辽宁省劳动用工合同文本

辽宁劳动合同书3篇标准版劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

下面是我收集整理的劳动合同范本，盼望对您有所协助!最新版辽宁劳动合同书1甲方(用人单位)名称：__工厂乙方(劳动者)名称：依据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方同等自愿、协商相同，共同签订并履行本合同所列条款。

一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点1、乙方同意依据甲方生产(工作)须要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位详细职责和要求。

2、乙方的工作地点：本公司或甲方依据生产(工作)须要支配的其他地点。

三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以依据工作须要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。

四、劳动酬报1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资元人民币，于次月15日前发放。

2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护1、甲方依据国家有关法律法规，建立平安生产制度。

乙方应严格遵守甲方的劳动平安制度。

双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，削减职业危害。

2、甲方依据生产岗位的须要，遵照国家有关劳动平安的规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。

六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙方。

2、乙方听从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

2、双方假设有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。

八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事代理机构存档一份。

辽宁省事业单位聘用工合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1辽宁省事业单位聘用工合同一、聘用单位：____________________二、聘用工作岗位：__________________三、聘用工作内容及职责：______________四、聘用方式：全日制/兼职/临时五、聘用期限：双方约定六、试用期：______个月七、工作地点：______________________八、工作时间：______________________九、试用期工资：____________（试用期满后按照约定工资支付）十、聘用正式工资：____________(正式聘用后按照约定工资支付)十一、工资支付时间：每（月/季/半年/年）（选择其中之一）十二、其他福利待遇：____________（如提供饭补、交通补贴等）十三、工作时间及休息日：____________________十四、工作纪律：_______________________十五、工作保密：_______________________十六、解除劳动合同：____________（正式员工需提前通知多少天）十七、劳动争议解决方式：____________（选择诉讼、调解等）十八、签约双方约定事项：_____________十九、合同有效期：自______年_____月______日至_______年____月____日具体细节留白八、双方签字：___________________聘用单位员工备注：1、本合同一式双份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2、本合同未尽事宜，双方可协商确定，经双方签字或盖章，成为合同补充。

篇2辽宁省事业单位聘用工合同第一章总则第一条符合国家法律法规及辽宁省规定的事业单位事业范围，事业单位根据工作需要，经向社会公开招聘，与聘用人员签订《辽宁省事业单位聘用工合同》。

本合同依法具有法律效力，用人单位和聘用人员应当遵守。

第二条聘用工合同采取书面形式。

辽宁省劳动合同范本合同编号：【编号】雇主（以下简称“甲方”）：【雇主名称】地址：【地址】联系电话：【电话号码】劳动者（以下简称“乙方”）：【劳动者姓名】身份证号码：【身份证号码】联系地址：【地址】联系电话：【电话号码】鉴于甲方拟聘用乙方，双方经友好协商，就乙方的工作内容、工作地点、工作时间、工资待遇等事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排，认真、勤勉地完成工作任务，服从甲方的工作安排和管理。

2. 乙方的具体工作内容为【具体工作内容描述】。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地【工作地点描述】。

第三条工作时间乙方的工作时间为每周【工作天数】天，每天工作【工作小时数】小时，具体工作时间安排由甲方负责。

第四条工资待遇1. 甲方向乙方支付的工资为【工资数额】，支付时间为每月【支付时间】日。

2. 乙方享受的福利待遇包括【福利待遇描述】。

第五条保险和福利甲方应当为乙方购买工伤保险和社会保险，并按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

第六条试用期1. 乙方入职后，享有【试用期时长】的试用期，试用期内工资待遇不低于正式员工。

2. 试用期内，双方均有权解除劳动合同。

第七条违约责任1. 乙方未按时履行工作职责的，甲方有权要求其改正，并视情节轻重给予相应的处罚。

2. 甲方未按时支付乙方工资的，应当按照国家规定支付赔偿金。

第八条合同变更本合同任何条款的变更，须经双方协商一致，并以书面形式进行确认。

第九条合同解除1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职，导致甲方遭受重大损失；（3）被依法追究刑事责任。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）未按照约定履行工作职责；（2）严重违反劳动合同约定；（3）被依法追究刑事责任。

第十条争议解决因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会仲裁。

第十一条其他本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

辽宁劳动合同模板甲方：(以下简称“公司”)法定代表人：XXX地址：XXX乙方：(以下简称“员工”)身份证号码：XXX鉴于甲方拟聘用乙方，双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方被聘用为甲方员工一事达成如下协议：第一条工作内容及地点1.1 乙方被聘用为甲方的岗位为XXX，具体工作内容为XXX。

具体的工作地点为XXX。

1.2 乙方应当按照工作安排认真履行岗位职责，完成工作任务，提高工作效率。

如有特殊情况影响工作进度，应提前向主管汇报。

第二条薪酬及福利待遇2.1 乙方的薪酬为XXX元/月，包括基本工资、绩效工资等。

每月底发放工资。

2.2 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于：a) 带薪年假；b) 社会保险；c) 公众假期安排；d) 培训和学习机会等。

第三条工作时间及休息3.1 乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间安排由公司根据实际情况安排。

3.2 乙方享受法定休息日、公众假期等法定节假日。

第四条保密义务4.1 乙方在任职期间和离职后，应当对公司的商业秘密、技术资料等保密，不得擅自泄露或利用。

4.2 乙方应当遵守公司的保密制度和规定，保护公司的商业利益和声誉。

第五条其他约定5.1 乙方应当遵守公司的规章制度和工作纪律，不得有违反法律法规和公司规定的行为。

5.2 乙方应当尊重公司领导和同事，保持良好的工作态度，发挥团队合作精神。

第六条合同期限6.1 本合同自双方签署之日起生效，期限为XXX。

6.2 合同期满前甲方可根据工作需要与乙方协商终止合同，双方达成一致同意后办理离职手续。

第七条争议解决7.1 本合同及其补充协议的履行、解释、争议的解决应依照中华人民共和国法律解决。

7.2 因本合同产生的争议，双方应协商解决，如协商不成，可向所在地人民法院诉讼解决。

第八条其他8.1 本合同未尽事宜，双方可根据实际情况另行协商确定，并签订相关补充协议。

8.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

辽宁省事业单位聘用工合同7篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及辽宁省相关法规、规章的规定，结合事业单位的特点和实际情况，甲乙双方经平等协商，自愿订立本协议并共同遵照执行。

一、合同基本情况（一）合同类型：聘用工合同。

本合同为辽宁省事业单位聘用合同，用于规定乙方在甲方单位的工作职责、权利和义务等事项。

（二）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满前，经双方协商可续签合同。

二、工作内容与地点（一）乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作职责按照甲方规定的工作说明书进行。

（二）乙方的工作地点为辽宁省范围内甲方指定的地点。

三、工作时间与假期（一）乙方的工作时间按照国家规定的事业单位工作时间执行。

如因工作需要，经协商后乙方应服从甲方的加班安排。

（二）乙方享有国家及地方政府规定的各项法定假期和甲方规定的休假待遇。

四、薪酬待遇与福利（一）乙方的薪酬按照甲方规定的薪酬制度执行，并根据乙方的工作表现、业绩及考核结果进行调整。

（二）乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

五、岗位职责与纪律要求（一）乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

（二）乙方违反甲方规定的纪律要求或岗位职责的，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、保密义务与竞业限制（一）乙方在工作期间及离职后，应对在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

（二）乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务或损害甲方利益的活动。

七、合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合聘用条件的；2. 严重违反甲方规定的纪律要求的；3. 故意不完成工作任务，给甲方造成重大损失的；4. 被依法追究刑事责任的。

辽宁省劳动合同范本辽宁省劳动合同范本劳动合同，又称劳动契约、劳动协议。

劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在劳动法中占据核心的地位。

下面是小编为大家整理的辽宁省劳动合同范本（精选40篇），欢迎阅读与收藏。

辽宁省劳动合同范本1甲方：乙方：根据《劳动合同法》相关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本合同自_______年___月___日起至_______年___月___日止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为：________第三条乙方提供劳务的方式为：小时工。

第四条乙方提供劳务的时间为：每周一至周六；每天_______小时，其中上午为______，下午为______。

第五条乙方应向甲方提供本人近期的体检报告，以确保身体健康，具有能够完成甲方工作的身体条件。

第六条甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动工具。

第七条乙方同意遵守甲方规章制度，在规定时间内按甲方标准和要求完成工作。

如有事请假，需提前一天向甲方请假，且甲方有权扣除其请假当日劳务报酬。

第八条劳务报酬(一)甲方支付乙方劳务报酬的标准为1500元/月；(二)甲方支付乙方劳务报酬的方式为按月计发；(三)甲方支付乙方劳务报酬的时间为每月10日。

第九条发生下列情形之一，本协议终止：(一)本协议期满的；(二)双方就解除本协议协商一致的；(三)乙方由于健康原因不能完成本协议义务的。

第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条甲方双方约定，甲方为乙方购买1份意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。

第十二条双方出现任何争议，应本着平等互利的原则协商解决。

协商不成可提交仲裁委员会仲裁。

第十三条本合同一式两份，甲乙方各执一份。

甲方(公章)：乙方(签章)：日期：日期：辽宁省劳动合同范本2甲方：乙方：用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。

辽宁省事业单位聘用工合同5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及辽宁省相关事业单位聘用人员的法律法规规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。

本合同为无固定期限劳动合同。

一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

试用期满经考核合格后正式聘用。

二、聘用岗位及职责要求甲方根据工作需要和岗位需求聘用乙方，任职岗位及职务为____________，具体工作内容及岗位职责按有关规定执行。

乙方需服从甲方的工作安排，遵守岗位职责和工作纪律。

三、工作条件及劳动保护甲方保障乙方在工作场所的安全，提供必要的工作条件和劳动保护设施。

乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范，注意保护自身安全与健康。

四、工作待遇及福利乙方在聘用期间享受甲方规定的薪酬、津贴、补贴等福利待遇。

同时，甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方享受法定节假日休息的权利。

五、工作纪律及考核管理乙方应遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度，勤奋工作，完成工作任务。

甲方定期对乙方进行考核评估，如乙方未能履行工作职责或未达到工作要求，甲方有权依据相关规定进行处理。

六、保密条款及知识产权归属乙方在受聘期间因工作涉及甲方的商业秘密、技术秘密等重要信息，应当予以保密，不得泄露或擅自使用。

合同终止或解除后，乙方仍需履行保密义务。

涉及知识产权的归属问题，按照相关法律法规执行。

七、违约责任及解决方式甲乙双方在履行合同过程中如有一方违约，应承担违约责任并支付违约金。

如发生争议，应先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

八、其他事项约定甲乙双方可根据工作需要，经协商一致后对本合同进行修改或补充。

辽宁省事业单位聘用工合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1辽宁省事业单位聘用工合同范本甲方：辽宁省事业单位（以下简称“甲方”）乙方：聘用人员（以下简称“乙方”）为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经双方协商一致，自愿签订本合同。

第一条工作内容1.1 甲方聘用乙方从事工作内容：（具体描述工作内容）第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在地。

第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为每周工作（具体工作日及每日工作时长）小时，具体工作时间由甲方安排。

第四条试用期4.1 乙方入职后，经过（具体天数或月份）的试用期考核，合格后方正式成为甲方的聘用人员。

第五条工资待遇5.1 甲方向乙方支付的工资标准为（具体金额）元/月，具体发放时间为每月（具体日期）日发放。

5.2 乙方享受的福利待遇包括但不限于带薪年假、节假日福利等，具体详情由甲方规定。

第六条保险及社会福利6.1 甲方为乙方购买工伤保险和社会医疗保险，乙方享受相关福利待遇。

第七条保密义务7.1 乙方应保守甲方的商业秘密及其他保密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方透露。

第八条工作纪律8.1 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理。

第九条合同解除9.1 双方协商一致，随时终止本合同。

9.2 乙方在试用期间，如不符合甲方的要求，甲方有权单方解除本合同。

9.3 乙方自行辞职时，应提前（具体天数）向甲方提出书面通知。

第十条其他约定10.1 本合同自乙方入职之日起生效，有效期为一年。

10.2 本合同履行过程中，如有任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交本合同约定争议解决的程序。

10.3 本合同一式二份，双方各持一份，具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：法定代表人/授权代表：乙方：签名：日期：年月日以上为辽宁省事业单位聘用工合同的范本，仅供参考。

具体内容可根据实际情况进行调整。

希望双方能够遵守合同约定，共同努力，共同发展。

辽宁省劳动用工合同文本劳动合同甲方（雇主）：______________乙方（雇员）：______________为明确双方权利义务，遵循自愿协商、平等自愿、公平互利、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动法》等法律法规，签订劳动合同。

一、合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止，为期____年/月/日。

二、工作内容乙方在甲方公司从事的工作为：______________。

三、工作地点乙方所从事的工作地点为甲方公司所在地或者乙方与甲方共同协商确定的工作场所。

四、工作时间和休息休假1. 工作时间：每周工作____小时，每天工作____小时，其中休息时间____小时。

2. 休息休假：依据国家劳动法规定享受的休息休假，包括法定节假日、带薪年假、病假、产假等。

五、工资待遇1. 工资金额：乙方在甲方公司的月工资为____元。

2. 工资支付：甲方应在每月10日将乙方的工资支付至乙方指定的银行账户。

六、社会保险和福利待遇甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和提供相应福利待遇。

七、劳动保护和安全措施甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境，并按照国家有关规定为乙方提供必要的劳动保护。

八、违约和解除合同1. 乙方应当依据本合同履行合同约定的义务，若乙方未能按照约定履行义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

2. 本合同限期履行，未履行完毕即到期的，可续约；若乙方不愿再续约或不同意续约的，可以在本合同到期前一个月至三个月提出解除本合同。

3. 本合同因一方原因可能导致无法继续履行的，经双方协商，可以协商解除本合同。

4. 发生劳动纠纷时，双方应依据国家劳动法等有关法律法规，通过协商、调解或者诉讼等方式解决问题。

九、保密条款乙方在本合同期限内和合同终止后对甲方的商业秘密、技术秘密和经营管理信息应予以保密，不得泄露或者向他人透露。

十、其他事项1. 本合同系双方自愿签订，其效力受法律保护；2. 本合同未尽事宜，根据有关法律法规和双方协商处理。

辽宁劳动用工协议书范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲方因业务发展需要，拟聘用乙方担任相关职位，乙方愿意接受甲方聘用并遵守甲方的规章制度，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本协议书。

第一条协议期限1.1 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位工作。

2.2 乙方的工作地点为__________。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方工作时间按照国家规定的标准工作时间执行。

3.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第四条劳动报酬4.1 甲方按照国家有关规定和公司薪酬制度，每月支付乙方工资为人民币__________元。

4.2 甲方应于每月的第__________个工作日支付乙方工资。

第五条社会保险和福利5.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。

第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

7.2 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照规定进行处理。

第八条协议的变更、解除和终止8.1 经双方协商一致，可以变更本协议。

8.2 有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：8.2.1 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；8.2.2 乙方严重违反甲方规章制度的；8.2.3 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；8.2.4 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；8.2.5 乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；8.2.6 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；8.2.7 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方与乙方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。