中层干部主任助理试岗提名推荐表
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沧州中铁中层后备干部推荐表
姓 名 性别
出生年月
要求在本栏 内贴上相片
民 族 户籍所在地 联系电话 政治面貌
参加工作时
间 健康状况
专业技术职称
熟悉专业、有何专长
学 历 学 位
全日制 教 育
毕业院校系及
专业
继续教育 毕业院校系及
专业 现任职务
任现职务时间
家 庭 成 员 情 况
姓名 与本人关系
出生年月
政治面貌
工作单位
学习简历(从中专填起,包含学习、培训、进修情况)
起 止 年 月
学 校 院 所
专 业
获得学位
主 要 工 作 简 历
起止年月
工 作 单 位 及 职 务
从事专业
职务
奖惩情况
自荐人
主要优点和缺点
(300-500字)
本人签名:
年月日
如成功竞聘,后续工作
如何开展
(300-500字)
本人签名:
年月日
单位推荐意见
单位负责人签名:
单位盖章:
年月日。
中层干部(主任助理)试岗提名推荐表
推荐职位:
中共四川省东电中学总支委员会
年月日
提名推荐纪律要求
一、实行中层干部(主任助理)试岗提名推荐工作责任追究制度。
对违反《党政领导干部选拔任用提名工作暂行办法》造成用人失误或者用人不当的,按照有关规定,追究有关人员的责任。
二、有下列情形之一的,追究推荐人的责任:
1、收受被推荐人及其请托人的财物,接受其安排的消费活动,以及利用推荐谋取其他不正当利益的;
2、推荐时编造虚假信息或者隐瞒真实情况的;
3、明知人选有违法违纪等影响任用问题仍然进行推荐的;
4、以各种方式参与、帮助被推荐人拉票的;
5、有其他应当追究责任行为的。
三、有下列情形之一的,追究被推荐人的责任:
1、本人或委托他人通过宴请、送礼、安排消费活动,或以打电话、发短信、当面拜访等形式,暗示或请求参与推荐、考察、测评、表决的人员给予自己关照的;
2、委托、授意中间人出面说情、打招呼、联系和引见有关人员的;
3、本人或委托他人通过举办同学、同乡、同事等联谊活动,请求参与推荐、考察、测评、表决的人员给予自己关照的;
4、有其他拉票行为的。
四、实行提名回避,不得提名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。
五、实行中层干部(主任助理)试岗提名推荐工作全程记实制度。
被推荐人如被组织任用,此表将存入其档案。
中层干部(主任助理)试岗提名推荐表。
XX大学中层后备干部人选民主推荐表(参考名册)(基层党组
织盖章)【模板】
附件1:民主推荐样表一
XX大学中层后备干部人选民主推荐表(参考名册)
(基层党组织盖章)
注:1、请直接在参考名册“推荐意见”相应栏目打“√”。
2、请按本单位党政领导班子职数1:1进行推荐。
民主推荐样表二
XX大学中层后备干部人选民主推荐表
(基层党组织盖章)
正职后备干部推荐人选
副职后备干部推荐人选
注:请按本单位党政领导班子职数1:1进行推荐。
附件2
XX大学中层后备干部考察对象名单单位(盖章):本单位正职后备干部考察对象建议人选
本单位副职后备干部考察对象
本单位可输送到其他单位的后备干部考察对象
注:1、“排序”指作为后备干部人选的排序,非民主推荐得票排序。
2、“得票”栏请按“(推荐票数)/(参加人数)”格式填写。
3、民主推荐情况统计表请另行上报。
附件3
XX大学中层后备干部考察表
单位(盖章):
注:1、简历从大学填起,大学前参加工作的从工作时间填起,经历不能有间断,三个月以上的出国出境及在职学习经历请反映;2、考察意见主要介绍政治素质、工作实绩、群众基础、发展潜力等情况以及主要不足,请写实,不少于250字;3、正面不够,可转背面或另附页填写。
附件4
XX大学中层后备干部建议人选名单单位(盖章):
副处级后备干部建议人选
可输送到其他单位的后备干部建议人选
条件成熟、超过年龄的其他人选
注:正处级后备干部人选由学校干部考察组负责考察、提出建议名单。
员工录用通知书
XX公司-HR-001
先生/女士:
您好!
非常高兴通知您,您应聘我们公司的职位,经审核,决定予以录用。
按照本公司规定,新进员工试用期个月,试用期月薪元。
请您在月日时来公司报到,并携带以下证件:
一、两张一寸免冠照片
二、身份证
三、毕业证书、学位证书
四、相关的职业资格证书
报到地点:
如有不详,请与综合部联系,联系电话:
此致
XX公司
综合部
年月日
《人力资源工作流程文件》XX公司
新员工报到手续表
XX公司-HR-008
员工入职信息登记表
XX公司-HR-009
以辞退。
我已认可并接受公司各项规章制度的培训,无异议。
※此表用于新员工入职时填写。
本人签字确认:
新员工试用表
XX公司-HR-010
《人力资源工作流程文件》XX公司
试用员工考核/转正申请表
※本表适合于新进员工试用期满考核定级,用人部门填写后交与综合部备案。
《人力资源工作流程文件》XX公司
人员内部调动审批表
XX公司-HR-012
说明:1.中层干部以上人员调动须由总经理签署意见。
2.此表由综合部备案。
3.部门负责人签字必须审查工作调动交接清单和物品交接清单。
《人力资源工作流程文件》XX公司
XX公司-HR-013 日期:年月日
XX公司-HR-014。
公开推荐选拔学校校级和中层后备干部推荐表
附件2
公开推荐选拔学校校级和中层后备干部单位(学校)推荐名册
推荐后备干部职位栏填校级正职、校级副职或中层干部(标明教导、总务或政教)
附件3
公开推荐选拔学校校级和中层后备干部民主测评表
姓名:敖敦图雅现职务:教师推荐职务:中层干部
说明:请结合被测评对象的现实表现,客观公正、实事求是地逐项评价。
请在测评档次(分
值)中直接打“√”,有测评要素未打“√”的视为废票。
请在“是否同意列为后备干部”一栏中选择打“√”,未打“√”的视为废票。
公开推荐选拔学校校级和中层后备干部民主测评汇总表
单位(公章):校长签字:填表日期:年月日。
中层干部(主任助理)试岗提名推荐表
推荐职位:
中共四川省东电中学总支委员会
年月日
提名推荐纪律要求
一、实行中层干部(主任助理)试岗提名推荐工作责任追究制度。
对违反《党政领导干部选拔任用提名工作暂行办法》造成用人失误或者用人不当的,按照有关规定,追究有关人员的责任。
二、有下列情形之一的,追究推荐人的责任:
1、收受被推荐人及其请托人的财物,接受其安排的消费活动,以及利用推荐谋取其他不正当利益的;
2、推荐时编造虚假信息或者隐瞒真实情况的;
3、明知人选有违法违纪等影响任用问题仍然进行推荐的;
4、以各种方式参与、帮助被推荐人拉票的;
5、有其他应当追究责任行为的。
三、有下列情形之一的,追究被推荐人的责任:
1、本人或委托他人通过宴请、送礼、安排消费活动,或以打电话、发短信、当面拜访等形式,暗示或请求参与推荐、考察、测评、表决的人员给予自己关照的;
2、委托、授意中间人出面说情、打招呼、联系和引见有关人员的;
3、本人或委托他人通过举办同学、同乡、同事等联谊活动,请求参与推荐、考察、测评、表决的人员给予自己关照的;
4、有其他拉票行为的。
四、实行提名回避,不得提名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。
五、实行中层干部(主任助理)试岗提名推荐工作全程记实制度。
被推荐人如被组织任用,此表将存入其档案。
中层干部(主任助理)试岗提名推荐表。