案例分析(修改)

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老师回答: “沟通与控制”正如各种管理职能一样很难截然割裂开来。 提到控制,本案例可结合“有效控制的要求(或原则) ” (见 14 章第 3 节) 控制要适度: (1) 防止控制过多或控制不足,案例中显示为控制不足。 (2) 控制要针对要点,案例中总经理是没有主次,重点的(案例中说 他邮件箱中堆满了信件,没时间浏览和处理等。 )
当然, 题目是这么要求的
不会啊
该案例要求反应的主要是激励 问题师回答的。 1 中就主要陈述案例中的具体问题,把我 1 中的理论部分删掉。然后再 2 中用理论解释,我写 的基本正确,可以作为参考;
指三个要素:控制 的主体;控制的客 体;控制的媒体
可以
该问也应主要从“控制的要求和原则”出发来考虑