苗圃规章制度(多篇)

林场苗圃各项规章制度一、苗圃管理概述林场苗圃是实施造林、育苗工作的重要基地，为了管理规范、确保苗木质量以及安全生产，特制订以下规章制度，以供全体工作人员参考遵守。

二、苗圃作业时间1.苗圃的工作时间为每天早上8:00至12:00，下午14:00至18:00，共计8小时。

2.根据具体工作需要，可根据情况进行延长或缩短工作时间，但需提前通知相关人员。

三、苗木培养与管理1.利用符合国家标准的种子进行造林。

2.若发现苗木有病虫害或质量问题，应立即报告上级主管部门，并采取相应措施进行处理。

3.每季度对苗圃进行一次全面的检查，确保苗木健康、生长良好。

四、苗木采集与移植1.苗圃采集苗木时，应选择生长健壮、根系完整的苗木作为扦插或移植对象。

2.移植苗木时，应注意保护苗木的根系，确保移植后苗木能够尽快恢复生长。

五、苗木养护1.苗木的浇水工作应根据天气情况和苗木需求进行适时适量的浇水。

2.定期施肥，确保苗木的养分供给。

3.定期修剪枝叶，保持苗木的形态。

六、苗木质量管理1.对于苗圃中的苗木，应进行编号管理，并建立详细的档案记录。

2.每批苗木出库前，均需进行质量检验，确保质量符合相关标准。

七、安全生产管理1.每位工作人员进入苗圃工作区域前，须进行安全教育培训，包括化工品使用安全、防火安全等方面。

2.在苗圃工作期间，严禁吸烟、乱丢废弃物等行为。

3.若发生安全事故，应立即上报上级主管部门，并采取紧急处理措施。

八、责任与制度监督1.每位工作人员需按照规章制度进行工作，并对自己的工作质量和安全责任负责。

2.上级主管部门负责对苗圃的工作进行监督和评估，发现问题及时整改。

以上规章制度供全体工作人员参考遵守，违反规定的将依据公司相关规定进行处罚。

注：此文档仅为示例，具体规章制度根据实际情况制定，可根据需要进行修改和完善。

第一章总则第一条为了加强苗圃安全生产管理，保障苗圃生产安全，预防事故发生，保护职工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合苗圃实际情况，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于苗圃所有职工、临时用工及外来人员。

第三条苗圃安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。

第四条苗圃成立安全生产委员会，负责苗圃安全生产工作的组织、协调和监督。

第二章安全生产责任制第五条苗圃实行安全生产责任制，明确各级领导、各部门、各岗位的安全责任。

第六条苗圃法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。

第七条各部门负责人对本部门安全生产工作负责，确保本部门安全生产目标的实现。

第八条各岗位职工对本岗位安全生产工作负责，严格遵守操作规程，确保自身和他人的安全。

第九条临时用工及外来人员应接受安全生产教育和培训，遵守苗圃安全生产规章制度。

第三章安全生产教育与培训第十条苗圃应定期对职工进行安全生产教育和培训，提高职工安全生产意识和技能。

第十一条新职工上岗前，必须经过安全生产教育和培训，考试合格后方可上岗。

第十二条对在岗职工，每年至少组织一次安全生产教育和培训。

第十三条对特殊工种，如电工、焊工等，必须进行专门的安全操作技能培训，取得相应资格证书后方可上岗。

第四章安全生产设施与设备第十四条苗圃应配备必要的安全防护设施和设备，确保其完好、有效。

第十五条安全防护设施和设备应定期进行检查、维修和保养。

第十六条禁止使用不符合国家安全标准的设备。

第五章安全生产检查与隐患排查第十七条苗圃应定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题及时整改。

第十八条各部门应定期对本部门进行安全隐患排查，发现隐患及时上报。

第十九条安全生产检查和隐患排查应形成记录，并存档备查。

第六章事故报告与处理第二十条发生安全生产事故，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

第二十一条事故发生后，应立即向安全生产委员会报告，并按照相关规定进行事故调查和处理。

苗圃管理规章制度一、总则1.为加强苗圃管理，提高苗木质量，确保苗木安全，制定本规章制度。

2.本规章制度适用于苗圃的全体工作人员。

3.本规章制度是苗圃管理的基本依据，工作人员应熟知并严格遵守。

二、苗木收购1.苗木应从正规的苗木供应商处购买，购买前应核实供应商的合法资质。

2.苗木质量应符合苗木质量标准，不得购买有病虫害、有污染或其它质量问题的苗木。

3.收购的苗木应有相应的收据或合同，应详细记录苗木的编号、数量、价格等信息。

三、苗木管理1.苗木应按照种类、规格、株龄等进行分类存放，不同种类的苗木不得混淆存放。

2.苗木应保持清洁，定期清理苗圃周围的杂草和垃圾。

4.苗木定植应按照规定的间距和深度进行，保证苗木的生长和成活率。

四、病虫害防治1.定期检查苗木，发现病虫害应及时处理。

2.使用农药时应注意安全，按照正确的使用方法使用，并注意药物的储存和使用期限。

3.对于存在严重病虫害的苗木，应采取适当的措施进行隔离和处理。

4.尽量采用生物防治的方法控制病虫害，减少对环境的污染。

五、苗木销售1.出售苗木时应提供完整的证明文件，包括苗木合格证、出售发票等。

2.出售苗木前应对苗木质量进行检查，确保苗木符合质量要求。

3.出售的苗木应有准确的规格、数量和价格等信息记录。

六、设备使用与维护1.使用苗木管理的相关设备时，应注意安全，按照操作规程进行操作。

2.设备的日常维护保养工作应做到位，定期检查和清洁设备。

3.对于设备的故障和损坏应及时报修，不得擅自修理或使用。

七、责任和监督1.苗圃负责人应负责苗圃的日常管理工作，并对相关工作人员进行指导和监督。

2.苗圃工作人员应依法依规履行工作职责，如有违规行为应承担相应责任。

3.对于违反规章制度的行为，应给予相应的纪律处分，直至解除劳动合同。

八、附则1.对于本规章制度未涉及的问题，应按照相关法律法规和规章进行管理。

2.对于苗圃管理中的重大问题和紧急情况，应及时报告苗圃负责人并采取有效措施进行处置。

苗圃规章制度苗圃规章制度为了创建一个和谐、有序、安全的苗圃环境，维护苗圃的正常运行，特制定以下规章制度：一、遵守苗圃规划：苗圃内有明确的规划设计，每位苗圃工作人员必须要遵守苗圃规划，不得任意更改、移动苗圃内的各项设施和植物。

二、服从管理：在苗圃内工作的人员必须服从管理人员的指挥和要求，不得擅自行事，不得阻碍管理人员进行工作。

三、保持环境整洁：每位苗圃工作人员都有义务保持苗圃内的环境整洁，不得乱扔垃圾、杂物，保持工作桌面和道路的清洁。

四、爱护苗木：每个人都是苗木的守护人，必须做到爱护苗木，不得随意摧残、毁坏，保持苗木的良好生长状态。

五、注意劳动安全：在工作过程中，苗圃工作人员要特别注意自身的劳动安全，使用工具时要正确操作，避免发生意外事故。

六、严禁吸烟酗酒：在苗圃内严禁吸烟和饮酒，以确保苗圃内的空气清新，避免对苗木生长产生不良影响。

七、保护水源：苗圃内的水源是宝贵的资源，每个人都有责任保护水源，不得浪费水源，正确使用及时关闭水龙头。

八、合理调度时间：为了保证苗木的健康生长，每位苗圃工作人员要合理安排时间，不得私自调动苗木的种植或移植时间。

九、禁止私自取用苗木：苗木是苗圃的宝贵财产，任何人都不得私自取用苗木，必须经过审批和领用程序。

十、严禁私自出入苗圃：在工作时间外，苗圃工作人员严禁私自进入苗圃，必须经过相关程序授权方可进入。

十一、紧急情况处理：在苗圃内发生突发状况或紧急情况时，所有人员必须保持冷静，听从管理人员的指挥和安排，并配合紧急救援工作。

苗圃是培养和种植植物的场所，具备亲近自然、呼吸新鲜空气的特点。

通过制定苗圃规章制度，可以使苗圃工作人员遵守规则，避免违规行为的发生，保证苗圃环境的优雅、和谐。

同时，规章制度的制定也有助于提高苗圃工作人员的责任感和使命感，使他们更好的履行职责，为苗圃的长期发展提供保障。

希望大家共同遵守和执行苗圃规章制度，为苗圃创造一个良好的工作环境，使苗木茁壮成长。

苗圃管理规章制度一、总则1. 为了加强苗圃的管理，提高苗木质量，保障林业生态建设，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国种子法》等相关法律法规，制定本制度。

2. 本制度适用于全国各类苗圃的管理活动。

二、苗圃建设1. 苗圃建设应符合国家林业发展规划和土地利用总体规划，坚持科学选址，合理布局。

2. 苗圃建设应遵循生态优先、环境保护的原则，确保苗圃建设与周边环境相协调。

3. 苗圃建设应满足苗木繁育、科研、示范、观赏等多功能需求。

三、苗木繁育1. 苗圃应根据林业发展需求，选择适宜的树种进行繁育。

2. 苗圃应采用科学的育苗技术，提高苗木质量和产量。

3. 苗圃应加强苗木病虫害防治工作，确保苗木健康成长。

四、苗木经营与销售1. 苗圃应建立健全苗木销售制度，公开销售信息，公平交易。

2. 苗圃应依法办理苗木运输手续，保证苗木运输安全。

3. 苗圃应加强苗木市场开拓，提高苗木竞争力。

五、生态环境保护1. 苗圃应加强生态环境保护，不得破坏原有生态环境。

2. 苗圃应合理利用水资源，防止水污染。

3. 苗圃应实施绿化，提高绿化覆盖率。

六、安全生产1. 苗圃应建立健全安全生产责任制，明确安全生产分工。

2. 苗圃应定期进行安全生产培训，提高员工安全生产意识。

3. 苗圃应加强防火、防盗、防虫、防病等工作，确保人身和财产安全。

七、管理制度1. 苗圃应建立健全各项管理制度，包括苗木繁育管理、销售管理、生态环境保护、安全生产等方面。

2. 苗圃应定期对各项管理制度进行修订和完善，以适应实际情况。

3. 苗圃应加强对员工的考核和评价，提高员工工作积极性。

八、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度的解释权归林业部门。

3. 林业部门可以根据实际情况，对本制度进行修订。

苗圃管理规章制度一、引言为了保护和管理苗圃种植业，维护种植者的合法权益，确保苗圃的正常运作和发展，特制定本《苗圃管理规章制度》。

二、管理体制1. 苗圃的管理机构由行政人员、专业技术人员、劳动者等组成，负责苗圃的运营和管理。

2. 苗圃管理机构具备独立的行政、财务、人力资源管理和安全生产管理职能。

三、苗圃环境管理1. 苗圃应建立健全的生态环境管理体系，确保苗圃生态环境的良好状态。

2. 苗圃应定期进行土壤检测，合理施肥以保证土壤的肥力。

3. 苗圃应定期除草、除虫、除害鼠等，保持苗圃的整洁和卫生。

四、苗木生产管理1. 苗圃应依据需求制定苗木生产计划，明确种植的苗木品种、数量和时间。

2. 苗木的采种、储存、处理和出售应符合相关法律法规的要求。

3. 苗木的生产过程中，要严格控制施肥、浇水、杀虫等操作，确保苗木的生长健康。

五、销售管理1. 苗圃的苗木销售应依法进行，遵守市场规则和消费者权益保护的相关法律法规。

2. 苗木销售应提供真实、准确、完整的产品信息和销售记录。

3. 苗木销售过程中，不得夸大宣传、虚假宣传和误导消费者。

六、安全生产管理1. 苗圃应建立健全的安全生产管理体系，制定相关安全操作规程和紧急处理预案。

2. 必要的安全设施和安全防护措施应得到落实，确保劳动者的人身安全。

3. 苗圃应定期组织安全教育培训，提高劳动者的安全意识和应急处理能力。

七、奖惩制度1. 对于苗圃管理工作出色、业绩突出的个人和团队，予以表彰和奖励。

2. 对于违反苗圃管理规定，损害苗圃利益的行为，应依法进行纪律处分或追究法律责任。

3. 苗圃对于员工的考核、晋升等管理决策，应公正、公平、透明。

八、附则1. 对于本规章制度的修订和变更，应经苗圃管理机构的讨论和决定，并在苗圃内公示。

2. 苗圃管理机构应定期对本规章制度进行评估和改进，确保其科学、合理和有效。

3. 本规章制度自公布之日起生效。

结语本《苗圃管理规章制度》的制定，旨在加强对苗圃的管理和监管，确保苗圃的正常运作和发展，提高行业的整体水平，促进苗圃产业的健康发展。

苗圃管理规章制度【篇一：苗圃管理制度】苗圃管理制度苗圃管理制度苗圃是繁殖和培育苗木的基地。

其任务是用先进的科学技术，在较短的时间内，以较低的成本，根据市场需求，培育各种类型、各种规格、各种用途的优质苗木。

为提高苗圃劳动生产率，结合实际情况，特制定此管理制度。

一、苗圃的功能定位：作为公司，在经营一个苗圃之前，必须将苗圃苗圃的功能定位：进行一个大致的功能划分。

只有这样，才能做到有的放矢，从而起到事半功倍的效果，依本人多年从事苗圃管理来看。

可将苗圃划分为以下几个区域：1、繁殖圃：单纯的作为苗木、花卉的繁殖用，此类苗圃对土壤的理化性质及所处的地理位置要求较严格。

主要用来插苗,播种苗.规划在管理房旁边比较方面.2、中号苗培育圃：主要用作成型苗木的移植培育，此类苗圃生产周期较长、见效慢。

对苗圃土壤的理化性质要求不是很严.但不宜积水地点.3、大树桩景区：主要是收购一些乡土大树品种,移植在此两至三年后再上工地.此区应设在公路旁边,人及吊车方面进入的地方.4、色块苗及球形苗区：此类苗圃的规划周期性比较短,可适当选择圃区较低的地点,适合色块苗水分供给;球形树可间植在大树底下.二、人员管理（一）组织架构（一）设场长、养护工、仓管、安全员和炊事员。

采取分工明确，责任到人的管理制度。

（二）岗位职责1、领班的岗位职责：负责制定苗圃园工作任务并组织实施2、仓管的岗亭职责：苗圃园物资发放、回收、等级及物资申购3、养护工的岗亭职责：苗圃园苗木日常养护4、技术工的岗位职责：指导养护工人施药、施肥、及日常苗木养护（三）考勤制度1、出勤时间：全年上午：9:00---11:30；下午：14:00---18:00每周休息一天，休息时间可采用轮休的体式格局进行。

2、考勤记录：根据公司人力资源部管理规定执行（四）员工假期和福利制度：1、苗木每个月月末上报下月生产任务，完成当月生产任务，发放当月绩效奖金的100%，如果未完成相应比率扣除，计算公式如下：实际绩效奖金=打算完成的下月生产任务/实际完成量*绩效奖金2、半年奖金及年关奖金，计算公式为：半年奖金或年关奖金=半年打算完成事情量或全年打算事情完成量/实际完成事情量*实际成活苗木/苗木总量*绩效奖金总额。

苗圃规章制度一、植物保护1.对于苗圃中的植物，每位工作人员都要保证爱护和保护，不得随意摘取、破坏或移植植物。

任何有关植物的活动需要提前经过管理人员的允许和监督。

2.植物病虫害的防治是苗圃工作的重要内容，每位工作人员都要对植物病虫害进行监测和防治工作，及时采取措施，保证植物的健康生长。

3.不得在苗圃内乱扔垃圾、烟蒂等杂物，保持环境清洁卫生，维护苗圃的整体形象。

二、劳动纪律1.工作人员每天按时到岗，不得擅自缺勤或迟到早退，如有特殊情况需提前请假请示上级领导，并得到批准。

2.工作人员需遵守苗圃工作时间，不得擅自加班或擅离职守，如有特殊情况需要加班，需提前向上级汇报。

3.工作人员需服从管理人员的指挥和调度，不得随意离开岗位或擅自更改工作内容，保持工作秩序和效率。

4.不得在工作中进行赌博、聚众喧哗、酗酒等不良行为，不得在工作时间使用手机、上网等影响工作的行为。

5.工作人员之间应互相尊重，遵守职业道德，在工作中保持团结和友好的工作氛围。

三、安全生产1.在进行种植、施肥、浇水和施药等工作时，工作人员必须穿着工作服和防护用具，避免发生意外事故。

2.苗圃内的工具和机械设备必须经过检查和维护，不得使用损坏或危险的设备，确保工作安全。

3.在遇到火灾、漏电、泄露等突发情况时，工作人员应迅速报警并采取适当的应急措施，保障人身安全和财产安全。

4.工作人员需密切关注天气变化和自然灾害预警，做好相关的防范措施，避免因自然原因造成损失。

5.在进行植物疏剪、喷药等作业时，工作人员需注意防护措施，避免对自身造成伤害，确保安全生产。

养养悔分阴推偶海山景独忘非。

彼世风骚成十卷物间情事写千般。

友从尊前才步瓮狂对飞花不闭关。

能使往来非独恶便为年年得嘉年。

四、纪律处罚1.对于违反的工作人员，管理人员有权采取相应的纪律处罚措施，包括口头警告、书面警告、记过、记大过、处罚金等。

2.对于严重违反纪律的工作人员，将按照相关规定进行处理，包括调整工作岗位、停薪留职、辞退等处理。

苗圃安全规章制度范本第一章总则第一条为了加强苗圃安全管理，保障人身和财产安全，确保苗木生长和生产秩序，根据国家有关法律法规和政策，结合苗圃实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于苗圃的生产、科研、管理、服务等各项工作。

第三条苗圃安全管理工作应贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持苗圃安全生产的领导责任制、岗位责任制和群众责任制。

第二章组织与管理第四条苗圃应设立安全管理组织，明确安全生产管理人员，负责安全生产的日常工作。

第五条苗圃安全生产管理人员应具备相应的专业知识和管理能力，经过培训考核合格后上岗。

第六条苗圃应制定安全生产目标和年度工作计划，定期组织安全生产大检查，发现问题及时整改。

第七条苗圃应建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责，实行安全生产责任追究制度。

第三章安全生产措施第八条苗圃应根据生产特点，制定详细的安全生产操作规程，并向从业人员进行培训和考核。

第九条苗圃应加强现场安全管理，严格执行安全生产操作规程，禁止违章作业。

第十条苗圃应定期对机械设备进行维护和检修，保证设备安全运行。

第十一条苗圃应加强火源管理，禁止在苗圃内吸烟、使用明火、乱丢火种。

第十二条苗圃应制定火灾应急预案，配备消防器材，定期组织消防演练。

第四章环境保护与职业健康第十三条苗圃应加强环境保护工作，严格执行国家和地方环境保护法规，防止污染。

第十四条苗圃应加强职业健康管理，严格执行国家和地方职业病防治法规，保障从业人员健康。

第十五条苗圃应定期对从业人员进行健康检查，发现问题及时治疗和采取防护措施。

第五章事故处理与应急预案第十六条苗圃应建立健全事故处理制度，对生产安全事故进行及时报告、调查、处理和统计分析。

第十七条苗圃应制定应急预案，明确应急组织、应急措施和应急流程，定期组织应急演练。

第六章安全生产培训与宣传第十八条苗圃应定期组织安全生产培训，提高从业人员的安全意识和安全技能。

第十九条苗圃应加强安全生产宣传工作，普及安全生产知识，提高全体员工的安全生产意识。

苗圃安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强苗圃的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，促进苗圃的可持续发展，根据国家有关法律法规和行业标准，结合本苗圃的实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于苗圃内所有的生产经营活动，包括苗木培育、养护、销售等环节。

第三条安全生产工作应当以人为本，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

第二章安全生产管理机构与职责第四条苗圃成立安全生产领导小组，组长由苗圃负责人担任，成员包括各部门负责人和安全管理人员。

安全生产领导小组负责统筹协调苗圃的安全生产工作，研究决策重大安全事项。

第五条安全生产领导小组的主要职责包括：（一）贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和方针政策，制定苗圃的安全生产目标和工作计划。

（二）建立健全安全生产管理制度和操作规程，组织开展安全教育培训和应急演练。

（三）定期召开安全生产会议，研究解决安全生产工作中的问题，部署安全生产工作任务。

（四）组织开展安全生产检查和隐患排查治理，督促落实整改措施，防范各类事故的发生。

（五）负责安全生产事故的应急处置和调查处理，按照规定及时上报事故情况。

第六条各部门负责人是本部门安全生产工作的第一责任人，对本部门的安全生产工作负全面责任。

其主要职责包括：（一）组织实施本部门的安全生产工作计划，落实安全生产措施。

（二）组织开展本部门的安全教育培训和安全活动，提高员工的安全意识和操作技能。

（三）定期检查本部门的安全生产工作，及时发现和消除安全隐患。

（四）发生安全生产事故时，及时组织抢险救援，并按照规定报告事故情况。

第七条安全管理人员负责苗圃安全生产的日常管理工作，其主要职责包括：（一）协助安全生产领导小组制定和完善安全生产管理制度和操作规程。

（二）组织开展安全教育培训和应急演练，做好培训记录和档案管理。

（三）对生产现场进行安全监督检查，纠正违章行为，督促整改安全隐患。

苗圃管理制度汇编第一章总则第一条根据国家有关法律法规，为规范苗圃管理工作，保障苗圃生产安全稳定，制定本规定。

第二条本规定适用于所有苗圃的管理工作。

第二章苗圃设施管理第三条苗圃应具备良好的防风、防雨设施，并定期检查维护。

第四条苗圃应合理规划苗圃内各类设施位置，确保设施使用率最大化。

第五条苗圃设施需定期进行清洁消毒，防止病虫害的传播。

第六条苗圃设施应符合国家建设标准，保证苗圃生产环境的质量。

第三章种子采购管理第七条苗圃应严格按照国家规范采购种子，并保持采购记录。

第八条种子采购应根据苗圃实际需求量合理安排数量。

第九条种子应储存在干燥通风的地方，避免受潮发霉。

第四章苗木生产管理第十条苗圃应根据不同种类的苗木，合理制定生产计划。

第十一条苗木生长过程中需加强病虫害防治工作，确保苗木健康生长。

第十二条苗木生产过程中应保持良好的通风和适宜的温度，促进苗木生长。

第十三条种植苗木时，应根据苗木的生长特性合理选址，保证苗木生长环境的良好。

第五章灌溉施肥管理第十四条苗圃应根据苗木生长需求，合理制定灌溉方案。

第十五条灌溉水质应符合国家标准，保证苗木受到良好的灌溉。

第十六条施肥应根据苗木生长阶段和需求量，合理施用。

第十七条施肥应小心操作，避免施肥浓度过高造成苗木烧伤。

第六章病虫害防治管理第十八条苗圃应定期进行病虫害防治工作，确保苗木健康生长。

第十九条病虫害防治操作人员应经过专业培训，掌握相关防治知识和技能。

第二十条使用农药时，应严格按照使用说明书操作，避免对环境造成污染。

第七章品质检验管理第二十一条苗圃应建立健全的品质检验制度，对苗木品质进行检测。

第二十二条品质检验人员应持有相应资质证书，具备专业技能。

第二十三条发现苗木品质问题时，应及时追踪处理，避免对生产造成影响。

第八章安全生产管理第二十四条苗圃应建立健全的安全生产管理制度，确保工作人员的生命安全和身体健康。

第二十五条安全生产操作人员应经过安全培训，具备相关安全知识和技能。

苗圃规章制度范本（一）引言概述：苗圃是一个培育和管理植物的场所，为了保证苗圃的正常运营和植物的良好生长，制定规章制度是非常必要的。

本文旨在提供一个苗圃规章制度范本，以指导苗圃管理者制定或完善规章制度，确保苗圃的有序管理和健康发展。

一、苗圃进出管理1. 进出人员管理a. 制定进出人员登记制度，要求所有进出苗圃的人员必须提供身份证明并登记相关信息。

b. 设立进出门禁系统，进行严格管控，限制无关人员进入苗圃。

c. 建立进出人员晨检制度，定期检查人员身体健康状况，确保苗圃的环境卫生和安全。

2. 车辆管理a. 制定车辆进出登记制度，要求所有进出苗圃的车辆必须提供相关证件并登记车辆信息。

b. 设立指定停车场，要求所有车辆停放在指定区域，并进行合理划分。

c. 设立巡逻制度，定期巡查苗圃内的车辆情况，及时处理违规停放和无关车辆。

3. 物品管理a. 制定进出物品登记制度，要求所有进出苗圃的物品必须经过登记和备案。

b. 设立审核制度，对有关植物、肥料、农具等物品进行检查和审核，确保安全和合规。

c. 建立清点制度，定期清点苗圃内的物品，确保数量和质量的准确性。

4. 安全检查a. 设立全方位监控系统，对苗圃的安全状况进行实时监控和录像备份。

b. 建立安全巡查制度，定期对苗圃内的各项设施、设备和环境进行安全检查。

c. 制定安全隐患排查清单，并制定相应的整改措施，及时消除安全隐患。

5. 环境保护a. 制定环境保护意识培养计划，加强员工对环保的认识和重视，推动绿色发展。

b. 建立废弃物处理制度，对苗圃内的废弃物进行分类、垃圾分类和规范处理。

c. 推行绿色种植技术，尽可能减少化学农药和化肥的使用，保护生态环境。

总结：苗圃规章制度对于苗圃管理的规范化和有序发展至关重要。

通过严格的进出管理、车辆管理、物品管理、安全检查和环境保护措施，可以保证苗圃的安全与稳定运营，为植物的良好生长创造良好条件。

期望苗圃管理者能够根据本文提供的规章制度范本进行制定或完善，进一步提升苗圃管理水平，促进苗圃的可持续发展。

苗圃安全管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强苗圃安全管理，保障人身和财产安全，确保苗木、花卉、盆景等绿化基地的正常运行，根据国家有关法律法规，结合苗圃实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于苗圃内的各项工作和活动，所有进入苗圃的人员都必须遵守本规章制度。

第三条苗圃安全管理的基本方针是：安全第一，预防为主，综合治理。

第四条苗圃安全管理工作应遵循以下原则：（一）以人为本，关爱生命；（二）安全与发展同步，安全与效益并重；（三）依法治安，科学管理；（四）全面参与，共同治理。

第二章组织机构与职责第五条苗圃应当设立安全管理组织机构，明确各级安全管理人员的职责，确保安全管理工作的落实。

第六条苗圃安全管理组织机构应由苗圃负责人、安全管理人员、班组长及有关人员组成。

第七条苗圃负责人为安全管理第一责任人，负责全面的安全管理工作，安全管理人员负责组织、实施、监督安全管理工作的具体事务，班组长及有关人员负责本班组的安全生产。

第八条苗圃安全管理组织机构的主要职责如下：（一）贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规和政策；（二）研究制定苗圃安全生产规章制度和操作规程；（三）组织开展安全生产教育和培训；（四）定期进行安全生产检查，及时消除安全隐患；（五）组织制定应急预案，并定期组织演练；（六）及时报告生产安全事故，并组织事故处理。

第三章安全生产管理第九条苗圃应当建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员、班组长和从业人员的安全生产责任。

第十条苗圃应制定完善的安全生产规章制度，包括安全生产操作规程、安全生产检查制度、安全教育培训制度、应急预案等。

第十一条苗圃应定期组织安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改，确保安全生产。

第十二条苗圃应加强设备设施的管理，定期进行检查、维护、保养，确保设备设施安全运行。

第十三条苗圃应加强危险化学品的管理，建立危险化学品管理制度，严格按照规定储存、使用、运输危险化学品。

第十四条苗圃应加强火灾预防工作，严格执行消防法规，配置足够的消防设施和器材，定期组织消防演练。

苗圃安全措施规章制度第一章总则第一条为了加强苗圃的安全管理工作，防范各类安全事故的发生，保障苗圃师生员工的生命财产安全，制定本规章制度。

第二条苗圃是培育和保护植物幼苗的场所，安全管理事关苗圃师生员工的生命财产安全，必须引起重视。

第三条本规章制度适用于苗圃内的所有师生员工，任何单位和个人都必须严格遵守，不得违反。

第四条苗圃应当建立健全安全生产责任制，明确管理权限，完善安全管理机构，切实加强苗圃安全管理工作。

第五条苗圃应当加强安全教育和培训，提高师生员工的安全意识和自我保护能力，严格遵守安全操作规程。

第六条苗圃应当建立安全隐患排查制度，及时消除安全隐患，确保苗圃环境安全。

第七条对于违反本规章制度的师生员工，苗圃管理部门有权根据情节轻重给予相应处理，甚至移送法律机关处理。

第八条本规章制度由苗圃管理部门负责解释和修改，苗圃所有师生员工均应服从。

第二章安全管理第九条苗圃应当建立安全管理岗位，配备专职安全管理人员，负责苗圃的安全监督和管理工作。

第十条安全管理人员应当具备相关的专业知识和经验，熟悉安全管理要求，能够有效预防和应对各类安全事故。

第十一条安全管理人员应当定期检查苗圃设施设备的安全状况，及时发现并处理安全隐患。

第十二条苗圃应当建立安全巡查制度，安全管理人员每天进行巡查，对苗圃的安全状况进行全面检查。

第十三条苗圃应当建立安全告警系统，保证安全管理人员能够及时响应各类安全事件，并采取相应措施。

第十四条苗圃应当建立安全档案，记录每一起安全事件的处理情况，及时总结教训，完善安全管理措施。

第十五条苗圃应当建立安全督导制度，定期邀请专业安全机构进行安全督导，及时发现安全管理的不足之处。

第三章安全教育第十六条苗圃应当定期开展安全教育培训活动，提高师生员工的安全意识和自我保护能力。

第十七条安全教育活动应当内容丰富，形式多样，注重实战演练，使师生员工能够在实际情况下正确处理安全事件。

第十八条苗圃应当聘请专业安全教育机构进行安全培训，提高师生员工对安全管理工作的理解和认识。

苗圃规章制度【篇一：苗圃如何管理制度】苗圃如何管理苗圃是繁殖和培育苗木的基地，其任务是用先进的科学技术，在较短的时间内，以较低的成本，根据公司规划，市场需求，培育各种类型、各种规格、各种用途的优质苗木。

为加强苗圃管理，促进苗圃事业发展，提高苗木质量，提高苗圃劳动生产率，加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，就必须具备相应的管理制度。

公司管理制度是公司为了员工规范自身的建设，加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，经过一定的程序严格制定相应的制度，是公司管理的依据和准则。

一、员工守则1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。

2、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。

3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。

4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。

5、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。

6、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。

7、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。

8、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。

二、苗木基地行政机构图苗木基地行政组织机构图三、苗木基地各部门职责 1、总经理职责：（1）组织各部门工作人员贯彻执行公司的各项规定（2）编制和组织实施与本部门有关的质量文件和管理制度（3）实施苗木供应和苗圃生产、管护的质量控制活动（4）选择合格的分供方、编制采购计划，组织采购活动（5）组织本部门工作人员的技能培训和业绩的考核工作（6）根据公司的发展规划和工程需求，制定基地苗木生产规划（6）做好苗木基地日常的生产、经营、管理工作。

苗圃规章管理制度汇编第一章总则第一条为了规范苗圃的管理秩序，保障苗圃的正常运作，制定本规章管理制度。

第二条苗圃管理制度适用于所有在苗圃内学习或工作的人员，包括学生、教师、工作人员等。

第三条苗圃管理机构负责制定、修改、解释本规章管理制度，并监督执行。

第二章苗圃的基本原则第四条遵守法律法规，尊重学术规范。

第五条崇尚诚信，遵循学术道德。

第六条注重品质，追求卓越。

第三章苗圃的管理机构和职责第七条苗圃管理机构由苗圃主管领导和相关部门负责人组成，负责制定苗圃的发展规划、管理制度及日常工作的指导。

第八条苗圃管理机构负责对苗圃的各项工作进行全面监督和管理，保障苗圃的正常运作。

第九条苗圃管理机构负责对苗圃内部的有关事宜进行协调和处理。

第十条苗圃管理机构负责组织对苗圃师生的教育和培训。

第四章苗圃师生的基本权利和义务第十一条苗圃师生有权享受健康、安全的学习和工作环境。

第十二条苗圃师生应当遵守苗圃的各项管理制度，认真学习、工作。

第十三条苗圃师生应当维护苗圃的名誉和形象，尊重他人，勤奋学习。

第五章苗圃的管理制度第十四条苗圃的日常管理工作由苗圃管理部门负责，实行“主管负责、分工协作”的管理制度。

第十五条苗圃管理机构负责制定苗圃的课程设置、教学计划、教材选用等教学管理制度。

第十六条苗圃管理机构负责制定苗圃的基本建设、设备管理、财务管理等管理制度。

第十七条苗圃管理机构负责制定苗圃的考核评价、奖惩管理等管理制度。

第六章苗圃的学风建设第十八条苗圃倡导自主学习，提倡团队合作，鼓励创新思维。

第十九条苗圃倡导文明礼仪，培养阳光心态，树立正能量。

第二十条苗圃倡导弘扬科学精神，敢于探索，追求真理。

第七章苗圃的安全管理第二十一条苗圃要加强安全教育，健全安全管理体系，确保师生的生命财产安全。

第二十二条苗圃要定期进行安全检查，消除安全隐患，加强应急预案建设。

第八章苗圃的奖惩制度第二十三条苗圃实行奖惩并重的原则，对优秀学生和教师进行表彰奖励，对违纪行为进行惩处。

苗圃规章制度（多篇）苗圃员工管理制度第一条：本公司员工，应忠于职守，遵守本公司规章制度，服从各级主管领导的指挥，不得阳奉阴违或敷衍塞责，各级主管对员工殷切指导，淳淳教诲。

第二条：员工应认真工作，爱惜公物，减少损耗，提高素质；对外应树立良好形象和信誉，保守业务或职务上的机密。

第三条：本公司员工应尊重公司信誉，凡个人意见涉及公司立场的，非经许可，不应对外发表，除办理本公司任务外。

第四条：本公司对外接洽事务，应态度谦和，大方得体，不应有任何损害本公司形象和信誉的行为。

第五条：员工对内部事公事，均应该循级办理，不应越级呈报，紧急或特殊情况除外。

第六条：员工工作时间内，不得随意接见亲友，或擅离工作岗位，如确有必要会客时，应经主管以上人员批准同意，方可接见。

第七条：未经同意不得随意留宿外来人员。

第八条：员工不得做出违法行为，一经发现，即做开出处理。

第九条：员工未经许可，不允许私自变卖苗场的废旧物品，所有废旧物品由公司统一处理，也不允许携带公物出工作区域。

第十条：员工除休息外，均应严格按照规定时间上下班。

第十一条：员工应服从公司的岗位调整、工种安排等工作安排，确有困难时可向公司领导提出以待商议。

以上制度由20XX年10 月1日开始执行！篇4：苗圃基地生产部规章制度四川绿舟园林有限公司苗圃基地管理细则及规章制度公司通过建立健全规章制度，将各项工作纳入规范化、制度化的管理轨道,使各项工作的开展有据可依,有章可循,做到职责明确,奖罚分明,增强职工的责任感和工作积极性。

稳步提升基建水平及生产力。

做出以下制度一、管理员管理制度1，未经批准，非公事擅自离开工作岗位，严惩（怎样处理，具体协商）。

2，若擅自离开后造成较大损失或重大损失负相对责任（怎样处理，具体协商）。

3，未经批准私自休假，一律按旷工处理。

4，因公事或私事需外出处理，超过30分钟则需向区域领导申请。

5，严肃纪律、规范行为、工作积极、认真负责。

6、在工作场所不得穿拖鞋，穿奇形怪装。

苗圃规章制度范本【篇一：苗圃苗木管理制度】苗圃苗木管理制度一、目的对苗圃苗木生产过程进行有效控制，以确保苗木的质量。

根据绿化管养工作要求及绿化管养标准，在结合公司管养的绿化实际，在细化、量化的基础上，以实际管理制度，认真执行管理标准制度。

二、苗木管理标准规定1、乔木无死树、无缺塘；行道树树池完整，覆盖物覆盖平整；无杂草、垃圾和其他杂物；无积水、土壤疏松透气、透水；树杆无钉钉、铁丝及其它悬挂物；整形修剪按下达的任务及要求及时完成；无明显病虫害危害迹象；每周浇透水1次以上，浇水不污染路面；适时冲洗树冠，保持树冠整洁；适时施肥，保持树木生长正常；登记建档，档案完整。

2、灌木无死株、缺株；树冠整洁，整形及时，保持树冠美观；无明病虫害危害迹象；每周浇透水2次以上，浇水不污染路面；适时施肥，保证树木生长正常；登记建档，档案完整。

3、地被无死株、无斑秃；无明显杂草，修剪及时，无明显病虫害危害迹象；每周浇透水2次以上，浇水不污染路面；适时施肥，保证苗株生长正常；垃圾日产日清，无卫生死角，无鼠洞；登记建档，档案完整。

4、草坪无斑秃、无明显杂草；修剪及时，控制高度不超过6cm,无明显病虫害危害迹象；每周浇透水2次以上，浇水不污染路面；适时施肥，保证苗株生长正常；垃圾日产日清，无卫生死角，无鼠洞；登记建档，档案完整。

5、花卉无缺株、无死株；无杂草、垃圾；地栽花卉枯枝残花控制在5%以内，摆放花枯枝残花控制在10%以内；每月浇透水1次以上；适时施肥，延长花期；相关设施完好；登记建档，档案完整。

6、绿篱无死株、无缺株；修剪及时，整洁美观；无明显杂草、无明显病虫害危害迹象；每周浇透水2次以上；浇水不污染路面；适时施肥，保证苗株生长正常；垃圾日产日清，无卫生死角；登记建档，档案完整。

7、攀援植物无缺株、无死株；无杂草、垃圾、悬挂物等；无明显病虫害危害迹象，每周浇透水2次以上，适时施肥，生长正常；适时牵引固定，附着牢固；登记建档，档案完整。

苗圃安全生产规章制度汇编第一章总则第一条为加强苗圃安全生产工作，预防和减少事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全，提高苗圃生产经营效益，根据国家相关法律法规和本单位实际情况，制定本规章制度。

第二条苗圃安全生产规章制度适用于所有在苗圃工作的员工，包括管理人员、技术人员、劳动者以及来访人员等。

第三条苗圃安全生产规章制度包括本规章制度所列内容，涵盖苗圃日常生产经营中的各个环节和工种，具体规定了安全生产管理措施、安全操作规程、事故应急处置程序等。

第四条苗圃安全生产规章制度的内容应当以员工的安全生产知识和技能培训为基础，促使员工养成安全生产的意识和习惯。

第五条苗圃安全生产规章制度的制定、修订和实施由苗圃安全生产管理部门负责，各部门必须积极配合并认真执行。

第六条所有员工都有权参与苗圃安全生产规章制度的制定和修订，提出意见和建议，并有权对制度的执行情况进行监督和检查。

第七条对违反苗圃安全生产规章制度的员工，将依据苗圃规章制度的规定给予相应的纪律处分，情况严重的将追究其法律责任。

第二章安全生产管理第八条苗圃应当建立健全安全生产管理机制，明确责任分工，确保安全生产目标得以实现。

第九条若圃应当配备专职安全生产管理人员，负责安全生产管理工作，教育培训员工的安全生产知识和技能，制定安全生产月度工作计划和年度工作总结，并及时向上级主管部门报告。

第十条若圃应当建立安全生产责任制度，将安全生产纳入各级管理人员的考核指标，对安全生产责任不落实或存在隐患不整改的单位将追究相关责任人的责任。

第十一条苗圃应当建立安全生产风险评估机制，定期对苗圃生产经营环节中存在的安全隐患和风险进行评估，制定相应的整改措施和预案。

第十二条若圃应当建立事故应急处理机制，明确各部门和人员在事故发生时的职责，做好事故应急演练和预案训练，提高员工的应急能力和反应速度。

第十三条若圃应当建立安全检查制度，定期对苗圃生产经营场所和设施进行安全检查，发现问题及时整改，确保安全服务设施的正常运行。