(完整版)森林防火期值班制度

森林防火期值班制度范本一、目的和原则：为了保障森林资源的安全，确保森林防火工作高效有序进行，特制定本制度。

本制度的基本原则是安全第一、预防为主、责任明确、协同合作。

二、适用范围：本制度适用于所有从事森林防火工作的相关人员，包括森林管理部门、森林防火队伍以及其他参与森林防火的人员。

三、值班人员的安排：1. 值班人员的组成应根据具体情况确定，主要包括森林管理部门工作人员、森林防火队员以及其他相关人员。

2. 值班人员的安排应根据工作需要进行轮岗，确保24小时全天候值班。

3. 值班人员的代班安排应提前安排，并经相关部门批准。

四、值班任务和责任：1. 值班人员应按照规定时限到达值班地点，并按照规定完成各项值班任务。

2. 值班人员应定期巡查、监测防火设施和火源情况，及时发现并处理火源和隐患。

3. 值班人员应及时向上级汇报火情信息和工作进展，确保信息畅通。

4. 值班人员应积极参与森林防火宣传教育工作，提高公众的森林防火意识和责任心。

五、值班纪律和要求：1. 值班人员应遵守森林防火纪律，服从指挥，严禁利用值班时间进行其他非工作活动。

2. 值班人员应做到守时守纪，保持精神饱满，不得酗酒、熬夜或影响工作质量。

3. 值班人员应遵守值班规章制度，做到秩序井然，工作责任明确。

4. 值班人员应做到勤学勤练，不断提高自身森林防火知识和技能。

六、奖惩制度：1. 对于按时到岗、认真履职的值班人员，给予表彰和奖励。

2. 对于迟到、早退、值班期间疏于职守的值班人员，视情节轻重进行批评教育或相应处理。

3. 对于故意破坏或玩忽职守，导致火情发生或森林资源受损的值班人员，依法追究责任。

七、其他事项：1. 值班人员应经过专门培训和考核合格后才能上岗值班。

2. 值班人员应随时保持联系畅通，确保应急救援工作的迅速有效。

3. 对于具体工作中的问题、意见和建议，值班人员可以向上级提出，上级应根据情况及时处理和反馈。

本值班制度将根据实际情况进行调整和完善，确保森林防火工作能够高效有序进行。

森林防火期值班制度
是指在森林防火期期间，组织专门的人员进行24小时不间断的值班，以及相关的工作安排和管理。

森林防火期通常是指林区枯燥季节或高温多风的季节，此时森林易受到火灾的威胁，必须采取有效的防火措施。

森林防火期值班制度的主要内容包括：
1. 值班组织机构：设立专门的森林防火期值班组织机构，包括组织人员、职责分工以及联系方式等。

2. 值班范围：确定值班的范围，一般是包括林区内所有的重点监测点、防火站、扑火队等。

3. 值班时间：确定值班的时间，通常是24小时不间断值班，以确保能及时响应火灾风险。

4. 值班人员配置：根据林区的具体情况，合理配置值班人员，保证每个值班点都有专人负责。

5. 值班巡查和监测：值班人员需定期巡查和监测各个值班点，对可能发生火灾的隐患进行及时排查和处理。

6. 火灾报警和处置：一旦发现火灾，值班人员要立即报警，并迅速采取相应的处置措施，包括组织扑火队、调度消防车辆等。

7. 值班记录和报告：值班人员要详细记录各项工作情况，包括巡查情况、火灾处理情况等，并及时上报给上级机构。

8. 值班培训和演练：定期对值班人员进行培训和演练，提高他们对火灾防治工作的专业素质和应急能力。

森林防火期值班制度的实施，可以有效提高森林防火的及时性和准确性，降低火灾的发生率和损失，保护生态环境和人民生命财产安全。

森林防火期值班制度为了搞好森林防火工作，必须加强日常的防火值班、值宿，具体要求如下：一、各林区在森林防火期，必须每天有领导值班，随时联络，及时传递信息，并做好各种记录。

二、值班人员如有特殊情况需要请假，可由值班领导指派他人代替值班，但决不允许空岗和随意替班。

三、值班人员保证做到二十四小时不离岗，电话随响随接，随叫随到并负责处理好当日值班的承上启下的一切正常工作。

四、值班人员在值班期间接到森林火警报告时，除做好有关记录外，要立即把情况报告值班领导。

五、值班领导和专业人员在值班期间不准饮酒、打麻将。

并按时碰头交接，清点通讯器材和备品，双方签字，以示负责。

森林火灾报告及处理制度一、发生火灾时值班员问清发生时间、地点等情况，作好记录，立即报告给防火领导，并随时掌握火势情况。

二、防火主管领导接到报告后，立即上报，同时做好扑火准备工作。

三、总指挥或副总指挥接到报告后，会同有关人员根据扑火预案，提出扑火方案，并带队到扑火现场指挥扑救，同时做好后勤保障。

四、林火扑灭后，要做好善后处理，防止死灰复燃，____派出所和有关科室人员搞好调查，查清火因，依法惩治肇事者，并追究有关责任人的责任。

森林防火了望员职责一、了望观测人员认真学习研究业务，精心爱护设备，努力提高观测了望报警的水平。

二、严格遵守各项制度，按时上岗执勤，不准漏报谎报火情，每日上午____时至下午____时为守台了望时间，特殊情况延续了望。

三、熟悉掌握了望观测范围内的地形、地物、林相、道路、火险、区域，掌握识图、用图基础知识和爱护使用望远镜、通讯电台、交通工具。

四、每天收听天气预报，掌握火险等级，按规定时间通讯联络，及时准确保证电台通话畅通，做好专机专用，不准干拢他台。

五、发现火情时：1、严密观察，发现起火点。

2、测报起火点的方位角和位置。

3、保证通讯的良好状态。

4、与有关人员密切协作。

5、向主台(县防火指挥部)报告情况，传递火情及其他有关情况。

6、通过观察烟火的变化，分析火情，通报火情。

森林防火期值班制度范本为了确保森林防火工作的顺利进行，我们制定了以下的森林防火期值班制度：1. 值班人员的选择和培训：(1) 值班人员要经过严格的选拔和培训，具备必要的专业知识和技能。

(2) 值班人员要熟悉防火工作的各项规定，并掌握应急处理的方法和技巧。

2. 值班人员的工作内容：(1) 值班人员要按照规定的时间上班，并做好值班记录。

(2) 值班人员要定期巡查森林防火设施的完好性，并做好维护工作。

(3) 值班人员要密切关注气象情况，及时报告火情和危险情况。

(4) 值班人员要配合执法人员的工作，协助进行森林火灾的扑灭和调查。

3. 值班时间和轮班制度：(1) 定期制定值班表，按照轮班制度进行值班。

(2) 值班时间一般为早班、中班和晚班，每个班次为8小时，连续工作不超过12小时。

(3) 根据具体情况，可以对值班时间进行调整，确保24小时全天候的监督和管理。

4. 值班人员的权力和责任：(1) 值班人员有权制止燃放烟花爆竹等违法行为，并向执法部门报告。

(2) 值班人员有责任及时报告火情和危险情况，并采取必要的措施进行处置。

(3) 值班人员有责任对参与扑火工作的人员进行指导和临时培训，确保工作安全。

(4) 值班人员有责任向上级汇报值班情况和工作进展，并及时处理相关问题。

通过建立和执行这样的森林防火期值班制度，可以更加有效地管理和控制火灾风险，确保森林资源的安全和可持续利用。

同时，也可以提高值班人员的责任感和工作效率，提高整个防火工作的效果。

森林防火期值班制度范本（二）为了搞好森林防火工作，必须加强日常的防火值班、值宿，具体要求如下：一、各林区在森林防火期，必须每天有领导值班，随时联络，及时传递信息，并做好各种记录。

二、值班人员如有特殊情况需要请假，可由值班领导指派他人代替值班，但决不允许空岗和随意替班。

三、值班人员保证做到二十四小时不离岗，电话随响随接，随叫随到并负责处理好当日值班的承上启下的一切正常工作。

四、值班人员在值班期间接到森林火警报告时，除做好有关记录外，要立即把情况报告值班领导。

森林防火值班制度范文1. 指导思想- 坚持安全第一，预防为主，综合治理，科学管理。

- 加强组织领导，落实责任到位，形成全员参与的森林防火工作局势。

- 建立健全防火技术保障体系，提高森林防火工作的科学性和效能。

2. 人员编制与职责2.1 值班人员编制- 按照工作需要，组织编制森林防火值班人员。

- 值班人员应具备一定的森林防火知识和应急处理能力。

- 值班人员应定期接受相关培训，提高森林防火水平。

2.2 值班人员职责- 值班人员应按时到岗，按要求佩戴工作证件，认真履行值班任务。

- 值班人员应全面掌握当前天气状况和火情变化，及时向上级报告。

- 值班人员应定期巡查森林防火设施，发现问题及时进行处理。

- 值班人员应积极参与灭火工作，及时响应火情报警。

3. 值班制度- 值班周期按照实际情况确定，保证24小时不间断值班。

- 值班人员应按照值班表规定的时间到岗，进行交接班。

- 值班期间，值班人员应保持电话畅通，随时接受上级指令。

- 值班期间，值班人员应定时向上级汇报工作情况和火情状况。

- 值班期间，值班人员应配合其他部门开展联合执法行动。

- 值班人员应按照规定处理火情报警，及时启动应急预案。

4. 值班工作内容4.1 监控火情- 值班人员应通过卫星监测、无人机巡查等手段，及时掌握火情信息。

- 值班人员应及时向上级汇报火情，启动应急预案。

4.2 发布预警- 值班人员应根据火情状况，向有关单位和人员发布火情预警。

- 值班人员应做好预警信息的登记和记录工作，确保信息流通畅通。

4.3 组织灭火- 值班人员应根据火情，调配专业队伍和装备，组织灭火工作。

- 值班人员应根据火势发展情况，及时调整灭火方案和人员力量。

- 值班人员应协调相关单位的合作，提高灭火效果和工作效率。

4.4 审核申请- 值班人员应审核申请进行焚烧、野外用火等活动，确保符合规定。

- 值班人员应对申请材料进行审查，核实申请人的身份和资质。

- 值班人员应根据实际情况，拟定合理的使用计划和方案。

森林防火值班制度3篇森林防火值班制度1一、森林防火期内，森林防火指挥部办公室实行每天24小时值班。

二、值班人员由防火指挥部领导、防火办正、副主任、指挥科(股)长、值班员、电台报务员、司机等人组成。

当日值班的防火办正、副主任负责处理日常的防灭火工作，遇有较重大事宜请示带班领导;指挥科(股)长，值班员具体承担信息收集，上传下达等项业务;电台报务员负责无线电通讯事宜;值班司机保证指挥调度用车。

五、值班人员对当日值班期间的防、灭火动态都应认真处理，并有相应的文字记录，特别是发生火情后，要及时、准确掌握火场情况，传达上级机关和领导的指示、命令，认真做好扑火过程中的一切事宜，整理出火场原始记录，以备建立林火档案。

六、各类森林防火值班人员，当日值班工作结束后，要认真做好交接-班工作，将未完成的工作或需交接的内容交待给接-班人员，填写进交接-班记录本，接-班人员清楚情况签字后，方可完成交接-班。

森林防火值班制度2为切实做好森林防火值班工作，提高值守应急工作水平，推进全县森林防火工作向规范化、标准化、制度化发展，按照国家《森林防火条例》、《吉林省森林防火条例》和《吉林省森林防火期值班制度》等相关规定，柳河县进一步细化落实了森林防火值班工作制度(:森林防火值班制度3篇)。

三是明确工作要求。

值班人员应熟悉业务，了解值班事项，按时到岗，坚守岗位，具备独立处置突发森林火情的能力，认真履行工作职责。

值班期间不得从事与值班工作无关的活动。

值班人员没有特殊情况，原则上不允许替班，确需串班的需向主管领导请示。

值班人员要遵守值班纪律，上岗前和值班期间不能饮酒，不准将无关人员带入值班室。

要正确使用和爱护值班设备，保持值班室环境卫生整洁，视讯系统、地理信息系统、远程视频监控系统专用电脑不得连接互联网。

值班人员主要业务是处置森林火情;核查、反馈热点信息;了解掌握气象信息及火险状态，及时传递森林火险预警信息;详细记录带班领导、值班人员、火情、火险信息、重要事项及交接班等相关情况。

森林防火期值班制度
是指在森林防火期间，组织专门的工作人员进行24小时值班，并采取一系列措施，以及随时准备应对森林火灾的措施。

森林防火期值班制度的主要内容包括：
1. 调配人员：根据森林防火期的重要性和森林面积的大小，组织足够数量的专业人员进行值班。

这些人员通常来自林业部门、森林消防队等机构。

2. 值班时间：在森林防火期间，以24小时制的方式进行值班，确保随时可以对火灾隐患进行监控和应对。

3. 值班调度：根据森林面积和火险等级，合理安排值班人员的分布和调度，确保各个区域都有专人进行巡查和监控。

4. 巡查和监控：值班人员需要通过巡视、巡护、监测和使用专业设备等方式，全面监控森林火灾的隐患，及时发现和报告任何可能引发火灾的迹象。

5. 应急响应：值班人员需要随时保持联系，并在火灾发生时，立即启动应急响应机制，通知相关单位和人员前往火灾现场进行扑救。

6. 报告和纪录：值班人员需要及时报告巡查情况、风险评估和火灾相关信息，并做好相应的纪录工作。

7. 值班交接：在班次交接时，值班人员需要将巡查记录和重要信息交接给接班人员，确保信息的连续性。

值班制度的实施可以提高森林防火工作的及时性和有效性，保护森林资源的安全。

同时，也需要配合其他森林防火措施的实施，如设立火灾监测点、加强巡护力度等。

森林防火期值班制度为严格执行防火值班工作纪律，切实做好全乡森林防火安全值班工作，特作如下规定：一、实行领导带班制度。

每天有一名领导带班，负责防火安全值班工作的领导，办公室主任协助带班领导做好安全值班的日常管理工作。

二、值班室实行____小时全天候安全值班。

值班人员要按照值班时限要求坚守岗位，不允许脱岗、空岗或随意替岗。

三、值班人员要严格遵守值班工作纪律，认真履行职责。

值班期间要定时或不定时调度，抽查各值班点人员在位及安全工作情况，并按要求认真填写值班记录，值班纪录要求详实、规范，字迹工整。

四、认真执行交接班制度和请销假制度。

交接班时，交班人员要向接班人员通报值班情况，并按要求填写交接班记录。

五、建立请示报告制度。

值班人员要及时向带班领导汇报安全工作情况，带班领导要督察值班人员在岗在位情况，并根据安全情况调度安排当日安全工作，遇有紧急情况要立即向主要领导汇报。

六、值班人员应熟练掌握使用各类通讯器材和联络方法，熟悉辖区内的地理位置、道路交通及防火力量的配置情况，掌握防火预案并具备根据预案要求采取相应措施的能力。

七、值班人员负责保持值班室的清洁卫生，禁止在值班室内聚餐、打牌、下棋等娱乐活动，禁止闲杂人员随意出入。

值班室电话系安全专用电话，禁止无关人员随意使用。

八、凡在上岗期间，值班人员擅离职守，造成空岗、脱岗的给予一定的经济处罚。

森林防火期值班制度（二）为满足森林防火工作需要，保证森林防火信息迅速畅通，确保森林防火万无一失，特定本制度。

一、森林防火期（每年____月____日至翌年____月____日）值班由办公室负责，并安排值班人员时间。

护林防火值班室要固定专人，坚持二十四小时昼夜值班，保证通讯联络畅通。

机关电话发生漏接、电话呼叫转移或手续移交不清者一次扣罚当事人____元，当即交财务，超____月内不交者，在年底按____元/次由财务扣交，每次类推。

二、值班人员要坚守岗位，认真负责，不得在值班时间擅离职守，走亲访友，饮酒误事，要做到值班一分钟，负责六十秒。

森林防火值班制度范本一、目的和意义为确保森林资源安全和人民群众生命财产安全，预防森林火灾的发生，提高森林防火工作的应急响应能力，制定本值班制度。

本制度旨在规范森林防火值班工作，明确值班职责和要求，确保值班工作有序、高效进行。

二、值班组织1. 成立森林防火值班领导小组，由相关部门负责人组成，负责全面协调和指导森林防火值班工作。

2. 设立森林防火值班室，作为日常值班工作的场所，配备必要的设施和设备。

3. 确定值班人员，包括专职和兼职人员，负责日常森林防火值班工作。

三、值班时间和要求1. 森林防火期实行全天候24小时值班制度，值班时间自每年的某月某日至某月某日。

2. 值班人员应遵守作息时间，按时上下班，不得迟到、早退或擅自离岗。

3. 值班人员应保持24小时通讯畅通，随时响应森林火灾突发事件。

4. 值班人员应熟练掌握森林防火知识和应急响应流程，做好值班记录和相关信息统计。

四、值班职责1. 接收和处理森林火灾报警信息，及时向领导小组报告并按照应急预案进行响应。

2. 做好森林防火巡查工作，及时发现和报告火灾隐患，采取措施预防火灾发生。

3. 指导和组织森林防火队伍进行火灾扑救工作，确保火灾得到及时有效控制。

4. 及时向上级部门报告森林防火工作情况，协调解决森林防火工作中的问题。

五、值班工作流程1. 接到森林火灾报警后，值班人员应立即核实情况，判断火灾等级，并向领导小组报告。

2. 根据领导小组的指示，启动应急预案，组织森林防火队伍进行火灾扑救。

3. 及时向上级部门报告火灾情况，请求支援和协调相关资源。

4. 火灾扑灭后，对火灾原因进行调查和分析，总结经验教训，提出改进措施。

六、值班人员培训和考核1. 定期组织值班人员进行森林防火知识和技能培训，提高值班工作能力。

2. 建立值班工作考核制度，对值班人员的工作质量和工作态度进行考核。

3. 对考核不合格的值班人员进行调整或解聘，确保值班工作的有效进行。

七、值班工作纪律和要求1. 值班人员应严格遵守国家法律法规和森林防火相关政策，坚守岗位，履行职责。

森林防火期值班制度一、森林防火期，坚持二十四小时值班制度，森林防火戒严期，坚持领导带班制度。

二、值班人员要认真做好工作记录及火情报告,迅速准确地进行上传下达,下情上传,不得贻误时间.三、值班期间不准饮酒，不准做与森林防火工作无关的事情,值班人员要按时交接班.林场森林防火值班制度为了搞好森林防火工作，必须加强日常的防火值班、值宿，具体要求如下：一、各林区在森林防火期，必须每天有领导值班，随时联络，及时传递信息，并做好各种记录。

二、值班人员如有特殊情况需要请假，可由值班领导指派他人代替值班，但决不允许空岗和随意替班。

三、值班人员保证做到二十四小时不离岗,电话随响随接,随叫随到并负责处理好当日值班的承上启下的一切正常工作。

四、值班人员在值班期间接到森林火警报告时，除做好有关记录外，要立即把情况报告值班领导.五、值班领导和专业人员在值班期间不准饮酒、打麻将.并按时碰头交接，清点通讯器材和备品，双方签字，以示负责。

森林火灾报告及处理制度一、发生火灾时值班员问清发生时间、地点等情况，作好记录,立即报告给防火领导，并随时掌握火势情况。

二、防火主管领导接到报告后，立即上报，同时做好扑火准备工作。

三、总指挥或副总指挥接到报告后，会同有关人员根据扑火预案，提出扑火方案，并带队到扑火现场指挥扑救，同时做好后勤保障。

四、林火扑灭后,要做好善后处理，防止死灰复燃,组织派出所和有关科室人员搞好调查，查清火因，依法惩治肇事者，并追究有关责任人的责任。

森林防火了望员职责一、了望观测人员认真学习研究业务，精心爱护设备，努力提高观测了望报警的水平。

二、严格遵守各项制度，按时上岗执勤，不准漏报谎报火情,每日上午8时至下午5时为守台了望时间,特殊情况延续了望.三、熟悉掌握了望观测范围内的地形、地物、林相、道路、火险、区域，掌握识图、用图基础知识和爱护使用望远镜、通讯电台、交通工具。

四、每天收听天气预报，掌握火险等级，按规定时间通讯联络，及时准确保证电台通话畅通，做好专机专用，不准干拢他台.五、发现火情时：1、严密观察,发现起火点。