高中教师工作压力状况调查问卷
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教师负担状况调查表为了更好地了解和改善我国教师的工作负担状况,我们特制定此调查表,以便收集来自一线教师的声音。
请您根据自己的实际情况,如实填写。
我们承诺,您的个人信息和回答将会被严格保密,仅用于统计分析。
感谢您的参与!基本信息1. 性别:- 男- 女2. 年龄:- 20岁以下- 20-30岁- 31-40岁- 41-50岁- 50岁以上3. 教龄:- 3年以下- 3-5年- 6-10年- 11-20年- 20年以上4. 所在地区:- 城市- 乡镇- 农村5. 所在学校类型:- 小学- 初中- 高中- 中职/中专- 大专/高职- 本科及以上教学任务6. 您每周需要完成多少节课时的教学任务?- 10节以下- 10-20节- 21-30节- 30节以上7. 您是否需要参与课后辅导、作业批改等工作?- 是- 否8. 您每周需要花费多少时间在备课上?- 5小时以下- 5-10小时- 10-20小时- 20小时以上工作压力9. 您感受到的工作压力大吗?- 很小- 较小- 一般- 较大- 很大10. 您认为导致工作压力的主要原因是什么?- 学生成绩压力- 工作量大- 班级管理- 家校沟通- 职称评定- 其他(请说明)个人发展11. 您是否参加业余教育培训或学术研讨?- 是- 否12. 您认为学校为您提供的发展机会如何?- 非常好- 较好- 一般- 较差- 非常差福利待遇13. 您对目前的工资待遇满意吗?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意14. 您是否享有充分的休假?- 是- 否意见与建议15. 请您就如何减轻教师工作负担提出宝贵的意见和建议。
感谢您的参与!您的意见对我们来说非常宝贵,我们将综合分析数据,努力为教师群体创造更好的工作环境。
教师工作负担情况调研问卷
调查目的
本调查旨在了解教师们在工作中所面临的负担情况,以及他们对于减轻工作负担的期望和建议。
通过收集这些信息,我们将能够更好地了解教师的需求,并为改善他们的工作环境提供有针对性的支持。
个人信息
请您提供一些基本的个人信息,以便我们进行更详细的分析。
请注意,您的个人信息将被严格保密,仅用于研究目的。
1. 姓名:
2. 年龄:
3. 性别:
4. 教龄:
5. 所在学校/机构名称:
工作负担情况
请您回答以下问题,以评估您在工作中所面临的负担情况。
1. 您每周的工作时间是多少小时?
2. 您每周为备课和评估学生的时间是多少小时?
3. 您每周为批改作业和考试的时间是多少小时?
4. 您是否感觉工作负担过重?请简要说明原因。
5. 您认为哪些方面对于您的工作负担最大?(请在下面的空格
中列出)
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减轻工作负担的期望和建议
请您回答以下问题,以了解您对于减轻工作负担的期望和建议。
1. 您希望学校/机构能够提供哪些支持措施,以减轻您的工作
负担?
2. 您认为哪些方面可以通过改进来减少您的工作负担?(请在
下面的空格中列出)
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3. 您有什么其他建议或意见,以改善教师的工作环境和减轻工作负担?
谢谢参与!
非常感谢您抽出时间参与本次调研。
您的回答对于我们的研究至关重要。
如果您愿意进一步参与我们的研究,或者对调查结果感兴趣,请留下您的联系方式(可选):
联系方式:。
教师心理健康问卷调查表尊敬的教师:您好!首先非常感谢您参加这次问卷调查。
本问卷旨在了解目前我校教师的职业心态,所得资料仅作研究之用。
问卷采用不记名方式填写,问卷完全保密,对您决无任何影响。
各问题无对错之分,您的真实回答对我们的研究非常重要,敬请您根据自己的真实感受回答。
衷心谢谢您的协助!金秀县民族高中2017年6月8日个人基本信息:(共17题均为单选题,请在选项前的“□”内打“√”,第17题请务必填写)1.您的性别:□男□女2.您的婚姻状况:□已婚□未婚3.您是否是班主任?□是□否4.您是否是师范院校毕业?□是□否5.您的最高学历:□中专及以下□大专□本科□研究生6.您的职称:□无□中学二级□中学一级□中学高级7.您的年龄:□25岁以下□26-35岁□36-45岁□46岁以上8.您所教的年级:□一年级□二年级□三年级9.您任教的科目:□语文□数学□英语□音乐、□体育、□美术□物理□化学□生物□地理□历史、□政治、□信息技术10.您在学校里的岗位是:□普通教师□行政岗位(包括后勤)11.您认为目前中学教师的社会地位处于(包括经济地位、职业声望地位和权利地位三方面)□上层□中上层□中层□中下层□下层12.您选择教师职业的主要原因:□热爱教师职业□工作较稳定□有较多假期□能从中获得成就感□人际关系相对简单□没有别的专长□其他(请注明)13.如果让您再择业,您:□一定会再当教师□可能还会当教师□坚决不再当教师□说不清楚14.您目前专业发展的需求和愿望:□非常强烈□比较强烈□一般□较低□极低15.您追求专业发展主要动机是:□职称评定□岗位竞争□行政命令□提高业务水平□自我完善16.您每周授课时数是:□12节以下□12-16节□16节以上*17.您的具体从教年限:()年(非常重要,请务必填写)18.教师职业倦怠自测调查。
以下这些情况是否经常在你的工作中出现?请根据你的实际情况填写问卷:分值标准:A、根本没有这种情况;B、很少有这种情况;C、有时会有这种情况;D、很大程度上有这种情况;E、完全符合。
教师压力分析问卷尊敬的教师:您好!为了更好地了解教师在工作中所面临的压力,以便为我们提供更有针对性的支持和帮助,我们特此设计了一份教师压力分析问卷。
请您根据自身情况,如实填写。
我们承诺会对您的回答保密。
感谢您的参与!一、基本信息1. 性别:- 男- 女2. 年龄:- 20岁以下- 20-30岁- 31-40岁- 41-50岁- 50岁以上3. 教龄:- 1年以下- 1-3年- 4-6年- 7-10年- 10年以上4. 学科:- 语文- 数学- 英语- 物理- 化学- 生物- 历史- 地理- 政治- 音乐- 体育- 美术- 其他(请注明)二、教学压力5. 请根据您近一年的教学体验,对以下陈述给出1-5分的评价(1分代表完全不同意,5分代表完全同意)。
三、工作环境压力6. 请根据您近一年的工作体验,对以下陈述给出1-5分的评价(1分代表完全不同意,5分代表完全同意)。
四、个人发展压力7. 请根据您近一年的个人发展体验,对以下陈述给出1-5分的评价(1分代表完全不同意,5分代表完全同意)。
五、家庭与生活压力8. 请根据您近一年的家庭与生活体验,对以下陈述给出1-5分的评价(1分代表完全不同意,5分代表完全同意)。
六、其他压力9. 请描述您认为影响您教学压力的其他因素(如:学校政策、社会环境、个人素质等)。
{content}10. 请提出您希望得到的支持和帮助,以减轻您的教学压力。
{content}感谢您的参与和配合!我们将根据您的反馈,努力为教师提供更好的支持和帮助。
尊敬的教师:您好!为了更好地了解教师群体的心理健康状况,提升教师职业幸福感,促进教师队伍的稳定与发展,我们特开展本次调查。
您的参与对我们至关重要,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
本问卷采取匿名方式,请您根据自己的实际情况认真作答。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您的年龄:(1)25岁以下(2)26-35岁(3)36-45岁(4)46-55岁(5)56岁以上3. 您所在的学校类型:(1)小学(2)初中(3)高中(4)职高(5)其他4. 您担任的教学科目:(1)语文(2)数学(3)英语(4)物理(5)化学(6)生物(7)政治(8)历史(9)地理(10)其他二、工作压力与焦虑情况5. 您认为以下哪些因素是导致您工作压力大的主要原因?(可多选)(1)工作负担过重(2)学生成绩压力(3)学校管理与考核(4)家长沟通与期望(5)同事关系与竞争(6)个人职业发展(7)其他(请注明:__________)6. 您觉得以下哪些方面给您带来了较大的焦虑?(可多选)(1)课堂教学效果(2)学生行为管理(3)家长沟通(4)教学评价与考核(5)职称评定(6)个人发展(7)工作与生活平衡(8)其他(请注明:__________)7. 您在以下哪些方面经常感到焦虑?(可多选)(1)面对学生(2)面对家长(3)面对领导(4)面对同事(5)面对工作(6)面对生活(7)面对个人发展(8)其他(请注明:__________)8. 您觉得以下哪些措施有助于缓解您的焦虑?(可多选)(1)心理辅导(2)专业培训(3)调整工作方式(4)改善人际关系(5)关注个人生活(6)提高自身能力(7)其他(请注明:__________)三、身心健康状况9. 您是否有以下任何一种或多种身心症状?(可多选)(1)失眠(2)焦虑(3)抑郁(4)头痛(5)消化不良(6)易怒(7)注意力不集中(8)其他(请注明:__________)10. 您认为自己的身心健康状况如何?(请在以下选项中选择最符合您实际情况的答案)(1)非常好(2)较好(3)一般(4)较差(5)非常差11. 您是否曾寻求过心理咨询或治疗?(请在以下选项中选择最符合您实际情况的答案)(1)是(2)否感谢您参与本次调查!请您根据自己的实际情况认真填写,您的宝贵意见将有助于我们更好地了解教师群体的心理健康状况,为提升教师职业幸福感提供有益的参考。
教师心理健康状况调查报告教师心理健康状况调查报告1一、关注教师心理健康的重要性北京师范大学许燕教授在一份调查报告中发现,警察、教师、医生是当今社会的高风险职业,因为他们面对的是各种特质的人,多扮演着助人的角色,被称为助人群体,最容易出现心理问题,产生心理枯竭。
关心和维护高中教师这一重要而特殊群体的心理健康无论是对教师自身、学生还是基础教育的整体发展都有重要意义。
教师的心理健康是影响学生身心发展的重要因素,这早已被以往研究所证实。
我国大部分学者在确立教师心理健康的标准时主要是从认知、情绪、人际关系、意志品质、人格、自我意识和人生态度等方面来考虑。
中国人民大学在在新浪网发放的一份问卷《中国教师职业压力和心理健康问题》调查发现,从幼儿园到大学教师,在被调查的8699人中,80%压力较大,30%存在严重的职业倦怠。
20%的被調查教师生理健康状况不佳,超过60%的被调查者对工作不满意。
中学教师心理问题的高发人群为(1)男老师(2)年轻教师(3)工作量大的教师。
教师这个职业本身充满光环的同时,也对教师自身的心理健康产生了负面影响。
二、高中教师心理健康状况调查1.研究对象本次调查以广东省某一高中教师为研究对象,共发放问卷100份,回收75份。
其中男老师29人,女老师44人,其中两份未填写性别。
个别访谈的对象既包括非班主任、教学新秀,也包括富有经验的优秀班主任和专家型教师,以使我们的访谈具有一定的代表性。
(见表1)2.研究方法采用自编的《教师心理健康状况调查》对高中教师进行问卷调查,以期了解高中教师的心理健康状况。
高一、高二老师问卷发放到各办公室,请级长收取,高三老师在中考期间完成。
同时,为了更深入了解教师的心理健康状况,对部分教师进行了个别访谈,访谈内容主要涉及到选择做教师的原因、从教以来心态的变化及变化原因、自己的职业理想及对幸福所下的定义。
也对个别教师访谈了专业发展的历程及对新教师的建议。
3.调查结果分析3.1教师职业的满意度调查调查主要针对教师职业的总体满意感进行,结果发现,44%的教师对教师这一职业满意,一般和不满意的教师分别占调查人数的52%和4%。
教师工作负荷调查问卷背景教师是教育系统中至关重要的一环,他们承担着培养学生的责任。
然而,教师工作负荷过重可能会对他们的工作效率和生活带来负面影响。
因此,我们希望通过这份问卷调查来了解教师们的工作负荷情况,以便为他们提供更好的支持和资源。
调查目的本次调查的目的是收集教师们在工作中所面临的负荷情况,包括工作时间、工作内容、压力等方面。
通过分析收集到的数据,我们将能够评估教师工作负荷的整体情况,并根据结果提出相应的改善措施。
调查内容请您根据以下问题选择适当的答案,以反映您的工作负荷情况:1. 您每周的工作时间一般为:- [ ] 少于30小时- [ ] 30-40小时- [ ] 40-50小时- [ ] 50-60小时- [ ] 大于60小时2. 您觉得自己的工作负荷是否过重?- [ ] 是- [ ] 否3. 您每天备课的时间一般为:- [ ] 少于1小时- [ ] 1-2小时- [ ] 2-3小时- [ ] 3-4小时- [ ] 大于4小时4. 您是否经常加班完成教学任务?- [ ] 是- [ ] 否5. 您觉得自己的工作压力是否过大?- [ ] 是- [ ] 否6. 您是否有足够的时间进行个人发展和研究?- [ ] 是- [ ] 否7. 您觉得自己的工作负荷对生活的影响如何?- [ ] 影响很大- [ ] 有一定影响- [ ] 影响不大8. 您认为哪些方面可以减轻您的工作负荷?请简要说明。
9. 您对学校在减轻教师工作负荷方面应该采取哪些措施?请简要说明。
隐私保护我们将严格保护您的个人信息,所有收集到的数据仅用于分析和研究目的,并将匿名处理。
请放心回答问题。
感谢您的参与!您的参与对于我们了解教师工作负荷情况非常重要。
感谢您抽出宝贵的时间填写本调查问卷。
如果您有任何疑问或意见,请在下方留言。
谢谢!---。
高中教师心理健康调查表为了更好地了解高中教师的心理健康状况,以便为他们提供更有针对性的支持和帮助,我们特制定此调查表。
请您根据自己的实际情况,如实填写。
我们承诺,您的个人信息和回答将会严格保密。
基本信息1. 性别:- 男- 女- 不愿透露2. 年龄:- 20岁以下- 20-30岁- 31-40岁- 41-50岁- 50岁以上3. 教龄:- 1年以下- 1-3年- 4-6年- 7-9年- 10年以上4. 学科:- 语文- 数学- 英语- 物理- 化学- 生物- 政治- 历史- 地理- 技术- 体育- 其他心理健康状况5. 近一个月来,您有感到焦虑、紧张、担忧的情况吗?- 经常- 偶尔- 很少- 从不6. 近一个月来,您有感到抑郁、沮丧、情绪低落的情况吗?- 经常- 偶尔- 很少- 从不7. 近一个月来,您有感到压力过大,难以应对的情况吗?- 经常- 偶尔- 很少- 从不8. 您是否觉得自己的工作让您感到满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意9. 您是否有足够的休息和放松时间?- 非常充足- 充足- 一般- 不充足- 非常不充足10. 您是否有良好的社交支持系统?- 非常良好- 良好- 一般- 不良好- 非常不良好11. 您是否参与过任何心理健康相关的培训或活动?- 是- 否12. 您是否认为学校为教师提供了足够的心理健康支持?- 是- 否其他信息13. 请描述您在工作中遇到的主要压力来源。
14. 请描述您在面对压力时,通常采用的应对方式。
15. 您有哪些自我放松和缓解压力的方法?16. 您对学校心理健康支持服务的建议和意见。
请您在填写过程中,尽量做到客观、真实。
感谢您的参与!。
尊敬的教师:您好!为了更好地了解当前教师工作、生活中所面临的困难与需求,我们特开展此次问卷调查。
您的宝贵意见将有助于我们改进工作,提升教师待遇,优化教育环境。
本问卷采取匿名方式,请您根据实际情况如实填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别是:()男()女2. 您所在的学校类型是:()公立学校()私立学校3. 您所在的学科领域是:()语文()数学()英语()物理()化学()生物()政治()历史()地理()体育()音乐()美术()其他4. 您目前担任的教学年级是:()小学()初中()高中5. 您参加工作的时间是:()1-3年()4-6年()7-10年()10年以上二、工作环境与条件6. 您认为目前的工作环境是否满意?()非常满意()满意()一般()不满意()非常不满意7. 您认为学校的硬件设施是否满足教学需求?()完全满足()基本满足()部分满足()不满足8. 您认为学校的教学资源是否充足?()非常充足()充足()基本充足()不足()非常不足9. 您认为学校的师资力量是否雄厚?()非常雄厚()雄厚()基本雄厚()不足()非常不足三、工作压力与心理状况10. 您认为目前的工作压力如何?()非常大()较大()一般()较小()非常小11. 您是否经常感到焦虑、紧张或疲惫?()经常()偶尔()很少()从未12. 您是否认为自己的心理健康状况良好?()非常好()良好()一般()较差()非常差四、薪酬待遇与福利保障13. 您认为目前的薪酬水平是否合理?()非常合理()合理()一般()不合理()非常不合理14. 您是否满意目前的福利待遇?()非常满意()满意()一般()不满意()非常不满意15. 您是否希望学校能够提供更多的培训机会?()非常希望()希望()一般()非常不希望五、职业发展与社会认可16. 您认为自己的职业发展前景如何?()非常好()良好()一般()较差()非常差17. 您是否认为自己的工作得到了社会的认可?()非常认可()认可()一般()不认可()非常不认可六、其他困难与诉求18. 您在工作中还面临哪些困难或问题?()请在此处详细描述:19. 您对学校或教育部门有哪些诉求和建议?()请在此处详细描述:再次感谢您参与本次问卷调查,您的意见对我们非常重要!请您在填写完毕后,将问卷提交给我们。
教师压力分析问卷
问题一:您认为教师工作中最常导致压力的因素是什么?
问题二:您在教学过程中常遇到的压力源有哪些?请列举具体的例子。
问题三:您认为教师应如何应对工作中的压力?请提供一些建议。
问题四:您是否认为教师压力对教学质量有影响?如果是,请说明具体影响和原因。
问题五:您是否认为学校应提供更多的支持和资源来帮助教师应对压力?请说明您的观点和建议。
问题六:您认为教师个人的心理健康对工作的重要性如何?请解释您的观点。
问题七:您在过去一年中是否因工作压力而感到身
体不适或出现其他健康问题?如果是,请说明具体情况。
问题八:您认为学校应如何对教师的心理健康进行
关注和支持?请提供一些建议。
问题九:您认为通过哪些途径可以减轻教师的工作
压力?请列举您认为有效的方法。
问题十:请您在下面的空白处写下您对本问卷的其
他建议或意见。
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谢谢您参与本次教师压力分析问卷调查!您的回答将对我们的
研究非常有帮助。
请在下方填写您的联系方式(可选),以便我们
与您联系。
联系方式:[填写您的联系方式]。
高中教育情况调查问卷尊敬的老师:您好!首先,感谢您在百忙之中抽出宝贵时间参与我们的调查。
我们正在进行一项有关高中教育政策的调查,目的是想了解高中教育政策发展对师生们的影响。
您的意见和建议对于我们改进政策、提高教育质量具有重要意义。
请您根据自己的实际情况,对以下问题进行选择或填写。
我们承诺,您的个人信息和回答将严格保密,仅用于此次调查分析。
本次调查大约需要10分钟左右的时间。
再次感谢您的参与和配合!1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您的年龄段:(1)18-25岁(2)26-35岁(3)36-45岁(4)46-55岁(5)56岁以上3. 您目前的职务:(1)高中教师(2)高中班主任(3)高中教育管理者(4)其他4. 您所在学校的性质:(1)公立高中(2)私立高中(3)国际高中(4)其他5. 您所在地区的教育水平:(1)发达地区(2)较发达地区(3)中等地区(4)较落后地区(5)落后地区6. 您认为当前高中教育政策对您的工作带来了哪些影响?(1)积极影响(2)消极影响(3)没有明显影响7. 您认为当前高中教育政策对学生的学习带来了哪些影响?(1)积极影响(2)消极影响(3)没有明显影响8. 您认为当前高中教育政策在实施过程中存在哪些问题?(1)教育资源分配不均(2)政策执行力度不足(3)政策过于严格,束缚教师手脚(4)政策过于宽松,导致教学质量下降(5)其他问题(请具体说明)9. 您认为高中教育政策应该如何改进,以更好地适应师生需求?(1)加大对农村和贫困地区教育的支持力度(2)调整招生政策,减轻学生学业压力(3)提高教师待遇,吸引更多优秀人才投身教育事业(4)加强政策宣传和培训,提高政策执行力(5)其他建议(请具体说明)10. 您对我国高中教育政策未来的发展有何期待?(1)更加注重学生综合素质的培养(2)更加注重教育公平(3)更加注重教师专业发展(4)更加注重教育创新(5)其他期待(请具体说明)再次感谢您的参与和宝贵意见!祝您工作顺利,生活愉快!。
尊敬的教师:您好!为了深入了解教师群体的心理健康状况、教育心理特点及职业发展需求,我们特此开展本次问卷调查。
本问卷采取匿名方式,所有数据仅用于学术研究,请您放心填写。
您的宝贵意见对我们具有重要意义。
以下是问卷内容,请您根据自己的实际情况认真作答。
一、基本信息1. 性别:①男②女2. 年龄:①20岁以下②20-30岁③31-40岁④41-50岁⑤50岁以上3. 教龄:①1年以下②1-5年③6-10年④11-15年⑤15年以上4. 学历:①高中及以下②专科③本科④硕士⑤博士5. 教学阶段:①小学②初中③高中④职高⑤其他二、心理健康状况1. 近期是否出现过情绪低落、焦虑、紧张等心理问题?()①是②否2. 您是否经常感到压力过大?()①是②否3. 您是否出现过失眠、食欲不振、注意力不集中等问题?()①是②否4. 您是否认为自己的心理状况对教学工作有影响?()①是②否5. 您是否愿意寻求心理咨询帮助?()①是②否三、教育心理特点1. 您是否善于发现学生的优点和特长?()①是②否2. 您是否能够根据学生的特点制定合适的教学方法?()①是②否3. 您是否能够与学生建立良好的师生关系?()①是②否4. 您是否愿意与学生分享自己的经验和感悟?()①是②否5. 您是否认为自己在教育心理方面有进一步提升的空间?()①是②否四、职业发展需求1. 您是否希望参加教师培训,提升自己的教育教学能力?()①是②否2. 您是否希望学校提供更多心理健康教育方面的支持?()①是②否3. 您是否希望学校关注教师职业发展,提供更多晋升机会?()①是②否4. 您是否希望学校加强教师团队建设,提高教师凝聚力?()①是②否5. 您是否认为自己在工作中遇到了瓶颈,需要调整职业规划?()①是②否感谢您在百忙之中抽出时间填写本问卷。
您的支持与配合是我们工作的最大动力。
祝您工作顺利,身体健康!问卷填写完毕后,请将问卷交给负责收集的工作人员。
再次感谢您的支持与配合!问卷填写说明:1. 请根据实际情况选择答案。
当代老师摆烂现状调查问卷
亲爱的同学们:
为了更好地了解当代教育中老师摆烂的现状,我们开展了一项调查问卷,希望收集到你们的真实反馈。
请大家认真填写,以便我们更全面地了解这一问题。
1. 你所在的学校中,是否存在老师摆烂的现象?
A. 是
B. 否
2. 如果你认为存在老师摆烂的现象,请简要描述一下你所见到的情况。
3. 你认为老师摆烂的原因是什么?
A. 工作压力大
B. 薪酬待遇低
C. 缺乏职业素养
D. 对教育事业缺乏热情
E. 其他原因(请注明)
4. 你认为老师摆烂对学生的影响是什么?
A. 学习成绩下降
B. 学习动力受到打击
C. 对老师产生不信任感
D. 对教育失去信心
E. 其他影响(请注明)
5. 你认为学校应该如何解决老师摆烂的问题?
A. 提高薪酬待遇
B. 加强教师培训和专业素养提升
C. 加大对老师的考核力度
D. 加强学校管理与监督
E. 其他解决方式(请注明)
6. 你对老师摆烂问题有什么其他的看法或建议?
请将填好的问卷交给班级代表,我们将对结果进行统计分析,并根据调查结果提出相关的建议和解决方案。
教师是教育事业中的重要力量,他们的工作直接影响到学生的学习和成长。
然而,如今,我们不得不面对一些老师摆烂的现象,这对于学生和整个教育体系都是不利的。
通过此次调查,我们希望能够更深入地了解问题的根源,并提出相应的解决方案。
谢谢大家的参与!
此致
敬礼。
尊敬的老师:您好!为了深入了解高中教师的工作现状、职业满意度、教学理念以及职业发展需求,我们特开展此次问卷调查。
您的宝贵意见将有助于我们更好地了解教师群体的需求,为教育改革提供参考。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 性别:()男()女2. 年龄:()20岁以下()20-30岁()30-40岁()40-50岁()50岁以上3. 教龄:()1年以下()1-3年()3-5年()5-10年()10年以上4. 学历:()本科()硕士()博士5. 所在学校类型:()公办高中()民办高中()职业高中二、工作环境与条件6. 您所在学校的办学规模如何?()小型()中型()大型7. 您所在学校的师资力量如何?()雄厚()一般()较弱8. 您所在学校的教学设施是否完善?()完善()一般()不完善9. 您所在学校对教师职业发展的支持程度如何?()非常高()较高()一般()较低()非常低三、教学理念与教学方式10. 您认为教学的主要目的是什么?()传授知识()培养能力()激发兴趣()德育教育()全面发展11. 您在教学过程中,更倾向于以下哪种教学方式?()讲授法()讨论法()探究法()实践法()其他12. 您认为当前高中教育存在哪些问题?()应试教育为主()学生压力大()教育资源分配不均()教师待遇偏低()其他四、职业满意度与工作压力13. 您对当前的工作满意吗?()非常满意()满意()一般()不满意()非常不满意14. 您认为工作压力主要来源于哪些方面?()工作量大()职称评定()人际关系()学生问题()其他15. 您是否愿意继续从事教师职业?()愿意()不愿意()看情况五、职业发展与培训需求16. 您认为以下哪些方面对您的职业发展最重要?()专业技能()教育理念()人际关系()学术研究()其他17. 您希望学校提供哪些方面的培训?()教育教学技能培训()学术研究培训()心理健康培训()教育政策培训()其他18. 您对当前教师培训的满意度如何?()非常满意()满意()一般()不满意()非常不满意六、其他19. 您认为当前教育改革面临的最大挑战是什么?()教育资源分配不均()教师待遇偏低()学生压力大()教育观念落后()其他20. 您对教育改革有什么建议?()请在此处填写您的建议:再次感谢您的参与!祝您工作顺利,身体健康![问卷结束]。
第二十二届“大夏杯”课外学术竞赛高中教师工作压力状况(以山东省为例)调查问卷高中教师压力状况(以山东省为例)调查问卷尊敬的老师,您好:在百忙之中打扰您了,我们深表歉意。
希望您能抽出一点宝贵时间,协助我们小组完成这份调查问卷,谢谢您的支持。
本次调查的目的在于了解新时期中学教师工作现状、工作满意度、工作中出现的困扰等问题,以期让社会了解、关注中学教师群体。
本问卷采用无记名方式,保证您的信息安全,所做调查仅供研究之用,不会向课题组之外的个人和团体透露被采访人信息及填写内容。
你填写的信息对我们的调查至关重要,答案绝无好坏对错之分,请您安心填写,尽量保证回答的真实度。
再次对您的参与表示感谢。
华东师范大学社会发展学院“大夏杯”教育课题调查小组除特别注明外,请在您的选项之前打√A基本情况:1.您的性别:男女2.您的年龄:30岁以下31-38岁39-47岁48岁及其以上3.您的实际执教年限:6年以下7-11年12-18年19-24年24年以上4.您任教的科目:语文数学英语政治历史地理物理化学生物体育音乐美术其他(请注明)5.您的毕业院校与毕业时间以及学历:年毕业于学校专业大专本科(含专升本)硕士其他(请注明)6.您现在的职称:年评为7.您现在所教的班级:①实验班(包括复习班)平行班既有平行班又有实验班②毕业班非毕业班8.您现在正担任:(多选)班主任年级教研组长校教研组长年级主任(级部主任)学校职能部门负责人校级领导职务其他(请注明)9. 您现在每月的实际工资:1500—2500 2500—3000 3000—40004000—5000 5000—6000 6000以上B教学工作情况1.您之所以选择当教师,是因为(可多选)教师有寒暑假教师工作相对稳定家人帮您选择的喜欢和孩子打交道受您以前老师的影响教师工作轻松工作自由度大当教师有成就感意外因素(比如高考时被调剂到师范专业)其他(请注明)2. 您一天的工作时间:8小时或8小时以下8—10小时10—12小时12小时以上3.您认为您每天的工作时长:不算长,很轻松刚刚好,能挺好的工作有点长,稍稍感到疲劳太长,感觉有些吃不消4.在课堂上,您是如何做的(可多选)以讲解为主,将要求的内容有条理地板书,要求学生认真记录很有逻辑和风采地讲解,让学生理解常随机提问,让学生思考,并给学生机会回答问题让学生分组讨论,尽量锻炼他们的表达能力、思辨能力经常介绍书本外的知识,特别是与生活相关的内容其他方式(请注明)5. .您的日常工作:备课上课改作业管理学生交报表教师培训迎检查.开会写论文各项比赛6. 您觉得以下哪方面给你带来压力(可多选)?根据自身情况按压力状况从大到小列出。
A.课堂组织教学有困难B.升学率与考试成绩C.学生难管理、难教D.职称评定、评先评优,晋升机会少E.家长与社会的要求越来越高F.与同事、领导人际关系紧张G.教师工作竞争激烈H.教材变革、新课程改造I.学校的检查评比考核多J.工作量大、工作时间长K.学生的安全责任 L. 以学生成绩为评价标准M. 工资与成绩挂钩,实行绩效评估N.学生的议论批评,与学生关系紧张O.学校管理不合理P.学生家长不理解其他(请注明)排序7.您是否有下列的习惯:在上课铃打响之前进教室会占用学生的自由自习课或是体育课下课铃打响时有道题还没讲完会拖堂讲完才下课在课外活动、学生晚饭时间和自由自习时间在办公室坐班在学生自习时在教室里走动以方便学生提问在课堂上给学生留下足够的时间来整理8. 一堂课结束后,您通常采取的后续策略是:在其他班以同样的方式实施教学以教后记的方式提出一些问题并思考征求学生对本堂课的意见在反思和思考的基础上就本堂课重新设计课后继续补充一下课堂上遗漏的知识其他(请注明)9. 学校给您安排了几个教学班级:1个2个3个3个以上10.你每周要上多少节课(包括学科自习):11. 您写教案的主要目的是:为教学做准备应付检查习惯感觉是老师应该做的,不做不踏实其他(请注明)12. 您所在的学校是否重视教师的压力问题,并采取了积极的措施去帮助教师预防或者减轻压力?重视,采取了一些措施来帮助教师预防或者减轻压力不重视,从来没有考虑过教师的压力问题一般情况,有过这种尝试和努力,但是没什么实际效果有过这方面的考虑但是没有实际行动13.从职业方面来看,你是否对教师这个职业满意?以100分为满分,您对教师这个职业能打多少分?14.您是否认为现在的工作枯燥乏味?是否有厌倦感?有,很明显些许有点,但是不是很强烈基本上没有,感觉工作还可以没有,很喜欢这个职业说不清,一般没有,但是工作很累的时候会有15.您和您现在的学生关系如何?是否对您造成压力?(多选)很融洽,很多学生都愿意找我谈心还可以,有部分同学愿意和自己交流一般化,课堂之外很少和学生交流有点紧张,学生们不愿意和自己交流很紧张,学生有明显的抵触情绪说不准,不是很清楚不关心这方面和学生交流只限于学习,没有其他方面没压力有点压力压力比较大第二十二届“大夏杯”课外学术竞赛高中教师工作压力状况(以山东省为例)调查问卷16. 当前教育制度面临改革,您的看法是怎样的?比较符合时代发展的潮流,支持出发点比较好,但是实际效果不很好甚至起反作用高考不改革,其他的改革都是没多大效果纯属瞎折腾,既折腾学生又折腾老师17.教育改革是否对您的教学工作造成影响?影响很大,促进我积极改变教学模式有明显的影响,但是还能应付感觉有点迷茫,抓不住教改的走向压力很大,有点招架不住18.您是否会与同事做竞争,例如比较你们执教的班级的成绩等?经常会,主动比较有时会,被动性强一点没这个意思,想起来就看看,想不起就算了从来没主动比较过19.您是否感觉与同事之间的竞争会给您带来压力?是,有很大的压力,因为学生的成绩反映老师水平还好,有压力但是不大,老师的水平并不是完全由学生成绩衡量没有压力,学生成绩是学生主观因素主导的,和老师关系不大不大在乎这种事情20. 您与同事之间的人际关系是否给你带来压力?与同事关系有些紧张,压力比较大与同事关系比较好,没什么压力某些时候会感觉与个别同事关系紧张,有点压力其他(请注明)21.您给学生留作业的频率?每天都有作业,作业量大每天都有,作业量不大平均一星期两至三两次,经常是课后的练习偶尔会留,但是量不大几乎不留什么课后作业留作业次数不多但是量比较大22.您是如何给学生批改作业?逐份仔细批阅全部批阅,大体浏览抽查部分,仔细批阅大体浏览部分作业不批阅其他(请注明)23.您是否感觉批改作业比较枯燥?非常枯燥有点枯燥说不清不枯燥有意思24.您是否对于班里某些不听话的学生感到束手无策?是有点不好说没有25. 学生之间的差异大,学习水平参差不齐是否给您带来压力非常不符合比较不符合一般比较符合非常符合说不清26.学生提出的疑难问题是否会给您带来压力?经常会偶尔会基本没有27. 媒体对教师的负面报道是否会让您感到压力?会,压力比较大当涉及到自己的时候压力会比较大不会28. 您晚上上床睡觉通常是点钟,从上床到入睡通常需要分钟,通常早上点起床,每夜通常实际睡眠小时(不等于卧床时间),因入睡困难(30分钟内不能入睡)而烦恼: *无<1次/周1-2次/周≥3次/周29.您是否感觉学校的一些活动会让自己分心,而没有足够时间来准备教学?经常有这种感觉偶尔有这种感觉基本没有这种感觉30.您是否感觉工作晋升与职称问题给您的压力会比教学给您的压力更大?是的两者差不多说不清都没压力平时感觉教学压力大,评职称的时候职称压力大31.您觉得现在的职称评审对教师能力是否是一种准确的反映?是的,合理反映了教师的能力能从某些方面反映教师能力但是不全面当前的职称评审不太合理,亟需改进教师能力和职称不挂钩,职称只是工资的反映32. 学生在校的人身安全问题是否给您感到很大的压力?是班主任但是没有很大压力不是班主任,不关注没压力但是比较关注是的,作为班主任压力很大33.您是否认同“高中学生是三年有期徒刑,高中教师是无期徒刑”这句话?非常认同,作为高中老师太煎熬了有些认同感,但是觉得这话有点偏激不认同,当教师还是很轻松很愉快的不好说34.您对学校组织的一些教学评比和检查活动时什么看法?非常有用没啥意思,应付应付就行有些反感,纯粹是折腾人35.您是否曾经担任班主任?正在担任担任过还没有担任过班主任36.您所在的学校中,班主任的补贴是多少?每月不清楚37.您是否认为担任班主任要比只担任任课老师更劳累?肯定是两者其实差不多不是,任课老师要教多个班,更劳累38.如果您做过班主任工作,请问您是否感觉您的班主任补贴很好的回报了您的班主任工作?很好的回报勉强算是比较好的回报班主任补贴很少,根本不足以算是回报当班主任不是为了这点补贴没有补贴从未担任过班主任担任班主任主要是为了评职称39.您是否感觉学校领导对您轻视或有偏见?(调查结果不会像任何人透露)是的,好多年没晋升..是的,同样情况下轻视自己说不清,和领导交流不多不是,比较重视我刚来学校,比较年轻,没感觉40.您是否觉得教师的社会地位比较低?是的说不清不是还算可以,不是很低41.您觉得您的工资水平如何?比较低,经济窘迫仅能满足我的平时开销一般化,不算高,很多方面受到经济限制不低了,生活比较滋润相对比较高42.您认为您现在的教学能力和水平:水平一般,教学有点吃力,急需提高水平还可以,教学没问题,不过还应提高水平不错,在教学中得心应手水平比较好,可以指导其他教师43.您是否认为您的教学能力对您的发展有限制?有限制没感觉没限制有助于发展44.如果有机会,您是否会选择离开高中教师的岗位去做其他工作?非常希望换个岗位,如果有机会一定会换已经开始做这方面的工作了有过想法,但是不准备付诸行动没有过这种打算45.您是否觉得学生家长对您的工作产生了压力?是的,有明显的压力说不清,有时候会有点没有感觉万分感谢您的支持和参与!坚持在教学岗位上的老师,您辛苦了!向亲爱的老师们致敬!祝您身体健康、工作愉快、生活幸福、阖家欢乐!华东师范大学社会发展学院。