2015年向社会公开承诺的重点整改目标整改落实进度表

赣州市人民政府关于印发《2015年40件民生实事安排意见》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 赣州市人民政府关于印发《2015年40件民生实事安排意见》的通知赣市府发〔2015〕8号各县（市、区)人民政府，赣州、龙南经济技术开发区管委会，市政府各部门，市属、驻市各单位：现将《2015年40件民生实事安排意见》印发给你们，请认真遵照执行。

2015年4月7日2015年40件民生实事安排意见为全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和市委四届六次全会精神，加快推进赣南苏区振兴发展，2015年，继续突出优先保障和改善社会民生目标，在完成好省民生工程实事基础上，整合资金300亿元以上，办好40件民生实事。

一、群众生产生活1．城市饮用水水源地保护工程。

统筹安排资金3100万元（2015年完成3100万元），全面实施上犹江水库及章江沿线水源地保护工程。

〔责任单位：市环保局、市水利局〕2．续建上犹江饮水工程。

统筹安排资金25.94亿元（2015年完成1亿元），加快上犹江引水工程建设，全面改善中心城区及上犹、南康、赣县沿线居民饮用水质量。

〔责任单位：市水务集团、市环保局、上犹县政府、南康区政府、赣县政府〕3．优化城市路网工程。

统筹安排资金32.01亿元（2015年完成17.71亿元），打通章江南大道西延、金秋路、学府路等断头路；加快实施红旗大道与八一四大道、赣江源大道与会昌路等道路交叉口、五洲大道下穿京九铁路涵洞、南门口下穿隧道等交通节点改造；加快南河大桥扩建、章江新区次干道、支路网31个路段建设；推进蓉江新城路网、和谐大道、黄金大桥、武陵大桥、客家大桥、佳辰路等道路桥梁建设；开工建设大广高速南康南互通。

整改清单及措施一览表概述整改清单及措施一览表是用于记录和追踪需要进行整改的问题及对应的解决措施的文档。

该清单用于管理和监督整改工作的进展，并确保问题得到及时解决，以避免对项目或组织的影响。

清单内容整改清单及措施一览表通常包含以下内容：1.问题描述：对问题进行准确、具体的描述，确保问题的原因和影响能够清晰地传达给相关人员。

2.影响程度：对问题所产生的影响进行评估，以确定问题的优先级和需要投入的资源。

3.责任部门/人：明确问题的责任部门或人员，以便能够追踪和协调整改工作。

4.解决措施：列出解决问题的具体措施，包括时间安排、具体步骤和所需资源等。

5.进展情况：记录问题的整改进展情况，包括整改开始时间、进度/完成状态、遇到的障碍等。

6.完成时间：设定整改工作的截止日期，确保按时完成整改任务。

7.验收标准：制定问题解决后的验收标准，确保问题得到有效解决，并满足预期要求。

8.备注：记录与问题整改相关的其他信息，如相关文件、会议记录等。

使用方法以下是使用整改清单及措施一览表的基本步骤：1.创建清单：根据需要，创建一个新的整改清单及措施一览表，并填写相应的列项。

2.发现问题：及时发现存在的问题，并记录在清单中，包括问题描述、影响程度等信息。

3.制定解决措施：针对每个问题，制定适当的解决措施，并在清单中记录，包括责任部门/人、解决步骤、时间安排等。

4.跟踪整改进展：定期检查整改进展情况，更新清单中的进展状态，并记录下进展时间、遇到的问题等信息。

5.完成整改工作：根据问题的实际情况，按时完成解决措施，并在清单中标记完成状态。

6.验收整改结果：根据预设的验收标准，对问题的整改结果进行评估，并记录在清单中。

7.关闭清单：当所有问题都得到解决并验收通过后，确认整改清单的工作完成，并进行归档。

示例问题描述影响程度责任部门/人解决措施进展情况完成时间验收标准备注系统崩溃导致数据丢失高IT部门恢复备份数据，修复系统漏洞已开始2021-01-01数据完整、系统稳定运行服务器存储空间不足中运维部门清理无用文件，扩展存储空间进行中2021-01-05存储空间充足、服务器运行正常无法与厂商联系客户投诉反馈处理不及时低客服部门完善客户服务流程，提高反馈处理效率未开始2021-01-10客户满意程度提升注意事项•清单中的问题应具体明确，以便相关人员能够快速理解并采取相应的行动。

整改基层干部不作为的问题整改目标为基层干部的不作为问题做一个整改目标，本文是整改基层干部不作为的问题整改的目标，仅供参考。

整改基层干部不作为的问题整改目标：为进一步转变干部职工工作作风，严肃工作纪律，严格廉洁从政，切实纠正干部职工“不作为、乱作为”行为，全面提升全乡各部门工作效能和服务水平，特制定本整改工作方案。

一、总体要求以主题教育活动为抓手，通过自己“查”、领导“点”、同事“帮”、群众“提”、组织“找”等多途径全方位深入查找问题，切实查找解决“不作为、乱作为”的问题，促进全乡广大干部政治更清醒、政令更畅通、精神更集中、作风更务实、措施更有力、工作更有效。

二、整改时间、整改对象及整改目标自4月1日至6月30日，为期三个月的“不作为、乱作为”问题整改阶段。

整改对象为各乡直单位及机关全体同志，乡领导干部和各窗口单位人员是问题整改的重点。

三、存在问题及主要原因1.思想认识的深度和广度还有待于进一步拓展。

主要原因：有的班子成员因日常工作繁杂，不能坚持长期学习;有的对上级精神和要求理解的还不够全面、系统，学习偏重实用，急用先学，不用后学，甚至不学;有的没有把学习、思考、实践和推动工作有机的结合起来，对自身分管工作深入钻研不够，对问题研究不深、不透，学以致用、推动工作不够。

2.在工作纪律上，少数干部自律意识不强、会风不严，不按时上班和值班，开会不专心听、走过场，会后对会议精神贯彻走样、“变形”。

主要原因：少数党员干部不以身作则、率先垂范，纪律意识淡薄，工作纪律松弛，对己要求不严、自律不强，不严格遵守上下班时间和请销假制度，开会不遵守时间、迟到早退，“差不多”心理较普遍;有的干部对会议重要性认识不够，认为开会就是学习、传达，做“传声筒”，或者有些会议事不关己高高挂起，会场打瞌睡，稀里糊涂走过场，对会议精神领会不够，会后对会议精神贯彻落实走样、打折扣。

3.在服务质量和工作效率上，极少数干部宗旨意识、服务群众的意识不强，工作效率还有待提高。