公司劳务合同协议合同书模板格式
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公司劳务合同的范本5篇篇1甲方(用人单位):__________公司乙方(劳务人员):__________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作,乙方愿意向甲方提供其劳动力及专业技能,双方根据平等自愿的原则,经友好协商,达成以下劳务合同:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,从事______岗位的工作。
乙方的工作职责和任务是:__________。
乙方的工作地点将在甲方指定的地点进行。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
如遇工作需要加班,乙方应服从甲方的安排。
2. 休息休假:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方的规定执行。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬:乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定,具体数额为每月______元。
此外,乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2. 支付方式:甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况,支付时间顺延。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方也有义务配合甲方办理相关手续。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇,包括但不限于年休假、带薪病假等。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应履行保密义务,未经甲方许可,不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内(一般为离职后的两年内),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
竞业限制期限内,甲方应给予乙方相应的经济补偿。
六、违约责任及赔偿损失1. 如乙方违反本合同的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因违约造成的全部损失。
2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失,乙方应全额赔偿甲方的经济损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
企业劳务合同模板6篇篇1企业劳务合同模板劳务合同甲方(雇佣单位):____________ (以下简称甲方)乙方(雇员):_____________(以下简称乙方)鉴于双方为互利目的,达成如下协议,并遵守相关法律法规:一、合同期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日止,合计____个月。
双方同意,合同期限届满前_____日,如一方不再续订合同,即视为合同到期终止,无需另行通知。
二、工作内容:乙方承诺为甲方从事______工作,负责完成______等相关工作任务。
甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,并要求乙方完成工作任务。
三、工作时间和地点:乙方应按照公司规定办公时间和工作地点履行职责,如有临时调整需提前与甲方协商并得到同意。
四、工资标准:甲方向乙方支付的工资标准为每月______元整,包含基本工资、绩效奖金等。
具体工资结算方式按公司规定执行。
五、福利待遇:甲方为乙方购买社会保险和住房公积金,并提供______等相关福利待遇。
乙方也享有公司的其他福利政策。
六、劳动纪律:乙方应遵守公司的各项规章制度,服从管理,认真履行工作职责,不得有迟到早退、旷工等行为。
七、保密义务:乙方应当保守公司的商业机密和个人信息,不得泄露给外部人员,否则承担相应的法律责任。
八、合同解除:如一方违反合同约定,导致合同无法继续履行,或有其他重大事由,经书面通知后,可解除合同。
九、法律适用:本合同自签署之日起生效,并受法律的保护。
如有争议,双方应友好协商解决,协商不成的,提交有关部门处理。
甲方(单位盖章):__________ 乙方(签字):__________日期:__________ 日期:__________本劳务合同一式二份,双方各执一份,自合同生效之日起生效。
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篇2企业劳务合同模板一、甲方(雇主):单位名称:。
地址:。
法定代表人:。
公司劳务合同模板5篇篇1甲方(公司):___________________乙方(劳务人员):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在公司劳务过程中的权利和义务,保障双方的合法权益,促进双方长期稳定的劳务合作关系。
二、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满,如双方继续合作,应重新签订劳务合同。
三、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事___________________工作。
2. 乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定执行。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循甲方的规定。
2. 甲方应保证乙方的法定休息休假权益。
五、劳务报酬1. 甲方应按约定向乙方支付劳务报酬,具体金额、支付方式及时间按照公司薪酬制度执行。
2. 甲方应按时足额支付劳务报酬,不得无故拖欠。
六、社会保险和福利1. 甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有与甲方员工相等的福利待遇。
七、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的信息。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后均应承担保密义务。
八、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约金的数额及支付方式由双方协商确定。
九、其他约定1. 本合同的变更、解除和终止应遵循相关法律法规和甲方的规定。
2. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
十、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
劳务合同模板6篇篇1劳务合同模板一、雇佣关系1. 甲方为雇主,乙方为受雇者。
乙方应按照甲方的工作安排和要求,为甲方提供劳务服务。
2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效,至双方解除劳务关系或合同期满之日止。
3. 乙方应按照本合同的约定和甲方的要求,完成工作任务,保护甲方的商业秘密。
二、工作内容1. 本合同约定的工作内容为:(具体工作内容)2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,确保工作质量,完成工作任务。
三、工作时间1. 乙方每天工作时间为(具体时间),每周工作天数为(具体天数)。
2. 乙方在必要时应根据甲方的安排,加班工作。
四、工资待遇1. 乙方的工资为(具体数额),工资支付周期为(月/周/日)。
2. 乙方应按时报销工作期间的相关费用,如差旅费、住宿费等。
3. 工资支付方式为(银行转账/现金支付/其他方式)。
五、保密条款1. 乙方在劳动关系存续期间,不得泄露甲方的商业秘密,不得向他人透露甲方的商业信息。
2. 乙方应妥善保管甲方的商业资料和机密信息,不得私自复制、传播或使用。
六、违约责任1. 如乙方违反本合同的约定,导致甲方经济损失的,乙方应承担赔偿责任。
2. 如乙方违反本合同的约定,严重影响甲方的正常经营活动,甲方有权解除本合同。
七、其他1. 本合同为完整的协议,双方不得擅自修改或解除本合同。
2. 本合同自签字或盖章之日起生效,至双方解除劳务关系或合同期满之日止。
3. 本合同未尽事宜,依据相关法律法规和双方协商确定。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:__.__.__以上为劳务合同模板,双方应严格按照合同的约定履行各自的义务,确保合同的有效执行。
希望双方能够遵守合同的规定,共同努力,实现共同的目标。
篇2劳务合同模板一、合同双方雇主(以下简称甲方):姓名:住址:联系方式:受雇员工(以下简称乙方):姓名:住址:联系方式:二、合同内容1. 工作内容:乙方接受甲方雇佣,负责完成以下工作:(1);(2);(3)。
劳务劳动合同模板大庆_____公司(以下简称甲方)系中_____合资经营企业,现聘用_______先生女士(以下简称乙方)为甲方合同制职工,于____年__月__日签订本合同。
第一条乙方工作部门_________,职位(工种):_________第二条试用期乙方被录用后,须经过__个月的试用期。
在试用期内,任何一方均有权提出终止合同,但需提前一个月通知对方。
如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得工资,作为辞退补偿金。
如乙方提出终止合同,须付给甲方合同规定的违约赔偿金。
试用期满时,若双方无异议,本合同即正式生效,乙方成为甲方的正式合同制职工。
第三条工作安排甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力、表现安排调整乙方的工作,乙方须服从甲方的管理和安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的任务。
第四条教育培训在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行企业文化、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。
第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日工作不超过八小时(不含吃饭时间)。
如因工作需要加班加点,甲方应为乙方安排同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。
第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定的工资形式和考核办法确定乙方的劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。
第八条劳动保险、福利待遇甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退休养老金及其它劳保福利费用。
乙方享受元旦、春节、“五一”、“十一”等国家法定的有薪假日。
乙方家属在外地的,乙方实行计划生育的,分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。
乙方符合公司休假条件的,享受年休假待遇。
甲方为乙方提供住房,为乙方首付,乙方与甲方签约____年,如在合同期间,乙方单方解约,甲方有权收回住房。
公司和劳务公司合同模板(10篇)公司和劳务公司合同模板第1篇甲方(劳务派遣企业)全称:单位类型:法定代表人(或负责人):乙方(职工)姓名:性别:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。
甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。
一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定:合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。
二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。
2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。
3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。
三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。
2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
公司员工劳务合同公司员工劳务合同模板(通用6篇)现今很多公民的维权意识在不断增强,合同起到的作用越来越大,签订合同也是避免争端的最好方式之一。
相信大家又在为写合同犯愁了吧,下面是小编为大家收集的公司员工劳务合同模板(通用6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
公司员工劳务合同1甲方:___________________________________乙方:____________________________________根据《_________》及有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限从________年_____月______日至_________年_______月______日止。
二、工作内容(一)乙方的工作岗位为:____________________(二)乙方的工作任务或职责是:_______________三、工资福利待遇(一)乙方正常工作时间的工资按_____元/月执行。
(二)甲方每月应向乙方发放价值_____元上网卡,或等值上网工作卡。
(三)甲方根据网吧的经营状况和乙方表现调整乙方工资。
(四)甲方每月日发放工资,不得拖欠。
(五)国家法定节假日,乙方工资_____倍领取,并享受甲方提供的福利用品(或者可以协商进行等价值的物质补偿,须征求乙方意见同意方可)。
(六)甲方应向乙方提供一日三餐并提供住宿。
四、劳动保护和安全协议(一)甲方切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
(二)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业。
(三)乙方为保护网吧及顾客财产人身安全因工负伤,甲方应负担全部医疗费用。
(四)乙方在非工作时间所发生的任何意外人身伤害,甲方不承担任何责任。
五、劳动纪律(一)乙方应严格遵守网吧管理制度,服从管理,按时完成工作任务。
(二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
(三)如乙方掌握甲方的商业秘密,乙方有义务为甲方保守商业秘密。
六、本合同的解除(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
公司劳动合同范本模板5篇篇1甲方(用人单位):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[公司法定代表人姓名]联系电话:[公司联系电话]乙方(员工):[员工姓名]性别:[员工性别]年龄:[员工年龄]身份证号码:[员工身份证号码]住址:[员工住址]联系电话:[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的岗位上履行工作职责,岗位名称:[岗位名称]。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
3. 乙方的工作职责和任务是执行甲方的规章制度和操作规程,完成生产工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,安排乙方的工作时间和休息时间。
2. 甲方按照国家有关规定制定各项假期制度和员工福利政策,乙方享受法定节假日、年假、病假等待遇。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的月工资为人民币____元整(大写:圆整)。
其中试用期工资为人民币____元整(大写:圆整)。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方的工资报酬,支付日期为次月的第一个工作日。
3. 甲方有权根据其生产经营状况调整乙方的工资水平。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续。
乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
具体包括但不限于年终奖、节日福利等。
乙方因工伤或职业病享受相应的工伤待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(公司):____________________注册地:________________________地址:__________________________法定代表人:____________________乙方(员工):____________________性别:____________________________出生年月:______________________户籍所在地:____________________住址:__________________________联系方式:______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下协议:一、劳动合同期限1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
公司劳务合同范本大全(通用5篇)公司劳务合同1甲方(单位):_________________ 乙方(员工):__________________ 法定代表人:__________________ 联系电话:__________________ 单位地址:_________________ 住址:___________________甲方(雇佣方):___________统一社会信用代码:___________法定代表人:___________住所:___________联系电话:___________乙方(受雇方):___________姓名:___________身份证号:___________住址:___________联系电话:___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、规章规定,甲乙双方在遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下订立本合同。
第一章劳动合同期限第一条本合同期限类型为固定期限合同。
第二条本合同有效期 1 年,即自______年____月____日起至______年____月____日止。
第二章工作内容和工作地点第三条乙方同意根据甲方工作需要,在______________部门,担任__________岗位工作,乙方的工作地点位于。
乙方应当按照甲方工作要求,按时完成工作任务,遵守甲方依法规定的规章制度,经甲乙双方协商一致,可以变更合同内容。
第四条乙方主要的工作内容为:1、云南省健身教练国家职业资格培训及招生;2、健身操课培训;3、健身房接洽及相关活动、培训参与;4、其他。
第三章工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行下列第___种工作制。
1.执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。
甲方由于工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,经工会或职工代表大会或与职工协商同意,在保障乙方身体健康的条件下,每日不超过3小时,每周不超过36小时。
劳务用工合同协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1劳务用工合同协议书甲方(雇主):(公司名称)乙方(劳务人员):(劳务人员姓名)鉴于甲方需要招聘劳务人员从事特定工作,乙方愿意在甲方的安排下提供劳务,双方经友好协商,特订立本合同。
第一条劳务内容1.1 本合同所称“劳务”是指乙方在甲方指派下,根据要求从事的工作内容。
1.2 乙方应按照甲方工作安排的要求,认真、负责、有效地履行工作职责。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周(或者每月)工作日(星期一至星期五)的工作时间,每日工作时间为(工作开始时间至工作结束时间),带薪休息(或者用餐)时间为(用餐时间)。
2.2 乙方应严格遵守工作时间,不得早退晚归,如需变动工作时间应提前向甲方请假并得到批准。
第三条工资待遇3.1 乙方在甲方从事的劳务工作期间,甲方应按时足额支付乙方工资。
工资支付方式为(银行转账/现金支付等)。
3.2 工资发放日期为每月的(发工资日期),工资最终发放以甲方的实际工作记录为准。
3.3 乙方应当遵守甲方的工资制度规定,不得私自调整工资。
第四条保密义务4.1 乙方不得泄露与甲方公司涉及的商业秘密和机密信息,对保密信息有保密义务。
4.2 乙方因工作需要接触到的机密信息,应当妥善保管,不得外泄。
4.3 违反保密义务的,乙方需承担因此产生的法律责任。
第五条离职通知5.1 如乙方有离职的意向,应提前一个月书面通知甲方,逾期未通知的,应承担因此可能带来的额外费用。
5.2 乙方离职后,应当交接工作,不得私自带走公司财物以及相关文件资料。
第六条违约责任6.1 若乙方出现以下情况之一,被视为违约:(1)擅自请假不履行工作职责;(2)泄露公司商业秘密;(3)提前离职未提前通知等。
6.2 违约方应承担因此产生的法律责任,并赔偿甲方因此受到的损失。
第七条其他条款7.1 本合同自签订之日起生效,至约定工作期限届满时终止。
7.2 本合同如需修改或变更,须经双方协商一致并进行书面确认。
陕西中农化肥有限公司
劳动合同
合同编号:2011-()
单位(甲方):__________________________
单位地址:__________________________
单位法定代表人:_______________________
员工(乙方):__________________________
户口所在地:_________________________
通讯地址及邮编:_____________________________________
身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方协商一致,同意签定本合同,并达成如下协议条款,供双方共同遵守执行:
一、合同类型与期限
第一条甲、乙双方选择以固定期限形式签定本合同。
合同期限:年,即自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方安排乙方在部门从事工作,具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。
乙方工作地点为:___________,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点。
第三条乙方同意并承诺认真履行岗位职责,完成工作任务,遵守甲方的劳动纪律和规章制度,维护甲方的正当权益,服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假
第四条甲方安排乙方执行标准工时工作制,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。
第五条乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。
如甲方因工作需要安排乙方临时加班的,乙方应当理解和服从。
甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休,具体按照国家规定和甲方依法制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬与社会保险
第六条甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资,工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为:¥元/月。
第七条甲方支付乙方的劳动报酬为税前收入,个人所得税由乙方承担,甲方负责代扣代缴。
第八条乙方在合同期内,由于休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇,均按国家规定和甲方依法制定的规章制度执行。
第九条甲、乙双方必须按照国家和地方有关社会保险方面的规定,参加社会保险,缴纳各项社会保险费。
乙方应缴纳的部分,由甲方代扣代缴。
第十条甲方按照企业薪酬福利制度为乙方提供福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十一条甲方根据国家的法律、法规,建立、健全工作规范,制定操作规程和劳动安全卫生、职业危害防护制度;为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的条件,并不断改善。
第十二条甲方负责对乙方进行职业道德、劳动纪律、业务技能、劳动安全卫生、职业危害防护等方面基本知识教育和培训。
第十三条乙方必须按照甲方规定取得相应的上岗资格证书,严格遵守安全操作规程,并有权拒绝违章指挥。
六、劳动纪律
第十四条乙方应自觉遵守国家及当地政府的法律、法规和甲方依法制定的各项,甲方有权依照国家有关规定及本企业依法制定的规章制度给予乙方奖励或惩处。
第十五条在本合同履行过程中,甲方可以依法根据国家和甲方管理的需要制定新的规章制度,也可以对公司制定的规章制度依法进行修改。
七、保密及竞业限制责任
第十六条乙方承诺严格遵守甲方依法制定的有关保守企业秘密的各项规章制度;严格保守甲方各类经营、交易、管理、技术等秘密;在合同期内及终止或解除合同后,未经甲方同意,均不得以任何方式披露、使用或者允许他人使用甲方商业技术秘密,亦不得自营或为他人经营以及协助他人经营与甲方同类行业及产品的各项业务。
竞业限制的期限为解除合同或者合同终止后两年,自解除或者终止合同之日起。
第十七条乙方所在岗位涉及甲方商业秘密的,需签订涉密人员保守公司商业秘密协议书,并作为本合同附件。
八、双方约定的事项
第十八条甲方不允许乙方在合同期内在其他单位从事、参与、兼职工作等任何工作。
第十九条劳动合同的变更、解除和终止及相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。
第二十条乙方参加甲方出资的专业技能培训,应与甲方签订培训协议,并作为本合同附件。
乙方应遵守有关服务期的规定,如乙方违反服务期约定的,应当按照约定向甲方支付违约金。
第二十一条甲、乙双方在解除或终止劳动合同时,乙方同意按照甲方的有关规定办理工作交接手续;按照法律规定,如甲方应向乙方支付经济补偿金的,甲方在乙方办清工作交接手续后依法支付。
第二十二条其他约定:
1、乙方如要解除劳动合同而未提前30天通知甲方的,或者自动离职的,以乙方日工资为标准,以合同到期日计算,每提前1天应支付甲方1天的工资作为损失赔偿。
若给甲方造成其他损失的,乙方还应当承担其他赔偿责任。
2、乙方保证与甲方签订本合同时,已与其他用人单位解除或终止了劳动关系,否则,甲方有权解除本合同。
由于乙方的过错,导致甲方被乙方原工作单位追诉的,乙方应赔偿甲方因此受到的全部损失。
九、其他事项
第二十三条甲、乙双方经协商签订的有关协议书,可以约定为本合同的附件,并与本合同具有同等法律效力。
第二十四条本合同未尽事宜,均按照国家有关规定执行,国家没有规定的,通过甲、乙双方协商解决。
不愿协商或协商不成的,当事人可以向当地仲裁委员会申请仲裁。
对裁决不服的,可以向当地人民法院提起诉讼。
第二十五条本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
每份均具有同等法律效力,本合同的附件作为本合同不可分割的一部分,同样具有法律效力。
合同附件包括但不限于:保密协议;竞业限制协议、技术培训协议、服务志愿书等。
第二十六条本劳动合同不得代签或涂改,经甲、乙双方签字(盖章)后生效。
甲方:_______________________公司(公章)乙方:____________________
签约人:____________________ 签约人:__________________
签约时间:年月日签约时间:年月日。