成绩评定的标准

灵宝职专平时成绩评定办法

为促进全体学生自主学习的积极性，规范全体教师对学生平时成绩的考核，使学生平时成绩评定公开、公正、透明，特制订本评定办法。

一、评分办法

学生平时成绩由任课教师根据学生考勤、课堂纪律、作业完成及学科活动四个方面情况进行评定，平时成绩按100分计算，最后折合40%计入学科成绩总分。

（一）、考勤（20分）

1、上课或自习课迟到、早退一次扣0.5分；

2、旷课、缺课每节扣1分；

3、请假每节课扣0.5分。

（二）、考纪（40分）

4、不认真听课，上课睡觉、交头接耳、玩手机等一次扣0.5分；

5、扰乱课堂秩序，上课乱跑、大吵大嚷，影响他人学习，每次扣2分；不服老师管理，顶撞任课教师，造成不良影响，一次扣10分。

6、上课学习表现优良，积极主动回答问题，每次加1分。

（三）、作业（20分）

7、未按时完成作业一次扣0.5分；作业一次未交扣1分；

8、作业完成出色，字迹工整、美观、准确一次加0.5分。

（四）、活动（20分）

9、积极参加校内学科竞赛或科技创新活动，每次加0.5分，获校级奖励一等奖加3分，二等奖加2分，三等奖加1分；

10、代表学校参加省、市竞赛计10分，获一等奖计20分，获二等奖计15分，获三等奖计10分。

二、总结评定

学生平时成绩每月汇总一次，并交专业部，期末记入学科成绩。专业部每月对80分以上同学进行表彰，期末奖励；平时成绩低于60分的同学通报批评，连续不及格的同学要留级。严重的给予学校处分。

灵宝市职业中等专业学校

二00八年八月二十日

实训的成绩评定

1．评定内容

（1）实训论文质量

对论文质量主要应从以下几个方面进行评定：

假设的合理性；建模的创造性；结果的正确性；文字表述的清晰度。

（2）答辩情况

态度是否端正、认真；对问题的回答是否准确、到位；语言表述是否清楚、流畅。

（3）平时成绩

出勤情况；遵守纪律情况。

2．评定标准

实训成绩分为优秀、良好、中等、及格、不及格五等，取得及格以上成绩者给予实训的学分。

评定标准如下：

（1）优秀（90分及90分以上）：建模论文，问题分析清楚，假设合理，模型有一定的独创性、有一定理论深度和应用价值，结构合理，条理清晰、逻辑严谨、材料详实，数据真实可靠，论证充分、语言通顺。论文格式规范。答辩时概念准确，条理清晰，能正确流利地回答答辩中提出的主要问题。出勤和纪律好。

（2）良好（80分—89分）：建模论文，问题分析较清楚，假设比较合理，模型有一定新意、结构合理，条理清晰、材料较详实，数据真实可靠，论证较充分、语言通顺。论文格式规范。答辩时概念较清，思路较明，能较好地回答所提出的主要问题。出勤和纪律好。

（3）中等（70分—79分）：建模论文，问题分析尚清楚，假设基本合理，模型缺乏新意，论证不够充分，论文结构、条理基本合理、占有一定材料，语言基本通顺。论文格式基本规范。答辩时概念、思路一般，对提出的主要问题回答一般。出勤和纪律较好。

（4）及格（60分—69分）：建模论文，问题分析中主要关系尚清楚，假设基本合理，模型缺乏新意，论证不够充分，但论文结构、条理没有过多问题，语言基本通顺。论文格式没有明显缺陷。答辩时不能回答某些主要问题或回答有错误，经提示后能补充或进行纠正。出勤和纪律较好。

（5）不及格（60分以下）：有以下情况之一者，实训成绩为不及格：一、被直接确认为剽窃或变相抄袭他人成果者，（以找出原文对照作为判定依据）。二、论文整体质量很好，但在论文答辩中所有问题均不能回答或全部回答错误者，被间接认定为剽窃他人之作。三、论文整体质量差，在格式、观点、材料、条理、语言等方面存在较多问题，或在其中某一方面存在严重问题者。四、出勤率差，不遵守实训纪律。

论文成绩评定

第一篇：论文成绩评定

成绩评定标准

（一）、毕业论文(设计)成绩分优秀、良好、中、及格、不及格五等。具体评定标准：

1、优秀（90分以上）

(1)、能按时、全面、独立地完成与毕业论文有关的各项任务，能综合运用所学过的理论，表现出较强的综合分析问题和解决问题的能力。

(2)、论文中使用的概念正确，语言表达准确，中心突出，论据充足，材料丰富、可靠，结构严谨，条理清楚，逻辑性强，符合学术论文体例。

(3)、论文立论正确，理论分析透彻，解决问题方案恰当，结论正确，并且有一定的创见性。对现实有指导意义。

2、良好（80—89分）

(1)、能按时、全面、独立地完成与毕业论文有关的各项任务；能较好地运用专业理论知识，具有一定的综合分析问题和解决问题的能力。

(2)、论文中使用的概念正确，语言表达准确，中心明确，论据较充足，材料较丰富可靠，层次较清楚，结构严谨，条理清楚，符合学术论文体例。

(3)、论文立论正确，理论分析得当，解决问题方案实用，结论正确。对实际工作有参考价值。

3、中(70—79分)(1)、能按时、全面、独立地完成与毕业论文有关的各项任务；基本能运用专业理论知识，综合分析问题和解决问题的能力一般。(2)、论文中使用的概念正确，中心较明确，论据较充足，材料较丰富，语句通顺，条理比较清楚，符合学术论文体例。

(3)、论文立论正确，理论分析无原则性错误，解决问题方案比较实用，结论正确。对实际工作有一定参考价值 4、及格（60—69分）

(1)、能按时、独立地完成与毕业论文有关的各项任务；基本掌握与本文有关的专业理论知识，具有初步的分析问题和解决问题的能力。

(2)、论文中使用的概念正确，文字尚通顺，有一定的材料，并进行了一定程度的加工整理，条理比较清楚，符合学术论文体例。(3)、论文立论正确，理论分析无原则性错误，结论基本正确。

5、不及格（59分以下）

(1)、不能按时、独立地完成与毕业论文有关的各项任务。基本理论知识掌握很差。

毕业实习成绩评定标准

学生实习成绩依据实习态度、实习报告等方面的表现情况综合评定，分优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级，具体评定标准如下：

一、优秀(90—100分)

能很好地完成任务，达到实习大纲规定的全部要求。报告达到规定的字数，文句通顺，能对实习的内容进行全面、系统的总结，并运用所学理论知识对某些实际问题进行深入的分析，提出自己独到的见解。实习中无违纪行为。

二、良好(80—90分)

能较好地完成实习任务，达到实习大纲规定的全部要求。报告达到规定的字数，文句较通顺，能对实习的内容进行较全面、系统的总结，并运用所学理论知识对一些实际问题进行分析，提出自己的见解。实习态度端正，无违纪现象。

三、中等(70—80分)

达到实习大纲规定的主要要求，报告达到规定的字数，文句基本通顺，能对实习的内容进行较全面的总结，实习态度基本端正，实习中无违纪行为。

四、及格(60—70分)

能够完成实习的主要任务，能达到实习大纲规定的基本要求，报告达到规定的字数，文句无明显错误，能对实习的内容进行总结和表述。实习中虽有一般违纪行为但能深刻认识，及时改正。

五、不及格(<60分)

凡具备下列条件之一者，均以不及格论：

1）未达到实习大纲规定的基本要求，无实习记录；

2）实习报告马虎潦草，或内容有明显错误；

3）未参加实习的时间超过全部实习时间的三分之一以上；

4）实习中有严重的违纪行为。