行处理。
同时,我们还要对患儿的病情状况进行观察,如是否有疼痛、呼吸困难等症状,并对其进行记录。
此外,我们还要为患儿提供基础的护理服务,如口腔护理、皮肤护理等,以保障患儿的舒适度和安全。
三、病情监测与记录在儿科护理中,病情监测与记录是不可或缺的一环。
我们要定期对患儿的病情状况进行评估,并对其变化情况进行记录。
此外,我们还要对患儿的生命体征进行监测和记录,以便及时发现和处理任何异常情况。
同时,我们还要将监测和记录的数据进行分析和整理,为医生的治疗提供可靠的依据。
四、健康教育与心理支持在儿科护理中,我们还要注重对患儿及其家长进行健康教育和心理支持。
我们要向患儿及家长传授相关的健康知识,如预防保健、疾病治疗等,帮助他们更好地管理自己的健康。
同时,我们还要关注患儿及家长的心理状态,对其进行适当的心理疏导和支持,帮助他们缓解焦虑、抑郁等情绪问题。
五、康复与出院指导康复与出院指导是儿科护理的重要环节之一。
我们要根据患儿的病情状况和康复需求,为其制定个性化的康复计划,并指导其进行相应的康复训练。
此外,我们还要对患儿及家长进行出院指导,如药物使用方法、饮食调整、日常护理等,以帮助他们更好地适应家庭生活。
同时,我们还要定期对出院患儿进行回访,了解其康复情况,为其提供必要的支持和指导。
综上所述,儿科护理工作计划是确保患儿得到优质、安全、高效的护理服务的关键。
新生儿科优质护理服务工作计划5篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如汇报材料、年工作计划、工作总结、心得体会、演讲稿、合同方案、教案大全、作文大全、述职报告、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of practical materials for everyone, such as report materials, annual work plans, work summaries, reflections, speeches, contract proposals, lesson plans, essays, job reports, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please stay tuned!新生儿科优质护理服务工作计划5篇优秀的工作计划我们可以更好地控制工作进度,及时调整策略和目标,通过工作计划,我们可以更好地分配工作优先级和重要性,本店铺今天就为您带来了新生儿科优质护理服务工作计划5篇,相信一定会对你有所帮助。
2024年度儿科护理工作计划
2024年度儿科护理工作计划如下:
1. 加强儿科护理质量控制:制定儿科护理规范和流程,确保护理操作符合标准,并定
期组织护士进行培训和考核。
2. 提高儿科护理技术水平:培训护士掌握儿科护理技能,包括儿童生长发育评估、常
见儿科疾病的护理等,以提高护理质量。
3. 加强儿童安全工作:建立儿童安全风险评估制度,定期检查儿科病房和儿童区域的
安全设施,并加强对护士的安全培训。
4. 配置儿科专业设备:确保儿科病房和儿童区域内配备了儿科专业设备,如新生儿监
护仪、呼吸机等,并定期维护保养,确保设备正常使用。
5. 建立儿童家属支持系统:开展儿童家属的康复教育和心理疏导,提供儿科护理知识,并建立家属交流平台,为家属提供关怀和支持。
6. 加强团队合作和沟通:建立良好的团队协作机制,定期组织团队会议和培训,强化
护士间的沟通与合作,提高团队整体护理水平。
7. 进行儿科护理研究:积极参与儿科护理相关研究项目,提升儿科护理的学术水平,
并将研究成果应用到实际护理工作中。
8. 强化质量反馈和改进机制:建立护理质量反馈系统,收集儿科护理用户的满意度反馈,并及时调整和改进护理服务,提高用户体验。
9. 加强儿科护理宣传和教育:开展儿科护理宣传活动,提高公众对儿科护理的认识和重视,提升儿科护理职业形象。
通过以上工作计划的实施,旨在提高儿科护理质量,保障儿童患者的安全和健康,并提升儿科护理团队的综合能力和专业水平。
儿科护理工作计划儿科护理工作计划(精选7篇)儿科护理工作计划1一、一般护理(1)按中医儿科一般护理常规进行。
(2)发热、咳喘期,应卧床休息,减少活动。
喘憋明显者,取半卧位,经常给予翻身,变换体位。
(3)保持呼吸道通畅,痰多时,轻拍背部,促使痰液排除。
二、病情观察,做好护理记录(1)观察体温,呼吸、咳喘、痰喘、腹部胀气、神色、汗出、二便和重症患儿的生命体征。
(2)出现面色灰暗、烦躁不安、肢冷汗出、呼吸急促、脉细微时。
应报告医师,并配合处理。
(3)出现体温骤降或超高热,心率超过140次/分或间歇脉时,应报告医师,并配合处理。
三、给药护理(1)中药宜温服或频服,药后可给予热粥、热汤、以助药性,微汗而出。
四、情志护理稳定患儿情绪,避免烦躁,积极配合治疗。
五、辩证施护(一)风寒闭肺(1)中药煎剂要趁热服用,服用后以微汗出为佳。
或用葱、姜汤以助汗。
(2)针刺定喘、丰隆、平喘、肺俞,可控制呼吸急促。
(二)风热闭肺(1)高热时积极采取退热措施,如针刺大椎、风池等穴或点刺放血。
保持呼吸道通畅,及时吸痰。
(2)煎剂宜稍凉服。
多饮水或清凉饮料,如梨汁、藕汁、萝卜汁以生津止渴。
(三)痰热闭肺(1)饮食宜清淡,忌食油腻煎炸食品。
(2)针刺尺泽、合谷、肺俞、足三里。
(四)毒热闭肺(1)本证病情重,辩证护理注意病情变化,应特护观察,发现病情加重,采取抢救措施。
(2)中成药可给清开灵注射液。
(五)阴虚肺热(1)干咳者,可用川贝母粉蒸梨,或百部、杏仁、麦冬煎水频服。
(2)盗汗可用五倍子研末醋调贴神阙。
(3)多食牛奶、鸡蛋、瘦肉、鲜鱼及蔬菜。
常食百合粥、梨汁以养阴生津止渴。
(六)肺脾气虚(1)症状护理:自汗者,用黄芪、浮小麦、麻黄根煎水代茶。
(2)饮食宜易消化,定时定量。
可用黄芪、浮小麦煮粥食以增强体质。
六、健康教育指导家长加强患儿营养,增强体质,多进行户外活动,教育患儿养成良好的卫生习惯,少到人多的公共场所,及时治疗营养不良、佝偻病等疾病,教会家长呼吸道感染的处理方法。
2024年护理工作目标:儿科护理年度工作计划2024年儿科护理年度工作计划:
1. 提升专业技能:加强儿科护理知识的学习和研究,参加相关培训和研讨会,提高对
儿童发展、疾病和治疗的理解。
2. 提高护理质量:积极参与质量管理和改进工作,确保儿科护理操作符合标准和规范,提高护理质量和安全性。
3. 病情评估和监测:加强对儿童病情的监测和评估,掌握儿童生命体征的变化,及时
发现异常情况并采取相应的护理措施。
4. 家属沟通与教育:与患儿家属进行积极沟通,提供关于疾病、治疗和康复的相关教育,提高家属参与和配合的意识和能力。
5. 社区宣教:积极参与儿童健康教育和疾病预防宣传工作,组织和开展儿童健康讲座、义诊等活动,提升社区居民对儿童健康的认知和健康素养。
6. 护理团队合作:加强与其他医护人员的合作与沟通,建立和维护良好的职业关系,
共同为儿童提供优质的综合护理服务。
7. 科研和学术交流:参与儿科护理相关科研项目的申报和开展,积极参加学术交流会议,分享自己的护理经验和成果。
8. 提升护理管理能力:学习和提升护理管理方面的知识和技能,逐步担任护理班长或
护理科护士长等管理职位,提升自己的管理能力和领导力。
9. 注意个人成长和职业发展:关注个人发展和职业规划,定期参加职业培训和进修课程,不断提升自己在儿科护理领域的专业水平和竞争力。
10. 积极参与各项工作:配合医院的各项工作和任务,积极参加抢救、灾难医学等突发事件的护理工作,保障儿童的生命安全和健康。
儿科2017年优质护理工作计划
时间飞逝,转眼又过了一年,总结2016年度开展“优质护理服务”活动经验,特制定2017年“优质护理服务”工作计划。
一、指导思想
我科将继续全面实施“优质护理服务”的工作方案,以科学发展观为指导,深化“以病人为中心”的服务理念,以“提升职业素质、优化护理服务”为主题,努力为患儿提供无缝隙、连续性、安全、优质、满意的护理服务。
二、工作目标?
以患儿满意为总体目标,夯实基础,巩固成果,进一步深化优质护理服务工作,提升服务内涵,持续改进护理质量。
三、工作措施
1、认真执行各种制度、标准继续学习执行我院各项规章制度、工作职责、工作流程、疾病护理常规、临床护理服务规范及标准。
继续认真执行质量检查标准与方法,执行护理不良事件上报与督查制度,加强对危重病人的管理。
严格落实《护士条例》,严格执行护士执业准入制度,单独上岗护士有执业证并注册。
2、全面提升职业素质、优化护理服务
(1)加强基础理论知识的培训,使护理人员综合素质及专业能力得到提高。
从“三基三严”入手,每月组织一次业务培训,内容包括基础理论、专科护理、法律法规、服务意识,强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。
(2)提高临床护士的实际工作能力,培训专科护理骨干。
(3)加强护理专业技术操作培训。
建立培训机制,按照有关护士岗位技能所规定的训练项目,有计划的对护士进行技能操作培训,要求每人今年必须完成技能操作的培训与考核,牢固掌握护
理基本技能,夯实基本功底,提升临床护理技能操作水平,从而提高护理服务。
3、夯实基础护理
切实做好基础护理,使护理工作更加规范化。
保持病床整洁、无异味、无污迹,物品摆设整齐规范,输液滴数与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病人,发现问题及时解决。
对于做得好的护士,护士长要在科内会议表扬并根据激励考核方案给与奖励。
4、严格落实责任制整体护理
(1)继续实行弹性排班。
工作忙时可加班,闲时可轮休。
(2)设立责任组长2名、责任护士4名,根据病人数及时调整每名责任护士护理少于8名病人。
责任护士从入院到出院的各种治疗给药、病情观察、基础护理以及健康教育等为患者提供连续、全程的工作,切实做好优质护理服务。
(3)全面履行护士职责。
整合基础护理、病情观察、治疗、沟通和健康指导等,为患者提供全面、全程、连续的护理服务。
密切观察患者病情,及时与医师沟通,与患者沟通,对患者开展健康教育和康复指导,提供心理护理。
(4)深化护士分层使用,依据病人病情、护理难度和技术要求分配责任护士,危重患者由年资高、能力强的护士负责,体现能级对应。
5、定期满意度调查
(1)每月召开科室工休座谈,定期听取患者对优质护理工作的意见和建议。
(2)每月进行患者满意度调查,要求每位护士树立良好的服务态度,把病人的满意作为工作的最终目标,尽可能的为病人提供
方便,杜绝生、冷、硬、推诿的想象发生,决不允许与病人发生争吵。
6、加强患者健康教育
(1)个体宣教个体宣教由责任护士做每天不少于3次,根据科室常见病的治疗和护理常规向患儿家长做详细的讲解。
(2)集体宣教由责任组长负责,内容涉及疾病的自我预防、用药的注意事项、家庭急救常识、安全防护。
7、建立绩效考核措施、严格落实各种制度的执行
(1)责任护士履行岗位职责。
按照岗位管理进行考核,护士应服从科室业务发展的安排,作为绩效考核依据。
(2)优质护理服务绩效考核措施,坚持客观、公平、公开原则,分配向夜班护士倾斜,调动护士积极性。
(3)建立护理人员的绩效考核登记,根据责任护士出勤率、护理病人的数量、护理质量、技术难度、风险程度、满意度进行奖励,对积极者、贡献大的护士在年终增加奖励力度。
儿科护理组
2016年11月23日。