供应室护士长工作总结5篇
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护士长2022年终工作个人总结范文5篇工作总结要详细地叙述工作任务、完成的步骤、采取的措施和取得的成效、存在的问题。
以下是小编整理的护士长2022年终工作个人总结范文,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。
护士长2022年终工作个人总结范文(一)__年来,在院领导及上级职能科室的正确领导下,在院后勤等行政部门的帮助下,在科室全体医护人员的支持下,认真完成了__年度的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。
现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报一、加强思想政治学习,提高自身素质。
本人在思想上,能够认真贯彻党的基本路线、方针和政策,主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习《廉政准则》等政治理论,严格按照《廉政准则》中的52个“不准”要求自己,并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。
在加强理论学习的同时,重点加强了工作业务知识和法律法规的学习,为完成做好本职工作打下了坚实的基础。
二、恪尽职守,认真作好本职工作。
1、科学合理的排班,培养护理人员的全面素质。
本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作,都能很好地完成自己的本职工作,但是如因工作人员病假、事假等原因出现岗位空缺时,很难有比较合适人员进行填充,在__年8月科室工作人员配备充足的情况下,有针对性在一部分工作人员中进行轮岗,熟悉其他岗位的工作,为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫,同时,也全面提高了护理人员的整体素质。
2、夯实基础护理,提供优质服务。
积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动,积极组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务工作规范》等有关文件,牢固树立服务意识,由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作,始终以病人为中心,落实基础护理,为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务4、建立检查考核制度,强化质量控制。
供应室每月护士长工作总结作为供应室的护士长,我每月都会对工作进行总结,以确保工作的顺利进行和提高工作效率。
在过去的一个月里,我们在供应室取得了一些进展和成就,也遇到了一些挑战和问题。
以下是我对这个月工作的总结和反思。
首先,我们在本月取得了一些重要的进展。
我们成功地完成了所有的供应室任务,包括对医疗用品和设备的采购和管理,对医院各科室的物资供应和配送,以及对供应室工作人员的管理和培训。
在这个过程中,我们加强了与其他科室的沟通和协作,确保了医院各项工作的顺利进行。
同时,我们也及时解决了一些突发的物资短缺和紧急需求,保障了医院的正常运转。
然而,我们也面临了一些挑战和问题。
在本月的工作中,我们发现了一些供应室工作流程中存在的不足和问题,如物资管理不够及时和精准、工作人员的培训和素质有待提高等。
这些问题影响了供应室的工作效率和服务质量,需要我们及时采取措施加以改进和解决。
基于以上总结和反思,我制定了下个月的工作计划和目标。
首先,我们将加强对物资管理流程的监督和改进,提高物资的采购和配送效率,确保医院各科室的正常运转。
其次,我们将加强对供应室工作人员的培训和管理,提高他们的工作素质和服务意识,为患者提供更好的服务。
最后,我们将加强与其他科室的沟通和协作,共同解决工作中的问题和困难,为医院的发展做出更大的贡献。
总之,供应室每月护士长工作总结对于工作的规范和提高效率起着至关重要的作用。
通过总结和反思,我们不仅可以发现工作中存在的问题和挑战,还可以及时采取措施加以改进和解决,为医院的发展和患者的健康提供更好的服务。
希望在未来的工作中,我们能够不断完善自己,为供应室的发展做出更大的贡献。
供应室护士长工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里,作为供应室的护士长,我肩负着重要的职责和使命。
在全体同事的共同努力下,我们顺利完成了各项工作任务。
在此,我将对过去一年的工作进行总结,以期更好地为未来规划和发展提供参考。
二、工作内容及成果1. 物资采购与供应链管理在过去的一年中,我积极与各部门沟通,确保物资的及时采购和供应。
针对医院的需求,我们建立了完善的供应链管理体系,与供应商建立了长期稳定的合作关系,确保了医疗物资的及时供应和质量保障。
2. 消毒与清洁工作供应室作为医院的重要部门,消毒与清洁工作的质量直接关系到医疗质量和患者的安全。
因此,我们严格按照消毒与清洁流程进行操作,确保医疗用品的清洁度和无菌率。
3. 人员培训与团队建设为了提高团队的整体素质和工作效率,我组织开展了多次培训活动,提高了团队成员的专业技能和业务水平。
同时,我们还加强了团队凝聚力和协作精神,确保各项工作任务的顺利完成。
4. 质量管理与安全保障我们建立了完善的质量管理体系,对各项工作进行严格的监督和检查。
同时,我们还加强了对设备的安全管理,确保设备的正常运行和使用的安全性。
在过去的一年中,我们实现了零事故的目标。
三、工作亮点及创新1. 智能化管理系统建设为了提高管理效率和工作质量,我们积极引进智能化管理系统。
通过数据分析和管理优化,我们实现了对物资供应、消毒清洁、人员培训等方面的智能化管理,提高了工作效率和质量。
2. 绿色环保理念推广我们积极响应国家绿色环保政策,推广使用环保材料和设备,减少污染物的排放,实现了绿色供应室的建设。
同时,我们还开展了垃圾分类和回收利用工作,为医院的环保工作做出了贡献。
四、存在问题及改进措施1. 物资储备不足在部分特殊情况下,我们会面临物资储备不足的问题。
为了解决这个问题,我们将加强与供应商的合作,增加物资储备量,确保物资的及时供应。
2. 人员流动性较大由于工作性质的原因,供应室的人员流动性较大。
护士长个人工作总结5篇时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。
下面是为大家整理的护士长个人工作总结,希望能对大家有所帮助。
护士长个人工作总结篇1全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着一切以病人为中心,一切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了__年护理计划90%以上,现将工作情况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1~2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月__日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:__月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
护士长个人工作总结简短5篇在迎接新的一年之前,科室护士长就要进行工作总结,这样对自己今后工作有很大的帮助。
下面小编给大家带来关于护士长个人工作总结简短5篇,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
护士长个人工作总结简短1 在护理部的指导下,在科室主任的带领及科室医生的帮助下,我科室全体人员紧紧围绕年初制定的年度护理工作计划,高度重视,狠抓落实,按照时间节点、稳步推进各项工作,从目前情况来看,较好地完成了既定的目标任务,为全年目标任务的圆满完成打下了坚实的基础,现将20__年的护理工作总结如下:一、着力提高护理水平(一)强化培训。
以护理部的院内业务学习为导向,以理论学习为主线,以提高实际水平为目标,以督查考核为抓手,进一步夯实基层基础,提高护理人员水平;进一步落实责任,抓好我科护理人员业务培训。
一是抓好建章立制。
按照护理部要求,我科室建立了护士规范化分层培训制度。
制度要求每周不定期进行床旁护理业务查房至少_次,每月一次业务学习,每月进行一次教学查房及危重病例讨论,每季度进行操作和理论考核。
制度还针对不同年资、能力的护士进行不同的培训,全科室形成了以老带新,以新促老的“比学敢超”学习氛围。
二是抓好岗前培训。
20__年普外科新增加护士_人,辞职_人,执业持证率达到了100%。
科室对新入科护士进行了有计划,规范的岗前培训,所有的新进护士均能尽快的适应自己的工作。
三是抓好进修深造。
支持和鼓励护士的继续学习,科室根据情况派出_名护士到其他医院进修,_名护士考取PICC资格证。
回科后并做了相应的学习汇报,取得了较好的学习效果。
下一步将派更多的人员外出进修。
(二)强化考核。
按照院里要求,认真落实三基考核计划,内容包括:法律法规、规章制度、专业理论、操作技能等,重点加强对聘用护士、低年资护士的培训考核。
一是日常考核。
采用晨间提问的学习形式,每天早上交接班时,由高年资护士或护士长对护理人员进行专业知识提问。
二是月度考核。
供应室护士长工作总结(精选5篇)供应室护士长工作总结(精选篇1)在新的一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,我们要以此为契机,狠抓护理服务质量,严格落实规章制度,加强业务、技术训练,打造一支高素质的护理队伍。
围绕护理部总体目标,骨科制定工作计划如下:一、突出专科特色,打造护理品牌护理作为专业技术行业,应在机会与挑战中找准合适的位置,走专业建设之路是骨科护理工作的重中之重。
科内重点培养名责任护士对病人进行功能锻炼指导工作。
进一步完善功能锻炼指导的手段和方法,采取多样形式的宣教,务求达到效果。
准备在制定骨科常见病功能锻炼,配以彩色图画,制作成册,让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。
二、抓好质量管理1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题,设置工作重点,坚持把以“病人为中心“的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
2、使规范化护理质量标准落到实处,渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去,使护理质量管理有章可循,形成一个良性循环。
从病人的角度评价护理质量,把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标,让患者真正从质量管理中得到实惠。
三、进行规范化培训1、配合护理部,建立护士规范化培训。
不同年资、能力的护士进行不同的培训,让大家养成主动学习的习惯。
2、持续抓好专科知识的培训,提高护士专业素质,采取有效的学习方式如:护理业务查房、床边演示,完善业务查房的形式。
让有经验的老护士为新护士讲课,传授护理经验。
如遇模糊概念,大家一起讨论,共同解决问题。
四、整理好护理流程和告知1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础,我们在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指导护士进行日常工作。
计划在本科现有的工作流程的基础上,细化每个环节,真正做到符合临床工作实际、切实可行。
2、有效的护理告知是病人配合的必备工作,我们将完善入院、体位、治疗、特殊注意事项、专科康复的告知。
五、切实落实“以病人为中心“的服务完成护士观念上的转变,把过去的“要我服务“转变为“我要服务“。
供应室护士长个人工作总结尊敬的领导、同事们:时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一个紧张而充实的工作又要结束了。
在这段时间里,我在医院供应室担任护士长的职务,经历了许多酸甜苦辣。
在此,我向领导和同事们表示衷心的感谢,感谢大家在工作中对我的支持和帮助。
现将我个人的工作总结如下:一、认真履行护士长职责,不断提高自身素质作为一名供应室护士长,我深知自己肩负着重要的责任。
在日常工作中,我始终严格要求自己,以身作则,带头遵守医院的各项规章制度。
我认真学习党的基本路线、党的卫生工作方针以及相关的法律法规,不断提高自己的政治觉悟和业务能力。
同时,我积极参加各种学术活动,了解行业动态,紧跟时代步伐,为供应室工作的发展贡献自己的力量。
二、严谨的工作态度,确保供应室工作顺利进行供应室是医院的重要组成部分,为临床科室提供各种医疗用品,确保医疗工作的正常进行。
我深知自己肩负的责任重大,因此始终保持着严谨的工作态度。
在工作中,我严格执行各项操作规程,加强对工作人员的培训和指导,提高大家的安全意识。
为了提高工作效率,我带领团队不断完善工作流程,简化手续,确保临床科室的需求能够得到及时满足。
同时,我还加强对物资的管理,合理调配资源,降低成本,为医院创造更大的经济效益。
三、团结协作,创建和谐团队一个优秀的团队是完成工作任务的关键。
作为护士长,我深知团结协作的重要性。
在工作中,我注重团队建设,积极沟通协调,充分调动大家的积极性。
我关心同事们的成长和进步,鼓励大家积极参加各类培训,提高自己的业务水平。
同时,我还关注同事们的生活,为大家解决实际困难,使团队充满凝聚力,为供应室工作的顺利进行奠定了基础。
四、严于律己,树立良好形象作为一名护士长,我深知自己肩负着重要的榜样作用。
因此,我在工作中始终严于律己,要求自己做到言行一致,以身作则。
我积极参加各项公益活动,传递正能量,树立良好的职业形象。
同时,我还注重自己的仪表,穿着整洁,举止大方,为同事们树立了榜样。
2024年护士长工作总结在过去的____月份,我作为护士长,全力以赴地执行了我的职责,尽管我在管理层面的表现仍有提升空间,但我在护理任务上保证了工作的顺利完成。
我深知护士长的职务充满挑战,因此我始终在工作中保持努力,以期不断进步。
尽管我已取得一些成绩,但我认识到自己在达到优秀护士标准上仍存在需要改进的领域,因此我已对本月的工作进行了深入的反思和总结,以促进未来更积极的发展态势。
基础护理任务的执行要求我保持高度的专注。
我始终以严谨的态度对待每一项简单的工作,同时得益于同事的协助,确保了工作的准确无误。
对于医院领导布置的任务,我坚决执行并取得了令人满意的成果。
我们清楚,领导对护理工作的支持是推动我们进步的关键,因此我在工作中建立了工作日志,以系统地识别和改进自身的不足。
尽管这个月在工作日志的使用上效果有限,但我坚信,只要我能保持持久的努力,每月的进步将会更加显著。
本月,我积极参与了医院组织的学术会议,通过与同事的深入讨论,拓宽了我在护理领域的视野。
会议中对护理工作常见问题的探讨激发了我新的思考,而领导提出的问题也让我更加警醒和谨慎,这使我意识到在护理工作中取得成就并非易事。
尽管____月份的护理工作只是我职业生涯中的一小部分,但若能持续提升,确保每个月都能取得良好的成绩,我将获得显著的进步。
我正全力以赴地朝着这个目标努力,并已投入了大量的精力。
我相信,这些积累将使我在下个月的护理工作中能够再创佳绩。
2024年护士长工作总结(二)护士长在医院的科室管理中扮演着核心角色,其管理效能对科室乃至全院的综合表现具有决定性影响。
在当前医疗市场竞争激烈的环境下,提升护士长的管理水平至关重要,这将直接影响科室的全面发展。
为此,我认为应注重以下方面:首先,应精通管理之道,灵活运用科室资源,将其投入到能产生最佳效果的领域。
在儿科实践中,需识别并利用护士的特长,促进团队协作,同时抓住关键点,以点带面,充分发挥设备和个人的优势。
供应室护士长年终工作总结一、工作成绩与亮点1. 优化物资管理流程为了提高物资供应效率,我们对物资管理流程进行了全面梳理和优化。
通过合理调配资源,加强库存管理和预警机制,我们实现了物资供应的及时、准确和高效。
同时,我们还与相关部门建立了良好的沟通协调机制,确保各项工作的顺利进行。
2. 提升护理服务质量作为护士长,我始终将提升护理服务质量作为工作的重中之重。
通过加强护理人员的培训和教育,提高他们的专业技能和综合素质,我们为病人提供了更加专业、贴心的护理服务。
同时,我们还注重与病人的沟通和交流,了解他们的需求和意见,及时改进工作,提升病人满意度。
3. 加强安全管理供应室是医院的重要部门之一,其安全管理工作至关重要。
我们始终将安全放在首位,加强了对危险物品和设备的监管,定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。
同时,我们还加强了对护理人员的安全教育和培训,提高他们的安全意识和应对突发事件的能力。
二、存在的不足与改进措施1. 护理人员队伍建设仍需加强虽然我们在提升护理服务质量方面取得了一些成绩,但护理人员队伍建设仍存在一些问题。
例如,部分护理人员的专业技能和综合素质仍需提高,队伍稳定性也有待加强。
为了解决这个问题,我们将继续加强护理人员的培训和教育,同时优化人员配置,提高队伍的稳定性和凝聚力。
2. 物资管理信息化水平有待提高目前,我们的物资管理仍主要依赖于传统的手工操作和纸质记录,信息化水平相对较低。
这不仅影响了工作效率,也增加了出错的可能性。
为了解决这个问题,我们将积极推进物资管理信息化建设,引入先进的物资管理系统和技术手段,提高物资管理的自动化和智能化水平。
三、未来工作计划与展望1. 深化护理服务内涵未来,我们将继续深化护理服务的内涵,提供更加个性化、人性化的护理服务。
我们将关注病人的心理需求和情感关怀,通过温馨的语言和体贴的行为,让病人感受到家的温暖和关怀。
同时,我们还将加强与其他科室的合作与沟通,共同为病人提供更加全面、优质的医疗服务。
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2024年护士长个人工作总结尊敬的各位领导、各位老师:首先我感谢领导和同事们的信任和支持,给了我这次公平竞争的机会。
我叫江月知秋,____岁。
护理大专学历,主管护师职称。
现任三病区责任护士兼科带教老师。
今天我竞聘的岗位是ICU副护士长。
赵传有一首歌唱道:我很丑,但我很温柔。
今天我想对大家说:我很平凡,但我很充实!当然打铁还须自身硬,我认为我具备以下优势竞聘ICU副护士长。
我叫____,____岁,本科学历,护师职称,现工作于我院心内一科,自参加工作以来,一直严格要求自己,对工作任劳任怨,无怨无悔,得到了科室领导和病人的一致好评,并取得了一定的成绩,这次之所以参加护士长人才库的竞选,是因为我有以下几方面的有利条件:一、热爱护理事业,工作积极认真。
自____参加工作以来,我能积极响应医院的号召,参加医院组织的各项活动,任我院礼仪组成员以来,多次组织并参与我院新员工的礼仪培训,参加我院举行的一些大型活动,提升了我院护士的群体形象,展现了我院护士的风采,并在____-____护理示范岗位能手创建活动中,被评为“礼仪服务明星岗位能手”。
另外作为我院护理技能操作组的一名成员,担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任,每个季度一次的护理技能培训和考核,我都能和操作组的每一位老师认真组织,为提升我院护士的操作技能水平、保证护理安全,贡献出自己的一份力量。
二、服从领导安排,工作任劳任怨。
在平常的工作中积极协助护士长做好病房管理工作,自我院开展优质护理服务以来,服从护理部领导和护士长的安排,积极响应医院的号召,充分调动下级护士的积极性,带领下级护士做好病人的基础护理和专科护理,把优质服务作为我们的天职和本分,真正做到“把护士还给病人”,把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,我们经常深入到病房了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系,通过我们具体的行动,让病人真正的感受到我们的优质服务,品味出优质的所在,经过一段时间优质护理服务的开展,我们科室患者的满意度明显提高了,患者表扬信明显增多了。
供应室护士长工作总结篇一:供应室护士长工作总结供应室护士长工作总结应室护士长工作总结很荣幸能成为您们中的一员,接任供应室管理工作已3个月了,在此不能全面地给2010年度的供应室做出一个总结,只能向大家阐述一下我自去年10月份以来如何做好供应室链接工作的。
前任护士长临退休前传授给我宝贵的工作经验和专业知识,我很感激她,同时我也感谢大家对我的信任和我们工作上的支持。
大家都知道我院即将面临二甲资格复审,而供应室的发展水平直接起到一票否决的作用。
通过专业理论培训和去省立医院cssd实践学习,使我这个几个月前对供应室管理工作一无所知的门外汉真正地懂得了供应室工作的重要性。
在2009年4月卫生部颁布的医院消毒供应中心(简称cssd)的行业标准中已将供应室从后勤科室提升为医疗质量重要部门,称为院感的“心脏”。
为什么国家如此重视供应室的发展?大家不妨回忆一下03年的非典,如果当时院感监控工作就已得到重视,做得到位,就不会发生多例医务工作人员被感染;大家再不妨到网上搜索一下,近几年我国发生了多少次严重的院内感染事件,不仅给医院造成巨大的经济损失,也使医院声益在社会上留下了恶劣的影响。
所以依据国家卫生部要求实行供应室集中管理模式已势在必行。
供应室工作虽然不能直接给医院带来显性利益,但也不可否定它给医院产生的隐形经济效益。
自10月份接任后,就目前我院供应室简陋的工作条件,硬件上我无法决策,我只能在软件上给予尽可能的提升,具体做到:一·重新划分工作区域:分为污染区和清洁区。
污染区即去污区,主要负责接纳清点,清洗临床科室送入本科的污染的可重复使用的医疗器材。
清洁区包括包装区,敷料制作间,灭菌间,无菌物品存放间,库房,办公室,***室。
并带领本科工作人员认真学习各区域功能,认清供应室建筑布局和各项操作流程要符合人流,物流由污到洁,气流由洁到污的路线,不交叉,不逆行的原则。
从而提高了工作人员的消毒隔离技术和职业防护概念。
消毒供应室护长专业技术工作总结全文共5篇示例,供读者参考消毒供应室护长专业技术工作总结篇1供应室是控制医院内感染的重要管理部门,负责监督检查器械清洗质量、包装质量,敷料制备,消毒,灭菌,为临床提供无菌物品的重点科室,同时我们还肩负着医疗废物的回收、运输,全院工作服的清洗工作,其工作质量直接影响医疗护理质量、医疗安全。
我们是临床一线的好后勤,作为一个医技小科室,每年医院的模范科室与我们无缘,但我们知道,每个先进科室的诞生里面都注入了我们的责任,汗水,他们的军功章里都也有我们的功劳,我们都会感觉很欣慰。
现将20xx年的工作直接如下:一、加强医德医风建设,全面提高护士素质,规范医疗行为一年来,我科人员能遵守医院的规章制度,与时俱进,积参加极医院组织的各项活动,为保障思想的先进性,我们注重政治学习,从年初的综合目标责任制,到每期的读文思廉,从卫生系统的政策、新闻,医疗安全到国家的两会召开,从个人事迹到建党91周年胡书记的讲话,通过认真的学习,使我们统一了认识,明确了方向,这一年,我们认识了王杰锋,贾涛,我们领会了“三好一满意”活动的重要性,我们体会到了“优质护理服务示范工程”内涵及目的。
通过学习,我们的服务意识,质量安全意识,法制意识明显提高。
院领导一班人制定的六大任务顺利完成,年终各项检查考核的突出成绩,标志着我们医院迈入了一个新的里程碑,他们紧跟卫生事业发展的形势,建言献策,为我们树立起了一面光荣的旗帜,旗帜就是方向,旗帜就是力量,在他们的正确引导下,我们的医德医风堡垒更加坚固,护士素质进一步全面提高,医疗行为进一步规范。
二、以质量为核心,狠抓全面质量控制,保证医疗安全在院领导,护理部,医院感染科等的领导和指导下,我们狠抓质量管理,使工作进一步标准化,规范化,每周的业务学习雷打不动,规范的操作来自于扎实的理论基础,今年我们规范化培训了cssd管理规范,环氧乙烷及脉动真空灭菌器的操作规程,医院感染有关知识,工作流程等,达到人人熟练掌握。
供应室护士长工作总结(4篇)供应室护士长工作总结(通用4篇)供应室护士长工作总结篇1我是医院护士长一职,现将过去一年的工作总结如下:在过去的一年中,在院领导、护理部的领导下,通过全科的共同努力下,顺利的完成了全年的护理工作任务,无差错事故发生,取得了良好的社会效益及经济效益。
首先,加强对护士的培训,并组织护士参加我院相关培训,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,坚持科内护理业务查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练。
同时鼓励护士参加学历教育。
以便护理工从多方面提高护士专业技术水平。
在年末的理论考试中,有一名护士获得青年护士比赛第一名的成绩,为我科的其他护士树立了榜样……第二,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,是普外科护理工作的重要组成部分。
在日常工作中,做好重患护理及基础护理工作,对新入院的及术后的高危患者,认真做好评估,填写警示记录,按放警示标示,严格执行交接班制度,防止了术后并发症的发生,促进了患者的康复,缩短了患者的住院日。
第三,认真做好消毒隔离工作,兑换药室进行改造,有利于医生操作,做到了无交叉感染现象发生。
并做到了增收节支。
第四,做好本科室团结的同时,也与其他科室协作,解决其他科室的护理难题。
比如,危重昏迷患者胃肠减压操作。
第五,加强护患沟通,要求在岗人员必须了解病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房。
通过做好沟通工作,我科室及时发现两位有自杀倾向患者。
第六,鼓励全体医护人员勤俭节约,从每一度电、每一滴水、每一张纸开始,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评。
与此同时科室前后引进了中央监控系统,抗栓泵,TDP治疗仪,增加科室收入,使我科人均收入增加88%。
第七,注重人文关怀。
普外科是急、重症科室,很多急诊患者入院时,患者、家属手足无措,作为护士,在完成急诊抢救的同时,鼓励安慰患者配合治疗。
供应室护士长工作总结一、引言作为供应室护士长,在过去的一段时间里,我承担了供应室的运作和管理工作。
在这期间,我深入了解了供应室的各项工作,与团队成员密切合作,并不断评估和改进我们的工作流程。
以下是我对供应室护士长工作的总结和反思。
二、角色定位和责任作为供应室护士长,我的主要职责是管理团队、协调工作和确保供应室高效运行。
我要确保供应室的存货数量合理、质量可靠,并与其他部门密切配合,满足临床需求。
在这个过程中,我必须展现领导力和团队合作精神,确保每个团队成员都能充分发挥自己的潜力。
三、团队管理与培训在供应室工作中,团队管理非常重要。
我与每个成员建立了良好的沟通和合作关系,通过团队会议和个别讨论,及时解决问题和分享信息。
我也坚持定期组织培训和技能提升活动,确保团队成员能跟上医疗行业的最新发展。
四、工作流程和质量管理为了提高工作效率和质量,我持续评估和改进供应室的工作流程。
我与团队合作,借助信息技术和自动化系统,优化供应室的库存管理和物资分发过程。
同时,我注重质量管理,确保供应室的物品符合卫生标准,并积极参与供应商的选择和评估。
五、危机管理和应急响应在医疗工作中,危机管理和应急响应非常重要。
作为供应室护士长,我时刻保持警惕,随时准备应对不同的紧急情况。
我与供应室团队建立了紧密的合作关系,在危机发生时,我们能够快速反应并采取适当的措施,以确保病人的安全和医疗服务的连续性。
六、与其他部门的合作供应室是与其他科室密切相关的部门,与手术室、病房、药房等有着紧密的工作联系。
为了确保医院内各部门之间的协调和顺畅运作,我与这些部门的负责人保持良好的沟通和合作关系。
我们定期开会讨论问题并寻找解决方案,以提供更好的医疗服务。
七、反思和改进作为供应室护士长,在总结经验的同时,我也要不断反思和改进自己的工作。
在工作中,我发现了一些需要改进的方面,如更高效地处理紧急情况、更好地培训新人、优化库存管理等。
我将继续学习和提升自己的能力,以更好地应对未来的各种挑战。
护士长工作总结及计划时光如白驹过隙,____年末又至,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我认真____、____、____医学和____。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
较好的完成了____度的工作任务。
工作总结如下:一思想道德方面:在思想上加强学习提高理论和业务素养。
始终坚持把政治理论和业务知识学习作为提高政治信念、思想素质、工作能力的重要途径。
利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内外形势,学习____基本知识和有关政治思想文件、书籍。
医学教,育网搜集整理在学习过程中,注意理论联系实际的方法,不断提高自身的认识能力和思想政治素,一直坚信人应该坚守自己的信念和操守,在这个物欲横流的社会,保持内心的纯净,言者易,行者难,要耐得住寂寞,有所为,有所不为。
二专业知识方面:信息高速发展,知识不断更新,只有不断地学习才跟上时代的进步,今年我克服了倒班工作,照料家庭的繁忙,利用业余时间完成了1护理中级职称考试,2通过了计算机职称考试,3本科在读,4参加急诊心肺复苏学习班,5参加急救包扎学习班,6参加护士礼仪学习班三工作能力方面:对工作热爱,心不累则身不累,像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活,对于自己的工作要高要求严标准。
医学教,育网搜集整理我院的住院病人以老年长期卧床,生活不能自理为主,日常工作中我具有强烈的责任感和爱心,人们对新生命的诞生固然充满了喜悦,在经历了一生辛苦劳作,暮年时却又回归了婴儿时期,老人的今天也许就是自己的明天,善待老人,视同亲人,多一声问候,多一点微笑,用自己的爱心陪伴老人走完生命的最后旅程。
同时协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作,认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
护士长个人工作总结5篇进行总结,是对全年工作的全面回顾、检查、分析、评判,并从中找出成绩与缺点、成功与失败、经验与教训,实事求是地作出正确评价,使大家认识统一。
下面是店铺为大家整理的护士长个人工作总结,供您参考!护士长个人工作总结1我被任命为病房护士长至今已有九个月,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力.第一因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有;第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。
有句话说的好“路是人走出来的”,我在院长及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。
首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人;第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。
精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。
因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。
为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急;最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费。
供应室护士长工作总结作为一名供应室护士长,我在过去这一年的工作中遇到了很多挑战和机遇。
通过与团队的紧密协作和良好的沟通,我成功地完成了我的工作任务,并取得了一定的成就。
以下是我的一些总结和反思,希望对未来的工作有所帮助。
一、加强团队管理,提高工作效率在日常工作中,我注重与团队成员之间的沟通和协调。
我鼓励他们多提出自己的建议和想法,同时也给予他们充分的支持和指导。
这种方式可以帮助我们更好地配合工作,提高工作效率,为患者提供更好的护理服务。
二、强化质量意识,确保医疗质量安全在供应室工作中,质量意识和安全意识都至关重要。
我始终把质量和安全放在首位,监督和检查供应室的工作流程和操作规范,加强供应室物品的管理和控制,确保医疗质量的安全和可靠性。
三、加强培训,提高技能水平作为一名护士长,我深知个人技能水平的重要性,因此我积极参加各种培训和学习,提升自己的专业水平,也希望通过领导力,带领我的团队一起提高技能水平。
四、强化工作统计,推动工作进度工作统计是日常管理工作的重要组成部分。
我加强了工作计划和统计的收集和整理,了解团队工作的进展和情况,以提供更好的指导和改进措施,同时也能更好地推动工作进度。
五、有理有序地安排供应物品在供应物品管理方面,我坚持按照规定进行物品分类、标识、存储、转运和分发,并建立供应室物品的清单,确保物品的数量和品质的完整性。
总之,作为一名供应室护士长,我在过去的工作中,努力做好管理工作、加强团队协作、提高服务质量、提高安全意识、优化管理措施,并获得了一定的成绩。
我坚信,在未来的工作中,会在不断学习和实践中不断提高自己的护理水平,为患者提供更好的护理服务。
供应室护士长每日工作总结
作为供应室护士长,每天的工作都是充实而忙碌的。
在这个岗位上,我需要负责管理供应室的日常运作,确保医疗用品和设备的供应充足,以满足医院各科室的需求。
以下是我每日工作的总结:
首先,我每天早晨都会与供应室的工作人员进行交接班,了解前一天的工作情况和当天的工作计划。
我会检查医疗用品的库存情况,确保各类物品都有足够的储备量,以应对医院的日常需求和突发情况。
其次,我会与医院各科室的护士长和医生进行沟通,了解他们的需求和意见。
根据他们的反馈,我会及时调整供应计划,确保医院各科室的用品和设备都能够及时供应到位。
另外,我还要负责处理供应室的日常事务,包括协调供应商的采购、处理退货和报废物品、维护设备的正常运转等。
我会定期检查供应室的卫生和整理工作,确保工作环境的整洁和安全。
在工作中,我也会遇到一些挑战和问题,比如医疗用品的价格上涨、供应商的延迟交货等。
对于这些问题,我会及时与相关部门和供应商进行沟通,寻求解决方案,确保医院的日常运作不受影响。
总的来说,作为供应室护士长,我需要在日常工作中保持高度的责任感和敏锐的洞察力,确保医院各科室的用品和设备都能够及时供应到位,为医生和护士提供良好的工作条件,保障患者的医疗安全。
我会继续努力,不断提升自己的管理水平和服务质量,为医院的发展贡献自己的力量。
供应室护士长工作总结5篇作为一名护士长,你知道护士长总结汇报要怎么写吗?作为护士长还应有扎实的专业知识,管理知识,广博的人文社会知识等,应精通本专业知识。
你是否在找正准备撰写“供应室护士长工作总结”,下面我收集了相关的素材,供大家写文参考!供应室护士长工作总结1我叫__,现年33岁,大专,护师,1997年7月毕业于滨州卫校助产系,被应聘到我院妇产科从事助产及护理专业,20__年10月走上护士长岗位,工作至今。
一、政治思想1、始终坚持党的路线、方针、政策,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,各个方面严格要求自我,努力践行三个代表重要思想,不断学习,不断提高自我的政治理论水平,进取参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神。
2、注重个人品德修养,热爱本职工作,服从团体利益,全心全意为病人着想,进取完成科室的各项工作。
二、工作成绩20__年对于我来说,是提高的一年,也是收获的一年。
作为一名护士长我深深地意识到,肩上多的是一份职责,脚下多的是一份动力。
护士长作为科室的管理者,在科室护理工作中起领导、决策、指挥、监督等作用.护士长的管理素质直接影响着科室人、财、物、时间、信息等资源的利用程度.,我深知护士长职责之重大。
我从各方面严格要求自我,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,在平凡的工作岗位上兢兢业业,为实现自我的追求而努力,工作勤勤恳恳,乐于奉献,认真负责,以真心、诚心、耐心、爱心、热心、职责心对待每一位患者。
一个科室想求得发展,必须要在服务质量上下功夫,而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。
传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。
而转变观念,推动“以病人为中心”的服务理念,势在必行。
作为一名护士长,我认真学习上级文件领会精神实质,针对科室有些人安于现状,得过且过的思想,我多次组织大家讨论当前形势,牢固树立“一切为了病人,全程优质”的服务理念,教育科室人员仅有赢得病人的满意,才能获得效益,才能在激烈的竞争中获得一席之地。
经过学习,使大家统一认识,转变了“病人围着医护转”的传统观念,增强了职责感、危机感,提高了工作的进取性。
工作中要具备良好的心态科室常常有很多不顺心的事摆在面前,如何调整心态十分重要。
如果处理问题中出现急躁情绪,就会影响相互之间的关系,使工作无法开展,所以护士长必须以身作则,不怕个人得失、工作中多作奉献,遇到事情要冷静,凡事必须动之以情、晓之以理。
做到团体至上、忠诚正直。
要求下属做到的自我首先做到,定下来得纪律制度自我先遵守,能搞好上下左右团结,能使大家同心同德干事业,并能把工作的成绩、利益、荣誉和自我下属同享,能做到宽容大度,实事求是,能以职业道德规范严格要求自我。
工作作风踏实,爱院、爱自我的专业、爱自我的下属。
鼓励护士在工作中、业务上超越自我,善于发现人才、尊重人才、知人善任,做到事得其人、人尽其才、才尽其用,充分利用人才资源,发挥其聪明才智,注重培养、抓住骨干,有计划的培养一支强有力的护理队伍营造一个和谐、愉快。
三、团结的环境氛围常言道:孤帆一叶,难以穿汪洋;众志成诚,势必乘风破浪。
现今是一个合作共赢的时代,谁拥有了高效能的团队,谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。
一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不一样的人凝聚在一齐,需要一种“思想”来引导与融合,这种“思想”,即团队理念,因专业的特殊性,经常要加班,可是大家都没有怨言。
在工作中,我总是去发现她们的优点,及时给予表扬,工作中出现的疏忽和缺陷,我及时发现和纠正,让她们自我去努力改正工作中的不足,而不是居高临下地给予指责,这样是既维护了她们的自尊心,也克服了工作中的各种毛病和缺陷,让她们发挥自我最大的潜能,更好地为患者服务。
为了使技术过硬,我们经常组织全科护士进行各种基本技能的训练,使妇儿科护理水平不断提高。
由于严格的管理,工作中未出差错和事故,总之,为病人着想是我们的心愿也是我们的职责,在工作中急病人之所急,想病人只所想,语言礼貌,尽职尽责的完成“白衣天使”的使命。
俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。
我于20__(请自填)年参加了心理咨询师培训,并于20__年获得三级心理咨询师证书。
于20__年参加了营养师培训,并于20__(请自填)年10月参加了营养师考试并获得三级营养师证书。
我的努力得到了上级的肯定和表扬,多次被医院评为优秀护士优秀带教,并授予嘉奖多次,荣立“三等功”一次,发表国家级论文9篇。
供应室护士长工作总结2在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、以病人为中心,争创一流优质服务在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。
进取推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。
护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和提议都能予以重视,及时解决。
二、打造科室文化,树立团队精神进取响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。
坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,进取参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
进取参加各项社会公益活动,为人民多办实事。
组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。
爱心奉献社会,为科室增光添彩。
三、提高护士素质、培养一流人才社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。
努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。
首先我们经过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅仅如此,护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶,在百忙之中进取报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。
朱清平护师被评为“县优秀护士”。
我们相信,仅有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
四、规范整体护理,争创一流管理有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。
建立健全服务目标,自觉理解病入及社会的监督。
深入开展整体护理,进取发挥职责护士的主观能动性,异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作职责心。
我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。
严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。
严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。
狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。
五、工作业绩成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应当清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。
病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。
我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。
供应室护士长工作总结3我被任命为病房护士长至今已有一年多了,此刻我将这一年的工作作个护士长个人年终总结,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和提议。
以下是我的护士长个人年终总结。
说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力,第一,因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有;第二,面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。
有句话说的好“路是人走出来的”,我在院长及护理部领导的帮忙下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。
首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位职责制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改善和规范;对环境卫生实行包干区职责制,落实到工友个人;第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。
精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。
所以,做好安全护理不仅仅能保障护患双方的安全,并且也能提高医疗护理质量。
为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的提议,以便护理工作的开展和改善,真正做到想病人所想急病人所急;最终,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节俭的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员,从节俭每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我明白,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的……此外,我明白在目前竞争激烈的形势下,仅有不断的学习、学习、再学习,才能使自我适应这竞争、改革的大潮,在这任职的几个月中我做到不断提高自我的业务水平和政治素质,参加了20__(请自填)年护理专升本考试,并被南医大护理专业录取;另外还进取参加由卫生局、医院组织的各种党课学习,不断提高自我的思想政治素质。