销售精英大赛策划书

大学生营销策划大赛策划书 7篇大学生营销策划大赛策划书 1一、活动背景山西财经大学营销策划大赛，是山西财经大学工商管理学院为实践“1+2+4”人才培养模式，有效开展大学生科研训练与素质拓展，面向全校大学生开展的营销实践技能与创新创业能力竞赛活动。

大赛要求参赛团队以企业真实的产品为任务进行市场调研、营销策划、销售和品牌宣传实施等活动，在实际的营销背景下提出策划方案，以创新思维形成有价值的成果。

历届赞助企业在与学校合作的过程中，不仅践行了企业关怀、指导大学生的社会责任，更在参赛的选手中发现了众多优秀的营销人才，使企业获得了未来不可多得的营销人才储备，大赛已成为太原乃至山西校企合作的典范，意义影响非凡。

作为一家有着高度社会责任感的企业，振东集团以“锻造精品振东，重振晋商雄风”为已任，围绕“功能食品、健康产品、医药产品”三大版块战略目标，凝心打造百亿振东，倾力助推跨越发展，努力实现“国际名牌、中国品牌、山西名片”的奋斗目标，争创最具有竞争力的民族健康产业知名品牌！山西财经大学第十一届“振东杯”营销策划大赛将是我校教学实践活动的一次盛会，一次校企合作的盛典。

本次大赛将以更加出色的参赛作品，更加宏大的规模，更多知名嘉宾及企业评委的参与来吸引众多眼球，成为广泛影响山西省高校大学生实践活动及校企合作典范的重要事件！二、大赛简介大赛参加人员为山西财经大学在校注册的本科生及研究生，以团队形式报名，团队人数为4—6人，原则上鼓励跨学院、跨专业组队。

在比赛环节的设置上，分为初赛、复赛、决赛三个阶段。

在初赛阶段，各参赛队将在规定的时间内，充分地收集资料，进行市场调查，提出营销方案，并最终完成营销策划书初稿。

我们将邀请包括企业在内的评委老师对初赛作品进行筛选，并将结果及时通知各队，入围的队伍将开始第二阶段——复赛阶段。

这一阶段，选手们需要继续完善策划书，制作PPT文案，评委将根据选手对文案的介绍进行第二次筛选，并选出可以晋级决赛的队伍。

大学生营销活动的策划1一、活动名称全国大学生营销大赛四川教育学院预选赛二、活动背景全国高校市场营销大赛是由教育部考试中心、教育部高等学校高职高专工商管理类专业教学指导委员会、中国社会科学院中国市场学会、工信部中国中小企业国际合作协会联合主办的面向全国高校大学生的营销实践技能竞赛活动。

该活动旨在面对全国各大高校选拔优秀的营销人才。

目前，此项赛事已成功举办过四届，已成为国内院校营销界的典型赛事，其专业性和公正性已得到了国内企业界和国际营销界的普遍认可。

第五届全国高校市场营销大赛决赛将于10月中下旬在武汉大学举行。

四川教育学院作为该组织在成都地区的会员单位之一，在__年参加了第三届全国高校市场营销大赛并荣获团体二等奖的殊荣，其中一位参赛队员获得营销精英奖。

这支参赛队伍是在全校30余支参赛队伍中经过市场营销方案撰写、现场实物推销技能比赛以及现场策划方案的讲解和答辩层层选拔脱颖而出的。

在这次活动中，学院各个专业，特别是营销专业学生均积极、广泛参与，使得此项赛事在学生中间拥有极大的影响力。

三、活动目的社会实践活动是大学生学习实践的一部分，通过此次比赛一方面能让学生真正将营销理论与实践相结合，更好地掌握相关专业知识，以便适应未来社会对专业知识人才的需求。

与此同时，还可以锻炼同学们的策划书撰写与ppt制作能力，为尽快地适应各项工作做好铺垫。

另一方面，此次活动作为10月中下旬在武汉大学举行的全国高校市场营销大赛的预选赛，能提高参赛者学习、实践和创新能力，进一步深化对市场营销的认识与理解。

四、时间安排活动宣传时间：4月5日起启动仪式(报名截至时间)：4月9日宣讲会：4月9日晚7：30-9：00第一轮比赛时间：4月11日第二轮比赛时间(策划书截至时间)：4月15日(军训：4月16日-4月27日)第三轮比赛时间(实战销售时间)：5月2日-4日第四轮比赛时间(营销方案答辩)：5月9日颁奖典礼：5月16日下午五、比赛地点1、现场销售比赛地点：四川教育学院北区体育场2、现场答辩的决赛地点：四川教育学院学术报告厅3、颁奖典礼地点：四川教育学院鱼凫音乐厅4、产品宣讲地点：多媒体教室5、第一轮自我展示地点：多媒体教室六、组织机构部门职能宣传部：在前期负责对整个营销大赛的对外宣传工作。

1.营销策划书一、活动前言对中国经济腾飞的历史机遇，各类企业林立，具有强大的市场开发及拓展能力的企业才能在激烈的竞争中脱颖而出，而一线销售能力也已成为当代大学生的一项必备素质。

此次“营销之星”商业模拟大赛旨在为同学们提供一个展示自我风采和实力的舞台，让在校学生在未踏入社会之前就先感受到一线人才竞争的紧张氛围，从而强化自己的社会责任感，学会更多做人做事的道理。

二、活动目的1、通过“营销之星”商业模拟大赛锻炼学生的应变能力、口头表达能力、人际沟通能力等，为同学们今后参加“双选会”积累经验，并为以后步入社会增加经验。

2、激发同学们对营销知识的兴趣，提升市场营销专业知识及演讲、公关等各类知识的综合运用能力，让真正的人才能有用武之地，特选拔出精英参与创业实战。

三、活动组织机构设置（一）策划主办单位：信阳农专大学生营销社（二）初赛海选环节（11月19号周六下午2点至·5点）1、初赛内容为选手自我介绍、现场推销、评委提问三个环节：自我介绍：每个选手有1分钟的时间向评委和观众介绍自己。

现场推销：选手使用预先准备好的东西向现场观众进行虚拟推销（也就是说自己如何让观众认可你的推销方法）。

评委提问：每次现场推销之后，评委对选手的表现提出一个问题，选手有1分钟的时间回答评委的问题。

2、初赛举行按选手编号依次进行，并由评委进行了10分制打分，所有评委的分数相加得选手的总分（评分标准是：选手穿着、言谈举止、临场反应、推销技巧、观众反应等）。

3、中间插入有奖竞答节目，猜对者赠送精美礼品一份。

4、每五位统分一次。

得分前12名者进入实战环节（如有分数相同的评委再次打分）。

5、现场观众参与有奖竞猜活动，竞猜谁将是决赛当中的冠军，并写上自己的名字，在决赛环节将对猜对谁是冠军的观众进行现场抽奖活动，10位观众可以获得精美礼品。

（三）销售实战环节（11月26—27日于校园内进行推销大赛）1、选拔出来的12个选手每2人一组进行组队，选好本组未来2天要销售的物品，并在协会一条街进行销售。

销售PK赛策划方案1. 引言销售PK赛是一种激励销售团队竞争的活动，旨在提高销售绩效和团队合作意识。

本文档将详细介绍销售PK赛的策划方案，包括活动目标、参与人员、PK规则、奖励机制等内容。

2. 活动目标销售PK赛的主要目标是激发销售团队的积极性和竞争性，提高销售绩效，促进团队合作。

具体目标包括：•提高销售额和销售量•增加新客户数量•加强销售团队的合作精神和团队凝聚力•促进知识共享和技能提升•提高客户满意度3. 参与人员销售PK赛的参与人员包括销售团队所有成员。

参与人员应具备一定的销售技巧和经验，能够有效地开展销售工作。

4. PK规则4.1 PK周期销售PK赛分为多个周期，每个周期的长度为一个月。

每个周期后，根据销售绩效进行团队和个人排名。

4.2 PK指标销售PK赛的指标由以下几个方面组成：•销售额：每个销售团队的销售额将被记录和统计，作为PK的主要依据。

•新客户数量：每个销售团队开发的新客户数量也是PK的重要指标之一。

•客户满意度：销售团队所服务客户的满意度也将作为PK的衡量标准之一。

4.3 PK排名和奖励根据每个周期的销售绩效，根据上述指标对销售团队进行排名。

排名靠前的团队和个人将获得奖励。

奖励可以是物质奖励（如奖金、礼品等）或非物质奖励（如荣誉证书、旅游等）。

奖励方式和具体奖品将在活动开始前确定并公布。

5. 活动流程5.1 活动前准备•制定活动策划方案和细则•确定活动的时间和周期•确定PK指标和奖励机制•设计活动宣传物料5.2 活动宣传•制作宣传海报和传单，宣传活动的目标和奖励•在内部邮件、公司网站、社交媒体等渠道宣传活动•组织内部会议或研讨会，介绍活动细则和激发员工积极性5.3 活动执行•每个周期结束后，根据PK指标对销售团队进行排名•公布排名结果并颁发奖励•分享团队和个人的成功经验和销售技巧•统计并记录销售数据，为下个周期的PK做准备5.4 活动评估和总结•活动结束后，对整个PK赛进行评估和总结•分析活动中的亮点和不足，提出改进意见•确定下次PK赛的时间和改进措施6. 结束语销售PK赛是一种有效的激励机制，可以提高销售团队的绩效和合作精神。

促销活动竞赛方案
一、活动背景
随着市场竞争日益激烈，促销活动成为企业吸引消费者、提升销售的有效手段。

为了进一步促进销售，我司拟定了一项促销活动竞赛方案。

通过竞赛的形式激发员工的参与热情，提高销售业绩，实现共赢局面。

二、活动内容
1. 活动时间
本次促销活动竞赛计划于xx月xx日至xx月xx日举行，历时一个月。

2. 活动目标
•提高销售额
•增加客户数量
•提升员工工作积极性
3. 活动形式
（1）个人奖励：根据销售额、客户数量等指标设立奖励机制，销售业绩排名
前三名可获得奖金奖励。

（2）团队奖励：设立团队合作奖励，以团队整体销售额、客户满意度等指标
进行评选，表现优秀的团队将获得团队奖励。

4. 活动规则
（1）每位员工需按照公司规定的销售流程开展销售工作，不得违规操作。

（2）销售额计算不包含退货、折扣等因素。

（3）客户数量计算不含重复客户，以新增客户为准。

三、活动奖励
1. 个人奖励
•第一名：奖金￥xxx
•第二名：奖金￥xxx
•第三名：奖金￥xxx
2. 团队奖励
•最佳团队奖：团队奖金￥xxx
四、活动评估
通过对活动期间销售额、客户数量等指标的统计和评估，对个人和团队的表现
进行综合评定，制定奖励方案。

五、活动总结
在活动结束后，将对活动的效果进行总结，总结活动亮点和不足之处，为今后
的促销活动提供参考和借鉴。

以上为本次促销活动竞赛方案的主要内容，希望各位员工积极参与，共同努力，共同成长！。

商业精英挑战赛筹划书商业精英挑战赛筹划书一个包含以上内容的方案，就是一份非常好的商业筹划书了。

以下是带来商业精英挑战赛筹划书的相关内容，希望对你有帮助。

目前,大学生课外活动形式趋于丰富多样化，但多偏重于对理论知识的考核。

然而，社会开展对于大学生的实践能力要求越来越高，对于大学生学以致用,培养综合素质的要求越来越高，基于这样的一种想法和认知，开展一项真正能够将理论与实践进展有效结合的活动显得尤为重要，在商业经济高度兴旺的今天，营销越来越成为企业生存与开展的关键，社会迫切需要懂得营销理论知识与实践技能的人才，营销对企业来讲显得尤为重要。

在竞争如此剧烈的时代作为新世纪的大学生，有必要抓住在校的黄金时间，锻炼自己的能力，提高自身的综合素质。

为了促进大学生就业创业，帮助大学生整合社会资源，为大学生搭建工程和人才聚集的平台，华南理工大学市场营销协会在校团委和广东华盛投资集团的支持下特此举办此次营销精英挑战赛。

华南理工大学注重学生实践动手与管理能力，在提高学生学习专业知识的积极性和主动性的同时，开展学生专业课外活动，注重将学生活动与专业学习严密结合起来。

本次校园营销精英挑战赛就是基于这个前提而开展的活动，旨在为学生创造一个将理论运用到实践过程中去的平台，从而提高学生的综合能力。

大赛将通过实战营销来锻炼大学生的创业技能，提高大学生实际操作能力，以创业带动就业，帮助大学生更新就业观念，增强动手能力，丰富工作经历，切实为大学生创业、就业提供有力支持。

（2）培养团队合作精神，提高综合素质，丰富实践经历，积累经历（3）营造学术实践气氛，丰富校园文化生活（4）理论与实践相结合，培养应用型人才承办单位：华南理工大学市场营销协会地点：华南理工大学、广东华盛投资集团、大学小筑楼盘等（二）竞赛形式：1、第一阶段比赛——营销筹划书比赛。

（XX.11.20-XX.12.04）该环节培养学生的创新思维，营销筹划能力。

通过华盛集团提供的专业培训及各小组实地调研，了解所要营销产品特点，提出有针对性的、切实可行的意见和建议，并根据所学专业知识，结合产品特点，形成切实可行的营销筹划书，华盛公司对筹划书进展评价以后即定出第一、二、三名的队伍，并进展颁奖。

现场销售大赛策划书3篇篇一《现场销售大赛策划书》一、活动背景随着市场竞争的日益激烈，销售人才的培养和选拔愈发重要。

为了提升销售人员的专业技能和综合素质，激发销售团队的创新活力，特举办本次现场销售大赛。

二、活动目的1. 提供一个展示销售才华的平台，选拔优秀销售人才。

2. 促进销售人员之间的交流与学习，提升整体销售水平。

3. 增强团队合作意识，培养销售人员的应变能力和客户服务能力。

4. 推广公司产品和品牌，提升公司的市场影响力。

三、活动主题“展销售风采，赢辉煌未来”四、活动时间[具体时间]五、活动地点公司培训室或会议室六、参赛对象公司全体销售人员七、活动流程1. 报名阶段（[具体时间 1]）：发布活动通知，明确参赛要求和报名方式。

销售人员自愿报名，填写报名表格并提交相关资料。

2. 培训阶段（[具体时间 2]）：邀请专业培训师进行销售技巧、产品知识等方面的培训。

组织参赛选手进行模拟销售演练，提高实战能力。

3. 初赛阶段（[具体时间 3]）：参赛选手根据给定的销售场景进行现场模拟销售。

评委根据选手的销售表现、产品知识掌握程度、沟通能力等方面进行打分。

评选出若干名晋级选手进入决赛。

4. 决赛阶段（[具体时间 4]）：决赛现场设置多个销售场景，选手随机抽取进行销售。

增加现场互动环节，如观众提问、评委点评等。

综合评委打分和观众投票结果，评选出一、二、三等奖及优秀奖。

5. 颁奖仪式（[具体时间 5]）：举行颁奖仪式，为获奖选手颁发证书和奖金。

八、活动宣传1. 内部宣传：在公司内部网站、宣传栏发布活动通知和宣传海报。

召开部门会议，动员销售人员积极参与。

2. 外部宣传：利用社交媒体平台发布活动信息，吸引外部人员关注。

与相关行业媒体合作，进行宣传报道。

九、奖项设置1. 一等奖：[X]名，奖金[具体金额 1]元，证书及奖杯。

2. 二等奖：[X]名，奖金[具体金额 2]元，证书及奖杯。

3. 三等奖：[X]名，奖金[具体金额 3]元，证书及奖杯。

大学生营销策划大赛策划书(7篇)大学生营销策划大赛策划书1一、活动主题：营销人生梦想，策划新的辉煌！二、时间计划：1、宣传日期：3月16日—3月18日2、选手培训：3月中下旬3、初赛时间：3月18日—3月25日4、复赛时间：3月26日—4月4日5、决赛时间：4月11日晚上三、活动地点：赛前培训（金银湖校区：文管楼；常青校区：科教楼阶梯教室）决赛（待定）四、报名方式：全校同学自由组队参赛，每队人数可为1-10人，在校园内活动报名点报名。

五、活动流程：1、前期宣传：①“梦想扬帆系列宣传”（3月16日—3月18日）将马云，牛根生，唐骏等商业营销精英的图像和简介绘制成海报，并与“梦想板”制作成一体。

活动宣传启动后，打出“名人效应”，宣传营销价值，吸引有梦想的同学在梦想板上提名，成就未来商业精英，并积极报名参赛。

②拉宣传横幅，挂宣传海报（金银湖，常青各一份 3月16日—4月11日）③在经管学院到班宣传（3月15日晚上）④录制活动宣传词，并在“阳光雨露”校园广播反复播放。

2、赛前培训及营销团队组建环节：（3月中下旬）组委会邀请市场营销专业的老师为入围选手们讲解营销策划专业知识，以及如何编写策划书等内容。

讲解后各选手可根据自身情况进行自由组队，每队队员人数为1-10人。

3、初赛环节：（3月18日—3月25日）各营销团队成立之后，在初赛截止日期（3月25日）之前将本团队的营销策划书（简易版）交给主办方。

策划书内容主要涉及营销产品介绍、营销方案等基本情况即可，不需要包括前期市场调查、后期广告宣传策略等详尽方案。

4、复赛环节：（3月26日—4月4日）（1）“营销团队人气大比拼活动”：（3月31日下午）复赛期间主办方将在两个校区分别开展一场室外宣传活动。

各团队派出一名代表或几名代表在现场宣传本团队策划产品，邀请其他同学关注比赛，为自己的团队在活动中的“人气板”上签名支持，提升活动的知名度。

注：各团队在参与本环节之前，要将本团队市场调查的情况记录下来，制作成展板（或使用主办方提供的板子，自己改造制作），在现场进行介绍和展示。

营销比赛策划方案7篇营销比赛策划方案1一、活动背景：在此刻这个资源稀缺的世界上，生产者拥有发言权，但在供应过量的世界上，顾客才是真正的权力拥有者。

这种具有划时代好处的转换，使得市场营销理直气壮地成为了企业的核心指导原则。

随着我国经济的日益发展，竞争越来越剧烈，应对日益激烈的竞争，企业的市场营销变的越发重要。

因为，它是经营的核心和灵魂!经济危机的阴影还没完全退去，我们在日后的工作或创业中必不可少的一项知识就是营销的理论与实际操作。

只有这样才会有相对的优势!二、活动目的：在比赛过程中普及营销知识，增强大学生的营销意识，丰富大学生课余生活的同时也为社会积累有实践经验的营销人才;透过与企业合作，既加强大学生与经济社会的联系，又实现了与事业企业单位的双赢。

三、活动对象枣庄学院在校全体师生四、活动流程：1.前期宣传(10月20日至10月31日)(1)20日启动仪式活动资料①在学校小广场悬挂彩虹门和氢气球②摆放花篮和其他装饰品③专业司仪主持，使用音响设备④摆放展板，悬挂条幅，发放传单，现场报名⑤搭建简易舞台，背景为大型写真，小型文艺表演(2)21日至31日(除周末)①21日开始设立报名点②24日下午举行专业讲座并公布比赛题目③27日中午针对24日的讲座在小广场举行趣味小活动(启用音响)④与枣庄通讯公司合作，对校内用户发送宣传信息注：期间持续在小广场悬挂条幅，摆放展板，此时在校园各宣传栏张贴海报与提示贴，在主干道、餐厅门口等人流量大的地点发放宣传单并在校广播站持续报导。

2、参赛形式：个人参赛或组队才赛均可3、初赛：时间：11月1日―7日，由选手提交参赛作品。

7日审核并公布16位进入复赛选手名单。

交稿地点：体育楼401注：3日下午4点，于多媒体401进行专业讲座。

4、复赛：时间：11月8日―14日。

13日晚6点，现场举行复赛，由专业老师评审。

14日公布进入决赛名单地点：校文科楼学术报告厅形式：ppt，参赛选手现场阐述作品。

营销大赛项目计划书范文
一、项目名称
新事业单位文化推广大赛项目“”。

二、项目背景
随着社会发展,人们工作生活压力越来越大,容易陷入工作中无法自拔。

而文化活动可以很好的帮助人们放松心情,还可以培养个人爱好和追求。

针对这一情况,我们组织了此次“”项目,通过丰富多彩的文化活动,为公司同事带来欢乐。

三、项目目的
1. 通过项目活动,帮助公司同事放松心情,减轻工作压力。

2. 为公司同事提供培养个人兴趣爱好的平台。

3. 培养和提升公司同事的团队合作精神。

4. 激发公司同事的文化情趣,推广优秀文化素养。

四、项目内容设计
1. 主题设计:“青春.欢乐.共享”为主题。

2. 活动内容:
- 合唱比赛
- 短片制作大赛
- 摄影作品展示
- 手工手制
- 趣味问答竞赛等
3. 活动流程:竞赛项目定于每周五下午进行,每个项目设定报名时间和比赛时间表。

五、预期效果
1. 同事之间协作交流,增进感情。

2. 每位同事都能在文化活动中找到自己感兴趣的内容。

3. 同事工作后的放松一下,提升工作效率。

4. 培养员工文化爱好,提升公司文化素养。

六、经费预算
1. 奖品购买:5000元
2. 活动场地费用:3000元
3. 工作人员费用:2000元
4. 宣传手册制作:1000元
总预算:10,000元
以上就是我们的“”项目计划提要,希望通过此次文化活动,提升公司同事的文化修养和工作效率。

请大家提出宝贵意见。