教育教学责任事故追究制度
- 格式:doc
- 大小:25.00 KB
- 文档页数:3
教学责任事故追究制度引言概述教学责任事故追究制度是指学校在教学过程中出现责任事故时,对相关责任人进行追究和处理的制度。
这一制度的建立旨在保障教学质量,维护师生安全,促进教育事业的健康发展。
下面将从制度的目的、实施方式、相关规定、责任人义务、追究程序等方面进行详细介绍。
一、制度目的1.1 确保教学质量:教学责任事故追究制度的建立旨在加强对教师和学校的管理监督,确保教学过程中的质量和安全。
1.2 保障师生权益:通过建立追究制度,可以有效维护师生的合法权益,防止责任事故对师生造成损害。
1.3 提高教师责任感:教学责任事故追究制度的实施可以促使教师增强责任意识,提高教学质量和水平。
二、实施方式2.1 制定相关规定:学校应当制定明确的教学责任事故追究制度,明确责任人的义务和追究程序。
2.2 定期培训:学校应当定期对教师进行教学责任事故追究制度的培训,提高教师的法律意识和责任感。
2.3 建立监督机制:学校应当建立健全的监督机制,对教学过程进行监督检查,确保制度的有效实施。
三、相关规定3.1 责任人范围:教学责任事故追究制度适用于所有教师和学校管理人员,任何责任事故都应当进行追究。
3.2 追究标准:追究责任的标准应当明确,包括教学质量、师生安全、违规行为等方面。
3.3 处罚措施:对于责任人,学校应当根据事故情节轻重,采取相应的处罚措施,包括警告、记过、降职、开除等。
四、责任人义务4.1 教师责任:教师应当认真履行教学职责,确保教学质量和师生安全,如有责任事故发生,应当积极配合调查和处理。
4.2 学校管理人员责任:学校管理人员应当加强对教师的监督和指导,及时发现和处理责任事故,保障师生权益。
4.3 教育部门责任:教育部门应当加强对学校的监管,建立健全教学责任事故追究制度,推动教育事业的发展。
五、追究程序5.1 事故调查:一旦发生责任事故,学校应当立即展开调查,查明责任人和事故原因。
5.2 处理决定:根据调查结果,学校应当及时作出处理决定,对责任人进行追究和处罚。
教育教学责任事故追究制度为了确保我校安全工作各项制度的贯彻落实,加强学校安全工作的防范措施,杜绝学校一切发生安全的事故,确保学校平安顺利、稳定健康的发展,特制定《白雀园黄冈实验学校学校安全事故责任追究制度》。
一、学校安全事故追究处罚类别:1、一般事故:个别批评、警告或通报批评,扣除班主任班级安全考核津贴或相关人员的安全考核津贴;2、重大事故:取消本年度评优评先晋升资格,根据情节轻重影响大小对于班主任、学部负责人、相关人员处以____元以上的经济处罚;3、特别重大事故。
相关责任人依据相关法律法规承担责任事故相应的经济赔偿和法律责任。
二、学校各部门责任学校安全工作实行“分级管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”,“谁批准,谁负责”的原则。
学校安全工作领导小组负责学校校舍安全、学校消防安全、饮食卫生安全、班级管理安全、宿舍管理安全、交通安全、体育设施安全、大型活动安全、师生安全教育等学校各项安全工作。
对于出现的重大责任事故负有领导责任。
1、班主任是本班安全工作的第一责任人,任课教师和配班教师班主任为具体负责人。
对未按照《白雀园黄冈实验学校学校安全事故责任追究制度》规定履行职责,发生安全责任事故,造成人员伤亡的有关责任人,按照上级有关规定,视其情节轻重给予有关人员相应处分。
班主任和配班教师负有对学生经常进行安全教育的责任,教育的内容要记录在案,发现学生有异常现象应及时教育和报告,特别是对于厌学、逃学甚至辍学的学生要随时掌握其动向并记录在案。
班主任要在本班确立安全信息员,以便及时掌握情况。
对辍学的学生要配合学校做好教育工作,定期做好及家访工作。
班主任对于本班学生在校期间发生的安全事故负有直接不可推卸的责任。
任课教师对在上课期间发生的安全事故负有直接责任。
2、学校政教处、教务处、学部领导,要经常对学生进行安全教育,全面增强学生的安全意识,对于工作疏忽,教育不力造成的安全事故,要追究其连带责任。
我校实行的是学部部长负责制,学部部长对于本学部出现的一切安全事故负有领导责任。
学校安全工作责任制和事故责任追究制度模板为督促学校各类人员认真履行安全职责,认真落实学校安全防范措施,有效地防范安全卫生事故的发生,保障师生生命财产安全,遵照《_______特大事故行政责任追究的规定》的精神,特制定本制度。
学校安全工作实行“分级管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”,“谁批准,谁负责”的原则。
安全工作是全体教职工的业绩考核的重要内容之一,并实行“一票否决”制,一律取消责任人本学年年度考核评优、评先和晋升资格、视其情节轻重扣减本学期绩效工资,取消年级组学期评优资格。
一、建立安全网络,强化安全职责班主任→课任教师综治办主任→教务处→门卫校长→总务处→工作人员学生在校时间的安全工作由班主任老师负责,班主任老师为第一负责人。
学生在课堂里的安全工作由科任老师负责,科任老师为第一责任人。
学生在体育课和两操活动的安全由体育教师负责,体育教师为第一责任门卫安全卫生由门卫负责,门卫为第一责任人。
学生在校内活动场所活动,出现安全事故,在场教职工为第一责任人。
安全工作在明确责任科室和具体负责人的同时,学校将在每学期开学初和各科室以及具体负责人签订责任状,层层落实安全责任制,建立健全安全规章制度,及时完善保障措施,减少一般事故,避免重复、类似事故,杜绝特大事故,遏制重大事故。
倘若有事故发生,实行责任追究制,视事故的性质,给予处分,直至追究刑事责任。
二、各类相关人员安全工作责任(一)校长:是学校安全工作的第一责任人。
对学校安全工作有管理、监督、检查、奖惩的权力。
安全工作严格按照有关法律、法规的规定,实行分层管理,制定安全工作计划,落实岗位责任制,签订《安全管理责任书》。
校长对学校安全组织管理包括日常的安全教育负有领导责任。
在一旦发生安全事故时,校长负有首要的组织抢救、应急疏散、维持秩序等责任。
(二)安全副校长:是学校学生安全工作的组织管理者,对分管工作的安全做好有效管理,健全分管工作安全管理制度,定期组织开展安全隐患排查,若因分管工作的安全制度不完善,安全工作布置、检查、督促不及时,管理不到位,指导不正确等出现安全事故,则应负管理责任。
教学责任事故追究制度一、背景介绍教学责任事故是指在教学过程中,由于教师的错误行为或者疏忽大意导致的事故。
为了保障学生的安全和教育教学质量,建立教学责任事故追究制度是必要的。
该制度旨在明确教师的责任和义务,规范教学行为,提高教学质量,减少事故发生。
二、制度目的1. 保障学生的人身安全:通过追究教师责任,促使教师加强教学管理,确保教学过程中的安全。
2. 提高教学质量:通过追究教师责任,促使教师提高教学水平,减少教学失误和事故发生。
3. 明确教师责任:建立教学责任事故追究制度,明确教师在教学过程中的责任和义务,加强教师的自律意识。
三、适合范围该制度适合于所有教育机构的教师,包括幼儿园、小学、中学、大学等各级各类教育机构。
四、责任追究程序1. 事故发生:当发生教学责任事故时,学校应即将成立事故调查组,对事故进行调查,了解事故的原因和责任人。
2. 调查报告:调查组应在规定时间内提交调查报告,报告中应包括事故的经过、原因、责任人等相关信息。
3. 责任认定:学校根据调查报告,对责任人进行责任认定,分为直接责任和间接责任。
- 直接责任:指教师在事故中直接导致事故发生的行为或者疏忽大意。
- 间接责任:指教师在事故中未能履行应尽的职责,导致事故发生或者加重事故后果的行为或者疏忽大意。
4. 处罚措施:根据责任的轻重,学校对责任人进行相应的处罚措施,包括但不限于警告、记过、记大过、停职、解聘等。
5. 教育教学改进:除了追究责任外,学校还应对事故进行教育教学改进,加强对教师的培训和指导,提高教师的教学水平。
五、制度宣传和培训学校应定期组织教师进行教学责任事故追究制度的宣传和培训,使教师了解制度的内容和要求,并提高教师的责任意识和安全意识。
六、监督和评估学校应建立监督和评估机制,对教学责任事故追究制度的执行情况进行监督和评估,及时发现问题并加以解决,确保制度的有效实施。
七、制度的效果通过建立教学责任事故追究制度,可以明确教师的责任和义务,促使教师加强教学管理,提高教学质量,减少教学事故的发生。
教育教学责任事故追究制度范文1. 引言教育教学责任事故追究制度是保障教育质量和学生权益的重要措施。
它为教育工作者明确责任,提高工作效率,促进教育事故的防范和处理,具有重要意义。
本文旨在探讨教育教学责任事故追究制度的范本,以期为相关机构制定和完善制度提供参考。
2. 责任事故定义教育教学责任事故是指在教育教学活动中,由于教育工作者的疏忽、过失或故意行为导致学生人身伤害、财产损失或其他不良后果的事件。
责任事故分为直接责任事故和间接责任事故。
3. 教育教学责任事故追究的原则3.1 审慎审查原则:追究责任前必须进行充分的调查和审查,确保定责公正合理。
3.2 事故事实原则:追究的责任应该基于客观的事故证据,而非主观臆断。
3.3 一事一责原则:教育教学责任事故的处理要以个别责任为基础,不得滥用集体责任。
3.4 利益平衡原则:在教育教学责任事故的追究中,需要平衡教师个人权益和学生权益,保护双方的合法权益。
4. 教育教学责任事故追究制度的基本要素4.1 追究主体:教育教学责任事故的追究主体应当是具有相关职权的部门或机构,例如学校行政部门、教育行政部门等。
4.2 追究程序:教育教学责任事故的追究程序应当包括报案、调查、定责、处理等环节,确保追究工作的顺利进行。
4.3 追究标准:教育教学责任事故的追究标准应当基于法律法规、职业道德和教育行业的相关规定,确保责任的明确和公正。
4.4 处理措施:对于责任教师,教育教学责任事故追究制度应当规定相应的处理措施,包括批评教育、责令改正、记过记大过、终止聘用等。
4.5 教育措施:针对学生的教育教学责任事故,制度也应当规定相应的教育措施,包括进行补救、改正错误、加强自我约束等。
5. 教育教学责任事故追究制度的范本5.1 追究主体范本:教育教学责任事故的追究主体为学校行政部门,由教育局监督。
教育局应当设立专门的事故调查组,并委派专人负责追究工作。
5.2 追究程序范本:(1) 报案和调查:学校应当在发生教育教学责任事故后及时上报教育局,并展开调查工作。
学校教学事故鉴定与追究办法第一章总则第一条为规范教学管理,严肃教学纪律,保障正常稳定的教学秩序,积极预防、妥善处理教育教学责任事故,保证全面推进素质教育,促进学生全面发展,创办促进人民幸福的教育,根据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规,制定本办法。
第二条教学责任事故是指教职员工在教学活动和教学管理过程中,因本人过错或过失造成的,影响学校正常教学秩序和教育质量,或违背国家有关法律、法规、政策及制度性文件的教育教学行为。
第三条教学责任事故责任只能由过错责任人(可以是一人或多人)承担,不得以部门、单位或集体名义代替。
教学责任事故追究是对教学责任事故负有直接或间接责任的相关人员进行的行政问责。
第四条教学责任事故责任追究的原则:(一)坚持客观公正、实事求是、公开透明原则;(二)坚持违规必究、失责必追原则;(三)坚持惩教结合、教育为主、处置适当原则;(四)坚持民主集中制原则。
第五条本办法适用于各小学、幼儿园在职或在聘教师、教学管理人员、教学辅助人员。
第二章教学责任事故分级第六条根据教学责任事故的性质和所造成的影响程度分为四个级别: (一)一般教学责任事故;(二)较大教学责任事故;(三)重大教学责任事故;(四)特大教学责任事故。
第七条一般教学责任事故:1、教学管理人员未及时提交教学组织计划和教学进度安排,教师教学实际进度与教学进度表无故相差一周以上;2、教学管理人员因人为原因未及时提供教学资料、教学用品或教师教学需要的辅助设备,教师未按规范办学行为要求组织教学,影响正常教学秩序或教学效果;3、教师上课迟到、提前下课、中途离场、拖堂等影响正常教育教学秩序(紧急情况除外);4、一般性教学考试过程中,有下列情形:试卷分装分发错误、监考人员未按规定按时到岗、考场外工作人员未按时到岗、不严格履行监考职责、阅卷失误等、不在规定时间和地点阅卷、评分、报送成绩;5、其它带来轻微负面影响的情形。
第八条较大教学责任事故:1、放假或全校性教学调整等事项,因未能及时通知或妥善安排,升旗仪式、课间操或大课间活动、集会、外出等集体活动,因管理措施不力,造成教学秩序混乱;2、人为原因导致较大范围师生缺课、停课,漏考、停考。
学校教学事故鉴定与追究办法第一章总则第一条为规范教学管理,严肃教学纪律,保障正常稳定的教学秩序,积极预防、妥善处理教育教学责任事故,保证全面推进素质教育,促进学生全面发展,创办促进人民幸福的教育,根据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规,制定本办法。
第二条教学责任事故是指教职员工在教学活动和教学管理过程中,因本人过错或过失造成的,影响学校正常教学秩序和教育质量,或违背国家有关法律、法规、政策及制度性文件的教育教学行为。
第三条教学责任事故责任只能由过错责任人(可以是一人或多人)承担,不得以部门、单位或集体名义代替。
教学责任事故追究是对教学责任事故负有直接或间接责任的相关人员进行的行政问责。
第四条教学责任事故责任追究的原则:(一)坚持客观公正、实事求是、公开透明原则;(二)坚持违规必究、失责必追原则;(三)坚持惩教结合、教育为主、处置适当原则;(四)坚持民主集中制原则。
第五条本办法适用于各小学、幼儿园在职或在聘教师、教学管理人员、教学辅助人员。
第二章教学责任事故分级第六条根据教学责任事故的性质和所造成的影响程度分为四个级别:(一)一般教学责任事故;(二)较大教学责任事故;(三)重大教学责任事故;(四)特大教学责任事故。
第七条一般教学责任事故:1、教学管理人员未及时提交教学组织计划和教学进度安排,教师教学实际进度与教学进度表无故相差一周以上;2、教学管理人员因人为原因未及时提供教学资料、教学用品或教师教学需要的辅助设备,教师未按规范办学行为要求组织教学,影响正常教学秩序或教学效果;3、教师上课迟到、提前下课、中途离场、拖堂等影响正常教育教学秩序(紧急情况除外);4、一般性教学考试过程中,有下列情形:试卷分装分发错误、监考人员未按规定按时到岗、考场外工作人员未按时到岗、不严格履行监考职责、阅卷失误等、不在规定时间和地点阅卷、评分、报送成绩;5、其它带来轻微负面影响的情形。
第八条较大教学责任事故:1、放假或全校性教学调整等事项,因未能及时通知或妥善安排,升旗仪式、课间操或大课间活动、集会、外出等集体活动,因管理措施不力,造成教学秩序混乱;2、人为原因导致较大范围师生缺课、停课,漏考、停考。
教学责任事故追究制度一、背景介绍教学责任事故追究制度是为了加强学校教学管理,保障学生的安全和权益,防范和减少教学责任事故的发生而制定的一项管理制度。
教学责任事故是指在教学活动中,由于教师的过失或疏忽等原因,导致学生人身伤亡或财产损失的事件。
制定教学责任事故追究制度的目的是明确教师的责任和义务,规范教学行为,提高教学质量,确保学生的安全和健康。
二、适用范围教学责任事故追究制度适用于所有教育机构,包括学校、培训机构等。
无论是公立还是私立教育机构,都应该建立和执行教学责任事故追究制度,以保障教育教学的安全和质量。
三、责任和义务1. 教师的责任和义务教师是教育教学的主体,应当具备专业知识和教育教学技能,认真履行教学职责,确保教学质量。
教师应当遵守教学纪律,不得违反教育法律法规和学校规章制度。
教师应当关注学生的安全和健康,及时发现和排除安全隐患,确保教学环境的安全和卫生。
2. 学校的责任和义务学校是教育教学的组织者和管理者,应当建立健全教学责任事故追究制度,明确教师的责任和义务。
学校应当为教师提供必要的培训和指导,提高教师的教学水平和安全意识。
学校应当加强对教学活动的监督和检查,及时发现和处理教学责任事故。
四、教学责任事故的认定和处理1. 教学责任事故的认定教学责任事故的认定应当遵循客观、公正、科学的原则。
教学责任事故发生后,学校应当成立调查组,对事故进行调查和认定。
调查组应当由学校相关部门和专业人员组成,依据事故的具体情况进行调查和分析,确定责任和原因。
2. 教学责任事故的处理教学责任事故的处理应当依法依规进行。
对于教师存在过失或疏忽的,学校可以采取口头警告、书面警告、责令停课等纪律处分措施。
对于教师严重违反职业道德,造成严重后果的,学校可以解除其教职,并向有关部门报告。
3. 学生权益保障学生是教育教学的受益者和主体,学校应当加强对学生权益的保护。
对于因教学责任事故导致学生人身伤亡或财产损失的,学校应当承担相应的赔偿责任,并及时妥善处理相关事宜。
教育教学责任事故追究制度范文第一章总则第一条【目的和依据】为了加强教育教学工作安全责任的落实,科学有效处理教育教学责任事故,保障学生和教职员工的生命、财产安全,制定本制度。
本制度依据相关法律法规、政策和有关规定,制定。
第二条【适用范围】本制度适用于学校及其所属各级各类教育机构的教育教学活动中发生的责任事故。
第三条【教育教学责任事故】本制度所称教育教学责任事故,是指在学校及其所属各级各类教育机构的教育教学活动中,因管理、操作、设备、环境等方面的原因导致学生、教职员工的人身、财产损害的事件。
第四条【责任追究原则】任何单位和个人在教育教学活动中发生事故后,应按照“安全第一、责任明确、依法依规、从严从重、完整追究”的原则,追究事故责任。
第二章教育教学责任事故的分类与等级第五条【工作责任事故分类与等级】教育教学责任事故按照事故原因、后果和损失大小等要素进行分类和等级划分。
1. 事故分类:分为人的责任事故、物的责任事故、管理缺失事故、意外事故等。
2. 事故等级:根据人身、财产损害的轻重,分为特大事故、重大事故、一般事故。
第六条【特大事故的标准】特大事故的标准是:1. 因事故导致死亡3人以上、重伤残5人以上或者直接经济损失达到100万元以上的;2. 其他因事故导致的重大恶劣影响。
第七条【重大事故的标准】重大事故的标准是:1. 因事故导致死亡2人,或者重伤残3人,或者直接经济损失达到50万元以上的;2. 其他因事故导致的较大恶劣影响。
第八条【一般事故的标准】一般事故的标准是:1. 因事故导致死亡1人,或者造成轻伤残2人,或者直接经济损失达到10万元以上的;2. 其他因事故导致的较轻恶劣影响。
第三章教育教学责任事故的预防第九条【责任事故预防体系】学校应建立健全教育教学责任事故预防体系,包括事故预警和事故预防机制,确保事故隐患的排查、整改和闭环管理。
第十条【事故隐患排查与整改】学校应制定事故隐患排查计划,定期对校园内的安全设施、设备、用电、用火、用气、用水、饮食卫生、室内外环境等进行隐患排查和整改,及时消除和整改隐患。
学校安全工作责任制和事故责任追究制度为全面落实安全责任,明确目标,加强管理,确保安全目标的实现,推进我校教育事业的稳步发展,特制定学校安全责任制和安全责任追究制。
一、学校安全工作领导小组:组长:____副组长:____成员:____各班主任二、建立安全网络,分工责任、齐抓共管、强化安全职责教育教学活动中学生的安全工作由学校总务处负责。
a、学生在校时间的安全工作由各班的班主任老师负责,班主任老师为第一负责人。
b、学生在课堂里的安全工作由科任老师负责,科任老师为第一责任人。
c、学生在课外活动中的安全工作由班主任和体育教师负责。
学校财产、消防、交通、食品、建筑、电路的安全工作由总务处负责。
d、宿舍内的安全,宿舍管理员为第一责任人。
三、实行责任追究制在明确责任科室和具体负责人的同时,学校将在每学期开学初和各科室以及具体负责人签订责任状,层层落实安全责任制,建立健全安全规章制度,及时完善保障措施,减少一般事故,避免重复、类似事故,杜绝特大事故,遏制重大事故。
倘若有事故发生,实行责任追究制,视事故的性质,给予处分,直至追究刑事责任。
____小学学校安全工作责任制和事故责任追究制度(二)是指学校为了维护师生员工的人身安全和财产安全,制定的一套管理规定和制度。
其主要目的是规范学校安全工作,确保安全隐患的及时发现、消除,以及在发生事故时追究责任,以减少事故发生的可能性。
学校安全工作责任制是指学校对安全工作的安排和分工,明确每个岗位的责任和义务,确保每个人在岗位上履行安全管理职责,形成一个完整、有序的安全管理体系。
责任制包括安全工作的组织管理、安全制度的建立和执行、安全教育的开展、事故隐患排查和整改、应急预案的制定和演练等。
事故责任追究制度是指学校在发生事故后,对责任人进行责任追究的一套制度。
该制度明确了责任人的定义和分类,以及在不同责任人员之间划分责任的标准和程序,确保事故责任追究的公正、公平和严肃性。
根据责任人的不同,可能会采取警告、处罚、责令停职、辞退、移交司法等不同的处罚措施。
教育教学责任事故追究制度,是指针对教育教学过程中发生的责任事故,所制定的一系列规章制度和追究机制。
教育是人类社会发展进步的根本保障,而教育教学事故的发生不仅会导致学生受伤,甚至造成生命危险,还会对学校教育质量和师生安全造成重大影响。
为了严肃教育教学责任,确保教育事故得到及时处理和追究,建立教育教学责任事故追究制度势在必行。
首先,教育教学责任事故追究制度应该明确责任划分。
教育教学事故通常涉及多个责任主体,包括学校、教师、学生以及家长等。
制度应该清楚界定各方责任范围,明确各方在教育教学过程中应承担的责任和义务。
例如,学校需负责提供安全、良好的教学环境,教师要负责制定教学方案和确保课堂安全,学生和家长则有义务遵守学校的规章制度和积极参与教育教学活动。
其次,在教育教学责任事故追究制度中,应该明确追责机制。
一旦发生教育教学责任事故,制度应规定相关责任方必须接受相应的追责。
对于学校和教师来说,应有明确的处罚措施,如罚款、停职、解聘等;对学生和家长也应有一定的惩罚措施,以防止他们对安全问题的漠视。
同时,制度还应规定各方有权提起申诉和行使法律维权,保护受害者的合法权益。
另外,教育教学责任事故追究制度还应加强事故预防和安全管理。
预防是最有效的措施,制度应要求学校和教师加强安全意识,加强教育教学设备的检修和维护,确保课堂环境的安全和教学质量的稳定。
同时,制度还应要求学校建立健全安全管理机制,明确安全责任和管理流程,加强对教师和学生的安全教育,提高应急处理能力。
只有通过加强预防和安全管理,才能更好地保障教育教学过程的安全和稳定。
总之,教育教学责任事故追究制度是推动教育事业健康发展的重要手段。
通过明确责任划分,明确追责机制,以及加强事故预防和安全管理,能够有效地提高教育教学的质量和安全水平。
同时,制度还要求各方加强安全教育和管理,促进教育教学事故的减少和预防,保护学生的安全和权益。
只有通过完善的制度机制,才能构建一个安全、稳定、有序的教育环境,为学生的全面发展提供良好的保障。
教育教学责任事故追究制度
是指为了保障学生和教师的安全,确保正常的教育教学活动进行,对于因教育教学失误或过失造成事故的责任进行追究的制度。
教育教学责任事故追究制度包括以下几个方面的内容:
1.责任追究的范围和标准:制定责任追究的范围和标准,明确在何种情况下会发生教育教学责任事故,以及责任的界定标准。
2.责任追究的程序和规定:明确责任追究的程序和规定,包括事故的报告、调查、处理和追究的程序,确保追究责任的公正和公平。
3.追究责任的主体和方式:明确责任追究的主体和方式,确定谁来追究责任,以及如何进行责任的追究,可以包括学校、教育行政部门、教师个人等。
4.处罚措施和经济赔偿:明确对责任人进行何种处罚措施,可以包括警告、记过、降级、开除等,同时也需要明确是否需要进行经济赔偿,以弥补受害者的损失。
5.信息公开和监督机制:建立信息公开和监督机制,确保责任追究的透明度和公开性,让学生、家长和社会公众了解教育教学责任事故的处理情况,同时也能够监督追究责任的过程。
教育教学责任事故追究制度的建立和完善,可以促进教育教学工作的质量和安全,减少事故的发生,保障学生和教师的权益,提升教育教学的效果和水平。
小学安全工作事故追究制度一、总则第一条为了加强学校安全管理,保障学生、教职工的生命财产安全,维护学校正常的教育教学秩序,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,结合学校实际情况,制定本制度。
第二条学校安全工作事故追究制度是指对在学校教育教学活动中发生的安全事故,按照事故性质、责任归属、影响程度等因素,对相关责任人进行责任追究的制度。
第三条学校安全工作事故追究制度遵循公平、公正、公开的原则,坚持事故原因未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、师生员工未受到教育不放过。
第四条学校安全工作事故追究制度适用于学校内发生的安全事故,包括火灾、溺水、食物中毒、交通事故、校园欺凌等。
二、事故报告和调查第五条发生安全事故,学校应立即启动应急预案,采取有效措施,组织抢救受伤人员,控制事态发展,并立即向上级教育行政部门和公安机关报告。
第六条事故发生后,学校应成立事故调查组,对事故进行全面调查,查明事故原因、性质、责任,提出整改措施和处理意见。
第七条事故调查组应由学校领导、相关部门负责人、教职工代表、学生代表等组成,必要时可以邀请上级教育行政部门、公安机关、检察机关、卫生部门、安全生产监督管理部门等参与调查。
第八条事故调查组应根据事故情况,及时收集相关证据,对事故责任人进行询问,查清事故原因和责任归属。
第九条事故调查组应在事故发生后一周内完成调查报告,并向学校领导报告调查结果。
三、事故责任追究第十条根据事故性质和责任归属,事故责任分为直接责任和领导责任。
第十一条直接责任是指因个人原因直接导致事故发生或因个人原因未能及时采取有效措施防止事故扩大,应承担的责任。
第十二条领导责任是指因领导不力、管理不善、监督不严等原因导致事故发生,应承担的责任。
第十三条对事故责任人,根据事故性质、责任归属、影响程度等因素,按照以下规定进行责任追究:(一)对直接责任人,根据事故影响程度,给予警告、记过、记大过、降级、撤职等处分。
教学责任事故追究制度教学责任事故追究制度是指在教学活动中发生事故时,对相关责任人进行追究和处理的一套制度。
该制度的目的是为了保障教学安全,提高教学质量,防止类似事故再次发生。
下面将详细介绍教学责任事故追究制度的相关内容。
一、教学责任事故的定义和分类教学责任事故是指在教学过程中由于教师、学生或者其他相关人员的过失、疏忽或者不当行为导致的人身伤害、财产损失等不良后果。
根据事故的性质和影响程度,教学责任事故可分为轻微事故、普通事故和重大事故三个级别。
轻微事故:指事故后果较轻微,仅造成轻微伤害或者财产损失,对教学活动的正常进行影响较小。
普通事故:指事故后果较为严重,造成一定程度的人身伤害或者财产损失,对教学活动的正常进行产生一定的影响。
重大事故:指事故后果非常严重,造成重大人身伤亡或者巨额财产损失,对教学活动的正常进行产生重大影响。
二、教学责任事故追究的原则教学责任事故追究制度遵循以下原则:1.事故责任明确原则:对教学责任事故的责任人进行明确的界定和追究,确保责任的公正、合理。
2.惩罚与教育相结合原则:在追究责任的同时,注重对责任人的教育和改进,促使其认识到错误并加以改正。
3.预防为主原则:通过追究事故责任,加强对教学活动中的安全风险的预防和控制,避免类似事故再次发生。
4.依法依规原则:教学责任事故的追究必须依照像关法律法规和学校制度进行,确保追究过程的合法性和规范性。
三、教学责任事故追究的程序教学责任事故追究制度包括以下程序:1.事故报告:当发生教学责任事故时,责任人应即将向学校相关部门报告,并详细描述事故发生的经过、原因和后果。
2.事故调查:学校相关部门将组织专业人员进行事故调查,了解事故的具体情况,确定责任人和责任比例。
3.责任追究:根据事故调查结果,学校将对责任人进行责任追究,包括纪律处分、经济赔偿等措施。
4.教育改进:对于责任人,学校将进行相应的教育和培训,匡助其认识错误,改正行为,提高教学素质。
教学责任事故追究制度教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线。
为了进一步规范教学管理,强化教学责任,减少和杜绝教学责任事故的发生,保障教学秩序的正常运行,提高教学质量,特制定本教学责任事故追究制度。
一、教学责任事故的定义及分类教学责任事故是指由于任课教师、教学管理人员、教学辅助人员等在教学及教学管理过程中的过错或失误,对教学秩序、教学进程和教学质量造成不良影响的事件。
根据教学责任事故的性质和影响程度,将其分为以下三类:1、一般教学责任事故(1)未经批准,擅自调课、停课、请人代课或代他人上课。
(2)上课迟到或提前下课 5 分钟以内。
(3)未按规定时间提交教学进度表、考试试卷、成绩等教学材料,影响教学工作正常进行。
(4)教学过程中,对学生的提问或咨询态度冷漠、敷衍了事。
(5)批改作业不认真,有明显错误未被发现。
2、较大教学责任事故(1)上课迟到或提前下课 5 分钟以上 15 分钟以内。
(2)未经批准,减少教学内容或随意更改教学计划,影响教学任务的完成。
(3)在教学过程中,散布违反四项基本原则、违背教书育人基本宗旨的言论。
(4)因指导失误,导致学生在实习、实验、课程设计、毕业设计等实践教学环节中出现较大安全事故或造成较大财产损失。
(5)监考人员未按规定时间到达考场,迟到 5 分钟以内。
(6)考试命题出现明显错误,影响考试正常进行。
3、重大教学责任事故(1)上课迟到或提前下课 15 分钟以上。
(2)未经批准,擅自取消课程或停止教学活动。
(3)教师在教学过程中体罚或变相体罚学生,造成恶劣影响。
(4)因教师失误,导致学生在实践教学环节中出现重大安全事故,造成人员伤亡或重大财产损失。
(5)监考人员未按规定时间到达考场,迟到 5 分钟以上;或监考过程中擅自离岗、玩忽职守,造成考场秩序混乱。
(6)泄露考试内容,或在考试评卷中故意提高或压低学生成绩,造成严重后果。
二、教学责任事故的认定教学责任事故的认定由学校教学管理部门负责。
小学教育教学事故认定及处理制度第一章总则第一条为了维护正常的教学秩序,提高教育教学质量,保障学生、教师和学校的合法权益,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》等相关法律法规,制定本制度。
第二条本制度所称教育教学事故,是指在教育教学活动中,因教师、学校或其他相关人员的过失或过错,导致学生受到伤害、教育教学秩序受到破坏或教育教学质量受到严重影响的事件。
第三条教育教学事故的处理应遵循合法、公正、公开、及时的原则,做到责任明确、措施得当、处理适当。
第二章教育教学事故的认定第四条教育教学事故的认定,应依据事故的性质、情节、后果和责任等因素,分为轻微事故、一般事故、重大事故和特别重大事故四个等级。
第五条轻微事故是指对学生的身心健康和教育教学秩序造成一定影响,但未造成学生重伤或严重心理伤害,不影响正常教育教学活动的事故。
第六条一般事故是指对学生的身心健康和教育教学秩序造成较大影响,造成学生轻伤或一定心理伤害,需要暂停教育教学活动的事故。
第七条重大事故是指对学生的身心健康和教育教学秩序造成严重影响,造成学生重伤或严重心理伤害,需要长时间暂停教育教学活动的事故。
第八条特别重大事故是指对学生的身心健康和教育教学秩序造成特别严重影响,造成学生死亡或群体性重伤,需要全面停课或全校性调整教育教学安排的事故。
第三章教育教学事故的处理第九条教育教学事故发生后,教师、学校和相关人员应立即采取措施,制止事故扩大,并及时报告学校领导。
第十条学校领导接到报告后,应立即组织相关人员调查事故原因,并根据事故等级,启动相应的处理程序。
第十一条轻微事故由学校相关部门及时处理,处理结果报学校领导备案。
第十二条一般事故由学校相关部门进行调查和处理,处理结果报学校领导审批,并报上级教育行政部门备案。
第十三条重大事故由学校组织专项调查组进行调查和处理,处理结果报学校领导审批,并报上级教育行政部门备案。
第十四条特别重大事故由学校组织专项调查组进行调查和处理,处理结果报学校领导审批,并报上级教育行政部门备案。
小学安全事故责任追究制度第一条为了有效地防范各类校园安全事故的发生,严肃追究各类安全事故的责任,保障广大师生生命、财产安全,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《教育行政处罚暂行实施办法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《学校食物中毒事故行政责任追究暂行规定》和国家相关法律法规、政策,结合我校实际,制定本制度。
第二条学校安全工作实行“分级管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”,“谁批准,谁负责”有错必究,处罚与教育相结合的原则。
年级组长和班主任是本年级和本班安全工作的第一责任人,其余任课教师和员工为具体负责人。
第三条按照安全工作要求,明确安全分工,确定安全职责,层层落实到人,形成安全工作管理体系,并以此为依据实行责任追究。
第四条学校各部门负责人要认真贯彻落实学校安全工作有关规章制度,结合本部门工作特点制订相应的安全措施。
抓好本部门人员安全教育知识培训,如果因教育不到位而出现事故,将追究部门负责人责任。
根据事故情节大小给予相应的批评教育或纪律处分。
第五条班主任负责对学生进行安全知识宣传教育工作,要加强学生的养成教育,经常检查,发现问题及时解决。
如果因班主任教育监管不力而出现学生意外事故,将追究班主任的责任,根据事故情节轻重给予相应的处分,并取消本年度评先树优、职称评聘资格。
第六条学校安全工作日常监督检查由安全办负责,要勤于检查,及时排除存在的安全隐患。
若因监管不到位,工作不细致或对其他部门上报的问题不及时解决而导致出现事故,将追究相关人员的责任。
第七条在重大安全事故的防范、发生和处理上,除严肃处理当事人外,还要依照法律、行政法规和本制度的规定对有失职、渎职行为或者负有领导责任的相关领导追究领导者的责任。
依照本制度和相关规定给予学校主要负责人、分管领导、具体负责人相应的组织或行政、纪律处分,构成玩忽职守罪或者其他罪责的,依法追究刑事责任。
盐城市鞍湖实验学校
教育教学责任事故认定追究制度
第一条为提高依法治教水平,规范教职工的教育教学行为,引导教职工为人师表,教书育人,积极预防、妥善处理教育教学安全事故,保证全面推进素质教育,促进学生全面发展,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》和其它相关法律、行政法规和规章制度,制定本办法。
第二条因工作失职、违反法律法规,引起教育教学秩序混乱,造成教育教学工作损失和影响学生身心健康后果的,均为教育教学安全事故。
第三条凡有下列情况之一者,属一般教育教学安全事故:
1、学生活动期间,教职工应该到岗,而没有到岗履行职责;
2、发现学生有违纪行为,负有教育责任而不加劝阻、引导;
3、课前未充分备课,教学内容出现明显错误;
4、未根据课程性质和特点布置作业,不按规定批改学生作业;
5、考试后未在规定时间内报送成绩,对学生成绩评定不客观公正;
6、教师上课衣冠不整、仪态不端,以及各种干扰课堂教学的行为等;
7、上课期间勒令学生离开教室,尚未造成不良后果;
8、留学生在办公室等场所补做作业或接受教育而影响后续课程学习;
9、学生外出活动时带队教师擅自离队;
10、擅自调课、停课或请人代课,造成教学秩序混乱;
11、除不可抗拒因素外的上课迟到或提前下课或中离超过三分钟以上。
第四条凡有下列情形之一,属于严重教育教学事故:
1、讽刺、挖苦、侮辱、歧视学生,使学生身心发展受到不良影响;
2、不尊重家长,言行不当,与家长发生大吵大闹;
3、拒绝接受分管处室下达的教育教学和安全保卫任务;
4、不按时拟定或交送考试卷而影响考试工作,或命题不符合要求,拒不按规定改正;
5、不按考试评分标准随意评卷或更改学生的考试成绩;
6、未按规定要求及时做好教育教学所需仪器、设备、用品等,影响教育教学活动的正常进行;
7、不遵守监考规定,未按时到达监考岗位,或对学生作弊视而不见;
8、对安全事故隐患知情不报或故意隐瞒学生严重违纪或违法行为;
9、移用或过失损坏消防设施和其它安全防范措施,尚未造成严重后果;
10、发现或知道学生未到校或擅自离校等与学生人身安全直接相关的信息时,未及时告知学生的监护人;
11、学习期间勒令学生回家或放学后留学生在校而教师离校;
12、管理不善,导致教育教学仪器、设备和设施重大损失(价值5000元以上);
13、妨碍学校领导、管理人员和教职工正当行使职权;
14、未按规定要求填写《素质报告书》或《留下脚印一串串》,家长有反映。
第五条凡有下列行为之一者,属于重大教育教学安全事故:
1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失;
2、为学生提供校舍、场地和其它教育教学设施和生活设施不符合安全标准,发现事故隐患,有关部门提出整改意见仍不整改的;
3、在讲课中散布违反四项基本原则的言论或宣扬暴力、色情、赌博、恐怖活动等内容,或煽动学生闹事而造成教育教学秩序混乱;
4、考试过程中玩忽职守,泄露试题或怂恿、参与学生舞弊,影响恶劣;
5、侮辱、体罚或变相体罚学生,造成学生身心伤害,影响恶劣;
6、玩忽职守,不认真执行规章制度,使教育教学秩序混乱,发生安全事故或影响学校声誉;
7、故意破坏消防设施及其它重要教育教学设施,造成重大安全隐患或重大损失;
8、向学生提供的药品、食品、饮用水等不符合国家或行业的有关标准,造成学生身心受到伤害;
9、组织学生参加教育教学活动,未对学生进行相应的安全教育,并未在可预见的范围内采取必要的安全措施,造成学生伤害;
10、发现有人教唆、胁迫、引诱学生违法犯罪时,未及时向学校或公安机关报告,造成后果;
11、发现学生行为具有危险性,未进行必要的管理、告诫或者制止,造成学生伤害事故;
12、组织或者安排未成年学生从事不宜于未成年人参加的劳动、体育运动或其它活动,造成学生身心受到伤害;
13、学生在校期间突发疾病或者受到伤害,教师发现,但未根据实际情况及时采取相应的措施,导致不良后果加重;
14、其它失职、违章、违法行为,造成学生伤害事故。
第六条教育教学安全事故报告由年级组、教研组提出,分管处室在查清事实后予以认定,并提出相应的处理意见报校长办公会议审定。
第七条对教育教学安全事故的处理依据情节轻重,采取不同的方式:
1、对造成一般教育教学事故者,予以批评教育,并通报批评;
2、造成严重教育教学事故者,除个人检查,全校通报批评外,扣发当月奖励性绩效工资的20%—40%;
3、造成重大教育教学事故者,视情节轻重给予相应的纪律处分,扣发当月奖励性绩效工资40%直至100%;造成严重后果的按相关法律法规予以处罚,直至解聘,移交司法机关。
第八条凡属个人造成的教育教学的安全事故,追究当事人责任;凡属无直接责任者或集体错误的决定所造成的教育教学事故,应追究部门主要负责人和分管校长的责任。
第九条凡属教育教学事故,均根据造成的后果和本人的态度做出处理,并与岗位津贴、年度考核、职务评聘等挂钩。
受过本《处理办法》处罚的取消当年评比先进资格。
岗位津贴和职务评聘根据具体情况由校长办公会议研究处理。
第十条凡发生教育教学安全事故的部门,应本着从严治校、实事求事的原则和对学校事业负责的精神,如实上报。
如隐瞒真相,姑息错误,学校将追究部门负责人的渎职责任。
第十一条本处理制度自公布之日起执行,其他违反操作常规造成后果的参照本制度执行,由校长室负责解释。
2009年9月1日。