员工求职入职登记表(通用版)
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员工入职信息登记表(模板)(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
员工基本信息:员工姓名:*****,性别:***,民族***身份证号:*********,居住证/暂住证号:*********现住址(通讯地址):******联系方式:*******,其他联系方式(、邮箱等):*******紧急状况联系人:*****,联系方式:*******工作经受:1、工作经受一——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********2、工作经受二——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********3、工作经受三——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********……技能证书:曾猎取何种技能资格证书:******猎取资格时间:******资格名称及证书编号:******个人奖惩状况:受过何种惩罚:******受过何种嘉奖:******有无受过治安惩罚或刑事惩罚的犯罪记录:******公司声明:入职员工应确认上述通讯地址真实有效。
公司以挂号信的形式向上述通讯地址或通过、邮箱等通讯方式发送公司文件后,既视为已向入职员工送达该文件。
确认及保证书:本人确认上述通讯地址或号码、邮箱名称正确无误,并保证供应的上述信息和资料全面、真实,如有虚假或隐瞒,公司可马上解除劳动合同,不予支付经济补偿,并由本人担当因此给公司造成的一切损失。
入职员工:********年**月**日员工入职信息登记表模板(第二篇)合同范文标题:员工入职信息登记表模板摘要:本登记表用于记录员工入职信息,以便公司管理和相关部门使用。
员工入职信息包括个人基本信息、工作经历、教育背景等。
本模板为简洁版,方便填写和排版。
正文:员工入职信息登记表姓名:________________________性别:________________________出生日期:____________________身份证号码:__________________手机号码:____________________电子邮箱:____________________入职日期:____________________部门:________________________个人基本信息:1. 民族:______________________2. 籍贯:______________________3. 婚姻状况:__________________4. 联系地址:__________________5. 照片:_____________________工作经历:1. 前公司名称:________________职位:______________________工作时间:__________________工作内容:__________________2. 前公司名称:________________职位:______________________工作时间:__________________工作内容:__________________教育背景:1. 学校名称:__________________专业:______________________学位:______________________2. 学校名称:__________________专业:______________________学位:______________________申请人声明:本人保证所提供的信息真实有效,并承诺在入职之后如有信息变更会及时更新。
员工入职登记表文档说明(2024年标准版)(以下内容下载后可以自行编辑修改删除)这份《员工入职登记表(标准版)》是用于新员工入职时填写的重要文件,旨在收集员工的基本信息、教育背景、工作经历、健康情况以及对新工作环境的认知和承诺。
以下是对该登记表核心内容的详细使用说明,旨在帮助人力资源部门有效管理和使用这份文档。
1. 员工基本信息收集姓名、性别、民族、籍贯:这些是员工最基本的身份信息,用于建立员工档案,确保员工身份的准确性。
身份证号:作为唯一标识符,用于验证员工身份的真实性,并作为后续社保、公积金等手续的必要信息。
联系方式:包括地址和电话,便于公司在紧急情况下与员工取得联系,同时也是日常沟通和文件寄送的基础。
2. 教育背景与职业资格教育程度与毕业院校:详细记录了员工的学历层次及毕业院校,有助于评估员工的整体素质和专业背景。
所学专业与学位:这些信息对于判断员工的专业技能与岗位匹配度至关重要。
职业资格与技术等级:反映员工在特定领域内的专业能力和技术水平,是评估员工能否胜任岗位的重要依据。
3. 工作经历与职务起止时间与工作单位:详细记录了员工过去的工作经历,包括每段工作的起始和结束时间以及就职单位,有助于了解员工的职业路径和稳定性。
职务与离职原因:反映了员工在不同工作岗位上的职责和离职时的考量因素,对于分析员工职业发展路径和离职倾向具有参考价值。
4. 健康情况与医学检查工伤、职业病与伤残证明:这些信息直接关系到员工的劳动能力和工作岗位的适应性,是评估员工健康状况的重要指标。
传染性疾病及医学检查:了解员工是否患有可能对工作环境和他人健康造成影响的疾病,确保工作场所的安全与卫生。
5. 员工声明与确认公司告知与培训确认:员工需确认公司已如实告知工作内容、条件、报酬等信息,并已接受公司规章制度的培训,这是建立双方信任与沟通的基础。
遵守规章制度与通信地址确认:员工承诺遵守公司规章制度,并确认所提供的通信地址为有效邮寄地址,以确保公司文件的有效送达。
门 主要工作内容 职务 薪资 你是否有亲友在公司任职?已怀孕(女士填写)?口 重病或做过手术? 口否 依个人情况填写 入职应聘登记表应 聘 岗 位 希望工作地点 您 所 在 的 区 您希望的地点薪 资 要 求 最迟到岗时间 最晚办完手续可以上岗时间照 姓 名 张三 民 族 汉性别男婚姻状况 未婚出生年月 政治面貌 1993 年 12 月 28 日 片党员身份证号码 Xxxxxxxxxxxxxxxxx(18 位二代身份证号) 籍贯户口本首页籍贯地址 文化程度 最高学历 所学专业 最高学历对应的专业技术职称 毕 业 学 校 通 讯 地 址 身高(cm ) 家庭电话◇ 教育情况最高学历所对应的学校现居住地址 XXX体重(kg) XXX010-*******手机XXX XXXX XXXX毕业时间 邮编E -M A I L 工作年限最高学历毕业证时间通讯地址邮编XXX @QQ .C O M (必填,申请 O A ) 从工作到现在时间 起止年月学校专业学位证明人写最高学历或大专以上◇ 工作经历情况由年月 至年月 何单位 何部 离职原因证明人及电话写工作经历,没有经历不写,在别家饲料◇ 家庭主要成员姓名关系厂工作必须写工作单位 职务联系电话◇ 技能特长父母、和配偶(子女)◇ 兴趣爱好个人兴趣爱好专业技能或个人特长◇ 其它事项(1)发生意外通知:姓名 李四 关系 配偶 地址 北京市怀柔区下庄村四排三户 电话 妻子电话(必填 ) (2)你曾否在本公司服务过? 口否 口是 详述(如果在大北农工作过,必须填,因为没有销户不能报差) (3)现在 口否 口有 姓名/部门 (4) 是否 否 口是 如果是请说明时间 (5) 曾生 口是 期间:自 年 月至 年 月 (6) 可否接受派任外地工作? 口否 口是 详述(7) 是否认同受雇人因职务或工作所生之智慧财产权,皆为大北农集团所有?口否 口是本人允许公司人力资源部进行审查本表内所填各项,如有虚情视同自动离职处理。
《员工入职登记表》完整版.doc 员工入职登记表姓名:____________________ 性别:____________________部门:____________________ 职位:____________________入职时间:____________________ 工号:____________________联系方式:手机:____________________ 座机:____________________家庭住址:____________________紧急联系人及电话:姓名:____________________ 电话:____________________是否有疾病史:____________________紧急情况处理方式:____________________简要注释如下:1. 姓名、性别,作为个人基本信息的主要识别标志。
2. 部门、职位,确定员工岗位、工作内容、上下级关系等工作基本信息。
3. 入职时间、工号,作为员工身份标识,在工作中有重要的区分作用。
4. 联系方式、家庭住址、紧急联系人及电话,方便公司进行员工信息管理、紧急处理与处理时的紧急联系。
法律名词及注释如下:1. 劳动合同:工作人员与用人单位之间关于工作内容、劳动报酬、工作条件等方面的书面协议。
2. 保密协议:对于具有机密性质的信息、技术或者商业秘密等进行保密的书面协议。
3. 最低工资标准:规定法定工作时间内必须支付的最低工资金额。
注意事项:1. 此表格为公司人事档案必备文件,请保证信息真实准确。
2. 签署本表格意味着员工已经了解并允许公司的相关政策和规定。
3. 完整填写本表格,能够更好地匡助公司对员工进行管理和服务。
此表格由人事部享有最终解释权。