生产数量统计表格式
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生产文员怎么做一份一个月的生产统计表新建一个excel工作薄,重命名为“生产统计报表”。
打开工作薄,把sheet1重命名为“产量记录。
sheet2重命名为“产量报表”。
在“产量记录”工作表自A1单元格起,输入以下字段名:日期、生产线(机台号/班组)、产品编码、产品名称、规格型号、单位、数量,并录入部分产量记录。
在“产量记录”工作表I列添加一个字段“报表周”,在I2单元和输入公式:=if(len(A2)>0,WEEKNUM(A2)-WEEKNUM(YEAR(A2)&"-"&MONTH(A2)&"-"&1)+1,"")
在“产量记录”工作表J列添加一个字段"报表月"。
在J2单元格输入公式:=IF(LEN(A2)>0,MONTH(A2),"")。
把在“产量记录”工作表的数据透视出去:插入——插入透视表——在弹出的数据透视选项框中把数据区域改为“产量记
录!$A:$J”——放置透视表的位置选择为现有工作表,并把光标打“位置”的方框里然后点击“产量报表”A4单元格——确定。
把“报表月”拉入面字段,“报表周”、"生产线”、"产品编码”、"产品名称”、“规格型号”、“单位”等级七项拉入行字段,“数量”拉入数据区域。
行字段并汇总视自己需要而定。
现在这个产量报表已经做好了,怎么查看和筛选数据呢?很简单,打开三角形下接箭头,把里面你需要的数据留下,不需要的数据的前面勾选去掉,点击确定即可。
模板做好以后,每天在“产量记录”工作表里面录入数据,查看报表时刷新下透视表就行了。
生产管理统计表
说明:
1.序号:用于标识每个生产批次的唯一数字。
2.产品名称:正在生产的产品名称。
3.生产批次:每个产品生产的批次或编号。
4.生产日期:生产开始的具体日期。
5.计划产量:该批次产品的计划生产数量。
6.实际产量:该批次产品实际完成的数量,生产完成后填写。
7.生产效率:实际产量与计划产量的比例,用于评估生产线的效率。
计算公式为:实际产量 / 计划产量× 100%。
8.不良品数量:在生产过程中产生的不合格或需要返工的产品数量。
9.不良品率:不良品数量与实际产量的比例,用于评估生产质量。
计算公式为:不良品数量 / 实际产量× 100%。
1。
车间生产统计报表日期:[请填写日期]
一、生产总览
1. 本月计划生产数量:[请填写计划生产数量]
2. 实际生产数量:[请填写实际生产数量]
3. 完成百分比:[请计算完成百分比]
二、产品分类生产情况
1. 产品A
计划生产数量:[请填写计划生产数量]
实际生产数量:[请填写实际生产数量]
完成百分比:[请计算完成百分比]
2. 产品B
计划生产数量:[请填写计划生产数量]
实际生产数量:[请填写实际生产数量]
完成百分比:[请计算完成百分比]
3. 产品C
计划生产数量:[请填写计划生产数量] 实际生产数量:[请填写实际生产数量] 完成百分比:[请计算完成百分比]
三、生产线情况
1. 生产线A
运行时间:[请填写运行时间]
产量:[请填写产量]
2. 生产线B
运行时间:[请填写运行时间]
产量:[请填写产量]
3. 生产线C
运行时间:[请填写运行时间]
产量:[请填写产量]
四、人员情况
1. 生产人员数量:[请填写生产人员数量]
2. 加班人员数量:[请填写加班人员数量]
3. 人员出勤率:[请计算人员出勤率]
五、质量情况
1. 合格产品数量:[请填写合格产品数量]
2. 不合格产品数量:[请填写不合格产品数量]
3. 质量合格率:[请计算质量合格率]。
生产统计表填写规范编号:LB/GF-02编制:审批:日期:济南绿宝纸制品有限公司1目的:减少《生产统计表》填写错误,确保成品数据准确。
2范围:适用于生产部《生产统计表》的填写和数量确认。
3职责3.1生产者负责《生产统计表》的填写。
3.2生产班长负责《生产统计表》填写内容及成品数量的确认。
3.3品质部负责该制度的监督执行及不符合判定。
3.4生产主管负责具体处罚工作。
4程序4.1填写规范4.1.1生产班组结束每班生产后生产者需填写《生产统计表》并当面上交给当班班长。
4.1.2《生产统计表》填写内容包括:生产日期、白班/夜班、生产者、生产设备、产品规格及品名、产品箱数及尾数、每箱数量、总数量。
4.1.3产品品名、规格按《生产计划单》填写,确保一致,超出《生产计划单》内容生产的,产品品名、规格应与《订单信息》一致。
4.1.4填写字迹清楚、不得错写漏写、不得简写。
4.2班长确认班长应对当班员工《生产统计表》的填写内容及成品数量进行核对并签字确认,发现填写不规范或填写数量与实际产品数量不符的应及时处理。
4.3不符合判定及处理4.3.1品质部负责对《生产统计表》的填写情况及成品数量进行抽查、核对,发现不符合情况应填写R-02《生产统计表不符合记录》。
4.3.2不符合《生产统计表填写规范》的均贴出公布,需在2日内重新补写并核对签字后上交质检人员,逾期不再计算提成。
4.4奖惩措施4.4.1奖罚措施采用计分制,分数与员工提成挂钩,分数如下:6记录6.1 R-02 《生产统计表不符合记录》编制:审批:日期:。