2018年学校师德师风建设说明报告(总结)
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2018年师德建设工作总结范文3篇xx镇中学现有专职教师47人,学生600余人,是我市唯一一所民族中学。
一年来,认真践行禹城市教育局“抓质量、保安全、强素质、树形象”的工作思路,进一步深化师德建设,提升师德境界,提高教学质量。
以“建设和谐校园,全面提高教育教学质量”为宗旨,以狠抓教学常规为核心,以“学案制当堂达标教学”为突破口。
按照德以导能,能以表德,德能兼优方针,强化教师自身素质修养,提高教师政治思想觉悟和业务水平,促进教师当堂达标,全面提升学校教育教学质量。
在师德师风建设活动中我们着重抓了以下几项工作。
一、以制度建设为把手,抓认识,努力构建师德教育新机制。
师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提。
根据《xx市教育局深化师德建设工作实施意见》,结合我校实际,我们制定了《xx镇中学深化师德建设实施方案》,制定师德师风检查方案,制定教师一日规范要求,建立评比奖励制度,靠正面教育,靠榜样引导,靠制度约束。
又从反面划出了禁区。
始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任,视“正己、爱生、敬业”为天职。
xx年11月,我们利用期中家长会和学生会的契机,采取家长问卷和学生问卷多种形式,主动出击,争取学生家长和社会各界的监督和支持,反馈教师职业道德。
二、强化积分作用,凸显以能养德。
为进一步贯彻落实《xx市教师师德表现积分评价指导方案》,我校特制定《xx镇中学教师师德考核评价方案》, 通过改革教师工作评价制度,建立教师师德考核评价奖励机制,从师德表现和工作绩效两方面对教师进行绩效考核,引导广大教职员工依法执教、专心从教,有效消除各种违背办学规范和教师职业道德的问题及现象,促进教师专业发展,树立和维护人民教师和教育事业的良好形象,使师德师风建设逐步走上经常化、制度化的轨道。
整合量化积分。
学校对原先作为绩效工资发放依据的教师工作考评办法进行改革,将原先德、能、勤、绩四项考核,改为师德表现和工作绩效两项考核,工作绩效主要表现在考核教学成绩,师德表现将教师的执教能力、工作常规、业务活动、专业发展、创新特色等进行整合,实行量化管理。
2018年师德师风总结2018年师德师风总结【一】我校2015这学年开展学习师德师风以来,在县教育局,教育办领导的重视下,在全体教师的共同努力下,狠抓师德师风建设,采取形式多样,内容丰富的宣传教育活动。
师德师风建设取得了实质性的进展,现将我个人学习师德师风情况总结如下:一、思想认识在政治思想方面,能坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,遵守社会公德。
把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,工作上勤勤恳恳,兢兢业业服从领导,不打折扣,认真完成领导交给的各项工作任务,并用学为人师,行为示范的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的三满意教师。
在平时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。
二、学习教育阶段学习教育活动在学校的统一安排下,采取相对集中学习与个人学习的方式。
学习教育的主要内容,除有关的政治理论外,重点学习《教师法》、《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》等。
三、对照检查阶段四、整改提高阶段根据自己对照检查发现的主要问题,针对性地采取措施,建立健全有关的条款,使自己师德师风建设逐渐走上正常化,制度化的轨道。
根据自己在师德师风方面突出的问题,热点问题提出整改意见并接受教师监督检查,力争使自己比较强烈的问题得到明显的改善,使师德师风整体状况得到明显的好转,也改善了工作,生活上的缺陷,调动了自己的积极性和主动性。
五、今后努力的方向1、要加强学习,切实提高自己思想境界和工作水平。
2、要从严治教,加强自身建设,进行教学上的改革,努力教育好我们的学生。
3、要振奋精神,以百倍的干劲投身于社会主义教育事业。
4、要更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动,积极地建立一种民主,平等,和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱差生和后进生。
学校师德师风建设工作总结报告7篇学校师德师风建设工作总结报告(精选篇1)根据连教育局关于认真学习人民来信的文件精神,我校认真开展了师德师风集中教育活动。
现将此活动的学习教育阶段工作小结如下:一、组建班子,加强领导。
为切实加强集中教育活动的领导,学校专门建立了师德师风集中教育活动领导小组,由校长任组长,切实加强对师德师风集中教育活动的领导,把此项活动列入学校教育教学工作中的一个重要组成部分,并进一步完善了教师师德档案记录。
二、认真组织学习。
在学习教育阶段中,学校召开了动员大会,组织全体教师学习了市教育局和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》、连云港市《关于进一步加强中小学教师职业道德建设的意见》和《关于进一步加强教师队伍建设的意见》等文件精神,另外还组织观看中国教育电视台拍摄的《为了生命的付出》和中央电视台拍摄的《奠基中国》等专题片以及教育政策法规。
我校在此活动中,我镇以完小为单位,采取集中学习与个人分散学习相结合的方式,做到了学习有内容、有记载、有体会、有考核。
三、学习教育效果显著。
我校在师德师风学习教育阶段,专门组织召开了学习动员大会,分成五个组进行集中学习和会议交流。
每周学校组织一次时间不少于半个小时集中学习,出板报5期,学校情况反映两期,并在学校宣传栏上开辟了师德师风集中教育活动的专题。
教师学习笔记达3千余字,收到心得体会128篇。
在4月24日,学校召开了师德师风集中教育活动学习教育阶段总结、经验交流、体会畅谈会。
在学习教育阶段,我校注意了几个结合:一是与保持党员先进性教育相结合。
二是与搞好教育教学工作和强化教育科研相结合。
三是与做好学生安全工作、学生巩固工作和教育收费工作相结合。
四是要与加强未成年人思想道德建设工作相结合。
通过深入学习,全体教师把握了开县抢险救灾、保护学生优秀教师群体的精神实质,并将其转化为了内在的精神动力,促进了职业道德的自我完善、自我约束、自我提高,收到了十分显著的效果。
王团回民小学师德师风建设工作总结为了切实搞好学校师德师风建设,根据上级安排部署,结合我校的实际状况,我校认真开展了“师德师风”建设活动,透过学习教育、分析和认真总结,全体教职工思想认识进一步提高,职业道德进一步规范,教师良好形象有了新的提升,现从以下几方应对我校的师德师风建设工作状况作出总结。
1.本年度我校组织全体领导和教职员工认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改善师德建设的意见》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法规,学习上级相关文件精神,学习全国师德楷模的先进事迹,提高了大家对教师职业道德和权利义务的认识。
2.通过集中学习和个人自学相结合的政治学习和业务学习提高个人思想,增强了大家作为人民教师的使命感。
同时注重学习氛围的创设。
3.开学初学习与老师签订了师德师风承诺书、廉洁从教承诺书等。
并设立了校务公开栏,请全体学生和家长监督。
4.我校实行师德考核与评模、晋级挂钩,实行师德一票否决。
使学校师德建设构成了制度化,常态化。
5.加强学科教研和课堂教学改革,提高了课堂效率,切实减轻了学生负担。
针对家长学生反映比较强烈的教师课堂效率不高、布置作业过多、学生负担过重、休息时间少等问题,学校进一步强化了教研制度的落实,每次教研定时间、定资料,并着专人检查落实,着重在如何提高课堂教学效率方面进行研究、探讨。
张扬,素质得到提高。
6.严格制度执行力度,狠刹不正之风。
学校除大会小会对教师、班主任加强教育外,还与全体员工签订了《师德师风承诺书》和《廉洁从教承诺书》,设立了举报箱,向社会和家长公布了举报电话。
同时,严格制度的执行力度,对乱订资料、有偿补课、乱收费、体罚或变相体罚等违规违纪现象,一经发现立即查处,决不姑息手软。
同时,将师德师风建设和纪律作风整顿结合起来,严肃教职工上下班纪律,整肃上班秩序,对发现的问题随时公示,及时小结。
7.完全杜绝了校园抽烟、上课、开会接打手机、上班时间玩游戏等现象,有效杜绝了不正之风,提升了教师和学校形象。
师德师风建设2018年度总结范文与师德师风建设工作总结(多篇)汇编师德师风建设2018年度总结范文xx年,我校在以科学发展观为指导,以“用文化的方式发展生命化教育”的办学理念为统领,以《中小学教师职业道德规范》为准则,以弘扬中国传统文化为重点,提高教师文化修养,提升教师职业追求的指导思想下,自觉实施素质教育,培养广大教师爱岗敬业精神,结合本校实际,结合师德建设提高年活动的内容和县教育局下发的xx年师德建设工作方案,扎扎实实地开展了师德师风建设学习活动,现就全面工作总结一、开展读书活动,营造书香氛围,提高教师文化品位。
为提高广大教师的综合素质,提升教师专业素养,以营造浓郁书香校园文化氛围为目的活动在我校已经展开。
学校对此次活动非常重视,制定读书计划,写读书笔记,用各种形式开展多样化读书活动。
我校以“如何落实用文化的方式发展生命化教育”为专题,每位教师读一本关于生命化教育的书,并写了上万的读书笔记。
好多教师积极参加论文评选,在多个刊物发表论文。
二、讲文明,重礼仪,弘扬孝道,展示教师的高贵品质。
作为具有50xx年文明史的“礼仪之邦”,讲文明、用礼仪,也是弘扬民族文化、展示民族精神的重要途径。
教师是文明的传播者,而文明的传播从礼仪传播开始,对教师进行礼仪培训,有利于他们言传身教。
我校组织教师观看学习网络礼仪知识,对教师进行最基本的礼仪培训。
在开展文明礼仪培训的同时,为弘扬孝道,我校还组织教师观看《天下父母》精选节目,开展为父母做实事,以实际行动回报父母的养育之恩活动。
我校还评选出“孝亲敬老”标兵,如赵玉芝老师,田淑华老师等。
她们的行为值得我们每个人学习。
在她们的身上诠释着教师的高贵品质。
三、健全教师义工队伍,完善义工服务功能,提升教师的社会责任感。
按照县教育局要求,我校本着自愿参加的原则,组建了一支年轻的义工队伍。
重点工作就是在对学生的爱心,孝心、责任心的培养等方面的帮助。
我校非常重视此项工作,对义工队伍还进行全员培训,提高义工服务水平。
学校师德师风建设工作总结【三篇】教师是人类灵魂的工程师,以下文是我们搜集整理的学校师德师风工作总结相关内容,欢迎参考和借鉴!
学校师德师风工作总结【一】
20xx年来,学校进一步加强师德建设,根据区教育局的统一安排,开展师德师风主题教育活动,取得了显著的成效,不断推动了我校师生员工的作风建设和道德建设,同时也促进了我校各方面工作健康稳定的发展,现将具体实施情况总结如下:
一、班子和谐带动教师
为了加强组织领导,学校成立了师德师风主题教育活动领导小组,组长由校长担任,负责师德师风建设的全面工作。
本学年开学后,学校领导班子进行了调整,学校又成立了由新校长担任组长的领导小组。
定期召开专题会议,研究部署工作,验收活动成果。
校长主抓教师思想教育,教导主任主抓教师业务理论学习,德育主任负责教师职业道德修养,分工明确,责任到人,领导班子团结合作协调有力,学校师德师风建设工作开展的丰富多彩。
二、大力宣传发动教师
开学伊始,我校就把师德师风建设作为中心工作去抓,召开全校教职工会议,贯彻《学校师德师风主题教育活动方案》精神,统一思想、明确目的和意义,制定了切合我校实际的活动方案,成立了师德
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潮初级中学2018年师德师风建设工作总结为了进一步加强教师职业道德建设,提高教师的思想道德素质,推进学校精神文明建设和教育教学工作的开展,按照教育局加强师德建设的工作要求,我校把师德建设工作当做头等大事来抓,高度重视管理队伍和教师队伍建设,提高了教育教学质量,树立了学校形象。
本学年度我校重点做好以下几方面。
一、认真学习,提高认识,加强师德修养按照教育局提出的师德建设的工作要求,首先组织领导班子成员认真学习习近平总书记教师节的重要讲话、《中小学教师职业道德规范》和有关教育的"法律"、"法规"。
提高领导干部对加强职业道德建设的认识,常言道:学高为师,德高为范。
通过学习使我们认识到:教师的职业道德素质是教师素质的核心内容,教师的光荣称号是和高尚的品德联系在一起的,高尚的品德既是教师为师的根本标志之一,又是教师完成职业任务的有效保证,是培养合格人才的需要。
学校把师德建设工作放在学校工作的首位,作为学校工作计划和支部工作计划的首要内容。
1、通过上党课的形式,对全体党员和党外积极分子进行职业道德教育,要求全体党员和党外积极分子在师德建设中起先锋模范作用。
2、通过政治学习,组织全体教师学习邓小平理论和习近平总书记教师节的重要讲话,引导广大教师树立无产阶级的世界观、人生观,树立正确的价值观、幸福观、苦乐观,树立忠诚人民教育事业的理想,坚定为人民服务、以学生为本的信念,提高教师的思想政治觉悟和加强师德修养的自觉性。
3、教师自学的形式,要求教师通过读书、看报刊、杂志、收听、收看广播、电视,观看"乡村最美教师"录像、参加教育局举办的先进师德报告会,向先先进人物学习,树立师德形象。
二、健全制度、明确责任学校成立了以校长为组长,其他领导干部和学校师德先进个人组成的师德领导小组。
围绕师德建设制定了一系列切实可行的规章制度。
1、学校制定《师德规范实施细则》并制定了"师德规范十条"由领导和各职能部门分别考核:(一)、尊规守纪,依法执教。
2018年学校师德师风建设工作总结一、领导高度重视,健全组织机构我校领导高度重视师德建设工作,党政主要领导能把师德建设工作摆上议事日程,定期召开会议,统一思想认识,增强抓好师德建设的责任感和紧迫感。
同时,研究制定师德建设活动方案,成立师德建设领导小组,部署师德建设活动,每项活动领导做到心中有数,指导到位。
二、加强理论学习,提高思想素质1、学校有计划有步骤地抓好了学习教育活动,组织教师学习《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》、《宪法》、《学生伤害事故处理办法》等法律法规,提高教师的法律意识,增强依法治校的能力和水平。
2、组织教师认真学习了《依法治校、净化育人环境的暂行规定》及《中小学教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》、《南阳市教师师德五条禁令》、《宛城区教体局的十条工作纪律》,学校并将禁令和工作纪律张贴在教师的办公室,每位教师和学校签订了三个责任状。
(1)严肃工作纪律,加强教师职业道德责任状。
(2)依法治校,净化育人环境责任状。
(3)杜绝乱收费,乱办班责任状。
3、学校利用政治学习时间,组织教师观看了《我的师德观》录像,学习了马宪华、林占春同志的先进事迹,并组织了35岁以下的青年教师听全国十杰教师林占春的事迹报告,林占春朴实、生动的报告深深地感染了每位教师。
回校之后,学校组织了讨论,谈感想,谈体会,决心以林占春为榜样,努力学习,认真工作,力争在几年之内,成为一名林占春式的名教师。
4、学校以《教师职业道德建设年学习材料汇编》为蓝本,利用政治学习时间,组织教师学习,引导教师正确理解教师职业道德内涵,把握师德原则、师德规范及教育法规,提高认识、规范行为,采用集中学习和分散自学,讲课辅导与集体讨论相结合的学习方式,学校师德建设领导组组长李彦虎进行了《顺应时代改变思维模式,更新观念达到教育创新的》师德讲座,会后教师进行了师德论坛,通过论坛,教师的教育思想观念与创新能力均得到大幅度提高。
2018年学校师德师风建设工作总结【第1篇】
xx学校学校是xx省工人先锋号、xx市师德群体创优先进达标单位。
现有班级60个,学生2700余名,在职专任教师176名,专业技术达标率为100%,他们中有省高级访问学者、省名师、省教改之星、省春蚕奖获得者、省师德标兵、市红烛奖获得者、市最美教师提名奖获得者、市名师、市学科带头人、市教坛新秀、市十X大声喧哗。
(九)、不在背后议论他人的是非,不说不利于团结的话。
(十X大教师的思想意识和纪律观念得到了明显的增强,学习理论的自觉性也有了明显的提高。
由于时间紧、内容多、任务重,许多教师硬是挤出时间来自学必读书籍和资料,有的利用中午休息时间来学,有的利用工作间隙来学,极大部分学校都利用休息时间和双休日时间召开组织教师生活会,而且组织生活会一开往往都是几时间较长,全体教师毫无怨言,觉得作为教师是最起码的了,也没有教师无故缺席。
这次师德教育活动,也活跃了学校教师的组织生活会,增强了教师团结向上的活力。
2.通过“思想发动、组织学习”,教师普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育,尤其是“三个代表”重要思想的教育和践行科学发展观活动,进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线、中央决策和执行教育方针的自觉性。
教师们普遍感到对许多重大理论问题的认识和对中央的有关方针、政策有了比较全面、系统的把握,教师的思想认识有了明显的提高,政治意识、大局意识、责任意识有了明
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2018年学校师德师风学习总结范文与2018年学校师资队伍建设年度总结范文汇编2018年学校师德师风学习总结范文为了大力加强教师职业道德建设,使广大教师树立良好的师德师风,为我校的建设和发展提供强大的精神动力,根据新时期中小学教师职业道德建设的新需要和教育部修订的《中小学教师职业道德规范》要求,按照市教育局文件要求,结合黄庄中心学校的部署我校全体教师积极参加了学习,提高认识、对照检查、认真扎实地开展了师德主题学习活动,圆满完成了各项工作任务。
一、组建了领导小组,加强了组织领导为加强对本次师德主题学习活动的组织领导,全面推进师德师风建设的顺利进行,学校成立了以张振华为组长、以陈彩云为副组长,以全体教师为成员的“学规范、强师德、树形象”师德主题学习活动领导小组,统一领导师德师风建设工作,并对领导小组成员各自职责做出了明确的分工,做到了任务到人、责任到人,领导小组的成立,为全面完成师德教育活动各项工作任务奠定了坚实的组织保障。
二、精心部署,周密安排学校专门召开了领导小组会议,认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《界首市教育局关于开展以“学规范、强师德、树形象”为主题的师德主题学习活动的通知》,黄庄中心学校关于学规范、强师德、树形象的工作安排,研究制订了《界首市黄庄中心小学“学规范、强师德、树形象”师德主题学习活动实施方案》,对整个师德学习教育活动做到了精心部署,周密安排。
三、积极动员,认真开好动员部署大会为使我校“学规范、强师德、树形象”师德主题学习活动迅速开展,学校专门召开了“‘学规范、强师德、树形象’师德主题学习活动”动员大会,对本次师德主题学习教育活动做了整体安排。
其次,对我校部分教职工在师德师风方面存在个别教师政治意识、大局意识不强,工作缺乏事业心,不讲奉献、只求索取,缺乏进取心、满足现状,工作缺乏研究探索,教育管理学生方法简单,体罚或变相体罚学生,组织纪律淡漠、法制意识淡漠,不能正确对待组织和他人等九个方面的突出问题进行了重点指出,并对本次活动的开展提出了明确要求,动员部署大会的召开,为整个师德学习教育活动的顺利开展奠定了坚实的思想基础。
2018xx学校师德师风建设总结D容。
将先进班集体的课外活劝、照片、获奖证书,学习成绩等具体资料进行专题展览,坚持以正面教育为主,让我们教师在激励中完善自己、觉悟自己,让自己为是教师而自勉、自慰、自豪。
3.建立领导教师考核激励机制。
一学年两次对领导教师工作进行全面检查,把教师工作质量作为评价标准,优者公开表扬奖励,次者教育帮助。
与教职工内部聘任相结合。
4.严肃工作纪律,坚持两手抓,建立师德师风建设规章制度,自觉提高与制度约束相结合,把提倡与禁止相结合,把鼓励与惩治相结合。
领导、教师人人自查自摆,开展民主生活会,批评与自我批评,从严治校,严肃管理,从现在做起,从我做起,领导态度明确,公正治校,发现什么问题就处理什么问题,以助人、救人的基础把工作做实、做严、做细。
5.大局的变化,要求从小事做起(如仪表、举止、与人共处、尊老爱幼、邻里关系),从小事抓起,打好师德师风思想基础,把握从量变到质变的渐进过程。
落实公民道德实施纲要,我们都有相应规定。
6.社会监督机制。
社会反映,是师德师风成效好坏的一面镜子,近一时期来,社会反映较好,问卷调查到家长中去,收效较好,对学校不信任的少了,对教师有成见的少了,关心学校,爱护教师,支持学校工作的多了,社会状态平稳,学校工作顺利、正常。
曾有人说:“学校无大事,处处有教育。
”教师无小节,处处是是楷模。
是的,教师的一言一行对学生的影响教育是无时无刻的。
因此,教师一定注意自我形象的塑造。
成为学生学习的楷模。
在防非的无硝烟的战场上,全校领导教师,都接受了一次师德师风的考验。
关键时刻见真情。
从接到通知之日起直至今天,节假日不休息,恪尽职守,靠前指挥。
品德修养是教师形象的关键,我们的教师捧着一颗心来,不带半根草去。
为认真贯彻各级会议精神,进一步加强师德师风建设,彻底纠正行业不正之风,全面提高我校教师的整体素质,我们一定按教育局有关精神认真开展工作,及时总结经验、教训。
构建师德师风建设工程,努力创造教师新形象。
鸡姑小学 2017—2018 学年度第二学期师德师风工作总结大河乡鸡姑小学2018年 6月鸡姑小学 2017—2018 学年度第二学期师德师风工作总结学校仔细贯彻落实教育局对于进一步增强和改良师德建设的建议的通知精神,踊跃展开“ 育师德提素质创品牌”师德建设活动,着力实行师德建设规定,踊跃展开以"清廉从教,从我做起"为主题的师德大议论活动。
经过活动,在促进师德师风和学校行风水平方面有了新的提高;在建立教师优异形象方面有了新的提高,在服务社会、服务家长、服务学生方面有了新的提高,在推动学校各项工作、提高教育质量方面有了的提高。
现将本校近阶段所做的工作总结报告以下。
一、抓学习,求长进。
学校为做到师德教育常常化、制度化。
学校为每位教师装备专用的“师德学习笔录本”,以供学习之用。
(1)坚持周日例会这个固定的时间,集中进行学习。
主要形式是观看师德培训光碟。
本学期的集中学习几乎是每周一次,从不中断。
(2)坚持形式灵巧的个人自学。
资料一致印发,学习分别进行。
主假如学习与师德有关方面的资料,内容主要有:《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯法法》;教育名人和教育家对于教师职业道德的阐述;典范教师的先进事迹等。
(3)坚持相互学习,共同提高。
学校借此时机倡议并要求全体教师写作起码一篇“师德领会”或“师德论文”。
学校装订成册,以便相互学习之用。
这样既有促进的意义,又有学习的成效。
二、抓要点,务实效。
(一)职能组齐抓共管,增强对师德建设的领导。
我校成立了师德学习领导小组,在其一致领导下,亲密配合,齐抓共管,形成协力,确实落实师德规范,保证师德学习不停深入展开。
学校领导班子侧重抓好建章立制、查核赏罚、增强管理;教研组发挥自己优势,踊跃展开丰富多彩、教师喜闻乐道的活动,寓师德教育于活动之中。
(二)成立和完美教师职业道德查核制度我校坚持每学期对教师进行职业道德水平查核,展开师德反省活动。
xx完小2017——2018学年师德师风建设活动总结为强化师德、铸造师魂。
去年秋季开学后,我校教师进行了认真学习、讨论,大家清楚而又深刻地认识到:师德师风建设是关系到教育工作成败的大事,是德育工作顺利进行的可靠保证。
建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍,是提高教育教学质量的关键。
在师德师风建设中我们着重抓了以下几项工作。
一、抓认识。
以制度建设为把手,努力构建师德教育新机制师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提。
在充分讨论大家取得共识的基础上,我校要求每一位教师时刻做好表率,在学生面前树立“严师慈母”的形象,在家长面前树立“最可信赖的人”形象,在社会上树立“最文明群体形象”,展示坦诚向上、整洁的精神风貌。
在提高认识的基础上,我们制定了《下伏完小师德师风建设实施方案》,制定师德师风检查方案,制定教师一日规范要求,建立评比奖励制度,建立教师忌事忌语,靠正面教育,靠榜样引导,靠制度约束。
该方案对教师从正面提出了要求。
又从反面划出了禁区。
始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任,视“正己、爱生、敬业”为天职。
我们还采取多种形式,主动出击,争取学生家长和社会各界的监督和支持。
对学生采取问卷调查,随机调查。
二、抓领导。
以班子建设为核心,努力开创以德治校新路子成立了师德师风活动领导小组,校长负责,做到三落实:组织机构落实。
制度落实。
活动经费落实。
全体教师参与,以德治校。
学校领导班子成员,坚持“领导就是榜样”、“领导就是旗帜”的这一观念。
事事处处给教职工做榜样。
保持良好的干群关系,发挥实干的工作作风。
工作中执行从严治校的原则:(1)严在明处。
学校的每一项工作都努力使每位教职工明确意义、要求、方法、步骤、结果。
既使教职工有条不紊地参与工作,又得到了教职工的广泛支持和参与。
(2)严在细处。
工作中将问题尽可能想得多,过程尽可能想得细,办法尽可能想得实。
既使教师工作按部就班,又使学校工作井然有序。
(3)抓行动。
大兴三风。
2018年学校师德师风建设说明报告(总结)学校师德师风建设说明报告(总结)根据区教育局整体部署,结合党的群众路线教育实践活动,内强素质,外树形象,我校成立活动领导小组,根据校情实际制定相应的工作方案,积极组织教师开展主题教育活动,着力解决师德师风建设中的突出问题,帮助教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,强化教师教书育人、为人师表的角色意识和社会责任感.一、“三条警示”重塑教师形象师德教育是最永恒的主题。
无论什么时候,面对怎样的环境,我校始终警钟长鸣,把师德师风教育摆在首要位置,作为重中之重的工作来抓。
在8月29日召开的全师会议上,校长明确响亮地提出“三条警示”:为人师表是一个教师最起码的规范,教书育人是一个教师最根本的职责,误人子弟是一个教师最大的缺德。
要求全体教师自觉加强道德修养,以自己高尚的人格教育和影响学生,努力成为青少年学生的良师益友,成为受到社会尊重的人。
全力整治无组织、无纪律行为,整肃校风、学风、教风,逐步形成风清气正的良好教育氛围,让破坏学校良好风气的教师没有生存的土壤;全力整治歧视、侮辱学生的行为,让那些为师无德、为师不尊的人没有立足之地;全力整治不负责任、误人子弟的行为,让那些混日子的老师无处可混。
二、“三个保障”促进师德建设第一个保障是签订师德承诺书。
学校与每位教师签订师德师风责任承诺书、“禁止教师有偿家教承诺书”。
秋季开学典礼上,全体教职员工就师德言行和质量管理向与会家长和全体学生进行了现场宣誓,有力地塑造了学校、教师的新形象。
第二个保障是构建师德考评体系。
学校建立了“家长评学校、学生评教师,教师评校长、学校评课堂、教师评学生”的“五评”活动机制。
在“五评”活动中,做到有实施方案、有问卷调查、有活动记录、有整改措施、有活动总结。
此外,学校通过座谈会、问卷调查、设立师德问题举报箱和公开电话,接受社会投诉,进行及时反馈。
“五评”活动有力地促进了学校“严教风、浓学风、正校风”的形成,优化了校园发展环境,确保教育健康发展。
2018年老师师德师风建设总结姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name2 0 X X老师师德师风建设总结老师师德师风建设总结在学校师德年风建设活动,在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、教师法》,按照《小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。
忠诚人民的教育事业,为人师表。
在教育教学过程,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。
坚持一切为了学生,为了学生的一切,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量和评价学生。
与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。
正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。
在教育教学过程,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。
通过一年来我校开展的师德教育,以及平时学习,我渐渐领悟到,师德师风所包含的内容,自古就是教书育人,为人师表。
但育人随着时代的发展,不断有新的内容,现在我们社会主义国家是培育有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。
要求老师具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。
其在业务素质上,要有新理念。
为了给孩子创造一个良好的教育环境,要求老师掌握现代化的教学技术,以人为本的育人观。
师德师风应注入新内涵。
一是视野和思维不能仅仅着眼于孩子的现在,要像邓小平提出的教育要面向现代化,面向世界,面向未来;第二,不能用过去的社会意识形态来教育现在的学生;第三,在教育过程,要开发孩子多方面的智力,根据孩子的具体情况而把教学具体化。
学校师德师风建设说明报告(总结)根据区教育局整体部署,结合党的群众路线教育实践活动,内强素质,外树形象,我校成立活动领导小组,根据校情实际制定相应的工作方案,积极组织教师开展主题教育活动,着力解决师德师风建设中的突出问题,帮助教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,强化教师教书育人、为人师表的角色意识和社会责任感.
一、“三条警示”重塑教师形象
师德教育是最永恒的主题。
无论什么时候,面对怎样的环境,我校始终警钟长鸣,把师德师风教育摆在首要位置,作为重中之重的工作来抓。
在8月29日召开的全师会议上,校长明确响亮地提出“三条警示”:为人师表是一个教师最起码的规范,教书育人是一个教师最根本的职责,误人子弟是一个教师最大的缺德。
要求全体教师自觉加强道德修养,以自己高尚的人格教育和影响学生,努力成为青少年学生的良师益友,成为受到社会尊重的人。
全力整治无组织、无纪律行为,整肃校风、学风、教风,逐步形成风清气正的良好教育氛围,让破坏学校良好风气的教师没有生存的土壤;全力整治歧视、侮辱学生的行为,让那些为师无德、为师不尊的人没有立足之地;全力整治不负责任、误人子弟的行为,让那些混日子的老师无处可混。
二、“三个保障”促进师德建设
第一个保障是签订师德承诺书。
学校与每位教师签订师德师风责任承诺书、“禁止教师有偿家教承诺书”。
秋季开学典礼上,全体教职员工就师德言行和质量管理向与会家长和全体学生进行了现场宣
誓,有力地塑造了学校、教师的新形象。
第二个保障是构建师德考评体系。
学校建立了“家长评学校、学生评教师,教师评校长、学校评课堂、教师评学生”的“五评”活动机制。
在“五评”活动中,做到有实施方案、有问卷调查、有活动记录、有整改措施、有活动总结。
此外,学校通过座谈会、问卷调查、设立师德问题举报箱和公开电话,接受社会投诉,进行及时反馈。
“五评”活动有力地促进了学校“严教风、浓学风、正校风”的形成,优化了校园发展环境,确保教育健康发展。
第三个保障是完善师德档案。
建立教师个人师德成长档案盒,是上级教育部门的要求,通过盒里资料能反映出一个教师的工作业绩、成长历程。
学校派专人负责每学年师德师风资料的收集与整理,不断更新,完善档案,形成了一套完整的师资档案。
XXX中学
XXX年XX月。