2017年公司执行总经理就职报告
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公司总经理就职演讲稿范文尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我感到非常荣幸能够站在这里,向大家介绍我作为公司总经理的职责和发展愿景。
首先,我要衷心感谢董事会的信任,使我能够担任这个重要的职位。
同时,也要感谢各位同事长期以来对公司的支持和努力。
作为公司总经理,我深知自己肩负着巨大的责任。
我将全力以赴,致力于公司的可持续发展和全体员工的幸福与成长。
一、发展历程与成就自公司成立以来,我们始终秉持着市场导向、创新驱动的发展理念。
通过不断推陈出新,公司在过去几年取得了长足的发展。
我们积极参与市场竞争,找准产品定位,不断优化组织结构和流程,提高了生产效率和市场竞争力。
同时,我们也注重企业文化建设,注重员工培训和发展,提升员工的整体素质和工作动力。
这些努力得到了市场和客户的认可,我们赢得了一批忠实的客户和合作伙伴。
二、面临的挑战和机遇然而,随着市场的不断变化和竞争的加剧,我们也面临着一系列新的挑战。
这些挑战来自于市场规模的扩大、新技术的涌现、市场需求的多样化等方面。
但我相信,挑战总是伴随着机遇。
我们需敏锐地把握市场变化,灵活调整策略,抓住机遇,实现跨越式发展。
我们将加强技术研发,注重产品创新与质量提升,提升市场竞争力。
同时,我们也要加强人才引进与培养,激发员工的创造力和团队合作精神。
三、未来发展愿景在如今快速变革的时代,我们不能止步于当前的成绩,更不能满足于目前的状况。
我们要树立远大的发展目标,明确未来的发展方向。
我相信,只有通过全体员工的共同努力和团结协作,我们才能够克服困难,实现更高的目标。
我们要鼓励员工敢于创新、追求卓越,打造一支富有创造力和执行力的团队。
同时,我们还将加强与合作伙伴的紧密合作,共同开拓市场、共享资源,实现互利共赢。
最后,我要再次向全体员工表达我的诚挚谢意。
没有你们的鼎力支持和奉献,我将无法完成这份工作。
愿我们共同努力,推动公司向更高的峰值迈进!谢谢大家!。
尊敬的各位领导、亲爱的员工们:大家好!今天,我很荣幸能够站在这里,向大家宣布本公司新一任总经理就职。
在这里,我想首先向前任总经理表示感谢和敬意,同时也向全体员工表示感谢和敬意。
在过去的几年里,公司在前任总经理的带领下,取得了许多值得称道的成绩。
相信在大家的共同努力下,公司未来会有更辉煌的发展。
我来到这里之后,首要的任务就是规划公司的发展战略,为公司未来的发展铺路。
我深知,作为新上任的总经理,我肩负着重任和使命。
公司的发展需要我们一起来努力,需要我们不断探索和创新。
作为总经理,我将全身心地投入到工作中,积极地促进公司的发展,努力为员工创造更加良好的工作环境和发展机会。
我认为我们的公司需要一份长期的发展规划。
在这份规划中,我们需要明确公司的发展目标和方向,制定相应的发展计划和流程,并且需要建立一个完整的管理机制,以保证公司长期的可持续发展和稳步的经济增长。
我们需要建立一个科学的市场营销策略,以拓展公司的市场份额。
我认为公司的发展离不开市场的推动和市场的支持。
我们需要深入了解市场的需求和客户的需求,在此基础上制定相应的营销策略,不断提高产品质量和服务水平,以取得更多的客户信赖和支持。
我认为公司需要注重人才的引进和培养,以推动公司的发展。
在这个时代,“人才就是最大的财富”,员工的发展不仅关乎到公司的发展也关系到他们个人的未来。
所以,作为总经理我会尽力为员工提供更好的工作环境和发展平台,鼓励员工不断学习和进步。
同时,我也鼓励员工们积极地参与到公司的发展中来,与公司共同成长和发展。
我再次感谢大家的支持和信任,我相信只要我们齐心协力,共同努力,公司的未来一定会更加美好和辉煌。
谢谢大家!。
新任执行总经理就职表态发言就职演说新任执行总经理就职表态发言就职演说精选2篇(一)尊敬的董事会成员、各位高管、尊敬的员工们:大家好!我感到非常荣幸和激动,能够在今天站在这里,作为公司的新任执行总经理,向大家介绍我自己,并发表我的就职演说。
首先,我要向大家表示衷心的感谢。
作为公司的新领导者,我对董事会和高管团队对我所寄予的信任和支持表示由衷的感激。
我也想向过去的总经理以及这个公司的所有员工们致以最真诚的敬意,感谢你们为公司的发展和成就所做出的贡献。
我对接任这一职位充满了信心和热情。
我深知这个岗位的重大责任,也清楚自己将面临的挑战。
但我相信,只有克服这些挑战,我们才能够实现公司的长期可持续发展和更加美好的未来。
作为新任总经理,我的首要任务是与各位高管一起制定公司的战略发展方向,并确保公司按照这一方向行进。
我将坚持以客户为中心的原则,致力于提供优质的产品和服务,满足客户的需求和期望。
同时,我将注重团队合作,推动创新和改进,以提高公司的竞争力和市场地位。
除了战略发展,我还将重视员工培养和激励。
员工是公司最重要的资产,他们的专业能力和积极性决定着公司的成功与否。
因此,我将致力于建立一个积极向上的工作环境,鼓励员工们充分发挥自己的潜力,实现个人与公司的共同发展。
此外,我还将加强公司的社会责任和可持续发展。
作为一家成功的企业,我们应该承担起对社会和环境的责任,并为构建一个更加繁荣和可持续的未来做出贡献。
我将与各位员工一起,积极参与公益活动和环保行动,推动公司在社会责任和可持续经营上取得更大的成就。
最后,我想号召大家团结一心,共同努力,为公司的长期发展而奋斗。
我们应该保持开放的心态,接受挑战和变革,并不断学习和创新,以应对日新月异的市场环境。
我相信,只有大家的共同努力和团结合作,我们才能实现公司的愿景和目标。
让我们携手共进,共同创造辉煌!谢谢大家!新任执行总经理就职表态发言就职演说精选2篇(二)尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!首先,我想向大家表示由衷的感谢和敬意,感谢你们对我的信任和支持,让我有机会担任这个重要的职位。
新任执行总经理就职表态发言
背景
我们公司已经招聘了一位新的执行总经理,并且今天他正式就职了。
他将会接
替我作为公司的领导者,带领公司迎接新的挑战和机遇。
这里我代表公司全体员工,向新任执行总经理表示欢迎,祝愿他能够在今后的
日子里,为公司带来更多的发展和成果。
介绍
接下来,我请新任执行总经理给大家做一个表态发言。
表态发言
各位领导、各位同事,大家好!
非常感谢公司把这个宝贵的机会给了我,我非常荣幸地担任公司的新一任执行
总经理。
我必须说,我对这个决定充满信心,但同时我也明白这个职位带来的重大责任。
我将会全力以赴地与领导班子、全体员工、合作伙伴和客户一同,拓展公司业务,开创新的发展之路。
作为一个新任的领导者,我希望能够和大家共同协作的精神,开始新的旅程。
我相信,我们携手同行,共同发展的精神将会在公司的所有活动中体现出来。
无论我们面临困难或挑战,我相信只要我们坚持创新和协作,我们将会克服任何困难,实现我们的目标。
我相信,未来的每一个日子都将会是一个新的机遇和挑战。
我们不仅需要开拓
和创新,还需要不断努力提升我们的团队合作能力。
这样才能真正实现公司的愿景和目标。
最后,我想再次感谢公司的信任和任命,我期待能与大家一起,创造优秀的业
务业绩和成果。
谢谢大家!
结论
感谢大家的参与,新任执行总经理的表态发言非常的激动人心,我们相信在新
任执行总经理的领导下,公司会走向更加美好的未来。
我们也将会一起努力,为公司的发展贡献自己的力量。
执行总经理就职演讲稿这篇执行总经理就职演讲稿文章由我们整理提供,希望对大家有所启发!!!感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。
今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬人“只争第一、不做第二”的精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理好、发展好。
在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:1、担任总经理期间,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”,力争一次把事做好。
在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开发工作方面:在前任总经理刘建明先生的领导下,公司发展势态良好。
20xx年下半年,公司的经营班子将继续以市场为导向,继续创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技术管理方面:坚持以“现场保市场”,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产经营工作方面:以20xx年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对XX年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定20xx年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。
目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值2.43亿元,占年计划34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。
5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
总经理就职报告1. 引言尊敬的董事会成员、各位同事:大家好!我很荣幸站在这里向大家宣布,我已正式就任本公司的总经理一职。
首先,我要感谢董事会对我的信任和支持,也感谢各位同事在这段时间里对我的合作和帮助。
我深知,担任总经理这一职务,将肩负起更多的责任和挑战,但我相信凭借团队的力量和各位同事的鼎力支持,我们一定能够共同开创公司更加辉煌的未来!2. 公司目前的状况在我上任之前,我对公司的现状进行了全面的了解和分析。
目前,我们公司在市场中的地位尚未达到我们的期望,面临着诸多挑战。
我们的竞争对手日益增多,市场需求和消费者口味也在不断变化。
同时,我们的内部管理体系还存在一些问题,信息流通不畅、决策效率低下等等。
然而,我相信每个挑战都蕴藏着机遇,只要我们能够准确把握市场动向,优化内部管理,加强与合作伙伴的合作,我们一定能够战胜困难,取得更大的成功。
3. 公司发展战略为了应对当前的挑战,我制定了以下几大发展战略:3.1 市场拓展我们将深入研究市场需求,积极寻找市场空间和机会。
针对市场需求的变化,我们将不断调整产品和服务策略,确保我们的产品始终保持竞争力。
同时,我们还将加强与合作伙伴的合作,共同探索新的市场领域和商机。
3.2 提升产品质量产品质量是我们公司的核心竞争力之一。
我将推动公司加大在研发和生产工艺上的投入,提高产品的质量和可靠性。
我们将不断进行创新,推出更加符合市场需求的新产品。
3.3 加强内部管理优化内部管理是提升公司整体效率和竞争力的关键。
我将推动建立一个信息流通畅、决策高效的管理体系。
定期组织各级管理人员进行培训,提升他们的管理能力和团队合作能力。
同时,我还将注重员工的激励和培养,建立员工晋升和福利待遇的科学体系,激发员工的工作积极性和创造力。
3.4 加强品牌建设品牌是公司长远发展的基石。
我将加强品牌建设,提升公司的知名度和声誉。
我们将加大宣传力度,加强对消费者的沟通和联系,塑造公司良好的品牌形象。
大家好!今天,我非常荣幸地站在这里,正式就任执行总经理一职。
在此,我要衷心感谢公司领导对我的信任,感谢各位同事对我的支持。
我将不负重托,全力以赴,为公司的持续发展贡献自己的力量。
首先,我要对过去一段时间公司取得的成绩表示衷心的祝贺。
在全体员工的共同努力下,我们克服了重重困难,实现了业绩的稳步增长。
这些成绩的取得,离不开每一位员工的辛勤付出,也离不开公司领导的正确决策。
在此,我要向大家表示由衷的敬意和感谢。
作为执行总经理,我将肩负起公司发展的重任。
以下是我在未来工作中将重点关注的方向:一、强化团队建设团队是企业发展的基石。
我将致力于打造一支高效、团结、充满活力的团队。
通过优化组织结构、加强内部培训、提升员工福利待遇等措施,激发员工的积极性和创造力,为公司发展提供强大的人力资源保障。
二、提升企业核心竞争力市场竞争日益激烈,企业核心竞争力是企业生存和发展的关键。
我将积极推动技术创新、管理创新,不断提升企业的核心竞争力。
通过引进先进技术、优化产品结构、提高服务质量,使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三、拓展市场空间市场是企业发展的生命线。
我将带领团队积极拓展市场空间,争取更多的市场份额。
通过加强与客户的沟通与合作,提升客户满意度,树立良好的企业形象,为公司创造更多的商业机会。
四、加强企业文化建设企业文化是企业发展的灵魂。
我将积极倡导和践行社会主义核心价值观,传承和弘扬企业精神,营造积极向上、团结协作的企业文化氛围。
让每一位员工都能感受到企业的温暖,增强企业的凝聚力和向心力。
五、注重企业可持续发展可持续发展是企业发展的必然趋势。
我将关注环境保护、资源节约、社会责任等方面,推动企业实现经济效益、社会效益和环境效益的协调发展。
最后,我要强调,执行总经理这一职位,既是一份荣誉,更是一份责任。
在未来的工作中,我将始终保持谦虚谨慎的态度,虚心向各位领导、同事学习,不断提升自己的业务能力和管理水平。
我相信,在大家的共同努力下,我们一定能够实现公司的发展目标,共创辉煌!谢谢大家!。
新任执行总经理的就职表态发言尊敬的各位领导、尊敬的全体员工,大家好!首先,我要向大家表示最诚挚的感谢和最深的敬意。
能够成为贵公司的新任执行总经理,我感到无比的荣幸和激动。
在这个值得庆幸和挑战并存的时刻,我向大家郑重宣告,我将以最高的责任感和使命感,勤勉工作,力求为公司的发展做出我们能够做出的最大的贡献。
首先,我要向在我之前任职总经理的领导们表示深深的敬意。
您们带领全公司不断发展壮大,为公司的每一个成绩都付出了巨大的努力和辛勤的汗水。
我将继承和发扬您们优秀的工作传统,不断创新和努力,推动公司实现更高水平的发展。
作为公司的新任执行总经理,我深知自己肩负着巨大的责任和使命。
在一个快速变化和竞争激烈的市场环境下,我们面临着许多挑战和机遇。
我将聚焦公司的中心任务,制定明确的战略目标和发展规划。
在整个公司内部,将团队凝聚的更加紧密,实现整体向前发展。
为了实现这一目标,我将着力做好以下几个方面的工作:第一,注重人才的培养和发展。
人才是公司最宝贵的资源,也是我们立足市场竞争的根本。
我将致力于通过优化人才培养和管理机制,构建一个激励员工创新思维和才华充分发展的环境,培养出更多的优秀人才,提升公司整体素质和竞争力。
第二,强化市场拓展和产品创新。
在市场竞争中不断创新、适应市场需求是公司发展的重要保障。
我将加强对市场的深入研究和分析,推动公司不断拓展新的市场领域。
同时,我们还将加大研发力度,推动产品创新,提升产品的质量和竞争力,更好地满足客户的需求。
第三,强化内部管理和流程优化。
管理的规范和流程的完善是公司高效运行的基础。
我将加强对内部管理的改进,优化各个部门之间的协作和沟通机制,消除存在的管理障碍,提升工作效率和质量。
第四,加强企业文化建设。
企业文化是公司凝聚力和战斗力的重要支撑。
我将坚持“以人为本”的原则,注重员工的价值观和行为规范的培养,倡导团队合作、创新和奉献的精神,营造和谐、积极向上的工作氛围。
最后,我要感谢每一位员工对公司的付出和贡献。
大家好!首先,我非常荣幸能够担任我们公司的执行总经理。
在此,我要向各位领导表示衷心的感谢,同时也感谢各位同事对我的信任和支持。
在此,我将以诚挚的心,饱满的热情,全力以赴地投入到工作中,为公司的发展贡献自己的力量。
首先,我想谈一谈我对公司发展的几点看法。
一、明确目标,坚定信念作为公司的执行总经理,我将带领团队明确公司的发展目标,坚定信念,以实现公司长远发展为核心。
我们要紧密围绕国家战略,紧跟市场需求,不断提升公司的核心竞争力。
二、强化管理,提升效率在新的岗位上,我将进一步加强公司内部管理,优化组织架构,提高工作效率。
通过精细化管理,降低成本,提高利润,使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三、人才培养,激发活力人才是企业发展的基石。
我将重视人才培养,优化人才结构,激发员工的潜能,为员工提供广阔的发展空间。
同时,加强团队建设,提升团队凝聚力,形成团结协作的良好氛围。
四、创新驱动,追求卓越创新是引领发展的第一动力。
我将带领团队积极拥抱创新,不断研发新技术、新产品,提升公司整体实力。
同时,加强与行业内的交流与合作,拓宽市场渠道,提升品牌影响力。
五、关注民生,履行社会责任作为一家有责任感的企业,我们将关注民生,积极履行社会责任。
在发展经济的同时,关注环境保护,参与公益事业,为构建和谐社会贡献力量。
最后,我想对大家说,担任执行总经理是我职业生涯的一个重要阶段。
我将全力以赴,不负众望,为公司的发展而努力拼搏。
在此,我恳请各位领导、同事给予我监督和指导,共同为公司的美好明天而努力。
让我们携手并进,共创辉煌!谢谢大家!。
执行总经理就职讲演文稿3篇执行总经理就职讲演文稿第1篇感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。
今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬人只争第一、不做第二的精神和团结奋进、顽强拼搏的优良作风,共同把公司管理好、发展好。
在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:1、担任总经理期间,我本人首先要做到本本分分做人、扎扎实实做事,力争一次把事做好。
在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开发工作方面:在前任总经理先生的领导下,公司发展势态良好。
年下半年,公司的经营班子将继续以市场为导向,继续创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技术管理方面:坚持以现场保市场,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产经营工作方面:以年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。
目前时间已过半,截止月底已完成计量产值2.43亿元,占年计划34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。
5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升营造的品牌影响力和市场竞争力。
中茂信和投资有限公司九鼎项目部
公司执行总经理就职报告
尊敬的中茂信和投资有限公司九鼎项目部的领导、各位投资人
九鼎冻品市场全体员工,大家好:
2017年是中茂信和投资有限承包经营管理九鼎雪域冷冻食品有限公司的第一年。
也是开局的重要一年,经过双方的努力,中茂信和和九鼎冻品两单位顺利完成了交接工作。
在中茂信和公司按照全新体制下运行九鼎冻品市场的开局关键之年承蒙公司董事会的信任,本人梅志刚受聘为执行总经理,现就未来来的履职工作报告如下:
1、作为公司的执行总经理,严格按照中茂信和投资有限公司九鼎项目管理委员会的授权与经营管理范围,本着以人为本的思想,从严要求自己,坚持以企业经理管理负责人向出资人负责任的积极态度,矢志不渝加强自身素质建设,努力培养正确的世界观、人生观与价值观,用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍;带领员工队伍围绕公司下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要开展工作。
始终坚持以人为根本,以市场为导向,以规章为支撑,积极谋划公司的发展蓝图,建立建全公司规章制度与奖惩激励机制;完善服务,开展卓有成效的经营管理工作,打造优质服务市场;做好企业对外宣传工作,提高企业在同行业中的知名度,努力实现让九鼎冻品市场成为“新疆一级批发市场”的总目标。
2、借此茶话会的机会向九鼎冻品市场全体员工提出几点要求
其一:基层员工:忠诚敬业,勇于负责;充满热情,团结协作;锐意创新;勤俭节约。
基层员工是企业的基石,是各级管理目标最终的实现者,大家要改变观念,发扬主人翁精神,改变思想,按照公司要求积极主动、高效的完成自己的各项工作。
公司今后也会加强基层员工的培训学习工作,规范个人工作行为。
使大家的业务能力和知识水品有所提高,为以后的发展打下坚实的基础。
其二:中层干部:放下以前做为国有企业员工管理干部一张报纸一杯茶的工作习惯,要说实话、干实事、求实效,都必须实干,要敢于啃硬骨头,工作不留尾巴。
我们不能坐而论道,要走到工作的一线和基层员工并肩工作,帮助一线员工解决实际问题。
当前正是企业谋求稳定发展的阶段,我要求中层管理干部团结一致,发挥正能量,营造风清气正、积极向上的工作环境。
其三:高层管理者:转变思想,严格执行公司的发展战略,廉洁奉公、务实高效、以企业利益为己任。
在企业内部完善各项企业管理制度的同时培养和实施先进的企业文化,形成企业从业人员共同的目标。
以人本管理思想来对待管理人员及员工,解决工作中存在的问题,获取他们的理解和支持,从而有效地实施各种方案来创造企业高效益的最终目标。
以上这些是初步设想,要变成现实,需要大家的支持和配合,公司是一个大家庭,对于我来说,各位同事就是我的家人,在自己家,有困难大家一起解决,遇到难题大家共同出谋划策,有收获大家一起分享。
我相信团队的力量是无穷的,我希望大家能与我一起奋斗,同
舟共济,群策群力,为了公司的发展这个共同的愿望,为了我们更美好的明天,不懈努力!
在此,我衷心的希望,在执行总经理这一职位上能给公司带来更好的发展,我会全心全意办理公司的任何事务,也希望大家能监督我,给我支持和意见。
最后给大家拜个早年,祝大家新春快乐!也祝福我们九鼎雪域冻品公司2017年取得丰硕的成果。