物探事业部职责说明书
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物探管理工安全生产责任制范文一、引言物探管理工作是保证勘探作业安全、高效进行的关键环节,是保障勘探人员生命安全和财产安全的重要措施。
为了建立科学、规范、可行的安全生产责任制,确保勘探工作平稳有序进行,我们制定了以下物探管理工安全生产责任制。
二、安全生产责任制的基本原则1. 领导负责制。
公司领导层对物探工作的安全负有最终责任,应当确保物探工作的安全生产状况,并为此承担责任。
2. 综合治理制。
除了领导层的责任,其他岗位职责也应当明确,各岗位职责要求相互配合、互相依赖,形成一套完整的安全管理体系。
3. 分工负责制。
各级领导要明确自己的职责和权限,履行好各自的责任。
4. 安全教育培训制。
每位物探工作人员都应接受安全培训和教育,了解工作中的安全风险和应对措施,提高安全意识和应急能力。
5. 追责问责制。
对于安全责任不落实、管理不力、造成事故的个人和单位,应当进行追责问责,严肃处理,并做出相应补救措施。
三、安全生产责任制的具体内容1. 公司领导层的责任:公司领导层要明确安全是第一生命线的理念,重视物探工作中的安全生产。
负责制定公司的安全管理制度和操作规程,并确保其执行情况。
组织开展安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。
严格按照法律法规和标准要求,购置和使用安全、符合规定的设备和器材。
组织开展定期和不定期的安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。
对重大安全事故负有直接责任的领导要追究责任,并采取相应措施进行整改,防止事故再次发生。
2. 部门负责人的责任:部门负责人要对本部门的安全工作负责,保证安全制度和规程的落实。
组织部门员工参加安全培训和教育,提高认识,增强防范意识和应急能力。
对本部门的工作场所进行安全检查,排查安全隐患,并采取相应的措施进行处理。
严格执行岗位责任制,保证岗位人员的安全和健康。
定期向公司领导层报告本部门的安全生产情况,并提出改进措施。
3. 岗位职责的责任:岗位职责是物探工作中各个岗位的职责和权限。
物探管理工安全生产责任制一、背景物探(即物探勘查)是指通过使用各种物理方法和技术来探测地下资源和构造的过程。
物探勘查是一项具有一定风险的工作,因此在物探工作中,安全生产至关重要。
为了确保物探工作的安全进行,建立一个健全的安全生产责任制显得尤为重要。
二、安全生产责任制的意义建立和执行一个完善的安全生产责任制,可以最大程度地保护物探工作人员的生命安全和身体健康。
同时,安全生产责任制也有助于提高物探工作的效率和质量,减少事故发生的可能性,降低事故损失,并提升整体工作环境。
三、安全责任的划分1.领导责任:–公司领导要高度重视安全生产问题,确保安全生产责任制的实施。
–设立专门的安全生产部门,负责监督和管理物探工作的安全生产。
–建立完善的安全制度,制定安全规章制度,明确安全生产的要求和标准。
2.监督责任:–物探项目负责人应对项目的安全生产负有监督责任。
–监督和检查物探工作场所的安全状况,及时发现和处理存在的安全隐患。
–组织开展安全培训和演练,提高工作人员的安全意识和应急能力。
3.组织责任:–物探工作单位要组织制定安全生产方案和安全操作规程。
–做好物探工作人员的安全教育和培训,确保其掌握相关的安全知识和技能。
–为物探工作提供必要的安全防护设备和工具,并建立完善的检修和维护制度。
4.个人责任:–物探工作人员要自觉承担个人安全责任,严格执行安全操作规程,保持警惕。
–发现并及时上报存在的安全隐患,遵守安全纪律,不擅自改变工作程序。
–积极参与安全培训和演练,提高自身的安全意识和应急能力。
四、安全生产责任制的执行步骤1.建立安全生产责任制:–召开会议,明确安全生产责任的划分和要求。
–制定具体的安全生产责任制度,明确各方责任。
2.传达宣传:–向所有物探工作人员宣传安全生产责任制的重要性和关键要素。
–分发安全操作规程和相关的安全知识手册。
3.培训教育:–定期组织安全培训和演练,提高工作人员的安全意识和应急能力。
–针对新员工进行安全操作规程的培训。
物探管理工安全生产责任制范本一、背景介绍物探管理工是地质勘探领域的关键环节,其安全生产责任制的建立和落实对于保障工作人员的生命财产安全具有重要意义。
本文将就物探管理工安全生产责任制进行探讨,从责任制的建立、组织机构的职责、员工责任的规范等几个方面进行说明。
二、责任制的建立为了保证物探管理工安全生产责任的有效落实,公司应建立完善的责任制度。
首先,公司高层管理人员应站在战略的高度,将安全生产责任纳入企业核心价值观,并将其作为重要的指导思想贯穿于企业各层级。
其次,公司应设立安全生产管理部门,明确职责和权力,并配备专业的管理人员,负责制定安全生产制度和管理规定。
此外,公司还应建立安全生产责任考核机制,将责任划分到各个层级,确保责任到人。
三、组织机构的职责1.公司高层管理人员的职责:(1)坚持安全第一原则,确保公司安全生产的顺利进行。
(2)制定并推广安全生产的管理制度和规定。
(3)监督各部门的安全生产工作,及时解决相关问题。
(4)对重大安全事故进行调查和处理,总结教训,制定防范措施。
(5)激励和奖励优秀的安全生产工作个人和单位。
2.安全生产管理部门的职责:(1)制定公司安全生产的管理制度和规定,并进行培训和宣传。
(2)监督各部门的安全生产工作,检查安全设备的完好情况。
(3)对公司的安全状况进行定期检查和评估,提出改进和整改建议。
(4)协调应急救援工作,制定应急预案。
3.各部门的职责:(1)按照安全生产制度和规定,制定本部门的安全工作计划和安全操作规程。
(2)做好本部门的安全生产培训,提高员工的安全意识和技能。
(3)落实本部门的安全生产责任,确保工作场所安全有序。
(4)及时上报和处理本部门的安全事故和事故隐患。
(5)配合公司安全生产管理部门的工作,参加各种安全培训和会议。
四、员工责任的规范1.员工应当自觉遵守公司的安全生产制度和规定,严禁违章操作,确保工作安全。
2.员工应当认真学习安全生产知识,提高安全意识和技能,确保安全操作。
煤业公司物探岗位职责一、岗位概述煤业公司物探岗位是指在煤炭企业中,负责煤炭资源勘查和矿产储量评估的工作岗位。
物探人员通过现代化的物探技术和仪器设备,对煤炭矿区进行勘探和分析,提供可靠的资源信息和矿产储量数据,为公司的开采决策和矿井设计提供科学依据。
二、岗位职责1. 负责煤炭资源勘查- 制定勘探计划和方案,明确勘探区域和深度,确定勘探方法和技术路线;- 组织实施地质勘探工作,采取地质钻探、测量和地球物理探测等方法,获取煤炭矿床的地质信息;- 收集煤炭地质样品,进行地质、物理、化学分析,评价煤炭的品质和可开采性。
2. 进行矿产储量评估- 根据勘探和采样结果,应用地质统计学和数理统计学等方法,进行煤炭矿产储量的评估和预测;- 分析矿井工程结构和煤炭开采工艺,确定最佳的采矿方式和矿井设计;- 编制矿区开采方案和调整预测储量,提供开采决策的依据。
3. 供应地质数据和技术支持- 整理和管理地质资料,建立煤炭矿区的地质数据库,为公司管理和科研提供数据支持;- 参与煤炭资源管理制度和规划的制定,提出专业建议,推动资源合理利用;- 持续跟进地质技术的前沿发展,推广应用新的物探技术和方法。
4. 参与勘探项目管理- 参与煤炭资源及勘探项目的招标、投标等工作,编制项目计划和预算;- 管理勘探项目的实施,组织各项勘探工作的协调和配合;- 编制现场勘探报告和项目总结报告,向上级汇报勘探进展和成果。
5. 配合其他部门工作- 配合矿井设计、生产计划和采矿管理部门的工作,提供科学的地质依据;- 协助环保部门对煤矿环境的评估和监测,确保煤炭开采的资源可持续性;- 参与矿井事故调查和隐患排查,提供地质风险评估和防治措施建议。
三、任职要求1. 学历背景- 本科及以上学历,地质勘查与勘探、地质工程、矿产资源等相关专业。
2. 技术能力- 具备扎实的地质基础知识,熟悉勘探方法和技术;- 熟悉地质调查、地质统计学、物探仪器设备的使用;- 熟练掌握专业软件和办公软件,如GIS、CAD、地质建模等;- 具备良好的数据分析和问题解决能力,较强的逻辑思维和实践动手能力。
物探管理工安全生产责任制范文第一章总则第一条为了加强物探管理工安全生产工作,确保生产经营单位的安全,保障员工身体健康,制定本责任制。
第二条物探管理工安全生产责任制是指物探管理工安全生产的责任主体必须按照法律法规和相关规定,履行相应的安全生产职责,承担安全生产工作的法律责任。
第三条物探管理工安全生产责任制适用于所有从事物探管理工作的单位和个人,涵盖项目的筹备、设计、施工、运营、维护和服务等全过程。
第四条物探管理工安全生产责任制的宗旨是把安全放在首位,坚决遏制事故发生,最大限度地保护人身安全和环境安全,全面提升工作单位的安全生产水平。
第五条物探管理工安全生产责任制的原则包括坚持领导责任、层级责任、岗位责任和个人责任相统一,实行预防为主、综合治理、依法治理,实施防范措施、安全教育、技术监控、事故应急四大控制措施。
第六条物探管理工安全生产责任制的实施,应严格按照法律法规和相关标准,注重风险管理,强调科学、合理、高效、可操作性并符合实际情况。
第二章责任主体第七条物探管理工安全生产责任制的责任主体包括企业法人、项目负责人、安全生产管理人员和员工。
第八条企业法人是物探管理工安全生产责任制的最终责任主体,承担全面管理、组织安排、落实预算、监督检查等职责。
第九条项目负责人是项目安全生产的直接责任主体,负责制定项目的安全生产方案、组织协调资源,确保安全生产工作的有效实施。
第十条安全生产管理人员是物探管理工安全生产责任制的具体责任主体,负责制定、组织实施和监督检查安全生产措施和安全操作规程,防范安全生产风险。
第十一条员工是物探管理工安全生产责任制的直接执行者,必须严守安全生产规章制度,正确使用和保养工作设备,积极参与安全培训,提高安全意识。
第三章职责与要求第十二条企业法人的职责包括:制定安全生产管理制度、安排安全生产经费、成立安全生产领导小组、定期组织安全检查与评估、建立完善的安全资料档案。
第十三条项目负责人的职责包括:组织制定安全生产方案、明确工作责任、落实安全投入、组织安全培训、完善项目资料档案。
物探管理工安全生产责任制
是指在物探工作中,各级管理人员和从业人员之间的安全生产责任划分和履行的制度。
该制度通过明确各级人员的安全生产职责,建立相应的工作机制和措施,以确保物探工作的安全进行。
物探工作涉及爆破、钻探、化学品使用等高风险作业,因此要求各级管理人员和从业人员都要有高度的安全意识和责任心,以保障员工的生命安全和财产安全。
物探管理工安全生产责任制包括以下内容:
1. 领导责任:企业的高层领导要明确安全生产的重要性,制定明确的安全目标,加强对物探管理工的安全生产工作的领导和指导,确保安全生产政策的执行。
2. 部门责任:各级管理人员要负责实施安全生产管理措施,划定责任区域、制定安全工作计划、组织安全教育培训、监督检查安全生产等。
3. 工作责任:物探管理工要严格遵守安全作业规程,执行安全操作规程,保障自己和他人的安全,积极参与安全教育培训,提高安全意识。
4. 监督责任:企业安全监督部门要加强对物探工作的监督,及时发现和纠正安全问题,对违反安全规定的行为进行处罚,并向上级报告。
通过建立完善的物探管理工安全生产责任制,可以明确各级管理人员和从业人员的安全职责,增强安全意识,提高安全管理水平,有效预防和减少安全事故的发生,确保物探工作的顺利进行。
物探工作岗位职责物探技术员岗位责任制1、必须具有高中以上文化程度,经过物探厂家培训且考核合格。
2、及时对巷道进行物探,搞好物探工作,依照测量结果认真分析^p ,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
3、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
使用仪器前应对仪器的功能进行测试,确保仪器工作正常。
4、下井前检查仪器的电池电压,确保仪器使用前电量充足,以保证现场长时间使用。
仪器在进入井下时,严禁取下仪器的外套使用。
5、仪器充电必须在地面无易燃、易爆和无腐蚀性物体的室内进行,充电期间不可加电工作,以免在线充电电压过高损坏仪器。
6、在进行探测前,要确保仪器发射线圈、接收线圈与接收机和发射机之间的连线正确。
7、物探设备连接好以后,打开接收机,将仪器中存储的数据删除,以免本次探测数据存储空间不足。
使用时避免猛烈碰撞,避免淋水,避免强电干扰,避免在机电设备运行时探测。
8、每次探测前,要根据探测的需要重新设置仪器参数,确保参数设置正确。
9、在进行探测时,要认真观察线圈的位置及角度,并对照设计图纸,防止出现缺少测点的情况;若发现有错误或者异常的数据,要重新对该点进行探测。
10、当所有数据都测量完毕后,在地面办公室用专用数据线和专用软件输入电脑,然后通过专用分析^p 处理软件进行分析^p 、处理、出图。
11、仪器使用完毕后,应放置在干燥,无腐蚀气体的地方贮存。
12、如在工作中出现失误,首先要实事求是,查找根,及时解决问题。
并召开事故分析^p 会,写出事故分析^p 报告,划分责任,对责任人进行处罚。
13、每月的下井次数根据各矿实际需要下井。
物探技术员岗位责任制1、必须具有专科以上文化程度,经过物探厂家培训且考核合格。
2、及时对巷道进行物探,搞好瞬变电磁仪物探工作,依照测量结果认真分析^p ,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
3、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
2024年物探管理工安全生产责任制范文是指在物探管理工作中,相关部门和人员根据法律法规和公司内部规定,承担相应的安全生产责任和管理责任。
物探管理工作是指对地下资源进行勘探、开采和管理的过程,因为工作环境复杂、安全隐患多、作业风险高,必须建立和完善安全生产责任制,以确保工作过程中的安全。
物探管理工安全生产责任制的主要内容包括:1. 公司层面的责任:公司负有组织、领导、监督和管理物探管理工作的责任,制定相关安全生产制度和规章制度,明确各个部门和人员的责任和义务。
2. 部门和领导责任:公司各个部门负有监督物探管理工作的责任,领导必须关注工作现场的安全环境和安全操作,及时发现和解决安全隐患。
3. 现场人员责任:物探管理工作中的现场人员必须严格遵守安全操作规程,使用符合安全标准的工具和设备,随时注意工作环境的安全状况,及时上报和处理安全隐患。
4. 安全监督和检查责任:公司安全监管部门负责对物探管理工作进行监督和检查,及时发现和纠正违规行为,确保安全工作得到有效执行。
5. 违规处理责任:对于违反安全生产规定和操作程序的人员,必须按照公司规定进行追责和处理,包括警告、罚款、停职、降职、辞退等措施。
只有建立和严格执行物探管理工安全生产责任制,才能有效预防和控制各类事故的发生,保障员工生命安全和公司财产安全。
2024年物探管理工安全生产责任制范文(2)一、物探人员必须具备各大专学历,经培训合格后持证上岗。
二、井下物探仪器必须有国家煤安标志和矿用防爆合格证,井下严禁使用非防爆物探仪器。
三、布设测线时,测线方向宜避开金属及其他干扰的影响。
四、布设测线时,应根据探测工程需要和地质条件等进行,测网密度应连续、完整,便于追踪。
五、井下物探工作人员必须佩带便携式瓦检仪,随时监测周围的瓦斯情况,当瓦斯浓度超过0、____%时应停止物探工作,撤离现场。
六、严禁在井下打开机箱从事仪器检修、更换电池组及零部件等工作。
七、物探前,巷道迎头必须达到成巷标准要求,严禁有空顶作业现象。
物探岗位职责怎么写1. 职责概述物探岗位是指从事地质勘探、地球物理勘探、地球化学勘探及其他相关领域的工作人员。
物探岗位的职责包括对地质资源的勘探、储量评估以及环境地质调查等工作。
本文将详细介绍物探岗位的职责及相关技能要求。
2. 具体职责2.1 地质勘探物探岗位的主要职责之一是进行地质勘探工作。
具体包括:- 分析地质图纸和地质调查报告,了解勘探区域的地质情况;- 确定勘探方案和勘探方法,制定勘探计划;- 使用地球物理仪器和设备对地下进行探测,获取地质信息;- 分析和解释地质数据,确定矿体空间分布特征,并评估其中的资源量;- 提出地质勘探建议,为资源勘探提供科学依据。
2.2 地球物理勘探除了地质勘探,物探岗位还承担地球物理勘探工作。
具体包括:- 选取适当的地球物理方法和仪器,用于地下介质的勘探;- 进行地面或海底地球物理勘探工作,获取地下地球物理信息;- 分析和解释地球物理数据,确定地下地层结构、物性和储层特征;- 提供地球物理解释意见,为资源勘探和工程建设提供技术支持。
2.3 地球化学勘探此外,物探岗位还涉及地球化学勘探工作。
具体包括:- 进行土壤、水体、岩石等样品的采集工作;- 对采集到的样品进行化学分析和测试,获得地下物质组成信息;- 在地球化学数据库中查询、管理和分析地球化学数据;- 利用地球化学数据评价资源的丰度和分布情况,提出地球化学勘探方案。
2.4 环境地质调查物探岗位还承担环境地质调查工作。
具体包括:- 进行环境地质现状及评估报告编制;- 开展环境地质调查和监测工作,了解环境地质问题的发生、演化规律;- 提供建设项目的地质环境影响评价和防治措施;- 参与环境地质问题的调查与研究,提出环境地质资源利用建议。
3. 技能要求物探岗位需要具备以下技能要求:3.1 专业知识- 扎实的地质学、物理学、化学等基础知识;- 熟悉地质勘探方法、地球物理勘探方法和地球化学勘探方法;- 对地球科学领域的最新研究动态保持敏感。
物探岗位职责1. 引言本规章制度旨在明确物探岗位职责,规范职能部门的工作流程和管理标准,确保物探工作的高效性和精准性,提高企业的综合竞争力。
2. 职责概述物探岗位是职能部门的紧要构成部分,重要负责开展地质勘查和勘探,为企业的开发、设计、施工、投产供给稳定、精准、牢靠的地质信息。
实在职责如下:2.1 地质勘查1.依据项目要求,订立地质勘查计划并组织实施;2.采集、分析、解释地质数据,编制地质勘查报告;3.供给合理的地质方案和技术建议,以支持工程项目的顺当进行。
2.2 地质勘探1.依据勘查结果,订立地质勘探计划并组织实施;2.选择合适的勘探方法,确保数据采集的精准性和完整性;3.分析、解释勘探数据,编制地质勘探报告;4.供给牢靠的地质信息,为工程项目供给技术支持。
2.3 数据管理1.管理和维护地质勘查和勘探过程中的数据;2.建立数据管理系统,确保数据的安全性和可追溯性;3.编制数据报告和数据交流材料,支持项目决策和风险评估。
3. 管理标准为确保物探岗位的高效运作和工作质量,订立以下管理标准:3.1 岗位要求1.具备相关岗位的学历背景和专业学问;2.具备较强的团队合作本领和沟通本领;3.具备独立工作的本领和责任心;4.具备良好的数据分析和解释本领;5.具备较强的问题诊断和解决本领。
3.2 工作流程1.订立工作计划和时间布置,确保工作有序进行;2.适时收集和整理工作所需的数据和资料;3.进行数据分析和解释,编制相应的报告和文件;4.定期与相关部门进行沟通和协调,确保工作进展顺当;5.完成上级领导交办的其他相关工作。
3.3 质量掌控1.严格依照相关标准和规范进行工作,确保数据的精准性和可信度;2.每个阶段都进行严格的数据核对和质量评估;3.适时矫正和改善工作中的问题和不足,提高工作质量。
4. 考核标准为评估物探岗位的工作绩效和质量水平,订立以下考核标准:4.1 完成任务1.完成地质勘查和勘探任务的精准性和适时性;2.依据工作计划和时间布置,完成工作任务的进度要求。
2024年物探技术员岗位职责3篇目录第1篇物探技术员岗位职责第2篇物探技术员与地测防治水岗位职责第3篇物探技术员防治水岗位职责物探技术员防治水岗位职责1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定,牢固树立安全第一的思想,积极做好矿井水害的防治工作。
2、必须经过物探厂家培训且考核合格。
3、及时对巷道进行物探,搞好物探工作,依照探测结果认真分析,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
4、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
使用仪器前应对仪器的功能进行测试,确保仪器工作正常。
5、下井前检查仪器的电池电压,确保仪器使用前电量充足,以保证现场长时间使用。
仪器在进入井下时,严禁取下仪器的外套使用。
6、仪器充电必须在地面无易燃、易爆和无腐蚀性物体的室内进行,充电期间不可加电工作,以免在线充电电压过高损坏仪器。
7、在进行探测前,要确保仪器发射线圈、接收线圈与接收机和发射机之间的连线正确。
8、物探设备连接好以后,打开接收机,将仪器中存储的数据删除,以免本次探测数据存储空间不足。
使用时避免猛烈碰撞,避免淋水,避免强电干扰,避免在机电设备运行时探测。
9、每次探测前,要根据探测的需要重新设置仪器参数,设置参数前一定要分清小功率探测和大功率探测,确保参数设置正确。
10、在进行探测时,要认真观察线圈的位置及角度,并对照设计图纸,防止出现缺少测点的情况;若发现有错误或者异常的数据,要重新对该点进行探测。
11、当所有数据都测量完毕后,在地面办公室用专用数据线和专用软件输入电脑,然后通过专用分析处理软件进行分析、处理、出图。
12、仪器使用完毕后,应放置在干燥,无腐蚀气体的地方贮存。
13、如在工作中出现失误,首先要实事求是,查找根源,及时解决问题。
并召开事故分析会,写出事故分析报告,划分责任,对责任人进行处罚。
物探技术员与地测防治水岗位职责1、有下列行为之一的,给予物探技术员警告处分;造成严重后果的,构成犯罪的,依法追究刑事责任;1)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;2)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;3)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。
物探部门岗位职责(共3篇)第1篇:物探岗位职责文档物探技术员岗位责任制1、必须具有高中以上文化程度,经过物探厂家培训且考核合格。
2、及时对巷道进行物探,搞好物探工作,依照测量结果认真分析,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
3、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
使用仪器前应对仪器的功能进行测试,确保仪器工作正常。
4、下井前检查仪器的电池电压,确保仪器使用前电量充足,以保证现场长时间使用。
仪器在进入井下时,严禁取下仪器的外套使用。
5、仪器充电必须在地面无易燃、易爆和无腐蚀性物体的室内进行,充电期间不可加电工作,以免在线充电电压过高损坏仪器。
6、在进行探测前,要确保仪器发射线圈、接收线圈与接收机和发射机之间的连线正确。
7、物探设备连接好以后,打开接收机,将仪器中存储的数据删除,以免本次探测数据存储空间不足。
使用时避免猛烈碰撞,避免淋水,避免强电干扰,避免在机电设备运行时探测。
8、每次探测前,要根据探测的需要重新设置仪器参数,确保参数设置正确。
9、在进行探测时,要认真观察线圈的位置及角度,并对照设计图纸,防止出现缺少测点的情况;若发现有错误或者异常的数据,要重新对该点进行探测。
10、当所有数据都测量完毕后,在地面办公室用专用数据线和专用软件输入电脑,然后通过专用分析处理软件进行分析、处理、出图。
11、仪器使用完毕后,应放置在干燥,无腐蚀气体的地方贮存。
12、如在工作中出现失误,首先要实事求是,查找根源,及时解决问题。
并召开事故分析会,写出事故分析报告,划分责任,对责任人进行处罚。
13、每月的下井次数根据各矿实际需要下井。
第2篇:物探岗位责任制物探技术员岗位责任制1、必须具有专科以上文化程度,经过物探厂家培训且考核合格。
2、及时对巷道进行物探,搞好瞬变电磁仪物探工作,依照测量结果认真分析,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
3、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
油田分公司勘探事业部主要工作职责
塔里木油田分公司勘探事业部主要工作职责
1.负责塔里木油田油气勘探从项目总体设计、物探及井位部署、钻前、钻井、试油、生产研究、油藏描述到最终提交预测、控制、探明储量报告和勘探综合研究报告的勘探全过程组织管理。
2.负责分公司地球物理勘探、钻井、试油及相关的测井、录井、泥浆、固井等方面的招投标组织、合同谈判、签订及监督执行。
3.负责塔里木油田圈闭成果的审查和管理;组织地震、地质、钻井及试油等方面重大科技项目的技术攻关;参与分公司中长期勘探规划、年度计划的编制及区域勘探战略目标的选择。
4.负责分公司勘探项目的管理和组织实施,制定相应的勘探设计方案和分项目勘探投资概算、预算及生产运行计划,并向分公司有关部门报送有关报表。
5.负责分公司勘探生产作业计划的制定及设计的审核;全面负责勘探生产的组织、运行及日常生产管理,掌握勘探生产动态,及时调整勘探计划和施工方案;负责工程质量及各种资料的审核验收。
6.负责分公司勘探系统的信息管理和塔里木油田勘探资料的收集、整理、汇编工作;
参与编写勘探月报、年报。
7.加强内部管理和制度建设,抓好党工团建设和职工队伍建设,搞好安全生产、环保达标、综合治理等工作。
直流电法物探工岗位职责模版一、工作背景介绍直流电法物探工作是地球物理勘探领域的重要岗位之一,主要负责利用直流电法方法进行地下结构与矿产资源的探测。
通过不同电流与电阻率的关系,对地下物质进行频域、时域、空间域等综合分析,获取地质与矿产资源信息,为地质调查、资源勘探等提供科学依据。
二、工作岗位职责模板1. 熟悉直流电法物探仪器和设备- 熟悉直流电法物探仪器的结构、性能和工作原理;- 能够独立操作直流电法物探仪器进行勘测工作;- 能够对仪器进行维护和保养,确保设备正常工作。
2. 进行现场数据采集与处理- 根据项目需求,制定调查方案并选择合适的测线布设;- 能够准确采集地下电阻率数据,确保数据质量和准确性;- 能够对采集到的数据进行预处理和解译,提取有用信息。
3. 参与数据解释与分析- 能够对直流电法物探数据进行综合解释与分析,确定地下结构特征;- 能够使用专业软件进行地层模型重建与反演,为后续地质调查提供依据;- 能够编写相关报告和技术文档,对研究成果进行总结和归纳。
4. 协助项目实施与管理- 能够参与项目调研、方案设计和技术咨询工作;- 能够协助制定项目进度、预算和资源计划;- 能够协助组织项目实施,监督和检查工作进展。
5. 质量管理与技术创新- 能够制定质量管理标准和工作规范,确保工作质量;- 能够跟踪行业最新技术动态,推动技术创新和应用。
6. 安全操作与事故应急处理- 能够遵守相关安全操作规程,确保工作安全;- 能够及时处理工作中的安全事故和紧急情况,保障工作顺利进行。
7. 团队合作与沟通协调- 能够与团队成员紧密配合,共同完成工作任务;- 能够与相关部门和客户保持良好的沟通与协调;- 能够传授专业知识和技能,帮助团队成员提高工作效率。
三、总结直流电法物探工作岗位职责模板涵盖了直流电法物探工作的方方面面,从仪器设备的了解和运维、现场数据采集与处理、数据解释与分析,到项目实施与管理、质量管理与技术创新,再到安全操作与事故应急处理和团队合作与沟通协调,全面展示了直流电法物探工作岗位的职责和要求。
直流电法物探工岗位职责模版1、必须具有高中以上文化程度,经过培训且在井下生产技术部门工作两年以上的人员负责操作。
2、及时对巷道进行物探,搞好直流电法物探工作,依照测量结果认真分析,提高电法物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
做到每____米物探一次,物探范围必须达到重叠____米以上。
3、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的其他(如准备电极,电线,榔头,记录表格等)准备工作。
使用仪器前应对仪器的功能进行测试,确保仪器工作正常。
仪器使用前,应检查仪器的电池电压,确保仪器使用前充足,以保证现场长时间使用。
仪器在进入井下时,严禁取下仪器的外套使用。
4、仪器充电必须在地面无易燃、易爆和无腐蚀性物体的室内进行,充电期间不可加电工作,以免在线充电电压过高损坏仪器。
5、每次探测前,要将仪器中存储的数据删除,以免本次探测数据存储空间不足。
使用时避免猛烈碰撞,避免淋水,避免强电干扰,避免在机电设备运行时测量。
6、物探前必须提前将巷道内浮煤、杂物及巷道内铁器及带磁性物品清理干净。
仪器开始测量前,先放置无穷远极供电线,要求距离掘进头直线距离不得低于____米,且无穷远极线路悬挂不能与高压电缆相邻,掘进头内布线供电电极间距为____米,由掘进头往外分别为____号、____号、____号供电极,然后是接收极,接收极间距同样也为____米且第一个接收极距____号供电极____米。
7、电极布置好后,开始设置仪器参数,开机按下设置键,按一次显示TT____,____代表当前值,TT表示供电时间,然后输入数字3,代表供电时间____23秒;再按设置键,显示MS____,在此输入数字1,表示为三极法;按设置键,显示Zab____,表示AB/2的增量,输入数字0;然后按面板上的MN/2,输入数字2;按面板上的AB/2,根据实际需要输入接收极中心距供电极之间的距离数字。
8、仪器参数设置好后,要确保仪器发射接线柱与发射(或供电电极)电极连线正确,接收接线柱与接收电极连线正确;并确保实际桩号、极距与仪器当前所设置数值相符;开始测量后,显示屏上显示的是接收机之间的电位差,此时应注意观察该数据,确信每次跳变数据绝对值保持基本稳定,若数据绝对值相差太大,则该数据可信度差,应删除重测,可以通过避免强电干扰,加大供电电流(通过给电极加水,减小供电电极串入电阻,改善供电电极接地条件,使其接地良好),改善接收电极接地条件等措施增加数据稳定性;测量完毕显示finish,仪器自动保存该组测量数据及当前参数;按面板上的桩号键显示ZH____,ZH表示测量点,用以区分不同的测点,每个桩号的实际位置应记录一边在成果图上标出实际坐标位置,根据所测量的桩号更改各个参数。
物探管理工安全生产责任制一、物探人员必须具备各大专学历,经培训合格后持证上岗。
二、井下物探仪器必须有国家煤安标志和矿用防爆合格证,井下严禁使用非防爆物探仪器。
三、布设测线时,测线方向宜避开金属及其他干扰的影响。
四、布设测线时,应根据探测工程需要和地质条件等进行,测网密度应连续、完整,便于追踪。
五、井下物探工作人员必须佩带便携式瓦检仪,随时监测周围的瓦斯情况,当瓦斯浓度超过0、____%时应停止物探工作,撤离现场。
六、严禁在井下打开机箱从事仪器检修、更换电池组及零部件等工作。
七、物探前,巷道迎头必须达到成巷标准要求,严禁有空顶作业现象。
八、物探现场的环境和条件不满足物探要求时严禁作业。
物探管理工安全生产责任制(2)是指在物探管理工作中,对于安全生产的责任分工、权责界定以及责任追究的制度和机制。
物探管理工安全生产责任制的主要内容包括以下几个方面:1. 责任分工:明确各级组织机构和人员的安全生产责任,并将其落实到具体岗位和个人,确保每个环节都有明确的责任人。
2. 权责界定:明确责任人的权力和职责,使其具备必要的权力和资源来履行安全生产责任,同时明确责任人应当承担的责任和义务。
3. 安全生产标准:明确物探管理工作中的安全生产标准,包括工作流程、操作规范、安全技术措施等,确保各工作环节符合安全要求。
4. 安全培训与教育:组织开展相关的安全培训与教育,确保责任人具备必要的安全生产知识和技能,能够正确应对各类安全风险。
5. 监督检查与考核:建立监督检查与考核制度,对责任人履行安全生产责任的情况进行定期检查和评估,及时发现问题并采取相应的措施。
6. 责任追究:对于安全生产责任未履行或发生事故责任的情况,依法追究相关责任人的责任,并进行相应的处罚或补偿。
通过建立完善的物探管理工安全生产责任制,可以使各级责任人更加明确自己的责任和义务,加强对安全生产的管理和控制,确保物探管理工作的安全、稳定和高效进行。
物探工岗位职责物探工岗位职责在现在的社会生活中,越来越多人会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。
到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编整理的物探工岗位职责,欢迎阅读与收藏。
物探工岗位职责1职责描述:1、负责工程测绘测量、地理信息勘查、数据收集和处理,以及制图;2、熟悉测绘项目的相关管理,有管线物探、测量、内业处理经验者优先考虑;3、公司领导交办的其他相关工作。
任职要求:1、测绘工程、地理信息、地图制图、摄影测量、遥感等专业,大学专科及以上学历;2、三年及以上测绘相关行业的工作经验;3、吃苦耐劳、身体健康,责任心强;4、会使用arcgis、cad、office等软件。
有驾照者优先;5、性格开朗,有较好的.沟通和表达能力,善于学习。
6、工作敬业,有责任心。
具有团队合作精神,能够服从公司调度。
物探工岗位职责2物探、管线、测量工程师任职要求:1、具有物探、测绘、勘察专业毕业,中级工程师职称2、物探、测绘、勘察相关本科、本科以上学历(必须有学位证书);3、 3年以上地下管线测量、物探专业工作经历,熟悉地下管线测绘理论及专业知识,熟练使用现行主流测量、物探仪器和软件,能够独立负责管线测量、物探报告编制工作;4、熟悉管线测量、物探相关的政策、法规和标准、规范;5、责任心强、善于沟通、具有团队意识;工作内容:1、担任管线测量、物探项目现场负责人,负责项目的.现场作业和室内工作,参与项目的全过程管理;2、负责项目投标、实施过程中技术文件的编审,解决管线测量、物探中的技术问题;3、负责管线测量、物探项目现场生产资源的调配、生产协调,负责对外技术沟通;4、参与公司管线测量、物探业务相关的技术管理工作。
物探工岗位职责3任职要求:1、具有物探、测绘、勘察专业毕业,中级工程师职称2、物探、测绘、勘察相关本科、本科以上学历(必须有学位证书);3、 3年以上地下管线测量、物探专业工作经历,熟悉地下管线测绘理论及专业知识,熟练使用现行主流测量、物探仪器和软件,能够独立负责管线测量、物探报告编制工作;4、熟悉管线测量、物探相关的政策、法规和标准、规范;5、责任心强、善于沟通、具有团队意识;工作内容:1、担任管线测量、物探项目现场负责人,负责项目的`现场作业和室内工作,参与项目的全过程管理;2、负责项目投标、实施过程中技术文件的编审,解决管线测量、物探中的技术问题;3、负责管线测量、物探项目现场生产资源的调配、生产协调,负责对外技术沟通;4、参与公司管线测量、物探业务相关的技术管理工作。
物探事业部职责说明书主要职责战略规划职责1负责根据公司战略规划部制定的战略管理办法和流程,制定本部的业务战略管理办法,并严格执行2负责事业部业务战略规划制定2.1负责编制事业部战略目标执行情况报告,报公司战略规划部2.2协助战略规划部起到公司整体战略规划调整方案初稿2.3负责制定事业部战略发展规划3负责制度和流程建设工作:负责事业部内部的制度和流程建设,以及制度和流程的持续改进工作4负责对各事业部战略规划的实施进行监控,汇总执行情况并报战略规划部5负责领导交办的其他事宜市场营销职责1负责制订本部门的市场营销管理规定2市场职能:2.1市场调研管理:2.1.1负责搜集行业内专业市场信息,内容包括:合同、投标统计,竞争对手业务状况,客户动态与客户反馈,相关政策,国内外业务发展动态等2.1.2负责根据本事业部专业业务领域内的市场信息搜集分析做出《事业部行业半年/年度调研报告》2.2营销规划管理:2.2.1负责根据本部门市场调研报告制订本部门的市场营销规划草案并提交公司市场营销部2.2.2负责对公司营销规划提出意见与建议,与公司市场营销部共同进行规划的调整2.3销售分析管理:负责对公司销售经营活动就专业领域范围提出相关建议2.4客户信息管理:负责将当日发生的客户信息形成《客户档案》存档,并汇总基地定期客户信息形成《事业部月度客户信息汇总表》上报公司市场营销部2.5客户回访与关怀与关怀管理:2.5.1负责根据各自的《客户档案》制作本部门月/季度/年度回访与关怀计划,提交公司市场营销部2.5.2按照回访与关怀计划开展客户回访与关怀活动,形成《服务回访与关怀记录表》2.5.3根据《服务回访与关怀记录表》反馈的信息作出管理、技术、服务等方面的改进方案,并提交公司市场营销部2.6客户研讨会管理:负责配合公司市场营销部组织开展研讨会3销售职能:3.1销售信息管理:3.1.1负责把当日发生的销售信息输入市场信息系统,与其他部门共享3.1.2负责制作月度销售信息表单汇总到公司市场营销部3.2合同签定管理:负责配合公司市场营销部完成一体化合同运做,由IPM事业部协调整合完成合同草案递交公司市场营销部合同管理岗位人员,并参与合同谈判3.3合同执行管理:3.3.1掌握合同日常信息,负责整体控制合同运做计划,规避运做风险,协调一体化合同运做当中各事业部、分公司的合同执行情况3.3.2负责与相关事业部、分公司共同协商解决事故纠纷,在与分公司共同组织各事业部制定事故纠纷的解决方案,并与高层的沟通计划资金、财务职责1.负责制定事业部计划资金、财务管理规定2.负责会计核算管理工作2.1负责事业部资产、负债及所有者权益的管理,做到帐实相符2.2负责事业部固定资产的核算和管理,办理资产的调拨手续2.3负责事业部收入、成本的核算管理,作好各种成本定额的编制、修订与控制工作2.4负责事业部库存核算管理,对月度、年度库存核算情况进行分析3.负责合同收款管理工作3.1负责对合同履行部门提交的收款凭证进行初步审核,具有开发票权的计财部根据经市场营销部门审核的收款凭证,开具发票,并将所有收款凭证和发票提交给收款部门(公司财务部或分公司计财部)3.2负责将由公司财务部开具的发票及时送达甲方财务部门3.3负责将发票、记账凭证及其相关收费支持文件及时送到分公司计财部,并于当期确认收入3.4根据情况,委托事业部计财分部进行合同收款管理4.负责发票管理工作4.1业务量大的事业部,按公司对发票管理的要求从公司财务部领取发票,并建立发票使用登记簿,妥善保管发票4.2按发票管理规定严格使用发票4.3使用完的发票,应及时到公司财务部核销5.负责税务管理工作5.1审核汇总事业部计财分部的纳税上报表和会计报表,并存档5.2负责汇总的编制工作,报分公司计财部和事业部计财部6.负责保险管理工作6.1负责向公司财务部提交保险需求和投保条件的申请6.2负责按照要求及时地向公司财务部提供出险情况报告和保险索赔的有关资料6.3直接负责本事业部财产保险出险事故的施救和善后内部处理工作6.4负责车险的索赔工作7.负责财务报表编制和统计管理工作7.1负责汇总,并编制事业部财务报表,并进行分析,报送公司财务部7.2负责各政府部门、上级部门要求的统计报表的编制工作,报公司财务部8.负责资金计划编制和资金支出管理工作8.1负责事业部本部的资金计划的编制,报公司计划资金部汇总8.2负责审核事业部计财分部上报的事业部基地资金计划8.3具有事业部资金支出的限下审批权8.4负责海外资金使用计划编制:将月度确定的海外经营性计划和投资计划通过当地指定负责人提交给海外作业管理机构9.在预算管理工作9.1负责审核汇总事业部基地上报的年度预算和季度、月度滚动预算9.2负责编制事业部本部的年度预算和季度、月度滚动预算9.3负责汇总事业部的年度预算和季度、月度滚动预算,报计划资金部9.4参与计划资金部制定公司年度预算计划的讨论过程9.5根据计划资金部下达的公司年度预算计划终稿,负责编制本单位的年度预算计划,并以文件形式报公司计划资金部备案(一式五份)9.6负责汇总事业部计财分部上报的预算执行情况分析报告和滚动预算计划,编制事业部预算执行情况分析报告,以及事业部滚动预算计划,报计划资金部10.负责制定事业部5年滚动发展计划,并报计划资金部11.负责对各个地区的计财分部的工作进行监督控制和检查12.负责领导交办的其他事宜人力资源职责1贯彻执行总部有关人力资源工作的政策和法规2负责事业部人力资源的合理配置、开发工作2.1提交事业部机构设置和人员结构的调整方案2.2负责制定事业部人力资源规划和年度用人计划,提交《应届大中专毕业生增人建议表》2.3负责提交《人员聘用文件》,并协助公司、分公司的招聘工作3负责各类人员的考核、调配、管理工作3.1负责事业部内员工调配、任免的申请并负责业务审查3.2负责事业部内经济责任制的实施。
3.3负责事业部员工的绩效考核3.4负责事业部内中层干部和中层以下员工的招聘、任免、晋升、降级、辞退4负责事业部员工的薪酬管理4.1负责事业部人员的薪酬计算4.2协助办理社会保险的有关手续4.3对员工的工资调整申请进行审核4.4负责相关保险政策法规的解释、宣传等工作5负责事业部高岗位人员劳动合同管理5.1负责劳动合同的签订、变更、终止和解除5.2进行劳动法解释、宣传、培训等工作5.3负责解决劳动争议和纠纷6负责事业部员工的培训工作6.1培训计划的制定6.1.1向总部职能部门提交《员工业务培训计划》6.1.2向总部人劳资源部提交《员工取政、换证培训计划》《专业技能和素质提高培训计划》6.2负责任职证书和资格证书的组织办理工作6.3负责培训经费的使用、管理工作7负责事业部有关专业技术人员初级职称评审及中、高级职称评审材料推荐工作8负责出国管理申报、政审、外事教育工作9负责事业部职工信息库维护及管理等质量安全职责1安全管理1.1组织编写、修改事业部SMS体系文件的工作。
1.2组织制定事业部安全管理体系内审计划、落实所需资源,并组织实施。
1.3负责对内审员队伍的组织管理。
1.4负责外审联络、协调,监督不符合规定情况的实施纠正。
1.5负责船舶安全检查、作业认可检查工作。
1.6负责船舶消防、救生设施的管理及航海资料、图书的购置工作。
1.7负责组织编制船舶海上作业区块应急计划和船舶防油污应急计划。
1.8完成质量安全部经理安排的工作。
1.9制定事业部安全奖惩办法,并按规定提出奖惩建议。
2海务管理1.10在指定人员领导下,协助贯彻落实安全管理体系工作。
1.11了解船舶对安全管理现状及规章制度的执行、落实情况,对存在的问题提出改进意见。
1.12编制海上作业的应急计划和区块作业应急计划。
1.13负责船舶航行、作业、修船期间的安全监督、检查、指导工作,监督检查其实施情况。
1.14负责船舶等级海损事故的调查、分析工作,参加事故调查和提出处理建议。
1.15组织指导船舶各种演习和应急程序的实施,及劳动保护的使用监督、检查。
1.16搜集整理有关船舶资料,及时向船舶介绍,指导安全航行。
1.17负责事业部SMS内、外审、年审的准备和接待,并对原始记录的整理归档。
1.18监督不符合项的纠正。
物资装备职责1负责贯彻执行公司颁布的有关设备管理规定和政策,并制定事业部物资、装备管理规定和执行程序,并贯彻监督执行2负责物资、装备采办工作2.1负责限额内限下材料、配件的采办工作,根据具体采办性质,采办职责包括但不仅限于,准备标书/询价文件,选择分供方,发标/询价,开标/审核报价,评标/比价,定标/确认,准备合同/协议并向授权审批部门报审,签订合同并执行,组织验收入库工作,准备付款文件,最后将有关合同及资料存档等,如出现不合格采购品,及时核查不合格采购品的原因,并编写不合格采购品处置报告2.2负责协助物资装备部、分公司、物供中心的采办工作,提供技术资料和支持2.2.1负责提出物资需求,并平库,内部审批2.2.2负责准备技术文件2.2.3参加采办部门的开标/评标、合同商务谈判工作2.2.4负责合同技术谈判工作2.2.5负责合同执行过程的跟踪等2.3协助物资装备部和物供中心签订和执行年度协议采办合同/协议2.3.1负责对物供中心提出的物资明细表进行补充2.3.2负责向物资装备部推荐分供方2.3.3协助物供中心进行入库检验,签署验收交接单,并负有次要责任2.4负责分供方管理工作2.4.1负责准备分供方的评审资料和清单,包括新分供方的评审推荐表,报分公司汇总2.4.2负责对分供方的情况和服务质量进行跟踪,并准备分供方的资料变更信息报分公司汇总3负责工程维修改造项目的组织和实施工作3.1负责编制有关装备更新、改造、大修计划费用预算3.2事业部限下项目3.2.1负责事业部限下的工程维修改造项目的组织、实施工作3.2.2负责制定工程维修改造项目计划3.2.3负责准备工程维修改造项目的技术规格书或工程项目单3.2.4负责选择承包商,并发出技术规格书、询价通告和工期要求,与分公司一同进行开标工作,填写招标技术、商务比较表3.2.5与分公司一起进行合同谈判,确定合同条款,并按照规定报主管领导审批3.2.6负责事业部工程维修改造项目合同的汇总工作3.2.7负责合同和相关资料的存档工作3.3事业部限上项目3.3.1参与招标文件的准备、招标/开标、合同谈判、合同条款确定、工程的联合验收工作,合同及相关资料的存档,协助办理付款文件等工作3.3.2负责跟踪工程的保修工作,与物资装备部和分公司一同处理合同纠纷及索赔事宜3.3.3负责合同和相关资料的存档工作3.4制造/销售事业部有能力承揽的项目和业务,应优先考虑交由制造/销售事业部负责4负责库存管理工作4.1负责对事业部库存水平的控制,对事业部库存负有责任4.2负责入库检验工作4.2.1指派代表参与由采办人员组织的进货验收组,对采办物资的质量、数量以及外观进行验收检查4.2.2在必要时,对采办物资的内在质量进行检验,并签署验收交接单,保存验收交接单的附件4.3负责不合格采购品处置工作:在约定的保用期或索赔期内发现不合格采购品时,编制不合格采购品报告,核查不合格采购品的原因并及时处置。