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失业保险待遇经办手册一、前言失业保险是一项为失业人员提供经济支持的社会保险制度。
为了更好地指导失业人员申请和享受失业保险待遇，特编写本经办手册，详细介绍了相关政策和办理流程。
二、失业保险待遇的适用范围失业保险待遇适用于下列情况：1. 因经济性裁员或企业破产而失业的劳动者。
2. 参加基本养老保险满5年或以上，达到法定退休年龄后仍未就业的劳动者。
3. 与职工合同期满不续订或解除劳动合同，被依法解雇或者监狱释放的劳动者等。
三、申请失业保险待遇的条件劳动者满足以下条件之一，方可申请失业保险待遇：1. 持有有效劳动合同，并被依法解雇。
2. 参加失业保险满一年以上，并且失业登记满一个月。
3. 申请人无正当理由解除劳动合同，但符合规定的因工作失职、欺诈行为被辞退的，可以申请失业保险待遇。
四、办理失业保险待遇的流程1. 失业登记：劳动者在失业后的第一个工作日内，到所在地的人力资源社会保障局进行失业登记，携带个人身份证、劳动合同解除证明等相关材料。
2. 材料审核：人力资源社会保障局对劳动者的申请材料进行审核，如发现不符合要求的情况，将要求劳动者进行补充或修改。
3. 失业认定：经过审核合格的劳动者，将被认定为失业人员，并领取失业证和失业通知书。
4. 申请失业保险金：失业人员根据规定的时间和地点，持失业证、失业通知书和个人身份证等必要材料，向人力资源社会保障局提出申请，填写相关表格。
5. 失业保险金发放：经过审核后，人力资源社会保障局将按照规定时间将失业保险金发放至失业人员的银行账户。
五、失业保险待遇的发放标准失业保险金的发放标准根据就业前12个月缴纳失业保险费的总额和就业前12个月平均工资的70%来确定。
一般情况下，失业保险金的发放期限为最初的6个月，对于参保时间较长的失业人员及特殊困难人员，发放期限可适当延长。
六、失业保险待遇的相关政策1. 失业保险金不得同时领取：失业人员不得同时领取其他社会保险待遇，如工伤保险待遇、生育保险待遇等。
