天津市建筑企业招用务工农民劳动合同书示范文本

STANDARD CONTRACT SAMPLE(合同范本)甲方：____________________乙方：____________________签订日期：____________________编号：YB-HT-028876天津市建筑企业招用务工农天津市建筑企业招用务工农民劳动合同(合同范本)甲方（用人单位）名称：________法定代表人：________地址：________本市办公地址：________乙方（劳动者）姓名：_____年龄：_____性别：_____民族：_____户籍所在地：____省____市____县（区）____乡（镇）____村（街）居民身份证号码：_______现住址：_______根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列____款一、有固定期限劳动合同。

本合同期限为_____年（月），自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止，其中试用期为____月（日）。

二、无固定期限，自____ 年____月____日始，其中试用期为____月（日）。

终止劳动合同条件约定如下：（一）：_________（二）：_________（三）：_________三、以完成一定的工作为期限劳动合同。

甲乙双方的具体约定：。

第二条劳动岗位甲方安排乙方从事______工作，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。

甲方为乙方办理工资卡，按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户，每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准：具体支付办法和标准如下：____________。

第四条社会保险和福利待遇甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务，按规定应由乙方交纳的社会保险费，由甲方代为扣缴。

2024年天津市建筑企业招用务工农民劳动合同书甲方：（建筑企业全称）联系地址：（联系地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（务工农民姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为开展公司建设项目，需要招用乙方提供劳动力，双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经充分协商，特签订本劳动合同。

第一条工作内容及地点1. 甲方根据项目需要雇佣乙方，乙方将按照甲方的工作安排，完成当班或者轮班的工作任务。

2. 乙方所从事的工作包括但不限于：建筑工地安全管理、建筑材料搬运、施工现场整理等任务。

3. 乙方的工作地点为：（具体工作地点）。

第二条工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为：每天工作8小时，每周工作5天，休息2天。

2. 乙方享有法定节假日休假权益，具体的休假安排将根据国家相关法律规定和甲方的工作安排而确定。

第三条劳动报酬及支付1. 乙方的劳动报酬将根据甲方的支付标准进行计算。

2. 甲方每月或者每班结束向乙方支付工资。

3. 工资支付方式：（银行转账/现金支付）。

第四条工作期限1. 本合同工作期限为起始日期至终止日期。

2. 工作期限需符合国家相关法律规定。

第五条试用期1. 乙方将在劳动合同生效之日起进行为期（三个月/六个月）的试用期，期间甲方有权终止合同。

2. 试用期期间，乙方享受与正式员工同样的工资和福利待遇。

第六条工作安全和劳动保护1. 甲方负责为乙方提供相应的劳动保护设备，并确保工作环境符合国家相关法律及安全标准。

2. 乙方在工作过程中要严格遵守安全操作规程，加强自我保护，确保劳动安全。

3. 如乙方因工伤或者其他工作相关的原因导致身体受伤，甲方将负责处理相关医疗保险和职工伤亡保险事宜。

第七条保密义务对于乙方在工作过程中所获悉的与甲方相关的商业秘密、技术秘密和其他机密信息，乙方应保守秘密，未经甲方书面许可，不得泄露、使用。

第八条违约责任1. 乙方不得私自离职或者违反工作纪律，否则甲方有权根据实际情况，解除合同。

2023年天津市建筑企业招用务工农民劳动合同范本劳动合同范本甲方：天津市建筑企业（以下简称“甲方”）乙方：务工农民（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，甲方与乙方达成以下劳动合同（以下简称“本合同”）并共同遵守：第一条合同期限本合同自起始日期起生效，有效期为____年/月/日至____年/月/日。

第二条乙方工作内容及工作地点乙方被聘用为甲方的建筑工人，具体工作内容包括但不限于搬运、安装、拆除建筑材料等工作。

工作地点为天津市。

第三条工作时间及休假乙方的工作时间为每日8小时，每周工作时间为40小时。

根据工作需要，乙方可能需要适当超时工作，但不得超过国家规定的工作时间限制。

乙方享有国家规定的法定休假，具体休假制度由甲方根据法律法规和公司规定进行制定和安排。

第四条乙方工资和福利待遇1.乙方的工资由甲方按时支付，具体工资标准及支付日期由双方协商确定，并签订相关的工资支付证明。

2.乙方享有国家规定的社会保险、住房公积金和其他福利待遇，具体缴纳和使用办法按照当地的相关规定执行。

3.甲方为乙方购买工伤保险，对于乙方在工作中意外受伤的情况，甲方将按照工伤保险规定支付相关医疗费用和伤残补偿金。

第五条劳动纪律与劳动保护1.乙方应当遵守甲方的工作纪律和管理制度，服从甲方的工作安排。

2.甲方将严格按照国家相关法律法规保障乙方的劳动权益，提供必要的劳动保护设施和个人防护用品，保障乙方的劳动安全和身体健康。

3.如乙方在工作中出现违反劳动纪律、拖延工期、严重浪费工料等行为，甲方有权采取相应的纪律处分措施，甚至解除劳动合同。

第六条劳动合同的解除、终止与期满续签1.本合同期满前，双方如意向继续合作可以提前__个月向对方提出续签合同的申请，并经过双方协商一致后签订续签合同。

2.本合同有效期届满，未能提前_____日书面通知对方，并且双方未能就续签合同达成一致意见的，本合同自动终止。

3.在下列情况下，甲乙双方可以单方解除合同：a) 经认定的乙方职业伤害，乙方无需提前通知甲方。

天津市建筑企业招用务工农民劳动合同书（通用3篇）天津市建筑企业招用务工农民书篇1甲方(用人单位)名称：_________________法定代表人：___________________________地址：_________________________________本市办公地址：_________________________乙方(劳动者)姓名：___________________年龄：_________________________________性别：_________________________________民族：_________________________________户籍所在地：___________________________居民身份证号码：_______________________现住址：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列( )款一、有固定期限劳动合同。

本合同期限为_________年(月)，自_________年____月_______日起至_______年_____月______日止。

二、无固定期限，自年月日始，其中试用期为月(日)。

终止劳动合同条件约定如下：三、以完成一定的工作为期限劳动合同。

甲乙双方的具体约定：_________________。

第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_________工作，根据生产经营的需要，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。

乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。

甲方为乙方办理工资卡，按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户，每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

天津市建筑企业招用务工农民劳动合同范本天津市建筑企业招用务工农民劳动合同范本甲方（用人单位）名称：________________________________________法定代表人：________________________________________地址：________________________________________本市办公地址：________________________________________乙方（劳动者）姓名：_________________年龄：_________________性别：_________________民族：_________________户籍所在地：__________省__________市__________县（区）______________乡（镇）______________村（街）居民身份证号码：_______________________________________现住址：_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列______款一、有固定期限劳动合同。

本合同期限为_____年（月），自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止，其中试用期为____月（日）二、无固定期限，自____ 年____月____日始，其中试用期为____月（日）终止劳动合同条件约定如下：（一）______________________________________________ ___（二）______________________________________________ ___（三）______________________________________________ ___三、以完成一定的工作为期限劳动合同。

2023年天津市建筑企业招用务工农民劳动合同书甲方：（建筑企业名称）乙方：（农民工姓名）鉴于甲方为了完成某项建筑工程的施工任务，需要招用务工农民劳动力，乙方愿意以农民工身份参加甲方的工作，经双方协商一致，达成以下合同：第一条工作内容甲方聘用乙方参与天津市某建筑项目的具体工作任务是（详细描述工作任务），包含但不限于：1. 搬运、安装、拆卸建筑材料和设备；2. 维修和保养建筑工具和设备；3. 遵守工程安全规定，维护工地秩序；4. 完成其他由甲方安排的相关工作任务。

第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的工作安排，每周工作天数为五天，每天工作8小时，按照国家规定执行工作时间和休息时间。

2. 工作地点：乙方的工作地点主要为天津市某建筑项目工地，如需调动工作地点，双方协商一致后可以进行调整。

第三条工资和福利待遇1. 工资标准：乙方每月工资为人民币（具体数字）元，包含基本工资和绩效奖金，具体计算方式为：（1）基本工资：人民币（具体数字）元/月；（2）绩效奖金：按照甲方对工作表现的评价进行发放。

2. 工资支付：甲方将按照每月指定的日期支付乙方的工资，支付方式为现金或银行转账。

3. 福利待遇：乙方享有国家规定的基本社会保险，并由甲方为其缴纳；甲方还为乙方提供食宿、劳动保护用品等必要的工作条件和福利待遇。

第四条劳动保护和安全措施1. 劳动保护：甲方在乙方工作期间，应为乙方提供必要的劳动保护措施，包括但不限于提供安全防护用具、合理休息时间、健康饮食等。

2. 安全措施：甲方负责为乙方提供安全培训，教育其遵守工作场所安全规定，乙方在工作过程中应主动遵守安全规定，保证自身和他人的安全。

第五条服务期限本合同有效期为从20XX年月日至20XX年月日，服务期满后自动解除，双方无需另行解除。

第六条合同解除和违约责任1. 合同解除：合同有效期内，如乙方提前解除合同，应提前30天向甲方提交书面解除申请，并支付相应的违约金；如甲方提前解除合同，应提前30天向乙方支付相应的违约金。

天津市建筑企业务工农民劳动合同书范本甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，同意签订本劳动合同。

第一条工作内容1.1 乙方在甲方从事建筑工种工作，具体工作岗位及任务按照甲方的实际工作需要和乙方的个人能力予以安排。

1.2 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

第二条合同期限本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行每周五天工作制，具体工作时间按照甲方的实际工作需要安排。

3.2 乙方享有法定的休息休假权利，按照国家规定的节假日和年休假制度执行。

第四条劳动报酬4.1 乙方的工资由基本工资和奖金两部分组成，具体标准按照甲方的工资制度执行。

4.2 乙方工资的支付周期为每月一次，甲方应在每月____日前将乙方工资支付完毕。

4.3 乙方在试用期内的工资不得低于当地最低工资标准。

第五条社会保险5.1 甲方应按照国家和天津市的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。

第六条劳动保护和职业健康6.1 甲方应按照国家和天津市的相关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护和职业卫生设施。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的身体健康。

第七条劳动争议解决7.1 双方在签订本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他8.1 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

天津市建筑企业务工农民劳动合同书范本合同编号：___________甲方：（企业名称）法定代表人：___________住所：__________联系电话：__________乙方：（劳动者姓名）性别：__________民族：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就劳动关系事宜达成以下协议，并依法订立本合同。

第一条工作岗位和工作内容1. 甲方同意将乙方安排至_______岗位工作，具体工作内容包括__________（详细说明工作内容）；2. 乙方应按照甲方的要求和安排，认真履行工作职责，不得擅自改变工作岗位和工作内容；3. 如有需要，甲方可根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作内容，并经过乙方的同意。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周__________小时，每日工作__________小时；2. 乙方应按时到岗上班，认真完成工作任务，不得迟到早退；3. 如有需要加班的情况，甲方会提前通知乙方，并根据劳动法规定支付乙方相应的加班费；4. 甲方和乙方如有双方约定的节假日工作安排，应遵守国家相关法律法规。

第三条工资和福利待遇1. 甲方应按照国家有关劳动法律法规和政策规定，向乙方支付工资，工资支付方式为_______（请选择一种方式）；2. 乙方的基本工资为每月____________元；3. 乙方享受的福利待遇包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并依法向乙方缴纳社会保险费；4. 甲方应按照法律规定向乙方支付年度带薪休假、婚丧产假等各类节假日补贴和福利待遇。

第四条劳动纪律和行为规范1. 乙方应遵守国家法律法规、甲方企业规章制度和相关劳动纪律，保证工作的正常进行；2. 乙方应遵守甲方工作时间安排，不得随意请假或旷工，否则应承担扣除相应工资或其他法律责任；3. 乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员，否则应承担相应法律责任；4. 乙方应保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假情况，乙方应承担相应法律责任。

天津市用人单位雇佣务工农民劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（务工农民）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在XXXX岗位工作。

乙方应按甲方要求，按时完成规定的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为XXXX，甲方可以根据本单位依法制定的规章制度调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假第四条：甲方安排乙方执行XX工作制，乙方每日工作时间XX小时，每周工作XX小时。

具体工作时间安排为：XXXX。

第五条：甲方因工作需要，有权调整乙方的作息时间，但必须保证乙方的休息时间。

乙方有权拒绝甲方安排的加班，但必须说明理由并得到甲方的同意。

四、劳动报酬第六条：甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为XX元。

试用期的工资为XX元。

第七条：甲方根据本单位依法制定的规章制度调整乙方岗位时，乙方的工资随之变动。

调整后的工资标准及发放方式为：XXXX。

第八条：乙方加班加点，甲方应当按照《中华人民共和国劳动法》及天津市有关法规执行。

具体加班加点工资发放标准为：XXXX。

五、社会保险和福利待遇第九条：甲方应按国家和天津市社会保险的有关规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费。

具体办理社会保险的险种为：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲乙双方可根据自身的实际情况在法律、法规规定范围内协商缴纳社会保险费的办法。

社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

第十条：乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

天津市建筑企业务工农民劳动合同书范本合同编号：___________甲方：（企业名称）法定代表人：___________住所：__________联系电话：__________乙方：（劳动者姓名）性别：__________民族：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就劳动关系事宜达成以下协议，并依法订立本合同。

第一条工作岗位和工作内容1. 甲方同意将乙方安排至_______岗位工作，具体工作内容包括__________（详细说明工作内容）；2. 乙方应按照甲方的要求和安排，认真履行工作职责，不得擅自改变工作岗位和工作内容；3. 如有需要，甲方可根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作内容，并经过乙方的同意。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周__________小时，每日工作__________小时；2. 乙方应按时到岗上班，认真完成工作任务，不得迟到早退；3. 如有需要加班的情况，甲方会提前通知乙方，并根据劳动法规定支付乙方相应的加班费；4. 甲方和乙方如有双方约定的节假日工作安排，应遵守国家相关法律法规。

第三条工资和福利待遇1. 甲方应按照国家有关劳动法律法规和政策规定，向乙方支付工资，工资支付方式为_______（请选择一种方式）；2. 乙方的基本工资为每月____________元；3. 乙方享受的福利待遇包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并依法向乙方缴纳社会保险费；4. 甲方应按照法律规定向乙方支付年度带薪休假、婚丧产假等各类节假日补贴和福利待遇。

第四条劳动纪律和行为规范1. 乙方应遵守国家法律法规、甲方企业规章制度和相关劳动纪律，保证工作的正常进行；2. 乙方应遵守甲方工作时间安排，不得随意请假或旷工，否则应承担扣除相应工资或其他法律责任；3. 乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员，否则应承担相应法律责任；4. 乙方应保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假情况，乙方应承担相应法律责任。