2014年国考面试每日一练周一第一题 (2)

2014年国考面试每日一练周一题目
黑龙江省为全省公务员建里“诚信档案”，内容主要包括公务员在公务活动、私人生活、社会交往三方面的表现情况，并将接受社会监督。

对于黑龙江省建立公务员诚信档案的做法，你怎么看？
【题型】综合分析+公共政策
【考察能力】本题主要考查考生对政府公共政策的分析、判断能力。

黑龙江省的公务员诚信档案自2009年6月份开始筹备，到2010年年初开始初步实施，现今已有近3年的时间。

近日，在深圳市“两建”工作专家座谈会上，市委政策研究室副主任杨立勋教授也重点谈了信用体系问题。

【答题要点】
（1）破题表态：诚信档案的建立，是树立政府诚信进而推动社会诚信、深化政府公开、提升政府机关效能的有效举措，值得肯定更应贯彻落实。

（2）进一步分析：公务员诚信代表政府诚信，可以提
升政府公信力；接受社会监督能更好强化社会监督作用，是政务公开的有效体现。

（3）建立档案固然重要，但更重要的落实，在加大对内宣传的同时，真正提升公务员队伍整体道德水平，为社会树立榜样，提升社会诚信。

第一题：机关要组织一次读书活动，如果让你负责，你如何组织？一、目的意义，组织一次读书活动体现机关对建设学习型政府的重视，同时还能活跃单位气氛，丰富工作人员业余文化生活，提高公务员执政能力，提高政府办事效率都有积极促进作用。

二、事前。

1、做好宣传，提高大家参与的积极性。

2、做好调查，大家比较倾向那种方式和书的内容选择。

3、根据调查就读书活动的时间、地点、读书的形式和内容、所需物资和资金等形成一份详细的方案。

三、事中组织。

协调组：负责整个活动的统筹工作。

后勤组：根据活动的规模和形式，准备好相关物资和材料，为活动提供良好的后勤保障。

应急小组：随时做好应对人员等方面的意外情况。

在活动组织过程中，做到各司其职，协调好各工作人员的工作，做到信息互通，保证活动的顺利进行。

四、总结。

通过面谈、座谈会的方式征求同事的意见，总结此次活动的经验教训，再把此次工作形成文字材料上报领导，效果如果较好建议在以后工作中多采取类似的活动，提高政府工作人员的理论素养，把学习型政府落到实处。

第二题：居民在小区内楼顶安装太阳能装置，以节约能源。

然而，住顶楼的居民对此有意见。

如果让你负责协调处理，你会怎么做？居民小区，楼顶安装太阳能装置，以节约能源为目的，但在这个过程中遭到顶层居民的反对，作为工作人员应尽快协调好，为这个工程尽快落实打下群众基础。

一、要从各方了解居民意见，特别是顶层居民的意见，只要对情况的详细理解，才能为后面的工作打下基础。

二、在了解了情况之后，从以下几个方面做好顶层居民的思想工作，主要从以下几个方面着手。

1、装太阳能是出于资源的节约，为的是减少环境污染，这也是响应党中央提出的美丽中国的理念，为老百姓提供更好的生活环境，对谁都有好处。

2、安装太阳能是做好科学、合理的规划，不会对顶层房屋的质量和安全带来任何影响。

并且安装过程中，会严格监管，保证不会对居民生活带来较大影响，并且可以在安装过程中请居民自己监督。

3、安装太阳能不仅可以减少用电，还可以减少日常生活开销，一举多得，如果是因为你们的反对导致不能安装，可能会引起其他居民的看法，不利于形成良好的邻里关系。

给人改变未来的力量一、古代有人“治国先治吏”，有人说“治国先治民”，请问国家发展经济重要还是为人民服务重要？【测评要素】分析能力【参考答案】<表明立场>我认为要治理好一个国家，这两者都是十分重要的。

"治国先治吏"说的是治理国家首先要治理好国家的管理者。

"治国先治民"说的是，只有把一个国家的人民管理和服务好，国家才会繁荣昌盛。

<具体分析>（全面辩证）两者是密切联系、不能截然分开的。

"治吏"是为人民服务的手段，"治民"则是我们一切工作的根本目的。

（引经据典）古人说得好"治国有常，而利民为本。

"（《淮南子·泛论训》）只有把人民的需求放在首位，人民安定富足，各项事业才会稳步前进，国家才会越来越强大。

我们党提出建设小康社会、和谐社会，一切的出发点和归宿都是人民。

另一方面，俗话说火车跑得快，全靠车头带。

一个高效廉洁忠诚的公务员队伍,是国家发展的有力保障，是党的路线、方针政策和国家法律法规的执行者，担负着全面建设小康社会的决策、规划、指挥、组织、协调和服务等重任。

公务员队伍的整体能力、水平关系到党的执政能力和政府的管理能力、服务水平，进而关系到我国全面建设小康社会的伟大进程，关系到十七大提出的宏伟战略目标的实现。

因此我们一定要重视公务员队伍的建设和管理。

<总结提升>在工作中我要严格要求自己，树立以人为本的理念，以三个代表和科学发展观为指导，履行人民赋予的权利和职责，踏踏实实做好本职工作，全心全意为人们服务。

二、新的工作岗位要你一周内办完以前工作的离职手续后到岗工作，可是，你在一周内根本办不完以前工作的离职及交接手续，你该怎么办？【测评要素】组织管理【答案要点】（原则）新的工作岗位要我一周内办完以前工作的离职手续后到岗工作，可是，我在一周内根本办不完以前工作的离职及交接手续。

北京关于拆除违章建筑的问题，政府当初没有管理，现在出台政策零容忍，大家对这种现象褒贬不一，有人认为都应该拆，有人认为部分应该拆。

你怎么看？【题型】综合分析之政策类。

【考察能力】综合分析能力。

一、原则性问题。

具有政府思维，能够高度、深度看待问题。

二、灵活性问题。

具体处理能力，能够在把握原则的前提下考虑到群众的利益和感受。

【答题要点】1. 破题表态：违章建筑应该全部拆除，但是要文明拆迁、考虑居民的利益。

2. 必要性分析：（1）违章建筑影响城市的合理规划、美好城市的建设。

（2）违章建筑没有经过相关国家质检单位的审核，在消防安全、建筑安全、市政设施、地区水质等方面均存在安全隐患，对所住市民和周边生活的群众的生命安全都存在威胁。

万一发生地震、火灾等紧急情况，影响危害十分大。

3.重要性分析：政府出台该项政策，全面拆除违章建筑，对于保障居民的安全和构建和谐美好的城市容貌具有非常紧迫、非常重大的意义。

4.客观看待前期管理问题：前期制度不完善、管理不彻底、宣传不到位，在一定程度上确实影响了对于违章建筑的管理。

所以在接下来的工作中应避免这些问题。

5．更好地落实违章建筑拆除工作。

（1）做好前期宣传工作，以便后期开展拆除工作时更容易得到理解。

（2）执法过程中，做到柔性执法，耐心讲解政策，并对存在困难的住户给予一定的帮助，短期内解决他们的住宿问题。

（3）加大对正在建设的违章建筑的取缔拆除力度，做到违法必究，执法必严，展现政府的决心和工作态度。

2.作为发改委的人员，区旅游文化规划第一期已经完成，效果很好，得到了社会各界的好评。

由你来组织第2期，并邀请专家对规划进行分析研究。

你怎么邀请及组织2期活动？【题型】组织管理之会议类。

【考察能力】计划组织协调能力和综合分析能力。

一、明确活动形式，用多样化的形式保证活动目的，并合理规划组织活动。

二、善于选择安排相关人员，有考虑周全的人员选择意识。

三、能够借鉴前期的优秀经验。

【答题要点】1.破题表态：明确本次分析研究的总体活动形式为专家座谈会。

【练习】小于是新来的公务员，与局长关系好。

他自恃自己很优秀，工作中缺乏合作精神，很难相处。

年终，局长未经局里员工评选，就将小于上报为优秀公务员候选人。

针对局里其他员工的下列做法，你认为哪个较合适?⑴局里其他员工到其他处室抱怨。

⑵局里有人找局长大吵一架。

⑶局里其他人说以后工作都让小于一个人干了。

⑷局里有人写匿名信向上级反映。

【答案要点】如果必须要做出选择的话，本题的答案是（4）。

理由如下：第（1）、（2）、（3）项，与公务员的基本行为准则相违背，也很难使局长警醒，也无法使小于受到教育，都不是问题得以妥善解决的明智之举。

第（4）项，虽然行为有些过激，但是可以使局长得以警醒，反思工作中的失误，纠正工作中的偏差。

同时使小于能够受到教育，收敛个人行为，严格约束自我，做一个受到众人认可的德才兼备的人。

【练习】群众举报某乡政府违规出让、出租土地，县里准备成立调查组调查。

乡里听说后，召集群众开会，把可能问到的问题的答案让农民背会。

领导将调查的任务交给你，你怎样保证调查的真实性、准确性?【答案要点】本题的解题思路是：（1）召集调查组所有成员进行开会，明确本次调查工作的目的和调查纪律，就调查所面临的难度向大家进行说明，鼓励大家畅所欲言，献言献策；（2）采取迂回曲折的调查方式，应对乡政府迷惑群众、抵制县政府进行调查的做法。

比如说，我们会努力避开乡政府耳目，走向田间地头，与农民进行交谈，做好农民的思想工作，让农民打消疑虑，努力配合我们的工作。

我们还可以深入到农民家里，告知农民可以通过上网的方式反映问题；我们也可以选择在星期六、星期天休息日进行调查，以确保信息的真实性和准确性。

（3）在调查过程中，要告诫和提醒调查组的工作人员注意调查的态度和方式，要用政策和真情打动村民，使村民主动配合我们的调查工作；提醒工作人员提高安全意识，确保工作的顺利进行；让纪律性强的工作人员，注意查收每天的邮件，对调查信息进行整合和筛选。

（4）调查活动结束之后，形成调查报告，及时向领导进行汇报。

1.有人说领导有人品没能力是平凡的，有能力没人品是危险的，你怎么看？
【题型】：综合分析观点类
【考察能力】：综合分析能力，主要考察能够针对题目中的观点来判断表明自己的态度如何。

【答题要点】：
1.破题：德才兼备的领导才是最好的领导
2. 对于领导的不足，作为下属应该从旁做好协助工作。

2有人说调查研究效果怎么样，关键看规模大小，时间长短，还要看调研报告写的好不好，你怎么看？
【题型】：综合分析+组织管理
【考察能力】：综合分析能力以及对于调研项目的组织能力。

【答题要点】：
1.破题：这个看法比较片面，我们不能认同它。

2.评价调查研究好不好，主要看调查结果和效果，而不仅仅是规模。

3.调研报告的好不好，是以是否以符合客观事实来看的。

4.保证调研效果，样本要具有代表性，调研方法要有科学性和综合性。

数据分析要具有准确性。

3.你是一名新同事，领导让你和同事合作开展一项“改善工作作风，提升服务水平”的工作，本着互补的原则，请问你会要求同事具备哪些品质和工作能力？
【题型】：人际+认知
【答题要点】：
1.破题：尺有所长，寸有所短，在工作中，互相的配合是非常必要的。

2.我的优势是我踏实肯干，但是我的短板是我的经验不足，表明我希望同事能怎么弥补我的缺点。

3.那我希望我的搭档能够具备这样的素质：为人端正，资历深，人脉广，我们可以在今后的配合中互相帮助，顺利完成工作。

国家鼓励大学生自主创业，有企业家说：“创业需要拼搏的精神，艰苦务实的奋斗，还要有团结协作的团队精神和良好的语言表达能力，另外，还要有鸿鹄之志”，结合你自己，对于自主创业是否具备了这些素质？【试题分析】综合分析。

本题较为灵活，考查考生对于自身知识与题目的很好结合。

可以选取题目中给定的一种素质来论述，也可以选取多种来进行论述。

自圆其说即可。

【解题思路】以大学生自主创业需要具备的创业意识、创业勇气以及创业技能为三个层面展开论述，层层递进，充分展示了当代大学生创业需要具备的素质。

【参考答案】大学生自主创业是应对大学生就业难问题的重要策略，也是大学生历练人生品性、实现人生价值的重要方式。

大学生创业成功，需要国家的大力扶持，社会的关注关心，同时更需要大学生自身素质的提升。

我认为大学生创业成功，需要具备三点：敢为人先的创业意识；直面困难的创业勇气；以及充分全面的创业技能。

首先，只有具备敢为人先的创业意识，大学生才能在当前较为单一化的社会评价标准下，敢于突破自我、超越自我，将创业之路作为自己的人生理想。

其次，大学生只有具备直面困难、不怕吃苦的创业勇气，才能在艰苦的创业实践中不至半头而废，而是百折不挠、越挫越勇，最终获得创业的成功。

最后，大学生只有具备充分全面的创业技能，才能在激烈的市场竞争立于不败之地，逐步打出自己的天地，最终赢得创业的成功。

我是一名即将走出象牙塔的大学应届毕业生。

在校读书期间，我在努力学习专业知识的同时，还积极参加各类社会实践和实习活动，储备了较为丰富的理论知识和实践能力，锻炼了较好的吃苦耐劳、百折不挠的品性。

我相信具备了这些素质，不仅是对于成功创业有极大帮助，同时也是做好其他工作的必要条件。

我想自己在未来的人生道路中，无论从事何种工作，都会不断地加强自身修养，不断进行深入学习，在一线工作岗位上坚持向书本学习、向领导同事学习、向实践学习、向人民学习，从而提高自己服务人民、实现价值的本领。

2014年国考面试每日一练周一题目1、假如你刚到么某个岗位发现自己不适合那里，你该怎么办？【测评要素】求职匹配【答案要点】(1)首先分析自身原因:自身主观要求是否过高，工作能力是否胜任等，然后作出相应的调整，尽量适应工作岗位.(2)如果是岗位方面的问题，以适当的方式方法找人事部门沟通，看能否作出岗位上的调整，找到自己最适合的岗位。

(3)稳定的工作环境是做出工作成绩的前提和保证，尽量适应原来的工作单位，作出好的业绩.(4)如果问题还是不能得到解决，工作岗位确实是自身作出好的工作成绩的"瓶颈"，也可以考虑换一下工作环境.2、假如单位让你组织一次离退休老干部晚会，你会如何组织？【测评要素】组织管理【参考答案】（1）意义：老干部兢兢业业为单位工作了一生，为单位做出了巨大贡献，是我们的宝贵财富。

离休老干部晚会我一定要高度重视，认真组织，争取让老干部们满意。

（2）事前：向有经验的同事请教以前的离退休老干部晚会是如何组织的，有什么经验、方法和设备可以借鉴使用。

拜访离退休老干部，了解他们的爱好和意愿。

（3）计划：拟定计划。

就晚会的时间、地点、参加晚会的老干部的详细情况（如性别、年龄、职务、住址、联系方式）、需要协调的部门、必要的资金、晚会工作人员的选择、晚会的具体形式、具体内容，报领导批准。

（4）准备：做好准备工作。

提前协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的选择与培训、联系好老干部并做好接送工作。

（5）实施：在实施的过程中，做好组织、协调工作，保证晚会圆满举行。

（6）细节：晚会进行过程中要准备好必要的药品与医疗设施，以防老干部出现不适。

合理控制晚会时间，以免影响老干部休息。

（7）总结：晚会结束后，要做好善后工作，尤其要将老干部安全送到家中，并且总结经验教训。

3、邓小平故居有长联，其上片开篇云：“小事宏观，大事微观，成事纵横观，败事主客观，牢树英雄宇宙观。

”其下片伊始云：“平时剑气，战时勇气，穷时傲骨气，达时豪迈气，素标俊彦凌霄气。

2.你从前一定见过基层公务员执法情况，对你印象最深的什么，你有什么看法？到现在你对公务员执法情况的看法有没有改变，为什么？【测评要素】分析能力【试题分析】这道题主要是通过你对以前和现在基层公务员执法的看法来考查考生的求职动机，其中有两个大问题，对于每一个问题，都是要先答出是什么，然后答为什么，一定要答全面，但是要有重点。

【答题思路】首先可以谈一件对自己印象最深的基层公务员执法的事情，可以从两个角度，一个角度是从一件对自己有积极意义的事情谈起，另外一个角度就是从一件对社会有消极影响的事情谈起。

如果谈到的印象最深的事情是对自己有积极影响的，那就可以谈自己更加深入的了解了基层公务员的执法情况，如果谈到的印象最深的事情是消极的影响，是对社会不利的，那么后面就应该有转折，重点谈自己在这种看法的转变下如何坚定了做一名基层公务员的信念。

【参考答案】基层公务员时时刻刻都在老百姓的身边，与百姓的生活密不可分，可以说给大家的生活提供了很多的方便，同时也存在一些问题，对我来说印象最深的一件事情就是计划生育执法人员的执法，记得很久以前，农村经济比较落后，人们的思想觉悟也不是很高，超生现象十分严重，对我来说印象最深的就是当时有一户人家生有四个女儿，为了惩罚和警示，计生委来人把他们家房子拆了，很长时间以来我对这件事情都不是很理解，生育很多小孩是一件违反计划生育法的行为，说服教育确实很难，但是我认为拆除房屋这种做法有欠妥当，惩罚的目的是为了警示，是为了百姓好，但是结果是给一个家庭制造了生活上的困难，所以我觉得这种做法值得商榷。

当然这是很久以前的一件事情，随着我国经济的发展，人民生活水平有了显著的提高，基层公务员队伍素质也得到了很大的改善，各项农村工作得到了顺利的开展，农民享受到了各项政策带来的好处，同时在政府思想教育工作下，农村的思想意识有了很大的提高，现在的执法完全是变了一个样子，农村的思想教育工作远远大于惩罚机制起到的作用，而且思想教育工作的开展也是得到民众的一致肯定的，我觉得这是执政理念的转变，这种转变从根本上为和谐社会的建设增添了亮彩一笔，所以如今的基层公务员执法是得到大家的一致认可和好评的。

2014年国考面试每日一练周一题目一、一个和你要好的同事找到你，对你说，十分讨厌他的领导，也不愿意完成领导安排的工作，假设我就是那个同事，你应该怎么做？【试题分析】情境条件下的人际关系题，将考官融入题目角色，成为答题内容的倾诉对象，貌似是有点难度，其实只是人际关系的人性化展现罢了，避免考生呆板的答题，突出考生是否有说服能力和以情感人的能力。

【解题思路】分析题目中的主体，有三个，分别是你、同事（考官扮演）、领导（不见得就是自己的领导），题目问题主线是：下属反感上级，不服从上级工作安排，你作为好友，如何劝服该下属。

【参考答案】我会这样做：我会很热情的给他倒杯茶，让同事坐下来，冷静下来，在一个融洽的气氛下进行沟通。

我会做一个很认真的倾听者，请他详细讲讲事情的经过，包括为什么讨厌领导？为什么不愿意完成工作？这样做有两个好处：一是让我作为一个旁观者，能客观的了解事实的真相，没有依据的建议是不科学的，没有调查的决策是不正确的；二是通过他的讲述，可以让他慢慢的理清事情的整个经过和思路，避免意气用事，甚至可能让他意识到问题的焦点并非在领导身上，而实际是在自己身上。

待他阐述完毕之后，我会建议他换位思考一下：如果你是领导，你的下属不服从你的安排，不尊重你，你会感觉如何？我相信，我的好友，必然跟我一样，也是理性而又正义的人，会意识到，领导的所作所为纵然不见得都是完全正确的，但是，必然是从大局出发，高瞻远瞩的，尤其是日理万机，更不可能事无俱细。

在一些地方或许苛刻要求了点，但却是为了让年轻人更快的成长；在一些工作安排上或许压力大了点，但却是对年轻人能力的认可才肯放手安排去做；在一些情况下，年轻人现有能力或许有所做不到，那是领导对你潜力的挖掘，这正是领导煞费苦心的用意之处。

年轻人，有冲劲，是好事，但不要用错了地方，我也是年轻人，也经历过这个阶段，但是，成熟是个必然的过程。

纵然，过程中会有一点的困难，但是破茧而出的美丽绽放，才是每个人都追逐的梦想。