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安全生产责任清单医疗机构名称：卫生院（盖章）主要负责人：（签字）日期： XXXX年 XX 月 XX日医疗机构安全生产全员主体责任清单目录1、主要负责人安全生产主体责任清单(姓名)2、分管负责人安全生产主体责任清单（姓名）3、分管***负责人安全生产主体责任清单（姓名）4、分管***负责人安全生产主体责任清单（姓名）5、安全生产管理员主体责任清单（姓名）6、**科安全生产主体责任清单（几人）7、**科安全生产主体责任清单（几人）8、**科安全生产主体责任清单（几人）9、**科安全生产主体责任清单（几人）10、**科安全生产主体责任清单（几人）11、.......要求：1、根据全市第三季度考核相关要求和领导安排，经10余家医疗机构负责安全生产的人员共同研究制定了本模板，请根据本单位实际设置的全部科室填写（尽量不作大的改动模板，还要符合本单位实际），（几人）是本科室的总人数，累计起来就是全院总人数。
；2、模板不要更改文档字体及格式，标题是二号方正小标宋简体，正文是三号仿宋GB2312;3、保留首页日期；4、请各单位务于10月31日前将压缩文件中1-5文件纸质版一式两份交到县卫健局安全生产办公室。
主要负责人（姓名）安全生产主体责任清单1.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；2.组织制定并施本单位安全生产规章制度和操作规程；3.确定符合条件的安全生产分管负责人；4.依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；5.每季度至少召开一次安全生产专题会议，研究和审查有关安全生产的重大事项，协调本单位各相关机构安全生产工作事宜；6.每年度向职工代表大会报告安全生产情况，接受职工对安全生产工作的监督；7.保证本单位安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定；8.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，负责管控重大风险，建立健全重大事故隐患排查、评估、报告、监控和治理制度；9.督促、检查本单位的安全生产工作，及时排查和消除生产安全事故隐患；每季度至少全面检查一次，属于重点安全部位的，每月至少全面检查一次；10.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；11.依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和科室安全建设工作;12.加强本单位动火作业、临时用电作业、受限空间（有限空间）作业、高空作业、设备检修等特殊作业管理；13.建立健全本单位安全生产责任制绩效考核制度；14.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，配备必要的应急救援装备和物资，按规定组织开展应急演练;15.建立、健全本单位的单位负责人现场带班制度，属于重点安全部位的，应当组织制定并实施24小时应急值班制度；16.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救；17.法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。
医疗机构安全生产责任清单一、医疗机构基本情况医疗机构名称：XXX医院涉及科室或区域：全院范围二、安全管理责任1. 落实安全管理岗位责任制度，明确各岗位的安全管理职责与义务；2. 制定并完善医疗机构内部的安全管理制度，确保安全生产工作的有序进行；3. 配备专职或兼职的安全管理人员，负责医疗机构内部安全工作的管理和监督；4. 加强安全培训，定期对医护人员及其他工作人员进行安全知识培训，提高安全意识和自救互救能力；5. 建立健全医疗机构的应急预案，组织演练，确保在突发事故中能够迅速、有效地应对。
三、医疗设备安全责任1. 确保医疗设备的正常运转和维护保养，定期进行设备检测和维修，确保设备安全可靠；2. 设备使用人员必须经过专业培训，并持有相应的执业证书，保证设备的正确操作；3. 设备标识齐全，设备使用和维护操作规范明确，杜绝操作不当导致的设备事故。
四、用电安全责任1. 医疗机构电气设施必须符合国家安全标准，定期进行检测和保养，确保用电安全；2. 用电设备必须按照规定使用，禁止私拉乱接，确保用电线路的安全；3. 用电安全知识宣传普及，引导医护人员和患者正确使用电器设备，防范电气事故的发生。
五、药品安全责任1. 严格遵守有关药品管理的法律法规，确保药品采购、储存、使用符合规范；2. 药品的配药、贮存、核对等操作必须由专业人员进行，杜绝药品误用和错配；3. 对药品的有效期进行监控，及时淘汰过期药品，确保药品的质量和安全。
六、环境卫生安全责任1. 加强医疗机构的环境卫生管理，保持医院内部环境整洁、无菌，预防交叉感染；2. 对医疗废物进行规范处理，确保医疗废物的分类、储存、运输、处置符合相关规定；3. 定期对医院进行卫生间、走廊、手术室等区域的清洁消毒，保障患者和医护人员的健康安全。
七、安全巡查监管责任1. 设立定期安全巡查制度，对医疗机构各个区域进行巡查，及时发现并解决存在的安全隐患；2. 加强安全监管，定期开展隐患整改工作，确保医疗机构的安全生产状况得到有效控制。
2018 年度医院党风廉政建设主体责任清单（主要负责人）工作项目工作内容工作措施完成时限一、履行领导责任二、推进责任落实1.坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。
2.及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际进行专题研究和安排部署。
3.发挥示范作用，做到党风廉政建设和反腐败工作直接抓、亲自督促、主动落实。
4.定期听取纪检监察工作汇报，督促领导领导班子其他成员解决存在的问题。
5.督促领导班子其他成员履行好“一岗双责”，坚决纠正不重视、不落实、敷衍应付和消极抵触等问题。
(1)制定 2018 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工，明确责任领导，完成时限。
6月(2)做好迎接党风廉政建设主体责任检查考核相关工作。
及时(1)召开支部会传达各级党委和纪委有关党风廉政建设和反腐败工作精神，结合我站实际贯彻落实。
及时(2)召开支委会研究、布置、检查、落实党风廉政建设工作。
及时(1)制定个人主体责任清单。
6月(2)与班子其他成员签订党风廉政建设责任书。
6月每半年召开 1 次党风廉政建设专题会议，听取站领导班子其他成员落实分管范围内的党风廉政建设情况。
6月、12 月(1)严格审核把关领导班子其他成员的责任清单，对不符合要求的，坚决退回重新制定。
6月(2)督促领导班子其他成员落实2018 年全站责任制分工。
12 月(3)针对上级党委、纪委巡视（察）反馈意见，督促领导班子其他成员抓好牵头单位的问题整12 月改工作。
工作项目工作内容工作措施完成时限(1)按照全站《领导包案化解重点信访事项实施办法》，确保站领导对今年所包的信访问题承6. 认真受理群众来信来访，切实解担“五包”责任。
12 月决群众反映强烈的热点难点问题。
(2)认真执行我站《 2018 年度领导干部接访人民群众日程安排表》，及时联系领导到群众接待中心接访来访群众。
12 月7.坚持原则、敢抓敢管，管好班子带好队伍。
与相关部门的职责边界号）售上述农产品并进行无害化处理；市城市管理局对各食品店摊点是否销售上述农产品或者使用上述生猪产品加工食品进行专项检查，发现涉案产品立即予以封存并立即无害化处理。
市公安局提前介入，对相关当事人涉及生产、销售有毒有害食品罪进行刑事侦查。
上述职能部门将上述涉及刑事犯罪案情材料移送公安机关，并依据相关法律法规实施行政处罚，通报市食安督管理〔2013〕106号）、《关于进一步加强食品安全监督管理工作的意见并对已经屠宰的生猪及其产品立即进行无害化处理和销毁；市林业局责令该企业立即追回已销售的竹笋并进行无害化处理；市市场监督管理局责令各集贸市场、超市及其他相关单位立即部门职责分工的通知》（浙编[2004]128号）多部门立刻联合展开调。
经查，被张某盗卖给一私立医院放射科。
环保局协助公安局监控追缴丢失、被盗的放射源对，并根据被盗单位放射源安全和防护管理不善导致被盗行为进行了查处；市公安对盗窃行为进行了查处；卫生部门对盗窃后运输过程中可能产生的污染后果进行了调查并处置，并对私立医院未经审批购买放射源的行为进行了处罚。
（富政办〔2005〕95号）。
25天后治愈出院。
因在住院其间，查处其身份：杨**。
男39岁，贵州省黔东南苗族侗族自治洲人，有重大入室盗窃嫌疑，后移交公安部门。
案例2：7月16日，市救助站收到城东派出所送来的81岁，男，安徽利辛县张村镇走失老人，在核实身份后，根据《救助管理条例》规定及要求由交无着的流浪乞讨人员救贴颅板下见梭形高密度影大小约29*80MM。
右侧额颞叶见斑状低密度影。
右侧脑室脑池明显受压，中线结构向左侧移位。
颅压很高，已经危机到救助人员的生命。
救助站积极和第一人民。
2018党风廉政建设主体责任清单（附：工作台账）党组党风廉政建设主体责任清单（一）加强组织领导1、把党风廉政建设和反腐败工作列为重要议题，每季度至少专题研究和部署1次落实主体责任相关工作。
2、年初研究制定本单位党风廉政建设和反腐败工作，制定工作计划、目标要求和具体措施，细化分解工作任务到各部门。
3、及时调整充实党风廉政建设和反腐败工作领导小组，从组织上确保主体责任的有效落实。
4、组织开展主体责任落实情况专项督查，党组织担负起全面从严治党的主题责任，激励党组织书记强化政治担当，敢于动真碰硬，履行好第一责任。
5、严格执行责任报告制度，每半年向县委和县纪委报告1次落实主体责任情况。
6、严格执行领导干部落实“两个责任"全程纪实制度，认真做好班子履责情况全程纪实工作。
（二）选好用好干部1、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，规范领导干部选拔任用的程序。
2、定期分析研判领导班子和干部队伍情况，对应当调整的干部及时作出调整。
3、严格执行《XX县干部选拔任用全程纪实办法》和《XX县新提任科级领导干部有关事项“两次公开"制度（试行）》，进一步规范领导干部选拔任用党风廉政建设意见回复工作，大力开展任前廉政谈话、公开公示等工作，不断健全完善防止干部“带病提拔"的长效机制。
4、严格执行xxx市《关于建立容错纠错机制激励干部改革创新干事创业的实施意见》，在认定容错免责情形时，严格按政策办事，按规定程序办理，坚持集体研究、集体决策，遵循客观现实和基本事实，切实杜绝独断随意和主观判断，确保容错纠错工作健康有序开展。
（三）堆护人民群众利益1、充实监督内容，完善监督方式，健全监督程序，提高监督效果，针对民生领域工作中存在的不作为、慢作为、假作为、乱作为等问题，既追究直接责任和领导责任，又追究主体责任和监督责任。
2、切实加强对扫黑除恶专项斗争的认识，协助相关部门依法严厉打击各类黑恶势力违法犯罪活动。
医院安全生产责任制清单1. 引言医院作为一种特殊的工作场所，安全生产责任显得尤为重要。
医院安全生产责任制是针对医院环境、设施和员工等方面，制定的责任分工和管理措施，旨在确保医院的安全生产工作高效有序地开展。
本文档将提供一份医院安全生产责任制的清单，以供医院管理者参考并建立适合本院的责任制。
2. 责任制2.1 安全生产总负责人•职责：负责医院安全生产工作的全面领导和管理，向上级负责，向安全生产委员会汇报工作，并组织制定医院安全生产规章制度。
•资质要求：具备相关安全管理经验和培训，并持有安全生产管理相关证书。
2.2 安全生产委员会•职责：负责医院安全生产工作的决策和协调，制定和修改安全生产规章制度和标准，组织开展安全生产培训和演练。
•组成：包括医院领导、相关部门负责人和安全管理人员等。
2.3 安全管理人员•职责：负责医院安全生产工作的具体实施和监督，包括安全生产计划的编制、安全事故的调查处理、巡查检查等。
•资质要求：具备相关安全管理经验和培训，熟悉法律法规和安全生产标准。
2.4 科室负责人•职责：负责本科室的安全生产工作，包括对科室人员的安全教育培训、安全设备的检查和维修、安全隐患的排查和整改。
•资质要求：具备相关安全知识，能够独立解决常见的安全问题。
2.5 员工•职责：遵守医院的安全规章制度和操作规程，参加安全培训，积极配合医院的安全检查和整改工作，并及时上报安全隐患。
3. 管理措施3.1 安全生产规章制度建立医院安全生产规章制度，包括安全操作规程、应急预案、事故报告与处理程序等。
定期对规章制度进行修订和宣传，确保员工能够正确理解和遵守规定。
3.2 安全培训和教育制定安全培训计划，包括入职培训、定期培训和应急演练等。
定期组织安全知识考核，对不合格人员进行再培训，并记录培训情况。
3.3 安全检查和巡查建立定期的安全检查和巡查制度，包括设备、消防设施、用电、用气等方面的检查，及时发现和整改安全隐患。
3.4 安全事故报告和处理建立健全的安全事故报告和处理程序，对发生的安全事故进行记录和调查，及时采取措施避免事故扩大，并进行启示和警示教育。
医疗卫生机构全员安全生产责任清单（模板）一、院长（主要负责人）（一）主要负责人对单位安全生产管理工作负全责；（二）建立、健全单位全员安全生产责任制，组织召开医疗卫生机构安委会会议；（三）组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实；（四）依法设置安全生产管理机构并配齐配强安全生产管理人员落实单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；（五）定期研究医疗卫生机构安全生产工作，向职工代表大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督；（六）保证医疗卫生机构安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定；（七）组织建立单位安全生产双重预防体系，加强安全生产标准化建设，督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患；（A）组织制定并实施事故应急救援预案；（九）除重大节日和重大活动外，定期组织安全生产大检查。
二、党委（党支部）书记（一）党委书记对单位安全生产管理工作负全责；（二）贯彻执行党和国家的安全方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定；（三）监督检查单位安全生产责任制及安全管理制度的落实，同时督促科室、部门安全问题的整改；（四）深入现场督导检查安全生产工作，及时消除事故隐患;（五）参加单位安全生产委员会会议，对安全方面存在的问题提出整改建议，部署落实安全问题整改措施；（六）充分调动党支部、工会、团委等组织，积极支持职能部门的安全工作，履行党政工团齐抓共管的职权；（七）掌握党员干部的思想动态，及时消除党员干部不利于安全生产工作的思想；（A）除重大节日和重大活动外，定期组织安全生产大检查。
三、分管安全生产副院长（一）协助院长、党委书记做好安全生产工作计划并组织实施；（二）建立安全生产风险评估、监测预警机制，对单位重点部位定期组织安全生产风险评估；（三）根据国家安全生产法律法规和上级部门有关规定，层层落实安全生产责任，做到纵向到底、横向到边，各司其职、各负其责；（四）协助院长开展安全生产标准化、安全生产双重预防体系及安全文化建设，组织制定实施安全生产监督管理工作方案；（五）建立完善安全生产管理制度和操作规程，定期组织安全生产综合检查，监督检查安全隐患整改落实情况；（六）定期组织召开安全生产会议，听取安全生产汇报，研究安全生产工作，同时定期组织安全生产大检查；（七）组织或参与安全生产事故调查、应急救援预案编制、修订、培训和演练等工作；（A）建立完善安全生产应急物资储备管理机制；（九）组织安全生产事故应急处置，按照事故报告程序立即上报安全生产事故；（十）组织制定安全生产责任目标并开展考核；（十一）审核安全生产先进科室和安全先进工作者并予以表彰奖励。
领导班子其他成员责任清单参考模板（单位名称）2018年度党风廉政建设责任清单责任领导：（职务、姓名）责任对象：（职务、姓名）2018年月2018年度党风廉政建设责任清单为认真落实全面从严治党“两个责任”，扎实有效推进2018年度本单位党风廉政建设和反腐败工作，根据《武胜县落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施方案》（武委办发〔2014〕24号）等文件规定及县委、县政府 2018年度党风廉政建设和反腐败工作安排部署，特制定本责任清单。
一、落实分管职责（一）认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任，既管行业又管行风，既交任务又讲纪律，既抓工作又抓作风，坚持把党风廉政建设和反腐败工作与分管联系工作同安排、同部署、同检查、同考核。
（二）严明党的政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制和议事规则，严格执行“三重一大”相关规定，严格党内政治生活，带头开展批评与自我批评，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。
（三）认真贯彻落实中央八项规定和省委省政府十项规定精神实施细则，坚决纠正形式主义、官僚主义，坚决清除“四风”病根。
（四）每季度至少对分管联系部门、单位、系统、科室党风廉政建设工作监督检查1次，注重发现问题，强化整改落实，及时向单位主要领导报告工作情况。
二、加强工作指导（五）按照年初制定的本单位党风廉政建设和反腐败工作意见，积极指导分管部门、科室研究制定加强党风廉政建设的具体措施。
（六）及时学习传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作部署要求，结合实际进行研究、安排和部署。
（七）督促分管部门、科室签订党风廉政建设责任清单，明晰每名责任对象履行责任的具体内容、目标要求、主要措施和完成时限。
（八）结合分管工作，扎实推进“三大攻坚战”、“微腐败”整治、扶贫领域“3+X”专项治理、“扫黑除恶”等工作，落实责任分工，逗硬监督检查，发现问题及时向主要领导报告，并督促整改到位。
（九）抓好分管业务范围内的公开工作，坚决防止公开不及时、公开范围小、公开时限短以及选择性公开、假公开等问题。
（十）把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，组织开展各项监督检查（不得少于4次）。
1. 月开展监督检查；2. 月开展监督检查；3.……4.三、强化日常监管（十一）月为分管联系部门、科室干部职工讲授廉政党课；月组织干部职工观看警示教育片。
（十二）加强对责任对象的动态监管，采取随机抽查、听取汇报等方式，每季度至少对责任对象履责情况督促检查1次，年内与责任对象进行廉政履责谈话不少于2次，发现倾向性、苗头性问题及时约谈提醒，做好记录，做到履责留痕。
四、保持廉洁自律（十三）自觉践行“两学一做”学习教育要求，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，严格遵守《党章》《中国共产党廉洁自律准则》等纪律规定，严格执行个人重大事项报告制度，不利用职务之便谋取私利，不大操大办婚丧喜庆事宜，不接受管理服务对象的礼金礼品等，管好自己，管好配偶、亲属和身边工作人员，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。
（十四）定期总结梳理个人落实主体责任情况，年底按照单位要求述责述廉。
五、其他责任内容针对自身单位职能、岗位职责等，有针对性地拟定不少于3条的责任内容（可视情形纳入以上四大板块），且要明确年度具体工作举措、数量指标和完成时限等，做到将责任落实到人、措施落实时间具体到月，成效量化便于对照考核。
本责任清单一式三份，本人及其党风廉政建设责任领导各持一份，一份交本单位纪检监察组织（政工人事部门）备案。
责任领导：（签字）责任对象：（签字）签订时间：2018年月日附件3单位中层干部责任清单参考模板（单位名称）2018年度党风廉政建设责任清单责任领导：（职务姓名）责任对象：（职务姓名）2018年月2018年度党风廉政建设责任清单为贯彻落实上级和单位关于加强党风廉政建设和反腐败有关精神要求，推动责任在本科室落地执行，根据本单位年度党风廉政建设和反腐败工作的安排部署，特制定本责任清单。
一、认真贯彻落实上级党委、政府、纪检监察机关和本单位党风廉政建设和反腐败工作部署要求，将本科室反腐倡廉建设各项工作任务与业务工作同部署、同落实，做到底数清、数字准、情况明。
二、坚持既管业务又管作风，抓好本科室作风建设，有效防范迟到早退、上班时间休闲娱乐、行政效能低下、在编不在岗等工作作风不实问题。
三、结合职能职责，深入开展“三大攻坚战”、“微腐败”整治、扶贫领域“3+X”专项治理、“扫黑除恶”等工作，扎实工作举措，切实转变作风，提升工作质效。
四、自觉践行“两学一做”要求，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》等纪律规定，不利用职务之便谋取私利，不大操大办婚丧喜庆事宜，不吃拿卡要，不接受管理服务对象的红包礼金等，管好自己，管好配偶、亲属和责任对象。
五、每季度至少对本科室贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作情况自查1次，并及时向分管领导报告自查情况。
六、每季度至少对本科室干部职工谈心谈话1次，了解其工作情况、思想动态，对其收送红包礼金、吃拿卡要等违纪违规苗头早发现、早报告、早提醒、早纠正，督促改进作风、勤勉履职。
七、认真贯彻落实《贯彻落实中央八项规定和省委省政府十项规定精神实施细则》，坚决反对形式主义、官僚主义，严格遵守廉洁履职各项纪律规定。
八、其他责任内容。
针对自身单位职能、岗位职责等，有针对性地拟定不少于3条的责任内容，且要明确年度具体工作举措、数量指标和完成时限等，措施落实时间具体到月，成效量化便于对照考核。
本责任清单一式三份，本人及其党风廉政建设责任领导各持一份，一份交本单位纪检监察组织（政工人事部门）备案。
责任领导：（签字）责任对象：（签字）签订时间：2018年月日附件4（村（社区）“两委”负责人责任清单参考模板）（单位名称）2018年度党风廉政建设责任清单责任人：（职务、姓名）责任对象：（职务、姓名）2018年4月2018年度党风廉政建设责任清单为认真落实党风廉政建设“两个责任”，扎实有效地推进2017年全乡（镇）反腐倡廉各项工作任务，根据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》《广安市农村党风廉政建设责任制规定》和《武胜县落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施方案》（武委办发〔2014〕24号），以及县委、县政府和本乡（镇）对2018年党风廉政建设和反腐败工作的安排部署，特制定本责任清单。
一、认真贯彻落实上级党委、政府和纪检监察组织关于农村党风廉政建设的部署和要求，把党风廉政建设纳入全村（社区）经济社会发展总体工作规划，统筹谋划，协调推进。
二、围绕“规范行权、民主定事、制度理财、勤廉为民、科学发展”的农村党风廉政建设总体要求，牵头抓好脱贫攻坚、“四议两公开一监督”、村级纪检组织建设、公开工作、“三资”管理、强农惠农政策落实、低保五保评定等村级党风廉政建设重点工作，促进本村（社区）经济社会健康发展。
三、组织本村（社区）党组织领导班子其他成员抓好职责范围内的党风廉政建设，确保整体推动反腐倡廉建设各项工作任务落到实处。
四、积极组织、领导并支持村级纪检小组和村民小组廉情监督员履行监督检查工作职责。
五、正确履行职责和自觉接受监督，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》等廉洁自律规定，做到清正廉洁，公道正派。
六、加强对责任对象的教育监管，全年与责任对象进行廉政履责谈话不少于2次，发现倾向性、苗头性问题及时提醒、告诫和约谈。
七、每半年向乡镇党委报告履行责任清单情况，年底认真梳理自身履行党风廉政建设职责、廉洁自律、落实廉政风险防控举措等情况，并按照乡（镇）党委统一要求，进行述责述廉。
八、其他责任内容。
（针对自身单位职能、岗位职责、廉政风险防控的不同特点，拟定其他责任内容，且要明确年度具体工作举措、数量指标和完成时限等，措施具体到月，成效量化便于对照考核。
）本责任清单一式三份，本人和党风廉政建设责任人各持一份，一份交所在乡镇纪委备案。
责任人：（签字）责任对象：（签字）签订时间：2018年月日附件52018年度县级领导开展谈话提醒工作方案为全面落实管党治党政治责任，构建抓早抓小工作机制，加强对党员领导干部的教育监管，根据市党风廉政建设责任制领导小组统一部署，按照《中共武胜县委办公室关于印发<武胜县谈话提醒工作实施方案>的通知》（武委办〔2017〕2号），制定本方案。
一、谈话提醒时间即日起至4月23日，与2018年度党风廉政建设责任清单签订工作同步开展。
二、谈话提醒主体及对象（一）县委书记负责对县委常委班子成员，县人大常委会、县政协、县法院、县检察院党组书记，乡镇党委书记，园区党委（党工委）书记开展谈话提醒。
（二）县政府党组书记负责对县政府班子成员，县政府组成部门、直属机构党组（党委）书记，乡镇长开展谈话提醒。
（三）县委专职副书记受县委书记委托开展谈话提醒；负责对主抓和分管工作领域县管正科实职干部开展谈话提醒。
（四）除县委、县政府主要领导及县委专职副书记之外的县委、县政府班子成员，按照工作分工，对分管联系单位党组（党委）主要负责人开展谈话提醒。
（五）县人大常委会、县政协党组书记负责对所在班子成员、- 11 -所在机关县管正科实职干部开展谈话提醒；县人大常委会、县政协其他党组成员负责对分管和联系单位的县管干部开展谈话提醒。
（六）县法院、县检察院党组书记负责对所在班子成员和本单位、本系统县管干部开展谈话提醒。
三、谈话提醒内容主要围绕党风廉政建设责任清单进行，同时结合自身职责，坚持既抓发展又抓党建，既抓业务又抓纪律，既交任务又交纪律。
四、责任分工（一）县委办公室、县政府办公室分别负责安排县委、县政府班子成员的陪谈人，起草谈话提醒提纲、做好谈话提醒记录、填写《谈话提醒表》（附后）。
谈话提醒工作结束后，将相关资料送县党风廉政建设责任制领导小组办公室备案。
（二）县人大办公室、县政协办公室分别负责安排县人大、县政协党组成员的陪谈人，起草谈话提醒提纲、做好谈话提醒记录、填写《谈话提醒表》。
谈话提醒工作结束后，将相关资料送县党风廉政建设责任制领导小组办公室备案。
（三）县法院、县检察院纪检组分别负责安排县法院、县检察院党组书记的陪谈人，起草谈话提醒提纲、做好谈话提醒记录、填写《谈话提醒表》。
谈话提醒工作结束后，将相关资料送县党风廉政建设责任制领导小组办公室备案。
（四）县党风廉政建设责任制领导小组办公室负责对相关单位组织谈话提醒情况进行指导。
- 12 -谈话提醒表填报单位：审签人：填表说明：1.本表须经主谈人审签。
2.涉及纪律类型选填“政治纪律”“组织纪律”“廉洁纪律”“群众纪律”“工作纪律”“生活纪律”，可多项。
- 13 -。
