社团组织部管理制度范文精选

社团组织规章制度（7篇）社团组织规章制度1一、关于社团组织机构管理：1、社团部设部长一名，负责组织筹划学校社团工作，催促、检查、评比社团活动；2、社团部设副部长一名，负责帮助部长工作并对各社团工作进行总结；3、每个社团社社长一名，负责本社团打算的制定，活动的组织、实施和总结；4、每社团设副社长一名，负责本社团的日常管理、评估、考核，并帮助社长开展工作；5、每个社团有干事若干，在组织、宣扬、活动等方面帮助社长工作。

二、关于社团成员管理：1、新社员的招募：(1)招募时间定于每学期的第一周、其次周；(2)由同学们自愿报名参与，报名者须在社团部进行统一登记；(3)由各社社长依据本社状况确定入团人数，在公开、公正、公正的原则上开展招募工作；(4)招募工作完毕后，由社团将本社的新社员名单及基本状况等资料上交社团部。

2、社团成员的权利和义务：社团成员必需履行以下义务：(1)努力学习、踏实工作，把握相应的本事，为本社团争光；(2)自觉遵守本社团的章程；(3)维护本社团的荣誉。

社团成员拥有以下权利：(1)本社团的有关会议和本社团组织的各类活动，接受本社团的教育和培训；(2)在本社团内有选举权、被选举权和表决权；(3)享有转会的权利。

3、社团活动转会制度：需要转会的成员到各自的社团领取“社团转会申请单”，经原社长、指导员老师和新社长分别同意签字后交至社团部，社团部批准后办理转会手续，予以转会。

三、关于社团活动管理：1、关于社团活动的筹划：(1)每学期开学前两周各社团需向社团部上交一份本学期工作打算；(2)每次活动各社团必需有具体的活动方案，并交社团部审批，活动后要有总结。

2、关于社团活动的开展：(1)活动时间或次数：A、漫画社、戏剧社、计算机协会、音乐社、英语协会、电视台、摄影协会、青年志愿者协会为每周一次常规活动；B、广播站每天进行活动；C、“执雅”报社每学期出两期《执雅》；D、“雅风”文学社每学期出两期《雅风》文学杂志；E、英文杂志社每学期出一期《Wings》杂志；F、心理协会每学期出两期《心岛》。

社团管理的规章制度(6篇)3篇社团管理的规章制度(精选6篇)3篇一、关于学生社团的成立。

1、每个社团要有1-2名指导老师，指导学生开展社团活动。

2、社团人数下限为25人。

二、关于社团名称与社徽。

1、社团名称须体现社团宗旨，不得使用对国家、社会及公共利益有损害的名称。

2、每个社团必须设计特色鲜明的，能体现该社团特点的社徽。

（第二周之前完成）三、关于学生社团活动的规定。

1、社团组织活动若需动用学校资源或外借场地，须向学校提前申请；2、社团举办下列活动，须向学校申请，并在教导处备案：（1）与校外团体、单位联合举办的活动；（2）外出活动；3、社团应积极响应学校号召，结合本社团特点，适时推出面向全体同学特色活动，展示社团风采。

4、社团活动时间固定化：每周在固定的时间、固定的地点开展活动，原则上每周活动一次，时间为一课时。

5、社团活动规范化：学期初有计划，学期末有总结，每次活动都有活动教学计划和活动登记。

活动过程中，辅导教师须认真辅导，充分调动学生的积极性，教师不能随意离开活动室，无特殊情况不得提前或延迟活动时间，确保活动安全，扎实，有效。

对无故不参加活动的学生，应及时查明原因，并和班主任，任课老师取得联系。

6、社团资料规范化：每次活动认真作好活动记录，并制作社团活动成果集，将活动相片、学生作品等资料送交校教导处。

四、关于学生社团组织的规定。

1、每个社团设第一负责人（社长）一名，第二负责人（副社长）1-2名。

2、第一、第二负责人任期为一年,可以连任。

3、鉴于六年级学生临近毕业，六年级的同学不得进入社团管理层，给2-5年级同学更多的机会。

五、关于学校对学生社团的管理与评价。

1、社团活动时间，将由学校领导进行检查并登记，及时反馈。

2、根据社团指导老师的教学情况，学校予以评优。

第三市学校将加强对社团的管理，每年六月和十二月，学校将对各学生社团进行考评（包括问卷调查以及资料审核）：（1）学校召集各社团成员，以问卷调查方式，调查社员对社团管理层的评价；（2）教导处审核社团资料，包括社团活动记录（文字、图表、图片、影音等）、会议记录、会员考勤记录、活动记录、计划总结等；（3）每学期学校将评选出优秀社团，并向该社团指导老师给予一定的奖励，以鼓励该任管理层的出色表现。

社团管理规章制度范文一、总则1. 本规章制度是为了规范社团内部组织和管理，促进社团健康发展而制定的。

2. 社团成员应遵守中华人民共和国法律法规，遵循社团章程，积极参与社团活动。

3. 社团成员应保持团结友爱，互相尊重，不得进行人身攻击、侮辱或造谣等行为。

4. 社团成员应爱护社团财务和设施，禁止损坏行为，如有损坏应及时报备并承担赔偿责任。

二、组织架构1. 社团设立主席团，由主席、副主席和部长组成，负责社团的日常管理和决策工作。

2. 部长团由各部门负责人组成，负责社团各项事务的具体实施。

三、社团成员的权利和义务1. 社团成员有参与社团内活动的权利，享受社团资源的优先使用权。

2. 社团成员有提出建议和意见的权利，对社团内事务进行监督的权利。

3. 社团成员有享受平等和公正待遇的权利，不受歧视和恶意排挤。

4. 社团成员有担任社团职务的义务，积极参与社团活动，为社团发展贡献自己的力量。

5. 社团成员应遵守社团章程和规章制度，服从社团组织安排，不得擅自私自行动。

四、活动管理1. 社团活动的策划、组织和实施均应提前报备，获得主席团的批准后方可进行。

2. 社团活动应遵守相关法律法规，不得进行任何违法违纪行为。

3. 活动期间应注意安全，确保参与者的人身安全，禁止任何形式的暴力行为。

4. 社团活动的经费使用应公开透明，遵循财务制度和相关规定。

五、纪律管理1. 社团成员应遵守社团纪律，不得损害社团形象，不得以任何方式干扰社团正常运行。

2. 社团成员应遵守道德规范，不得进行抄袭、欺诈、作弊等违反学术道德的行为。

3. 社团成员应遵守学校规定，不得以社团名义从事违法违规活动。

4. 社团成员如有违反规定的行为，将根据情节轻重进行相应的纪律处分并予以公示。

六、奖惩制度1. 社团成员如表现突出，为社团发展做出杰出贡献者，将给予相应荣誉表彰。

2. 社团成员如有违规行为，将根据情节轻重给予不同程度的纪律处分，包括警告、记过、记大过、开除社团等。

社管办规章制度范文为了进一步加强社管办的管理，确保各项工作的顺利开展，并营造一个良好的办公环境，特制定本制度：总则1、本制度遵守和服从《____财经大学学生社团管理章程》；2、本制度为____财经大学学生社团管理办公室各项日常工作的基本制度；一、会议制度(一)社团负责人例会1、每周二下午14。

30召开，特殊情况另行通知。

2、参加会议时，不得迟到、早退，有特殊情况者应提前向主任请假同意后方能生效；3、参加会议应按时到场，秘书处做好会议记录以便安排和布置工作；4、与会人员应保持会场纪律，不得交头接耳，或看与会议无关的资料或书籍，须对通讯工具采取消音或关机措施，不得在会议期间随意进出会场影响会议的正常进行；5、开会期间坚持认真民主原则，会上积极发言，多出想法;6、在布置各项工作后，如有不同意见可以在会议上及时提出或会后向主任提出不同看法，并做好相应记录；7、未能到会者应向主任或秘书处请假并说明原因；8、无故缺席累计两次者及缺席累计三次者，取消社团评优资格；其他情况主任酌情而定；-12、参加会议时，不得迟到、早退，有特殊情况者应提前请假，同意后方能生效；3、参加会议应按时到场，会上做好会议记录以便安排和布置工作；4、与会人员应保持会场纪律，不得交头接耳，或看与会议无关的资料或书籍，必须对通讯工具采取消音或关机措施，不得在会议期间随意进出会场影响会议的正常进行；5、开会期间坚持认真民主原则，会上积极发言，多出想法;6、在布置各项工作后，如有不同意见可以在会议上及时提出或会后向副部长或部长提出不同看法，并做好相应记录；7、未能到会者应向部长或副部请假并由相关负责人说明原因；8、无故缺席累计两次者及缺席累计三次者，取消评优资格；无故缺席累计三次者，视为自动退出社管办，由部长做出辞退决定；无故迟到或早退三次者，取消评优资格；其他情况主任酌情而定；9、会议结束后及时做好清场工作，关灯并锁好门窗。

二、值班制度1、值班工作由秘书处协调其他部门安排，各值班人员应明确职责；2、值班时段：早上8：00—10：00，10：00—12：00；下午2：30—5：00(值班时段可有二十分钟的缓冲时间)3、值班人员须按规定到岗并签到，不得擅自离岗或迟到、早退，有特殊情况须请假；4、值班人员二十分钟不到者视为迟到，半小时不到者视为缺勤，擅自离开视为早退；值班人员在一学期内连续三次或累计五次缺勤者，-33、各单位需借用社管办物品时，应经得社管办相应负责人同意后，秘书处工作人员为其取出相应物品并做好物品借出记录(具体填入物品借出登记表内)，物品归还时做好物品归还记录，并保证物品的完整性，如物品到期未归还，经手人员应向对方索要；4、所有社管办物品未经允许概不许私自借出或带出办公室，如有违反，追究当事人责任。

社团管理制度模版（优秀范文18篇）社团管理制度模版篇1一、主要职责(一)、发掘我院各类文艺人才，并积极培养有文艺特长的文艺爱好者，充分发挥他们的作用，有计划地开展有益身心健康的文娱活动。

(二)、负责完成院、校交代的各项文娱活动，包括节目的排演，舞台服装的准备等。

(三)、举办具有我院特色的文娱活动，如圣诞狂欢夜等，建立我校良好的学生会形象。

(四)、通过文娱活动给广大学生提供一个更加宽广的舞台，丰富学生们的课余生活。

二、例会制度1、部门例会每星期二中午12:30召开，部长、副部长以及全体委员必须按时参加会议。

2、有特殊情况不能到会的必须写正规请假条递交文娱部，得到批准方可不参加此次会议。

3、无故旷会三次以上，自动退出文娱部。

4、会议期间保持会场的`严肃，与会人员一律关机，不得谈论与会议无关的事情。

(1)具体扣分制度如下:(本部人均基础分:10分)①.请假无正规假条→0.5分;②.无故旷会→1分;③.不服从管理→1分;(2)具体加分制度如下:(本部人均基础分:10分)①.工作积极→0.5分②.为本部争得荣誉→1分;三、日常工作1.各个部长和委员必须严格遵守部门的规章制度。

2.对于校、院布置的工作，各部长及委员必须无条件认真执行，并积极落实完成.3.对部长与委员的日常考勤情况，监督人必须认真，要真实有据，发现徇私舞弊、虚报、瞒报等情况，经本部查实，第一次给予口头警告，第二次取消本学期评优资格，三次以上者取消本年度评优资格。

四、工作表现文娱部将对各委员进行日常随机抽查，包括工作记录、个人日常考核积分表以及突击检查个人时，要求系密切配合本部的工作。

如违反不听部长或上级领导，将给予本人扣除积分(3分)处理，严重的将通报批评。

文娱部工作的顺利进行，对校学生会的发展有着画龙点睛的完善作用。

我们将围绕以上工作职责，遵循以上制度，认真组织搞好院、校的文艺活动。

我们希望每位同学都能够感受到我院良好的文化艺术气氛，使我们的大学生活变得精彩纷呈!社团管理制度模版篇2总则为完善社团组织机构，便于社团管理及远景规划，根据有关规定制定此章程。

社会团体各项规章制度文本(通用3篇)篇一：社会团体章程第一章总则第一条为加强管理，规范活动，建立团结协作的良好组织体系，特制定本章程。

第二条本章程适用于本社会团体的所有成员。

第三条本社会团体的宗旨是：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第四条本社会团体的任务是：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第五条本社会团体的活动范围是：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第六条本社会团体的形式为：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第七条本社会团体的权威机构为：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第八条本社会团体的会费、经费等使用原则由权威机构决定。

第九条本章程的修订必须经全体成员通过，方可生效。

第十条本章程自XXX起生效。

第二章组织机构第十一条本社会团体设有：XXXXXXXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）。

第十二条 XXXXXXXXXXXX（请根据实际情况列出各组织的职责和权力范围）。

第三章权责规范第十三条本社会团体的成员应恪守社会道德和职业道德，认真履行各自职责。

第十四条本社会团体的成员不得从事任何违法违规活动，不得损害团体利益，应保守团体秘密。

第十五条本社会团体的成员有权提出合理建议，并有义务支持团体正常活动及工作。

第十六条本社会团体的成员应积极参与各项活动，服从团体安排。

第十七条本社会团体的成员离职或退出，应书面申请并经权威机构批准，方可执行。

第十八条本次会议执行会议纪律。

第四章入团与选拔第十九条欲加入本社会团体的人员必须符合下列条件：1.认同本团体宗旨、任务和活动范围。

2.有一定的相关经验和专业知识。

3.维护社会公共利益，有良好的品德和道德观念。

4.其他入团条件（根据实际情况自行设置）。

第二十条入团程序：1.提交入团申请书。

2.参加面试或考核。

3.通过正式会议决定入团资格。

第五章奖惩措施第二十一条奖励措施：1.表扬信、奖状等奖励形式。

社团管理制度材料（通用3篇）社团管理制度材料篇1第一章社团管理机构及职责一、关于社团组织机构管理：1、学生设社团理事会。

2、每个社团聘请一名以上校内指导老师。

3、学生社团部由团委、教育处管理。

二、社团理事会1、负责老师(2名)指导社团理事会的日常量化管理工作。

2、主席(1名)：负责组织筹划学校社团工作，检查、评比社团活动。

按时召开社团负责人例会。

3、副主席(1名)：负责协助主席工作，并对各社团工作进行总结。

4、宣传委员(2名)：协助主席进行督促、检查、评比社团活动。

负责接待解说工作，并对各社团小解说员进行讲解培训。

5、组织委员(2名)：活动和例会的组织、实施和总结。

负协助主席开展工作。

6、干事(2名)，协助主席开展组织、宣传、检查、评比活动等方面工作。

三、社团理事会职责1、社团理事会需遵守社团制度并维护社团章程、利益。

2、社团理事会成员不得以个人原因延迟或取消例会或正常活动。

3、有如下情况者不得做为社团理事会成员：受到法律制裁或学校处分者;因受到过社团罢免的负责人。

第二章学生社团的成立和注销学生社团成立，应当经过班主任和家长的同意，并依照本条例的规定进行登记，各社团成员指导老师应统一备案。

学生社团成立、变更、注销，需上报管理部门，并做好相关手续登记，并报社团理事会登记备案。

一、成立学生社团，应当具备下列条件：1、有规范的名称和相应的`组织机构;学生社团的名称应当符合法律、法规的规定，不得违背校园文明风尚。

学生社团名称应当与其性质相符，准确反映其特征。

2、有相对固定的活动场所;3、有至少一名社团指导教师;4、有规范的章程。

5、新社员的招募：(1)招募时间定于每学年的第二周周三下午第三四节课。

(2)由同学们自愿报名参加，报名者须在社团报名表进行统一登记。

(3)由各社团社长根据本社情况确定社团人数，在公开、公正、公平的原则上开展招募工作。

(4)招募工作完毕后，社长应及时向管理部门提交下列文件：A、社团章程B、指导教师基本情况、身份证明;C、社团成员登记表;社团负责人名单。

2024年小学社团管理制度范文建设和发展环保手工社团是实施素质教育的有效手段。

该社团不仅是培养学生兴趣和爱好的关键平台，也是构建绿色学校的重要途径。

鉴于此，为了促进我校素质教育的深入发展，培育学生的特长，提升学生的综合素养，并确保社团活动的持续进步，同时充分激发辅导教师的主动性和创新精神，特此制定本规定。

1. 社团活动应制定切实可行的工作计划，并在期末提交详细的工作总结。

2. 兴趣小组需建立完善的组织管理制度，严格遵守组织纪律，确保活动的顺利进行。

3. 社团活动应实行活动签到制度，对于经常缺席的学生，应耐心进行思想教育。

4. 应建立小组长负责制，明确社长、班级小班长、组长及副组长的职责，以协助辅导教师管理日常社团事务。

5. 每学期至少应举办一次作品展示或竞赛活动，并制定相应的活动方案或计划。

6. 应妥善收集相关资料，包括文字材料、音频视频、影像资料及活动照片等。

7. 应做好档案管理工作，将每期活动的材料进行分类存档。

8. 应分阶段对社团成员及小组进行评估，学校将考核结果作为学生评优的重要依据。

2024年小学社团管理制度范文（二）建立和推进环保手工社团对于实施素质教育具有重要意义。

该社团不仅为学生提供了培养兴趣爱好的平台，而且是构建绿色校园的关键途径。

鉴于此，为促进我校素质教育的深入发展，培育学生的特长，提升其综合素养，并确保社团活动的持续进步，同时充分调动辅导教师的积极性与创新性，特此制定本规定。

1. 社团活动应制定具体可行的工作计划，并在期末提交详尽的工作总结。

2. 兴趣小组需建立完善的组织管理制度，严格遵守组织纪律，确保活动顺利进行。

3. 社团活动应实行活动签到制度，对于经常缺席的学生，应耐心进行思想教育。

4. 应建立小组长负责制，明确社长、班级小班长、组长及副组长的职责，以协助辅导教师管理日常社团事务。

5. 每学期至少应举办一次作品展示或竞赛活动，并制定相应的活动方案或计划。

6. 应系统地收集相关资料，包括文字、音频视频、影像资料及活动照片等。

大学社团管理制度大学社团是大学生活中重要的一部分，对于大学生的成长和发展起到了重要的作用。

为了更好地管理和运作社团，建立一套科学、规范的管理制度是十分必要的。

下面将介绍一套适用于大学社团的管理制度，以提高社团的运营效率和质量。

一、组织架构1.社团委员会：由一名指导老师作为指导者，选举产生主席团、部门负责人等，负责整体规划和决策。

2.部门设置：根据社团的具体情况和需求，设置相应的部门，如宣传部、组织部、财务部等，确保社团工作的有序开展。

3.成员选拔：社团成员的加入应通过面试、试用期等方式进行，以确保成员的素质和能力符合社团的要求。

二、活动管理1.活动策划：社团应建立完善的活动策划机制，充分发挥社团成员的创意和能力，定期举办各类有针对性的活动。

2.活动经费：社团活动经费应按照经费预算制度进行申请和审批，确保活动经费的合理使用和审计。

3.活动执行：社团应建立活动执行小组，明确活动执行的责任和任务，确保活动的顺利进行。

三、会员管理1.会员权益：社团应保障会员的权益，包括参与社团活动的权利、参与社团决策的权利等，建立良好的内部沟通机制。

2.会员考核：对会员进行定期考核评估，评估内容包括个人能力发展、社团工作表现等，及时发现和解决存在的问题。

3.会员激励：社团应建立激励机制，通过表彰、奖励等方式激励会员，激发会员的积极性和创造力。

四、财务管理1.财务制度：社团应建立健全的财务制度，包括财务账目的日常记录和存档，财务报表的编制和上报等，确保财务的透明和规范。

2.经费使用：社团应按照财务预算，合理安排经费的使用，确保社团活动的顺利进行和经费的有效利用。

3.财务审计：社团应定期进行财务审计，确保财务的真实性和合规性，及时发现和解决存在的问题。

五、宣传推广1.宣传策略：社团应制定宣传策略，采用多种宣传方式，如校内外传单、社交媒体等，提升社团的知名度和影响力。

2.宣传内容：社团应制作精美的宣传材料，内容包括社团的成立宗旨、主要活动和成就等，吸引更多的学生加入和关注。

组织部规章制度范本一、团委组织部内部管理制度为了使团委组织部内部管理更具规范性、系统性、合理性，特提出以下几点管理办法，请大家认真阅读并严格遵守。

（一）例会管理1、内部例会。

时间为每周一晚6。

00，地点为敏行楼306。

如有特殊情况，时间、地点另行通知。

（二）签到每次例会，都要求在签到表上签名。

如有特殊情况不能与会者，请事先向部长或副部长请假，三次无故缺席例会视为自动放弃组织部工作。

（三）工作记录1、部内人员要求每隔1—____天到学生会办公室，在部门工作表上登记这段时间内所做的具体工作，要求注明时间、地点、事件。

2、部内人员还可以在粘纸上写明自己的活动内容、心得体会、信息通知、信息回复等，并将粘纸贴在桌子上。

（四）值班1、值班地点为学生会办公室，值班时间依据督导部通知2、值班同学必须按时到达值班室，如有特殊原因不能值班者，可以与其它时间值班人员对换，以避免值班无人，两次值班不到视为自动放弃组织部工作。

3、值班人员应先确认该值班时间的工作事项，并结合工作记录本及桌子壁上粘纸逐步落实完成各项工作。

4、值班人员要注意自己的言行，处理好与其他部内及办公室内人员之间的关系。

可以自带笔记本电脑和书本，但是禁止在笔记本上打电脑游戏，空暇时间可以自习，注意自觉清扫办公桌并且保持室内卫生。

5、值班人员在值班时间内，应整理并回复前一天或当天的部内人员的留言，同时查看组织部物品管理记录本，整理物品归还情况。

（五）文件资料及物品管理1、将各活动的所有相关资料统一进组织部文件夹内，方便期末总结时查找。

2、在学生会办公室有组织部的柜子，内部有近期活动的计划书、资料等等。

3、除部分近期资料在办公室，组织部其它物品全部在柜子内，奖状、文件如果活动需要物品，请先与负责人取得联系，然后在组织部物品管理记录本上登记，要求注明取出时间、取出人、取出原因及归还时间，最后方可取走。

二、团委组织部活动承办的相关事宜为了使团委组织部主办的活动更具规范性、计划性，避免往年活动中出现的问题，如活动计划时偏离主题、宣传资料出现错误以及对活动资料保存不完整等，特提出以下几点管理办法，望各院系组织部在活动中明确并认真遵守。

社会团体组织规章制度社会团体组织规章制度（精选5篇）现如今，制度的使用频率逐渐增多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。

我们该怎么拟定制度呢？以下是小编精心整理的社会团体组织规章制度（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

社会团体组织规章制度1一、定时召开消防工作会议，及时传达上级工作指示，结合辖区实际情况，研究安排工作。

二、对辖区火灾隐患部位经常进行检查，总结经验，改进工作，发现隐患及时解决。

三、按照部署组织好辖区每年一度的消防活动日，要开展大规模的宣传活动，掀起消防宣传高潮，达到一定的效果。

四、定期或不定期组织居民学习消防安全知识，开展法律咨询和法律援助，提高居民的法律意识，依法保护居民的生命财产安全。

五、针对社区实际，开展消防知识竞赛，消防宣传黑板报，展评等多种形式的消防活动。

六、根据不同的季节特点，开展有针对性消防安全教育。

社会团体组织规章制度2一、组建义务消防安全检查队伍，目的'是通过群防群管，使社区的安全工作落到实处。

二、落实与街道安监办签订的年度安全责任书各项工作，促进各项消防安全管理工作的.落实。

三、对社区居民和经营单位开展消防安全宣传教育，编制工作计划，在街道安监办和消防部门的指导下采用多种形式定期开展消防安全的宣传教育，提高社区居民和经营单位的消防安全意识。

四、社区消防安全委员会定期组织义务消防队员对社区开展消防安全巡查。

发现安全隐患及时发出安全隐患告知书，督促其整改，组织社区各大经营单位进行定期的消防安全交叉检查，检查结果定期向街道安监办和消防部门汇报。

五、每年至少组织社区单位进行2次消防演练，通过演练，不断提高义务消防队员的灭火实战水平。

六、按照消防安全实际工作要求，建立消防档案，通过“安全隐患整改落实情况汇报”形式，向上级管理部门反映社区消防安全状况，并做好年度工作总结。

社会团体组织规章制度31、文书档案的整理采用《归档文件整理规则》或《文书立卷方法》，必须于次年的3月份以前完成。

社团管理规章制度是一套用于规范社团运作、管理社团成员行为的规章制度。

下面是一个示例：第一章总则第一条为了规范社团管理，促进社团健康发展，根据相关法律法规和社团章程，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本社团的所有会员。

第三条本规章制度是对社团章程的补充，具有指导性和约束性。

第四条会员应当遵守本规章制度，服从社团管理。

第二章会员资格和权利第五条会员资格1. 会员需满足社团设立的条件，经过申请和审核，获得会员资格。

2. 会员应当遵守社团章程和本规章制度，积极参与社团活动。

第六条会员权利1. 会员享有参与社团活动的权利。

2. 会员有发表言论、提出建议等权利。

3. 会员有参与社团决策的权利。

第七条会员义务1. 会员应当积极参与社团活动，履行社团委派的任务。

2. 会员应当遵守社团章程和本规章制度，维护社团形象。

3. 会员应当遵循相关法律法规和社会公德，不从事损害社团利益的行为。

第三章社团活动和管理第八条社团活动的组织和规划1. 社团应定期组织各类活动，提供会员参与的机会。

2. 社团活动应当符合社团章程和本规章制度的要求。

第九条社团财务管理1. 社团应建立完善的财务制度，确保财务透明、合法。

2. 社团财务收支应于每年定期进行审计。

第十条社团成员管理1. 社团应健全成员管理制度，保障会员权益。

2. 社团成员应当遵守会员义务，不得损害社团利益。

第四章违规处罚第十一条违规行为1. 会员不遵守社团章程和本规章制度，损害社团利益的行为。

2. 会员参与违法违规活动的行为。

第十二条处罚措施1. 轻微违规行为，可给予口头警告、书面警告等处罚。

2. 严重违规行为，可给予暂停会员资格、开除会员资格等处罚。

第五章附则第十三条本规章制度的修改必须经过社团成员大会的讨论和表决，经三分之二以上会员同意方可生效。

第十四条本规章制度的解释权归社团的理事会所有。

以上是一个关于社团管理规章制度的简要示例，具体规定应根据社团实际情况进行制定。

社团组织规范管理制度精选社团组织规范管理制度（精选篇1）1、社团组建方式。

学校依据师资情况和学生需求组建学生社团并安排辅导老师。

支持学生自发组织社团并聘请辅导老师，经学校批准后可以开展活动。

社团名称由学生和辅导老师共同讨论确定。

2、社团招募方式。

一般每学期初进行社团招新和人员调整，控制人数避免增加管理难度。

坚持“自愿参加”和“双向选择”的原则，学生报名社团要先经家长同意。

社团老师和成员一经确定，无特殊情况一学期内不再变更。

3、活动时间地点。

学校统一规定社团活动的时间。

社团按计划坚持开展活动，并做好记录。

活动时间为每周五下午后两节，地点要相对固定。

学校努力为社团活动的开展创造条件。

各班主任要熟知本班参加各社团的学生名单，并通过微信、短信、家长会等途径将学生参加的社团名称、辅导老师和活动时间告知家长。

4、社团考勤管理。

各社团成员和辅导老师按时到指定地点集合，不迟到不早退。

学生因事因病不能参加活动的要提前请假。

辅导老师活动前先点名，如人数不全务必核查原因。

活动中加强学生管理，避免学生中途无故离开。

班主任要做好配合工作，组织好放学，合理安排课外辅导和卫生值日，督促学生按时参加社团。

因班级事务、课业辅导、病假事假等有学生不能参加社团活动的，班主任要主动和社团老师沟通。

社团活动结束后，辅导老师再次清点人数，无误后统一回教室。

社团老师因病因事请假或因工作原因不能开展社团活动的，要于当天中午前通知相关班主任和社团管理人员，由社团管理人员协调安排，并由班主任传达给学生。

因学校统一安排活动需取消社团活动的，先由学校通知社团老师，然后由社团老师通知班主任，再由班主任通知学生（同样要在当天中午前传达到）。

5、活动过程要求。

每次活动时要认真组织，注意文明礼仪、纪律卫生，加强安全教育，避免发生安全事故。

6、社团收费管理。

各社团不得收取学费。

需要购买学习用品的，坚持自愿原则，提倡家长自行购买，家长支持统一代购的要提前签订同意书。

社团部管理制度范文社团部管理制度范文第一章总则第一条为规范社团部的管理，加强社团活动的组织和推进力度，提高社团部的活动效益和影响力，特制定本管理制度。

第二条社团部是学校内以特定兴趣为核心，由学生自愿组成、围绕特定目标进行业务活动的组织。

第三条社团部是学校内丰富学生课外生活、培养学生综合素质、展示学生风采的重要平台。

第四条社团部的活动应当遵循学校的教育方针和各项规章制度，为学生提供丰富多彩的学习、交流和展示的机会。

第五条社团部必须按照《中学生社团管理办法》的要求，注册成立，依法开展活动，并接受学校的监督和管理。

第六条社团部应当遵守国家法律法规，尊重学校的教育教学活动，积极参与社会公益活动，不得从事违法犯罪活动。

第七条学校将为社团部提供必要的场地、设备、经费和辅导教师等支持，帮助社团部开展活动。

第二章社团部的组织和管理第八条社团部必须依法注册成立，办理社团准予登记手续，并按要求在规定时间内完成社团年度工作计划。

第九条社团部必须编制详细的组织管理章程，明确组织结构、职责分工和管理制度，并报经社团领导班子研究通过后执行。

第十条社团部的组织结构包括领导班子和部员，领导班子由社长、副社长等组成，负责整个社团的组织和管理工作。

第十一条社团部工作坊或小组等可根据具体情况设立，其组织结构由社团部的领导班子根据工作需要和发展规模进行调整。

第十二条社团部应当根据社团工作的需要，在不同领域、方向设立专门的工作委员会，由社团部领导班子成员组成。

第十三条社团部须定期召开会议，作出重大决策，研究工作计划和活动方案，并及时将会议记录、重要决定和计划上报学生工作主管部门备案。

第十四条社团部要建立健全的文件管理制度，对社团部的重要文件、资料、经费等进行统一管理和归档。

第十五条社团部应当建立定期巡查和考核制度，对社团部的日常工作和活动进行检查和评估。

第三章社团部的活动组织和推进第十六条社团部应根据学校和社团部的年度工作计划，制定活动方案，并经过学校审核批准后进行活动。

社团组织部管理制度范文精选为了规范社团组织部成员的工作行为，提高工作效率，需要制定并实施相应的管理制度。

店铺为你带来了社团组织部管理制度范文，一起来看看吧。

社团组织部管理制度范文篇一总则第一条学生社团联会会(以下简称社联)作为高等学校学校综合素质培养的一个重要载体，在校园文化建设中发挥了不可代替的作用。

为规范石河子大学社团联合会学生干部的工作作风，促进社联健康有序、蓬勃发展，为社联社团储备更多的人才，特此制定此规章制度。

第二条组织部是隶属社联的独立的职能部门，是社联主管组织、人事工作的重要部门，对团支部、主席团具体负责。

具有一下职能：第一部门部门职能第三条负责社联干部干事和各校级社团及负责人的学年工作评优考核工作;第四条统一负责社联各部门的招新工作及各校级社团换届时候选人的资格审核工作，有权对不称职的社联干部干事和社团主要干部向主席团提出处理意见;第五条负责管理社联和社团人事档案资料;第六条做好社联干部干事的思想工作，协调关系，组织学生社团干部培训班以及其他社联内部培训等人事方面的活动;第七条做好日常社团干部工作，积极促进各学院学生社联和精品社团的进一步交流和合做;第八条做好与老社团人的联络工作;第十条根据《社团管理条例》监督负责人的工作情况，制定相关奖惩制度;第十一对各部门值班情况进行考勤。

第二部分组织机构第十二组织部设部长一名，副部长两名名，干事若干;第十三组织部设审核考评小组、档案管理小组、干部监督小组、培训(素质拓展)小组;第十四各小组均由一名组长(实行责任具体化，分工明确化。

)审核考评小组1. 负责对社联全体干部干事进行考评;2. 对社团干部进行考评;3. 对社联及各团评优工作进行考评。

档案管理小组1. 制作社团联合会干部干事及社团干部考察表;2. 对社联全体干部干事的档案管理;3. 对社团全体干部干事的评优资料管理。

干部监督小组1. 制定对社联干部干事考核办法，及具体考核制度;2. 对干部平时行为进行监督;3. 记录干部干事的出勤情况。

社团的管理制度细则（精选7篇）一、社团内部管理由分类高校学生社团共分为理论学习、社会科学、学术科技、文学艺术、志愿服务、体育健身、其它七类社团，各类社团登记成立时，均需按照以上各类进行申请。

一个社团只能进行一类申请登记。

二、社团的管理制度细则（精选7篇）在发展不断提速的社会中，制度在生活中的使用越来越广泛，制度是指一定的规格或法令礼俗。

到底应如何拟定制度呢？下面是小编精心整理的社团的管理制度细则（精选7篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

社团的管理制度细则1学生社团是学生为增长知识，锻炼能力，丰富课余文化生活，自愿组织起来的群众性团体，是新时期适应高等教育改革，全面推行素质教育，提高大学生综合素质的新型组织。

长安大学拥有大量各类各级学生社团，他们在校园文化建设、学生课外科技活动、学生理论学习以及学生实践能力的培养等方面发挥着重要的作用，我校的学生社团建设已经走上了一条健康、积极、良性发展的道路，并且正在陕西高校中形成自己的特色。

为了更好的引导、管理我校学生社团活动，激发各级各类学生社团的潜力，调动学生社团的竞争意识，保持学生社团的生机和活力，促进社团活动竞争的公平、公正和公开。

特制定本办法。

一、学生社团的等级及比例为体现学生社团的不同工作水平和成绩，以促进学生社团良性竞争，特对学生社团进行等级评定。

等级划分为:甲级学生社团、乙级学生社团。

甲级学生社团为优秀学生社团，乙级学生社团为一般学生社团。

所占比例分别为:30%、70%。

在优秀社团的基础上再行评选出若干标兵社团，比例不超过社团总数的10%。

二、学生社团等级的产生学生社团的等级评定采用学年制，每学年的年末进行评定。

1、对学生社团进行动态评定(百分比为20%)，大致确定甲级、乙级学生社团的分类;2、对学生社团进行综合评定(百分比为80%)，最终确定30%、70%的甲、乙两类学生社团。

三、动态评定动态评定主要是学生社团之间的互相评定。

凡是正式注册的学生社团都有权参加互评，这是学生社团评定的初期工作。

社团部门的规章制度社团部门的规章制度（精选15篇）在日常生活和工作中，越来越多地方需要用到制度，制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。

到底应如何拟定制度呢？下面是小编为大家整理的社团部门的规章制度，希望对大家有所帮助。

社团部门的规章制度篇1纪律1、社员到教室不得大声喧哗，要保持良好的秩序，形成良好的练字氛围。

2、为了将社团资源合理使用，提高教室利用率，社员一周需三次来练字。

3、社团内部禁止使用不文明语言，不文明行为者部长将与其谈话。

4、看见学长学姐以及老师要礼貌打招呼。

5、不恶意顶撞自己的学长学姐，有问题及时沟通。

6、相关书体授课时不得无故迟到早退，更不得扰乱上课秩序。

7、该社团活动一般不占用上课时间，如有必要会进行协调。

卫生1、每个人注意每次写完字后整理自己东西并清理自己的垃圾。

2、部门会安排值日生打扫卫生值日生每天大概8：30到9：00为打扫时间。

3、值日生不得无故不参加当天的值日三次未值日者主动退社。

4、每次大会或者活动时各个部门必须组织自己的部员打扫自己部门所在区域。

（重点）。

工具1、个人工具贴标签，各自保管好自己的书法工具。

2、书写完毕后须收拾整洁，不得胡乱摆放。

3、不得未经允许使用他人物品。

4、兰亭公共财物不得擅自使用。

5、不明人员借用兰亭物品出外须先向学长学姐告知。

作业1、社团作业不得无故不交，少交，迟交。

未及时补好者前两次给予警告，第三次则视为自动退社。

2、社团作业态度认真，保证质量，不得乱写。

否则由授课人监督重写。

3、有特殊情况的提前跟授课人说明，并在之后写好交予授课人。

4、作业完成优秀者，光荣榜张贴表扬。

考勤1、按时参加社团会议（包括全体大会、部门会议），不得无故迟到、早退，若有事可提前向部长请假。

(1)若无故缺席会议，并未向部长请假，第一次给予警告，第二次部长找其谈话给予警告，第三次提示后仍旧缺席，将其劝退。

(2)开会期间，不得交头接耳，大声喧哗。

手机应开启静音或关机。

社团组织管理制度范本第一章总则第一条为了加强社团组织的管理，保障社团组织的健康发展，根据我国相关法律法规，结合社团实际情况，特制定本制度。

第二条社团组织应坚持正确的政治方向，遵守国家法律法规，弘扬社会主义核心价值观，积极履行社会责任，促进社团组织的和谐发展。

第三条社团组织应积极支持配合当地政府及所属系统（单位）、文化部门开展工作，顾全大局，繁荣文化。

第二章社团组织结构第四条社团组织应设立明确的组织架构，包括理事会、执行机构、分支机构等，确保社团组织的有序运行。

第五条社团组织理事长一名，副理事长若干名，负责组织、协调社团日常工作。

执行机构设秘书长一名，副秘书长若干名，负责实施理事会决策，处理社团日常事务。

第六条社团组织应设立分支机构，根据社团业务范围设立相应的工作部门，明确各部门职责，确保社团工作的有序开展。

第三章社团成员管理第七条社团成员应具备良好的道德品质，热爱社团事业，具有参加社团活动的积极性、主动性和责任心。

第八条社团成员的招募应遵循公开、公平、公正的原则。

新成员招募时间可根据社团实际情况确定。

第九条社团成员享有以下权利：（一）参加社团组织的活动；（二）选举和被选举权；（三）对社团工作提出建议和意见；（四）监督社团的运行和管理；（五）退社自由。

第四章社团活动管理第十条社团活动应符合国家法律法规，弘扬社会主义核心价值观，有益于会员成长和社会和谐。

第十一条社团活动计划应提前制定，活动方案须报理事会审批。

重大活动还需报相关部门备案。

第十二条社团活动期间，应确保会员的人身安全，制定应急预案，防范风险。

第五章财务管理第十三条社团财务应实行独立核算，建立健全财务管理制度，保证财务状况透明、合规。

第十四条社团经费来源包括会员会费、捐赠、赞助等，严禁非法集资、盈利性活动。

第十五条社团经费使用应严格按照预算执行，合理分配，确保社团活动的正常开展。

第六章考核与奖惩第十六条社团应定期对成员进行考核，对优秀成员给予表彰和奖励。

社团部规章制度（通用4篇）社团部篇1一、名称：沙画艺术社团二、标志：三、团训：让我们的创意给你不一样的感受沙画艺术社团是在学校统一管理下，在有特长的教师指导与带领下，由一批具有共同的志趣、爱好和特长的少年儿童自愿组成的群众团体。

活动宗旨：丰富学生校园业余生活，满足学生的多元文化需求，在促进学生全面发展的同时，充分挖掘学生的潜能，使学生初步形成某些特长，并不断提高学生在艺术方面的修养。

展示学生自强不息、积极向上的精神风貌和学生的艺术特色。

社团的成员：凡是在校的学生，对社团的某一项内容有兴趣，承认社团章程，自愿加入社团的学生，经本人申请和指导教师的认可，即可成为社团成员。

社团成员的权利和义务:(一) 社团成员的权利1. 社团成员有接受社团培训，参与社团活动的权利。

2. 社团成员有对本社工作提出意见和建议的权利。

3. 社团成员有退社的权利。

(注：凡退出本团，需经个人申请由各社团指导老师批准后，方可退社。

)4. 社团成员有权参加各类比赛和每学期优秀学员的评选。

(二)社团成员的义务1. 社团成员必须按时参加社团的培训和活动。

如有特殊情况，需提前请假。

2. 社团成员必须认真及时地完成社团交给的任务，积极参与本团各项活动。

3. 社团成员必须自觉遵守本团各项规章制度，自觉维护社团形象，有团体凝聚力。

4. 社团成员必须维护学校的形象，弘扬恒德小学的校园文化。

社团培训的原则：培训包括集体指导性培训与练习和自主学习与练习。

社团每星期组织一次的培训活动，并以实践活动为主，社团的指导老师必须坚持校总体培训方针，协调好社团和学校的工作，完成学校与社团布置的有关各项任务。

奖惩的原则：凡是不完成社团布置任务的学员，超过三次以上不得参与评优活动。

凡是社团活动，无特别情况不到者，超过五次作自动退团处理。

对于社团积极分子，要给予适当奖励。

社团部规章制度篇2第一章总则第一条本团体的名称(包括英文译名、缩写)(社团的名称应当符合法律、法规的规定，不得违背社会道德风尚。

社团活动管理制度（通用3篇）社团活动管理制度篇1学生社团（协会）是我校学生在共同的兴趣与爱好的基础上，自愿结合在一起，在学校团委领导下，进行自我教育、自我管理、自我服务的群众性团体。

根据长春工程学院学生社团章程，特制定管理制度。

一、社团的成立与发起（一）申报条件1、我校在籍学生20人以上，基于共同爱好，自愿遵守此制度的各项条例，均可向校团委申请组建社团。

2、申请成立新的社团，应提前向社团部递交申请报告书。

应如实、详尽的介绍社团成立的初衷和宗旨以及社团（协会）发起人员详细个人情况。

3、社团名称健康、恰当，能够反映本社团的宗旨、原则、特色。

4、具有完善并明确的社团章程。

5、学生社团必须有一个固定的挂靠单位，挂靠单位应为我校具有管理职能和学术研究的正式机构。

必须聘请一名以上相对固定的专业教师担任指导教师。

6、符合有关社团组织建设相关政治思想的指导原则，遵守学校各项有关学生活动的组织纪律原则，符合长春工程学院学生社团的各项规章和制度。

7、能指导和促进广大同学积极、健康地投身学生社团（协会）工作，能较全面地发展和锻炼学生的素质、能力。

8、组织机构精简，活动有序，财务计划清晰。

（二）申报过程申请成立的学生社团应首先与校团委联系了解学生社团的相关情况。

将相应的申请材料和申请表交到校团委。

校团委在接到申请后，召开会议讨论研究其是否具备成立的条件，视情况决定是否召开社团申请人答辩会。

若有答辩会，社团申请人应在指定的时间参加答辩。

审核（答辩）完毕后两周内，由社团部决定是否批准成立，公布审核结果。

二、社团的机构设置1、学生社团（协会）一般设会长，副会长，秘书长。

其他机构根据实际需要设置。

2、社团根据活动需要可在校内、校外聘请若干政策水平高、学术造诣深或某些方面有专长，关心学生活动的有关人士担任社团（协会）的指导教师。

社团（协会）指导教师的职责是在协会登记的宗旨范围内对社团（协会）的活动进行指导和帮助；三、社团的管理（一）日常管理1、社团（协会）的印章由校团委统一刻制发放，社团（协会）不得擅自刻制任何图章。