山西省经信委2013年公开招聘拟聘人员公示xls

2013年山西省公务员考试职位选报技巧、备考专题：/shanxi/gwy/
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委员会学历、学士
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山西省经济和信息化委员会关于印发《开展2013年度“依法行政宣传月”活动实施方案》的通知文章属性•【制定机关】山西省经济和信息化委员会•【公布日期】2013.08.06•【字号】晋经信政法函[2013]319号•【施行日期】2013.08.06•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文山西省经济和信息化委员会关于印发《开展2013年度“依法行政宣传月”活动实施方案》的通知（晋经信政法函〔2013〕319号）机关各处（室、局）、各行业办：现将《开展2013年度“依法行政宣传月”活动实施方案》印发给你们，请结合工作实际，认真组织实施。

山西省经济和信息化委员会2013年8月6日开展2013年度“依法行政宣传月”活动实施方案为深入贯彻党的十八大精神和习近平总书记在主持中央政治局第四次集体学习时的重要讲话精神，全面落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强法治政府建设的意见》，根据晋政法字〔2013〕76号《山西省人民政府法制办公室关于开展2013年度“依法行政宣传月”活动的通知》要求，结合我委实际，制定本实施方案：一、指导思想深入贯彻落实党的十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神，以国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强法治政府建设的意见》为指导，围绕建设法治政府的目标，加快推进依法行政各项工作，为实施“9＋1”工业转型升级专项行动，构建山西特色现代工业体系提供可靠的法治保障。

二、活动主题2013年“依法行政宣传月”活动的主题是：加快推进依法行政，保障服务山西工业转型升级专项行动。

三、宣传内容（一）宣传党的十八大报告关于依法治国、推进依法行政的精神；宣传习近平总书记在主持中央政治局第四次集体学习时的重要讲话精神；宣传省委、省政府主要领导关于依法治省、推进依法行政的重要讲话精神；（二）宣传党中央、国务院和省委、省政府关于全面推进依法行政、加强法治政府建设的重要文件精神；（三）宣传我委推进依法行政、建设法治政府和运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的好做法好经验以及探索和创新情况、取得的突出成效等；（四）宣传全系统在开展政府法制工作、推进依法行政进程中涌现出来的先进单位、先进个人的事迹；（五）宣传推进依法行政、建设法治政府对促进本地转型跨越发展、综改试验、加强和创新社会管理以及构建和谐社会的重要作用；（六）宣传国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强法治政府建设的意见》，宣传依法行政知识和行政强制法、行政许可法、行政复议法等行政法实施成效及有关理论研究成果，提高全委广大党员干部职工依法行政的意识。

山西省经济和信息化委员会关于表彰2012年经济运行监测分析工作先进个人的通知
文章属性
•【制定机关】山西省经济和信息化委员会
•【公布日期】2013.07.19
•【字号】晋经信运行字[2013]394号
•【施行日期】2013.07.19
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】统计
正文
山西省经济和信息化委员会关于表彰2012年经济运行监测分
析工作先进个人的通知
（晋经信运行字〔2013〕394号）
各市经（信）委、省直有关部门、省各行业办、各重点企业：
2012年，面对严峻复杂的国内外经济形势，全省工业系统坚持主题主线，牢牢把握稳中求进的总基调，坚持“稳增长、调结构、促转型”的工作方针，加大监测分析、协调服务力度，进一步强化宏观指导，提升服务质量；各有关企业在工业经济运行监测工作中，识大体、顾大局，高度重视，积极配合，及时分析上报企业经济运行动态，并由专人负责报送相关数据，为及时掌握全省工业经济运行情况，服务决策，研判经济形势起到了重要基础支撑作用。

为进一步做好2013年经济运行监测分析工作，不断提高工作的质量和水平，决定对太原市经信委刘书林等345名先进个人予以表彰（名单附后）。

希望受表彰的先进个人再接再厉，精益求精，准确及时报送运行数据，积极主动反映运行动态，深入细致做好运行分析，切实认真做好经济运行监测分析工作，进一步提升业
务水平和工作质量，争创新业绩，取得新成效。

附表：2012年经济运行监测分析工作先进个人名单
山西省经信委
2013年7月19日附表。

经研究决定，将⾯向社会公开招聘党群系统事业单位⼯作⼈员。

现就招聘事项公告如下：⼀、招聘名额和报考条件(⼀)招聘名额这次招聘事业单位⼯作⼈员共54名。

其中：晋中市委党校教师5名，均为全额事业岗位；晋中市信访信息中⼼⼯作⼈员2名，均为全额事业岗位；晋中市委市政府信息化中⼼⼯作⼈员4名，均为全额事业岗位；晋中市⼯⼈俱乐部⼯作⼈员7名，均为差额事业岗位；乡镇（街道、管委会）综治专职⼲部36名，均为全额事业岗位。

（⼆）报考条件和资格1、具有中华⼈民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护中华⼈民共和国宪法。

2、⾝体健康，品⾏端正。

3、18周岁以上（1995年11⽉18⽇以前出⽣），35周岁以下（1977年11⽉18⽇以后出⽣）。

具体岗位要求见招聘简章。

4、报考乡镇（街道、管委会）综治专职⼲部岗位的，限本县户籍，其它岗位不限户籍。

5、岗位所需的其它条件详见招聘简章。

有下列情形的，不得报考：1、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的；2、正在受司法机关⽴案侦查或纪检监察部门⽴案审查的；3、正在党纪、政纪处分期间的；4、违反计划⽣育政策正在处罚期的；5、未满试⽤期的；6、有法律、法规规定不得聘⽤为事业⼈员的其他情形的。

⼆、报名时间、地点和要求1、报名时间：11⽉18⽇—11⽉22⽇。

2、报名地点：报考市委党校、市信访信息中⼼、市委市政府信息化中⼼和市⼯⼈俱乐部岗位的，在招聘单位报名；报考乡镇（街道、管委会）综治专职⼲部岗位的，在各县（区、市）政法委报名。

3、报名要求：报名时报考⼈员应提供本⼈毕业证、学位证、⾝份证等原件和复印件各⼀份，⽩⾊同底近期⼀⼨免冠照⽚四张；有⼯作单位的，要提供单位同意报考证明；报考综治专职⼲部岗位的，还须提供户⼝本或户籍证明原件和复印件各⼀份。

经初审合格后，交考务费110元，并填写《晋中市党群系统事业单位招聘⼯作⼈员报名表》⼀式两份。

考⽣于12⽉11⽇⾄12⽇持⾝份证到原报名点领取准考证。

5、市委党校教师岗位的报名⼈数与聘⽤⼈数的⽐例要求不少于3∶1，其他岗位的报名⼈数与聘⽤⼈数的⽐例要求不少于5∶1。

山西省经济和信息化委员会关于开展2016年公务员年度考核工作的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------山西省经济和信息化委员会关于开展2016年公务员年度考核工作的通知晋经信人教字〔2017〕3号各行业办、省无线电管理局、机关各处（室、局）：为了正确评价委系统公务员2016年度工作表现和工作实绩，根据中组部、人事部《公务员考核规定（试行）》（中组发〔2007〕2号）和中共山西省委组织部、省人事厅《山西省公务员考核实施办法（试行）》（晋通字〔2007〕50号），结合我委实际，现将2016年公务员年度考核工作有关事项通知如下：一、领导机构成立省经信委2016年度机关公务员考核小组。

委机关公务员的考核在委党组的领导下，由省经信委考核小组组织实施，人事教育处负责考核日常工作。

组长：XXX龙省经信委主任、党组书记副组长：申瑞涛省经信委副主任（正厅长级）陈官虎省经信委巡视员卢秋生省经信委副主任、党组成员张占祥省经信委副主任、党组成员王元山省经信委副巡视员周礼仁省经信委副巡视员马运侠省经信委副巡视员王黎红省经信委副巡视员成员：席虎平人事教育处处长崔元斌综合处处长王峰行政财务处处长李卫东机关党委专职副书记刘继红办公室调研员3名公务员代表（待定）二、考核内容对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，结合绩效考核情况，全面考核一年来在德、能、勤、绩、学、廉等方面的表现，要注意绩效考核结果的运用，重点考核工作实绩。

德，是指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。

能，是指履行职责的业务素质和能力。

勤，是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。

2013年山西省政府所属部分事业单位公开招聘工作人员统计
表
2013年山西省政府所属部分事业单位公开
招聘工作人员统计表
主管部门（公章）：山西省司法厅
招聘单位岗位人数年龄要求学历要求专业要求其它
山西省司法学校（太原市，全额）教师1 1
35周岁及
以下（硕士
研究生40
周岁及以
下）
全日制本科
及以上学历
学位
计算机类、文
秘类
速录课教学，
证书
教师2 1
物流管理、物
流工程
2年以上从教
业证书
教师3 1 法学
教师4 1
英语
联系人：王振香办公电话0351--7015041 2013年山西省政府所属部分事业单位公
开招聘工作人员统计表
主管部门（公章）：山西省粮食局
招聘单位岗位人数年龄要求学历要求专业要求
山西省贸易学校（太原，全额）
语文教师 1
30周岁及以下
（研究生学历
35周岁及以下）
全日制大学本科
及以上学历学位
汉语言文学
德育教师1 1 心理学
德育教师2 1
哲学、法学、
思想政治教育市场营销教师 1 市场营销
美术教师1 1 艺术设计
美术教师2 1 环境设计（室内）会计教师 1 会计学体育教师 1 体育教育
计算机教师 1 网络工程英语教师 1 英语
电工 1 大学专科及以上
供用电技术、
自动化设备安装
咨询电话：0351-*******（山西省粮食局人事处）4295544（山西省贸易学校人事科）。

山西省经济和信息化委员会关于开展2013年度综合考核工作
的通知
【法规类别】机关工作综合规定
【发文字号】晋经信人教字[2013]634号
【发布部门】山西省经济和信息化委员会
【发布日期】2013.12.31
【实施日期】2013.12.31
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
山西省经济和信息化委员会关于开展2013年度综合考核工作的通知
（晋经信人教字〔2013〕634号）
各行业管理办公室、省无线电管理局、各直属事业企业单位：
经研究，省经信委将对所属各行业管理办公室、省无线电管理局、各直属事业企业单位开展2013年度综合考核工作。

为了做好此项工作，在总结往年工作经验的基础上，现研究制定了《山西省经济和信息化委员会所属单位年度综合考核评价办法》（试行），从2013年度开始试行实施。

安排如下：
一、组织机构
成立省经信委综合考核评价领导组（以下简称“委综考领导组”）。

在委党组领导下开展工作，主要职责是：贯彻落实委党组关于综合考核评价的决定和意图，制定和修改
考核办法，提出各单位综合考核评价指标，研究解决考核工作中出现的问题，审定考核结果并实施奖惩。

组长：张华龙省经信委主任、党组书记
副组长：周礼仁省经信委纪检组长、党组成员
闫乃云省经信委副巡视员
王元山省经信委副巡视员
成员：卢秋生省经信委办公室主任
张晋伟省经信委人事教育处处长
乔丽刚省经信委综合处处长
史振伟省经信委行政财务处处长
李卫东。

山西省2013年国民经济和社会发展统计公报正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 山西省2013年国民经济和社会发展统计公报（山西省统计局、国家统计局山西调查总队2014年2月25日）2013年，在党中央、国务院的正确领导下，山西省委、省政府深入贯彻党的十八大会议精神，坚持主题主线和稳中求进工作总基调，全省经济保持平稳健康发展，社会事业全面进步，人民生活水平不断提高，经济和社会发展取得新进展。

一、综合初步核算，全年全省生产总值12602.2亿元，比上年增长8.9%。

其中，第一产业增加值773.8亿元，增长4.5%，占生产总值的比重为6.1%；第二产业增加值6792.7亿元，增长10.2%，占生产总值的比重为53.9%；第三产业增加值5035.8亿元，增长7.5%，占生产总值的比重为40.0%。

人均地区生产总值34813元，按2013年平均汇率计算为5621美元。

全年全省公共财政收入1700.2亿元，增长12.1%。

税收收入1135.5亿元，增长8.6%，其中国内增值税、营业税、企业所得税、个人所得税、资源税和城建税共计完成税收956.0亿元，增长3.2%。

公共财政支出3030.5亿元，增长9.7%。

其中，教育、医疗卫生、社会保障和就业、住房保障、公共交通运输、节能环保、城乡社区事务等民生支出2477.9亿元，同比增长9.9%，增加223.3亿元，民生支出总量占全省公共财政支出的81.8%。

居民消费价格比上年上涨3.1%，其中，食品价格上涨6.2%。

商品零售价格上涨1.8%。

固定资产投资价格上涨0.5%。

工业生产者出厂价格下降9.3%，其中生产资料价格下降9.8%，生活资料价格上涨1.8%。

这篇《2013年⼭西省运城市市直部分事业单位招聘公告》是⽆忧考为⼤家整理的，希望对⼤家有所帮助。

以下信息仅供参考根据《运城市部分事业单位2013年公开招聘⼯作⼈员实施⽅案》的有关要求，现⾯向社会公开招聘市直部分事业单位⼯作⼈员78名，公告如下：⼀、招聘单位及岗位招聘单位、岗位、⼈数及具体要求详见《运城市市直部分事业单位2013年公开招聘⼯作⼈员岗位⼀览表》。

⼆、招聘对象符合各⽤⼈单位和主管部门招聘岗位资格条件的⼈员。

三、招聘条件1、参加事业单位公开招聘的应聘⼈员应具有下列基本条件:①具有中华⼈民共和国国籍;②遵守宪法和法律;③具有良好的品⾏;④具有报考岗位所需的资格条件;⑤适应岗位要求的⾝体条件;⑥符合岗位要求的其它条件;2、有下列情形的，不得报考：曾因犯罪受过各类刑事处罚⼈员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的⼈员，国家法律法规规定不得聘⽤的其他⼈员，均不得报考。

试⽤期内的公务员(参照管理单位⼯作⼈员)和试⽤期内的事业单位⼯作⼈员、现役军⼈、在读的⾮应届毕业⽣不得报考(其中，现在校就读且档案和组织关系在校的⾮2013年应届毕业的专升本学⽣、研究⽣不得以原取得的学历、学位证书报考)。

参加公开招聘⼈员不得报考聘⽤后即构成回避关系的岗位。

应聘者在报名后、聘⽤之前已成为试⽤期内的公务员(参照管理单位⼯作⼈员)或试⽤期内的事业单位⼯作⼈员的，不予聘⽤。

四、报名办法1、报名本次招聘考试报名采取上报名的⽅式进⾏，报名址为：运城市⼈事考试()。

报名按以下程序进⾏：报名⼈员可在2013年8⽉19⽇9：00⾄8⽉23⽇17:00期间登陆运城市⼈事考试，提交报名申请，填写《运城市市直部分事业单位2013年公开招聘⼯作⼈员报名表》报考⼈员只能选择⼀个单位中的⼀个岗位进⾏报名，所学专业及研究⽅向必须与所报专业相符(报名登记表所填写的专业应当与报考者本⼈取得学校毕业证书上所载明的专业⼀致)，必须使⽤⼆代居民⾝份证进⾏报名和参加考试;报名时，如实提交有关信息和材料，凡提供虚假报考申请材料的，⼀经查实，即取消报考资格或聘⽤资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理;凡因信息填报不全导致未通过资格审查的，后果由报考者⾃负。

山西省经济和信息化委员会2013年度部门决算编制说明文章属性•【制定机关】山西省经济和信息化委员会•【公布日期】2014.09.28•【字号】•【施行日期】2014.09.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】预算、决算正文山西省经济和信息化委员会2013年度部门决算编制说明一、山西省经济和信息化委员会基本情况和职能(一)山西省经济和信息化委员会基本情况根据《中共山西省委、山西省人民政府关于印发<山西省人民政府机构改革方案>的通知》（晋发〔2009〕13号），设立山西省经济和信息化委员会(以下简称省经信委)，正厅级建制，为省人民政府组成部门。

山西省经济和信息化委员会共有预算编制单位27户，其中：行政单位8户，事业单位13户 , 差额事业单位1户，财政负担的自收自支单位1户，一般自收自支单位4户。

山西省经济和信息化委员会共有干部职工2379人，其中：行政单位240人，事业单位808人，离休人员158人，退休人员1173人。

山西省经济和信息化委员会机关是一级预算行政单位,共有干部职工204人.其中:在职公务员112人,在职工勤人员12人,离休干部9人,退休干部71人。

（二）主要职能1、贯彻执行国家经济和信息化工作的法律、法规、规章和方针、政策；研究起草经济和信息化地方性法规、规章草案和相关政策并组织实施。

2、提出全省新型工业化发展战略和政策，协调解决全省新型工业化进程中的重大问题，拟定并组织实施工业和信息化的发展规划，推进产业结构战略性调整和优化升级，推进信息化和工业化融合。

3、制定并组织实施全省工业、信息产业的行业规划和产业政策，提出优化产业布局、结构的政策建议，拟定行业技术规范和标准并组织实施，指导行业质量管理工作。

4、监测分析经济运行态势，进行预测预警和信息引导，协调解决经济运行中的重大问题并提出政策和建议；负责工业、信息产业应急管理、产业安全和国防动员有关工作；负责紧急状态下重要物资生产组织工作；负责经济运行中的多种交通运输方式的综合协调；负责电力运行协调工作。

山西省人力资源和社会保障厅关于批转《2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》的通知【法规类别】职位职称【发文字号】晋人社职字[2013]73号【发布部门】山西省人力资源和社会保障厅【发布日期】2013.07.24【实施日期】2013.07.24【时效性】现行有效【效力级别】XP10山西省人力资源和社会保障厅关于批转《2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》的通知（晋人社职字[2013]73号）各市人力资源和社会保障局，省直各有关单位人事（干部）处：现将山西省经济和信息化委员会《2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》批转给你们，请遵照执行。

山西省人力资源和社会保障厅2013年7月24日2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作安排意见2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作，在省人力资源和社会保障厅的统一管理和指导下，由省经信委具体组织实施。

根据国家和我省专业技术职务任职资格评审工作的有关规定和《关于做好2013年度专业技术职称评审工作的通知》（晋人社职字[2013]27号），结合我省经济系列专业技术人员队伍建设的实际，现就2013年度全省经济系列高级专业技术职务任职资格评审工作提出安排意见如下：一、评审范围申报评审者须是全省各类国有企业、事业单位和非公经济组织中，在经济系列专业技术岗位上任职并符合申报评审条件的人员。

实行评聘分离的事业单位人员和申请评审两个以上系列（专业）任职资格者，申报评审的任职资格档次，不得超过允许设置的本单位相应最高专业技术职务岗位等级。

对实施岗位设置管理范围内的事业单位（国家明确规定实行专业技术资格水平考试评价的系列除外），实行年度申报名额核准制度。

各相关单位须按规定时间、程序申报，经审核批复后按核准的申报名额申报推荐。

按照原省人事厅晋人职字[2002]90号文件《山西省人事厅关于在全民事业单位中实行专业技术人员职称评聘分离的通知》规定，实行评聘分离的单位，取得相应任职资格的待聘人员数量已超过本单位相应岗位职数20%的单位，新推荐参评人数不得突破本单位当年相应的空缺岗位数。