人口和计划生育工作论文
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关于人口问题论文参考我国是一个拥有13亿多人口的发展中大国,人口问题始终是制约我国全面协调可持续发展的重大问题,是影响经济社会发展的关键因素。
下文是店铺为大家搜集整理的人口问题论文参考的内容,欢迎大家阅读参考!人口问题论文参考篇1浅谈出生人口性别比失衡问题近年来国家有关部门通过采取的措施,在控制出生人口性别比方面取得了一定的成效。
但性别比问题依然严峻,人口比例失衡,已经是全国性的问题。
必须在立法、新型生育观、完善社会养老保障制度等方面继续加大力度,在全社会摒弃重男轻女的传统观念。
一、出生人口性别比失衡的现状及其原因出生人口性别比例反映的是出生时男婴和女婴数量上的比例关系,即每出生百名女婴对应的出生男婴数量。
按照国际上长期观察的结果,在没有人为干预的情况下,正常的出生人口性别比例相对稳定,男女性别比例应在102-107之间浮动,此时应被视为出生婴儿性别均衡,也就是一个正常值域。
(一)性别结构现状作为世界上人口最多的国家,由于成功事实了计划生育政策为控制世界人口增长做出了举世瞩目的贡献。
但不容忽视的是我国在生育率不断下降的同时,出生人口的性别比例差却在迅速上升。
我国人口的出生性别比例,自二十世纪八十年代以来,就伴随计划生育政策的实施而不断的攀升,长期居高不下。
尽管有下降趋势,但仍然徘徊在117左右的高位,仍然属于失衡的状况下,这种失衡未来可能会导致未来婚龄女性的短缺,形成婚姻挤压,从而影响社会的安定并打乱现有的婚姻秩序,甚至引发一系列的严重社会问题。
(二)人口性别比失衡的原因由于多种复杂因素,对男性的性别偏好在当今社会依然有其现实基础。
尽管历史上女权运动对此多有批判,但仍然无法彻底改变这些男女不平等的现状。
通过对我国人口性别比现状的分析,不难发现有以下四个方面的原因:1.计划生育制度的约束对出生人口性别比失衡的影响在长期的计划生育政策下,生育数量的减少导致生儿子机会的减少,以至于生育观念很难发生根本性转变,想要男孩的父母丢弃女孩,进行产前性别选择和人工流产。
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如何提高桂林地区基层人口与计划生育统计工作质量一、基于桂林地区基层人口与计生统计工作引发的思考我国是人口大国,广西地区人口数量则排在全国各省市地区第十位。
近些年来,广西桂林人口增长又呈现出了上升状态,特别是二胎政策放开之后,人口增长由低幅变为高幅。
众所周知,广西桂林山美水美,是国内几大知名旅游胜地之一,利用本地优美的自然资源来带动产业经济增长,成为了桂林人走向小康社会的首选路径。
然而,由于本地区人口密度大幅增长,使得当地计生工作和人口普查等工作难度加大。
笔者以为,基层人口普查与计生管理工作,所采用的工作方法并不存在“最好”,“适合”才是最有用的。
桂林地区基层人口与计生统计工作的方式要适合本地的实际情况,且能够反映出区域内社会经济发展状况,这才是新时期各项制度改革发展的关键切入口。
二、传统模式下计生统计工作的问题和弊端1.统计数据失真。
对于该问题,简单来理解,即“底子不清”。
实际工作中,一般都是以乡镇为单位,以村级作为小组。
具体来看,最大的问题恰恰出现在这一环节。
村级计划生育工作人员在数据源头采集过程中,工作不够仔细,很少仔细核查被统计对象的实际情况。
在这种局面下,由于没有对统计对象认真摸底排查,造成统计对象漏统。
另外,新修订颁布的《婚姻登记条例》正式施行,造成一部分新婚因为通报不及时、不全面等,使得村级计生工作人员很难发现和掌握这一婚姻情况。
再者就是人口出生登记管理制度漏洞,由于之前群众只要持有相关证件,便可直接办理入户手续。
因而,很多违法生育者不再通过计生部就可以直接入户。
2.基层任务繁重,导致计生工作无法集中全力。
具体来看,桂林地区在该层面的问题,实际上是多年以来积攒下来的问题。
考核次数多,内容繁琐,环节过细。
农村村庄、城镇街道,基本上都是季度至少排查一次。
除此之外,还需要花费更多精力、物力来应付区级、市级、省级等主管部门专项检查。
计划生育基本国策计划生育是指通过国家政策引导和调控人口增长,以达到合理的人口规模和结构的目标。
作为一个人口大国,中国在上世纪70年代初实行了计划生育政策,这一政策对于中国的发展产生了重要的影响。
以下是关于计划生育基本国策的一篇1200字以上的论文。
首先,计划生育基本国策是中国政府根据我国人口现状和发展需要制定的国家基本政策。
20世纪70年代初,中国人口快速增长成为制约国家发展的重要因素。
人口过剩不仅给国家经济发展带来了压力,也给民生和资源环境带来了巨大的挑战。
为了解决这一问题,中国政府实行了计划生育政策,旨在调控人口数量,提高人口素质,推动经济社会发展,实现可持续发展。
其次,计划生育基本国策对于中国社会的发展起到了积极的作用。
首先,通过限制每对夫妇的生育数量,计划生育政策在一定程度上控制了人口增长速度,减少了人口的压力。
据统计,如果没有计划生育政策,中国的人口将在短时间内爆发式增长,给资源环境带来巨大压力。
其次,计划生育政策有效提高了人口素质。
由于限制了生育数量,夫妻可以更多地投入到孩子的教育和培养中,提高了子女的教育质量。
同时,减少了人口数量,也减少了贫困人口的比例,促进了社会的整体发展。
在计划生育政策实行的40年间,中国的人口素质得到了明显提高,社会经济也有了长足的发展。
再次,计划生育政策对于女性的地位提升起到了重要的促进作用。
在过去,由于重男轻女的观念,许多女性被迫生育多个孩子,损害了女性的健康和发展机会。
计划生育政策的实行打破了这种观念,为女性争取了更多的权利和机会。
女性可以更自由地选择生育的数量和时间,获得更多的教育和职业发展机会。
这对于提高女性的地位和促进社会平等起到了重要的作用。
然而,计划生育政策也存在一些问题和争议。
首先,一些地区和个别家庭在执行计划生育政策中存在不同程度的违规现象,出现了强制流产和节育的情况,给一些家庭带来了伤害。
其次,由于男女比例失衡,一些家庭面临着无法找到配偶的问题。
计划⽣育论⽂范⽂3篇农村计划⽣育论⽂我国是全世界⼈⼝最多的国家。
为了有效地控制⼈⼝增长,我国在上个世纪70年代制定了“计划⽣育”政策。
现在,计划⽣育政策已经成为了我国的⼀项基本国策。
进⾏计划⽣育宣传是实施计划⽣育⼯作的重要⼿段之⼀。
⽬前,我国计划⽣育⼯作的重点在农村。
因此,做好我国农村地区的计划⽣育宣传⼯作对确保计划⽣育政策的顺利实施具有重要的社会意义。
不过,近年来,随着我国新农村建设速度的不断加快,我国的⼴⼤农民在知识、⽂化和精神追求等⽅⾯有了很⼤的提⾼,这使得很多传统的计划⽣育宣传⽅法都⽆法满⾜现代计划⽣育⼯作的需要。
这就要求⼴⼤计划⽣育⼯作者要不断创新计划⽣育的宣传⽅法,以适应计划⽣育⼯作的现状。
在本⽂中,笔者就⽬前我国农村计划⽣育宣传⼯作的现状及改进⽅法进⾏了论述,仅供各为仁参考:1.我国农村计划⽣育宣传⼯作的现状我国⽬前有13亿⼈⼝,其中有9亿⼈⼝⽣活在农村。
庞⼤的农村⼈⼝数加上传统的“传宗接代”意识,使得我国农村地区的计划⽣育⼯作举步维艰。
在过去,我国在农村地区开展计划⽣育宣传⼯作,其⽅法⽆外乎是贴标语、出⿊板报、发放计划⽣育宣传资料和组织育龄⼥性进⾏计划⽣育学习等[1]。
不过,近年来,这些传统计划⽣育宣传⽅法的弊端逐渐显露了出来。
笔者在⼯作中发现,传统的计划⽣育宣传⽅法主要有以下⼏点:①宣传⽅式过于简单,⽆法起到应有的宣传效果,甚⾄容易引起农民的反感。
②缺乏实效性。
传统的计划⽣育宣传⼯作只注重宣传,却不注重宣传的效果。
使得很多计划⽣育宣传⼯作变得华⽽不实。
③宣传时间过于固定。
⽬前,我国很多的计划⽣育宣传单位只在每年的⼏个固定时间段到农村开展计划⽣育宣传⼯作,却完全不考虑在这些时间段内农民是否有时间、有意愿去听取计划⽣育宣传,从⽽使很多计划⽣育宣传⼯作出现了“有⼈宣传⽆⼈听”的情况。
2.改进农村计划⽣育宣传⼯作的⽅法2.1创新农村计划⽣育宣传的⽅式近年来,随着我国农村地区经济⽔平的逐渐提⾼,⼴⼤农民的⽂化⽔平也在不断的提⾼。
人口问题的对策论文(2)人口问题的对策论文篇2试谈乡镇人口计生工作存在的问题与对策摘要:计划生育是我国的一项基本国策,随着中国特色社会主义市场经济的建立和依法治国方略的不断推进,依法行政、构建和谐社会已成为当今社会的主旋律,使人口和计划生育工作发生了深刻变革,干部群众思想观念、工作体制机制急需进一步分析、研究,采取得力措施予以转变和健全。
关键词:农村基层人口计生工作管理计划生育是我国的一项基本国策,经过三十多年风风雨雨和广大干群的共同努力,人口自然增长速度得到了有效控制,计划生育工作从单一的行政管理实现了“两个”转变、优质服务与规范管理并举到进一步稳定低生育水平统筹解决人口问题。
同时,随着中国特色社会主义市场经济的建立和依法治国方略的不断推进,依法行政、构建和谐社会已成为当今社会的主旋律,使人口和计划生育工作发生了深刻变革,干部群众思想观念、工作体制机制急需进一步分析、研究,采取得力措施予以转变和健全。
笔者结合当前人口计生工作实际,谈一点目前农村基层人口和计划生育工作存在的问题、提出建议和对策。
1.存在的问题1.1计划生育宣传工作不到位。
近几年来给广大群众的感觉是计划生育工作不紧了,宣传方法简单、形式单一,宣传层面较浅,导致群众对计划生育政策的知晓率不高。
1.2违法生育禁而不止。
部分城市干部职工和农村群众生育观念滞后,重男轻女思想严重,弄虚作假、偷生、超生等问题依然存在,非法收养增多。
1.3出生漏报严重。
出生漏报一种情况是一孩漏报,现在流动人口增多,出生漏报发生;乡镇一级为完成工作目标任务,提高出生人口政策符合率而故意瞒报。
1.4基层基础相对薄弱。
部分地方村组计划生育干部是兼职,责任心较差;有些村组干部年龄较大,文化程度较低,工作思路不明。
1.5群众的传统生育观念依然强烈。
主要是在农村重男轻女的思想依然存在,群众文化程度参差不齐、家庭条件不同、居住环境不同等因素,总是存在抵制情绪。
1.6流动人口计生管理仍是制约人口计生工作的瓶颈。
计划生育论文:论坚持计划生育国策摘要:计划生育政策是指国家通过法律、法规和措施,对人口数量、结构和分布进行调控的一种人口管理政策。
本文将从人口增长、资源压力和社会发展等方面论述坚持计划生育国策的必要性和重要性。
一、背景介绍计划生育政策是中国政府为应对人口快速增长、促进经济发展和提高人民生活水平而采取的一项重要措施。
自1979年开始实施以来,计划生育政策在中国取得了显著的成果,成功地调控了人口数量,加速了国家现代化进程。
二、人口增长对社会发展的影响1. 资源压力:人口过多会导致资源供给紧张,对粮食、水资源等产生巨大压力,给国家经济发展和社会稳定带来挑战。
2. 就业问题:人口数量的过多会导致劳动力过剩,加大就业压力,导致就业率下降,给社会稳定带来不利影响。
3. 社会服务压力:人口过多也会对教育、医疗、养老等社会服务资源造成巨大压力,影响社会服务质量和公平性。
三、计划生育政策的成效1. 控制人口数量:计划生育政策通过调控生育行为,有效控制人口数量,确保人口保持在合理增长范围内。
据统计,由于计划生育政策的实施,我国的人口增长率从20世纪80年代初期的1.4%下降到现在的0.5%以内。
2. 提高人口素质:计划生育政策还通过控制生育数量,提高了全民的受教育程度和健康水平。
由于计划生育政策的推行,我国人口整体素质得到了明显提高,人力资源优化配置,进一步推动了经济社会的快速发展。
3. 促进经济发展:计划生育政策有效控制了人口数量,减轻了对资源的压力,为国家的经济发展创造了有利条件。
合理的人口结构和数量对经济的增长和可持续发展至关重要。
四、坚持计划生育国策的必要性和重要性1. 适应国家发展需要:人口在资源配置、经济建设、社会保障等方面都起到重要的作用,如果人口数量过多或结构失衡,将会给国家发展带来不利影响,坚持计划生育国策符合国家发展需要。
2. 维护社会稳定:人口数量的过多会导致资源紧张、就业问题、社会服务压力等一系列问题,进而影响社会稳定和人民生活水平。
探讨社区人口和计划生育管理长效体制建设中图分类号:c923 文献标识码:c 文章编号:1009-914x (2012)12- 0111 -01前言:建立“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的城市人口和计划生育管理新机制,是顺应形势发展,稳定城市低生育水平的重要体制保障。
作为人口和计划生育部门,只有适应新形势,把握新变化,强化新理念,破解新难题,全力推进城市人口和计划生育管理新机制,才能保持城市低生育水平的稳定,更好地为城市经济社会持续、健康、协调发展创造良好的人口环境。
一、划分职能确保社区政务事务承接1、合理调整社区事务,保证工作站职能对接。
近年来,为更好地方便群众、服务群众,有许多政府职能部门将事项下派在社区办理,使社区事务多、台帐多、检查多,社区的自治职能不能得到更好的体现,一定程度上增加了社区的负担。
在社区建立工作站就是要体现为社区居委会减负,将政府条线下派到社区的事务性工作与社区的自治工作分开运行,使居委会与工作站既能理清职能又能明确各自职责,既不相互扯皮推诿又能团结协作。
为此,将人口和计划生育服务管理的事务性工作划入社区工作站办理,体现自治职能的协会等工作由居委会组织实施,同时建立健全工作站人员的管理考核制度,并对工作站人员的服务纪律、办事流程等加以细化规范,真正做到责任落实到人。
2、界定居站各自重点,畅通政务事务承接链。
社区工作站的设立,主要依据“居站分设”和“三分原则”进行,即议事分设、事务分类和资源分享。
居站分设就是要把社区的事务理得更顺,把所有工作人员的职责理得更清,但不是简单的分家,更不是各自为政。
把社区人口和计划生育工作分设社区工作站和社区居委会两个层面,有利于明确各自的重点。
工作站以服务群众为重点,强化人口和计划生育工作的服务和管理职能,辖区百姓需要政府提供的日常计划生育服务,均可及时、便捷地在工作站得以实现;社区居委会依托社区党组织和社区计划生育协会组织,实行计划生育居民协调与自治,使“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”在社区中得到真正实现。
计划生育论文参考文献
在中国,计划生育政策被实施了几十年,对于人口数量的控制
起到了重要作用。
在过去的几十年里,关于计划生育的研究也逐渐
增多,越来越多的学者开始关注计划生育政策对社会、经济和人口
结构的影响。
本文将从不同角度,通过对相关文献的综述,探讨计
划生育政策的影响和意义。
首先,计划生育政策对人口数量和结构的影响是显而易见的。
许多学者通过对人口普查数据的分析发现,由于计划生育政策的实施,中国的人口数量得到了控制,人口结构也发生了显著变化。
例如,有研究指出,计划生育政策的实施导致了人口老龄化加剧,这
对社会养老、医疗等方面提出了新的挑战。
其次,计划生育政策对家庭和社会的影响也是不可忽视的。
一
些研究表明,计划生育政策导致了中国家庭结构的变化,例如家庭
规模的减小、家庭关系的变化等。
同时,由于计划生育政策的实施,许多家庭面临着老龄化、独生子女养老等问题,这也给社会带来了
新的挑战。
此外,计划生育政策对经济发展的影响也备受关注。
一些研究
发现,由于计划生育政策的实施,中国的劳动力市场发生了显著变化,劳动力供给短缺、劳动力成本上升等问题日益突出。
同时,由于人口老龄化的加剧,中国的社会保障、医疗保健等方面也面临着新的挑战。
综上所述,计划生育政策对中国社会、经济和人口结构的影响是复杂而深远的。
通过对相关文献的综述,我们可以更清晰地认识到计划生育政策对中国的影响和意义,这也为未来政策的制定和调整提供了重要的参考依据。
希望本文能够为相关研究提供一定的参考价值,推动学术界对计划生育政策影响的深入研究。
计划生育论文思想政治论文:深入做好计划生育思想政治工作的途径摘要:本文提出了对深入做好计划生育思想政治工作途径的研究,首先介绍了做好人口与计划生育工作队伍思想政治工作的重要意义,然后阐述了做好计划生育思想政治工作的有效途径,希望能够对计划生育工作的顺利开展提供有效的建议。
关键词:计划生育思想政治意义途径引言中国是多人口国家,人口的过快增长一定程度上造成了中国各种物资能源的紧张,阻碍经济的持续发展,遏制了经济发展的潜力。
计划生育是一项艰巨而繁重的任务,做好计划生育思想政治工作需要有正确的方针指导、稳定的政策支持和有力的措施实施。
一、做好人口与计划生育工作队伍思想政治工作的重要意义(一)计划生育政策是在党中央、国务院及各级领导和广大干部的领导下,得到计划生育工作者和人民群众积极响应的一项政策,经过对这一政策持续坚持,才使得我国有效的控制了人口的持续增长,提高了人口素质,创造了可持续发展的认可增长环境,探索出了符合中国特色的人口治理道路。
(二)计划生育工作队伍思想政治工作的有效开展,促进了计生工作者科学发展观的形成,增强了他们的群众观念、法制观念、服务观念,从而提高了其服务质量,对于更快更好的完成新时期人口与计划生育工作有重要的意义。
(三)新时期国家对人口的总体要求是将人口的控制指标纳入到国民经济及社会的综合发展中来,计划生育工作队伍思想政治工作的开展就是对国家的政策及宏观调控的方向进行宣传,进一步稳定和完善计划生育政策,组建计划生育行政管理队伍,形成适合社会主义市场经济的发展和中国具体国情的新的计划生育工作思路,探索综合治理人口问题的正确解决方式,促进人口与计划生育工作的顺利开展。
二、做好计划生育思想政治工作的途径(一)进行计划生育知识宣传任何实践都需要理论进行指导,要做好计划生育工作,就要学好人口理论。
同样,要对计划生育知识进行宣传,就需要用充足的知识和案例对群众进行讲解,通过通俗的语言方式,将计划生育知识渗透到人民群众中去建立起具有良好的职业道德、业务素质和服务规范的计生系统,加强对计生工作机制的透明性改革力度,培养出更多的、优秀的人口计生工作者。
企业人口和计划生育工作的认识与探索
人口与计划生育工作是我们党建设有中国特色社会主义的重要组成部分,企业作为建设有中国特色社会主义中坚力量,其内部计划生育工作管理的好与否,也影响到我国社会主义经济建设的和谐发展。
作为腾岭公司的一名专职计生工作人员,我深刻认识到企业人口与计划生育工作的特殊性和重要性。
下面我从三个方面进行谈谈我对企业人口和计划生育工作的认识与探索。
一、企业人口与计划生育工作的内容和目标。
根据党国家的相关法律,企事业单位应当认真落实计划生育工作的职责,承担管理计划生育的责任,落实计划生育工作各项政策。
除此而外,还要加强与本单位从业人员所居住的街道、社区的联系,协助地方政府做好人口和计划生育工作。
包括:根据工作需要设立工作机构,配备专兼职工作人员,落实好宣传教育、统计、信息搜集和通报、避孕药具发放以及相关的管理与服务,共同推进人口和计划生育工作全面开展。
在贯彻落实这些法律政策方面,腾岭公司近年来做出了大量的工作和努力,人口和计划生育工作逐年得到加强改进。
主要体现在:
党政领导高度重视,将人口和计划生育的宣传教育、综
合管理、优质服务作为整个企业全面、协调、可持续发展的一件大事来抓。
人口和计划生育工作成为企业文化、企业管理、企业效益的重要组成部分,本身也为企业职工素质的提高、为企业的生存、发展注入了活力,并创造出了良好的人口安全环境。
人口和计划生育工作机构乃至专兼职工作人员队伍越来越规范,越来越得力,也越来越起作用,成为维护稳定和促进发展的重要力量。
二、企业人口和计划生育工作形势与任务。
随着企业改革的不断深入,企业文化建设和企业管理经营已经融合到一起,树立和落实科学发展观,必然要求企业具有浓厚的全面、协调、可持续发展的意识,抓好人口和计划生育工作也是整个企业科学发展的重要组成部分。
通过人口和计划生育工作的开展,可以促进职工及其亲属观念的转变、素质的提高,使企业的管理、发展始终处于良好的人口环境里,等于给企业的生存和发展减轻了压力,注入了活力,带来了动力。
但企业的人口和计划生育工作并不简单,宣传教育、综合管理、优质服务哪一样都不能少,哪一项都不能忽视。
并且有着企业特征的难点、重点和热点。
一方面是由人口和计划生育工作本身所具有的性质与特点决定的。
另一方面是由企业所存在的管理结构、经营机制和经济效益等情况决定的。
难点:是管理工作复杂,人员里一半(在岗职工)外一半(不在岗职工)。
同时受企业效益好坏的影响较大。
重点:落实现行生育政策,保证公民依法享受生育的权利,依法兑现奖励优惠的规定和对违法生育给予处罚。
热点:既要满足工作对象的需求,又要为企业的生存、发展营造良好的人口环境。
因此,必须充分认识企业人口和计划生育工作的重要性,走出就计划生育抓计划生育的狭隘思想,围绕企业生存和发展抓紧抓好人口和计划生育工作,拓展空间、做好服务,为企业发展做贡献。
近期以来,腾岭公司在淮海集团全面深化改革的形势下,研究并制定了今后一段时间人口和计划生育的指导思想:坚持科学发展观为指导,围绕企业文化建设、企业管理、企业效益和发展,依法开展人口和计划生育的宣传教育、综合管理、优质服务活动,不断地创新求实、和谐求进,让职工满意,使人口和计划生育工作成为维护企业职工团结稳定的法宝,成为促进企业健康发展的动力。
同时腾岭公司计生部门也明确了自己的工作任务和思路:
(1)加强学习,动脑思考。
不断了解、掌握新的信息、新的成果和经验,同时学以致用,指导工作的开展;根据企业的形势、任务的变化,随时调整自己的工作思路,以利于跟上步伐,适应需要。
(2)制定预案,争取主动。
每一年或者每一个阶段,都制定出工作的指导思想、任务和要求;以及完成任务的措施、方法;注重工作的计划性、条理性和操作性。
(3)依法办事,不忘服务。
依法履行职责,按照法定的程序办事,同时为职工做好服务。
(4)纵向请示,横向沟通。
向上请示,取得领导支持和争取领导投入。
横向沟通,主要是与地方的沟通,尊重地方相关部门的指导。
(5)注重培训,提高素质。
加强基础业务培训、工作技能技巧培训、岗位适应性培训等,开拓视野,增长见识。
三、企业人口和计划生育工作的思考与建议。
根椐在腾岭公司从事多年人口和计划生育工作的经验总结,就当前形势下企业如何做好人口和计划生育工作提出如下思考和建议:
第一、领导重视是前提。
企业主要领导人应该像抓企业管理经营那样抓人口和计划生育工作,加强机构、人员、机制、投入和任务落实,确保政策落实到位,切实把计划生育管理工作贯穿于企业管理的全方位、全过程。
第二、重点突出是关键。
抓重点,破难点,攻热点,形成依法办事、规范管理、文明服务、创新发展的风气,特别是要结合企业的实际研究制定工作细则,规范工作行为,提高工作质量和水平。
第三、能力建设是根本。
加强学习、调研、策划、驾驭、组织、理解、记忆、协调、合作、创新、务实、应对等诸多能力的建设,注意选拔能力强的人充实工作人员队伍,从整体上加强工作人员的能力建设。
第四、创新结合探新路。
一是与企业文化、企业发展相结合,二是与服务职工、维护职工利益相结合;三是与开展宣传教育、提高职工素质相结合。
通过这些结合,积极探索企业人口和计划生育工作的新路子。
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