安全培训教育卡

一、前言为确保企业安全生产，提高员工安全意识和技能，根据《中华人民共和国安全生产法》及国家有关安全生产法律法规，结合企业实际情况，特制定本企业三级安全教育培训卡。

本卡旨在通过三级安全教育，使员工充分了解安全生产的重要性，掌握基本的安全知识和技能，提高自我保护能力，为企业创造安全稳定的生产环境。

二、三级安全教育内容1. 新员工入职三级安全教育（1）公司概况及安全生产责任制使新员工了解企业基本情况，明确企业安全生产责任，提高员工对安全生产重要性的认识。

（2）安全生产法律法规及政策使新员工掌握国家有关安全生产的法律法规、政策及行业标准，提高员工的法律意识。

（3）企业安全生产规章制度及操作规程使新员工熟悉企业安全生产规章制度及操作规程，了解岗位安全职责，掌握岗位操作技能。

（4）安全生产事故案例分析通过分析典型事故案例，使新员工深刻认识到安全生产的重要性，提高防范意识。

2. 在岗员工三级安全教育（1）安全生产形势及任务使在岗员工了解当前安全生产形势，明确企业安全生产任务，增强员工的责任感。

（2）安全生产法律法规及政策更新使在岗员工掌握最新的安全生产法律法规及政策，提高员工的法律意识。

（3）企业安全生产规章制度及操作规程修订使在岗员工了解企业安全生产规章制度及操作规程的修订内容，提高员工的安全操作技能。

（4）安全生产事故案例分析及警示教育通过分析新发生的安全生产事故案例，使在岗员工进一步提高防范意识，加强自我保护。

3. 特殊岗位员工三级安全教育（1）特殊岗位安全操作技能培训针对特殊岗位，开展针对性的安全操作技能培训，提高员工在特殊岗位上的安全操作水平。

（2）特殊岗位安全风险辨识与防范使特殊岗位员工掌握本岗位的安全风险，提高员工的风险防范意识。

（3）特殊岗位应急救援技能培训针对特殊岗位，开展应急救援技能培训，提高员工在突发事件中的应急处置能力。

三、三级安全教育实施方法1. 培训方式：采用集中授课、案例分析、现场观摩、实际操作等多种形式，确保培训效果。

三级安全教育记录卡三级安全教育卡使用说明在现代企业安全管理中，三级安全教育是一项至关重要的基础性工作，它不仅关乎员工的个人安全，也直接影响到企业的生产效率和整体安全水平。

三级安全教育卡作为这一教育过程的记录与凭证，其设计、填写及使用都需遵循一定的规范与流程，以确保教育效果的有效达成。

一、三级安全教育卡的设计初衷三级安全教育卡的设计初衷在于系统化、规范化地记录员工从入职到上岗前所接受的各级安全教育内容。

通过这张卡片，企业能够清晰地掌握每位员工的安全教育情况，包括其对公司安全生产方针、政策、法律法规的理解程度，对岗位安全职责、操作技能及危险防范措施的掌握情况，以及个人安全防护用品的正确使用等。

同时，这也是对员工进行安全考核、评估其是否具备上岗资格的重要依据。

二、三级安全教育卡的填写内容三级安全教育卡通常包含以下几个关键部分：基本信息：包括员工的姓名、性别、民族、文化程度、出生年月、家庭住址、身份证号码及联系电话等，这些信息有助于企业建立完整的员工档案，便于后续管理。

教育内容与记录：公司级教育：主要涵盖国家有关安全生产方针、政策、法律法规，公司安全生产情况及基本知识，规章制度和劳动纪律，作业特点、主要危险及防范措施，事故应急救援及预案演练，职业危害及预防，职业卫生知识及伤亡事故典型案例等。

部门级教育：针对员工所在部门的具体工作环境及危险因素，讲解所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故，安全职责、操作技能及强制标准，作业区域内主要危险场所的安全注意事项，以及部门安全生产状况、规章制度和事故案例等。

班组级教育：详细介绍本班组的安全概况、工作性质及作业范围，岗位使用的机械设备、工器具的性能及防护装置的使用方法，作业环境、事故多发场所及危险场所，安全操作规程、岗位职责和有关安全注意事项，以及个人防护用品、用具的正确使用和保管方法。

培训结论与签字：每级教育结束后，需由教育人填写培训结论，并对受教育人的学习情况进行评估。

文件编号： 文件版本：A0 使用部门： 发布日期：XXX 公司员工三级安全教育培训卡姓名 性别 年龄 文化程度 入职日期部门岗位工作年限公司教育1. 公司简介、安全生产形势和管理方针和目标；2. 公司安全生产情况及安全生产基本知识；3. 公司安全生产规章制度和劳动纪律；4. 从业人员安全生产权利和义务；5. 有关事故案例。

培训有效性评价：□培训有效 ，满足培训要求 □效果不佳，需重新培训后再评价。

培训日期： 培训时间共 小时（要求培训时间不少于8小时） 培训教师签字： 新员工签字：部门教育6. 工作环境及危险因素；7. 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 8. 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 9. 自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； 10. 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；11. 实验室安全生产状况及规章制度；12. 预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 13. 有关事故案例；培训有效性评价：□培训有效 ，满足培训要求 □效果不佳，需重新培训后再评价。

培训日期： 培训时间共 小时（要求培训时间不少于8小时） 培训教师签字： 新员工签字： 班组/岗位教育14. 岗位安全操作规程；15. 岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；16. 有关事故案例。

培训有效性评价：□培训有效 ，满足培训要求 □效果不佳，需重新培训后再评价。

培训日期： 培训时间共 小时（要求培训时间不少于8小时） 培训教师签字： 新员工签字：人事部门确认培训效果评价：□满足培训要求，确认合格 □不满足培训要求，确认不合格 确认人签字： 审批人签字：。

附：A面职工三级安全教育卡姓名：性别：家庭住址：文化程度：籍贯：进企业日期：班组及工种：身份证号：注：公司、项目部、班组三级培训教育的时间分别不得少于15、15、20学时。

附：B面施工现场职工入场安全教育考核试卷项目名称：XDG-2018-17号地块开发建设项目工种：姓名：得分：一、选择题（将正确答案的序号填在括号内。

每题3分，共60分）1、安全带的正确挂扣方法是（）A、低挂高用B、高挂低用C、平挂平用2、特种劳动防护用品实行（）制度A、安全标志管理B、登记C、备案3、塑料安全帽的使用期限为不超过（）A、两年B、两年半C、三年半4、安全带的使用期限为（）年，发现异常应提前报废。

A、3~5B、4~6C、5~75、下面哪个字母代表劳动防护用品具有防静电的性能？( )A、fhB、jdC、ny6、销售的特种劳动防护用品应由相应的产品合格证、特种劳动防护用品标志标识和（）A、编号B、专利权证C、注册商标证7、电焊工使用的防护面罩，应（）A、耐燃、导电B、耐燃、不导电、不导热C、耐燃、不导电但导热8、下列哪种职业病属于尘肺病？（）A、铅及其化合物中毒B、黑变病C、矽肺病9、电焊作业时产生的有害气体的主要成分是（）A、氮氧物B、二氧化碳C、氯气10、混凝土的强度等级是以（）的高低划分的。

A.抗压强度B.抗拉强度C.抗弯强度D.抗剪强度11、使用灭火器扑灭火灾时要对准火焰（ )进行喷射。

A、上部B、中部C、根部12、在狭小的地方使用二氧化碳灭火器容易造成（）事故。

A、中毒B、缺氧C、爆炸13、用电设备着火时不能用（）灭火。

A、四氯化碳或1211灭火器B、沙土C、水14、换岗、离岗（）个月以上复工或者采用新工艺、新技术、新材料和使用新设备的从业人员，接受安全生产教育和培训的时间，均不得少于四学时。

A、三B、六C、九15、新招用的从事危险作业的人员上岗前接受安全生产教育和培训的时间不得少于（）学时。

A、八B、十二C、二十四16、钢筋机械切料时，应在（）握紧并压住钢筋以防末端弹出伤人。

员工三级安全教育卡员工三级安全教育卡一、基本要求公司要求所有员工必须按照国家相关法律法规以及公司制定的安全规章制度进行岗前培训、岗位操作规范培训和定期的安全培训，掌握安全生产的基本知识，提高安全意识和安全素质，切实保障自身安全，维护公司生产经营安全。

二、安全生产基本知识（一）安全生产管理制度：公司制定了《安全生产管理制度》，该制度详细规定了公司安全生产的管理体系、职责分工、安全风险评估、安全责任制度、安全检查和应急管理等内容。

大家要认真学习并执行，切实履行自己的安全防护职责。

（二）职业卫生：我们从事的工作往往存在物理、化学、生物等危害，因此需要采取相应的职业卫生防护措施，避免受到致命伤害。

大家要佩戴好口罩、手套、安全帽、防护镜等防护用品，有条件的，要定期进行职业卫生检查。

（三）工伤事故：工伤事故给企业和员工带来不可估量的损失和影响，我们要从严防范工伤事故的发生。

大家要遵守安全操作规程，认真操作机器设备，不偏离正常的安全操作流程，发现问题及时报告。

（四）消防安全：火灾是安全生产的大敌，我们要着重掌握消防安全知识。

积极参加企业组织的消防演练、讲座等活动，了解灭火器的使用方法、灭火器材的放置位置、距离等，切勿乱扔烟蒂、点火等，对企业火灾自救疏散预案进行了解。

三、安全生产责任（一）管理人员安全生产责任：企业管理人员应当要加强安全生产管理，建立安全风险评估制度和应急管理预案，切实落实企业安全生产责任，为员工提供一个安全、稳定的工作环境。

（二）员工安全生产责任：员工要加强自我保护，配合企业安全生产管理工作，对于自己的安全不能有任何侥幸心理，时刻提高安全意识，学习安全知识，不擅自修改设备安全防护装置等。

（三）部门安全生产责任：各部门要落实公司安全生产相关规定和制度，坚持安全生产、质量稳定、效益提升的方向，加强对管理人员和员工的安全生产培训和安全防护教育。

四、紧急情况处理（一）思想准备：发生紧急情况时，大家要冷静思考，不要惊慌失措，听从领导指挥，按照紧急预案迅速、有序地处置。

三级安全教育卡培训内容引言：随着信息技术的迅猛发展，网络安全问题日益突出，各种网络攻击和数据泄露事件频频发生。

为了提高员工的安全意识和应对能力，三级安全教育卡培训成为了必不可少的一环。

本文将介绍三级安全教育卡培训的内容，帮助员工全面了解网络安全知识，提高自身的安全防范意识。

一、网络安全基础知识1.1 网络安全概述网络安全的定义、重要性以及对个人和企业的影响。

1.2 常见网络攻击方式介绍常见的网络攻击方式，如病毒、木马、钓鱼等，以及它们对个人和企业的威胁。

1.3 密码安全讲解密码的选择和管理原则，包括密码的复杂性、定期更换密码、不同账号使用不同密码等。

1.4 邮件安全教授如何辨别垃圾邮件、防范钓鱼邮件，以及保护个人隐私的邮件安全措施。

二、网络安全防范措施2.1 防火墙和安全软件介绍防火墙和安全软件的作用，以及如何正确配置和使用它们来保护个人电脑和企业网络的安全。

2.2 网络浏览安全讲解如何安全地浏览网页，避免点击恶意链接和下载不安全的文件。

2.3 移动设备安全提醒员工在使用移动设备时要注意安全，包括设置密码、安装安全软件、不随意连接公共Wi-Fi等。

2.4 数据备份与恢复强调数据备份的重要性，教授如何定期备份数据，并介绍数据恢复的方法。

三、社交工程与信息保护3.1 社交工程的危害解释社交工程的概念，以及黑客利用社交工程手段获取个人信息的危害。

3.2 防范社交工程攻击教授员工如何警惕社交工程攻击，包括不随意透露个人信息、不点击可疑链接等。

3.3 信息保护与隐私保护介绍如何保护个人信息和隐私，包括设置隐私权限、不随意泄露个人信息等。

四、网络安全事件应急处理4.1 安全事件的分类与级别介绍安全事件的分类和级别，帮助员工了解不同级别的安全事件需要采取的应急处理措施。

4.2 安全事件的报告与处理流程讲解安全事件的报告和处理流程，包括如何及时上报安全事件、如何配合安全团队进行处理等。

结语：通过三级安全教育卡培训，员工可以全面了解网络安全知识，提高自身的安全防范意识和应对能力。

一、前言为了加强单位安全管理，提高员工安全意识，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产培训管理办法》等相关法律法规，我单位特制定本安全教育培训卡。

本卡旨在对员工进行三级安全教育培训，确保每位员工都能掌握必要的安全知识和技能。

二、培训对象1. 新入职员工2. 在职员工3. 管理人员4. 特种作业人员5. 临时用工人员三、培训内容1. 安全生产法律法规及政策2. 单位安全生产规章制度及操作规程3. 安全生产基本知识4. 安全生产事故案例分析5. 应急救援知识及技能6. 个人防护用品的正确使用与维护7. 职业健康与劳动保护8. 心理健康与团队协作四、培训方式1. 理论培训：通过集中授课、专题讲座、案例分析等形式，对员工进行安全教育培训。

2. 实践操作培训：通过现场演示、模拟演练、实际操作等形式，提高员工的安全技能。

3. 网络培训：利用单位内部网络平台，开展线上安全教育培训。

4. 外部培训：组织员工参加外部安全教育培训机构举办的培训课程。

五、培训时间1. 新入职员工：入职前进行为期1天的安全教育培训。

2. 在职员工：每年至少进行1次安全教育培训，培训时间不少于8学时。

3. 管理人员：每年至少进行1次安全教育培训，培训时间不少于16学时。

4. 特种作业人员：根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求，进行专项培训。

5. 临时用工人员：在入职前进行安全教育培训，培训时间不少于4学时。

六、培训考核1. 考核方式：理论知识考核、实践操作考核、案例分析考核等。

2. 考核内容：安全法律法规、安全生产规章制度、安全操作技能、应急处置能力等。

3. 考核结果：考核合格者，颁发安全教育培训合格证书；不合格者，重新进行培训。

七、培训效果评估1. 定期对培训效果进行评估，包括员工满意度、培训内容掌握程度、安全意识提高等方面。

2. 根据评估结果，对培训内容和方法进行调整，提高培训效果。

八、附则1. 本安全教育培训卡自发布之日起施行。

新员工岗前三级安全教育卡
安全责任书
1、牢记安全生产，人人有责，预防为主,安全第一的方针，积极参加安全活动，接受安全教育。

2、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关安全知识,自觉遵守，严格执行安全生产的各项规章制度，听从安全管理人员指挥，做到不违章冒险作业，服从安全监督人员的指导。

3、正确使用安全防护用品，爱护安全设施和安全标志，服从分配，坚守岗位，不随意开动他人操作的机械和电气设备，严格遵守岗位责任制和安全操作规程，拒绝违章指挥。

4、发生事故或未遂事故，应立即向班组长、负责人报告，参加事故分析，吸取事故教训，对不安全作业报告意见，积极提出搞好安全生产、改善劳动条件的合理化建议。

5、有权越级报告有关安全生产的一切情况，遇到有严重人身危险而无保证措施的作业、有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。

责任人：日期：。

安全生产基础知识1.严禁在非吸烟区吸烟；2.消防通道严禁堵塞、占用、临时堆放货物；3.灭火器材禁止私自挪用、损坏、丢失；4.灭火器使用方法，将灭火器提至距着火点3-5m并在上风位置，拔下保险销，将喷筒对准火焰根部,压下压把即可（灭火器指针在绿色区域正常，红色区域不能正常使用）；5.逃离火灾现场时，要用湿毛巾掩鼻，贴近地面或匍匐前进，防止吸入烟气；6.火警电话接通后，应报告火灾发生的时间、地点、燃烧物名称、火势大小、是否有人被围困，及报警人姓名、联系方式等；7．新《消防法》第64条：指使或者强令他人违反消防安全规定，冒险作业的；过失引起火灾的；违反本法规定，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以下罚款；8.新《消防法》第60条：员工有下列行为之一，尚不构成犯罪的，处警告或者五百元以下罚款。

A、损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的；B、占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其它妨碍安全疏散行为的；C、埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的。

9.新员工必须经过班组培训，掌握设备操作要领经考核合格后，方可上岗；10.进行交叉作业时，注意不得在上下同一垂直方向上操作，下层作业的位置必须处于依上层高度确定的可能坠落范围之外，不符合以上条件时，必须设置安全防护层；11.严格执行现场交接班制度，发现电源、电器等有异常，立即向部门领导汇报；12.《刑法》第134条规定：工厂、矿山、企业或其他企业、事业单位的职工，由于不服管理、违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或造成其他严重后果的。

处以3年以上7年以下有期徒刑。

13.车辆的刹车、转向、喇叭、灯光、雨刷和后视镜须齐全有效；14.禁止违章驾驶，禁止客货混载和超员乘座；15.严禁酒后驾车、无证驾驶任何机动车辆或乘坐无牌无证的非法营运车辆；16.叉车是公司内部使用装折货物运输工具，不能作为人员运输或代替其它工具使用；17.驾驶车辆要做到“三要六不”：要遵章驾驶，不冲红灯，不酒后驾车，不驾驶无牌无证车辆；要文明行车，不超速、超载，违章超车、超线行驶，不乱停乱靠；要礼让行车，在通过人行横道时，不强行抢道。

职工三级安全教育卡姓名：性别：家庭住址：文化程度：籍贯：安全培训试卷姓名：得分：一、单选题（本部分试题共计20道题，每题5分）1. 患有恐高症、高血压的人员不得从事高处作业。

（）A 正确B 错误2. 建筑施工作业人员年龄不得小于（）。

A 16周岁B 18周岁C 20周岁3. 员工必须履行遵章守规，服从管理的义务，即使领导违章指挥，工人也要按照领导的指挥开展工作。

（）A 正确B 错误4. 作业人员进行高处作业时，必须系安全带。

（）A 正确B 错误5. 施工照明，设备电源的安装和拆除，可以由（）操作。

A 专职电工B 安全管理人员C 电焊工6. 下列关于安全带的说法错误的是（）。

A 在高处作业时要系好安全带B 安全带破损时，只要没断裂，就可以继续使用C 安全带高挂低用是最适宜的做法7. 干粉灭火器使用时，左手握着喷管，右手提着压把，在距火焰（）米的地方，右手用力压下压把，左手拿着喷管左右摆动，喷射干粉覆盖整个燃烧区。

A 2B 5C 88. 止血带应每隔（）左右放松一次。

A 50分钟B 30分钟C 10分钟9. 止血带一般扎在伤口（）。

A 远离心脏的一端B 近心端C 任意位置都可以10. 下列关于骨折急救的说法正确的是（）。

A 如果伤口出血，应先进行止血包扎B 夹板可以直接固定在受伤部位C 包扎时绷带应扎的越紧越好11.下列关于心肺复苏的说法错误的是（）。

A 人工呼吸前要先清理嘴里的异物B 四次吹气后可判断伤者有没有恢复脉搏C 每进行30次胸外心脏按压后进行2次人工呼吸12. 起重吊装时，如果存在交叉作业，应采取防范隔离措施，并与交叉作业人员协商一致。

( )A 正确B错误13. 吊装散料的时候要将散料绑捆牢固。

（）A 正确B 错误14. 在高处进行吊装作业时，应（）。

A 搭设爬梯 B搭设高处作业平台 C 站在堆积的圆木上15. 关于钢结构吊装安全技术，下列说法错误的是（）。

A 当柱子较重、较长时，用旋转法B 吊索与水平线的夹角应小于45°C 应由专门信号司索工进行现场指挥16. 安全带应（），并应扣牢在牢固的物体上。