个人简历标准_1

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个人简历标准

1、简短明了。个人简历通常很简短，一般状况下不要超过一页纸。文字要少而精，重点突出,避开长篇大论。审查人员时间有限，没激情看你的大作。眼神一扫，就能主观判定个人简历是否合适。文风应朴实，不要堆砌华丽的辞藻和溢美之词，如久仰大名等。否则看着就遭人烦，认为你人如其文，不蹋实。

2、洁净清晰。用人单位看到洁净清晰的一份个人简历，就仿佛看到了你本人。因此,个人简历确定要写得洁净清晰，反映出你的真实、精确的形象，使你的个人简历在众多的个人简历中脱颖而出，富有魅力，充分引起用人单位的`留意。假如你是应聘秘书职务的，你不妨很规范地将个人简历打印出来。这样，既能向用人单位展示你所具备的文件排版、打字能力,更能因洁净清晰的个人简历而具有吸引力，到达获得面试的机会。

3、精确无误。一份好的个人简历确定是在用词上、术语上及撰写上精确无误的。撰写时要打底稿，反复修改、斟酌，在没有任何错误后，再打印出来，一份精确无误的个人简历能使用人单位感到你是很认真的。

4、真诚坦率。个人简历从头到尾要贯彻一个原则，即老实地描绘自己。个人方面与求职无关的，临时可以不写;能表现自己的、与求职目标相关的优势要写上。假如你太虚心,用人单位感到你根本就不具备求职条件，那么还谈何面试。真诚坦率地推举自己会使你得到意料不到的好结果。

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