国美的采购策略及物流配送管理体系.doc
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机械工程学院《采购管理与库存控制》课程大作业题目:国美电器采购管理案例分析国美电器采购管理案例分析1、内容提要1)主要问题国美电器作为中国的最大一家连锁型家电销售企业,在全国280多个城市拥有直营门店1200多家,但随着公司的急剧扩张发展,其采购系统也来越来复杂,采购品种五花八门,采购主体分散,重复采购普遍。
供应商数量过多,分布不均匀。
再加上旗下拥有国美、永乐、大中、黑天鹅等全国性和区域性家电零售品牌,采购没有统一和采购重复严重。
国美供应链系统必须根据家电行业的发展特为性进行重新整合、优化和提高。
以坚持其“薄利多销、服务争先”的经营策略,确保品牌形象和较高的顾客忠诚度。
2)主要方案国美针对存在的问题,实施集中采购,统一采购,创建自己的供销模式,实现ERP管理,建立物流信息系统,并在此基础上,重新梳理采购流程,建立规范化、标准化的业务流程,以此为依据开发电子采购管理系统,进行电子采购。
3)实施改进方案的效益预期的效益主要体现在:通过集中采购和统一采购的批量优势,降低采购成本;通过规范采购业务流程、缩短采购工作环节,提高采购工作效率;通过高效的采购管理,降低人力资源成本和管理费用;通过实施ERP系统才后加强与供应商的合作,从而为企业提升长期竞争优势。
建立物流信息系统,从而降低采购中的物流成本,提升采购速度和反应速度,降低库存和保持低价优势。
创建自己的供销模式,摆脱中间商的环节,直接与生厂商贸易,把市场营销主动权控制在自己手中,把厂家的价格优惠转化为自身销售商的优势,以较低价格占领了市场。
4)本方案体现的物流学原理本案例体现了采购学中的规模效应原理、物流管理标准化原理、物流信息化原理、战略联盟与合作关系理论和供应链管理理论。
2、案例分析1)现状简介(1)国美刚成立,采购方式很简单,就是卖多少进多少货,断货现象时常发生,经常用店里摆着空包装箱充当产品。
采购也全是靠着人力进行的,员工填单,领导审批,繁琐的环节、不确定的流程、员工出错率高、速度和质量无法衡量,采购议价能力低,成本高。
国美公司使用SAP的业务流程1. 概述在现代企业中,ERP(企业资源计划)系统被广泛应用于企业的各个功能模块,以实现信息的集成和业务流程的高效管理。
国美公司作为中国著名的家电零售企业,也采用了SAP系统作为其ERP解决方案。
本文将介绍国美公司使用SAP的业务流程。
2. 采购管理在国美公司中,采购管理是其重要的运营环节之一。
国美公司使用SAP系统实现了采购管理的自动化和集成。
主要的采购管理流程包括:•采购需求确认:根据销售数据和库存情况,系统自动生成采购需求,并由相关部门确认。
•供应商选择:根据供应商评估标准和供应商的历史表现,国美公司使用SAP系统进行供应商选择。
•采购订单创建:根据采购需求,国美公司使用SAP系统创建采购订单,并将订单发送给供应商。
•采购订单跟踪:通过SAP系统,国美公司可以实时跟踪采购订单的状态和物流信息。
•采购收货与验收:国美公司使用SAP系统进行采购收货和验收的管理,以确保物品的正确交付和质量的合格性。
•供应商付款:根据采购合同和采购订单的执行情况,国美公司使用SAP系统进行供应商的付款管理,确保及时、准确的完成付款流程。
通过SAP系统的支持,国美公司的采购管理过程得到了高度的自动化和流程的优化,提高了采购效率和供应链的可见性。
3. 销售管理国美公司采用SAP系统来管理其销售业务流程,以实现销售订单的快速处理和客户关系的有效管理。
主要的销售管理流程包括:•销售订单录入:国美公司的销售人员使用SAP系统录入销售订单,并指定相关的产品、价格和交货日期等信息。
•库存管理:通过SAP系统,国美公司可以实时掌握库存的情况,以便及时满足客户的需求。
•发货管理:国美公司使用SAP系统进行发货的管理,包括发货准备、发货单生成和物流信息跟踪等。
•销售收款:通过SAP系统,国美公司可以方便地管理和跟踪销售收款情况,提高财务的可操作性和决策的准确性。
通过SAP系统的支持,国美公司的销售管理过程实现了信息的集成和流程的自动化,提高了销售效率和客户满意度。
国美电器SWOT分析S优势(Strength)1、价格优势——“天天低价”的价格策略吸引着大量的顾客2、信用优势——国美具有较高的品牌知名度,“买东西到国美”的口碑已经逐渐深入人心。
20世纪90年代初就有了强烈的品牌意识。
1993年,黄光裕将北京的几家门店“国豪”、“亚华”、“恒基”等,统一为“国美”,拥有了自己的品牌。
此举为国美今后的扩张奠定了基础,黄光裕可谓是国内企业家中最早有“品牌意识”者之一。
国美品牌已成为一个企业的无形优势,尤其是在股票市场。
2005年8月由世界品牌实验室和世界经理人周刊联合主办的世界品牌大会,公布《中国500最具价值品牌》排行榜位,国美居家电连锁行业第一。
2005年4月荣膺“2005CCTV我最喜爱的中国品牌特别贡献奖”,成为中国家电流通领域惟一获此殊荣的企业。
3、经营理念优势——“坚持零售,薄利多销”的发展之路。
在上世纪80年代末绝大多数国有商家采用“抬高售价、大量批发,以图厚利”的经营方式,而国美就采取了差别化竞争策略,即采取“薄利多销”的原则,从产商那里直接大批量进货,扩大销售规模,增加销售产量,从而提高毛利率,降低单位成本优势。
4、物流销售优势——在全国连锁机构通过网络协调供求关系,拥有超大的规模,遍布全国的进货渠道。
国美采取“直销”的模式,从产家直接进货到直接依靠自己的大型家电卖场零售,中间减少了中间商的不必要环节,从而建立了自己的一套完善的物流销售体系,大大减低了成本。
国美的物流系统可分为三部分:采购、配送、销售,其中的核心环节是销售。
正是在薄利多销、优质低价、引导消费、服务争先等经营理念的指引下,依托连锁经营搭建起来的庞大的销售网络,国美在全国家电产品销售中力拨头筹,把对手远远抛在身后。
同时国美成功完成了ERP技术整合,(企业资源计划(ERP,Enterprise Resources Planning),是指建立在信息技术基础之上,以系统化的供应链管理思想,将企业内部所有可以利用的资源加以整合,这些资源包括人力资源、资金资源、物料资源、设备资源、信息资源等,并进行有效的计划与控制,为企业决策层、管理层的决策和日常管理提供依据,以最大限度地获得收益的集成化系统。
《会计信息系统与企业信息化》课程案例案例题目:国美电器ERP设计案例分析专业:经管会计学号:姓名:二○一二年六月企业信息化案例报告目录1.引言 (1)2.企业简介 (2)3.信息化背景 (6)3.1 行业背景 (6)3.2 信息化起因 (8)3.3 前期工作 (10)4.信息化的实施 (12)4.1 信息化实施的整体思路 (12)4.2 信息化实施的历程 (14)4.3 信息化实施中的问题 (19)5.效果评价 (21)6.信息化最新状况 (25)7.启示 (25)8.结语 (27)参考文献 (30)1.引言国美电器(英语:GOME)是中国的一家连锁型家电销售企业,也是中国大陆最大的家电零售连锁企业。
2007年,国美电器不仅将永乐电器成功整合在麾下,而且还全面托管了大中电器,全国门店数量一下子突破了上千家,达到了1074家的巨大规模,可谓盛极一时。
然而,在竞争尤为激烈的家电零售业里,如何长久保住家电连锁领先的宝座依然在考验着国美电器的每一位高层。
在2007年之后的两年中,国美高层对彻底改造信息系统的迫切性越来越强。
到2009年,经过两年马拉松式的选型工作,国美最终敲定上线SAP最新版本的系统,不仅如此,国美将在业务、财务、物流、售后、HR、CRM(Customer RelationshipManagement 客户关系管理)、全面预算等方面的系统升级作为大战第一阶段的攻坚任务。
2010年,国美宣布启动ERP Leader 领航者工程,由集团总裁王俊洲亲自作为总指挥,并从全国各业务体系精选调出500人,特别组成一个实施团队,共同打造这套国内最领先的“高效神经系统”。
经过长时间的科学论证,国美首先选择在河南、河北两分部进行试点。
与之前选型花了两年的时间相比,整个新ERP系统从蓝图设计、需求整理再到系统实践竟然只用了16个月的时间,打破了一般的全套ERP建设至少需要25个月的常规。
2011年11月,经过前后16个月的奋战,国美新ERP系统成功完成全面上线工作,一次性实现了新旧系统的彻底切换,而且差异性为零。
问题一:面对国内市场环境的变化,国美经营模式存在的问题有哪些?国美电器从全国加点连锁零售第一品牌到2012年亏损近6亿,甚至被媒体预言可能消失,暴露出国美集团经营模式的许多问题,主要有以下几个方面:1、无视环境变化,盲目扩张门店。
管理学理论中提到“环境”这一概念,任何一个组织都不是独立存在的,环境中某些力量在管理者行为的形成过程中起着主要作用。
组织外部力量和压力带来的变化一直影响着组织。
外部环境的复杂性和不确定性正是对管理的挑战,一个组织如果不能及时根据外界环境的变化来做出相应的调整,就很有可能失去在竞争中的优势从而失去先机,甚至出现被淘汰的危机。
组织的一般环境,即大环境包括政治环境、法律环境、经济环境、科技环境、社会文化环境、自燃环境和国际环境等。
任务环境包括顾客、竞争者、同盟者、供应商、运输部门、中间商与批发商、业务主管部门、税务财政部门以及企业所在社区等要素。
纵观国美的发展历史可以看到从1999年到2006年短短7年时间,国美的规模已经实现向全国扩张并成功实现了区域连锁。
然而在国美迅速壮大的同时国内市场环境也在不断变化竞争对手也在快速成长,尤其是苏宁电器,2010年的数据显示苏宁的销售额已经超过国美,跃居中国零售百强企业榜首。
面对这样强大的竞争对手,通常企业会采取扩张销售门店数量的形式抢夺销售量,国美在过去的5年里,通过快速自主开店、兼并收购等方式争取到现在的市场地位,然而由于门店扩大过于紧密并且已经远远超出了地区的负荷能力,因此在扩大的背后背负的是成本的增长远远高出利润增长的巨大包袱。
对于国美来说,门店规模的扩大并没有给企业带来实际的好处,表面无限光鲜,实际内里不堪重负。
2、低价策略使得与供应商关系恶化。
国美过去在与供应商的合作中,实施集中采购,统一采购,实现规模效应。
由此建立起来的供销模式,摆脱了中间商环节,实现了低成本采购,从而将厂家的价格优惠转为自身销售商的优势,以低价格占领着市场。
配送管理制度及措施一、配送管理制度为了保障配送工作的高效、准确、安全,我公司制定了以下配送管理制度:1. 配送时间安排:根据客户的需求和订单情况,合理安排配送时间,确保及时送到客户手中。
2. 配送人员管理:公司配送人员需经过专门的培训,熟悉业务流程和操作规范,保证配送工作的准确性和高效性。
3. 配送路线规划:根据订单地址和配送点的分布,合理规划配送路线,节约时间和成本。
4. 车辆管理:公司配送车辆需要定期检查和维护,确保在配送过程中不出现故障和延误。
5. 货物包装:公司对货物进行严格的包装和标识,防止在运输过程中受损或丢失。
6. 配送记录:配送人员需及时记录配送信息,包括订单号、送货地址、收货人等信息,以备日后查询和核对。
7. 退货处理:对于客户退回的货物,公司需及时处理,检查货物情况并根据情况进行退款或更换货物。
8. 客户反馈:公司要及时收集客户的配送反馈意见,不断优化配送服务,提高客户满意度。
二、配送管理措施为了确保配送工作的高效性和准确性,公司采取了以下配送管理措施:1. 信息化管理:公司建立了配送信息化系统,实现订单管理、路线规划、车辆追踪等功能,提高配送效率。
2. 现场监督:公司设立专门的监督岗位,对配送人员的工作进行现场监督,确保操作规范。
3. 定期培训:公司定期开展配送人员的培训和考核工作,提高配送人员的专业水平和服务意识。
4. 安全管理:公司要求配送人员严格遵守交通法规,保证安全驾驶和货物安全。
5. 满意度调查:公司定期对客户的满意度进行调查和分析,及时了解客户需求和意见,提高配送质量。
6. 风险预警:公司建立风险管理系统,对配送过程中可能出现的问题进行预警和应急处理,保证配送工作顺利完成。
通过以上配送管理制度和措施的实施,我公司能够保证货物的安全、准确、及时送达客户手中,提高客户的满意度和忠诚度,实现公司的长期发展目标。
物流配送管理制度范本一、总则1. 为了规范物流配送管理,提高物流配送效率,确保货物安全、及时到达目的地,特制定本制度。
2. 本制度适用于本公司所有的物流配送活动。
所有相关人员必须遵守本制度。
二、配送流程1. 下单环节a. 客户向公司提供准确的订单信息,包括货物数量、送货地址、接收人联系方式等。
b. 公司收到订单后,及时核实订单信息,确保准确无误。
c. 根据订单信息,安排合适的车辆和司机进行配送。
2. 出库环节a. 出库前,仓库人员对货物进行质量检查,确保货物无损坏。
b. 根据订单要求,将货物按照指定的方式包装和标记,以确保货物安全。
c. 出库时,仓库人员按照出库单进行货物核对,确保发货准确无误。
3. 配送环节a. 司机在出发前,仔细检查车辆的安全状况,确保车辆能够安全行驶。
b. 司机按照配送路线和时间安排,将货物送到指定地址。
c. 在配送过程中,司机需保持良好的驾驶习惯,确保交通安全,并妥善保管货物,防止损坏或丢失。
4. 送达环节a. 司机在到达目的地后,与接收人核对订单信息,确保送达准确无误。
b. 接收人验收货物,如发现货物有损坏或缺失,应及时报告。
三、物流配送管理责任1. 公司管理层负责制定和落实物流配送管理制度,确保其有效实施。
2. 各部门经理负责监督和组织本部门的物流配送工作,确保按照制度执行。
3. 仓库人员负责准确出库、包装和标记货物,确保货物品质良好。
4. 司机负责安全驾驶,按时、按路线配送货物,并妥善保管货物。
5. 接收人负责核对货物准确性,并及时报告问题。
四、物流配送管理措施1. 流程优化a. 定期评估配送流程,发现问题及时改进,并进行培训。
b. 引入物流管理系统,提高流程自动化和信息化水平。
2. 仓库管理a. 建立货物清单和库存管理制度,及时掌握货物存量。
b. 严格执行“先进先出”原则,确保货物质量。
c. 定期对仓库进行维护和整理,保持良好的环境和秩序。
3. 车辆管理a. 定期对车辆进行检查和维护,确保车辆安全可靠。
国美电器运营管理论文引言随着电子商务行业的蓬勃发展,国美电器作为中国知名的家电零售商,在电子商务领域中发挥着重要的作用。
然而,在竞争激烈的市场环境下,国美电器面临着各种挑战和机遇。
为了保持竞争优势,国美电器需要实施有效的运营管理策略。
本论文将探讨国美电器的运营管理策略,从供应链管理、采购与供应管理、物流管理、库存管理和客户关系管理等方面进行分析和讨论。
供应链管理供应链管理是国美电器运营管理中的重要环节。
一个高效的供应链管理可以帮助国美电器提高效率、减少成本,并提供更好的客户体验。
国美电器可以通过与供应商建立紧密的合作关系,实现供需双方的互利共赢。
同时,国美电器可以利用信息技术来加强与供应商之间的沟通和协作,确保物流、库存和订单等信息的及时更新和共享。
此外,优化供应链流程和减少库存积压也是供应链管理的重要任务。
采购与供应管理采购与供应管理是国美电器的核心业务之一。
国美电器需要确保所采购的产品质量稳定可靠,价格合理,并且能够在合适的时间和地点供应给客户。
为了提高采购与供应管理的效率,国美电器可以引入电子采购系统和供应链管理系统,实现采购流程的自动化和供应商管理的优化。
此外,国美电器还可以与供应商合作,共同研发新产品,提供更具竞争力的产品。
物流管理物流管理是国美电器运营管理中不可或缺的一部分。
高效的物流管理可以帮助国美电器实现快速交付、减少库存和提高运营效率。
国美电器可以与物流公司建立战略合作关系,共同开展物流网络的规划与优化。
此外,国美电器可以利用物流信息系统来实时追踪和控制物流过程,提升物流效率和服务质量。
同时,国美电器还可以通过提供自有物流服务,进一步降低物流成本。
库存管理库存管理是国美电器运营管理中的重要环节。
合理的库存管理可以帮助国美电器平衡供需关系,减少库存积压和缺货情况的发生。
国美电器可以通过建立精准的需求预测模型,合理安排采购计划和库存水平,避免库存过剩或不足的情况。
此外,国美电器还可以利用库存管理系统来实现库存的准确控制和追踪,以及库存的合理分配和调度。
供应链视角下国美零售营运资金管理研究国美零售是中国最大的家电和消费电子零售企业之一,其供应链视角下的营运资金管理对于公司的发展和运营至关重要。
本文将从供应链视角出发,对国美零售的营运资金管理进行研究。
首先,供应链管理对于国美零售的营运资金管理至关重要。
国美零售的供应链涉及到供应商、仓储物流和零售环节,需要对供应商的付款周期、库存周转周期和销售周期进行有效地管理。
国美零售可以通过与供应商的合作,优化付款和供货周期,降低采购和物流成本,提高库存周转率,从而降低运营资金占用和减少资金压力。
其次,国美零售可以通过采取合理的营运资金管理措施,改善资金周转效率。
首先,国美零售可以通过优化供应链流程,减少采购和物流环节的时间和成本,缩短资金周转周期。
其次,国美零售可以通过建立并优化库存管理系统,降低库存占用和滞销风险。
此外,国美零售还可以通过合理的销售政策和营销活动,提高销售收入,增加现金流入,缓解资金压力。
再次,国美零售可以借助金融工具来支持营运资金管理。
国美零售可以与金融机构合作,通过融资手段(如短期贷款、保理等)获得流动资金支持,从而满足营运资金需求。
此外,国美零售还可以优化现金管理,通过合理的资金调配和投资策略,提高资金利用效率,增加现金流入。
最后,国美零售可以通过信息技术的应用,提高供应链的可见性和协同性,从而优化营运资金管理。
国美零售可以建立信息系统来监控供应链各环节的运作情况,及时获得供应商、仓储物流和零售环节的数据,从而更好地掌握市场动态和供需状况。
此外,国美零售还可以通过信息系统来实现供应链的协同管理,提高供应链各环节之间的配合与沟通,减少信息不对称和延误,从而提高资金周转效率和降低成本。
综上所述,供应链视角下的营运资金管理对于国美零售来说具有重要意义。
国美零售可以通过合作供应商、优化供应链流程、建立信息系统等手段,改善资金周转效率,降低资金占用,提高现金流入,从而实现可持续发展和长期竞争优势。
实训四国美电器的供应链管理改善方案终稿4《供应链管理》Supply Chain Management国美电器的供应链管理改善方案实训报告院系名称:商学院实训名称:国美电器的供应链管理改善方案班级/小组:物流管理2班第八组组长:陈超扬组员分工:洪秋萍陈青青蒋美霞陈松恒(具体分工见最后一页)指导教师:卜梅兰日期:2014 —2015年第二学期实训四国美电器的供应链管理改善方案1企业简介国美电器集团于1987年1月成立,是一家以经营电器及消费电子产品零售为主的全国性连锁企业,主营业务是电器及消费电子产品零售,目前是中国最大的家电连锁零售企业。
2003年、2006年国美电器相继在香港、澳门开业,迈出中国家电连锁零售企业国际化第一步。
2004年国美在香港上市,2007年1月,国美电器与中国第三大电器零售企业永乐电器合并,成为具有国际竞争力的民族连锁零售企业,被中央电视台授予“CCTV我最喜爱的中国品牌特别贡献奖”。
国美电器从成立伊始就一直坚持“薄利多销、服务当先”的经营理念,国美电器集团坚持“薄利多销,服务当先”的经营理念,依靠准确的市场定位和不断创新的经营策略,引领家电消费潮流,为消费者提供个性化、多样化的服务,国美品牌得到中国广大消费者的青睐。
本着“商者无域、相融共生”的企业发展理念,国美电器与全球知名家电制造企业保持紧密、友好、互助的战略台作伙伴关系,成为众多知名家电厂家在中国的虽大的经销商。
伴随着国美电器凭借价格优势快速扩张的同时,家电制造商们因为利润空间不断受到挤压而与国美电器开始产生矛盾,从而对国荚长期稳定获利产生了极大的负面影响。
作为同一产业链上虽重要的两个环节,如何有效的解决这一问题,不仅可以促使国美电器和生产企业达到“双赢”的目标,而且对其他连锁零售商探索新模式和不断发展有很强的理论意义和现实意义。
2企业组成国美电器总部位于北京,其下由9个部门组成,分别为业务部、财务部、行政部、办公室、企划部、审计部、保卫部、加盟店管理部和资本运营部。
家电仓库配送管理制度第一章总则第一条为了规范家电仓库的配送管理工作,提高效率,确保货物准时、安全地送达客户手中,特制定本管理制度。
第二条家电仓库配送管理制度适用于所有家电仓库的配送工作,包括货物的仓储、拣选、打包、运输等环节。
第三条家电仓库配送管理制度的遵循者为家电仓库工作人员,包括包装、仓库管理员、司机等相关人员。
第四条家电仓库配送管理制度的执行者为仓库管理部门,负责监督和管理配送过程。
第五条家电仓库配送管理制度的内容包括配送流程、配送责任、安全管理等方面的规定。
第六条家电仓库配送管理制度的修订由仓库管理部门负责,修订后需经全体工作人员讨论通过后方可执行。
第七条家电仓库配送管理制度的具体实施根据实际情况,可根据需要适时调整。
第二章配送流程第一条家电仓库配送流程包括订单接收、货物拣选、包装、运输、送达客户等环节。
第二条订单接收:家电仓库接收客户订单后,需及时核对订单信息,确认订单准确无误后,方可进行后续工作。
第三条货物拣选:根据订单要求和货物库存情况,仓库人员需仔细核对货物信息并进行拣选工作。
第四条包装:在货物拣选完成后,需要进行包装工作,保证货物在运输过程中不受损坏。
第五条运输:经过包装后的货物,安排专业司机运输至客户指定地点。
第六条送达客户:司机将货物送达客户手中后,客户验收无误后签收确认。
第三章配送责任第一条仓库人员需按照订单、规定流程进行配送工作,确保货物准确、完整送达客户手中。
第二条仓库人员需严格按照货物分拣、包装程序操作,保证货物安全、完好,避免货物在运输过程中出现损坏。
第三条仓库人员需保持良好的沟通协调,确保订单信息准确传达和处理,避免出现配送错误。
第四条司机需具备合格驾驶证,驾驶车辆需符合安全要求,做好车辆保养维护工作,确保运输过程安全。
第五条司机需按照规定路线、速度进行运输,确保货物及时送达客户手中。
第四章安全管理第一条仓库内禁止存放易燃、易爆、有毒等危险品,确保仓库环境安全。
国美的采购策略及物流配送管理体系国美这匹在北京发家的黑马正红极一时,其经营管理模式也受到营销界越来越多的重视。
统购分销,规模经营一、批量采购,买卖方双赢,实现良性循环。
去年,北京国美电器拿出1000万元,以招商的方式,向国内的彩电厂家订购6000台彩电,现款现货。
国美对6000台彩电提出了严格的型号款式要求,震动了彩电行业。
电器零售商向彩电生产厂家招标,在中国还是第一次。
国家的这种采购模式是大家电零售业的一大创新之举。
传统的家电供销模式基本上是厂家供应什么、商家就销售什么;每个厂家与商家都单独接触,厂家和商家就合作条件的谈判,往往要经过很多个回合才能达成一致,而且每次进货量也不是特别大。
’这种老的供销模式与国美电器所采取的规模采购供销模式相比,明显落后了一大截。
国美的这种采购模式实现了卖买双方的双赢。
首先,采购一方获益匪浅。
采购方凭借数量庞大的定货合同,拿到相当高的利润返还,经营成本更加低廉,为连锁店的成功打下良好的基础。
其次是出售方得益,各供应彩电厂家通过国美包销、推广节约了大量广告费、产品推广费、营销费和仓储费。
国美的这种新型的厂商合作方式,一方面会给厂家带来更合理的生产计划、更低的销售成本,另一方面也会给消费者带来更多的实惠和利益——这正是国美所追求的建立产、供、销良性循环的目标。
二、连锁专营,获取业态优势全国性连锁超市的最大特点就是统购分销,降低成本,连锁的发展模式是家电行业近年发展的大趋势。
近两年,国美电器与各地大型商场的比拼,表面上看是价格之争,其实背后是两种商业状态的竞争,是连锁专营店与传统销售模式的较量。
连锁经营模式极大地提升了国美的销售规模和商品销量,并降低了运营成本,使消费者购物更为便利,商家的规模化经营与微利销售更易于激活大众的消费热情:比如,同一种型号的家电产品,在国美比其他大商场要便宜几十元甚至几百元;在国美购买的任何一种产品,到任何一家国美的连锁店都可享受比国家规定时间还要长的换、退货服务,这种价格上的优势和服务上的便利,是其他经营方式所无法比拟的。
国美连锁店在进销管理上,借助一整套系统,由连锁总部进行统一管理,集中进货,然后再由各地连锁店分散销售:这种机制其实是把现代化大工业的流通原则,应用到了商业经营之中。
国美连锁店像流水线生产一样,追求综合效益,进行低成本运营,利用低的进价和低的毛利率,双管齐下,从而达到家电产品的最低零售:物流配送,三级管理体系一、大库与小库的关系据国美电器北京一家门店分管物流的经理介绍,他每天上班的第一件事是填写需货通知单,传真到“大库”(北京地区配送中心),在那里排上队,随后门店所属的大货车开到位于京郊的大库提货。
中午时分,所需商品便能运到门店,入到门店所附的“小库”。
“每天都要从大库调货,多的时候一天要调7、8趟。
”他补充说。
“大库”、“小库”构成了国美电器全国连锁的物流系统的枢纽。
在国美已有的北京、天津、上海、成都、重庆5家分部,各自拥有一家7000——10000平米的配送中心,家电产品由生产厂家驻各地的分公司直接拉进这些配送中心,然后,再由配送中心分送至众多门店。
国美电器高层管理者透露,每个地区分部需有7——8家连锁店,配送中心方能充分发挥其作用。
国美去年底进军西南,力争在成都、重庆各开六家以上的连锁店,正是源于这样的考虑。
与前面提到的门店经理工作程序一样,国美各地连锁店负责物流的经理一般按此前2——3天的实际销售情况、总公司市场宣传的卖点以及总部的业务指标,决定每天从本区域配送中心调货的数量以及型号,运输由每家门店拥有的2——3辆3吨货车完成。
600——700平米的“小库”是国美各家门店必备的设施,也是门店选址的一个重要参考因素。
与门店随时从配送中心调货相对应,门店也可把残次品或销售不太佳的商品送日配送中心。
当然,这期间需严格按公司的流程规定操作。
二、“大库”管理方式国美对配送中心设置的要求是:1、面积在1500平米以上的封闭式仓库,交通便利;2、附带足够的停车位,保证送货车辆取送货停车和夜间停放;3、防火、防盗设施齐备,以保证货物安全;4、有供库房人员办公、住宿的场所,生活、通讯、电力、上下水设施齐备;5、24小时全天候进、出货保障,确保营业取送货需要;6、仓库通风、干燥、地面平整。
配送中心的管理有章可循,基本要求如下:1、建立健全商品帐目,按类别分帐管理,认真填全帐上项目;2、库房商品按类别分区码放,标志货区,便于货物查找,提高工作效率;3、所有商品人库时均要求检验机身、核对配件、登记机号,出库时对随机赠品需随机发放;4、库房商品分类别由专人负责,责任落实到人;5、库房保持整洁卫生,做到地面无杂物,库区无垃圾;6、不断完善防火、防盗工作,库区严禁烟火,保证商品安全。
三、配送中心三级管理体系在国美电器的经营管理手册中,是这样定义配送中心的:“根据总部业务部或分部业务部的订货信息,接收批量供货,进行商品储存.并按门店的要求进行配销的流通机构“各地区分部的配送中心无相互隶属关系,仅对总部及所属分部有纵向垂直管理关系。
”配送中心的主要任务也做到了细化:1、严格按照总部或地区分部业务部的订贷指令,接收或提运供货者的批量货物;2、货至配送中心后,确认商品有无损坏,数量、品种、规格是否正确无误;3、货物入库后,做到定位管理、分区码放,保障商品安全;4、根据总部或分部业务部的调货指示及各门店的调货申请,对货物实行配销;国美配送中心实行三级管理制:配送中心总经理——库管员——库工。
配送中心经理向地区分部总经理、业务部经理负责,并督导下级:库管员、库工及配送中心司机。
其主要职责是:1、合理安排配送中心人员的工作,制订配送中心的日常工作制度,严把出入库关;2、组织库房商品盘点,发现问题及时上报处理;3、依据公司制度及有关规定,负责执行商品进出库的工作流程;4、合理调配运输车辆,保障商品流转的正常进行;5、加强对残次商品的管理,将每日发生的残次商品及时上报业务部,请示解决方案:库管员向配送中心经理负责,并督导库工工作。
其具体分工是:1、建立健全库房商品帐目;严把出入库手续;2、依据流程规定,负责对商品进行验收、组织装卸、清点数量、核对型号、记录机号并办理一切入账手续;3、妥善管理残次商品,及时上报经理;4、负责库存商品的码放工作;5、做好库区的防火防盗工作,保证库存商品的安全;6、负责安排库工的日常工作。
库工向配送中心经理、库管员负责。
日常工作是负责商品出入库的装卸、码放工作;负责商品、库房的卫生;做好库区内的防火防盗工作。
配送中心司机直接向配送中心经理负责,服从配送中心经理的调配,完成各项运输任务,保证所送货物的安全。
随着企业的发展、国美将配送中心的三级管理体系进一步细化,增加了新的岗位:配送会计、配送出纳、配送录人、配送干事,以便加强财务管理。
把所有的环节控制得更严,杜绝漏洞。
与此对应,国美对配送中心的工作流程作了更加具体详尽的规定,细分为:配送中心进货流程、配送中心出货流程、配送中心随机赠品配发流程、配送中心促销品配发流程、配送中心残次品入库流程、配送中心残次品退货流程、配送中心残次货品换货流程……凡是工作中可能出现的各种情形都能从公司流程中找到具体操作方式,只要所有员工按流程办事,一切就会井共有条,账目明晰。
四、残次商品控制既然有商品从厂家到配送中心、从配送中心到“小库”,又有从“小库”返回配送中心,进进出出、来来回回,一系列的运输过程,损坏、残次商品便不可避免。
国美对残次商品有一整套的控制制度。
首先,在送货、进货环节上控制,公司规定:1、各配送中心在送货时要严格把关,对外包装破损、重心、重量有异常情况的商品要及时查明情况,不得转调门店或其他6配送中心;2、配送中心和各门店在从厂家和进货时要严格检验,对于外包装破损、重心、重量有异常情况的商品应开箱检验,并做好确认记录。
3、进货时如发现商品有残次,收货方可拒收或记录注明。
4、在装卸过程及商品码放过程中严格控制。
如商品装卸时,配送中心或门店必须有一名负责人在场,杜绝野蛮装卸;5、商品码放要符合仓库码放的管理规定,严禁超高、倒置或倾斜;6、门店一旦发现有残次品,需如实填写有关情况,配送中心严格核对。
国美根据商品流转程序,对配送中心及各门店的外伤残次率作了严可限定:各门店外伤残次率限额为0.8%,各配送中心外伤残次率,限额为1%,各配送中心之间调运商品的残次率限额为1%。
针对这个限额,公司又有一套奖惩措施与之对应。
五、借用社会资源搞好国美物流国美的物流系统建设,开始尝试着借助社会上已有的配送资源,比如租用邮政系统的车辆运输,邮政系统的车大、车况好,操作规范,信誉度高,远比自己养一支庞大的车队效率高。
给顾客送货上门的车辆,国美眼下采用的也是招募制或合作制,在北京,几百辆送货小面包车都是招募的,而在成都,则采取了与搬家公司合作的方式。
另据透露,国美电器内部网络系统正在建设之中,到时只需轻轻一点,各个配送中心、各家门店商品的进出一目了然。
十分钟更新一次目录不在话下。
售后服务,顾客工程一、淡化价格特性,突出品牌服务。
国美星级服务建设旨在为顾客提供更多的额外利益。
打天下易,守江山难。
国美用低价格打天下,守江山的法宝是服务,希望以此来造就稳固的市场疆界,国美用的口号是“低价是矛,服务是盾”。
国美管理者认为,如果说价格是招牌,服务则体现着品质,服务也是一种价值。
这样,国美不仅给顾客提供了商品利益,而且还提供了额外利益。
国美各种细致人微的服务,为客户节约了金钱成本之外的精力成本和时间成本。
国美电器公司为树立“不仅仅是一个低价格’,更重要的是国美永求完善的售后服务体制”的企业形象,设置了诸如“电脑顾客档案管理、三天内电话回访、800免费投诉电话、晚间咨询电话的开通、上门调试、安装、维修、更换及空调24小时安装到位”等服务,将一个现代化的商业企业的展现在消费者面前。
二、全面导入“顾客满意”管理2000年5月,国美公司搞了一项“回头率”调查,在被回访的600名顾客当中,竟发现有47%的顾客为“回头客”,有45%的顾客竟是朋友推荐来国美购物的。
天津公司总经理陈云峰解释说,“消费者最需要的是在最便利的情况下,最大限度地选择所需的电器产品,我们就在原有两个门店的基础上加大投入增开门店,而且全部实行开放式经营,给予消费者最大的选择空间,营业员必须在最短的时间内熟知各种品牌、型号的功能特色,做到准确介绍,当好参谋;消费者最想要的是高品质低价格的电器产品,我们就货采源头并在全市做到价格最低,作出“国美元假货”的承诺;消费者最想说的就是“满意”,而这两个字却最不轻易说,我们就在全市率先开辟了免费投诉热线:800—988—o030,建立了客户消费档案和3天之内电话回访制度,让国美的一切经营行为纳人消费者的监督和自我约束之中,被投诉的员工一律严肃处理乃至下岗。