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测试成绩：86.67分。恭喜您顺利通过考试！
单选题
1. 礼仪的“礼”字指的是: √
A尊重
B尊敬
C崇敬
D敬仰
正确答案： A
2. 很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有: √
A入乡随俗
B以对方为中心
C摆正位置
D以上都不对
正确答案： C
3. 在商务交往过程中，务必要记住: ×
A以对方为中心
B入乡随俗
C摆正位置
D以上都不对
正确答案： A
4. 看名片的技巧有哪些: √
A名片是否经过涂改
B是否印有住宅电话
C是否头衔林立
D以上都正确
正确答案： D
5. 作为一个商业人士，需要面对来自不同行业的人，难免会众口难调,这样需要: √
A先抓住主要矛盾
B先抓住次要矛盾
C主要矛盾和次要矛盾无所谓先后
D以上都不对
正确答案： A
6. 打电话时谁先挂，交际礼仪给了一个规范的做法：√
A对方先挂
B自己先挂
C地位高者先挂电话
D以上都不对
正确答案： C
7. 出入无人控制的电梯时，陪同人员应该: √
A先进后出
B控制好开关钮
C以上都包括
D以上都不对
正确答案： C
8. 西方人很重视礼物的包装，并且必须在什么时候打开礼物: √
A客人走后打开礼物
B当面打开礼物
C随时都可以打开
D以上都不对
正确答案： B
9. 无论是男士还是女士，出席重要场合，身上哪两种物品的颜色应该一致: √
A包与皮鞋
B皮鞋与皮带
C包与帽子
D以上都不对
正确答案： A
10. 公务用车时,上座是: ×
A后排右座
B副驾驶座
C司机后面之座
D以上都不对
正确答案： A
11. 以下哪些属于尊重他人五要点: √
A尊重上级
B尊重同事
C尊重下级
D以上都包括
正确答案： D
12. 以下哪个不是交际交往中宜选的话题: √
A格调高雅的话题
B哲学、历史话题
C对方擅长的话题
D时尚流行的话题
正确答案： B
13. 领带打好后的标准长度是: √
A领带的下端正好在皮带扣上面
B领带的下端正好在皮带扣下面
C领带的下端正好和皮带扣对齐
D以上都不对
正确答案： A
14. 服务礼仪接待的基本要求是: √
A文明
B礼貌
C热情
D以上都包括
正确答案： D
15. 商务交往中，有哪些个人隐私不适合问: √
A收入
B年龄
C婚否
D以上都包括正确答案： D
时代光华 -- 商务礼仪之仪礼篇试卷及答案 1.不得不做介绍，但是又不想和对方深交时，适合的自我介绍方式是：回答：正确 1. A 应酬式介绍 2. B 社交式介绍 3. C 公务式介绍 4. D 主动式介绍 2.狄文介绍自己时说：“我叫狄文，狄仁杰的狄，文天祥的文，狄文。”他采用的方法是：回答：正确 1. A 明星联想法 2. B 名字来源法 3. C 名人介绍法 4. D 名字演绎法 3.十字交叉、中间共鸣的鼓掌方式是：回答：正确 1. A 全掌鼓掌 2. B 虚掌鼓掌 3. C 半掌鼓掌 4. D 分掌鼓掌 4.如果座位组合是圆形的，一面是长沙发，其余三面是短沙发，主宾应坐的位置是：回答：正确 1. A 与长沙发相对的短沙发 2. B 长沙发 3. C 随意坐 4. D 长沙发两侧 5.5S管理起源于日本，涉及的项目不包括：回答：正确 1. A 整理
2. B 清扫 3. C 安全 4. D 素养 6.下列握手礼仪中，常用于上级对下级，表现夸奖、祝贺等含义的是：回答：正确 1. A 垂臂 2. B 背臂 3. C 拍臂 4. D 抱握 7.馈赠老人礼品时，应注重的是：回答：正确 1. A 实惠性 2. B 纪念性 3. C 特色性 4. D 实用性 8.下列特点中，不适宜出现在行政职业鞋上的是：回答：正确 1. A 鞋跟中等高度 2. B 鞋面闪亮炫目 3. C 鞋跟不发出响声 4. D 鞋底较软 9.下列选项中，属于泛尊称的是：回答：正确 1. A 金先生 2. B 江博士 3. C 林处长
4. D 张三 10.九段秘书的表现是：回答：正确 1. A 发通知 2. B 抓落实 3. C 做流程 4. D 定责任 11.下列选项中，不属于招待会的是：回答：正确 1. A 宴会 2. B 酒会 3. C 咖啡会 4. D 冷餐会 判断题 12.居间介绍的标准做法是先卑后尊。此种说法：回答：正确 1. A 正确 2. B 错误 13.接受他人名片时应伸出双手。此种说法：回答：正确 1. A 正确 2. B 错误 14.半掌鼓掌常见于手持话筒的主持人。此种说法：回答：正确 1. A 正确 2. B 错误 15.在餐桌礼仪中，餐巾一般摆放在右手边，且只能用来擦嘴。此种说法：回答：正确
时代光华管理班组长的关键课后测试题 测试成绩：66.67分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 对于企业来说，最重要的责任是：√ A 引进技术 B 培养员工 C 企业文化 D 遵守章程 正确答案： B 2. 下列选项中，能够强调班组长主动性和表率作用的一个字是：√ A 带 B 容 C 管 D 爱 正确答案： A 3. 企业关爱班组长，就要做好“三关”，其中不包括：× A 态度上要关注 B 管理上要关注 C 生活上要关心 D 事业上要关怀 正确答案： A 4. 任何组织都有核心，班组的核心是：√ A 高层领导 B 车间主任 C 基层员工 D 班组长
正确答案： D 5. 要想塑造良好的企业文化，企业首先要抓住：√ A 技术精英 B 高层骨干 C 基层干部 D 中层领导 正确答案： C 6. 人力资源管理认为，稳定核心员工需要运用一系列方法，其中不包括是：× A 管理系列 B 技术系列 C 技能系列 D 态度系列 正确答案： D 7. 对于员工来说，其职业化的平台是：× A 技术 B 岗位 C 企业 D 能力 正确答案： C 8. 班组长作为基层管理者，属于企业的：√ A 核心员工 B 核心领导 C 核心文化 D 核心基层 正确答案： A 9. 在班组长的角色认知中存在很多问题，其中不包括：×
A 班组长本人不认为自己是基层管理者 B 企业员工和领导不认为他们是管理者 C 班组长认为自身能力不足以胜任 D 企业没有把他们真正当作干部培养 正确答案： C 10. 下列选项中，不需要班组长自己解决的问题是：√ A 薪资待遇问题 B 素质问题 C 意愿问题 D 能力问题 正确答案： A 判断题 11. 班组长要想成为有胜任力的人，应该从“要我干”变成“要人干”。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：错误 12. 班组长作为基层管理者，不一定要掌握人际关系的管理技能。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：错误 13. 培育班组长是系统工程，首先要为班组长成长创造条件。此种说法：× 正确 错误 正确答案：错误 14. 班组长要具备两大能力：一个是现场管理能力；一个是管人的能力。此种说法：√ 正确
1. 关于情绪的叙述，下列说法不正确的是：√ A 指人们在内心活动过程中所产生的心理体验 B 人脑对客观事物与人的需要之间的关系的反映 C 人们在心理活动中，对客观事物的态度体验 D人们在心理活动中，对客观世界的心理体验 正确答案： D 2. 一个人的情绪应该表达而又没有表达出来的状况，称之为：√ A 负性情绪 B 消极情绪 C 价格障碍 D情绪便秘 正确答案： D 3. 工作中的层层束缚使工作关系问题难以应付，然而一旦处理不善就会堆积问题，进而产生更多的压力。首先要：√ A 搞清楚自己的角色 B 工作限期要明确 C 个性要明显 D明确问题的基本原因 正确答案： D 4. 遇有不良情绪时，最简单的办法就是：√ A 沉默 B 谩骂 C宣泄 D 下棋 正确答案： C 5. 改进工作表现的最有效回馈是：× A 监控
B 表扬 C批评 D 鼓励 正确答案： C 6. 面临痛苦经验时保持心理健康的最佳策略是：√ A 采取逃避策略 B完全地接纳和面对 C 自责 D 自怜的耽溺 正确答案： B 7. 情绪链调整法的第一个步骤是：√ A确定真正要的是什么 B 相信改变对自己有帮助 C 停止所有旧的行为模式 D 测试一下效果 正确答案： A 8. 从情绪的功效角度对情绪分类，可分为：√ A 无形情绪和有形情绪 B 积极情绪和消极情绪 C正性情绪和负性情绪 D 都不正确 正确答案： C 9. 情绪的反应以及情绪所表现的行为要符合：√ A 周围环境 B 国家法律 C 单位制度
D社会规范 正确答案： D 10. 人际关系取决于一个人：√ A 社会阅历是否丰富 B 思维反应是否敏捷 C情绪表达是否恰当 D 文化知识是否渊博 正确答案： C 11. 特别适合从事监督、教学、销售与管理的工作的人具有：√ A 自我激励能力 B 自我分析能力 C 管理情绪能力 D认知他人情绪能力 正确答案： D 12. 减轻下岗与换岗时压力的关键所在于对工作的：√ A适应性和灵活性 B 认同感和自信心 C 自信心和自主性 D 自豪感和自觉性 正确答案： A 13. 压力源是指给我们造成压力的：√ A 客观环境 B 主观原因 C客观事实 D 主观感受 正确答案： C 14. 在采取宣泄法来调节自己的不良情绪时，必须：×
ISO9001:2015课后测试答案 1、ISO9001共有（）个章节。（5 分） A 8个 B 10个 C 12个 D 16个 正确答案:B 2、下面属于核心过程的是（）。（5 分） A 文件管理 B 公关法务 C 供应商管理 D 产品研发 正确答案:D 3、下面属于企业内部相关方的是（）。（5 分） A 母公司 B 股东 C 工会 D 加盟连锁经销商 正确答案:C 4、以下属于企业的内部因素的是（）。（5 分） A 政治因素 B 研发能力 C 贸易规则 D 经济周期 正确答案:B 5、工艺设计的本质是（）。（5 分）
变管结果为管条件、管因素 B 变管条件为管结果、管因素 C 变管因素为管结果、管条件 D 用最效率的方法，不计成本生产出符合图样和技术规范的零件和产品 正确答案:A 6、像FMEA（失效模式和后果分析）、作业指导书、工艺开发手册等这类的知识是（）。（5 分） A Knowwhat B Knowwhy C Knowwho D Knowhow 正确答案:D 7、建立质量管理体系的最首要目的是（）。（5 分） A 规范化 B 顾客满意 C 员工能力达标 D 企业获取订单 正确答案:B 8、采购人员在向外部供方传递采购信息时，要采购的品种、数量，交期，甚至交货方式和地点等，这往往都取决于（）。（5 分） A 生产计划 B 市场部 C 人力资源部 D 总经办 正确答案:A 9、供应商管理工作，即企业应如何监督和控制供应（）。（5 分） A 对供应商输出的产品或服务进行检验
对供应商的生产过程进行验证 C 对供应商的质量管理体系进行审核和监督 D 以上全部 正确答案:D 10、量产以后，产品或工艺仍然会面临着更改的可能，一旦发生了这类更改，企业必须做到以下几点，除了（）。（5 分） A 对更改的性质进行评审，识别其背后的风险 B 更改的评审人员要有授权，采取的措施也要由授权人来制定 C 更改制造设备 D 保留记录，追踪验证其控制效果 正确答案:C 11、关于质量控制，以下说法错误的是（）。（5 分） A 质量控制的主要对象就是原材料，半成品，完成品 B 质量控制的主要作用是“鉴别”和“把关”，防止不合格流到下道工序或流出，并保留检验记录和数据以便分析改进 C 使用正确的检测设备，按照控制计划实施检验并保留记录 D 控制计划来自于采购过程 正确答案:D 12、以下关于“质量保证”与“质量控制”说法错误的是（）。（5 分） A 质量保证的对象是原材料，半成品，完成品。 B 质量控制是面向产品，通过检验防止不合格品的流出 C 质量保证是面向生产过程，通过风险识别和预防，保证过程能力，提供对过程的信任。 D 质量保证的方法是通过策划、监视测量和分析，从产品和过程的波动中寻找规律性并识别原因，采取措施消除波动的异常原因确保过程达到稳定合格状态 正确答案:A 13、以下哪个过程不是“供应商管理”工作所涵盖的内容（）。（5 分） A 供应商选择 B
学习课程：商务礼仪 单选题 1.关于礼仪的说法正确的有: 回答：正确 1. A 古人讲“礼仪者敬人也”，实际上是一种待人接物的基本要求 2. B 我们通常说“礼多人不怪”，如果你重视别人，别人可能就重视你 3. C 礼仪的“仪”字顾名思义，仪者仪式也，即尊重自己、尊重别人的表现形式 4. D 以上都正确 2.很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有: 回答：正确 1. A 入乡随俗 2. B 以对方为中心 3. C 摆正位置 4. D 以上都不对 3.从事外事工作的人有一个特点,就是说话比较: 回答：正确 1. A 偏执 2. B 中庸 3. C 和善 4. D 以上都正确 4.看名片的技巧有哪些: 1. A 名片是否经过涂改 2. B 是否印有住宅电话 3. C 是否头衔林立 4. D 以上都正确 5.打电话时谁先挂，交际礼仪给了一个规范的做法：
1. A 对方先挂 2. B 自己先挂 3. C 地位高者先挂电话 4. D 以上都不对 6.交谈包括两个问题,包括: 回答：正确 1. A 内容问题 2. B 形式问题 3. C 以上都包括 4. D 以上都不对 7.无论是男士还是女士，出席重要场合，身上哪两种物品的颜色应该一致: 回答：正确 1. A 包与皮鞋 2. B 皮鞋与皮带 3. C 包与帽子 4. D 以上都不对 8.男士对女士的第一印象就是: 回答：正确 1. A 谈吐 2. B 发型 3. C 举止 4. D 以上都不对 9.从事服务行业的女性也不能留披肩发，其头发最长不应长于: 回答：正确 1. A 耳部 2. B 颈部
3. C 肩部 4. D 以上都不对 10.自尊三要点包括: 回答：正确 1. A 尊重自我 2. B 尊重自己的职业 3. C 尊重自己所在的单位 4. D 以上都包括 11.以下哪个不是交际交往中宜选的话题: 回答：正确 1. A 格调高雅的话题 2. B 哲学、历史话题 3. C 对方擅长的话题 4. D 时尚流行的话题 12.服务礼仪接待的基本要求是: 回答：正确 1. A 文明 2. B 礼貌 3. C 热情 4. D 以上都包括 13.西服穿着的三大禁忌包括: 回答：正确 1. A 袖口上的商标没有拆 2. B 在正式场合穿着夹克打领带 3. C 正式场合穿着西服、套装时袜子出现问题 4. D 以上都包括
质量管理的常用工具与手法 ?倒计时:00分00秒 ? 1.课前测试 ? 2.课程学习 ? 3.课程评估 ? 4.课后测试 课后测试 测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 ?1、在质量管理中，因果图的程序不包括：（6.67 分）? A 规定结果 ? B 规定原因的类别 ? C 提出识别改进的机会 ? D 选取最大原因继续研究 正确答案:C ?2、在质量管理中，排列图的主要用途不包括：（6.67 分）? A 给问题排序 ? B 分析问题 ? C 找出解决方法 ? D 制定措施 正确答案:D ?3、在质量管理中，新QC手法不包括：（6.67 分）? A
? B 直方图 ? C 矩阵图 ? D 箭线图 正确答案:B ?4、质量管理中关联图的特点不包括：（6.67 分） ? A 适合分析整理各种复杂因素交织的问题 ? B 简明扼要，一目了然 ? C 易于补充和修改 ? D 具有专业性 正确答案:D ?5、下列选项中，不属于按照结构进行分类的关联图类别是：（6.67 分）? A 中央集中型 ? B 单一目的型 ? C 单向汇集型 ? D 应用型 正确答案:B ?6、在质量管理中，可以系统寻求目的实现的最佳手段是：（6.67 分）? A 系统图 ? B
? C 矩阵图 ? D 排列图 正确答案:A ?7、系统图的应用范围不包括：（6.67 分） ? A 新产品开发中的质量设计 ? B 进行质量保证活动管理时 ? C 制定科研项目的实施计划时 ? D 和矩阵图搭配使用 正确答案:C ?8、关于系统图“故障树”，下列表述错误的是：（6.67 分） ? A 由输入符号或关系符号组成 ? B 用以分析系统的安全问题或运行功能问题 ? C 表示导致灾害、伤害事故的逻辑关系 ? D 不需考虑工艺流程等问题 正确答案:D ?9、在质量管理中，能够有效预测小概率重大事件的方法是：（6.67 分）? A 关联图法 ? B PDPC法 ? C
学习课程：商务沟通技巧 单选题 1.不论是初识还是旧识，你能在短时间内和对方很“谈得来”的一个诀窍是：回答：正确 1. A 带着欢喜、欣赏的眼神来看对方 2. B 做到完全的自我接纳，眼神就会灵活起来，并很自然地带着关怀的情感 3. C 通过观察对方的“眼神”，来调整和他言语沟通的切入点 4. D 通过观察对方的“手势”，来调整和他言语沟通的切入点 2.学习礼仪首先要：回答：正确 1. A 客随主便，尊重客人 2. B 主随客便，尊重客人 3. C 态度和蔼，缩小距离 4. D 摆正位置，端正态度 3.对事不对人，是将对方的成就做一个事实的确认的语言模式是：回答：正确 1. A 评估性赞美 2. B 开放性沟通 3. C 描述性赞美 4. D 实事求是谈话 4.下列话语中属于描述性言词的一句是：回答：正确 1. A 比起小陈那一组，你们的进度差太多了 2. B 哇！你真厉害，全办公室没有一个同事比你干得更好了 3. C 你的努力和创意让公司收获很多，实在应该好好感谢你 4. D 你真有办法，要不是你，我们这个公司早就垮了 5.一般而言，沟通有四个要领，即：回答：正确 1. A 找对时间、找对空间、找对人、说对的话 2. B 找对切入点、找对空间、找对人、说对的话
3. C 找对时间、摆正态度、找对人、说对的话 4. D 找对时间、找对空间、找对人、使用眼神 6.化解误会下列的正确方法是：回答：正确 1. A 不要意气用事 2. B 不要急于辩解 3. C 学会一笑置之 4. D 以上都包括 7.管理学上有一个倒金字塔模式，表示若要对方接纳我们的意见，首先是要：回答：正确 1. A 原谅他人的过错 2. B 了解对方的需求 3. C 有良好的沟通技巧 4. D 建立信赖关系 8.在沟通管理学上，肢体语言占了55％的分量，而肢体语言中居首位的是：回答：正确 1. A 微笑 2. B 点头 3. C 手势 4. D 眼神 9.人际关系是互动的，需要你摆正位置，端正态度：回答：正确 1. A 客随主便，尊重客人 2. B 主随客便，尊重客人 3. C 态度和蔼，缩小距离 4. D 摆正位置，端正态度 10. 我们不应该使用的语言表达模式是：回答：正确 1. A 赞赏性语言模式 2. B 破坏性语言模式
时代光华《人才测评的标准》课后测试答案
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人才测评的标准关闭 ?1课前测试 ? ?2课程学习 ? ?3课程评估 ? ?4课后测试 课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩：100分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 关于影响人才标准的因素，下列表述错误的是：√ A在人才供给很多的情况下，人才标准会提高 B企业的人才标准从创立之初就会形成 C企业文化对人才标准有直接影响 D在制定人才标准的时候，还要考虑岗位合作对象的特点正确答案： B 2. 从测评的角度说，企业文化的结构不包括：√ A企业的愿景 B核心价值观 C行为规范 D激励制度 正确答案： D 3. 关于企业文化，下列表述错误的是：√ A为了表现企业有足够的文化韵味 B故事是企业文化的一个典型表现形式 C企业文化要传播，要让大家都看得到
D企业文化应落实到具体的测评方法中 正确答案： A 4. 在企业中，建立任何一个岗位的人才标准都需要考虑三个匹配，其中不包括：√ A人职匹配 B人企匹配 C人物匹配 D人人匹配 正确答案： C 5. 制定人才标准需要经历两个步骤，分别是：√ A指标的定位和指标的定义 B指标的确定和指标的调整 C指标的挑选与指标的确定 D指标的确定和指标的实行 正确答案： A 6. 在任职资格分析工具KSAO模型中，S是指：√ A知识 B技能 C能力 D学历 正确答案： B 7. 构建基于目标的行为分析模型主要有四个步骤，其中第三步是：√ A流程分析 B分析核心任务和关键任务 C确定目标
商务礼仪关闭课前测试??课程学习??课程评估??课后测试?课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。观看课程分。恭喜您顺利通过考试！测试成绩： 86.67单选题 : √1. 礼仪的“礼”字指的是尊重A尊敬B C崇敬 D敬仰正确答案： A : 2. 很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有√入 乡随俗A B以对方为中心 C摆正位置以上都不对D 正确答案： C : 在商 务交往过程中，务必要记住×3. A以对方为中心 B入乡随俗1 / 5 摆正位置C D以上都不对 A正确答案： 4. 看名片的技巧有哪些: √ A名片是否经过 涂改 B是否印有住宅电话 C是否头衔林立以上都正确D D正确答案：这 样需要: √5. 作为一个商业人士，需要面对来自不同行业的人，难免会众口难调, A先抓住主要矛盾 先抓住次要矛盾B C主要矛盾和次要矛盾无所谓先后以上都不对D 正确 答案： A 6. 打电话时谁先挂，交际礼仪给了一个规范的做法：√ 对方先挂A B自己先挂 C地位高者先挂电话以上都不对D 正确答案： C 7. 出入无人控制的电梯时，陪同人员应该√: A先进后出 B控制好开关钮2 / 5
以上都包括C D以上都不对 C正确答案： 8. 西方人很重视礼物的包装，并且必须在什么时候打开礼物: √ A客人走后打开礼物 B当面打开礼物 C随时都可以打开 以上都不对D B正确答案：无论是男士还是女士，出席重要场合，身上哪两种物品的颜色应该一致: √9. 包与皮鞋A B皮鞋与皮带包与帽子C D以上都不对正确答案： A ,公务用车时上座是×: 10. 后排右座A B副驾驶座 C司机后面之座以上都不对D 正确答案： A 11. 以下哪些属于尊重他人五要点√: A尊重上级 B尊重同事3 / 5 尊重下级C以上都包括D D正确答案： 12. 以下哪个不是交际交往中宜选的话题: √ A格调高雅的话题 B哲学、历史话题对方擅长的话题C时尚流行的话题D B正确答案：领带打好后的标准长度是: √13. A领带的下端正好在皮带扣上面 B领带的下端正好在皮带扣下面领带的下端正好和皮 带扣对齐C D以上都不对正确答案： A 14. 服务礼仪接待的基本要求是√: 文明A礼貌B C热情 D以上都包括正确答案： D 15. 商务交往中，有哪些个人隐私不适合问√:
时代光华团队精神课后测试答案测试成绩：93.33分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 简单地说，合作是：√ A 凝成团队的行动 B 凝成企业的行动 C 凝成组织的行动 D 凝成部门的行动 正确答案：A 2. 西方国家的生产线故意做成很多，这一段由你来做，那一段由他来做，这样做是为了：√ A 从某种程度上进行了分工 B 从某种程度上避免了偷懒 C 从某种程度上实现了合作 D 从某种程度上提高了效率 正确答案：B 3. “分裂繁殖制度”的提出者是：× A 丰田 B 联想 C 微软 D 格兰仕 正确答案：D 4. 一个企业，门槛是最低的时候是：√ A 创业阶段 B 成长阶段 C 成熟阶段 D 壮大阶段
正确答案：A 5. 对人心的训练，要靠：√ A 别人 B 企业 C 社会 D 自己 正确答案：D 6. 完成目标的必由之路是：√ A 合作和分工 B 协从和协作 C 合作和协从 D 合作和协作 正确答案：D 7. 一个人能力的施展是在：√ A 同一的阶段下表现出来的 B 不同的阶段下表现出来的 C 每一阶段中表现出来的 D 任何的阶段中表现出来的 正确答案：B 8. 不合作的后果由轻到重，依次呈现的，即：√ A 缺乏成就感——怕担责任，爱发牢骚——会对团队和自己都缺少承诺——从业状态——怠工的状态——自我价值得不到淋漓尽致地发挥 B 怕担责任，爱发牢骚——会对团队和自己都缺少承诺——缺乏成就感——从业状态——怠工的状态——自我价值得不到淋漓尽致地发挥 C 怕担责任，爱发牢骚——缺乏成就感——会对团队和自己都缺少承诺——怠工的状态——从业状态——自我价值得不到淋漓尽致地发挥
商务礼仪关闭 ?课前测试 ? ?课程学习 ? ?课程评估 ? ?课后测试 课后测试 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩：86.67分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 礼仪的“礼”字指的是: √ A尊重 B尊敬 C崇敬 D敬仰 正确答案： A 2. 很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有: √ A入乡随俗 B以对方为中心 C摆正位置 D以上都不对 正确答案： C 3. 在商务交往过程中，务必要记住: × A以对方为中心 B入乡随俗
C摆正位置 D以上都不对 正确答案： A 4. 看名片的技巧有哪些: √ A名片是否经过涂改 B是否印有住宅电话 C是否头衔林立 D以上都正确 正确答案： D 5. 作为一个商业人士，需要面对来自不同行业的人，难免会众口难调,这样需要: √ A先抓住主要矛盾 B先抓住次要矛盾 C主要矛盾和次要矛盾无所谓先后 D以上都不对 正确答案： A 6. 打电话时谁先挂，交际礼仪给了一个规范的做法：√ A对方先挂 B自己先挂 C地位高者先挂电话 D以上都不对 正确答案： C 7. 出入无人控制的电梯时，陪同人员应该: √ A先进后出 B控制好开关钮
C以上都包括 D以上都不对 正确答案： C 8. 西方人很重视礼物的包装，并且必须在什么时候打开礼物: √ A客人走后打开礼物 B当面打开礼物 C随时都可以打开 D以上都不对 正确答案： B 9. 无论是男士还是女士，出席重要场合，身上哪两种物品的颜色应该一致: √ A包与皮鞋 B皮鞋与皮带 C包与帽子 D以上都不对 正确答案： A 10. 公务用车时,上座是: × A后排右座 B副驾驶座 C司机后面之座 D以上都不对 正确答案： A 11. 以下哪些属于尊重他人五要点: √ A尊重上级 B尊重同事
单选题 1. 企业中重大的、带全局性或决定全局的谋划，通常被统称为：√ A战术 B谋略 C战略 D谋划 正确答案： C 2. 建设成功团队需要经历的阶段不包括：√ A选拔期 B形成期 C规范期 D表现期 正确答案： A 3. 在团队建设的（）期，经营者的主要工作是找出普遍认同的原则，建立团队共识的基础。√ A表现 B风暴 C选拔 D规范 正确答案： D 4. 最适宜带领出卓越团队的领导风格是：√ A对部属关心多，对工作关心少 B对工作关心多，对部属关心少 C对工作、部属关心都比较少 D对工作、部属关心都比较多 正确答案： D
5. 对于意愿和能力都偏高的部属，适合采用的领导风格是：√ A对部属关心多，对工作关心少 B对工作、部属关心都比较少 C对工作关心多，对部属关心少 D对工作、部属关心都比较多 正确答案： B 6. 在团队组成初期或者部属刚刚进入团队半年至一年时，适宜的领导类型是：√ A参与型 B指挥型 C督导型 D授权型 正确答案： C 7. 在经营团队时，优秀的领导者需要具备五个重要能力，其中不包括：√ A决策力 B执行力 C洞悉力 D思考力 正确答案： A 8. 使整个团队和组织中的利益、目标达成一致，让上下级具有共同认识的能力，即为：√ A培育力 B思考力 C共感力 D执行力 正确答案： C 判断题
9. 团队在发展中可以跳过风暴期和规范期，也可以利用强制性命令直接从形成期到达表现期。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：错误 10. 在团队经营中，组织生存最重要的是依赖关键技术、核心技能。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：正确 11. 指挥型的领导者在布置任务时，应该一次性布置完，从而有利于部属执行。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：错误 12. 企业的战略无所谓对与错，只看有效与否。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：正确 13. 对于有能力的部属，领导者应该全力加以督导，而不只是引导。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：错误 14. 意愿和能力都偏低的部属，适合用对工作和部属都关心比较多的领导风格。此种说法：√ 正确 错误 正确答案：正确 15. 团队应该尽可能减少员工发表意见，以促成团队的和谐统一，方便管理。此种说法：√
单选题 1:礼仪的“礼”字指的是: 回答：正确 1. A 尊重 2. B 尊敬 3. C 崇敬 4. D 敬仰 2:在商务交往中，尤其应注意使用称呼应该: 回答：正确 1. A 就低不就高 2. B 就高不就低 3. C 适中 4. D 以上都不对 3:很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有: 回答：正确 1. A 入乡随俗 2. B 以对方为中心 3. C 摆正位置 4. D 以上都不对 4:从事外事工作的人有一个特点,就是说话比较: 回答：正确 1. A 偏执 2. B 中庸 3. C 和善 4. D 以上都正确 5:出入无人控制的电梯时，陪同人员应该: 回答：错误
1. A 先进后出 2. B 控制好开关钮 3. C 以上都包括 4. D 以上都不对 6:西方人很重视礼物的包装，并且必须在什么时候打开礼物: 回答：正确 1. A 客人走后打开礼物 2. B 当面打开礼物 3. C 随时都可以打开 4. D 以上都不对 7:交谈包括两个问题,包括: 回答：正确 1. A 内容问题 2. B 形式问题 3. C 以上都包括 4. D 以上都不对 8:以下哪些是交谈的禁忌: 回答：正确 1. A 忌打断对方 2. B 忌纠正对方 3. C 忌质疑对方 4. D 以上都包括 9:无论是男士还是女士，出席重要场合，身上哪两种物品的颜色应该一致: 回答：正确 1. A 包与皮鞋 2. B 皮鞋与皮带
3. C 包与帽子 4. D 以上都不对 10:从事服务行业的女性也不能留披肩发，其头发最长不应长于: 回答：正确 1. A 耳部 2. B 颈部 3. C 肩部 4. D 以上都不对 11:公务用车时,上座是: 回答：正确 1. A 后排右座 2. B 副驾驶座 3. C 司机后面之座 4. D 以上都不对 12:请客有四个层次，其中第三个层次是: 回答：正确 1. A 吃饱 2. B 吃特色 3. C 吃环境 4. D 吃文化 13:领带打好后的标准长度是: 回答：正确 1. A 领带的下端正好在皮带扣上面 2. B 领带的下端正好在皮带扣下面 3. C 领带的下端正好和皮带扣对齐 4. D 以上都不对
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学习课程：商务礼仪 单选题
1.关于礼仪的说法正确的有: 回答：正确
1. A
古人讲“礼仪者敬人也”，实际上是一种待人接物的基本要求
2. B
我们通常说“礼多人不怪”，如果你重视别人，别人可能就重视你
3. C
礼仪的“仪”字顾名思义，仪者仪式也，即尊重自己、尊重别人的表现形式
4. D
以上都正确
2.在商务交往中，尤其应注意使用称呼应该: 回答：正确
1. A
就低不就高
2. B
就高不就低
3. C
适中
4. D
以上都不对
3.很多人之所以在人际交往中出现问题，关键一点就是没有: 回答：正确
1. A
入乡随俗
2. B
以对方为中心
3. C
摆正位置
4. D
以上都不对
4.在商务交往过程中，务必要记住: 回答：正确
1. A
以对方为中心
2. B
入乡随俗
3. C
摆正位置
4. D
以上都不对
5.从事外事工作的人有一个特点,就是说话比较: 回答：正确
1. A
偏执
2. B
中庸
3. C
和善
4. D
以上都正确
6.作为一个商业人士，需要面对来自不同行业的人，难免会众口难调,这样需要: 回答：正确
1. A
先抓住主要矛盾
2. B
先抓住次要矛盾
3. C
主要矛盾和次要矛盾无所谓先后
4. D
以上都不对
7.交谈包括两个问题,包括: 回答：正确
1. A
内容问题
2. B
形式问题
3. C
以上都包括
4. D
以上都不对
8.餐桌上有哪些禁忌: 回答：正确
1. A
吸烟
2. B
给他人夹菜
3. C
吃东西发出声音
4. D
以上都包括
9.男士对女士的第一印象就是: 回答：正确
商务礼仪试题 一.选择题 1、对索取名片的方法描述正确的有( ABCD ) A、交易法:首先递送名片; B、激将法:递送同时讲“能否有幸交换一下名片”; C、平等法:“如何与您联系？” C、谦恭法:对于长辈或高职务者,“希望以后多指教,请问如何联系？” 2、片使用中的三不准就是指( ABD ) A、名片不得随意涂改。 B、名片不准提供两个以上的头衔。 C、不用特殊材质负制做名片。 D、名片不印多个联系方式。 3、双方通电话,应由谁挂断电话( AC ) A、主叫先挂电话; B、被叫先挂电话; C、尊者先挂电话; D、不做要求,谁先讲完谁先挂,最好同时挂。 4、当您的同事不在,您代她接听电话时,应该( B ) A、先问清对方就是谁; B、先告诉对方她找的人不在; C、先问对方有什么事; D、先记录下对方的重要内容,待同事回来后告诉她处理。 5、商用名片讲究三个三,以下属于这三个三内容的有( ABD ) A、商用名片负责制时要有企业标识、企业全称、部门; B商用名片要提供本人称谓:姓名、行政职务、学术头衔; C、商用名片的交换三原则就是交换索取,双手送上,注视接受。 D、商用名片通常只能提供三种联络方式、联络方式:企业所在的详细地址、邮政编码、办公电话。邮箱、传真要酌情给,手机等私人联系方式不要印; 6、对于汽车上座描述正确的有(ABCD) A、社交场合:主人开车,副驾驶座为上座; B、商务场合:专职司机,后排右座为上(根据国内交通规则而定),副驾驶座为随员座; C、双排座轿车有的VIP上座为司机后面那个座位; D、在有专职司机驾车时,副驾驶座为末座。 7、下列关于语言礼仪正确的有(ABCD) A、商务交往中应该遵循“六不问原则”; B、语言要正规标准; C、商务语言的特点:“少说多听”; D、双方初次见面无话可说时,可以“聊天”—谈天气。 8、关于握手的礼仪,描述正确的有:(BCDEF) A、先伸手者为地位低者; B、客人到来之时,应该主人先伸手。客人离开时,客人先握手。 C、忌用左手,握手时不能戴墨镜; D、男士与女士握手,男士应该在女士伸手之后再伸手; E、不要戴帽子,不要戴手套握手; F、下级与上级握手,应该在下级伸手之后再伸手: 9、关于商务礼仪中对着装的说明正确的有(ABD ) A、社交场合可着时装、礼服、中山装、单色旗袍、民族服装等服装; B、通常情况下,男士不用领带夹,但穿制服可使用; C、女性在商务交往场合不能穿皮裙;(正确答案为:不能穿黑色皮裙,通常最好不要穿破裙)
时代光华[企业危机应对计划]课后测试答案企业危机应对计划关闭 ? ? ? ? ? ? ? 课前测试课程学习如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 关于危机潜伏期的四个特点，以下表述错误的是： √ A 确定性 B 威胁性 C 复杂性 D 时间紧迫性 正确答案： A 2. 当危机发生的主客观因素超出可以掌控的范围时，企业需要进行的工作是：
√ A 危机避免 B 危机准备 C 危机确认 D 危机控制 正确答案： B 3. 危机管理过程中最为重要的阶段是： √ A 危机解决 B 危机控制 C 危机确认 D 从危机中获利 正确答案： D 4. 危机认知有四个W模式，其中不包括：√ A 危机是什么 B 危机什么时候发生 C 危机在何地发生
危机发生的原因 正确答案： C 5. 下列关于危机处理的做法，表述错误的是：√ A 不要沉默，及时发言 B 及早准备，防患于未然 C 不要逃避责任，不要反应冷淡 D 及时辩解，完全诉诸于法律手段 正确答案： D 6. 下列关于危机管理委员的表述，错误的是：√ A 建立在原有公司制度管理的架构之上 B 主要负责人应由企业最高领导来担任 C 主要职责是针对危机事件做好显性与隐性的防范以及管理工作 D 可以依据各企业的特性来安排编组 正确答案： B 7. 在危机管理委员会的六大系统中，主要用于市场信息的搜集与整理、分析与运用的是：√
公共关系管理系统 B 情报管理系统 C 品牌管理系统 D 客户关系管理系统 正确答案： B 8. 在危机事件的防范发生阶段，员工常有的错误观念不包括：√ A 搞形式主义 B 表面应付 C 自我清白 D 不得罪人 正确答案： C 9. 危机管理计划书的制定原则不包括：√ A 必须是具体的、可操作的，不应有含糊之辞 B 必须保证其灵活性、通用性和前瞻性 C
时代光华商务礼仪试题及答案 单选题 正确 1.关于礼仪的说法正确的有: 1. A 古人讲“礼仪者敬人也”，实际上是一种待人接物的基本要求 2. B 我们通常说“礼多人不怪”，如果你重视别人，别人可能就重视你 3. C 礼仪的“仪”字顾名思义，仪者仪式也，即尊重自己、尊重别人的表现形式 4. D 以上都正确 1. A 就低不就高 2. B 就高不就低 3. C 适中 4. D 以上都不对 1. A 入乡随俗
2. B 以对方为中心 3. C 摆正位置 4. D 以上都不对 正确 4.从事外事工作的人有一个特点,就是说话比较: 1. A 偏执 2. B 中庸 3. C 和善 4. D 以上都正确 正确 5.看名片的技巧有哪些: 1. A 名片是否经过涂改 2. B 是否印有住宅电话 3. C 是否头衔林立 4. D 以上都正确 正确
6.作为一个商业人士，需要面对来自不同行业的人，难免会众口难调,这样需要: 1. A 先抓住主要矛盾 2. B 先抓住次要矛盾 3. C 主要矛盾和次要矛盾无所谓先后 4. D 以上都不对 1. A 把选择方向的权利让给地位高的人或客人 2. B 谁靠近门谁先出 3. C 无所谓先后 4. D 以上都不对 1. A 先进后出
2. B 控制好开关钮 3. C 以上都包括 4. D 以上都不对 正确 9.从事服务行业的女性也不能留披肩发，其头发最长不应长于: 1. A 耳部 2. B 颈部 3. C 肩部 4. D 以上都不对 正确 10.以下哪个民族忌食狗肉: 1. A 满族 2. B 蒙古族 3. C 藏族 4. D 以上都包括 正确
积极心态课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。观看课程分。恭喜您顺利通过考试！测试成绩：100.0单选题有关儒家 的入世和道家的出世的说法，不正确的有：√1. 入世方才有趣，出世方能升华A都是积极的人生观B 入世是积极的，出世是消极的C进可攻，退可守D C正确答案：√2. 下列属于儒家思想的是： 无为而无不为A穷则独善其身B打理自己内在心情的良道C修身、齐家、治国、平天下D D正确答案：3. 取得卓越成效的核心驱动力是：√ 成就导向A思维方式B素质能力C运气机会D A正确答案：√在法国媒体大亨巴拉昂的遗嘱中，他认为穷人成为富 人的秘诀是：4. 卧薪尝胆的隐忍A坚持不懈地努力B雄心勃勃的野心C看淡金钱的洒脱D C正确答案：“5. 对于树立成就导向来说，我是一棵无人知道的小草”代表着：√ 谦虚的美德A消极的心态B无私的奉献C
热爱生活的态度D B正确答案：藤田田没有家族背景，只是一个普通的打工者，得到住友银行总裁的支持6. 完全依靠：√ 口齿伶俐A坚持梦想B运气好C． 实力雄厚D B正确答案：√按照对事情的控制能力，作者将世界上的事 情分为：7. 昨天的事、今天的事、明天的事A家庭的事、社会的事、人类的 事B自己的事、别人的事、老天爷的事C客户的事、下属的事、上级的事D C正确答案：√8. 作者认为，人类的三大原恶是： 贪婪、任性、嫉妒A任性、懒惰、贪婪B嫉妒、懒 惰、贪婪C任性、懒惰、嫉妒D D正确答案：√9. 下列属于工作的好习惯的是： 接到任务马上着手A慢慢工作，最后一天再交工B最 后一天再着手，激发最大的潜力C从前到后做，不设定计划D A 正确答案：判断题 10. 人们要以出世的态度做人，以入世的态度做事，才能获得成功。√ 正确错误正确正确答案：
领导智慧课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 单选题 1. 领导的核心问题是：√ A 素质 B 魄力 C 领导力 D 人才 正确答案：D 2. 区分卓越的公司和一般的公司的主要标志是：√ A 获取最大利润的能力 B 招募人才保留人才的能力 C 快速占领市场的能力 D 前瞻能力 正确答案：B 3. 进行职工队伍建设所达到的最高目标是：× A 员工的能力高，工作意愿高 B 员工的积极性高，能力也高 C 员工的工作热情高，工作意愿高 D 员工的能力高，素质高 正确答案：A 4. 针对高工作意愿而低工作能力的员工多采用：√ A 授权式领导风格 B 支持式领导风格 C 命令型领导风格 D 教练式领导风格
正确答案：C 5. 指挥性行为偏低，支持性行为也偏低，这是：√ A 命令式领导风格 B 支持式领导风格 C 教练式领导风格 D 授权式的领导模式 正确答案：D 6. 对于下属来说非常关键是：√ A 负面的反馈 B 修正性的反馈 C 没有反馈 D 正面的反馈 正确答案：D 7. 激励的一个核心问题是：√ A 工作动力 B 工作报酬 C 工作环境 D 工作成就 正确答案：A 8. 股票期权的方式是一种很好的：√ A 威胁激励 B 奖励激励 C 个人发展的激励 D 风险激励 正确答案：C 9. 绩效跟进的目的就在于帮助员工：√ A 解除后顾之忧
B 履行承诺 C 树立信心 D 实现责权利的统一 正确答案：B 10. 让愿景成为大家充分认同的同一奋斗目标很重要的一点就是：√ A 找到企业与员工发展及利益的趋同性 B 平等的对待每位员工 C 处理好领导与员工的利益关系 D 愿景的合理性 正确答案：A 11. 管理者实现高效管理的原动力是：√ A 和谐的人际关系 B 宽松的环境 C 高薪 D 强烈的进取心 正确答案：D 12. 衡量员工发展层次的第一把尺子是：× A 工作热情 B 工作能力 C 工作态度 D 工作经历 正确答案：B 13. 心理学研究统计在很大程度上决定了一个领导者能否成功因素是：× A 兴趣 B 情商 C 意志
Xx职业技术学院 20 —20学年第一学期 ____ 系 _专业 《商务礼仪》期中（末）考试试题A（B）卷 2、陪同客人乘无人管理的电梯，由客人先进入并摁住开关。（ ） 3、当客人告辞时，做为主人，为了表示对客人的欢送，主人应主动伸手，同客人告 别。（ ） 4、穿单排扣的西装，如果是两排扣的应该全扣上。（ ） 6、衬衫衣袖要稍长与西装衣袖1~1.5厘米，领子要高出西装领子1~1.5厘米，以显 示衣着的层次。（）7、温莎结领带很容易让人有种高雅且隆重的感受。适合正式活动场合选用。（） &入座时应讲究“左入右出”从座位的左侧入座，从右侧离座。（）9、女士坐姿中的双腿叠放式适用于穿裙子的女士在较低的位置就座时所用。 （ ）10、根据宴会的餐品和服务特点，可将宴会分为国宴、正式宴会和商务宴会 或便宴。（ ） 1、在正式场合，男士穿的西服有三个扣子，只能扣（ A、下面1个B 、中间1个C 、上面1个 2、为某人指示方向或请人做事时，应该使掌心与地面成（）度 3、握手的方式和性格的特点有联系。性格软弱，处于被动、劣势地位的人多采用的握手方式是（） A、死鱼式B 、谦恭式C 、对待式D 、双握式 4、在商务礼仪中，男士西服的三一定律是指（）。 A、皮鞋、裤子、上衣应为套装 B、鞋袜、腰带、公文包三个部位保持一个颜色 C、西服上衣、西服裤子、皮鞋三个部位保持一个颜色 D、皮鞋、西服、腰带三个部位保持一个颜色 5、宴会上，为表示对主宾的尊重，主宾的座位应是（） A、主人的左侧B 、主人的右侧C、主人的对面D 、面对门的位置 6、用西餐完毕时刀叉摆放方法应该是：（） A、并排放在盘子上 B 、交叉放在盘子上 C、随意放在桌子上 D 、放在餐巾纸上 7、行握手礼时，错误的是：（） A、男士不能带着手套 B 、不能跨着门槛握手 C、多人同时握手时，不可以交叉 D 、女士与男士握手，应由男士首先伸出手 来 8 —般情况下，佩戴首饰在总量上不超过（）件： A、3 B 、5 C 、2 D 、6 9、使用餐巾时，不可以用餐巾来：（） A、擦嘴角的油渍 B、擦手上的油渍 C 、擦拭餐具 D 、擦餐桌 10、在正式场合，女士不化妆会 被认为是不礼貌的，要是活动时间 长了，应适当补妆, 但要在（）补 妆： A、办公室 B 、洗手间C、公共场所D 、大庭广众之下 （每小题2分，共10分）主要的色彩的搭配方法有（、对比色调和法C、多样法 2、名片在商务场合有重要作用，下面关于名片的作用讲述正确的事 A、便于自我介绍 B 、可以显示个性 C、便于保持联系 D 、可用来经营宣传和业务往来 3、站立是人们日常交往中一种最基本的举止，正确的站姿要求是: A、头正、双目平视、平和自然 B、躯干挺直、收腹、挺胸、立腰 C、双脚随意放置 D 、双臂放松，可曲可直 4、行走之时有礼仪，与他人同行，不雅观的仪态包括：（） A、东跑西颠、方向叵测 B、驼背弯腰、缩脖摆膊 C、摇摇晃晃、东倒西歪 D、走路带响、震耳欲聋 5、交换名片时应注意哪项礼仪（）。 题号-一一二二二-三四五六七八总分得分 得分阅卷老师 1、有人问路可以用手指指示方向 5、礼仪以尊重为第一原则 得分阅卷老师 、单选题（每小题2分，共20 分） ） D 、三个都扣 A、15 B 、30 、60 D 、45 得分阅卷老师 1、服饰色彩的搭配要讲究技 巧, A、亲色调和法B ） D 、点缀法 ） 本课程为闭卷考试，可携带__________ 文具（或课程为开卷考试可携带___________ 文具和资料）考试说明: 、判断题（每小题2分，共20 分）