县法医司法鉴定工作调研报告标准范本
- 格式:docx
- 大小:50.24 KB
- 文档页数:7
法医工作调研报告法医工作调研报告一、调研目的和背景法医工作是依法科学地对犯罪、意外死亡和争议死亡进行刑事鉴定和司法鉴定的一项专业工作。
为了进一步了解法医工作的现状和问题,本次调研旨在梳理法医工作的基本情况,探索相关问题,并提出相应的建议和对策。
二、调研方法和过程本次调研采用问卷调查和访谈相结合的方式进行。
首先,制定问卷,通过向法医部门和法医专业人员发放,了解他们对法医工作的了解程度、工作环境、工作内容等方面的信息。
其次,根据问卷结果选择一些重点调查单位和人员进行深入访谈,进一步了解他们的工作体验和存在的问题。
三、调研结果1. 法医工作的认识:大部分受访者认为法医工作是重要而且有意义的职业,是司法正义的重要组成部分。
他们普遍认为法医工作需要有执业医师资格,具备一定的法律和技术知识。
2. 工作环境:法医工作环境一般较为艰苦,工作场所通常在法院、公安机关等刑事司法机构,会涉及到现场勘查、尸体解剖、法医学鉴定等工作。
另外,由于工作内容的特殊性,法医工作要求有一定的心理承受能力以及对血腥、惨烈场面的适应能力。
3. 工作内容:法医工作内容相对复杂多样,包括尸体解剖、检验鉴定、病理学分析、毒物分析等方面。
法医工作需要基本的医学知识作为支撑,并结合法律等相关知识进行判定。
受访者整体认为工作压力大,任务繁重,但也有一定的成就感和专业发展空间。
4. 存在的问题:法医工作中普遍存在的问题包括工作负荷过重、薪资待遇不高、职业发展空间有限、工作压力大、工作环境艰苦等。
此外,部分受访者反映现有法医专业人员匮乏,且法医学专业培养的难度较大。
5. 建议与对策:针对上述问题,我们建议加大对法医工作的宣传力度,提高公众对法医工作的认识和尊重;加大对法医人才的培养力度,建立健全法医学专业的培养体系;提高法医工作的薪资待遇,增加法医工作的吸引力;改善法医工作环境,提供更好的工作条件和保障。
四、结论与展望通过本次调研,了解了法医工作的基本情况以及工作存在的问题。
司法鉴定委托调研报告司法鉴定委托调研报告尊敬的各位领导和委托方:我们按照委托方的要求,进行了一项司法鉴定委托调研工作。
现将我们的调研和分析结果进行报告如下。
一、调研目的和范围本次调研的目的是对特定案件进行司法鉴定,以便给出案件相关的技术和科学性评估。
调研范围包括案件的相关资料和相关方提供的信息。
二、调研方法我们采用了多种调研方法,包括资料收集、实地考察、对相关方的询问等。
我们还对相关的技术人员进行了专业学术研讨,以确保调研结果的科学性和准确性。
三、调研结果通过分析相关案件资料和相关方提供的信息,我们得出了以下调研结果:1. 案件相关物证支持了原告的指控。
根据我们的技术鉴定,物证与原告所述情况相符合。
2. 原告提供的证人证言和相关方的陈述也进一步支持了原告的指控。
证人证言的内容与物证相吻合,证实了原告的说法。
3. 被告提供的辩解证据显示了他可能存在另外一种解释。
然而,根据我们的分析,被告的辩解并不能完全解释物证的存在和相关证人的证言。
根据以上调研结果,我们得出了以下结论:1. 物证和证人证言支持了原告的指控的可信度。
2. 被告提供的辩解并没有能够完全否定原告的指控。
四、调研建议根据我们的调研结果,我们建议如下:1. 司法部门应根据我们的调研结果,对被告的指控给予足够重视,并进行进一步调查。
2. 对于被告提供的辩解,应进一步深入调查和鉴定,以确定其可信度。
3. 在调查和审判过程中,应严格遵守法律程序和法规,确保公正和公平。
以上是我们的调研结果和建议,希望能对您的工作有所帮助。
如有任何问题和需要进一步了解的情况,请随时与我们联系。
谢谢!此致敬礼。
司法鉴定调研报告司法鉴定调研报告一、引言司法鉴定是指法院根据案件需要,对涉及案件事实或专门技术问题进行鉴定的一种科学活动。
司法鉴定在司法实践中起着重要的作用,它能够帮助法院查明事实、准确认定权利义务关系,提高司法公正性和效力。
本调研旨在探讨司法鉴定的发展现状及存在的问题,为今后司法鉴定工作的改革与发展提供参考。
二、调研方法本次调研采用了文献分析法和实地访谈法。
通过查阅相关文献和调研现场的实地访谈,收集了大量的资料和信息,以确保调研的真实性和客观性。
三、司法鉴定的现状目前,我国司法鉴定工作已经逐渐完善,取得了显著的成效。
司法鉴定机构与司法机关的关系日益紧密,司法鉴定人员的专业素质得到了提高,鉴定结果得到了法官的重视和采纳。
四、司法鉴定存在的问题尽管司法鉴定工作取得了进展,但仍然存在一些问题亟需解决。
首先,在司法鉴定过程中,由于技术手段和设备的不足,鉴定结论可能存在一定的主观性和局限性。
其次,司法鉴定的资源配置不均衡,一些地区的鉴定机构条件较差,导致鉴定结果的可信度不高。
再者,司法鉴定过程中存在一些不规范的操作行为,如鉴定意见书的模糊性等,这也给案件审理带来了困扰。
五、改进措施为了解决上述问题,应采取以下措施。
首先,加强司法鉴定机构的建设,提高技术装备和人员素质,确保鉴定结果的客观性和准确性。
同时,加强司法鉴定的监管与评估,加强对鉴定机构及鉴定人员的培训和考核,提高其专业能力。
其次,加强鉴定标准的统一,提高鉴定报告的规范性,减少鉴定结果的争议。
最后,加强司法鉴定与科技创新的结合,利用新技术手段提高鉴定结果的可信度和科学性。
六、结论司法鉴定是司法实践中不可或缺的一部分,它能够提高司法公正性和效力。
然而,司法鉴定在发展过程中仍然存在一些问题,需要进行改革与完善。
通过加强鉴定机构的建设、提高人员素质、加强监管与评估、统一鉴定标准和加强科技创新,可以进一步提高司法鉴定的水平和质量,为司法实践提供更有力的支持。
某县法医司法鉴定工作调研报告某县法医司法鉴定工作调研报告**县人民医院法医司法鉴定所于20xx年6月7日成立以来,截止8月20日共进行司法鉴定7例,其中伤情鉴定1人;道路交通事故受伤人员伤残程度鉴定5人;人体损伤伤残程度鉴定1人。
一、工作现状(一)、目前**县法医司法鉴定所设在县人民医院内,共有人员7名,其中大夫6名(具有司法鉴定执业资格人员3名)、内勤1名;拥有办公场所2间,基本制度上墙。
(二)、由于所有司法鉴定人员基本上兼职,再加上医院大夫由于工作性质的特殊性——“三班制”,在鉴定时刻上有时别能满脚当事人的要求。
而导致被鉴定人员外流。
(三)、司法鉴定所刚成立,尽管进行了一定宣传,但由于历史原因和部门爱护主义,在开展工作中有时仍处于尴尬境界。
二、对策(一)、改善办公环境,进一步提高人员素养**县共有人口20万。
目前3名大夫是在司法厅经过培训了的,也是具有鉴定资格的大夫。
他们尽管拥有鉴定资格,也是从事大夫职业不少年的业务骨干。
但是,他们怎么说不过经过了一次时刻仅3个月的短暂司法鉴定培训,不过粗略的学习了司法鉴定的常识关于司法鉴定的职业道德,目前司法鉴定的现状,与公安法医门诊的业务范围的区别,行业归属的治理,怎么样处理好双重治理的关系等有待于进一步的系统学习和在业务工作别断的探究。
目前尽管有2间办公室但实际上只能算一间半(其中一间是和其他大夫公用的),却办公环境还待于进一步改善。
(二)提高队伍素养,逐步走向专业化目前尽管有3名具有司法鉴定资格的大夫,但均为兼职,必须在完成本质工作的前提下才干从事司法鉴定工作。
医院大夫由于工作性质的特殊性——“三班制”,有时被鉴定人来了,由于大夫“三班倒”别是在手术台上算是“关机”在家歇息,而有的被鉴定人对“诉讼时效”别是很知道,又到医院来过1-2次后依然寻别到鉴定大夫就搭车到外地进行司法鉴定(我县已浮现3起)由于在鉴定时刻上有时别能满脚当事人的要求,大夫也是兼职(劳动酬劳别对等),从而导致被鉴定人员外流。
司法鉴定工作状况调研报告一、引言随着我国法制建设的不断推进,司法鉴定作为法庭审判的重要环节,在司法实践中发挥着至关重要的作用。
司法鉴定工作的状况对于保障司法公正、提高审判质量具有重要意义。
为了解司法鉴定工作的实际情况,本次调研主要围绕司法鉴定的实施流程、技术水平、人员构成等方面进行深入调研。
二、调研内容和方法1.调研内容(1)司法鉴定实施流程:包括鉴定申请、鉴定程序、鉴定报告等环节的具体情况。
(2)司法鉴定的技术水平:主要从鉴定方法、设备设施等方面进行了解和评价。
(3)司法鉴定人员构成:包括鉴定人员的专业背景、资质条件、队伍建设等方面。
2.调研方法(1)文献调研:通过学术文献、政府文件等资料进行调研。
(2)实地走访:在法院、司法鉴定机构等地进行实地调研。
三、调研结果1.司法鉴定实施流程调研结果显示,司法鉴定实施流程相对繁琐,需要经过鉴定申请、鉴定程序和鉴定报告等环节。
在鉴定申请环节,申请人需要提交相关证据材料,并按照规定支付相应费用。
在鉴定程序环节,鉴定机构根据案件的具体情况,确定鉴定人员和鉴定方法,并组织实施鉴定工作。
在鉴定报告环节,鉴定机构根据实际情况出具鉴定报告,并提交给委托方和相关法院。
整个流程需要时间和精力投入较多,可能存在一定的延误和耗时。
2.司法鉴定的技术水平调研结果显示,司法鉴定的技术水平整体较高,鉴定方法和设备设施较为先进。
鉴定机构不断引进和更新鉴定技术、设备,并加强人员培训和技术交流,提高了鉴定结果的准确性和可靠性。
然而,仍存在一些问题,例如个别地区的鉴定机构技术装备有待提高,部分鉴定人员的实践经验较为欠缺等。
加强技术研发、培训和交流,提高整体的技术水平是必要的。
3.司法鉴定人员构成调研结果显示,司法鉴定人员整体专业素质较高,具备相关的专业背景和资质条件。
鉴定人员队伍中,具有高级职称和高学历人员的比例较高。
鉴定机构也加强了对鉴定人员的培养和选拔,提高了队伍的整体素质。
然而,仍然存在鉴定人员队伍结构不够合理和人员队伍不稳定的问题。
司法鉴定工作调研报告(7篇)司法鉴定工作调研报告(精选7篇)司法鉴定工作调研报告篇1一、当前司法宣传工作面临的问题1、社会矛盾日趋多样化。
新形势下社会矛盾形式更加多样,矛盾更加复杂,易发生个案问题群体化、简单问题复杂化、局部问题全局化,基层法院维护社会和谐发展的压力更大。
同时,网络的迅速发展也为一些别有用心的人利用,有的当事人对法院判决不满时,往往不通过合法渠道,而是利用网络传播速度快,对信息真假的辨别相对较难,不明真相的群众容易盲目跟风,在网上不负责任的散布对基层法院的负面言论。
2 、考评激励机制不够健全。
为促进下级法院宣传工作而由上级法院制定统一的,自上而下的宣传工作考评机制,若不能合理设计考评方式方法、充分发挥引导下级法院司法宣传的方向、内容等方面的积极作用,下级法院很可能为争先创优等因素刺激,片面追求上稿率,从而增加案例消息报道,减少对学术调研文章、法院文化、广播、电视媒体选题等节目的深度报道,制约着司法宣传精品质量的提升。
3、宣传内容的局限性。
为迎合媒体和观众需要,只有对各类典型案件的审理情况才可能吸引最大范围的观众群体关注,促使媒体对个案进行采访报道,这使法院司法宣传的范围和内容受到局限。
而一些深度报道,尤其是与法院改革、建设有关的一些大型宣传报道缺乏发表的场所,这与当前法院的宣传总体趋势和目标相背离。
二、创新司法宣传工作机制的建议(一)、加强门户网站建设,传递法院正能量一是在网站设计上要因地制宜。
在设计的过程中要将本院的特色融入到网站之中,充分展示法院风貌,切忌千篇一律。
首先,是突出特色。
要将本院的院情、院貌以及当地的风土人情通过网站平台充分予以展现,可以通过图片形式进行展示,给浏览者最直观的感受;其次,是突出重点。
要围绕本院的中心工作进行设计宣传,并要及时地把本院的重大事件及近期的工作内容发布到网站上,让浏览者能了解到本院的最新工作动态;最后,是突出实效。
要通过网站各种版块信息的发布促进各项工作有效开展,全面充实网站内容,全方位多视角的展现法院风貌及时传递人民法院正能量。
县法医司法鉴定工作调研报告尊敬的领导:根据您的要求,我们对县法医司法鉴定工作进行了调研,并就其现状和问题进行了分析,现将调研报告如下:一、背景法医司法鉴定是司法辅助手段之一,其主要职责是利用法医学的知识和技术,为司法机关提供鉴定结论和鉴定意见,为司法判决提供科学依据。
在县级行政区域内,法医司法鉴定工作由县级法医机构负责,主要涉及刑事和民事案件。
二、现状分析1. 人员配置:一些县级法医机构人员配置不足,导致工作压力过大,鉴定周期长,影响办案效率。
2. 设备设施:一些县级法医机构设备陈旧,无法满足现代法医技术的需求,需要进行设备更新和技术培训。
3. 专业能力:一些县级法医机构人员的专业能力和鉴定水平有待提高,需要加强人员培训和学术交流。
4. 鉴定结果:一些县级法医机构的鉴定结果存在不准确、不科学的问题,需要提升鉴定质量和权威性。
三、存在问题1. 重视程度不够:一些县级政府对法医司法鉴定的重视程度不够,导致法医机构的发展受限。
2. 缺乏统一标准:各县级法医机构在鉴定标准和流程上存在差异,造成司法判决的不公正性。
3. 人员流动性大:一些县级法医机构的人员流动性大,造成鉴定队伍的不稳定,影响工作质量。
4. 资金投入不足:一些县级法医机构的资金投入不足,无法购买先进设备和培训人员,制约了工作的发展。
四、建议措施1. 加大政府支持力度:县级政府应加大对法医司法鉴定工作的支持力度,提高法医机构的资金投入和人员配备。
2. 推行统一标准:建立统一的法医司法鉴定标准和流程,确保司法判决的公正性和权威性。
3. 强化人员培训:通过加大培训力度,提升人员的专业能力和鉴定水平,提高鉴定质量。
4. 加强协作与合作:推动法医机构之间的合作,共享资源和经验,提高工作效率和水平。
5. 增加投入:加大对法医机构的资金投入,更新设备,提高工作效率和鉴定质量。
五、总结通过调研和分析,我们发现县法医司法鉴定工作存在一些问题,但也有一定的发展潜力。
法医司法鉴定现状调研报告调研报告标题:法医司法鉴定现状调研报告引言:法医司法鉴定是法律领域中的重要环节之一,它通过科学的方法和技术对案件中的相关物证、尸体等进行鉴定,从而为司法机关提供科学、客观的证据,对案件的破案、定罪、定性等起到关键性作用。
本报告对当前法医司法鉴定的现状进行了调研分析,以期为相关部门提供参考和改进的建议。
一、法医司法鉴定机构状况1.1 法医司法鉴定机构数量:调研发现,我国法医司法鉴定机构总数较多,主要分布在省级和市级。
大部分省会城市和重要城市都设有法医司法鉴定机构,但是一些偏远地区和县级城市的覆盖较为不足。
1.2 人员构成:大部分法医司法鉴定机构具备一定的专业人员队伍,包括医学、法学、化学等相关专业的专家和技术人员。
但是在一些人口较少的城市,法医司法鉴定机构人员数量相对较少。
二、法医司法鉴定技术水平2.1 鉴定技术手段:目前,法医司法鉴定机构广泛运用的技术手段包括DNA分析、指纹鉴定、尸检、物证鉴定等。
这些技术手段在司法鉴定的准确性和科学性方面发挥着重要作用。
2.2 技术水平提升:调研发现,我国法医司法鉴定技术水平不断提升,与国际先进水平相比,已经有了一定的差距。
需要进一步加强技术研发和人才培养,提高国内的法医司法鉴定技术水平。
三、法医司法鉴定公正性问题3.1 独立性:法医司法鉴定机构与司法机关之间的独立性是确保司法鉴定公正性的关键。
目前,我国法医司法鉴定机构与司法机关之间的独立性较好地体现在组织体系、经费保障等方面,但还存在一些问题,如司法干预、法医鉴定人员的独立意识等。
3.2 专业性:法医鉴定人员的专业性是确保司法鉴定公正性的重要保证。
当前,我国法医鉴定人员的专业性整体较高,但由于案件量大、工作压力大等原因,个别人员存在疏忽、错误等问题。
结论:在法医司法鉴定领域,我国已经取得了很大的进展,但仍面临一些问题和挑战。
为了进一步提高法医司法鉴定的效率和公正性,建议政府加大对法医司法鉴定机构的支持力度,培养更多的法医鉴定人才,并加强法医司法鉴定的国际合作与交流,提升我国法医司法鉴定的整体水平。
法医司法鉴定现状调研报告近年来,随着社会的进步和法律的不断完善,法医司法鉴定也越来越受到重视。
它是解决涉及刑事、民事和行政案件中的死亡、损伤、疾病、精神病等问题的关键手段之一。
为了更好地了解我国法医司法鉴定的现状,本次进行了一次调研。
一、法医司法鉴定的工作范围在我国,法医司法鉴定包括三个方面:尸体检验、人体检验以及司法精神病鉴定。
其中,尸体检验主要包括尸体解剖、尸体毒物学、尸体痕迹学等。
人体检验主要指损伤程度评定、人体残留物分析等检验工作。
司法精神病鉴定则是对于犯罪嫌疑人或被告人的精神健康状况进行诊断和评估。
二、法医司法鉴定的人才队伍目前,我国法医司法鉴定的人才队伍存在着一定的不足。
一方面,一些地区法医鉴定技术人才紧缺,这就导致一些检验工作无法及时进行。
另一方面,一些地区的法医鉴定技术人才水平也比较低,有时候出现了判决结果出现偏差的情况。
因此,我们需要加强对法医鉴定技术人才的培养和引进工作,提高整个人才队伍的水平。
三、法医司法鉴定的技术手段目前,我国法医鉴定的技术手段已经越来越丰富和多样化。
尸体解剖技术、DNA比对技术、毒物分析技术等,已经成为了现代法医检验的常规操作。
此外,还有一些新技术的应用,比如说三维重建技术、计算机辅助鉴定技术等。
这些新技术的应用带来了很大的便利性和精度提高,但是也需要专业人才的支持与保障。
四、法医司法鉴定的问题及建议尽管目前我国法医司法鉴定的工作取得了不小的成果,但是仍然存在一些问题。
首先,一些地区在法医鉴定的认识和实践方面还需要加强。
其次,一些地区由于缺少专业技术人才和先进的技术设备,导致出现一些判决偏差的情况。
最后,一些地区在法医司法鉴定的管理方面也有所欠缺。
为了解决这些问题,我们提出以下建议:一是加强对法医鉴定的宣传和推广,提高法律从业人员的对其认识和使用程度;二是加大对法医鉴定人才的培养和引进工作,提高人才队伍的水平;三是扩大先进技术设备的覆盖面,依靠科技手段提高鉴定结果的精度;四是完善法医司法鉴定的管理,加强督导和评估工作,保证检验工作的公正和准确性。
司法鉴定工作状况调研报告范文摘要:本报告主要通过对司法鉴定机构进行调研,了解司法鉴定工作的现状以及存在的问题。
调研结果显示,司法鉴定工作在保障司法公正方面发挥了重要作用,但也面临着人力资源短缺、技术设备落后以及专业人员队伍建设等问题。
因此,建议相关部门加大对司法鉴定工作的支持和投入,提高司法鉴定的科学性和专业性。
一、引言司法鉴定作为司法活动中不可或缺的环节,对确保司法公正和保障人权起着重要作用。
为了了解司法鉴定工作的现状以及存在的问题,本次调研主要针对市级司法鉴定机构进行了深入调查和分析。
二、调研结果1.司法鉴定工作的重要性通过调研发现,司法鉴定工作在维护司法公正、保障人权方面发挥着不可替代的作用。
在刑事案件中,司法鉴定可以提供科学客观的证据,辅助法官作出正确的判决。
在民事案件中,司法鉴定可以提供专业的技术分析,为法院提供合理的解决方案。
司法鉴定的科学性和专业性对于司法公正的实现具有重要意义。
2.存在的问题及挑战但是,同时我们也发现司法鉴定工作仍存在一些问题和挑战。
首先,司法鉴定机构人力资源短缺,人员配备不足,导致鉴定工作的效率不高。
其次,部分司法鉴定机构的技术设备相对落后,无法满足鉴定需要,影响鉴定结果的准确性和科学性。
此外,司法鉴定的专业人员队伍建设相对滞后,需要加大培养力度,提高他们的专业素质和技术水平。
三、建议鉴于以上问题和挑战,本报告提出以下建议:1.加大对司法鉴定工作的支持和投入。
相关政府部门应加大对司法鉴定机构的资金投入,提供必要的设备更新和技术支持,确保司法鉴定工作的顺利进行。
2.加强人才培养和队伍建设。
司法鉴定机构应加大对专业人才的引进和培养力度,提高专业人员的综合素质和技术水平。
同时,建立科学合理的评价机制,激励员工积极进取。
3.推动司法鉴定工作的标准化和规范化。
相关部门应加强司法鉴定工作的管理,推动制定相关的标准和规范,确保司法鉴定工作的科学性和专业性。
四、结论司法鉴定工作是保障司法公正和维护人权的重要环节。
司法鉴定工作现状调研报告调研目的司法鉴定是指司法机关通过专门机构进行的技术鉴定,其结果对司法机关作出判决、裁定的刑事、民事、行政案件的证据。
本次调研旨在了解目前司法鉴定工作的现状,发现其中存在的问题并提出相应建议,以保障司法鉴定的公正、客观与准确。
调研方法本次调研采用了问卷调查与实地访谈相结合的方式。
问卷对象为全国各级法院司法鉴定机构及相关专家学者,共收集到265份有效问卷。
访谈对象包括北京、上海、广州、成都四大城市的司法鉴定机构以及相关从业人员,共进行了15次访谈。
调研结果司法鉴定工作的现状根据调研结果,目前司法鉴定工作面临以下问题:1. 司法鉴定技术水平不高问卷调查结果显示,70%的受访者认为目前司法鉴定技术水平不高,其中50%的受访者认为这是由于司法鉴定机构人员素质不高、技术落后以及仪器设备老化等原因导致的。
2. 司法鉴定机构缺乏独立性约有60%的受访者认为司法鉴定机构缺乏独立性,其中25%的受访者认为这是由于司法机关对鉴定机构的审批过于严格,限制了其独立性;还有20%的受访者认为这是由于政府对司法鉴定机构的管理过于严格,限制了其独立性。
3. 司法鉴定费用不合理约有50%的受访者认为目前司法鉴定费用不合理,其中有40%的受访者认为鉴定费用偏高,导致当事人负担较大;还有10%的受访者认为鉴定费用偏低,导致司法鉴定机构无法有效地开展工作。
建议为了解决上述问题,我们提出了以下建议:1. 提高司法鉴定机构人员素质和技术水平应该加强司法鉴定机构对从业人员的培训,提高专业技能水平。
同时,司法鉴定机构应该增加对仪器设备的更新和投资,以保证其技术水平的现代化。
2. 加强司法鉴定机构的独立性政府应该减少对司法鉴定机构的管理,尽可能地赋予其独立开展工作的权利。
同时,需要建立有效的内部监管机制,来保证司法鉴定机构的独立性与公正性。
3. 合理收取司法鉴定费用司法机关应该根据不同案件的情况和难度,制定相应的司法鉴定费用标准,并加强对费用的监管,防止乱收费现象的发生。
法医司法鉴定工作的调研报告**县人民医院法医司法鉴定所于20xx年6月7日成立以来,截止8月20日共进行司法鉴定7例,其中伤情鉴定1人;道路交通事故受伤人员伤残程度鉴定5人;人体损伤伤残程度鉴定1人。
一、工作现状(一)、目前**县法医司法鉴定所设在县人民医院内,共有人员7名,其中医生6名(具有司法鉴定执业资格人员3名)、内勤1名;拥有办公场所2间,基本制度上墙。
(二)、由于所有司法鉴定人员都是兼职,再加上医院医生由于工作性质的特殊性——“三班制”,在鉴定时间上有时不能满足当事人的要求。
而导致被鉴定人员外流。
(三)、司法鉴定所刚成立,虽然进行了一定宣传,但由于历史原因和部门保护主义,在开展工作中有时仍处于尴尬境地。
二、对策(一)、改善办公环境,进一步提高人员素质**县共有人口20万。
目前3名医生是在司法厅通过培训了的,也是具有鉴定资格的医生。
他们虽然拥有鉴定资格,也是从事医生职业很多年的业务骨干。
但是,他们毕竟只是经过了一次时间仅3个月的短暂司法鉴定培训,只是粗略的学习了司法鉴定的常识对于司法鉴定的职业道德,目前司法鉴定的现状,与公安法医门诊的业务范围的区别,行业归属的管理,怎样处理好双重管理的关系等有待于进一步的系统学习和在业务工作不断的探索。
目前虽然有2间办公室但实际上只能算一间半(其中一间是和其他医生公用的),却办公环境还待于进一步改善。
(二)提高队伍素质,逐步走向专业化目前虽然有3名具有司法鉴定资格的医生,但均为兼职,必须在完成本质工作的前提下才能从事司法鉴定工作。
医院医生由于工作性质的特殊性——“三班制”,有时被鉴定人来了,由于医生“三班倒”不是在手术台上就是“关机”在家休息,而有的被鉴定人对“诉讼时效”不是很懂,又到医院来过1-2次后还是找不到鉴定医生就搭车到外地进行司法鉴定(我县已出现3起)由于在鉴定时间上有时不能满足当事人的要求,医生也是兼职(劳动报酬不对等),从而导致被鉴定人员外流。
县法医鉴定精神病鉴定工作中调查报告县中心医院法医鉴定亲子鉴定中心于XX年6月7日创立至今,截至8月20日共开展精神病鉴定7例,在其中伤情鉴定1人;路面道路交通事故负伤工作人员残废水平评定五人;人体损伤残废水平评定1人。
一、工作中现况(一)、现阶段**县法医鉴定亲子鉴定中心建在县中心医院内,一共有工作人员7名,在其中医师6名(具备精神病鉴定职业资格考试工作人员3名)、外勤1名;有着办公场地2间,基本上制度上墙。
(二)、因为全部精神病鉴定工作人员全是做兼职,再再加上医院专家因为工作内容的独特性——“三班制”,在评定時间上有时候不可以达到被告方的规定。
而造成被评定工作人员流失。
(三)、亲子鉴定中心初建,尽管开展了一定宣传策划,但因为历史时间缘故和单位贸易保护主义,在开展工作中有时候仍处在难堪处境。
二、防范措施(一)、改进工作环境,进一步提高员工素质**县一共有人口数量二十万。
现阶段3名医师是在司法局经过培训了的,也是具备评定资质的医师。
她们尽管有着评定资质,也是从业医生职业好多年的业务流程技术骨干。
可是,她们终究仅仅历经了一次時间仅3个月的短暂性精神病鉴定学习培训,仅仅粗略地的学了精神病鉴定的基本常识针对精神病鉴定的职业道德规范,现阶段精神病鉴定的现况,与公安机关法医鉴定医院门诊的经营范围的差别,领域所属的管理方法,如何解决好双向管理方法的关联等有待进一步的系统学习与在业务工作持续的探寻。
现阶段尽管有2间公司办公室但事实上只有算一间半(在其中一间是和别的医师公共的),却工作环境还待于进一步改进。
(二)提升业务素质,逐渐迈向系统化现阶段尽管有3名具备精神病鉴定资质的医师,但均为做兼职,务必在进行实质工作中的前提条件下才可以从业精神病鉴定工作中。
医院专家因为工作内容的独特性——“三班制”,有时候被司法鉴定人来啦,因为医师“三班倒”并不是在手术台便是“待机”在家里歇息,而有的被司法鉴定人对“诉讼时效期间”并不是很懂,又到医院门诊来过1-2次后或是找不着评定医师就搭车到异地开展精神病鉴定(我县已发生3起)因为在评定時间上有时候不可以达到被告方的规定,医师也是做兼职(劳务报酬不对等),进而造成被评定工作人员流失。
司法鉴定工作状况调研报告范文_调研报告【摘要】市面向社会服务司法鉴定机构如雨后春笋、蓬勃发展起来,司法鉴定管理模式在我市呈现出积极探索、稳妥推进的新局面。
但我市也存在着司法鉴定的运行机制较为混乱、司法鉴定从业人员的整体素质不高、司法鉴定人员的管理机制不够科学、合理等问题。
为此,笔者根据工作经验和体会,对发展我市司法鉴定事业提出了一些主要对策和建议。
【关键词】司法鉴定;现状;问题;对策司法鉴定是在诉讼过程中,对于案件中的某些专门性问题,按诉讼法的规定,经当事人申请,司法机关决定,或司法机关主动决定,指派、聘请具有专门知识的鉴定人,运用科学技术手段,对专门性问题做出判断结论的一种核实证据的活动。
简单地说,司法鉴定就是侦查、起诉、审判等诉讼活动中依法进行的鉴定。
那么什么是面向社会服务的司法鉴定活动?除司法机关内部鉴定机构因业务需要而进行的无偿司法鉴定活动之外的其他司法鉴定活动,均为面向社会服务的司法鉴定活动。
目前,司法鉴定管理模式在我市呈现出积极探索、稳妥推进的新局面。
现笔者就我市司法鉴定工作的发展及现状、存在主要问题、完善对策建议作尝试性的探讨。
一、我市司法鉴定工作的发展和现状**市面向社会服务司法鉴定工作同全省其他地市相比起步较晚、基础薄弱、规模较小、管理相对滞后。
受经济大环境影响,我市面向社会服务的司法鉴定机构数量少、规模小、项目不全、管理不规范。
XX年党政机关机构改革时期,面向社会的司法鉴定机构管理职能划入市司法局,但当时没有对司法鉴定管理工作予以正规化管理,所以在"三定"方案中没有单独设立司法鉴定管理科,而是由法制科兼管,为以后的规范化管理和司法鉴定事业发展留下了制约隐患。
XX年前,我市只有2家面向社会服务司法鉴定机构:**市工程质量监督站司法鉴定所和黑龙江亚中**分公司司法鉴定所。
其中黑龙江亚中**分公司司法鉴定所属省司法鉴定管理处直管,对**市工程质量监督站司法鉴定所的管理实际也是名存实亡。
报告编号:LX-FS-A26110
县法医司法鉴定工作调研报告标准
范本
The Stage T asks Completed According T o The Plan Reflect The Basic Situation In The Work And The Lessons Learned In The Work, So As T o Obtain Further Guidance From The Superior.
编写:_________________________
审批:_________________________
时间:________年_____月_____日
A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
县法医司法鉴定工作调研报告标准
范本
使用说明:本报告资料适用于按计划完成的阶段任务而进行的,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想的汇报,以取得上级的进一步指导作用。
资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。
县人民医院法医司法鉴定所于XX年6月7日成立以来,截止8月20日共进行司法鉴定7例,其中伤情鉴定1人;道路交通事故受伤人员伤残程度鉴定5人;人体损伤伤残程度鉴定1人。
一、工作现状
(一)、目前**县法医司法鉴定所设在县人民医院内,共有人员7名,其中医生6名(具有司法鉴定执业资格人员3名)、内勤1名;拥有办公场所2间,基本制度上墙。
(二)、由于所有司法鉴定人员都是兼职,再加
上医院医生由于工作性质的特殊性——“三班制”,在鉴定时间上有时不能满足当事人的要求。
而导致被鉴定人员外流。
(三)、司法鉴定所刚成立,虽然进行了一定宣传,但由于历史原因和部门保护主义,在开展工作中有时仍处于尴尬境地。
二、对策
(一)、改善办公环境,进一步提高人员素质
**县共有人口20万。
目前3名医生是在司法厅通过培训了的,也是具有鉴定资格的医生。
他们虽然拥有鉴定资格,也是从事医生职业很多年的业务骨干。
但是,他们毕竟只是经过了一次时间仅3个月的短暂司法鉴定培训,只是粗略的学习了司法鉴定的常识对于司法鉴定的职业道德,目前司法鉴定的现状,与公安法医门诊的业务范围的区别,行业归属的
管理,怎样处理好双重管理的关系等有待于进一步的系统学习和在业务工作不断的探索。
目前虽然有2间办公室但实际上只能算一间半(其中一间是和其他医生公用的),却办公环境还待于进一步改善。
(二)提高队伍素质,逐步走向专业化
目前虽然有3名具有司法鉴定资格的医生,但均为兼职,必须在完成本质工作的前提下才能从事司法鉴定工作。
医院医生由于工作性质的特殊性——“三班制”,有时被鉴定人来了,由于医生“三班倒”不是在手术台上就是“关机”在家休息,而有的被鉴定人对“诉讼时效”不是很懂,又到医院来过1-2次后还是找不到鉴定医生就搭车到外地进行司法鉴定(我县已出现3起)由于在鉴定时间上有时不能满足当事人的要求,医生也是兼职(劳动报酬不对等),从而导致被鉴定人员外流。
因此在司法鉴定
所刚成立时,对于目前现状,司法行政机关应与医院接洽在条件允许的条件适当增加业务能力强,职业水准高的医生进入司法鉴定行业,并适当提高他们的劳动报酬,调动他们的积极性,在条件成熟的条件下,可以使这些具有鉴定资格的医生从兼职逐步走向专职,既可以随时满足被鉴定人的要求也可以减少兼职所带来的一系列的弊端,使他们能一心一意的投入到司法鉴定的行业中去,以更优质的服务满足被鉴定人的合法要求。
(三)加大宣传力度,创造良好的外围工作环境在没有成立法医司法鉴定所之前,**共有鉴定机构三家:公安机关的法医鉴定门诊,法院的司法鉴定,劳动部门的工伤鉴定机构。
**县人民医院法医司法鉴定所于XX年6月7日成立,虽然同时在县电视台打滚动字幕和在医院大门打醒目横幅均长达一月之
久,也在**司法网上进行了报道,但由于历史原因和部门利益的作怪在开展工作仍有时尴尬的境地:今年3月的某天,再**境内发生了一起交通事故,当时送在公安法医门诊进行救治,但那边条件有限,当事人自愿转入县医院继续治疗,并在县医院法医司法鉴定所做了伤残鉴定,但交警部门告诉当事人必须到公安法医门诊鉴定,当事人在无赖的情况下又在公安法医门诊再次进行了伤残鉴定,对这种状况光靠司法行政机关单方面是不能从根本上解决问题的,必须从一下几个方面着手:一是进一步加大宣传力度,通过电视台,网站将其工作性质,业务范围,典型案例进行宣传报道,逐步提高自身的知名度。
二是提高自身素质,我们的司法鉴定人员在开展工作中要掌握政策和相关法律法规,及时准确回答当事人提出的质疑,使当事人明白我们的司法鉴定所是能面向社会从事司法
鉴定工作的唯一合法机构。
三是还需要相关部门的协作,如公安法医门诊应自觉把不属于自侦案件的鉴定交与司法鉴定所进行鉴定,若人为的制造障碍就需要政法委员会的协调否则在近期内是不能从根本上解决问题的。
四是XX年2月28日第十次全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过:“关于司法鉴定管理问题的决定”。
那么县级人大就应当对此进行监督,督办。
五是当进入诉讼程序时,人民法院再证据采纳上要依法办事,不能置之不理。
否则,还是目前这种状况,不仅给当事人无辜的增加不必要的负担,也在社会上造成了不良的负面效应。
请在该处输入组织/单位名称
Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。