XXXXX【2020】XXX号 关于XXXX人员睡岗的处理通报

睡岗通报的模板
睡岗指在工作岗位上睡觉，对于这种情况公司会对睡岗的人员进行处罚，下面WTT小雅给大家带来睡岗通报范文，供大家参考!
睡岗通报范文一
当日凌晨01:00左右安保主管对责任区域进行夜间巡查，发现安保员邵XX同志在大厅睡岗，安保员白XX同志擅自脱岗。

此行为严重违反了公司规定，为严厉杜绝类似情况再次发生，经总经办研究决定：对邵XX同志睡岗的行为给予一次严重警告，并处以100元罚款;对白XX同志多次脱岗的行为给予留岗查看一个月，并处以200元罚款。

xuexila
xxxx年xx月xx日
睡岗通报范文二
20xx年10月20日白班13:00左右，厂部值班人员在劳动纪律检查过程中发现冶炼车间铸铁员工：xx躺在长条椅上睡觉。

直接还原窑车间4#回转窑窑操工xx、水泵工xx、选矿班长xx睡岗。

违反了分厂的劳动纪律，根据《回转窑职工行为规范管理规定》的第二条规定，厂部决定给予某某等人各经济考核100元。

冶炼车间当班班长、值班作业长，直接还原窑车间4#窑头班长、值班工长管理不到位，联带考核各50元。

望全体员工引以为戒并自觉遵守公司及厂部的各项规章制度。

xx窑分厂
20xx年10月22日
睡岗通报范文三
保安部保安员XXX，于20xx年6月11日凌晨2点30分，在大门岗值班期间，睡岗，严重违反了公司规定和《保安员守则》，经行政部研究决定，对保安员XXX，进行通报批评教育处理，书面警告一次，如有下次，严肃处理。

行政部
20xx年6月11日。

工作期间睡觉通报（精选5篇）工作期间睡觉通报篇1部门员工，于**年*月*日在上班时间内睡觉，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对部门员工的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报!行政人事部年*月*日工作期间睡觉通报篇2全体员工:20xx年5月7日凌晨4点,保安员，上班时间睡觉导致公司电缆线被盗,为了严格公司纪律,特对保安进行辞退,引以为戒! 特此通告!行政部5月7日工作期间睡觉通报篇3材料库管值班员：因你于5月9日夜值班中，酒后进入工地、同时值班时间睡觉，23:26分被工程主管当场查获，违反了现场管理制度和值班制度规定。

现予扣除工资50元处罚。

特此通知建筑安装工程有限公司脚手架工程管理办公室签发人：xx年 5月 10 日工作期间睡觉通报篇4各部门、各员工：我们好莱客的产品通过技术研发和创新，获得了多项技术专利，经过了6年的努力，好莱客整体衣柜已经实现产品风格体系最丰富、价格覆盖最广、性价比最高的目标。

好莱客已经成为中国整体衣柜行业发展的先导者和领军品牌。

在集团的年度总结表彰大会上，为鼓励先进、树立典型,经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报表彰，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取，为公司的发展做出贡献。

正因为有这些优秀员工的认真努力、兢兢业业的工作，才有了集团今日的辉煌与成功。

这些优秀员工的品质是需要公司每一位员工进行学习的，相信有了每一位员工的努力，广东好太太集团会更上一层楼的。

再次表彰那些优秀员工!X年XX月XX日工作期间睡觉通报篇5近日，省扶贫攻坚领导小组印发文件，通报全省37个贫困县党政领导班子和领导干部20xx年度经济社会发展与精准扶贫实绩考核情况，咸丰县被湖北省扶贫攻坚领导小组考核评定为B等次，受到发文通报表彰。

保安睡岗处罚通告日期：20XX年XX月XX日尊敬的各位业主及住户：根据小区治安管理委员会及物业管理公司的工作职责，我们对小区内保安睡岗一事进行了调查并作出了相应的处理决定。

现就此向各位业主及住户发布处罚通告如下：背景我们获得了关于某位保安睡岗的举报情况，并立即展开了调查。

经过初步核实，确有保安在工作时间内睡岗的行为。

这不仅对小区的安全形成了潜在的威胁，也严重损害了居民的安全感和对物业管理公司的信任。

调查过程为了确保调查结果的公正、客观和准确，我们采取了以下措施：1.收集证据：我们对涉事保安的工作时间、巡逻路线等进行了仔细记录，并收集了相关的视频监控材料作为证据。

2.确认事实：我们邀请了小区的居民提供任何可能的线索以帮助我们了解事件的全貌，并与目击者进行了面对面的核实和对证。

3.质询保安人员：我们对涉事保安进行了质询，了解其违规行为的原因和态度。

调查结果经过全面的调查，我们得出了以下结论：1.保安在多个工作日内，工作时间内出现了睡岗的现象。

2.保安对此行为存在态度消极的问题，对自己的失职行为没有意识到。

以上行为违反了相关的工作纪律和小区治安管理委员会的规定。

处罚决定针对上述调查结果，我们决定对涉事保安做出以下处罚决定：1.保安人员将被停职一个月，期间不发放工资，以作为对其失职行为的惩罚。

2.要求保安严格遵守工作纪律，绝不允许在工作时间内睡岗或放松工作态度。

3.物业管理公司将加强对保安工作的监督，建立更为严格的考核制度，确保保安工作的质量。

教育和改进除了对涉事保安作出处罚决定外，我们也意识到在保安工作中存在一系列的问题和挑战。

因此，我们将采取以下措施来加强保安队伍的管理和提升服务质量：1.加强培训：我们将组织保安培训工作，提高保安人员的工作技能和责任意识，确保他们能够胜任工作。

2.定期检查：我们将增加对保安工作的检查频率，确保他们始终保持良好的工作状态，全天候保障居民的安全。

3.公众参与：我们鼓励居民对小区治安工作提供意见和建议，希望能够凝聚居民的力量，共同维护小区的安全。

处罚通报
**日晚，公司值班人员对全厂进行安全工作检查，发现一车间**岗位当班人员**睡岗。

该行为严重违反了**公司《**劳动纪律管理规定》第**条。

为规范职工行为，严肃劳动纪律，强化工作作风，有效保障公司的正常运行，更好为生产服务，根据**公司员工管理考核细则，给予以下处罚：
**：安全意识淡薄，无视厂规厂纪，给予口头警告，处罚100元；
当班班长：对班长管理、安排不到位，负管理责任，处罚50元；
车间负责人：安全生产管理不到位，负领导责任，处罚50元。

望各部门以此为戒，不断加强对重要岗位、重点环节等领域的安全管理；加强员工思想教育工作，加强引导教育职工，增强安全意识，牢固树立“安全第一”的思想。

望全体员工自觉遵守劳动纪律，坚持良好的职业道德和工作作风，在今后的工作中坚决杜绝类似情况的发生。

******公司
年月日。

员工睡岗处罚通报公司员工睡岗通报的范文
尊敬的全体员工：
近期，我们公司发生了一起员工睡岗的事件，给公司的声誉和形象带来了极为不利的影响。

为了严肃处理这一问题，我们决定公开通报该员工睡岗的行为，并对其做出相应的处罚。

经调查，该员工在岗位上睡觉的情况已经发生两次，严重违反了公司的规定和工作纪律。

公司一直强调员工对工作的敬业精神和责任感，对每一个岗位都要求高度的专注和投入。

然而，该员工的不负责任行为不仅影响了工作效率，还损害了公司形象，这是我们绝对不能容忍的。

经过公司领导班子的研究决定，我们决定对该员工做出以下处罚：首先，对其进行严厉的批评教育，让他意识到自己的错误和违纪行为对公司的危害；其次，给予其警告处分，作为对其行为的警示和惩戒；最后，对其岗位进行调整，让其进一步反思自己的工作态度和职业精神。

同时，我们也希望广大员工从这起事件中吸取教训，保持高度的工作责任感和敬业精神，严守岗位纪律。

只有这样，我们才能将公司建设成为一个高效、有活力的团队，为公司的发展贡献自己的力量。

再次，谢谢大家的支持与理解。

让我们共同努力，为公司的发展和进步做出更大的贡献。

公司领导班子
日期：xxx年xx月xx日。

关于睡岗的处理通报文档6篇Report document on the handling of sleeping post编订：JinTai College关于睡岗的处理通报文档6篇前言：通报是用来表彰先进，批评错误，传达重要指示精神或情况时使用的公务文书，适用于行政机关，党务机关及人大。

本文档根据通报内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：关于睡岗的处理通报范文2、篇章2：关于睡岗的处理通报范文3、篇章3：关于睡岗的处理通报范文4、篇章4：保安睡岗通报范文5、篇章5：保安睡岗通报范文6、篇章6：保安睡岗通报范文睡岗指在上班期间睡觉，这不仅会影响到工作的质量，严重的还会工作造成一定的危险，为此需要对睡岗人员进行处理通报，下面小泰给大家带来关于睡岗的处理通报范文，供大家参考!篇章1:关于睡岗的处理通报范文各煤矿：20xx年7月30日夜班，xx煤矿四采探煤巷25千瓦绞车代替绞车司机在吊着铧头时摘掉安全帽睡岗;三采区第三部40千瓦提升绞车司机无证上岗且在班中睡岗。

违犯公司《“三违”界定标准》（明矿政字【20xx】24号）第一项第11条之规定，在公司对多起睡岗事件进行严肃处理的情况下，个别职工依然出现在井下睡岗的现象，充分说明xx煤矿个别职工不接受事故教训，安全意识淡薄，思想麻木不仁。

xx煤矿在20xx年多次出现职工在井下睡岗现象的发生，5月14日曾在四采回风下山整修处出现睡岗现象，证明xx煤矿在安全管理上的松懈，对职工的教育培训不到位，未把兄弟单位的教训当作自己的来分析，因此造成了这起事件的出现，影响极坏，为教育本人，警示他人，公司决定对这两起睡岗的违纪现象进行通报处理。

xxxxxx年月日篇章2:关于睡岗的处理通报范文【按住Ctrl键点此返回目录】20xx年10月20日白班13:00左右，厂部值班人员在劳动纪律检查过程中发现冶炼车间铸铁员工：xx躺在长条椅上睡觉。

关于员工睡岗的通报员工在上班时间睡岗是一种非常不好的现象，影响公司形象也影响工作，公司应该对此类员工进行处罚，下面xx 给大家带来关于员工睡岗的通报范文，供大家参考!关于员工睡岗的通报范文一各煤矿：20xx年7月30日夜班，xx煤矿四采探煤巷25千瓦绞车代替绞车司机在吊着铧头时摘掉安全帽睡岗;三采区第三部40千瓦提升绞车司机无证上岗且在班中睡岗。

违犯公司《“三违”界定标准》(明矿政字【20xx】24号)第一项第11条之规定，在公司对多起睡岗事件进行严肃处理的情况下，个别职工依然出现在井下睡岗的现象，充分说明xx煤矿个别职工不接受事故教训，安全意识淡薄，思想麻木不仁。

xx 煤矿在20xx年多次出现职工在井下睡岗现象的发生，5月14日曾在四采回风下山整修处出现睡岗现象，证明xx煤矿在安全管理上的松懈，对职工的教育培训不到位，未把兄弟单位的教训当作自己的来分析，因此造成了这起事件的出现，影响极坏，为教育本人，警示他人，公司决定对这两起睡岗的违纪现象进行通报处理，具体内容如下：一、事件经过20xx年7月30日夜班，公司安监技术处检查发现，查到xx煤矿四采探煤巷25千瓦绞车处有一职工摘掉安全帽睡岗，经过调查睡岗人员和法申不是绞车司机，而是在顶替绞车司机张灿鹏看管绞车，绞车司机脱岗从事其他工作。

三采区第三部绞车司机王云龙无证上岗且在班中睡岗。

违犯公司《“三违”界定标准》(明矿政字【20xx】24号)第一项第11条之规定，属严重违章行为。

二、原因分析1、xx煤矿职工和法申、王云龙安全意识淡薄，自主保安意识差，严重违犯《煤矿安全规程》规定，是造成这起事件的直接原因。

2、xx煤矿四采探煤巷25千瓦绞车司机张灿鹏工作不负责任，做为特殊工种不认真坚守岗位，随便找人代替特种作业岗位，是造成这起事故的主要原因。

3、xx煤矿带班副矿长马星申对所带班次的现场管理、检查、安排不到位，应负主要管理责任。

4、xx煤矿分管回采、掘进副矿长潘玉峰、徐加照对分管的工作管理、监督不严不细，应负重要管理、监督责任。

关于睡岗的处理通报篇一各煤矿：20xx年7月30日夜班，xx煤矿四采探煤巷25千瓦绞车代替绞车司机在吊着铧头时摘掉安全帽睡岗;三采区第三部40千瓦提升绞车司机无证上岗且在班中睡岗。

违犯公司《“三违”界定标准》(明矿政字【20xx】24号)第一项第11条之规定，在公司对多起睡岗事件进行严肃处理的情况下，个别职工依然出现在井下睡岗的现象，充分说明xx煤矿个别职工不接受事故教训，安全意识淡薄，思想麻木不仁。

xx煤矿在20xx年多次出现职工在井下睡岗现象的发生，5月14日曾在四采回风下山整修处出现睡岗现象，证明xx 煤矿在安全管理上的松懈，对职工的教育培训不到位，未把兄弟单位的教训当作自己的来分析，因此造成了这起事件的出现，影响极坏，为教育本人，警示他人，公司决定对这两起睡岗的违纪现象进行通报处理。

xxxxxx年月日关于睡岗的处理通报范文篇二20xx年10月20日白班13:00左右，厂部值班人员在劳动纪律检查过程中发现冶炼车间铸铁员工：xx躺在长条椅上睡觉。

直接还原窑车间4#回转窑窑操工xx、水泵工xx、选矿班长xx睡岗。

违反了分厂的劳动纪律，根据《回转窑职工行为规范管理规定》的第二条规定，厂部决定给予某某等人各经济考核100元。

冶炼车间当班班长、值班作业长，直接还原窑车间4#窑头班长、值班工长管理不到位，联带考核各50元。

望全体员工引以为戒并自觉遵守公司及厂部的各项规章制度。

xx窑分厂20xx年10月22日关于睡岗的处理通报范文篇三公司各部门：按照公司****年度B级夜间查岗计划，8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗，现将查岗情况通报如下：安全一班z(4A样板房岗位)在d湖边睡岗，查岗人员到其跟前都没有发现，而且其相临岗位z对其进行包庇2.安全一班z(17号岗位)在下班交班之前在岗位附近睡岗，导致未能及时地进行正常交接班，影响了岗位正常工作的开展。

员工睡岗通报的范文员工睡岗处罚通报
尊敬的各位领导、同事们：
近日，经过我单位巡查人员调查，发现员工***在工作期间被发现睡岗一事。

对此，我单位决定对其进行严肃处理并进行通报，以维护公司的形象和工作秩序，向大家说明情况。

作为一名员工，我们都应该时刻保持警觉和高度的责任感，做到对工作尽职尽责。

然而，某员工在工作期间居然昏昏欲睡，这种行为严重影响了工作效率和工作质量，给公司造成了极大的困扰和风险。

对于这种不负责任的行为，我们决不能容忍。

根据公司相关规定，我单位对该员工进行了如下严肃处理：
1. 给予员工***严重警告处分，并在其个人档案中作出记录，以警示他人。

2. 对该员工进行再次的岗前培训，并进行岗位职责和工作纪律的教育，加强对员工工作态度的引导。

3. 对全体员工进行一次集体教育，加强对工作纪律的理解和遵守，特别强调值班时间的重要性和对岗位的责任。

此通报旨在提醒各位员工，任何时候都要保持高度的工作责任感和警觉性，不留任何隐患和工作安全问题。

只有通过每一个员工的努力和自觉性，才能够确保公司的工作高效、有序地开展。

希望各位员工引以为戒，警钟长鸣。

同时，也希望大家相互监督，共同营造一个良好的工作氛围，共同将公司打造成为行业的佼佼者。

谢谢大家的支持与合作！
公司名字
日期。

员工睡觉处罚通告的模板员工上班睡觉处罚通告员工睡觉处罚通告范文一材料库管值班员__：因你于5月9日夜值班中，酒后进入工地、同时值班时间睡觉，23:26分被工程主管当场查获，违反了现场管理制度和值班制度规定。

现予扣除工资50元处罚。

特此通知__建筑安装工程有限公司__脚手架工程管理办公室签发人：____年 5月 10 日员工睡觉处罚通告范文二20__年1月22日夜班，公司值班人员在检查过程中发现当班人员___、___、___三人在中控室睡岗，违反了公司的劳动纪律。

根据污水厂员工管理考核细则，对___、___、___三人睡岗行为，分别罚款100元;当班班长___、工段长___负连带责任，分别罚款50元。

望全体员工引以为戒，自觉遵守公司和___的规章制度。

1.24污水厂员工睡觉处罚通告范文三经查发现夜班保安左万存于20__年5月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职，莫视公司财产安全的行为，我公司给予严厉批评，并处以50元罚款。

望引以为戒，杜绝类似现象发生!__市川南建筑工程有限公司___安置点建设项目部年五月二十一日员工睡觉处罚通告范文四__ 部门员工 ___，于__年_月_日在上班时间内睡觉，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 __ 部门员工 ___ 的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报!行政人事部年_月_日员工睡觉处罚通告。

公司关于车间员工睡岗的通报
xx年xx月xx日夜班，公司领导在检查时发现，车间中控室员工xx睡岗。

根据公司值班制度“10.3发现睡岗、脱岗等重大违纪现象、违章作业造成重大安全环保隐患者，罚款200元/人次，当班带班长连带20%，值班主任连带10%。

无值班主任的部门，部门负责人连带10%。

罚款由本部门负责落实。

”规定，为教育本人，维护公司规章制度权威，经公司研究决定：对员工xx罚款xx元并取消当年评优资格，部门值班班长xx带罚款xx元，部门负责人xx连带罚款xx元。

以上罚款自通报之日起三日内，以现金上缴财务部，逾期工资中加倍扣除。

员工睡岗、脱岗现象没有从根源上杜绝，暴漏出车间、部门在管理细节上还存在薄弱环节，责成各车间、部门强化管理，严肃公司纪律，如有再犯，严肃处理。

各车间、部门加强管理，维护好公司的正常生产秩序。

要求各部门、车间将此通报传达到每一位员工。

上班时间睡觉的通告关于上班时间睡觉的通告关于上班时间睡觉的通告120xx年1月22日夜班，公司值班人员在检查过程中发现当班人员XXX、XXX、XXX三人在中控室睡岗，违反了公司的劳动纪律。

根据污水厂员工管理考核细则，对XXX、XXX、XXX三人睡岗行为，分别罚款100元;当班班长XXX、工段长XXX负连带责任，分别罚款50元。

望全体员工引以为戒，自觉遵守公司和XXX的规章制度。

污水厂关于上班时间睡觉的通告220xx年3月20日上午，蓝宝石销售部曾**上班时间在办公室内公然睡觉，此行为严重的`违反了公司劳动纪律、情节严重，影响恶劣。

我司是园区重点企业也是标杆企业，一言一行都将代表公司形象，身为一名销售人员要有积极向上的工作态度，以身作则起到模范带头作用。

结合董事长号召提出的三个“零容忍”管理方针，经公司领导研究决定，对曾***提出严重批评并扣除个人当月绩效300元。

以儆效尤!今后，不管谁违反公司劳动纪律一律照常处罚，请广大员工引以为戒，并自觉遵守公司的各项规章制度。

以上处罚，从公布之日生效，并向公司全体员工通告。

特此通知广东*********科技有限公司年三月十九日关于上班时间睡觉的通告320xx年3月20日上午，蓝宝石销售部曾**上班时间在办公室内公然睡觉，此行为严重的违反了公司劳动纪律、情节严重，影响恶劣。

我司是园区重点企业也是标杆企业，一言一行都将代表公司形象，身为一名销售人员要有积极向上的工作态度，以身作则起到模范带头作用。

结合董事长号召提出的三个“零容忍”管理方针，经公司领导研究决定，对曾***提出严重批评并扣除个人当月绩效300元。

以儆效尤!今后，不管谁违反公司劳动纪律一律照常处罚，请广大员工引以为戒，并自觉遵守公司的各项规章制度。

以上处罚，从公布之日生效，并向公司全体员工通告。

特此通知广东*********科技有限公司年三月十九日。

上班打瞌睡罚款通告罚款不需要经人民法院判决，只要行政执法单位依据行政法规的规定，作出处罚决定即可执行。

有些公司会对上班打瞌睡的员工进行罚款的处罚，下面小编给大家带来上班打瞌睡罚款通告，供大家参考! 上班打瞌睡罚款通告范文篇一20xx年1月22日夜班，公司值班人员在检查过程中发现当班人员XXX、XXX、XXX三人在中控室睡岗，违反了公司的劳动纪律。

根据污水厂员工管理考核细则，对XXX、XXX、XXX三人睡岗行为，分别罚款100元;当班班长XXX、工段长XXX负连带责任，分别罚款50元。

望全体员工引以为戒，自觉遵守公司和XXX的。

1.24污水厂上班打瞌睡罚款通告范文篇二服务中心全体：20xx年9月20日凌晨04:19分当班安全班长z在巡查过程中，04:19分来到39号岗z同志的岗位区域检查发现，当值班安全员z同志在岗位上打瞌睡，严重的违反了公司的红线黄线标准。

，没有尽到一个安全员应尽的职责，事后在与班长的沟通过程中，并没有清楚的认识到此事件的严重性，与班长沟通后该同志态度良好，鉴于该同志新到岗不久，留岗查看一月时间。

通过此事反映该安全员思想麻痹大意，安全防范意识淡薄。

1、把公司的体系文件不能学以至用或严格的执行下去;2、安全意识不强、安全员缺乏高度的责任心。

鉴于此，为了加强安全工作的管理、严明公司纪律及增强安全班内部管理，特对z同志作出如下处分：z作为当值班安全员，在工作中违反岗位操作规程，当月的考核扣10分，并内部通报批评一次，希望各位同事要引以为戒。

特此通报深圳市z物业管理有限公司年月日上班打瞌睡罚款通告范文篇三XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内打瞌睡，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX 部门员工XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。

上班睡觉通报批评
上班期间睡觉会影响工作，而且影响公司形象，公司应对上班期间睡觉的员工进行通报批评，下面小编给大家带来上班睡觉通报批评范文，供大家参考!
上班睡觉通报批评范文一
XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内睡觉，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
年*月*日
上班睡觉通报批评范文二
经查发现夜班保安左于20xx年5月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职，莫视公司财产安全的行为，我公司给予严厉批评，并处以50元罚款。

望引以为戒，杜绝类似现象发生!
x市建筑工程有限公司
年五月二十一日
上班睡觉通报批评范文三
材料库管值班员：
因你于5月9日夜值班中，酒后进入工地、同时值班时间睡觉，23:26分被工程主管当场查获，违反了现场管理制度和值班制度规定。

现予扣除工资50元处罚。

特此通知
建筑安装工程有限公司
脚手架工程管理办公室
签发人：
xx年 5月 10 日。

关于上班睡觉的通报上班睡觉是一个不好的现象，公然违反公司的制度，应该受到通报批评。

下面店铺给大家带来关于上班睡觉的通报，供大家参考!关于上班睡觉的通报范文篇一服务中心全体：20xx年9月20日凌晨04:19分当班安全班长z在巡查过程中，04:19分来到39号岗z同志的岗位区域检查发现，当值班安全员z同志在岗位上打瞌睡，严重的违反了公司的红线黄线标准。

，没有尽到一个安全员应尽的职责，事后在与班长的沟通过程中，并没有清楚的认识到此事件的严重性，与班长沟通后该同志态度良好，鉴于该同志新到岗不久，留岗查看一月时间。

通过此事反映该安全员思想麻痹大意，安全防范意识淡薄。

1、把公司的体系文件不能学以至用或严格的执行下去;2、安全意识不强、安全员缺乏高度的责任心。

鉴于此，为了加强安全工作的管理、严明公司纪律及增强安全班内部管理，特对z同志作出如下处分：z作为当值班安全员，在工作中违反岗位操作规程，当月的考核扣10分，并内部通报批评一次，希望各位同事要引以为戒。

特此通报深圳市z物业管理有限公司年月日关于上班睡觉的通报范文篇二各生产车间、部门：20xx年8月14日，现场巡视人员巡视到公辅科化学水处理站时，发现操作人员在维修设备，值班室有两名电气人员逗留，其中张楠闲坐在长登上，靳鹏趴在桌子上熟睡，在被发现后，张楠前后三次提醒，才将靳鹏喊醒，喊醒后的靳鹏对自身行为不以为然，一会说自己来这修设备，刚趴下，一会说自己最近偏头疼，对所错误没有足够的认识，此行为影响较恶劣。

现根据《员工行为规范》及生产管理相关条款的规定，通报如下：1、设备部熔铸电气员工靳鹏上班纪律松散，自身错误认知不足，给予通报批评并罚款200元;2、设备部熔铸电气员工张楠，对违纪行为未能及时制止，当班人员团队意识差，给予通报批评并罚款50元;3、设备部熔铸电气主管童华管理不到位，给予通报批评;希望各生产车间及部门员工引以为戒，严格遵守劳动纪律，提高团队意识，杜绝类似违纪事件再次发生!特此通报!生产管理部年八月十四日关于上班睡觉的通报范文篇三20xx年3月20日上午，蓝宝石销售部曾**上班时间在办公室内公然睡觉，此行为严重的违反了公司劳动纪律、情节严重，影响恶劣。

睡岗通报的模板
一、概述
睡岗现象是一种极为不良的现象，会给工作单位带来极大的安全风险。

为了预防和避免睡岗现象的发生，对可能出现睡岗的岗位进行例行检查，及时发现并通报睡岗现象，以保障工作安全，是每个单位的应有之义。

这里介绍一种通报模板，帮助各单位及时反映睡岗问题，维护工作的连续性和稳定性。

二、睡岗现象
本通报以“睡岗”为主要内容，包括但不限于：睡觉、打瞌睡、读书、玩手机等情况。

当岗位人员出现上述行为时，即属于睡岗现象，需要及时通报。

三、通报时间
睡岗现象发现后，需及时通报上级领导和责任人，以便及时处理。

通报时间应尽量紧急，确保上级领导在第一时间得知并做出处理。

四、通报方式
通报方式要求简单明了，包括但不限于以下内容：
1. 睡岗通报模板
[通报：睡岗现象]
[时间：XXXX年XX月XX日XX时XX分]
[岗位:XXX]
[人员：XXX]
[处理方式：(可选）]
五、处理方式
睡岗现象的处理需要视具体情况而定，可以根据公司的制度给予相应的处罚或者警告。

任何一种处罚或警告措施的实施，都需严格遵照公司制度的规定，程序须得到层层领导的批准才能执行。

六、结语
睡岗现象在任何的岗位上都是不容忽视的问题，只有在通报睡岗现象的基础上，才能及时处理，从而快速消除潜在的安全隐患。

通报睡岗现象的标准应明确，流程须清晰，以便在出现问题时能迅速做出反应。

员工违反劳动纪律（睡岗）处罚通告
关于员工上班期间玩手机及睡觉的处罚通知由于一些公司员工及外租机械手经常性在上班期间用手机上网或在办公室用电脑上网以及睡觉。

为了杜绝这类事情，经项目部商议后采取以下措施：
1、发现一次，对当事人处罚100元，对现场负责人处罚50元。

2、发现二次，对当事人处罚500元，对现场负责人处罚300元。

3、发现三次，对当事人处罚1000元，对现场负责人处罚500元。

4、发现四次，对当事人直接开除。

***公司行政部
20**年**月**日
关于****违反劳动纪律的处罚通告
20**年*月*日上午，蓝宝石销售部曾**上班时间在办公室内公然睡觉，此行为严重的违反了公司劳动纪律、情节严重，影响恶劣。

我司是园区重点企业也是标杆企业，一言一行都将代表公司形象，身为一名销售人员要有积极向上的工作态度，以身作则起到模范带头作用。

结合董事长号召提出的三个"零容忍"管理方针，经公司领导研究决定，对曾***同志提出严重批评并扣除个人当月绩效300元。

以儆效尤！
今后，不管谁违反公司劳动纪律一律照常处罚，请广大员工引以为戒，并自觉遵守公司的各项规章制度。

以上处罚，从公布之日生效，并向公司全体员工通告。

特此通告广东*********科技有限公司
二Ｏ一*年*月**日。

员工上班睡岗查处通报范文
各位同事：
大家好！今天要跟大家通报一件咱们工作里不太光彩的事儿。

就在[具体日期]，咱们公司里有一位“大神”级别的同事，[员工姓名]，在上班的时候居然光明正大地睡岗了！当时那场面，就像是在自己家卧室一样自在。

咱们上班的地方可不是睡觉的安乐窝呀。

[具体部门]的工作本来就需要大家打起十二分的精神来应对各种任务，每一个环节都紧紧相扣，可这位同事倒好，直接在工作岗位上呼呼大睡，这一睡，可把自己的工作耽误了不说，还可能影响到整个团队的工作进度。

如果这是一场接力赛，他这一“歇菜”，那后面接棒的同事可就有点措手不及了。

经过调查了解呢，不管是因为前一晚熬夜追剧、打游戏，还是其他什么原因，上班睡岗这种行为都是绝对不允许的。

咱们出来工作，拿了工资就得对得起这份责任，对不对？
咱们都要记住，工作时间就得好好工作，困了就想办法调整自己的状态，比如起来活动活动、喝点咖啡提提神之类的。

咱们是一个团队，每个人都很重要，一个人的懈怠可能就会影响到整个团队的士气和业绩。

希望[员工姓名]能从这次的事情中吸取教训，尽快调整好自己的工作状态，重新投入到工作当中。

其他同事也要引以为戒，不要犯同样的错误哦。

祝愿大家都能在工作中保持良好的状态，为咱们公司的发展贡献自己的力量！
[公司名称]
[通报日期]。