平面设计岗位说明书

平面设计

岗位说明书

岗位基本信息 职位名称 平面设计 所属部门 企划部 职位编号

直接上级 企划总监/企划经理 辖员人数 0人 定员人数 1人

岗位目标 负责日常宣传品、VI、包装、活动海报、手册、微信推广、网站等平面相关工作，及与外联制作单位联系。（统一专卖店形象，实施广告宣传策划）

工

作

职

责 1、参与产品形象画册、搭配手册的拍摄、设计与制作，下单、印刷、验收入库等；

2、每季货品上市、节假日促销活动及新店开业的宣传海报及物料的设计、制作、下单；

3、根据产品上市周期及主推产品，定时设计、更新微信微博推广页面信息；

4、负责各种产品包装设计、宣传资料、说明书、广告喷绘 等平面设计的创意和出样；

5、依据对产品特性、公司文化、市场行情和目标客户群体的特点和需求的准确把握，进行企业的VI、CI策划等；

6、协助产品拍摄原片的处理和制作；

7、及时更新公司官网的相关信息；

8、负责公司企业文化的建设（企业报、内部材料的设计）；

9、协助相关部门进行市场推广和广告宣传；

10、上级临时交办的其他工作任务；

工

作

规

范 日

常

工

作 日常店铺活动海报的设计 定

期

工

作 店铺开业前宣传海报的设计与制作

各类广告材料质量的检查与控制 各类手册的设计与制作

基本职权 1、对直营店铺海报设计建议权

平面设计

岗位说明书

任职资格 学历要求 大专以上学历 专业要求 室内设计/环艺/平面设计等相关专业

工作经验 1年以上相关工作经验

知识要求 品牌文化、平面设计（VI）、了解流行趋势等相关知识

技能要求 有较好的审美能力；

熟练运用各种设计软件，如：CDR、PS、AI等；

熟练使用办公软件。

优秀的沟通协调能力；

较强的理解能力和逻辑思维能力。

素质要求 工作积极、勤奋、主动；

进取并具有敬业精神，富有团队合作精神。

身体健康，能适应偶尔出差

备

注

设计说明怎么写

LOGO设计说明：首先，应该先从设计标志的设计思路说起；其次，从标志所象征的意义入手；再次，对图案的描述；最后，要说明该标志及其机构的文化是否吻合。

标志设计说明：一、设计定位1、视觉效果：科技、绿色环保、追求、稳定、形象。2、设计语汇：科技化、国际化、图文化、装饰性。

二、设计主题：“高科技、绿色自然”三、构成诠释：1、标志以科技为概念，以绿色为基础，以联想为依据，以充分展示“捷盛化工”以"科技绿色服务生活"的理念。2、本标志构成中以圆，五边形基本要素，易联想到分子、原子的结构构成，符合企业的行业特征；五角形内是“J”的变形为一只向上的飞鸟。

以此昭示企业的文化与事业发展，可谓：形神合一，无往不利。3、本标志以绿、天蓝、橙为主色。

外圆结构用绿色，代表自然、健康、稳重；五边形用红黄渐变，象征太阳的光芒，代表希望、活力、力量、团结；变形的“J”用天蓝色，代表科技、发展、进取。4、本标志可延伸性理解度很广，是一个易辩，易读、易记的良好代言形象。

2.场地概述 （1）说明场地周围环境、市政基础设施配套、供应情况、与当地能源、水电、交通、公共服务设施的相互关系； （2）概述场地地形起伏，丘川、塘等状况（位置、流向、水深、最高最低标高、总坡向、最大坡度和一般坡度等）； （3）描述场地周围建（构）筑物分布情况，场地内原有建筑物、构筑物（包括地下）以及大树、文物古迹等的情况和设施； （4）与总平面有关的因素如地震、植被覆盖、汇水面积、小气候影响、洪水位等的择要说明。 3.总平面布置 （1）说明根据地形、地质、朝向、风向、消防、卫生、交通、环保等因素进行布置，满足使用功能和技术经济合理； （2）说明功能分区，近远期结合发展用地、人车线路组织出入口、停车场和地下停车库的布置、停车数确定的原则、人防设置、消防环路和登高场地；

（3）说明街景空间组织与周围环境的协调关系； （4）说明环境设计关系。

广告公司各职员职务说明书

一、总经理

总经理是广告公司的最高管理者，负责全面领导和管理公司的日常运营工作。他/她负责制定公司的长期发展战略和业务计划，监督各部门的工作，并对公司的整体运营绩效负责。总经理需要具备卓越的领导能力、战略思维和决策能力，有丰富的管理经验和广告行业知识。

二、市场营销部经理

市场营销部经理负责公司的市场营销策划和执行工作，包括市场调研、竞争分析、品牌推广、广告宣传等。他/她需要有丰富的市场营销经验，了解市场趋势，具备优秀的市场营销策划和执行能力。

三、创意总监

创意总监是公司的创意灵魂，负责指导和监督广告创意团队的工作，确保广告作品的创意水平和品质达到客户的要求和公司的标准。他/她需要具备较高的审美观和创意能力，能够与客户深入沟通，了解客户需求，提供有创意的广告解决方案。

四、品牌策划经理

品牌策划经理负责品牌策划的工作，包括品牌定位、形象塑造、品牌推广等。他/她需要有较强的品牌策划能力和创新思维，能够根据客户需求和市场情况，制定有效的品牌策略，提高客户品牌的知名度和美誉度。

五、广告文案策划

广告文案策划负责广告宣传文案的创作和策划工作，包括广告语、广告标语、广告故事等。他/她需要有较强的文字功底和创意能力，能够根据客户需求和产品特点，制定有创意的广告文案，为客户进行有效的品牌宣传和推广。

六、平面设计师

平面设计师负责广告宣传品的设计工作，包括广告海报、广告画面、产品包装等。他/她需要具备优秀的设计能力和审美观，了解市场和客户需求，能够根据客户要求和市场趋势，设计出令人满意的广告宣传品。

七、市场营销专员

市场营销专员负责市场调研、客户开发、销售推广等工作。他/她需要有较强的市场营销能力和沟通能力，能够根据公司的销售目标和计划，开展有效的市场推广和销售工作，为公司带来客户和业绩。 八、客户经理

客户经理是公司与客户之间的桥梁，负责客户关系的维护和管理工作。他/她需要有良好的沟通能力和人际交往能力，能够与客户建立良好的合作关系，了解客户需求，协调公司内部资源，为客户提供最优质的广告服务。

平面设计师 岗位说明书

岗位名称：平面设计师 所属部门：企管部

定员标准：1名 职务等级：xxx

工作地点： 公司904室 直接上级岗位：企管部经理

岗位分析者： 审核者： 公司负责人：总经理

签发日期：20 年 月 日

管理（工作）权限：

负责总公司及二级公司的摄影，海报，宣传小册子，销售手册等各类宣传品的设计制作工作

岗位职责：

1、为总公司及二级公司的各类新闻稿件提供摄影照片。

2、为总公司及二级公司的所有活动，特定主题会议，新闻发布会议，及莅临公司（包括二级公司）的贵宾拍摄照片以供存档。

3、对所有照片，底片进行分类存档以便随时查找。

4、负责协助各媒体来总公司及二级公司进行摄像摄影工作。

5、负责保持与外界媒体的联络，收集相关宣传渠道的信息及价格并呈报企管部经理（或相应的二级公司负责人）。

6、根据企管部经理安排，进行二级公司的宣传品、如海报、横幅的设计制作。

7、负责重大会议的会场布置，及各营运部门重要客人用品设计等方案并上报审批。

8、按程序作业以保质保量完成各种设计与制作。

8、负责总公司包括二级公司的节日设计，拟定方案，逐层报批

9、针对我司各一线营运部门的特性，收集国内和客源国的旅游景点图片、资料，与各营运部门有关的美术资料并存档。

10、不定期外出市调与我司营运性质一致的其它营运场所；如桑拿、酒店等。参考其广告及装饰，不断提升我司各营运部门的形象。

11、经常检查各营运部门广告制作效果，并与负责人沟通，不断改善各营运部门的广告宣传工作。

12、妥善保管，节约使用各种美工工具如电脑打印机，颜料，材料等。

13、做好作业流程规范，完成上级下达的其它工作任务，并经常汇报请示工作。

14、维护公司利益，严格遵守公司的运作规程。

任职资格

1、系美术相关专业毕业。

2、熟悉与设计相关的各类电子仪器使用，如数码像机、摄像机、刻录机及扫描仪的使用。

3、会使用主流的平面设计软件，如PHOTO SHOP，COREL DRAW，及AI 等；熟悉与设计领域相关的行业如广告业、印刷业等；能独立制作海报及宣传册。