收费人员岗位职责
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收费员岗位职责
收费员是指在停车场、收费站、公路收费站等场所从车主手中收取停车费、通行费等费用的工作人员。
收费员的主要职责包括以下几个方面:
1. 收费工作:收费员需要根据车辆类型、停车时间等因素,向车主收取相应的停车费、通行费等费用,并开具相应的收据或发票。
2. 维护秩序:收费员需要维护停车场、收费站等场所的秩序,确保车辆有序停放,避免拥堵和交通事故的发生。
3. 协助管理:收费员需要协助管理人员进行车辆管理、安全管理等工作,如检查车辆是否符合规定、协助处理交通事故等。
4. 维护设施:收费员需要对停车场、收费站等场所的设施进行日常维护和保养,确保设施的正常运行和使用。
5. 提供服务:收费员需要向车主提供优质的服务,如协助车主找到合适的停车位、提供路线指引等。
6. 处理异常情况:收费员需要处理车辆异常情况,如车辆无法启动、车辆遗失等问题,确保车主的权益得到保障。
收费员是停车场、收费站等场所的重要工作人员,需要具备良好的服务意识、管理能力和应急处理能力,为车主提供优质的服务,确
保场所的正常运行和使用。
收费员岗位职责详细说明
收费员是负责收取货币或刷卡等支付方式的工作人员。
他们在商业场所、停车场、公共交通站点等场所工作,属于服务行业。
以下是收费员的岗位职责的详细说明:
1. 接待客户:收费员负责接待客户并提供相关的服务,如解答客户问题、提供相关信息等。
2. 收取费用:收费员会向客户收取相应的费用,如停车费、入场费、交通费等。
3. 计算金额:收费员需要准确计算金额并向客户提供找零。
4. 处理交易:收费员会处理客户的支付交易,包括收取现金、刷卡等支付方式。
5. 开具发票:根据客户要求,收费员可能需要开具发票并提供给客户。
6. 维护收费设备:收费员负责维护和保养收费设备,如收款台、POS机等。
7. 录入数据:收费员需要将交易数据录入系统,并保持数据的准确性和完整性。
8. 协助处理纠纷:如果客户对收费有异议或发生纠纷,收费员需要积极协助解决问题并提供满意的解决方案。
9. 维持秩序:收费员需要保持秩序和安全,确保交易顺利进行,并及时报告任何安全问题。
10. 提供优质服务:收费员需要友好、耐心地对待客户,并提供高质量的服务,以提升客户满意度。
总的来说,收费员的工作职责是接待客户、收取费用、处理交易、维护设备、录入数据等,同时需要保持秩序、提供优质服务,并解决潜在的问题和纠纷。
收费员岗位职责
职位概述:
收费员是负责收取客户费用的专业人员,他们需要在收费站或
者收费亭工作,确保客户按照规定支付费用,并且提供良好的客户
服务。
岗位职责:
1. 收取费用,负责收取客户的费用,包括停车费、过路费、门
票等,确保客户按照规定支付费用,并且核对费用的准确性。
2. 提供客户服务,与客户进行良好的沟通,解答客户的疑问,
协助客户解决问题,确保客户满意。
3. 维护收费设备,负责维护收费设备的正常运行,包括收费机、计费系统等,确保设备的正常使用。
4. 编制收费报表,负责编制每日、每周或者每月的收费报表,
记录收费情况和收费金额,并且上报给上级领导。
5. 遵守规章制度,严格遵守公司的规章制度,确保收费工作的合法合规,不违反相关法律法规。
6. 协助其他工作,根据需要,协助其他部门的工作,如指挥交通、处理客户投诉等。
任职要求:
1. 具有良好的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效的沟通和交流。
2. 具有一定的数学能力和财务知识,能够准确计算费用和核对金额。
3. 具有责任心和耐心,能够处理客户的投诉和矛盾,保持良好的工作态度。
4. 具有团队合作精神,能够与同事协作,共同完成工作任务。
5. 具有相关工作经验者优先考虑。
以上岗位职责仅供参考,具体岗位职责还需根据公司实际情况进行调整。
收费站岗位职责
收费站工作人员是负责管理和监督收费站的员工。
他们的主要职责是确保车辆按照规定缴纳通行费,并协助解决与收费相关的问题。
以下是收费站工作人员的具体岗位职责:
1. 确保交通秩序,收费站工作人员需要确保车辆按照规定的车道顺序排队等待缴费。
他们需要监督交通流量,并在需要时协助引导车辆通行。
2. 收费管理,收费站工作人员需要准确地收取车辆通行费,并为每辆车发放有效的收据。
他们需要熟悉收费规定,并严格执行相关规定。
3. 处理异常情况,当遇到车辆无法正常缴费、车辆故障或其他异常情况时,收费站工作人员需要及时处理并协助解决问题,以确保交通畅通。
4. 提供服务,收费站工作人员需要对驾驶员和乘客提供友好和专业的服务,解答他们可能有的问题,并为他们提供相关的帮助。
5. 维护设施,收费站工作人员需要定期检查和维护收费站设施,确保设施的正常运行和安全使用。
总的来说,收费站工作人员需要在管理和监督收费站的过程中,保持高度的责任感和服务意识,以确保车辆通行的顺畅和安全。
他
们需要与其他部门和机构合作,共同维护好交通秩序和收费站的正
常运行。
收费站人员岗位职责〔共5篇〕第1篇:收费站各岗位人员员岗位职责内保员岗位职责一、负责配合收费班长开展收费工作;二、负责对各种逃费、漏费及绕路车辆进展查处;三、完成领导交办的其他任务。
四、服从站长、行政值班员的领导,严格执行各项规章制度,坚守工作岗位维护好车道及收费广场的秩序,使广场无滞留车辆和闲杂人员。
五、配合班长做好重大活动和车队的礼仪迎送工作,树立公司良好形象。
六、完成领导交办的其他工作。
票管员岗位职责一、负责收费站票证、领用、发放、回收和保管工作;二、负责每日票证使用和结存的管理,登记有关账簿,保证账实相符;三、负责每日对相关数据进展微机申报,打印报表,分析^p 差额并做登记,并按规定时间上报日报表;四、负责收费站通行费足额上缴;五、负责与收费票证相关的统计工作,汇总各类收费数据,填报各类票证报表及营运报表,月末进展数据分析^p ;六、负责按时准确上报日、旬、月、季、年等各类报表;七、负责对值班全表中的特殊时间进展分析^p 核对;八、负责装订票证档案归档保管,并对作废的微机票、通行卡进展妥善保管以备核查;九、协助业务副站长对收费员的业务操作、交款结账程序、各类特殊情况记录、班报、值班表等进展核查;十、积极配合主管部门进展票证的核销工作。
监控员岗位职责一、熟悉收费各方面的业务,包括监控系统、收费系统的各项功能;二、严格监控各车道营运情况,及时处理所发生的异常情况并做相应书面记录;三、指令收费员处理军免、报警及其他特殊情况,并做好相应的书面记录;四、下达收费人员上、下岗,开放、关闭车道的命令;五、设备出现异常时,会同维修人员下达停顿或继续使用设备的命令;六、监视收费员上岗期间的遵章守纪的情况;七、负责全天侯车道、广场情况录像和收费站与车道通讯网络的监视;八、负责填写各类报表,签字手续完好;九、负责监控室的管理及日常清洁工作;十、协助票证人员打印报表;十一、完成上级下达的其它任务。
办公室主任职责一、负责收费站的日常行政管理,做好上传下达,对上级下达的任务要先向站领导汇报,并做好记录,完成任务后,想站领带汇报,;二、负责各种会议的记录工作,检查,催促、催办会议决定事项的贯彻执行;三、执行保密制度,负责做好机要文件的发放、传阅、保管工作、负责信函、信件的收发、登记、分发、做好立卷归档工作;四、负责接待来站人员及办理来访事宜;五、负责筹备各类会议及公务安排;十一、负责安排人员值班工作,并进展检查和催促。
收费员岗位职责收费员是一种常见的职位,主要负责在各类场所(如停车场、公交车站、公园等)进行收费工作。
以下是收费员的岗位职责:1. 收费管理,收费员的主要职责是负责对进入场所或使用服务的人员进行收费。
他们需要熟悉收费项目和标准,确保按照规定的收费方式和金额进行收费,并及时向用户提供相应的收据或票据。
2. 现金管理,收费员需要准确计算和处理现金。
他们必须具备良好的数学能力和快速的计算技巧,以确保收费过程中不发生错误。
同时,他们还需要妥善保管现金,确保资金安全,并及时上交给上级负责人。
3. 信息咨询,收费员作为场所的门面,需要积极主动地向用户提供相关的信息咨询。
他们应该熟悉场所的规定和服务项目,能够清晰地回答用户的问题,并提供准确的指引和建议。
4. 纠纷处理,在收费过程中,可能会出现用户对收费项目、金额或服务质量的不满意。
收费员需要具备良好的沟通能力和解决问题的能力,耐心听取用户的意见和投诉,并积极协调解决纠纷,保持良好的服务态度。
5. 工作记录,收费员需要认真记录每天的工作情况,包括收费金额、人数统计等。
这些记录对于场所的管理和财务核对非常重要,因此收费员需要保证记录的准确性和完整性。
6. 设备维护,收费员需要负责维护和保养使用的收费设备,如收费机、计费器等。
他们应该定期检查设备的工作状态,及时发现并报修设备故障,确保设备的正常运行,以便顺利完成收费任务。
总之,收费员是场所运营中不可或缺的一环,他们的职责涵盖了收费管理、现金管理、信息咨询、纠纷处理、工作记录和设备维护等方面。
通过认真履行这些职责,收费员能够为用户提供高效、准确和友好的服务体验,同时也为场所的正常运营和管理做出贡献。
收费员工作岗位职责
1.接待顾客
收费员是场所的门面形象,他们要热情、礼貌地接待顾客,提供相关信息以满足顾客的需求。
他们要对过往的车辆或者顾客进行快速准确的盘查和查询,确保顾客符合进入条件。
2.收取费用
收费员要准确计算顾客应支付的费用,包括固定费用、按时长计费和按数量计费等。
他们要熟练运用计算器或电子收款设备,并确保费用的收取过程规范、公正。
3.发放收据
4.处理顾客问题
有时候顾客可能对收费价格、计费方式和场所规定等产生疑问或者投诉,收费员要耐心倾听并提供解答。
他们要了解场所的相关政策和规定,并且能够灵活应对不同的问题情况。
5.协调管理
收费员需要与其他工作人员和管理层进行协调合作,确保工作的顺利进行。
他们要及时向上级汇报工作情况,提出改进建议并执行相关决策。
6.财务管理
收费员要对收取的费用进行妥善管理,确保资金的安全和准确性。
他们需要进行日终结算和对帐工作,并将收费记录及时归档,以便财务部门核对和审查。
7.安全工作
收费员要时刻注意场所的安全和秩序,及时疏导交通。
他们要了解场所的安全流程和应急预案,并能够在紧急情况下妥善处理,保护顾客和场所的安全。
总结:收费员是一个重要的工作岗位,他们承担了场所收费环节的基本工作,包括接待、收费、发票、问题解答、协调和管理等多个方面的责任。
他们需要具备良好的服务意识、计算能力、沟通能力和应变能力,并且要时刻关注场所的安全和秩序。
通过他们的努力,可以提高顾客的满意度和场所的效益。
收费员工作岗位职责
收费员的工作岗位职责可以包括以下内容:
1. 接待客户:向客户提供友好的服务,解答客户的问题,引导客户进行支付。
2. 收取费用:根据收费标准收取客户的费用,确保金额准确无误。
3. 记账记录:将收取的费用记录在账单或系统中,确保账目清晰、准确。
4. 维护收费设备:定期检查和维护收费设备的正常运行,如收款机、POS机等。
5. 处理异常情况:处理客户的疑问、投诉和退款请求,解决与收费相关的问题。
6. 管理库存:负责管理并及时补充相关的票据、收据、充值卡等收费凭证。
7. 提供报表:根据需要提供包括收入、支出、客户数等相关统计数据的报表。
8. 遵守规章制度:遵守公司的规章制度及相关法律法规,保护客户隐私和信息安全。
9. 协助其他工作:根据需要协助其他部门的工作,如补充人员、提供服务指导等。
10. 改善工作流程:提出工作中的问题、建议和改进措施,优化收费流程,提升工作效率和客户满意度。
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收费员岗位职责详细说明范文一、基本职责:1. 为顾客提供优质的服务,接收和处理顾客的收费事宜;2. 准确计算商品总价或服务费用,并向顾客明示;3. 收取现金、刷卡等支付方式,并妥善处理各种支付工具的交付;4. 协助顾客获取所需的购物车、纸袋等购物工具,并提供相关指导和帮助;5. 准确核对商品和服务的数量、质量,并避免出现差错和纰漏;6. 遵守公司制定的收款及交接程序,确保收款过程的安全和规范性;7. 接待、协助和引领顾客解决各种购物中出现的问题和疑问;8. 维护收费区域的整洁、有序,并及时处理顾客留下的废弃物;9. 配合店内其他部门的工作和需要,积极参与店面的协作和合作;10. 完成上级主管交给的其他临时性工作任务。
二、业务能力与技能要求:1. 具备良好的沟通能力,能够与顾客进行有效的沟通和交流;2. 具备较强的数学计算能力,能够准确和快速地计算价格和找零;3. 具备较高的服务意识和团队合作能力,积极与同事合作,为顾客提供高质量的服务;4. 具备较强的责任心和抗压能力,能够在高强度和高压力的工作环境下工作;5. 具备良好的仪容仪表,表现出良好的职业形象和个人素质;6. 具备一定的电脑操作能力,能够熟练使用收银机等收款工具;7. 具备一定的商品知识和销售技巧,能够向顾客介绍商店的商品和优势。
三、工作流程和操作指引:1. 收银流程:(1)按顺序接待顾客,确认商品或服务的种类和数量;(2)使用收银机准确计算商品价格,并将显示信息告知顾客;(3)收取现金、刷卡或扫码支付,核对金额并将收款工具交给顾客;(4)准确计算找零金额,并将找零金额和收款记录输入系统;(5)清点现金,并妥善保管刷卡凭证和收据;(6)与顾客进行告别和道谢。
2. 服务指引:(1)主动问候顾客,并询问是否需要购物车或纸袋等购物工具;(2)帮助顾客推选商品,并提供相关的服务和建议;(3)解答顾客关于商品或服务的问题和疑问;(4)向顾客介绍商店的促销活动和优惠政策;(5)解决因商品退换导致的纠纷和投诉。
收费员岗位职责收费员的岗位职责(优秀6篇)在社会发展不断提速的今天,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。
那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下这6篇收费员的岗位职责是来自于作者的收费员岗位职责的范文范本,欢迎参考阅读。
收费员的岗位职责篇一1、收费员无特殊原因不得随意叫人顶岗离开岗位,必要时须报告班长,由班长安排处事能力强的队员顶替,以免发生意外事件。
熟悉岗位设施、电脑主机操作的方法。
如设备出现故障时应及时汇报维修。
2、进出场车辆如将相关设备、器材撞坏时应迅速拦住车辆,并指引其后面的车辆绕道行驶。
将情况及时汇报管理处办公室工作人员。
3、做好交接班手续,交接班双方点验物品和钱物,交待遗留工作和上级领导特别交代的事项并作好记录。
4、维持出入口车辆轶序,确保出入口车道顺畅!5、车辆出入时,月卡车辆与免费车辆须核对车牌是否与登记车辆信息一致,临时车辆须严格做好车牌登记,并发放临时卡后才给予放行。
6、注意车内状况,严禁装有易燃、易爆、易挥发的物品进场。
7、注意观看入场的车辆,是否有严重损坏、刮花、车牌不全等,应告之车主,并作登记。
8、保持与停车场的。
保安联系,及时告之车辆进入的方向。
9、车辆出入口读卡机出现故障时,要对客人礼貌解释,并做好手动计收费工作。
核对车辆进出时间,准确计算该缴费用。
收费员岗位职责篇二为规范物业收费,提高收费管理水平,维护广阔业主的合法权利,并提高企业经营效益,特订立本规定。
一、奉行“业主为本,诚信服务”的企业宗旨,加强服务意识,敬重业主,热忱为业主供应优良服务。
二、谙习业主情况和收费业务,独立完成各项收费任务。
三、依据收费项目和收费标准及有关规定,提前做好各期各项收费准备工作。
四、按规定的。
内容、时间和要求,认真精准地填制收费凭证和编制收费登记表,并加以认真检查和核对,防止错项或漏项,确保凭证和登记表正确无误。
收费站岗位职责
收费站工作人员是负责管理和收取过路费的专业人员。
他们在高速公路、桥梁和隧道等交通要道的收费站工作,确保车辆按照规定缴纳过路费,并协助管理交通秩序。
收费站工作人员的职责包括但不限于:
1. 收费管理,负责向过往车辆收取过路费,确保车辆按照规定缴纳费用。
2. 信息咨询,为司机和乘客提供有关过路费标准、支付方式和路况等信息。
3. 交通引导,协助管理交通秩序,确保车辆有序通行,避免拥堵和事故发生。
4. 安全监控,利用监控设备和系统,监视收费站周边的交通情况,及时发现并处理交通违法行为。
5. 突发事件处理,在交通事故、车辆故障等突发事件发生时,
协助处理并保障交通安全。
6. 工作记录,记录每日的过路车辆数量、收费金额等信息,确保数据准确性。
总之,收费站工作人员是交通管理和收费工作的重要一环,他们需要具备良好的沟通能力、责任心和应急处理能力,以确保交通秩序和过路费的正常收取。
收费员岗位职责岗位概述收费员是指在收费场所,如停车场、公路收费站、桥梁收费站等场所从事收费工作的人员。
主要工作职责包括收取停车费、过路费等款项,发放收据,记录车辆信息等。
常见收费岗位职责1. 收费管理1.负责制定和实施相关收费管理制度,确保是否合法合规。
2.确保现场秩序良好,保证每位用户顺利交费,并协助用户解决收费相关问题。
3.维护和管理收费系统,确保其稳定运行并遵守管理规定。
2. 客户服务1.积极协助用户完成缴费,并向其提供优质、周到的服务。
2.客户问题发生时及时解决并向上级汇报,并保证用户满意度。
3.维护场所环境,保持收费站现场整洁卫生。
3. 车辆管理1.对驶入该场所的车辆进行登记,并确保车辆信息准确可靠。
2.对离开场所的车辆进行核对。
3.确认车辆类型,根据相关收费标准收取费用,并记录相关收费信息。
4. 财务管理1.负责收费现金管理,包括现金入库、取款、存款等相关操作。
2.按照相关规定及时清点和上缴现金,并妥善记录。
3.负责收费站的财务管理及相关报表的编制,确保收费工作的质量。
岗位要求1.具备良好的服务意识和热情,对客户要有耐心、细心、责任感,能够耐心解答客户疑问和解决困难,提供优质服务。
2.具备基本的计算能力、记账能力、沟通能力和解决问题的能力,能够熟练使用相关收费软件、硬件设备。
3.具备一定的法律知识和常规业务知识常识,对基础财务管理有一定的了解,熟悉相关规定。
4.具备良好的自我管理,能够遵守工作纪律和规章制度,并能承受工作压力。
总结收费员是关键的基层岗位之一。
上述职责和要求仅作为参考,实际职务要求必须根据公司实际情况进一步制定并不断更新完善。
收费员岗位是需要认真对待和对工作富有责任感的,殷勤高效,注重细节和优质服务,争取为客户做出贡献。
千里之行,始于足下。
收费员工作岗位职责收费员是指在公共场所或企事业单位担任收费工作的职业人员,他们是保障收款流程顺利进行的重要力量。
收费员的工作岗位职责如下:1. 填写交款凭据:收费员需要根据接受收款的具体情况,填写相应的交款凭据,包括票据、发票、收据等,确保凭证的准确性和合法性。
2. 统计交款数据:收费员需要按照单位制定的规定,记录和统计每天的交款数据,包括各项收入的种类、金额、资金来源等,使收入数据真实可靠,以方便单位进行财务报表的编制。
3. 接待和咨询:收费员需要接待和咨询前来支付费用或询问相关事宜的顾客,提供准确、及时、友好的服务,解答所有相关问题,并协助解决客户的问题和困扰。
4. 收款和找零:收费员需要准确计算顾客支付的费用,并按照实际情况收取款项,并及时找零,保证现金的安全性和准确性,确保交易的顺利进行。
5. 清点和存款:收费员需要在每天工作结束时,清点当天收入的款项,填写相关的存款单据,并将现金存放到银行或单位指定的金库中,确保款项的安全性。
6. 协助安全工作:收费员需要了解并执行单位的安全规定,定期参加安全培训,提高对突发事件和紧急情况的应对能力,确保单位的安全稳定。
7. 维护工作环境:收费员需要做好工作场所的整洁、卫生和安全,对收费窗口、设备进行定期清洁和维护,确保收费台和周围环境的整体形象。
第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
8. 销售和推广:收费员需要积极学习和了解单位的产品和服务,协助进行销售和推广工作,给顾客提供优质的产品和服务,提高单位的市场竞争力。
9. 处理纠纷和投诉:收费员需要具备一定的沟通和协调能力,当顾客出现纠纷或投诉时,需要积极回应,耐心解释和调解,保持良好的服务态度,维护单位形象。
10. 完成其他任务:收费员需要根据单位或上级领导的工作安排,完成其他与工作相关的任务,如参与调查研究、整理文档资料、协助其他部门工作等。
总结来说,收费员是单位内负责收款工作的职位,他们需要具备良好的服务意识和责任感,能够准确、高效地执行收付款等相关工作,并在工作中处理各类问题和突发事件,确保单位的正常运转。
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收费人员岗位职责(共8篇)篇:收费人员岗位职责收费处工作人员岗位职责1、负责医院窗口各类就诊患者的划价、收费、出入院结算、费用清单打印等工作。
2、收费人员在工作期间确保随时划价、收费,并积极宣传就诊的注意事项及制度等。
着装统一、规范,工作认真负责,语言文明,态度和蔼。
熟练掌握收费程序和各项收费标准。
3、收费人员必须做好收费前的准备工作,如各科手册、适量零钞、收费收据等工作。
4、收付现金要唱收唱付,当面点清,开具收据保留存根复核和备查。
5、收费室要建立交接班制度。
每日收入现金、支票要当日汇总,做到钱账相符,如有不符立即查找原因及时解决。
钱账相符后,按时向财务科交纳结算,除留存少量零钞外,不得留存大量现金。
6、收费人员严格执行现金管理制度,不得挪用公款或将公款借给他人。
7、收费人员在上班、值班时不得私自容留非本室人员谈天等。
8、保持收费室内外清洁卫生,做到室内、窗口无蛛网、积尘,保持电脑清洁,无污渍。
定期开展大扫除活动。
9、收费人员不得无故串岗5分钟以上,不得趴在桌子上睡觉,或打闹、嘻戏、吵架。
10、不得利用内部工作电话聊天,有患者在场时不得接听电话超过2分钟以上,不得进行手机游戏,或用电脑游戏、看影片。
11、上班期间不得在院内吃食物。
12、下班后十分钟内有病人缴费,收费人员需为其办理相关手续,下班后须关闭电源、锁门。
13、每个患者缴费时,需打印医院收据,并交给患者或家属。
14、每日专人负责农合住院患者一日清单的打印、发放、解释工作,做到及时发现、处理好问题。
如出现以上任何一条款现象都予以10元罚款(不论何种理由),且罚款金额以条例累积。
第2篇:收费人员岗位职责收费处工作人员岗位职责1、负责医院窗口各类就诊患者的划价、收费、出入院结算、费用清单打印等工作。
2、收费人员在工作期间确保随时划价、收费,并积极宣传就诊的注意事项及制度等。
着装统一、规范,工作认真负责,语言文明,态度和蔼。
熟练掌握收费程序和各项收费标准。
收费员岗位职责(15篇)收费员岗位职责11.负责各项相关费用的收取。
2.负责收费台账、报表的的制作,按公司规定上报。
3.根据每日实际情况将当日收费资金存入银行统一账户。
4.协助会计做好各项费用的收取、统计、核算工作。
5.严格执行公司收费管理制度,完成领导交办的其他任务。
收费员岗位职责2一、服从班长领导,服从管理和稽查,团结协作,高质量完成站长和所在班班长安排的各项工作任务。
二、负责值班期间的收费工作,严格执行收费办法和有关规定,确保收费工作“严格、文明、准确、快速、有序”,并做到“应征不漏、应免不征”。
三、工作认真,准确判断、核定车型(吨位、座位),做到收费手续完备,收费准确无误。
四、在收费工作中做到热情礼貌,使用文明用语,耐心解答驾驶人员提出的合理问题,任何情况下不耍态度,更不允许刁难他人,树立良好的窗口形象。
五、领票和交款时,要与票证员(或银行收款押运人员)结清票款帐目(或填写好现金交款单和票据核销单密封签名后交由班长保存);如因自己工作失误造成经济损失,由收费员个人负责,并具实赔偿。
六、积极参加上级组织的各项活动,努力钻研业务,提高工作效率和水平,爱岗敬业,团结协作,自觉维护收费站良好的工作、生活秩序。
七、协同值机员检查、试验收费报警系统,发现故障及时排除,保证其始终处于良好状态。
收费员岗位职责31、当班期间保持良好的岗位形象和注意自身的言行举止及仪容仪表,文明执勤,礼貌待人,按公司规章制定严格落实每天的工作任务。
2、严格按照公司规定的收费标准,收取用户的停车费,熟悉收费系统各种操作程序,快捷、准确无误地做好收费工作。
3、当有车主对所缴费用产生异议时,向车主耐心解释,文明热情的服务。
4、在停车场道闸系统出现故障时,对缴费客人要礼貌解释,及时通知班长并报告管理处安排维护人员立即处理。
5、遇有要求免费的车辆时,需经过管理处同意,免费处理车辆要做好工作记录,供管理处、财务部门查帐核对。
6、负责做好各种特票收缴、登记工作。
简述收费员岗位职责简述收费员岗位职责篇一:收费员岗位职责收费员岗位职责1、收费人员应对自己的工作细心负责,关心和体谅病人,态度热情和蔼,尽职尽责;2、严格上、下班制度,不得擅离职守,脱岗、串岗。
3、努力提高工作效率,缩短病人交费等待或排队时间,不得因收费人员的原因延误病人的治疗。
4、熟悉和准备掌握各种医保收费标准,及时了解职工医保、居民医保政策,按时、按规定做好低保、困难补助等各项惠民项目的费用的登记工作。
5、规范使用和维护电脑设备,按规定使用票据。
6、严格遵守现金保管制度,每日收入的现金要及时送存银行,库存现金不得超过规定的限额,确保现金的安全。
7、做好欠费部门的催交工作,减少呆账、死帐。
8、除主任签字的借据或通知外,不得任意挪用、私借现金给任何人。
9、每月做好对上级的交账、转账、报账任务。
10、保持科室的卫生整洁,做好工作区和生活区物品的放置、摆设工作。
药房人员工作职责一、认真执行各项规章制度,调配药品坚持“四查十对”制度二、按月对药品盘存,盘存由药房人员和中心领导一并完成,每发现帐、物不符的由药房人员承担。
三、保持药房清洁卫生,排放整齐,空气流通。
四、各类报表要提高质量,要做到项目填全,确保准确、及时。
五、发现法定传染病或疑似患者,立即按规定程序报告,不迟报,不漏报,不错报,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
六、各种活动、健教、义诊资料及时整理,保质保量完成任务。
七、按时、按质的完成主任交给的工作任务。
儿童保健岗位职责一、按照儿童保健工作制度要求,做好儿童保健门诊各项常规工作。
二、建立辖区0-6岁儿童健康档案,掌握本辖区儿童健康状况,进行动态管理。
三、在社区每季度开展一次儿童保健健康教育活动。
四、参加保健站组织的各项学习,提高自身业务素质,提高儿童保健专业技术水平。
收费处工作人员岗位职责
1、负责医院窗口各类就诊患者的划价、收费、出入院结算、费用清单打印等工作。
2、收费人员在工作期间确保随时划价、收费,并积极宣传就诊的注意事项及制度等。
着装统一、规范,工作认真负责,语言文明,态度和蔼。
熟练掌握收费程序和各项收费标准。
3、收费人员必须做好收费前的准备工作,如各科手册、适量零钞、收费收据等工作。
4、收付现金要唱收唱付,当面点清,开具收据保留存根复核和备查。
5、收费室要建立交接班制度。
每日收入现金、支票要当日汇总,做到钱账相符,如有不符立即查找原因及时解决。
钱账相符后,按时向财务科交纳结算,除留存少量零钞外,不得留存大量现金。
6、收费人员严格执行现金管理制度,不得挪用公款或将公款借给他人。
7、收费人员在上班、值班时不得私自容留非本室人员谈天等。
8、保持收费室内外清洁卫生,做到室内、窗口无蛛网、积尘,保持电脑清洁,无污渍。
定期开展大扫除活动。
9、收费人员不得无故串岗5分钟以上,不得趴在桌子上睡觉,或打闹、嘻戏、吵架。
10、不得利用内部工作电话聊天,有患者在场时不得接听电话超过2分钟以上,不得进行手机游戏,或用电脑游戏、看影片。
11、上班期间不得在院内吃食物。
12、下班后十分钟内有病人缴费,收费人员需为其办理相关手续,下班后须关闭电源、锁门。
13、每个患者缴费时,需打印医院收据,并交给患者或家属。
14、每日专人负责农合住院患者一日清单的打印、发放、解释工作,做到及时发现、处理好问题。
如出现以上任何一条款现象都予以10元罚款(不论何种理由),且罚款金额以条例累积。