用人单位劳动防护用品管理规范 ppt课件

用人单位劳动防护用品管理规范2018 一、引言在现代社会中，劳动力的安全和健康已成为用人单位非常重视的问题之一。

为了保护员工的劳动安全，用人单位应采取必要的措施，提供适当的劳动防护用品。

本文将介绍2018年用人单位劳动防护用品管理规范。

二、定义劳动防护用品是指为了保护员工在工作过程中避免或减轻因工作环境、工作条件和工作方式带来的伤害、危害或不适而专门采取的安全、保护和防护用品。

三、用人单位劳动防护用品的管理职责和要求1. 用人单位应建立健全劳动防护用品管理制度，明确管理职责和要求。

2. 用人单位应对员工的劳动防护用品需求进行合理评估，根据工作环境和岗位的需要，提供适当的劳动防护用品。

3. 用人单位应确保劳动防护用品的质量符合相关标准，并定期检查和维护。

4. 用人单位应提供必要的培训和教育，使员工了解和正确使用劳动防护用品。

5. 用人单位应建立健全劳动防护用品的使用记录，包括劳动防护用品的发放、检查和维修情况等。

四、劳动防护用品的种类和选择1. 用人单位应根据员工的工作环境和任务特点，合理选择劳动防护用品。

2. 常见的劳动防护用品包括：头部防护用品、耳部防护用品、眼部防护用品、呼吸道防护用品、手部防护用品、足部防护用品等。

3. 用人单位应选择符合国家标准和行业规范的劳动防护用品，并确保其品质合格。

五、劳动防护用品的购买和发放1. 用人单位应从合法合规的供应商处购买劳动防护用品，并保留购买记录。

2. 用人单位应根据员工的需求逐步发放劳动防护用品，并建立完整的发放记录。

3. 用人单位应定期检查劳动防护用品的发放情况，确保员工的劳动防护用品满足需求。

六、员工使用劳动防护用品的义务和要求1. 员工应按照用人单位的规定正确佩戴和使用劳动防护用品，确保个人安全。

2. 员工应定期检查劳动防护用品的状态，如发现损坏或失效的情况应及时告知用人单位。

3. 员工不得私自更换或使用不符合要求的劳动防护用品。

七、劳动防护用品的维修和更换1. 用人单位应建立劳动防护用品的维修制度，及时修复损坏或失效的劳动防护用品。

关于劳动防护用品使用培训ppt劳动防护用品使用培训一、培训目的为了提高员工的劳动防护意识和技能，确保员工的身体健康和工作安全，特开展劳动防护用品使用培训。

二、培训内容1. 劳动防护用品的定义和分类2. 劳动防护用品的使用原则3. 动态了解不同场合不同岗位的防护用品要求4. 实际操作演示和实战训练5. 劳动防护用品管理与维护三、劳动防护用品的定义和分类劳动防护用品是指在特定的劳动环境中，通过使用劳动防护设备、防护器具和防护材料，保护劳动者的安全和健康的一种工具、设备或材料。

劳动防护用品主要分为以下几类：1. 头部防护：安全帽、防护头盔等。

2. 眼部防护：防护眼镜、防护面罩等。

3. 呼吸防护：防毒面具、防尘口罩等。

4. 上肢防护：防护手套、防护袖套等。

5. 下肢防护：防护鞋、防护鞋套等。

四、劳动防护用品的使用原则1. 知道何时使用防护用品。

2. 确保选择正确的防护用品。

3. 正确佩戴和使用防护用品。

4. 定期检查和维护防护用品。

5. 知道何时更换防护用品。

五、劳动防护用品的实际操作演示和实战训练1. 手套的正确佩戴方法。

2. 安全帽的正确佩戴方法。

3. 防护眼镜的正确佩戴方法。

4. 防尘口罩的正确佩戴方法。

5. 防护鞋的正确佩戴方法。

六、劳动防护用品的管理与维护1. 做好劳动防护用品的日常检查，确保其正常状态。

2. 确保劳动防护用品配备齐全，充足。

3. 做好劳动防护用品的存放和保管工作，防止损坏和遗失。

七、完善劳动防护用品制度和文件1. 制定劳动防护用品的管理制度。

2. 制定劳动防护用品的购买计划。

3. 制定劳动防护用品的使用记录和维护记录。

4. 做好劳动防护用品的使用宣传和培训工作。

八、培训总结劳动防护用品的正确使用对于保护员工的安全和健康非常重要，希望通过本次培训，能够提高员工的劳动防护意识和技能，减少职业伤害和事故的发生，共同创造一个安全、健康的工作环境。

以上是关于劳动防护用品使用培训的简要内容，希望对您有所帮助。

现场劳动防护用品的使用和管理培训地点：X X X讲师：X X X日期：X X X目录现场劳动防护用品的使用注意事项劳动防护用品现场管理基本要求对劳动防护用品现场管理的探讨员工职业健康安全管理的几点看法01现场劳动防护用品的使用注意事项01劳动防护用品的分类（1）头部防护用品（2）呼吸防护用品（3）眼（面）防护用品（4）听力防护用品（5）手部防护用品（6）足部防护用品（7）躯体防护用品（8）皮肤类防护用品（9）坠落防护用品（10）其他➢个人防护装备是保护劳动者免受伤害的第一道防线，也是最后一道防线。

01使用前的检查—举例-使用前的检查内容：序号品名规格数量单位报废日期确认备注01使用前的检查—举例使用前的检查内容：➢无“生产许可证”单位生产的产品不得使用➢无“产品合格证书”的不得使用➢产品的规格及技术性能是否与作业的防护要求吻合➢已领用的劳动防护用品由使用者自行管理➢确定报废后，经EHS核准，以旧换新➢报废用品由专人统一收集，EHS负责定期销毁并填写报废记录01防护用品配置--GB／T 11651-2008 个体防护装备选用规范序号类别标准依据相关要求备注1呼吸防护GB/T 18664要考虑是否缺氧、是否有易燃易爆气体、是否存在空气污染、种类、特点及其浓度等因素之后，选择适用的呼吸防护用品。

2听力防护GB/T 23466根据《工业企业职工听力保护规范》选用护耳器；提供适且的通讯设备。

3头部防护GB/T 30041佩带安全帽，适用于环境存在物体附落的危险；环境存在物体击打的危险。

头部4身体防护GB/T 11651系好安全带，适用于需要登高时（２米以上）；有跌落的危险时。

安全带5眼/面部防护GB/T 11651佩戴防护眼镜、眼罩或面罩，适用于存在粉尘、气体、蒸气、雾、烟或飞屑刺激眼睛或面部时，佩戴安全眼镜、防化学物眼罩或面罩（需整体考虑眼睛和面部同时防护的需求）；焊接作业时，佩载戴焊接防护镜和面罩。

AQ／T 3048-2013 化工企业劳动防护用品选用及配备01安全帽的正确使用和维护序号步骤要求备注1使用前●应认真阅读制造商提供的说明书，选择相匹配的安全帽，保证安全帽的正确使用。

劳动防护用品管理培训课件劳动防护用品管理培训课件一、课程目标1. 了解劳动防护用品的重要性和作用；2. 掌握劳动防护用品的种类和使用方法；3. 学会管理劳动防护用品的技巧和方法。

二、劳动防护用品的重要性和作用1. 保护员工的身体健康和安全；2. 降低事故发生的概率；3. 提高工作效率和质量。

三、劳动防护用品的种类1. 头部防护用品：安全帽、头盔等；2. 眼部防护用品：护目镜、眼镜等；3. 面部防护用品：面罩、面屏等；4. 呼吸道防护用品：口罩、防毒面具等；5. 手部防护用品：手套、手指套等；6. 身体防护用品：防护服、工作服等；7. 脚部防护用品：安全鞋、防静电鞋等。

四、劳动防护用品的使用方法1. 首先，了解并熟悉相应防护用品的使用说明；2. 在使用前检查防护用品的外观和功能是否正常；3. 根据工作环境和工作任务选择合适的防护用品；4. 使用防护用品时要做好个人清洁和消毒；5. 使用完防护用品后进行清洁和存放。

五、劳动防护用品的管理技巧和方法1. 开展劳动防护用品管理培训，提高员工的安全意识；2. 制定劳动防护用品管理制度，明确责任和权益；3. 定期检查和维修劳动防护用品，确保其功能正常；4. 按时更新防护用品，适应工作环境的变化；5. 建立劳动防护用品使用记录，及时发现和解决问题。

六、总结劳动防护用品的管理是保障员工身体健康和工作安全的重要措施。

通过本次培训，大家应该对劳动防护用品的重要性、种类、使用方法和管理技巧有了一定的了解。

希望大家能够将所学知识应用到实际工作中，并不断提高劳动防护意识，保护好自己的身体健康和安全。