企业工会在思想政治工作中的作用

管理创新　

浅谈基础工会组织在企业思想政治工作中的作用　

荣琳张倩丹曾紫霞　

中石化中原油田普光分公司　四川达州６３６１５６　

摘要：企业内的思想政治＿Ｔ－作具有增加企业凝聚力、统一思想、鼓舞人心的重要作用。而基层．７－会组织是党组织建立的、与基　

层员３－间保持良好沟通与联系的桥梁及纽带，它不仅担负着维护基层员＿Ｔ－合法权益的重要职责，还能够保障企业内部各种关系　

间的和谐、稳定，同时也是各种矛盾间的润滑剂、调合剂。本文将主要对基层＿Ｙ－会组织在企业思想政治工作中的重要作用进行　

阐述。　关键词：工会组织；企业；思想政治工作；作用　

１新时期企业加强和改进思想政治工作的重要性　

所谓思想政治工作，就是在党和国家政策的指导下，将人　民群众的感性认识提升为理性认识的工作，是人的思想意识　

与精神层面的工作。企业内部的思想政治工作是保证企业各　项工作平稳开展的前提，也是企业不断进步与发展的动力源　泉。实践证明，思想政治工作搞得好不好，将对该企业的全　

面建设和发展产生直接影响。企业在新时期，由于发展的脚　步太快，不可避免的会出现基层职工队伍不够稳定，群众思　

想意识不统一，出现迷茫、畏惧等情绪，企业经营模式、战　略目标等转变使得这些问题进一步加深。因此，对于企业而　言，做好思想政治工作是非常重要的。　

在企业中，工会组织是促进各种关系和谐稳定和化解矛　盾的调合剂。工会思想政治工作是企业党委思想政治工作的　重要组成部分，作为党联系职工群众的桥梁和纽带，不仅为了　

更好地维护职工群众合法权益的工作，提高职工素质，丰富职　工生活，凝心聚力具有重要的作用，而且是作为统一思想、鼓　舞人心的有效手段，在企业建设中起着不可替代的重要性。那　

么，如何在新时期充分发挥基层工会组织的作用呢？　２新时期要充分发挥基层工会组织在思想政治工作的作用　２．１明确定位基层工会组织工作内容及目标　

企业基层工会组织明确自身职责，密切联系群众，这是　

做好企业思想政治工作的前提。企业基层工会组织是以实现　党的目标为前提从而开展各项工作的，是对党的政治路线、　政治方向、方针政策、重大问题等的贯彻与落实，所以基层　

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浅谈思想政治工作在企业工会工作中的作用

作者：刘琰

来源：《企业文化》2017年第03期

摘要：一直以来，工会都是企业发展的重要组成部分，思想政治工作总是以其重要的“身份”存在于工会工作中。工会工作不仅是解决广大职工生产生活问题的重要窗口，更是企业完善职工服务体系的主要途径之一。为了做好企业工会工作，提高工作质量，就必须要从思想上把握职工的真实状态，做好职工的心理和情绪调控，从而提高职工的思想认识，形成内外合力，解决好职工工作、生活中出现的各种矛盾和疑惑，这就有必要发挥思想政治工作的作用。

关键词：思想政治工作；企业工会工作；职工

企业工会工作的出发点和落脚点都是围绕广大职工的根本利益展开的，在当前煤炭企业发展的关键时期，许多职工难免会产生一些后顾之忧，那么，在这种情况下做好职工的思想政治工作，加大对困难职工的生活关怀，充分发挥出企业工会工作的效用就显得尤为重要。

一、激发职工的积极性，满足职工的精神需求

职工工作的积极性越高，企业生产发展的动力越足。而职工的积极性很多时候是需要外界激励的，要获得某些物质回报和精神满足，尤其是人们长时间得到不精神满足，工作的积极性就会消退，甚至出现不必要的思想包袱。新时期，企业工会工作取得了很大进步，但是职工在物质补偿和精神需求上要求的更多，包括增加收入、待遇、表彰、享受优惠政策与疗养服务以及再就业技能培训等等，许多时候职工的精神需求却得不到满足，越是在企业困难时期，职工的精神需求越明显。那么，在企业工会工作中就需要积极开展思想政治工作，利用思想政治教育来给广大职工精神补充能量，积极处理好职工工作中出现的矛盾，从而调动广大职工的积极性。再者，传统的企业工会部门常常局限于物质保障为主，忽略了思想政治工作的作用，即便是开展思想政治工作也主要是以说教为主，似乎将思想政治工作当成任务来完成，本身就缺乏人文关怀，满足不了职工的精神需求。思想政治工作必须充分尊重职工、关心职工、爱护职工，真正为职工排忧解难，帮助职工解决实际问题。通过宣传优惠政策、帮助职工解决难题、开展愉悦身心的文体活动、做好补助发放和慰问工作等真正将党和企业的温暖送到职工的心里，提高职工对企业的亲切感和归属感，营造一种“家”的感觉，进而不断满足广大职工的精神需求，激发广大职工生产工作的积极性。

工会职工思想政治引领工作总结

工会职工思想政治引领工作总结

工会作为职工的组织与代表，肩负着引领职工思想政治的重要责任。在过去一年中，本公司工会积极推进职工思想政治引领工作，取得了一定的成绩和经验。现将该项工作总结如下：

1. 加强组织建设，深化思想政治引领

通过加强工会组织建设，我们进一步强化了工会的凝聚力和战斗力。我们不断完善基层工会组织，加强对职工的宣传教育和培训，推进思想政治引领工作的深入开展。我们通过定期召开工会会议、职工代表大会等形式，为职工提供了了解企业发展和政策变化的渠道，增强了职工的集体认同感和归属感。

2. 加强政治理论教育，提升职工思想政治素质

我们坚持把思想政治教育放在首位，通过开展各种理论学习活动，提升职工的思想政治素质。我们举办了多场政治理论讲座和培训班，邀请政治理论专家为职工授课，传授党的大政方针和党的指导思想。同时，我们还推广了一系列党的政策和核心价值观的学习资源，通过多种形式，如微信公众号和内部网站等，让职工随时随地都能进行学习和交流。

3. 拓宽职工参政议政渠道，增强职工的民主意识

为了提高职工的民主意识和参政议政的能力，在职工代表大会制度的基础上，我们积极探索和建设各种形式的职工参与民主管理的机制。我们组织了职工代表大会、职工议事会及工会委员会等，通过这些渠道，职工能够积极参与到企业发展的决策过程中，提出自己的建议和意见。此外，我们还注重倾听职工的声音和需求，及时解决职工关心的问题，进一步增强了职工对工会的信任与支持。

4. 加强职工的法制教育，提高法律意识

我们认识到提高职工的法律意识对于维护职工权益和促进工会工作的发展至关重要。因此，我们加强了职工的法制教育工作。我们通过开展法律知识讲座、法律咨询和法律援助等形式，帮助职工增强法律意识，提高法律素养。同时，我们还组织了职工的法律培训，让职工了解劳动法律和劳动合同等相关法规，能够在工作中自觉维护自己的权益。

浅谈企业工会的思想政治工作

当今社会正处于深化改革和不断创新的时期，各行各业都在加紧寻求新的发展和进步，由此企业与员工之间会就出现了一些不和谐声音，所以工会的思想政治工作就显的极为重要，而工会的工作作为思想政治工作的核心，也就有着不可替代的作用，本文就工会思想政治工作在企业中的作用作出探讨。

标签：企业 工会 思想政治

一、工会工作在思想政治工作中的地位

1.在当今社会条件下， 工会日常工作的开展是遵循自上而下的原则，也就是按照上级工会的行政指令来开展工作，但也不是按部就班的邯郸学步的去开展工作，更不能单纯的依靠以前旧有工作的经验去实施，更多的是要靠科学的方法和手段去开展工作.但是在工会工作开展方式变化的过程中，我们始终要明确工会工作的政治属性，坚定不移的走改革开放的道路，更不能改变最根本的政治思想。

2.在当今的社会中一定把握好政治方向，对政治工作的十分重要.新时期工会工作要求既要体现思想政治工作的内涵，还要阐明其在党的思想政治工作中的地位，这就要求工会工作的既认真又要严谨。我国工会的性质在一定程度上就决定了在党思想政治工作里的地位.，总的来说工会工作就是人与人之间的工作，工会就是把正确的理论思想普及给人民大众。.而这些工作又体现了思想政治工作的必要性.工会工作和思想政治工作是密不可分的整体，思想政治工作是随着马克思主义的诞生而出现的，而工会是工人阶级自愿结合的群众组织，而工人阶级是社会主义的领导者。

二、工会的思想政治工作的性质与价值

1.就一般而言，工会工作的形式是比较灵活的，虽然它所维护是全体职工，但是事与愿违，其结果往往是背道而驰的。这就要求我们了解思想政治工作是为谁工作，目的是什么，只有这些都明确了，才会体现它的价值。思想政治不明确的结果就是在工作岗位上显得思想混乱，而在价值缺失的同时还缺乏一定的理性， 值得注意的是，这样的工作状况会给工会工作烙上不良的印记，因为这些印记的存在，工会工作也会变得难以开展，难在不能去除工会工作中涉及福利、娱乐等传统感性认识，更难在不能充分体现工会去维护工人阶级利益、推动社会和谐的作用和价值，也无法快速的跟上时代的需步伐。