集团公司五年战略发展规划

  • 格式:docx
  • 大小:360.18 KB
  • 文档页数:33

集团公司五年战略发展规划

公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]

集团公司五年战略发展规划(模板)

(20xx年~20xx年)

目录

1.1.1.1....

经过......经营效率明显改善,管理费用及财务费用比例......

2008年集团资产规模进一步扩大......

根据国资委及集团减债的要求,集团......资产负债率得到改善......

但是值得注意的是,集团运营现金流近几年来持续为负,短期资金流动紧张。一方面,集团短期偿债能力受到影响,债务风险提高;另一方面,一旦资金流某一环节出现问题,集团的日常运营可能难以为继......

各业务板块贡献情况 在八大业务板块中,XX板块、XX板块与XX板块已经成为集团支柱板块,业务收入贡献分别达到......

XX板块继续作为利润率最高的业务板块......

信息收集分析——[编号: 五年规划1.1.1] 集团财务绩效回顾信息收集模板

2004 2005 2006 2007 2008

盈利能力分析

主营业务收入(万元)

房地产

金融

交通

水泥

造纸

酒店 电池

贸易

主营业务利润率(%)

房地产

……

净利润(万元)

净资产回报率1(%)

总资产回报率2(%)

经营效率分析

管理费用比例3(%)

营业费用比例(%)

财务费用比例(%)

偿债能力/资本结构分析

运营现金流(万元)

流动比率(%)

总资产(万元)

股东权益(万元)

资产负债率(%)

成长能力分析

主营业务收入增长率(%)

主营业务利润增长率(%)

净利润增长率(%)

总资产增长率(%)

股东权益增长率(%)

模板说明: 集团财务部需要安排专人负责,在规定时间(x月y日)之前完成该表格,并提交给集团发展部

1 净资产回报率=净利润/股东权益*100%

2 总资产回报率=净利润/资产总额*100%

3 管理费用比例=管理费用/主营业务收入*100%,营业费用比例与财务费用比例的计算方法类同

1.1.2 内部资源及能力分析

(除财务业绩外,还需评估集团在内部资源和能力多个方面的发展现状,作为对集团总体战略纲要规划的重要输入。

由于资源和能力发展情况相对财务状况来说,更为定性和复杂,可通过搜集集团管理层讨论意见和第三方咨询公司的诊断,发现集团在战略规划、人力资源、运营管理、财务管理等方面存在的不足,就这几方面要求相关部门进行工作分析;发展部总结归纳出最重要的一(几)方面资源及能力成绩和不足。

参考资料可从相关模板中提取。)

示例:

成绩与优势

在人员招聘方面......

在提高运营管理效率方面......

......

未来改进方向

同时,集团需要进一步优化人才结构......

改善战略规划的指导作用也是未来五年需要重点关注的领域......

信息收集分析——[编号: 五年规划1.1.2] 集团内部资源及能力分析信息收集模板

描述

人力资源现状分析 目前做得较好的方面

示例:

员工考核:……

对各板块人力资源部的监督与指导:……

未来尚需改进的方面

示例:

人力资源规划:……

激励机制:…… 人力资源发展战略4 改进目标:

主要举措:

资源要求:

分管集团领导意见 (签字)

模板说明: 集团人力资源部需要安排专人负责完成该表格,提交分管集团领导审核,并在规定时间(x月y日)之前提交给集团发展部

4 此处信息收集是集团主要职能规划的重要输入

1.1.3 集团总体竞争力对标分析

(本节基于财务指标和内部资源能力分析,挑选适合的对标企业集团和....

市场地位

和XX等集团相比,....而....

管理水平

......

集团总体竞争力 总的来说,....和XX一类的央企相比,存在不足......

信息收集分析——[编号: 五年规划1.1.3] 集团总体竞争力对标分析信息收集模板

5

6

7

1.2.1....

经过......经营效率明显改善,管理费用及财务费用比例......

2008年房地产业务板块的资产规模进一步扩大......

5

6

7 房地产板块企业运营现金流充裕,无行业普遍资金流动紧张的问题......

业务线贡献情况

在三大业务线中,XX已经成为板块主要收入来源,贡献达到......

XX继续作为利润率最高的业务线......

金融业务板块综述

整体业绩

......

业务线贡献情况

......

......

信息收集分析——[编号: 五年规划1.2.1] 板块财务绩效回顾信息收集模板

板块财务绩效回顾所需信息支持与集团层面内容基本一致,可以参照集团相应模板来制定;责任人方面,各板块相关部门需要安排专人负责,在规定时间(x月y日)之前完成该表格,并提交给集团发展部

1.2.2 板块内部资源及能力分析

(除财务业绩外,还需评估板块在内部资源和能力多个方面的发展现状,作为对集团和板块战略的重要输入。

板块内部资源及能力分析方法基本类似集团的分析,由于资源和能力发展情况相对财务状况来说,更为定性和复杂,可通过搜集板块管理层讨论意见和第三方咨询公司的诊断,发现板块在战略规划、人力资源、运营管理、财务管理等方面存在的不足,就这几方面要求相关部门进行工作分析;各板块战略规划相关部门总结归纳出本板块最重要的一(几)方面资源及能力成绩和不足。

参考资料可从相关模板中提取。)

示例:

房地产

成绩与优势

在人员招聘方面......

在提高运营管理效率方面......

未来改进方向

同时,板块需要进一步优化人才结构......

改善战略规划的指导作用也是未来五年需要重点关注的领域......

交通

成绩与优势

......

未来改进方向

......

......

信息收集分析——[编号: 五年规划1.2.2] 板块内部资源及能力分析信息收集模板

板块内部资源及能力分析所需信息支持与集团层面内容基本一致,可以参照集团相应模板来制定;责任人方面,各业务板块相关部门需要安排专人负责,在规定时间(x月y日)之前完成该表格,并提交给集团发展部 1.2.3 板块竞争力评估

(本节基于板块相关部门总结分析,明确各板块和主要竞争对手在关键价值链环节上的优势或者差距,作为对集团及板块战略的重要输入。

沿行业价值链每一环节,板块相关部门找到衡量竞争力的关键问题;然后确定一家行业最佳实践企业,即行业领先者,就本板块与该领先者在各个价值链环节中的表现,进行描述总结,并找到本板块与最佳实践之间的差距;最后得出板块整体的评估总结及综合得分,综合得分反映的是本板块与最佳实践之间的差距,如板块已经是最佳实践,则为满分。

描述和得分情况可从模板中提取,根据需要可把行业价值链以图表示。)

示例:

房地产板块竞争力

总结

总的来说,1.2.3

8

8 客户

服务 销售/

出租 施工建设

预售/租 设计

阶段 前期

准备 土地获取/管理 房地产价值链

部环境分析

宏观经济环境及发展趋势分析

2.1.1中国经济发展趋势

(本节通过观察和预测中国主要宏观经济环境指标,来判断中国经济未来整体发展趋势,发现可能的宏观机遇及潜在风险,作为对集团总体战略纲要规划的重要输入。

观察经济的周期性,主要是分析GDP、通货膨胀、固定资产投资及失业率指标的发展趋势变化,观察10年数据是处于上行还是下行通道;此外,经济周期对某些行业的影响较大,当经济出现波动时,对这些敏感行业应格外关注。

数据资料可从相关模板中提取,根据需要做图表更形象表达观点。)

示例: 经济发展趋势

中国在过去5年中经济发展较快,预期未来5年发展有所放缓,尤其是出口增速放缓……整体经济保持在X%的增长……

对行业的影响

周期性行业的发展将受到一定影响,如水泥、造纸……