业务培训考核成绩统计表
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业务培训考核成绩统计表
考核时间:年03 月日上午 /下午评估人员:
说明:本表用于统计学员的培训考核情况,考核结果一栏由客户方项目经理填写,并根据实际情况填写“及格”、“不及格”、“缺考”或“优秀”,其他栏目由评估人员进行填写。
考核事项说明:
考核总分在xx分以上的为考核合格、在xx分以上的为考核优秀;
考试时间:一小时;
考核方式:根据现场培训效果而定;
奖惩建议:为提高员工培训的热情,落实培训效果,提高工作效率。对于积极参与培训、表现优秀的员工能够给与适当的奖励。;