世界杰出华商珠宝企业家协会章程

XX珠宝有限责任公司章程第一章总则第一条依据《中华人民共和国公司法》和国家有关法律、行政法规制定本章程。

第二条公司在工商行政管理局登记注册，登记注册名称为： XX珠宝有限公司（以下简称公司）；公司住所为：省市区路号。

第三条公司宗旨是：。

第四条公司是由个股东共同出资设立，依法登记注册，具有企业法人资格。

公司股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任。

公司以其全部法人财产，依法自主经营，自负盈亏。

公司一切活动遵守国家法律、法规规定。

公司应当在登记的经营范围内从事活动。

公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。

第二章公司经营范围第五条公司经营范围是：。

第三章股东姓名（或名称）和住所第六条公司股东人，分别是：XX珠宝有限公司，住所地：省市区路号，法定代表人：。

，性别：民族：出生年月：住，身份证号码：。

公司股东一经工商注册登记，由公司发放股东凭证，并记载在公司股东名册中；公司股东发生变更的，公司应当及时办理工商变更登记和股东名册变更，原股东应当交还股东凭证。

第四章公司注册资本及股东的出资额和出资方式第七条公司的注册资本为人民币万元。

第八条公司的注册资本全部由股东自愿出资入股。

第九条股东出资方式和出资额：单位：万元第五章股东的权利和义务第十条股东享有下列权利：（一）享有选举权和被选举权；（二）按出资比例领取红利。

公司新增资本时，原股东可以优先认缴出资；（三）按规定转让、赠与和质押所持有的股权；（四）对公司的业务、经营和财务管理工作进行监督，提出建议或质询。

有权查阅股东会议记录、董事会会议记录、监事会会议记录和公司财务会计报告（包括财务报表和凭证）。

（五）在公司办理清算完毕后，按出资比例分享剩余财产。

第十一条股东履行下列义务：（一）足额按时缴纳公司章程规定的各自认缴的出资额；（二）在公司办理清算时，以认缴的出资额对公司承担债务；（三）公司一经工商登记注册，不得抽回出资；（四）遵守公司章程，保守公司秘密；（五）支持公司的经营管理，提出合理化建议，促进公司业务发展；（六）不按认缴期限出资或者不按规定出资额认缴的，应向其他已经按期足额缴纳出资的股东承担违约责任，并应当在公司书面催告后15日内补足全部出资额；（七）依照法律、行政法规及公司章程规定参加股东会。

以下是一份商贸协会章程的示例，供你参考。

请注意，具体的章程内容可能因协会的性质、目标和运作方式而有所不同。

在制定章程时，建议根据实际情况进行调整和完善，并遵循相关法律法规和组织规定。

**商贸协会章程****第一章总则**第一条协会名称：[商贸协会具体名称]。

第二条协会宗旨：本协会旨在促进商贸领域的交流与合作，推动行业发展，提高会员的业务水平和社会影响力。

第三条协会性质：本协会是由从事商贸相关行业的企业、单位和个人自愿组成的非营利性社会团体。

**第二章会员**第四条会员资格：1. 从事商贸相关行业的企业、单位或个人。

2. 拥护本协会章程。

3. 自愿申请加入本协会，并经审核批准。

第五条会员权利：1. 参加协会组织的活动和会议。

2. 享受协会提供的信息、培训等服务。

3. 对协会工作提出意见和建议。

4. 享有选举权和被选举权。

5. 自由退会。

第六条会员义务：1. 遵守协会章程和有关规定。

2. 积极参与协会活动，支持协会工作。

3. 按时缴纳会费。

**第三章组织机构**第七条会员大会：协会的最高权力机构，由全体会员组成，定期召开会议，审议协会重大事项。

第八条理事会：由会员大会选举产生，负责协会日常工作的决策和管理。

第九条秘书处：负责协会的日常行政事务和协调工作。

第十条专业委员会：根据需要设立各专业委员会，负责相关领域的工作。

**第四章活动与服务**第十一条组织各类商贸活动，如研讨会、展览、培训等。

第十二条提供信息交流平台，促进会员之间的合作与资源共享。

第十三条开展行业调研，为政府和企业提供决策参考。

**第五章经费**第十四条经费来源：1. 会员会费。

2. 社会捐赠。

3. 开展活动的收入。

4. 其他合法收入。

第十五条经费使用：用于协会的日常运作、活动组织和服务提供等。

**第六章附则**第十六条本章程经会员大会通过后生效，并报相关部门备案。

第十七条本章程的解释权归本协会理事会所有。

以上是商贸协会章程的一个基本框架，具体内容可根据协会的实际情况和需求进行进一步细化和完善。

第一章总则第一条本章程根据《中华人民共和国商会法》及相关法律法规制定，旨在规范商会组织行为，明确商会宗旨、组织机构、活动范围和会员权利义务，保障商会健康发展。

第二条本商会名称为：（商会名称），以下简称“本会”。

第三条本会性质：本会是由（行业名称）领域的企业、个体工商户自愿组成的非营利性社会团体。

第四条本会宗旨：团结和凝聚会员，发挥行业自律作用，维护会员合法权益，促进（行业名称）行业的健康发展，为会员提供优质服务，为社会经济发展做出贡献。

第五条本会住所：（住所地址）。

第六条本会登记管理机关：（登记管理机关名称）。

第二章宗旨和任务第七条本会宗旨：（一）维护会员合法权益，反映会员诉求，协调会员关系，增强会员凝聚力；（二）加强行业自律，规范市场秩序，促进公平竞争，维护行业利益；（三）开展行业调查研究，为政府决策提供参考；（四）组织会员开展业务培训、技术交流、产品推广等活动；（五）加强与国际同行业的交流与合作，提升行业整体竞争力。

第八条本会任务：（一）制定和实施行业自律规范，规范会员行为；（二）开展行业评比、表彰等活动，树立行业典范；（三）举办各类活动，提高会员素质，增强会员实力；（四）加强与政府、企业、社会各界的沟通与合作；（五）为会员提供法律咨询、市场信息、技术支持等服务。

第三章会员第九条本会会员分为单位会员和个人会员。

第十条会员资格：（一）承认本会章程；（二）自愿申请加入本会；（三）在本行业内具有一定影响力和代表性；（四）具备独立承担民事责任的能力。

第十一条会员权利：（一）参加本会组织的各项活动；（二）享有本会提供的各项服务；（三）对本会工作进行监督；（四）选举权和被选举权；（五）提出意见和建议。

第十二条会员义务：（一）遵守本会章程，执行本会决议；（二）积极参加本会组织的各项活动；（三）维护本会合法权益和声誉；（四）按规定缴纳会费；（五）完成本会交办的工作。

第四章组织机构第十三条本会最高权力机构为会员大会，会员大会的职权如下：（一）制定和修改章程；（二）选举和罢免理事会成员；（三）审议理事会工作报告和财务报告；（四）决定本会终止事宜；（五）决定其他重大事项。

珠宝公司规章制度范本一、总则第一条为了维护珠宝公司的正常经营秩序，保障公司员工的合法权益，提高公司的管理效率，根据国家法律法规及相关规定，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司全体职员、工人的行为规范，以及公司各项管理工作的实施。

第三条公司全体员工应严格遵守本规章制度，自觉维护公司的形象和声誉，努力提高自身素质和业务水平。

二、人事管理第四条员工的招聘、选拔、培训、考核、晋升、调动、离职等管理工作，应按照国家法律法规及相关规定执行，确保公司人力资源的合理配置和优化。

第五条公司应建立健全员工档案管理制度，确保员工档案的真实性、完整性和安全性。

第六条公司应严格执行劳动用工制度，按时足额支付员工工资，依法为员工缴纳社会保险费，保障员工的合法权益。

三、财务管理第七条公司应建立健全财务管理制度，严格执行国家财经政策及公司财务规定，确保公司财务状况的健康稳定。

第八条公司资金的使用、报销、审批等环节应严格按照财务规定执行，防止财务风险的发生。

第九条公司应加强成本控制，提高经济效益，实现公司可持续发展。

四、生产管理第十条公司应建立健全生产管理制度，确保产品质量符合国家标准和行业规定，满足客户需求。

第十一条公司应加强生产现场管理，严格执行安全生产规定，保障员工的生命安全和身体健康。

第十二条公司应加强设备维护和管理，确保设备正常运行，提高生产效率。

五、销售管理第十三条公司应建立健全销售管理制度，确保销售渠道的畅通和市场占有率的提高。

第十四条公司销售人员应严格执行销售政策，诚信经营，维护公司形象和客户利益。

第十五条公司应加强售后服务，及时解决客户问题，提高客户满意度。

六、保密制度第十六条公司建立健全保密制度，对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等进行严格保护。

第十七条公司员工应签订保密协议，明确保密责任和义务，自觉遵守保密规定。

第十八条公司应加强对保密资料的管理，确保保密资料的安全和完整。

七、其他规定第十九条公司应加强企业文化建设，培育员工的团队精神，提高员工的凝聚力和向心力。

企业家俱乐部章程第一章总则第一条为了促进企业家之间的交流与合作，提升企业家的管理能力和创新意识，增强企业家的社会责任感，特制定本章程。

第二条企业家俱乐部（以下简称俱乐部）是一个非营利性组织，旨在为企业家提供一个交流、学习和合作的平台。

第三条俱乐部的宗旨是：凝聚企业家的力量，促进经济发展，推动社会进步。

第四条俱乐部的活动范围主要涵盖企业管理、创新创业、社会责任等领域。

第二章会员第五条会员资格1. 俱乐部会员分为创始会员、常务会员和普通会员三种。

2. 创始会员由俱乐部的发起人担任，不再增补新的创始会员。

3. 常务会员由俱乐部理事会推荐，经全体会员投票通过后产生。

4. 普通会员由常务会员推荐，经理事会审批通过后产生。

5. 会员必须具备独立经营能力，或担任企业高级管理职位。

第六条会员权益1. 会员享有参与俱乐部组织的各类活动的权利。

2. 会员有权参与俱乐部的决策和管理，包括选举理事会成员、提出议案等。

3. 会员享有俱乐部提供的各类服务和资源。

第七条会员义务1. 会员应遵守俱乐部的章程和规定。

2. 会员应积极参与俱乐部的各类活动，并为俱乐部的发展做出贡献。

3. 会员应保护俱乐部的声誉，维护俱乐部的利益。

第三章组织结构第八条理事会1. 俱乐部设立理事会，由常务会员组成。

2. 理事会是俱乐部的最高决策机构，负责制定俱乐部的发展战略和重大决策。

3. 理事会每年至少召开一次会议，由主席主持。

第九条主席团1. 俱乐部设立主席团，由理事会选举产生。

2. 主席团由主席、副主席和秘书长组成，负责俱乐部的日常运营和管理。

3. 主席团成员任期为两年，连任不得超过两届。

第十条秘书处1. 俱乐部设立秘书处，负责俱乐部的日常事务和会员管理。

2. 秘书处由秘书长负责，由主席团任命。

第十一条分支机构1. 俱乐部可以根据需要设立分支机构。

2. 分支机构的组织结构和运作规则由俱乐部理事会决定。

第四章活动与服务第十二条活动类型1. 俱乐部定期组织各类活动，包括座谈会、研讨会、论坛等。

商会章程和商会的制度商会章程和商会制度是商会发展和运营的基础规范，旨在确保商会能够有效地为会员单位提供服务，促进会员之间的交流与合作，推动商会的发展壮大。

下面就商会章程和商会制度进行详细阐述。

一、商会章程商会章程是商会组织的基本法规，其内容包括商会的目的、组织结构、会员资格、权利与义务、管理制度和商会解散等事项。

（一）商会目的：明确商会的宗旨和发展目标，如促进会员之间的交流与合作、推动相关行业的发展、提供服务和资讯等。

（二）组织结构：商会章程应规定商会的组织机构，包括理事会、会长及副会长、秘书处等职务设置，明确各级领导职责和权力分工。

（三）会员资格：商会章程应规定会员资格的条件和程序，明确会员的权益和义务，如参与商会活动、享受商会服务、遵守商会章程等。

（四）权利与义务：商会章程应明确会员的权利和义务，如参与商会选举、建议商会发展方向、积极参与商会活动、缴纳会费等。

（五）管理制度：商会章程应规定商会管理的模式和程序，如会议制度、干部任用和换届机制、财务管理制度等，确保商会的运营和管理工作有序进行。

（六）商会解散：商会章程应规定商会解散的条件和程序，明确商会解散时的资产处置和会员的权益保障等事项。

二、商会制度商会制度是商会运作的具体规定，旨在确保商会内的各项工作能够有序开展，促进商会的发展和会员单位的蓬勃发展。

（一）会员事务：商会制度应规定会员的申请、审批和管理程序，包括会费支付、会员信用评级、会员服务等事宜。

（二）商会活动：商会制度应规定商会活动的组织和管理制度，包括商会会议的召开、座谈会、研讨会、交流会等活动的筹划和执行。

（三）会员合作：商会制度应规定会员之间的合作机制，鼓励会员单位之间的合作交流，推动会员单位之间的资源共享和互利共赢。

（四）商会服务：商会制度应规定商会对会员单位提供的各项服务，如政策咨询、企业培训、市场拓展、投融资服务等，确保会员单位能够充分享受商会提供的服务。

（五）商会评价：商会制度应规定商会工作的评价机制，包括对商会工作的评估、会员满意度的调查和评价等，以不断提高商会的服务质量和工作效率。

企业家俱乐部章程第一章总则第一条为了加强企业家之间的交流与合作，促进企业家的成长与发展，提高企业家的管理水平和创新能力，搭建企业家共享资源的平台，特成立企业家俱乐部（以下简称俱乐部）。

第二条俱乐部是一个开放的、自治的、非盈利性的组织，由志愿加入俱乐部的企业家自愿组成。

第三条俱乐部的宗旨是：团结、合作、共享、创新。

第二章会员资格与会籍管理第四条任何具有独立经营权和法人资格，具有固定资产和员工的企业法人单位，经俱乐部大会审核通过并缴纳会费，可以成为俱乐部会员。

第五条会员享有以下权益：1.参与俱乐部组织的各种活动；2.参与俱乐部的决策和管理；3.共享俱乐部资源及合作机会。

第六条会员应遵守俱乐部的章程，履行会员义务，积极参与俱乐部的各项活动和管理工作。

第七条会员分为普通会员和资深会员两个等级，普通会员由俱乐部大会审核通过后自动成为，资深会员由俱乐部理事会推荐，并由俱乐部大会表决通过。

第三章组织结构及管理第八条俱乐部设立会员大会、理事会和秘书处。

第九条会员大会是俱乐部的最高权力机构，由全体会员组成，每年至少召开一次。

会员大会由俱乐部理事会召集，并提前15天通知。

第十条理事会是俱乐部的日常管理机构，由理事长和副理事长组成。

理事会负责具体的组织工作，每月召开一次会议，全体理事共同决策。

第十一条秘书处是俱乐部的具体执行机构，由秘书长和副秘书长组成。

秘书处负责俱乐部的日常事务，负责会员的入会和退出手续，并协助理事会的工作。

第四章财务管理第十二条俱乐部的财务由财务专员负责，每年编制财务预算和财务报告，并报俱乐部理事会审议。

第十四条俱乐部严格执行财务制度，做到明确稳定的收支，及时准确的核算，并配备专门的会计人员对财务进行管理和监督。

第五章附则第十五条本章程的修改须经过俱乐部会员大会三分之二以上的投票通过。

第十六条本章程解释权归俱乐部理事会所有。

第十七条本章程自通过之日起生效。

企业家俱乐部章程1为了保障每位会员享有应得的权利和稳定可靠的俱乐部资源，同时也为了建设好xx企业家俱乐部，为各位会员提供更优质的服务，特制定本会员章程如下：1总则1.1xx企业家俱乐部(以下简称俱乐部)是XXX设立的吸纳xx省有影响力的企业家群体加盟的高端商务俱乐部，所有愿意在“不断培训中提高管理，不断创新中求发展”的积极奋斗和进取的企业家们，均可提出入会申请。

1.2xx企业家俱乐部是旨在增进企业家之间、企业与企业之间、企业与xx企业管理咨询有限公司之间的相互了解与合作，为会员提供专业、优质的交流平台，提供商务洽谈、品位沙龙、主题研讨、旅游考察等服务，帮助会员提升自身价值、加强竞争优势与合作，实现会员价值最大化，为会员提供专业、亲和、超值的服务，让会员拥有与众不同的尊贵感受。

1.3本俱乐部采用会员制的形式开展服务，会员的会籍限量发行，会员按本章程之规定享有权利和义务。

1.4申请入会者须注册申请，由俱乐部秘书处根据本俱乐部准则，进行审核及办理会员入会事宜1.5会员条件俱乐部会员：(一)良好的教育背景，具有较丰富的管理经验，在业界拥有良好的口碑;(二)在所从事领域具有肯定的影响力，经济效益凸起且有良好发展前景企业的管理者或极具发展潜力的优秀企业家等成功人士;(三)有加入企业家俱乐部的意愿;(四)同意遵守企业家俱乐部章程和其他有关规定;(五)乐意履行企业家俱乐部会员的义务。

(六)凡在符合以上条件的根蒂根基上，在业界有凸起业绩，并对本俱乐部有特殊支持和进献者，可视为俱乐部会员;2会籍2.1会籍的定义：本章程所指的会籍为本俱乐部的会员资格和身份，以及相应的权利和义务。

2.2会员会籍：凡年满18周岁之中外人士，均可申请本俱乐部的会员会籍。

2.3会籍的取得：A申请人应真实填写《会员入会申请表》，提供本俱乐部划定的入会材料B本俱乐部将对入会申请举行考核，考核工作在收到入会申请之日起三个工作日内完成。

C经审核认可后，俱乐部与申请人签订《企业家俱乐部会员入会协议书》.D俱乐部将会员通讯录给予申请人，申请人即时成为会员，享有本章程规定的会员权利，也应履行本章程规定的会员义务。

企业联合会家协会企业章程某某市企业联合会某某市企业家协会章程〔草案〕第一章总那么第一条本会名称：某某市企业联合会某某市企业家协会。

第二条本会的性质：本会是某某市内各种所有制、从事各行业生产经营的企业和企业家〔雇主〕以及企业家团体自愿组成的全市性、联合性、非营利性社会团体。

本会是某某市企业、企业家〔雇主〕的代表组织，代表企业、企业家〔雇主〕参加由某某市人力资源和社会保障局、某某市总工会和本会组成的某某市劳动关系三方协调工作。

本章程所称的企业家〔雇主〕是指企业的法定代表人和企业经营管理活动的主要负责人。

第三条本会宗旨：本会遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风气。

作为企业(雇主)组织代表，代表企业、企业家〔雇主〕参与协调劳动关系三方协商会议，以为企业、企业家效劳为宗旨，维护企业、企业家的合法权益，协调企业与企业、企业与政府、企业与社会的关系，发挥桥梁纽带作用。

为推进企业改革与开展，提高企业经营管理水平和竞争力，开展以维权、自律、效劳为主要内容的活动。

第四条本会的业务主管单位是某某市经济和信息化委员会，社团登记管理机关是某某市民政局。

本会接受业务主管单位和社团登记管理机关的业务指导和监督管理。

第五条本会的住所在某某市城区。

〔二〕反映企业、企业家的意见和要求，依照法定程序为与企业相关的法规、经济政策、产业政策提供决策依据和建议，做好政府主管部门委托的工作。

〔三〕引导企业、企业家遵纪守法，标准自身行为，维护市场经济秩序；提倡和鼓励会员诚信经营，积极参与社会公益事业，承当社会责任，自觉维护企业的合法权益。

〔四〕总结推广先进的企业管理经验和管理创新成果，促进企业体制创新、管理创新、技术创新，增强企业的市场竞争能力。

〔五〕为会员提供培训、咨询、信息交流、法律援助等效劳，组织开展有关评价企业活动，宣传、表彰优秀企业和优秀企业家。

〔六〕按照自立、自治、自养和独立自主的办会方针，加强本会的思想、作风和业务建设，为企业、企业家〔雇主〕效劳。

珠宝公司规章制度范本 第一章：总则 第一条 为了加强公司的规范化管理，维护公司的正常经营秩序，保障公司及员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，结合公司的实际情况，制定本规章制度。

第二条 本规章制度适用于公司全体员工，包括管理人员、技术人员、生产人员、销售人员等。

第三条 公司全体员工应严格遵守国家法律法规，尊重社会公德，诚实守信，积极履行工作职责，为公司的发展做出贡献。

第二章：招聘与录用 第四条 公司招聘员工应遵循公平、公正、公开的原则，根据岗位需求，通过面试、考核等手段，选拔优秀人才。

第五条 员工录用应签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务。合同期限一般为一年，可以续签。

第六条 新员工入职后，应参加公司组织的培训，了解公司的发展历程、企业文化、岗位技能要求等。

第三章：工作时间和休息休假 第七条 公司实行标准工作制，每周工作5天，每天工作8小时。特殊岗位可以适当调整。

第八条 员工享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等休假待遇。

第四章：薪资福利 第九条 公司根据员工的岗位、工作业绩、能力等因素，实行绩效工资制度，确保员工薪资的公平合理。

第十条 员工享受社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第十一条 员工享有年终奖、优秀员工奖金等福利。 第十二条 公司为员工提供良好的工作环境，定期进行健康检查，关注员工身心健康。

第五章：行为规范 第十三条 员工应遵守公司的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。 第十四条 员工应保守公司商业秘密，不得泄露客户信息、技术资料等。 第十五条 员工应遵守公司的工作纪律，不得利用公司资源进行私人活动。 第十六条 员工应尊重同事，团结协作，共创和谐的工作氛围。 第六章：违纪处理 第十七条 员工违反公司规章制度的，公司将根据实际情况，给予警告、罚款、降职、解除劳动合同等处理。

企业家俱乐部章程第一章总则第一条企业家俱乐部（以下简称俱乐部）是一个非营利性的组织，旨在为企业家提供交流、学习和合作的平台，促进他们的个人成长和企业发展。

第二条俱乐部的宗旨是：团结企业家，共同发展；开辟创新，共享资源；互助共赢，共创辉煌。

第三条俱乐部的目标是：打造一个高效、专业、有影响力的企业家社群，为会员提供高品质的服务和资源。

第二章会员资格第四条俱乐部会员分为创始会员和普通会员两类。

第五条创始会员是俱乐部的创始人，由俱乐部发起人邀请并经过俱乐部理事会审议批准确定。

创始会员享有特殊权益，包括但不限于：参预俱乐部的决策和管理、享受特殊服务和优惠等。

第六条普通会员是符合以下条件的企业家，经过申请并经过俱乐部理事会审议批准后成为俱乐部会员：（一）具备独立经营权的企业法人或者个体工商户；（二）具备良好的商业信誉和道德品质；（三）愿意遵守俱乐部的章程和规定；（四）愿意积极参预俱乐部的活动和项目。

第七条会员享有以下权利：（一）参预俱乐部的各类活动和项目；（二）享受俱乐部提供的资源和服务；（三）参预俱乐部的决策和管理；（四）提出建议和意见，参预俱乐部的改革和发展；（五）享受俱乐部的会员优惠和福利。

第八条会员有义务：（一）遵守俱乐部的章程和规定；（二）积极参预俱乐部的活动和项目；（三）保护俱乐部的声誉和利益；（四）维护俱乐部的团结和和谐；（五）积极参预俱乐部的改革和发展。

第三章组织架构第九条俱乐部设立理事会，由创始会员和普通会员共同组成。

理事会是俱乐部的最高决策机构，负责制定俱乐部的发展战略和政策，监督俱乐部的运营和管理。

第十条俱乐部设立秘书处，负责俱乐部的日常运营和管理工作，执行理事会的决策，协助理事会制定和实施俱乐部的各项计划和活动。

第十一条俱乐部设立专业委员会，由会员自愿组成，负责俱乐部的专业领域研究和交流，为会员提供专业支持和咨询。

第四章会费管理第十二条俱乐部会员需要缴纳年度会费，具体数额由理事会根据俱乐部的经营和发展需要确定，并经会员大会审议通过。

珠宝玉石首饰行业协会的会员制度与管理模式珠宝玉石首饰行业协会的会员制度与管理模式一、会员制度的设立珠宝玉石首饰行业协会是一个对行业从业者进行管理、服务、协调和促进行业发展的组织。

为了更好地发挥协会的作用，建立一套完善的会员制度是非常必要的。

1. 会员定义会员是指在珠宝玉石首饰行业从事生产、加工、销售、研究、教育等相关领域的单位或个人，具备一定资历和经验，并同意遵守协会的章程和规定，积极参与协会活动的企业或者人员。

2. 会员分类根据行业的特点和需求，可以将会员分为以下几类：（1）企业会员：主要是珠宝、玉石和首饰相关的生产厂家、加工企业、销售商、贸易商等。

（2）个体会员：主要是从事珠宝工艺、玉石雕刻、首饰设计等个人创作工作的艺术家和工匠。

（3）学术机构会员：主要是珠宝学院、玉石研究机构等从事教育和研究工作的单位。

（4）合作伙伴会员：主要是与珠宝玉石首饰行业密切相关的银行、保险公司、物流公司等。

3. 会费支付为了维持协会的正常运营和开展各类活动，会员需要按照一定的比例缴纳会费。

会费的缴纳方式可以包括按年度缴纳、按季度缴纳等。

同时，协会可以设立不同的会费标准，根据会员的类型和级别进行差异化收费。

4. 会员权益作为协会的一员，会员拥有以下权益：（1）参与行业展览和交流活动，扩展业务和人脉资源。

（2）优先获取行业动态、政策资讯和专业培训机会等。

（3）享受协会提供的各类服务，如法律咨询、市场调研、行业研讨等。

（4）参与协会组织的评选和推荐活动，提升个人或企业的知名度和影响力。

（5）共同参与行业自律和规范制定，维护行业的良好发展环境。

二、会员管理模式为了更好地管理会员，并且发挥协会的作用，需要建立科学高效的会员管理模式。

1. 会员信息管理协会需要建立完善的会员信息数据库，对会员的基本信息、会费缴纳情况、参与活动情况等进行记录和管理。

可以通过建立会员档案，实现对会员信息的动态更新和维护。

2. 会员服务协会需要根据会员的需求和行业的发展需求，提供一系列的会员服务。

企业家俱乐部章程一、总则1.1 名称：本俱乐部正式名称为“企业家俱乐部”，以下简称“俱乐部”。

1.2 目的：俱乐部旨在为企业家提供一个交流、学习和合作的平台，促进企业家之间的互动和合作，推动创新和发展。

1.3 成立时间：俱乐部成立于20XX年X月X日。

1.4 所在地：俱乐部设立在XX市XX区XX街XX号。

二、会员资格2.1 条件：任何具备企业家身份的个人均可申请成为俱乐部会员。

2.2 申请与接纳：申请人需填写会员申请表，并提交相关证明材料。

经俱乐部理事会审核通过后，申请人即可成为俱乐部会员。

2.3 权益：俱乐部会员享有参加俱乐部组织的各类活动、培训和研讨会的权益，以及获取俱乐部资源和合作机会的优先权。

2.4 义务：俱乐部会员应积极参预俱乐部活动，遵守俱乐部章程和规定，维护俱乐部的声誉和利益。

三、组织结构3.1 理事会：俱乐部设立理事会，由俱乐部会员选举产生。

理事会由主席、副主席和若干理事组成，任期为两年。

3.2 主席：主席负责俱乐部的日常管理和决策，代表俱乐部与外界进行沟通和合作。

3.3 副主席：副主席协助主席工作，代理主席职责。

3.4 理事：理事负责协助主席和副主席开展俱乐部各项工作，并提供相关建议和支持。

3.5 选举：理事会成员由俱乐部会员通过投票选举产生，选举程序由俱乐部章程另行规定。

四、活动与项目4.1 活动类型：俱乐部定期组织丰富多样的活动，包括但不限于座谈会、论坛、培训、考察等。

4.2 活动内容：活动内容涵盖企业管理、市场营销、创新创业等方面的知识和经验分享，以及合作交流和项目对接等。

4.3 项目合作：俱乐部鼓励会员间的合作，通过俱乐部平台提供项目对接和合作机会，推动会员间的商业合作和共同发展。

五、财务管理5.1 资金来源：俱乐部的资金来源包括会员会费、赞助和捐赠等。

5.2 财务管理：俱乐部设立财务委员会，负责管理俱乐部的财务事务，保证财务的透明和合规。

5.3 财务报告：俱乐部每年向会员发布财务报告，公开俱乐部的收支情况和资金运作情况。

第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国社会团体登记管理条例》及相关法律法规制定，旨在规范本商会（以下简称“本会”）的组织和行为，明确本会的宗旨、任务和运作机制。

第二条本会名称：XX商会。

第三条本会性质：由XX地区自愿组成的非营利性、联合性、地方性社会团体。

第四条本会宗旨：遵守国家法律法规，坚持党的基本路线，服务会员，维护会员合法权益，促进商会事业发展，为XX地区经济发展和社会进步作出贡献。

第五条本会登记管理机关：XX市民政局。

第六条本会接受XX市民政局及有关职能部门的监督管理和业务指导。

第七条本会活动地域：XX地区。

第二章业务范围第八条本会业务范围：（一）开展行业交流与合作，促进会员企业之间的资源共享、优势互补。

（二）举办各类培训、讲座、研讨会等活动，提高会员企业的管理水平和技术水平。

（三）组织会员企业参加国内外展览会、交易会等活动，拓展市场，提高企业知名度。

（四）为会员企业提供政策咨询、法律援助、融资服务、人才招聘等综合性服务。

（五）维护会员企业的合法权益，协调解决会员企业之间的纠纷。

（六）开展公益事业，参与社会公益活动，树立商会良好形象。

第三章会员第九条本会会员分为单位会员和个人会员。

第十条会员享有下列权利：（一）参加本会组织的各项活动，享有本会提供的各项服务。

（二）选举权、被选举权和表决权。

（三）对本会工作的批评建议权。

（四）要求本会为其提供帮助和支持的权利。

第十一条会员履行下列义务：（一）遵守本章程，执行本会的决议。

（二）按时缴纳会费。

（三）积极参加本会组织的各项活动。

（四）维护本会合法权益，为本会发展作出贡献。

第四章组织机构第十二条本会最高权力机构为会员大会，会员大会的职权是：（一）制定和修改本章程。

（二）选举和罢免理事会成员。

（三）审议理事会工作报告。

（四）决定本会重大事项。

第十三条理事会是会员大会的执行机构，负责本会日常工作和理事会决议的实施。

理事会由理事会成员组成，理事会成员由会员大会选举产生。

有关“商会”的章程和规则
商会的章程和规则是为了规范商会的管理和运作，促进商会的发展而制定的。

有关“商会”的章程和规则如下：
一、总则
1.商会的名称、注册地、宗旨、业务范围等基本信息。

2.商会的会员组成、入会条件、退会规定等。

3.商会的组织架构、管理机构、决策机构等。

二、会员管理
1.会员的权利和义务，包括会员享有的服务、优惠、参与活动等权利，以及会员应遵守的
章程、规定等义务。

2.会员的会籍管理，包括会员的登记、变更、注销等。

3.会员的奖惩规定，包括商会对于表现优秀的会员的奖励措施，以及对于违规会员的处罚
措施。

三、组织机构
1.商会的组织架构，包括管理机构、决策机构等。

2.商会的管理制度，包括会议制度、文件管理制度等。

3.商会的财务管理，包括经费来源、经费使用、财务审计等。

四、业务范围
1.商会的业务范围，包括商会可以开展的业务活动和不能开展的业务活动。

2.商会的业务管理制度，包括业务运行流程、业务标准等。

五、附则
1.章程的解释权归商会所有。

2.章程的修改程序。

3.章程的生效日期。

协会章程（最新版）第一章总则第一条中国百货商业协会“CHINA COMMERCE ASSOCIATION FOR GENERAL MERCHANDISE”(以下简称本团体，英文名缩写CCAGM )是经民政部批准，在国务院国有资产监督管理委员会和商务部的指导下，具有社会团体法人资格的社团组织。

第二条本团体面向全社会，以从事日用百货消费品为主的流通、生产、服务以及科研文教活动的各种所有制形式、各种业态的企事业单位或企业联合组织以及个人自愿组成，是全国百货行业性、非营利性社团组织。

本团体在新时期的历史使命是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持社会主义市场经济改革方向，解放思想，与时俱进，开拓创新，努力建设有中国特色的现代化百货商业，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

第三条本团体宗旨：为企业、为政府的双向服务是协会的唯一宗旨。

本团体遵守国家宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚。

坚持民主协商办事的原则，沟通企业和政府之间的关系，进一步推动企业改革开放，完善社会主义市场经济体制，推动经济结构调整，参与经济全球化进程，以提高效益为前提，实现较快发展，使企业真正成为市场竞争的主力。

第四条本团体接受业务主管单位国务院国有资产监督管理委员会和国家社团管理机关民政部的业务指导和监督管理。

第五条本团体总部设在北京。

第二章业务范围第六条根据本团体宗旨，本团体的主要任务是发挥沟通、组织、协调、管理、自律、服务的作用。

其业务范围是：(一)宣传党和政府有关的方针、政策、规划、法规等，并指导本行业正确贯彻执行。

(二)根据国家的有关规定，指导企业依法经营，照章纳税，严守财经纪律，服从市场管理。

(三)制订和实施行规、行约，加强行业自律，维护公平竞争，维护本行业企业的合法权益和共同利益;参与制定和修订本行业的国家标准和行业标准。

(四)调查研究本行业发展变化的情况，总结经验，剖析现状，发现问题和提示发展趋势，向政府反映企业的要求和愿望，为政府编制行业的发展规划、调整政策提供依据。

总商会章程第一条为了促进企业家精神和经济发展，增强商会成员的相互交流和合作，本会依照中华人民共和国的有关法律法规，制定本章程。

第二条本会名称为“总商会”，英文名称为“Chamber of Commerce”，简称“本会”。

第三条本会是由中华人民共和国各行业商会及其他社会组织自愿组成的全国性社团组织。

第四条本会按照以下原则组织活动：（一）遵守法律法规，遵循市场经济原则，维护会员的合法权益；（二）促进会员之间的经济往来和交流，推动商业合作和技术创新；（三）加强与政府、行业协会和其他社会组织的沟通和合作，为会员谋取利益；（四）积极参与社会公益事业，为国家经济发展和社会进步作出贡献。

第二章组织机构第五条本会设理事会、常务理事会、秘书处等机构。

第六条理事会是本会最高权力机构，由各地商会和其他社会组织推荐代表组成，每届任期为五年。

第七条理事会每届设一名会长，由理事会选举产生。

第八条常务理事会是理事会的常设机构，每届设一名常务会长，由理事会选举产生。

第九条秘书处是本会的行政机构，负责日常工作和管理。

第三章会员管理第十条本会会员分为单位会员和个人会员。

第十一条单位会员是指中华人民共和国境内的各行业商会和其他社会组织。

第十二条个人会员是指在经济活动中发挥积极作用，并愿意加入本会的自然人。

第十三条会员享有选举权和被选举权，有权参与本会的各项活动并提出建议和意见。

第十四条会员应当遵守本章程和本会的各项规定，不得损害本会的声誉和利益，不得从事违反法律法规的活动。

第十五条会员有下列情形之一的，本会可以依照章程和程序予以除名：（一）严重违反法律法规和章程规定的；（二）损害本会的声誉和利益的；（三）被吊销营业执照或经营许可证的；（四）被吊销会员资格的。

第四章财务管理第十六条本会的经费来源包括会员缴纳的会费、政府的资助和其他合法收入。

第十七条本会应当建立健全财务制度，保证经费使用合法、合理、透明。

第十八条本会应当及时公布财务收支情况，接受会员监督。

珠宝公司管理规章制度珠宝公司管理规章制度第一章总则第一条为进一步加强珠宝公司的管理，根据国家法律法规及相关制度要求，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于珠宝公司内部员工及实习生，不仅是员工行为规范的必需品，也是全体员工共同维护企业稳定有序的基石，体现员工之间的团结合作、互相尊重、服务客户的精神。

第三条本规章制度是珠宝公司内部管理必须遵守的准则，在对违反规章制度的行为进行处理时具有法定的效力。

第四条本规章制度条款如有修改，需经珠宝公司领导小组批准，并公开告知所有员工和实习生。

第二章员工行为规范第五条员工的行为应符合国家法律法规的要求，体现职业道德、诚实守信、担当责任、服务客户的精神。

第六条员工应当尊重客户，提供优质服务，不得辱骂、诽谤、欺骗客户。

第七条员工不得从事与本职工作无关的活动，不得占用公司资源。

第八条员工应严格遵守公司信息保密制度，不得泄露客户信息、公司机密。

第九条员工不得擅自离岗，不得长时间用手机、电脑等非办公设备影响工作效率。

第十条员工不得从事赌博、吸毒、贩毒等违法活动；不得酗酒、聚众闹事，影响公司形象。

第三章办公场所管理规定第十一条公司办公场所的安全责任由班组长、班长全力负责。

办公室应保持良好的工作秩序，不得影响他人工作。

第十二条办公桌面应整洁，待处理文件、用品应归置有序。

第十三条会议室应在会议期间使用，会议后应保持整洁，用品杂物等应归位妥善保存。

第十四条公共场所如洗手间、厨房等应定期进行卫生消毒，严禁在公共场所吸烟、饮食。

第十五条禁止携带或使用不干净或有异味的食品或饮品。

第四章考勤管理规定第十六条公司实行“上班卡”制度，员工每天须刷卡签到打卡，不得代刷代卡或借卡刷卡，违者将受到相应处罚。

第十七条非正常请假（事假、病假）员工需经过事先申请，凭借相关证明材料订正后方可批准。

第十八条员工请公假（哺乳假、产假）需按照相关规定办理手续，珠宝公司会给予相应的保障和应助。

第十九条公司将通过强制执行的考勤机制监督员工的工作纪律，逾期未能举行请假、病假申请的，按当月事假计算。