职业生涯规划在高职院校就业指导中的重要意义

大学生职业规划-职业生涯规划的重要性.txt大悲无泪，大悟无言，大笑无声。我们手里的金钱是保持自由的一种工具。女人在约会前，一定先去美容院；男人约会前，一定先去银行。

你今天想要什么样的生活，需要的是昨天的努力，而你明天想要什么样的成就，那就靠今天的把握！因此，身在职场中人，要了解职业生涯规划的重要性。

现代职场人中，现实的残酷不得不使你自己进行职业生涯规划与设计，因为你不这样做，你可能就会成为一个庸碌者、一个盲目的失败者，最后变成后悔者，也就无法到达职的最颠峰成为众人瞩目的成功人士。要对自己的职业生涯进行科学的规划与设计，否则也同样无法逾越鸿沟，到达即将到达眼前的成功或者明天的成功。

因此，职业生涯规划对于职场人而言，自己如何把握分寸，如何能够使自己的生活不至于一团糕，使自己的未来充满迷人的色彩而非空中楼阁，必须进行科学的职场生涯规划。

据科学家对25—35岁职场的中坚后续力量这个人群调查得知：27%人，没有目标；60%的人，目标模糊；10%的人，有清晰但比较长期的目标；3%的人，有清晰且长期的目标。而这种调查统计的数据导致的结果是：3%的人，后来成为白手创业者、行业领袖、社会精英。10%的人，后来成为各行各业不可或缺的专业人士，如医生、律师、工程师、高级主管等等。60%的模糊目标者，几乎都生活在社会的中下层面，他们能安稳地生活与工作，但都没有什么特别的成绩。27%的人，后来是生活不如意，常常失业，抱怨他人，抱怨社会、抱怨世界。

这种结果看起来是水到渠成和顺理成章的事，实际上，在这个学历贬值、经验饱和、能力褪化、精神压抑、健康透支和许多人前途渺茫的现实世界当中，如果作为职场中的你不进行有效合理的职场生涯设计与规划，没有明确的规划目标，看不见的危机，步步紧逼，那么，最后的归宿可以毫无悬念的可以归结到上组数据中那60%的群当中。

学历贬值：在我们经历学历贬值的时期时，应清醒的看清，各类公办高校、民办高校及联合办学等方式而组建的高校不仅成规模、成气候的如雨后春笋般的出现，导致大量的高学历人群的陡然扩大，靠一纸大学文凭就高枕无忧的日子,早已经一去不复返！！

浅析职业生涯规划在大学生就业指导中的运用

当前，随着大学的扩招，我国的大学毕业生由2001年的114万，到2017年，已经到达了795万，而2018年的毕业生比2017年还要多。据人社部统计：“十三五”期间，中国每年需要在城镇安排就业的人数仍然维持在2500万左右，这其中，约有1000万人是登记的失业人员，剩下的1500萬人都是以高校的毕业生为代表的青年就业人员，可以说，就业的总量压力非常大。为此，各大高校必须针对本校大学生进行专门的就业指导，对他们的职业生涯进行有效地规划，从而解决他们的就业问题。

标签：职业生涯规划；大学生；就业指导；作用；运用

在高校中，学生的职业生涯关乎着他们的未来发展与成就。在当下，正处于2018年的毕业季，约800万的大学毕业生奋斗在求职就业的浪潮之中，加上留学回国的海归以及往届没有找到好工作而继续奋斗在求职道路上的往届毕业生，林林总总，就有1000多万的大学生在一起竞争就业的岗位，可以说，就业的形势十分严峻，竞争激烈异常。加之很多应届大学生对就业的期望值过高，但他们又缺乏实际的经验，导致求职就业时连接受挫。所以，各大高校必须对学生进行就业的指导，引导他们重视自身的职业生涯规划，并做好职业规划，以此帮助他们树立奋斗的目标，提高就业竞争力。

一、大学生就业指导工作中存在的问题

（一）一次性就业率问题

当前很多高校，特别是一些专科院校、三本和民办高校，其就业指导部门往往过于重视本校毕业生在就业方面的工作安排，以此提高学校的知名度，从而继续扩大招生的范围，因此，他们往往忽略了对在校学习学生的就业指导工作，一般都是等学生升入最后一学年才开设就业指导课程，开展就业指导工作。由于当前我国正处于经济转型时期，就业市场招聘的岗位并不是很多，而且还存在着不对口的现象，而毕业生对于自己就业的期望值过高，导致他们一毕业就失业，或者是盲目的就业，在经过一段时间的磨合后，因无法发挥自身的能力而丧失工作的兴趣，频频跳槽，这些都严重影响了大学毕业生在社会上的风评。

河北旅游职业孛脘学报第１７卷第１期２０１２年明月　ＪＯＵＲＮＡＬ　ＯＦ　ＨＥＢＥＩ　ＴＯＵＲＩＳＭ　ＶＯＣＡＴＩＯＮＡＬ　ＣＯＬＬＥＧＥ　ＶＯＩ．１７　ＮＯ　１　ＭＡＲＣＨ，２０１２　

职业生涯规划视野下　

高职院校就业指导工作的探析　

孙立民，刘丽彤　

（河北旅游职业学院，河北承德０６７０００）　

摘要：高职院校毕业生的就业问题日益突出，如何缓解就业压力，增强毕业生的就业竞争能力，是各院校面临的一项重　

要工作　做好职业生涯规划，对大学生进行科学的自我　、职业认知、生涯决策及就业能力准备有着至关重要的作用。　

关键词：职业生涯规划；就业指导；探析　

Ａｂｓｔｒａｃｔ：Ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　ｏｆ　ｇｒａｄｕａｔｅｓ　ｆｒｏｍ　ｈｉｇｈｅｒ　ｖｏｃａｔｉｏｎａｌ　ｃｏｌｌｅｇｅ　ｉｓ　ｂｅｃｏｍｉｎｇ　ｉｎｃｒｅａｓｉｎｇｌｙ　ｐｒｏｍｉｎｅｎｔ．Ｈｏｗ　ｔｏ　ｒｅｄｕｃｅ　ｔｈｅｉｒ　

ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　ｐｒｅｓｓｕｒｅ　ａｎｄ　ｅｎｈａｎｃｅ　ｔｈｅｉｒ　ａｂｉｌｉｔｙ　ｉｎ　ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　ｃｏｍｐｅｔｉｔｉｏｎ　ｉｓ　ａ　ｖｅｒｙ　ｓｅｒｉｏｕｓ　ｉｓｓｕｅ　ｔｈａｔ　ｅｖｅｒｙ　ｃｏｌｌｅｇｅ　ｉｓ　ｂｅｉｎｇ　ｃｏｎｆｒｏｎｔｅｄ　

ｗｉｔｈ．Ｓｏ　ａ　ｂｅｔｔｅｒ　ｃａｒｅｅｒ　ｐｌａｎｎｉｎｇ　ｐｌａｙｓ　ａｌｌ　ｉｍｐｏｒｔａｎｔ　ｒｏｌｅ　ｉｎ　ｔｈｅｉｒ　ｓｃｉｅｎｔｉｆｉｃ　ｓｅｌｆ－ｒｅｃｏｇｎｉｔｉｏｎ，ｖｏｃａｔｉｏｎａｌ　ｃｏｇｎｉｔｉｏｎ，ｃａｒｅｅｒ　ｄｅｃｉｓｉｏｎ　ａｒｌｄ　

ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　ａｂｉｌｉｔｙ．　

Ｋｅｙ　ｗｏｒｄｓ：ｃａｒｅｅｒ　ｐｌａｎｎｉｎｇ；ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　ｇｕｉｄａｎｃｅ；ａｎａｌｙｓｉｓ　

中图分类号：Ｇ７１　１　文献标识码：Ａ　文章编号：１６７４—２０７９（２０１２）０１—００７１—０３　

１．职业生涯规划的涵义及作用　

１．１职业生涯规划的涵义　

高校教育工程　Ｚｕ而ｕＹ：ｑ＝　￣３Ｍ　团图阉　

建立和完善职业生涯规划指导体系，全面推动高职院校学生就业　

郑志龙　（兰州资源环境职业技术学院党委工作　甘肃兰州　７３００２１）　

摘要：高等职业教育是为社会．企业生产第一线培养高鼓应用性技术型．技能型人才，培养的学生具有较强的岗住适应能力。因此。　高职学校更应该建立和完善职业生涯规划指导体系，帮助学生树立正确的职业意识和择业观，培养学生成为具有独立生存能力和创业精　

神的人才。职业生涯规划可以帮助他们发掘自我潜能　增强个人实力。还可以增强他们职业发展的目的性与计划性，提高他们托业成功　的机会。　关键词：高职教育　职业生涯规划　中图分类号：８２　文献标识码：Ａ　文章编号：１６７３－８２０９（２ｏｏ９）５—０ｌｌ９—０２　

有资料显示，我国高职高专院校占全部高　

等学校总数的５８．５％，其招生规模远远超过普　

通高等学校的规模。高等职业教育是为社会、　

企业生产第一线培养高级应用性技术型、技　

能型人才，其教育具有较强的实践性、操作　

性、针对性，培养的学生具有较强的岗位适应　

能力　但随着高等教育大众化时代的到来，高　

职院校学生就业形势越来越严峻。根据教育　

部公布的数据，截止２００５年１２月，全国高职高　

专毕业生平均就业率为６２．１％，远远低于本科　

院校平均就业率８　１．７％和研究生平均就业率　

９１．９％的水平。因此，高职毕业生就业难已成　

为全社会普遍关注的热点问题。如何提高学　

生在人才市场上的竞争力，已成为各高职院校　

面临的重要课题。建立和完善科学的职业生　

涯发展规划辅导体系，是提高学生就业率的重　

要途径。　

１职业生涯规划的定义和内涵　

职业生涯规划的含义孕育干２０世纪后期　

的美国，１９７１年，美国联邦教署署长马兰正式　

提出“生涯教育”一词。它是一种连续不　

断的教育过程，一种系统的完整的教育构想，　

它通过生涯进展等步骤，培养学生的生涯能　

力，以发挥学生的天赋才能为目标，使学生逐