节能减排领导工作小组及责任分工

井矿集团元氏矿业有限公司关于成立节能减排组织机构的通知公司所属各单位：2012年是集团公司管理创新年，也是完成“十二五”节能减排目标任务的关键之年。

为进一步加强公司的节能减排工作，确保完成集团公司下达的节能减排目标，促进企业又好又快发展。

特通知如下：一、加强领导，完善机构，健全节能减排管理体系为加强对全公司节能减排工作的领导和协调，公司成立节能减排领导小组：组长：黄子云常务副组长：许威副组长：刘东旭、杜怀胤成员：袁国华、李宏、徐大海、冯会元、任国生、袁英法、温强华、霍志军、张剑波节能减排领导小组下设办公室，办公室设在机电管理部。

办公室主任：袁国华机电管理部为节能管理的专门机构。

二、统一思想，提高认识，明确目标，落实责任，扎实工作，切实做好节能减排工作节能减排是实现我国经济又好又快发展的关键所在，是当前我国经济建设工作的重中之重，煤炭及煤化工行业已列入国家高耗能行业和污染排放严重行业，井矿集团是河北省千家重点节能企业之一，是省节能减排重点监察对象。

集团公司已将节能目标分解到我公司，所以我公司要进一步广泛宣传，全员发动，统一思想，提高认识，切实增强做好节能减排工作的紧迫感和使命感。

要完成“十二五”节能减排目标，任重道远，各单位要结合自身实际，从加快淘汰落后生产能力、发展循环经济、促进节能减排技术创新入手，积极开展节能减排工作，确保“十二五”末节能减排目标的实现。

三、重点工作针对我公司节能减排工作现状，以下工作需要重点完成：1、建立健全节能减排领导机构、管理体系，各项管理制度及激励机制，单位、班组每台机（设备）逐级节能目标责任制。

2、加强考核和奖惩；进一步加大对节能减排工作的资金投入，从精神、物质两方面对节能减排行为加以鼓励，在全公司范围内形成有企业特色的节能技术体系。

增设奖项，用于奖励在节能减排工作中有突出成绩的集体、个人、项目组等。

3、完善二、三级计量，各单位实现用能独立计量；加强供用电补偿措施，淘汰落后设备及工艺；大力实施节能减排项目，发展循环经济。

关于建立部门节能环保小组的通知
尊敬的各位同事：
为了响应国家节能减排的号召，提高我部门的能源利用效率，降低环境污染，经过充分研究，我们决定成立部门节能环保小组。

现将有关事项通知如下：
一、小组宗旨
- 推广节能减排的理念，提高部门员工的环保意识。

- 研究和实施节能环保措施，提高能源利用效率。

- 定期评估部门节能减排工作的效果，并提出改进建议。

二、组织结构
- 组长：负责小组的整体工作，制定小组的工作计划和目标。

组长：负责小组的整体工作，制定小组的工作计划和目标。

- 副组长：协助组长工作，负责小组日常事务。

副组长：协助组长工作，负责小组日常事务。

- 成员：负责具体的节能环保项目的执行。

成员：负责具体的节能环保项目的执行。

三、工作内容
- 对部门的能源使用情况进行调查和评估，找出节能潜力。

- 制定节能措施，如优化设备运行方式、采购节能设备等。

- 对节能措施的实施效果进行跟踪和评估。

- 定期组织节能培训，提高员工的节能意识。

四、工作时间
- 小组将定期召开会议，讨论和解决工作中遇到的问题。

- 小组成员需按照工作计划，完成相应的任务。

五、激励措施
- 对在工作中表现突出的个人或团队，将给予适当的奖励。

- 节能减排成果将作为部门考核的重要依据。

我们期待每一位同事都能积极参与到节能减排工作中来，为保护我们的环境做出贡献。

请各位同事注意，本通知自发布之日起生效。

感谢大家的支持和理解。

此致
敬礼
[部门名称]
[日期]。

XXX公司
关于成立节能工作领导小组的通知
为认真贯彻党中央、国务院有关决策部署，落实《“十四五”节能减排综合工作方案》，推动实现碳达峰碳中和目标，根据《中华人民共和国节约能源法》及《重点用能单位节能管理办法》文件精神要求，为加强节能监管，促进单位依法用能，完善节能管理和能源管理，挖掘节能潜力，推进技术进步，降低单位整体能源消耗，不断提高资源综合利用效率。

经研究，决定成立节能工作领导小组。

现通知如下：
一、节能领导小组构成
组长：
副组长：成员：各部门负责人
二、领导小组职责
(一)负责贯彻执行国家有关节能的方针、政策、法规和标准，研究、审查本单位节能的规章制度、管理办法及节能工作规划和计划。

（二）审定批准节能工作目标和任务。

（三）检查督促、改进节能工作。

（四）审定节能技改项目的计划和规划。

（五）结合实际对节能工作作出决策，并审批实施方案。

（六）组织职工开展节能宣传、教育和技术培训，提高职工的节能意识、管理水平和技术素质。

（七）及时汇总上报相关节能信息并留存档案。

三、工作机构及其职责：
领导小组下设办公室，作为其日常办事机构，办公室设在安全环境部办公室，由xxx兼任办公室主任。

办公室主要职责是：承担领导小组的日常工作，督察落实领导小组会议议定事项；研究提出重大节能政策和措施的建设；组织有关单位研究节能战略和规划；负责单位节能工作目标进展情况的督促和考核；承办领导小组交办的其它事项。

绿色施工小组人员的分工和职责品和新设备，降低能耗和排放。

4）负责节能减排技术培训和指导，提高全员的节能减排意识和技能水平。

5）协助项目经理制定和实施节能减排措施计划，完成既定目标。

6）负责节能减排技术方案的审核和审批，确保技术方案符合节能减排要求。

7）及时反馈节能减排技术效果，提出改进建议，促进项目持续改进。

8）参与节能减排技术评估和验收，保证节能减排效果达到预期目标。

项目安全主管1）负责施工安全管理，对项目部的节能减排负主要领导责任。

2）组织制定节能减排与安全生产相结合的施工方案，确保节能减排措施不影响安全生产。

3）加强现场安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能水平。

4）组织安全检查，发现问题及时整改，确保施工安全和节能减排的顺利进行。

5）配合环保部门开展安全和环保联合执法，共同推进节能减排工作。

6）及时报告生产安全和环保事故，配合事故调查和处理。

7）负责项目安全文明施工的评估和验收，确保施工安全和节能减排效果达到预期目标。

工程节能减排责任制是企业实现可持续发展的重要措施，而项目部作为企业的一部分，也要承担相应的节能减排责任。

为了落实节能减排责任，项目部需要建立绿色施工管理人员岗位及人员节能减排责任制。

项目经理是项目部节能减排的第一责任人，需要对项目的节能减排工作负全面责任，并严格执行节能减排法规、规章制度。

此外，项目经理还需要建立项目部节能减排管理体系，组织实施节能减排措施计划，并将节能减排宣传工作纳入到日常例会中。

项目生产经理需要组织项目施工生产，并对项目部的节能减排负主要领导责任。

此外，项目生产经理还需要组织落实节能减排的法规、标准、规范，并负责项目管理人员的节能减排教育。

项目商务合约经理需要及时收集、传递建材市场价格与材质信息，并指导项目经理部进行利于节能的物资采购工作。

此外，项目商务合约经理还需要将供方产品的节能减排指标列入考评范畴，源头上控制落后技术、产品、设备进入项目实施阶段。

创建“低碳学校”领导小组成员及科室工作职责1. 领导小组成员领导小组是负责推动和监督“低碳学校”计划实施的核心团队，由以下成员组成：1. 校长：负责提供整体指导，支持并推动低碳学校计划的发展。

2. 教务处处长：负责协调学校的教学计划与低碳学校计划的融合，确保教育内容与低碳理念的结合。

3. 后勤处处长：负责制定和执行学校的节能减排政策，确保学校各项设施和资源的可持续使用。

4. 学生会主席：代表学生群体的意见和需求，与学校管理层合作，推动学生参与低碳活动。

5. 环境保护部门负责人：负责监测学校的环境影响，提供环保技术建议，并协助学校开展环境教育活动。

6. 公关部门负责人：负责宣传和推广“低碳学校”计划，提高公众对低碳生活的认知和理解。

2. 科室工作职责为了有效推进“低碳学校”计划的实施，各科室需要承担以下工作职责：1. 教务处：- 整合低碳理念与学校教学计划，培养学生的低碳意识和环保惯。

- 开设相关课程和讲座，提供低碳知识教育，鼓励学生主动参与环境保护活动。

2. 后勤处：- 制定学校的节能减排政策和计划，推广节能减排技术与设备的使用。

- 监督学校设施的维护和管理，确保资源的可持续利用和减少能源消耗。

3. 学生会：- 组织学生参与低碳活动，如垃圾分类、能源节约等。

- 听取同学们的建议和意见，促进校园环境的改善和创新。

4. 环境保护部门：- 监测学校的环境污染和可持续发展情况。

- 提供环境保护的技术和建议，协助学校制定环境保护计划。

5. 公关部门：- 宣传并推广“低碳学校”计划，提高社会对学校的认知和支持度。

- 组织宣传活动，如公益演讲、环保展览等，增加公众的低碳意识。

以上是“低碳学校”领导小组成员及各科室的工作职责，通过合作和协同努力，我们将共同实现可持续发展的目标，为未来创造更美好的环境。

节能领导小组的主要职责节能领导小组是一个由多个单位参与协作的组织，它的主要职责是在企业或组织内制定、推广并监督实施节能措施，以达到节能降耗的目标，同时也促进了资源的可持续利用，减少对环境的影响。

初衷与设立自21世纪以来，全球各国都开始逐渐进入能源消耗高峰期，节能减排已成为各国共同关注的一个环境和经济问题。

针对这一问题，国内不少企业和机构也开始了自愿性的节能减排措施。

为了能更好的实施和推广企业节能减排工作，一些大型企业于2004年开始成立节能领导小组。

设立意义•节约能源消耗，降低生产成本•提高企业和组织的社会责任感•保护环境、促进可持续发展职责范围节能领导小组的主要工作是统筹协调各部门、各单位的节能减排工作，并根据不同情况制定相应的计划和方案，推动落实。

具体职责1.监督检查各部门、单位的节能减排工作，评估采取各项措施后的效果及节能降耗的数据。

2.制定并实施节能计划和方案，规定各部门、单位的节能指标，并监督实施情况。

3.推广新技术、新设备、新工艺，在节能减排方面进行技术改造，为各部门提供技术支持和协作。

4.开展节能减排宣传，提高节能减排的意识和参与度，组织各类节能减排知识培训和交流。

5.负责节能机制的建设和完善，充分发挥领导小组成员的节点作用，加强协作和沟通，实现沟通无碍。

6.配合政府的相关节能减排政策和法规的实施。

协作机制节能领导小组的成员通常由企业或组织内部的各级部门主要领导和能源管理人员等组成。

该小组旨在协同各部门和人员之间的合作，实现节能减排效果的最大化。

原则•各部门之间形成合力，全力以赴•优先采取终端节能措施，再利用新技术和设备提高能效•遵守节能环保法律法规和标准，强化节能意识•根据不同情况和需求制定相应的节能减排方案，努力提高节能效益。

协调在工作中，需要注重团队协作和沟通。

各部门应当主动配合，积极参与和支持节能减排工作，清晰明确各自的职责，并互相协调和配合，以达到工作的高效性。

结语节能领导小组的主要职责是整合和统筹各方资源，推动节能减排工作的实施，有助于提高企业效益和环保意识，促进可持续发展。

节能减排管理责任制度一、总则第一条为响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，减少污染物排放，实现可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司各部室、各部门及全体员工。

第三条本制度旨在明确节能减排管理责任，建立完善的节能减排管理体系，推动公司节能减排工作的有效开展。

第四条公司全体员工应积极参与节能减排工作，共同努力实现公司的节能减排目标。

二、节能减排组织建设第五条公司成立节能减排领导小组，全面部署公司节能减排工作，指导解决工作中的重大问题。

第六条公司设立节能减排办公室，负责公司节能减排工作的组织实施、跟踪和监督等。

第七条公司各部门应设立节能减排专兼职岗位，负责本部门节能减排的日常管理和监督工作。

第八条节能减排领导小组主要职责：（一）贯彻落实国家及集团关于节能减排工作的各项方针和政策；（二）统一部署公司节能减排工作；（三）跟踪检查指导重大节能减排项目和重点关注节能减排项目的实施情况；（四）督促各部门节能减排工作开展情况，处理有关建议；（五）对各部门节能减排工作及目标完成情况实施考核。

三、节能减排目标与计划第九条公司应根据国家及集团的节能减排目标，制定公司的节能减排目标和计划。

第十条公司各部门应根据公司的节能减排目标和计划，制定本部门的节能减排目标和计划，并报送节能减排办公室。

第十一条公司应定期对节能减排目标进行评估和修订，以确保目标的实现。

四、节能减排措施与管理第十二条公司应采取有效的节能减排措施，包括技术改造、设备更新、管理制度完善等。

第十三条公司应加强节能减排宣传教育，提高员工的节能减排意识。

第十四条公司应建立健全节能减排数据统计和分析制度，及时掌握节能减排工作进展情况。

第十五条公司应加强对重点耗能设备的监测和管理，定期进行能源审计和能效评价。

第十六条公司应推广应用节能新技术、新工艺、新材料，提高能源利用效率。

第十七条公司应建立健全节能减排考核制度，对节能减排工作成绩突出的部门和个人给予奖励。

新乐华宝塑料制品有限公司
节能减排领导小组
组长：赵青欣
副组长：安素敏韩英勋谢雄利
成员：薛强王立鹏魏雪改赵建欣默立峰陈亮
职责：
1、承办区领导小组召开的会议和重要活动，督促、检查领导小组会议决定事项的贯彻落实情况。

2、研究制定节能减排工作的方针政策，及时跟踪了解能源利用和污染物排放情况，定期做好节能减排形势预测分析，并就重大问题向领导提出对策建议。

3、研究制订公司节能目标责任及评价考核体系，分解落实年度节能工作考核指标，并向领导提出实施建议。

4、监督检查、指导协调各相关部门节能减排工作，及时研究分析节能减排工作中出现的各类问题，并向公司领导提出对策建议。

5、指导有关部门加强对节能管理及评价考核。

6、组织开展节能减排工作的公司内外合作与交流。

7、及时掌握各有关部门节能减排工作动态、认真做好节能减排工作经验总结和推广。

8、承办公司领导小组交办的其他事项。

节能管理领导小组工作职责
1、领导企业的节能工作，实施企业能源管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理企业的
各项节能工作。

2、贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节能方针政策、法规、标准，组织制定
节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。

3、组织制定节能宣传、教育和培训规划并组织实施。

4、组织制定并实施规划，节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。

5、组织审定企业年度各类能源消耗指标和节能指标。

6、会同有关部门组织开发、推广、应用节能新技术、新工艺、新设备、新材料，总结交流节能技术和经验。

组织广大职工开展节能合理化建议活动。

7、审定企业的重大节能成果和重大奖惩事宜。

8、检查企业的各项节能工作。

9、按月、季、年汇总各单位能源消耗报表并做好能耗分析，编写节能简报，节能工作总结和各种能源报表，建立节能管理档案。

10、组织召开节能工作例会，进行节能工作的计划、布置、检查、总结。

淮安关于成立节能减排学校领导小组的通告
尊敬的全体师生：
为加强学校节能减排工作,推动低碳绿色发展,根据学校《关于加强节能减排工作的通知》,特成立节能减排学校领导小组,现将有关事项通告如下：
一、组织机构
1. 领导小组组长：校长李老师
2. 领导小组成员：各系(部)主任、部分任课教师、学工处负责人、资产管理处负责人等
3. 联络员：学工处负责人刘老师
二、职责分工
1. 领导小组组长：主持召开例会,协调解决重大问题,审核、批准有关文件
2. 领导小组成员：负责所在部门的节能减排工作,开展宣传工作,推进节能减排项目实施
3. 联络员：协调领导小组及各成员单位间工作沟通,完成由领导小组安排的工作
三、工作要求
1. 加强宣传教育,提升师生节能减排意识,积极倡导低碳生活方式。

2. 发挥机关、教学、后勤、学生等各个方面的优势,开展节能减排项目,积极推进能源使用效率提高。

3. 加强管理,坚决杜绝浪费行为,制定好机房、教室、宿舍等能耗限额,全面控制学校能耗总量。

4. 安排经费,对节能减排项目进行经济补贴,鼓励各成员单位和个人先进典型展示,树立节能减排先进典型。

以上通知,自发布之日起正式生效。

祝大家工作顺利,谢谢！。