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农村“两委”干部基层党建和农村管理基本知识第一章党的基本理论知识1.党的性质；2.党的最高理想和最高目标；3.党的指导思想；4.党的宗旨5.党的思想路线；6.党在社会主义初级阶段基本路线的内容；7.党的四项基本原则的内容；8.社会主义本质的科学内涵；9.科学发展观的内涵和精神实质；10.中国特色社会主义理论体系的主要内容；11.中国特色社会主义理论体系的精髓；12.党的根本工作路线；13.党区别于其他任何政党的三大优良作风；14.党成立以来团结带领人民完成和推进的三件大事；15.中国特色社会主义道路的科学内涵；16.发展社会主义民主政治的关键；17.我国的国体；18.我国的政体；19.中国特色社会主义的政党制度；20.党解决民族问题的基本政策；21.党的根本组织制度；22.民主集中制的基本原则；23.社会主义核心价值观；24.社会主义荣辱观；25.社会主义和谐社会的主要特征；26.加强和创新社会管理的根本目的和根本任务；27.社会主义新农村建设的“二十字”方针；28.党的十七届三中全会提出的农村改革发展的基本目标任务；29.党的十八大提出的大力推进生态文明建设的总体要求；30.“和平统一、一国两制”构想的基本内容；31.党的独立自主和平外交政策；32.新世纪新阶段民族工作的主题及搞好民族工作、增强民族团结的核心问题；33.社会主义时期处理民族问题的基本原则；34.党的宗教信仰自由政策；35.党的最大政治优势及执政后的最大危险；36.党的建设必须实现的四项基本要求；37.新世纪新阶段党所面临的四大考验及摆在全党面前的四大危险；38.“三严三实”要求的内涵；39.指引、评价、检验党一切执政活动的最高标准。
第二章农村基层党组织建设1.农村基层党组织建设的目标内容；2.村党组织的主要职责；3.农村党的基层组织的基本工作方法；4.适应农业产业化发展的要求，创新农村基层党组织的设置方式；5.村党支部、总支部和党的基层委员会产生的方式；6.成立党的新组织或是撤销党的原有组织的有关决定；7.党的基层组织领导成员的职数的规定；8.中央组织部对党的基层组织的书记、副书记职数的规定；9.我省对村干部享受固定补贴和误工补贴人数的规定；10.党章对党的基层组织的领导成员的党龄要求；11.村党支部委员会的任期规定；12.“一定三有”的内涵；13.中组部提出的村党支部书记“一好双强”标准的内涵；14.村党组织书记的主要职责；15.基层党组织书记对社会管理的加强和创新16.正确认识和处理村“两委”关系；17.“四议两公开”的含义；18.村级事务决策制度的主要内容；19.村务、党务公开制度的主要内容；20.创先争优活动的总体要求和主要内容；21.“五个好”村党组织的标准；22.“五个好”党员的标准条件；23.基层党组织和党员公开承诺的主要内容和方式。
农村基层党组织建设工作培训讲稿根据安排,今天和大家一起学习基层组织建设方面的基本知识。
下面,我从三个方面与大家共同学习。
这三方面分别是:一、农村基层组织建设工作中应知应会的基本知识二、我镇基层党组织建设存在的问题三、进一步明确今后一段时间全镇党组织建设工作任务下面我们开始从第一方面农村基层组织建设工作中应知应会的基本知识开始学习这一方面主要分三点:(一)党组织设置的相关程序(二)民主生活会的程序(三)一些基本概念(一)党组织设置的相关程序党组织设置的相关程序主要讲3个方面。
党的组织包括中央组织、地方组织和基层组织,重点讲一下基层组织的设置。
1、党的基层组织的设置:党的基层组织包括党的基层委员会、总支委员会和支部委员会。
党的基层组织的组织形式,应根据工作需要和党员人数而定。
一般情况下,党员超过100人的基层单位,可设立党的基层委员会,下面再分设若干总支部或支部;党员超过50人不足100人的,可设立党的总支部,下面分设若干支部;有正式党员3人以上50人以下的,可设立党的支部。
不足3人的可以和邻近单位组成联合支部。
党的各级基层委员会的设立均需上一级党组织批准。
设立党的基层委员会必须报经县委批准。
党小组的划分。
党小组不是党的一级组织。
为便于管理党员和开展活动,党支部一般应根据本单位党员的数量和分布情况,划分若干党小组,一个支部所划分的党小组不宜过多。
一个党小组不应少于3名党员(其中至少要有一名正式党员)。
有的党支部党员比较少,活动比较方便,也可不划分党小组,由支部书记直接组织党员的活动。
2、建立党的基层组织工作程序党章规定:凡是有正式党员三人以上的基层单位,都应当成立党的基层组织。
建立党的基层组织的工作程序可以概括为7句话,28个字(提出申请、审查核实、提交报告、讨论审批、下发批复、组织选举、结果报批)。
具体来讲:(1)提出申请:由单位向上级组织提出建立基层党组织的请示报告。
说明建立党组织的条件、组织形式、下设组织及人员构成情况,报送上级党组织审批。
基层党建应知应会基本知识一、组织建设1、五议三公开：五议：党支部提议；“两委”班子商议；党员大会审议；群众评议；村民代表会议或村民会议决议；三公开：决策事项公开；实施结果公开；群众满意度公开。
2、“五双、五新”目标：五双：双向建制，双重管理，双向培养，双型教育，双带互动。
五新：在双向建制上深化建设一批新型党支部；在双重管理上深化培养一批党内新生力量；在双向培养上深化锻造一批新型农村后备干部；在双型教育上深化选育一批新型党组织带头人；在双带互动上深化探索一批新的互动共富模式。
3、一推双促：以农村党建推动产业合作社发展；促进产业结构调整，促进农业增收。
”4、“一定三有”新机制：一定：定任务目标；三有：干好有希望，待遇有保障，退后有所养。
5、双公开两规范：双公开：党务公开，村务公开；两规范：农村干部队伍规范管理，农村工作规范运行。
6、农村工作新机制：干部管理科学，工作秩序规范，党务村务民主，充满生机活力。
7、农村党组织“五个好”：建设一个好的领导班子；培养锻炼一支好队伍；选准一条发展经济，增加农民收入的好路子；完善一个好的管理体制；健全一套好的管理制度。
8、科学发展要实现“六新”：发展认识有新提高，发展能力有新增强，解决突出问题有新突破，基层组织建设有新加强，党员干部作风有新转变，推动各项工作有新成效。
9、三保一促：保增长，保民生，保稳定；促发展。
10、“四议两公开”即“4+2”工作法：四议：①支部提议。
掌握工作主动权；②“两委”会商议。
把村党支部意见转入村民的自治程序；③党员大会审议。
扩大党内民主；④村民代表会议或村民会议决议。
确保农民群众当家作主；两公开：决议内容公开，实施结果公开。
11、“4+2”工作法的特点：①完善党的领导机制，巩固党在农村工作中的领导核心作用；②完善“两委”协调机制，实现党的领导与村民自治机制紧密结合；③完善党内民主机制，充分尊重和保障党员的民主权利；④完善群众自治机制，树立民主协商的工作理念；⑤完善民主监督机制，用严格的法定程序保证民主决策和公开监督。
基层党建基本知识1.“五位一体”总体布局：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设。
2.“四个全面”战略布局:全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。
3.“两个一百年”奋斗目标：在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会，在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。
4.五大发展理念：创新、协调、绿色、开放、共享。
5.五种重要的思维方式：战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维和底线思维。
6.十八大报告提出的到2020年实现两个"翻一番”：国内生产总值比2010年翻一番；城乡居民人均收入比2010年翻一番。
7.十八大报告提出的“两个倍增”、“两个同步”：“两个倍增”，一个就是国内生产总值的倍增，一个就是城乡居民收入的倍增。
两个同步，一个就是城乡居民收入水平要和经济增长同步，另一个就是劳动者报酬要和生产率提高同步。
8.一带一路：一带一路是“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”的简称。
9.互联网+：通俗来说，“互联网+”就是“互联网+各个传统行业”，但这并不是简单的两者相加，而是利用信息通信技术以及互联网平台，让互联网与传统行业进行深度融合，创造新的发展生态。
10.供给侧结构性改革：就是从提高供给质量出发，用改革的办法推进结构调整，矫正要素配置扭曲，扩大有效供给，提高供给结构对需求变化的适应性和灵活性，提高全要素生产率，更好满足广大人民群众的需要，促进经济社会持续健康发展。
供给侧结构性改革的根本目的是提高社会生产力水平，落实好以人民为中心的发展思想。
11.两学一做：“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育。
12.合格党员的“四讲四有”：讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
13.四个自信：道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。
14.党面临的“四大危险”：精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------党的基层组织建设工作要点2018年,全区基层党建工作要以贯彻党的十七大和十七届四中全会精神为指导，以实现“三个新突破”（在用科学发展观指导和推动基层党建工作上水平上有新的突破、在打造新的党建工作品牌和亮点上有新的突破、在基层党建服务区委工作大局上有新的突破）为目标要求，以抓好基层党建“六项建设”（基层组织建设、党员队伍建设、党内民主建设、党建阵地建设、创新体系建设、保障机制建设）为重点，夯实基础，开拓创新，进一步提升全区基层党建工作科学化水平，为推动全区经济社会科学发展、构建和谐湖滨提供坚强组织保证。
一、夯实党执政的组织基础，强力推进基层党组织建设1、进一步深化“三级联创”活动，突出抓好村级班子特别是村党组织书记队伍建设。
要使80%以上的村级党组织达到区“五好”标准，每个乡、街道至少有一个以上村级党组织达到省级“五好”标准和市级“五好”标准。
按照加强村党支部书记队伍建设的《实施意见》，认真落实“一定三有”（定岗位目标、工作有待遇、干好有前途、离任有保障）政策，注重选拔优秀党员干部担任村党组织书记，认真落实村干部队伍的政治生活待遇，不断深化“五好”创建活动。
采取多种措施加强对农村基层党组织书记的培养选拔、教育培训、保障激励和管理监督，帮助基层党组织书记解决工作、生活中的实际问题。
从1 / 112018年起，每年至少安排基层党支部书记进行一次集中培训、体检和外出参观，充分调动他们的工作积极性。
2、集中排查整顿相对后进农村基层党组织。
对全区农村48个行政村基层党组织建设状况进行调查摸底，采取倒排的方式，对相对后进的村党组织，派工作组和指导员进行整顿，调整班子、解决问题、建章立制，使工作走上正轨，力争年内全部达到支书选好、班子建强、制度健全、群众满意的转化目标。
农村基层组织建设情况汇报在市委、县委的正确领导和上级组织部门的精心指导下，紧扣“环绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的思路，以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，环绕与全省同步提前基本实现现代化的目标，借鉴“学教”活动的成功经验，以“五争五强”(即争创五星级班子强核心，争当创业型干部强素质，争建规范化机制强管理，争学郑培民精神强服务，争创现代化新农村强实力)活动为载体，突出重点，分类建设，整体推进，全面建设“先锋工程”。
现将近几年的基层组织建设情况汇报如下：一、实行以“两推一选”为核心的村干部选拔机制，选好配强两委班子2、实行“四个一批”，着力加强村干部队伍建设和管理。
一是公开竞聘一批村级配套组织及后备干部。
制定下发了《关于在全县农村推行公开选拔村干部工作的意见》，通过公开岗位、条件、推荐报名、考试考核、组织考察等程序，把靠得住、有本事的人选拔到村干部岗位上。
如在对村会计的选拔中我们实行了任职资格制、任期制和聘任制等“三制”式选拔，共公开选拔村会计 341 名，村助理会计 280 名。
二是每年公开评议一次村干部。
在村干部述职的基础上，公开评议村干部，评议采用两票制方式，一票是全体党员的评议票，一票是村民代表的评议票。
五年来在评议中被确定为不称职的村干部共 195 人，分别受到了警告、限期改正、劝退、降职、免职和撤职处理。
三是公开选派一批村干部。
对“三多”(矛盾纠纷多、历史遗留问题多、来信来访多)支部、贫困村等一些无合适人选的“老大难”村，从乡镇机关干部中选派一批干部一到村任职或者匡助工作。
近三年来从机关下派干部至村任职的有 55 人次。
四是公开精减一批村干部。
对村干部进行“三定”，定编制、定职责、定待遇，精减职数、优化结构、明确职责、提高待遇。
对村干部职数进行了设置，实行两委干部与各线责任人交叉兼职。
落实这一措施后全县村干部总数比 98 年减少了723 人。
3、实施“三推一定”，探索党员后备队伍建设新机制。
