秦皇岛市人民政府办公室印发市语言文字工作委员会《关于做好全市

秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见（秦政〔2013〕41号）为做好新形势下秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作，支持国防和部队建设，根据国务院《军人抚恤优待条例》和国家、省的有关规定，在《秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置暂行办法》（秦政〔2004〕46号）和《关于进一步拓宽驻秦部队随军家属就业安置渠道的意见》（秦政〔2005〕19号）的基础上，结合本市实际情况，提出如下意见：一、军队干部随军家属就业安置和社会保障工作是双拥工作的重要内容，各级党委、政府要从巩固国防维护国家长治久安的战略高度，加强组织领导，实行领导责任制，主管领导亲自抓，部门领导具体抓，切实把做好随军家属就业安置和社会保障工作作为一项政治任务，抓好抓实。

二、各级双拥工作办公室是随军家属安置的协调机关，协调各有关部门做好随军家属安置工作。

各级编制、人社、财政等部门依照各自职责负责具体工作的组织实施。

工商、税务、公安及其相关部门要按照各自职能，配合做好随军家属劳动就业工作。

三、各级人民政府和本市行政区域内的机关、人民团体、企事业单位、股份制股份合作制企业、民营企业，不分所有制性质、隶属关系和组织形式，都有接收安置随军家属的义务，并完成秦皇岛市政府下达的安置任务。

凡经各级政府批准安置的随军家属，任何单位不得拒绝接收。

对拒绝接收安置随军家属的单位，要追究单位领导的责任，并依法作出相应处罚。

四、要把随军家属安置纳入市场资源配置，坚持由市场调节为主，行政调配为辅的原则，实行政府指令性安置与劳动力市场双向选择相结合的办法。

秦皇岛市人民政府办公厅关于做好“证照分离”改革试点工作的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------秦皇岛市人民政府办公厅关于做好“证照分离”改革试点工作的通知开发区管委，市政府有关部门：按照《河北省人民政府印发关于开展“证照分离”改革试点工作方案的通知》（冀政字〔2018〕6号）要求，为进一步促进政府职能转变和管理方式创新，激发市场主体活力，努力营造法治化、国际化、便利化的营商环境，现就做好“证照分离”改革试点工作有关事项通知如下：一、试点范围“证照分离”改革试点范围为：秦皇岛经济技术开发区。

二、改革重点（一）直接取消审批。

对行政相对人能够自主决定，市场竞争机制能够有效调节，行业组织或中介机构能够有效实现行业自律管理和行政机关采取事中事后监管等其他行政管理方式能够解决的事项，取消行政审批，实行行业自律管理，允许企业直接开展相关经营活动。

（牵头单位：市行政审批局。

责任单位：开发区管委、市政府有关部门）（二）取消审批，改为备案。

对政府部门需要及时、准确地获得企业经营相关信息，以便更好地开展行业引导、制定产业政策和维护公共利益的事项，按照“宽进严管”的要求，降低市场准入门槛，直接取消审批改为备案。

审批部门制定具体管理办法，明确备案要求、备案材料及备案程序等内容，及时向社会公开。

根据规定的备案条件，行政相对人将相关材料报送行政审批机关后，即可开展相关经营活动，行政审批部门不再对备案材料进行核准或许可。

（牵头单位：市行政审批局。

责任单位：开发区管委、市政府有关部门）（三）简化审批，实行告知承诺制。

对暂时不能取消审批，但通过事中事后监管能够纠正不符合审批条件的行为且不会产生严重后果的事项，简化审批流程，实行告知承诺制。

秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2023.11.21•【字号】秦皇岛市人民政府令〔2023〕第2号•【施行日期】2023.11.21•【效力等级】地方政府规章•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作,立法工作正文秦皇岛市人民政府令〔2023〕第2号《秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定》已经2023年11月10日市第十五届政府第46次常务会议审议通过，现予公布，自公布之日起施行。

市长丁伟2023年11月21日秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定为维护法制统一，市政府根据上位法颁布及修改情况，对现行有效的市政府规章进行清理，决定对2件市政府规章予以废止，对1件市政府规章予以修改。

修改的1件市政府规章，根据本决定修改并对条款顺序作调整后，重新公布。

附件：1.秦皇岛市人民政府决定废止的市政府规章2.秦皇岛市人民政府决定修改的市政府规章附件1秦皇岛市人民政府决定废止的市政府规章一、《秦皇岛市爱国卫生管理办法》（2019年6月22日秦皇岛市人民政府令〔2019〕第1号公布根据2021年2月7日秦皇岛市人民政府令〔2021〕第1号修正）二、《秦皇岛市公共安全技术防范管理办法》（2017年12月16日秦皇岛市人民政府令〔2017〕第2号公布）附件2秦皇岛市人民政府决定修改的市政府规章将《秦皇岛市烟花爆竹管理规定》第四条第二款中的“安监部门”修改为“应急管理部门”。

第四条第五款第六款合并修改为第五款：行政审批、市场监督管理、生态环境等部门按照法定职责分工，做好烟花爆竹管理工作。

第三条增加一款作为第三款：“举办焰火晚会以及其他大型焰火燃放活动，主办单位应当依法向公安部门提出许可申请，并由符合行业标准规定条件的燃放作业单位燃放。

未经许可，任何单位和个人不得举办焰火晚会以及其他大型焰火燃放活动。

”。

秦皇岛市人民政府办公厅关于印发秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目
录清单和实施清单工作方案的通知
正文：
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秦皇岛市人民政府办公厅关于印发秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目录清单和实施清单工作方案的通知
各县区政府，开发区、北戴河新区管委，市政府各部门：
现将《秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目录清单和实施清单工作方案》印发给你们，请结合本地本部门实际，严格按照方案要求和时间节点，抓好组织实施。

秦皇岛市人民政府办公厅
2017年7月27日
——结束——。

河北省语言文字工作委员会转发国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知文章属性•【制定机关】河北省语言文字工作委员会•【公布日期】2022.03.21•【字号】冀语〔2022〕2号•【施行日期】2022.03.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】语言文字工作正文河北省语言文字工作委员会转发国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知各市（含定州、辛集市）语委、教育局，雄安新区公共服务局，各高等学校：现将《国家语委关于印发<普通话水平测试等级证书管理办法>的通知》（国语函〔2022〕2 号）转发给你们，并结合我省实际，就有关事项通知如下，请一并遵照执行。

一、证书发放管理河北省语言文字工作委员会委托河北省语言文字培训测试中心（以下简称“省语测中心”）管理我省普通话水平测试等级证书。

各语言文字培训测试站（以下简称“测试站”）应在测试数据上传完成后，及时向省语测中心足额缴纳测试费。

省语测中心在收到国家语委普通话与文字应用培训测试中心（以下简称“国家测试中心”）打印的等级证书后，对证书批次、数量和测试站缴费情况进行审核，确认无误后于10 个工作日内向测试站发放等级证书。

二、证书信息管理（一）各测试站（语委办）应严格按照要求进行报名审核，确保应试人的个人信息（姓名、性别、身份证号码、照片底色及像素）准确无误。

（二）因等级证书质量问题、非应试人个人原因造成的信息错误，或者邮寄过程中丢失、污损等情况需要更补证书的，由应试人向相关测试站（语委办）提交书面申请、有效身份证复印件（正反面印在一页上）和证书原件（或官网上的查询结果）。

各测试站（语委办）汇总后于每月25日前以电子形式将普通话水平测试等级证书信息错误登记表（见附件）发至省语测中心（邮箱地址：*****************），省语测中心审核汇总后报国家测试中心予以更补。

附件：1.普通话水平测试等级证书信息错误登记表2.国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知河北省语言文字工作委员会2022 年3月21日。

秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府办公室•【公布日期】2019.03.12•【字号】•【施行日期】2019.03.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》的通知各县、区人民政府，开发区、北戴河新区管委，市政府各部门，各有关单位：现将《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》已经市政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。

秦皇岛市人民政府办公室2019年3月12日秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则为深入贯彻落实河北省政府关于全面推进政务公开工作的要求，大力推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，确保行政权力在阳光下运行，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。

结合我市实际，现提出如下实施细则。

一、明确政务公开内容（一）推进决策公开。

1.健全行政决策法定程序。

坚持把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序，进一步严格标准要求，提高决策开放度和实效性。

2.实行重大决策预公开。

凡涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目，除依法应当保密外，在决策前主动向社会公开决策草案、决策依据，通过调查研究、咨询协商、听证座谈等多种方式广泛听取公众意见。

3.健全行政决策多方参与机制。

建立人大代表、政协委员、公众代表、专家学者、新闻媒体列席政府有关会议制度，引导鼓励社会各界参与议题研究讨论，增强决策透明度。

决策作出后，按照规定及时公开议定事项和相关文件。

（二）推进执行公开。

1.推动重大行政决策执行过程公开。

对重大改革方案、发展规划、政府工作报告、政府常务会议、政府文件作出的各项决策部署，特别是对推进供给侧结构性改革、压减产能、节能减排、环境治理等重大工作任务，相关责任部门要将任务目标、工作措施、实施步骤、责任分工、监督方式以及工作进展、存在问题、后续举措等信息向社会公开。

秦皇岛市第十七中学2017年语言文字工作实施方案深切贯彻国家语言文字方针政策、法律法规和语言文字规范标准，切实发挥学校在语言文字工作中的主阵地作用，将语言文字规范化的要求纳入培育目标、常规治理和大体功训练中，渗透到学校的各项教育教学活动中。

为了全面推动素养教育，增强教师的语言文字规范意识，提高学生的语言文字应用能力，使我校语言文字工作再上一层新台阶，依照上级文件精神，制定我校语言文字工作实施方案。

一、增强学校语言文字工作领导成立学校语文文字工作领导小组，全面领导和负责学校语言文字工作：组长：洪树森付建勇副组长：朱晓燕邵丽红杨波成员：学校中层领导班主任语文教师二、营造气氛，加大宣传力度设置长期性的夺目的宣传口号、标牌；充分利用校园内的宣传栏和各班黑板报，宣传普及一般话和规范语言文字的重大意义，介绍规范语言文字的相关知识，创设规范语言文字的良好的环境和气氛。

1.大力开展宣传活动，利用编发宣传材料、广播、推普宣传周等多种形式，在校内外宣传推行一般话、利用规范字的重要性。

2.走上街头、社区，对学校周围的社会用字进行检查和监督。

3.利用业余时刻，对校内用字（包括各类指示牌、标志牌、口号、教师板书、作业批改、书写评语等等）进行检查监督。

对不规范用字、错别字等不规范行为提出修改意见并监督整改。

三、落实治理，强化监督检查将普及一般话和用字规范化纳入到学校素养教育、学校常规治理中来，采取有效方法，使语言文字规范化的要求渗透到学校各项教育教学中去。

开展关于一般话、汉语拼音和规范汉字利用能力的综合性学习活动。

继续增强语文教师和新进教师的语言文字大体功训练、考核。

继续坚持把语言文字达标作为教师业务考核的一项重要内容，作为教师评优和学生评优的重要条件。

踊跃开展语言文字规范化教育同现代信息技术教育相结合的探讨工作。

开辟专栏，宣传《中华人民共和国国家通用语言文字法》，介绍一般话规范知识，汉字规范知识；发布学校创建示范校活动实施方案及有关要求和安排等。

秦皇岛市人民政府办公厅关于印发《秦皇岛市关于进一步发展社区(村)和广场文化的实施意见》的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2014.04.09•【字号】秦政办[2014]38号•【施行日期】2014.04.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】文化正文秦皇岛市人民政府办公厅关于印发《秦皇岛市关于进一步发展社区（村）和广场文化的实施意见》的通知（秦政办〔2014〕38号）各县、区人民政府，开发区、北戴河新区管委，市政府有关部门，各有关单位：为全面实施“文化铸市”战略，进一步发展全市社区（村）和广场文化工作，提升基层文化服务水平，促进基层文化繁荣发展，市政府研究制定了《秦皇岛市关于进一步发展社区（村）和广场文化的实施意见》，现印发给你们，请认真贯彻执行。

2014年4月9日秦皇岛市关于进一步发展社区（村）和广场文化的实施意见随着我市经济社会的发展和人民生活水平的提高，全市社区（村）和广场文化以其便于群众参与、融娱乐健身于一体等特点，越来越受到基层广大群众喜爱。

按照全市“基层工作服务年”工作要求，推进我市文化生态保护传承与培育涵养工作，满足城乡群众的多元文化需求，依据国家和省有关要求，结合我市实际，制定如下实施意见。

一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以保障城乡群众基本公共文化服务为根本，以满足人民群众精神文化需求为出发点和落脚点，坚持政府主导、以人为本、运行高效、服务至上、服务全民、普惠均等的原则，推进基层文化设施综合利用、共建共享，促进基层文化服务标准化、均等化、社会化和城乡一体化，为全面实施“文化铸市”战略夯实基础。

二、工作目标到2015年，全市社区（村）和广场公共文化基础设施基本完备，建立起完善的现代基层公共文化服务体系。

全市每个社区（村）实现“九个一”，即有一个活动阵地（室内不低于100m2的活动室）、有一个室外文化广场、有一支工作队伍、有一支文艺队伍、有一套文体器材、有一套服务标准、有一个文艺品牌、有一定经费保障、有一套管理措施。

秦皇岛市人民政府办公厅关于开展规范性文件清理工作的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2013.11.26•【字号】秦政办[2013]159号•【施行日期】2013.11.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文秦皇岛市人民政府办公厅关于开展规范性文件清理工作的通知（秦政办〔2013〕159号）各县、区人民政府，开发区、北戴河新区管委，市政府各部门，各有关单位：为贯彻落实《国务院关于严格控制新设行政许可的通知》（国发〔2013〕39号），根据《河北省人民政府法制办公室关于做好政府规章和规范性文件清理工作的通知》（冀法函〔2013〕42号）要求，决定对我市现行有效的规范性文件进行一次全面清理。

现将有关问题通知如下：一、清理范围和主要内容（一）清理范围。

此次规范性文件清理的范围是我市各级政府、政府各部门、法律法规授权的组织制定的现行有效的规范性文件。

（二）重点内容。

本次清理的重点包括以下内容：1.违法设定行政许可、增设行政许可条件的；2.以备案、登记、年检、监制、认定、审定等形式变相设定行政许可的；3.以非行政许可审批名义变相设定行政许可的；4.违法设定行政许可收费或借实施行政许可变相收费的；5.国务院取消和下放的行政许可项目，规范性文件中需要进行衔接，应当删除有关行政许可的条款或应当对行政许可的权限、程序修改的；6.政府已经公布取消和下放的行政许可项目，应当在规范性文件中删除有关行政许可的条款或对行政许可的权限、程序修改的；7.其他与上位法相抵触、不适应经济社会发展需要、不符合政府职能转变要求等内容。

二、任务分工和组织领导（一）任务分工。

规范性文件由起草或者实施的政府部门或法律法规授权的组织负责清理，清理后提出保留、修改、废止的意见或建议并说明理由及依据。

涉及多个部门职责或多个部门工作的规范性文件，由主办部门征求相关部门的意见后上报；有意见分歧的，由政府法制办会同相关部门研究后提出处理意见。

河北省抚宁县朝鲜族村的语言使用状况和双语教学[ 来源：民族教育研究 | 发布日期：2009-12-31 | 浏览（786）人次 | 投稿 | 收藏 ]nullnullnull王远新[摘要] 长城以南的抚宁县朝鲜族村完好地保留着朝鲜族语言文化。

民族聚居、以本族内部通婚为主要婚姻形式,即村内民族成分的单一化,以及家庭内部、村里人之间主要使用朝鲜语,是朝鲜语完好保留的基本外在因素;对母语深厚的感情和语言忠诚,则是朝鲜语得以保留的重要内在因素;朝鲜族小学长期坚持以朝鲜语为主、汉语为辅的双语双文教学模式,改革开放后朝鲜语在社会上的用途凸显,则是朝鲜语进一步巩固的重要因素。

[关键词] 朝鲜族村; 语言使用; 语言态度; 双语教学一、朝鲜族村的历史沿革河北省抚宁县留守营镇朝鲜族行政村是我国长城以南地区完好保留朝鲜族语言文化的朝鲜族村。

它远离朝鲜族聚居地,处在汉族的包围之中,是一个典型的语言文化孤岛。

朝鲜族村南临渤海,位于秦皇岛市西南的洋河西南岸,北靠京山铁路(4 公里) 和津秦公路,距秦皇岛市35 公里、抚宁县城2615 公里、留守营镇6 公里,距205 国道只有两公里,之间有水泥公路连接,交通十分方便。

南戴河旅游区开发之后,朝鲜族村的交通更加便捷。

朝鲜族村紧邻西河南村(原西河南乡政府所在地,现属留守营镇的一个行政村) ,现有156 户513 人,其中152 户是纯朝鲜族家庭,4 户为朝汉、朝满通婚家庭。

全村朝鲜族人口509 人,汉族2 人,满族2 人。

汉族和满族都是嫁到本村的女性,其中1 人离异,1 人在韩国打工,1 人在秦皇岛市打工。

朝鲜族历来有本族内部通婚的习俗。

朝鲜族村建村半个多世纪以来,家庭或家庭成员中与其他民族通婚的比例虽然高于其他朝鲜族聚居地,但与同类状况的其他少数民族聚居村相比,仍然很低。

在我们实施问卷调查所抽取的33 名主调查对象中,家庭或家族成员中与其他民族通婚的12 人,占被调查者总数的36 %;没有通婚的21 人,占被调查者总数的64 %。

秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市“村通电话工程”实施方案》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市“村通电话工程”实施方案》的通知（秦政办[2005]132号）各县、区人民政府，开发区管委，市政府有关部门：《秦皇岛市“村通电话工程”实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。

二○○五年八月十六日秦皇岛市“村通电话工程”实施方案为促进农村经济发展，改善农村通信条件，加快农村全面建设小康社会步伐，根据省政府办公厅《关于实施全省“村通电话工程”的意见》（办字[2005]85号）要求，为确保我市“村通电话工程”的顺利实施，特制定如下实施方案：一、指导思想根据调查，我市目前还有青龙满族自治县的40个行政村未通电话，约占全市行政村的1.7%。

这40个未通电话的行政村，涉及祖山镇、凤凰山乡、大巫岚乡、大石岭乡、隔河头乡、官场乡、土门子、三星口、木头凳、龙王庙、青龙镇等11个乡镇，大多地处深山沟中，住户较为分散，施工环境艰苦，耗费人力物力较大，通信建设十分困难。

实施“村通电话工程”，解决我市边远农村的通信问题，是促进当地经济发展的重要途径，也是落实科学发展观、统筹城乡协调发展的重要举措，是扶贫工程、民心工程、德政工程，必须抓紧、抓好、抓实。

实施“村通电话工程”的指导思想：坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面落实“三农”政策，认真贯彻省委、省政府的决策部署，建立“条块结合、上下联动、行业共举、兼顾长远”的发展机制，积极实施“村通电话工程”，加快农村通信基础设施建设，促进地方经济和通信事业的可持续发展。

秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市行政服务中心进驻单位民主评议工作考核暂行办法》的通知【法规类别】机关工作综合规定【发文字号】秦政办[2005]14号【发布部门】秦皇岛市政府【发布日期】2005.01.31【实施日期】2005.01.31【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市行政服务中心进驻单位民主评议工作考核暂行办法》的通知(秦政办[2005]14号 2005年1月31日)海港区人民政府，市政府有关部门：为加大我市行政服务中心对进驻单位的管理力度，提高整体效能，进一步优化发展环境，经市政府领导同意，现将《秦皇岛市行政服务中心进驻单位民主评议工作考核暂行办法》印发给你们，望认真遵照执行。

秦皇岛市行政服务中心进驻单位民主评议工作考核暂行办法为提高市行政服务中心（以下简称中心）整体效能，加强进驻单位的政风行风建设，增强服务意识，规范行政行为，优化公共服务环境，根据市委、市政府《关于加强行政服务中心建设的若干规定》（秦发[2004]9号）和《秦皇岛市民主评议工作日常考核细则（试行）》（秦民评办[2004]2号）文件精神，结合中心工作实际，在广泛征求进驻单位意见的基础上，特制定本办法。

一、组织机构及考核办法（一）组织机构中心管理委员会成立“行政服务中心民主评议考核小组”，负责驻厅窗口民主评议考核工作。

组成人员为：中心管委会主任、副主任，中心管委会办公室、业务科、督察科、技术科负责人，以及市纪委监察局驻中心行政效能监督检查处负责人。

中心管委会督察科负责协调、组织、统计等具体工作。

（二）考核办法及分值1、根据秦发〔2004〕9号文件关于窗口考核评分占派驻部门民主评议总分的20%的规定，省、市直部门窗口考核分值为20分。

2、根据中心实际情况，对窗口单位考核实行“扣分制”。

每个季度考核一次，所扣分数累加。

全年分数（20分）减去累计的扣分数为年度考核结果。

海港区属窗口考核分值操作时参照以上方式执行，分数按区规定的分数折算。

秦皇岛市休闲船艇管理规定文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2022.07.06•【字号】秦皇岛市人民政府令第2号•【施行日期】2022.08.05•【效力等级】地方政府规章•【时效性】现行有效•【主题分类】交通运输其他规定正文秦皇岛市休闲船艇管理规定（2022年7月6日秦皇岛市人民政府令第2号公布自2022年8月5日起施行。

）第一章总则第一条为加强休闲船艇管理，促进休闲旅游健康发展，保障人民群众生命财产安全，根据有关法律法规规定，结合本市实际，制定本规定。

第二条在本市海域内，使用游艇、体育运动船艇、海上游乐设施等船艇从事游览观光、体育运动、休闲娱乐等水上活动及其监督管理适用本规定。

第三条休闲船艇管理坚持安全有序、属地管理、绿色节能、科学发展的原则，促进海域通航环境持续改善，实现社会效益和生态效益相统一。

第四条市、县（区）人民政府应当加强对休闲船艇管理工作的领导，建立健全休闲船艇管理工作协调机制，保障休闲船艇管理所需的人员和装备等经费投入。

本规定所称县、区包括秦皇岛经济技术开发区和北戴河新区。

第五条市海洋渔业主管部门及其各城市区直属机构和县（区）人民政府确定的部门（以下统称为海洋渔业主管部门）负责全市及辖区休闲船艇靠泊管理和水路客运经营活动管理。

海事管理机构依法负责辖区内水上交通安全和防治污染海洋环境的监督管理。

体育主管部门负责体育运动类船艇民办非企业单位的设立前审查、体育运动船艇的管理、体育运动从业者的技术培训和体育运动船艇训练、比赛期间的海上交通安全监督管理。

旅游主管部门负责景区内海上游乐设施旅游经营活动管理，对参与休闲船艇旅游活动的旅行社进行监督管理。

公安海防管理部门负责休闲船艇和人员信息登记备案、治安检查、管理以及海（岛屿）岸线以内公安机关管辖的违法犯罪行为查处工作。

行政审批部门负责体育运动类船艇民办非企业单位、社会团体、培训学校的登记工作。

发展改革、生态环境、应急管理、城市管理、市场监管、民政、卫生健康等部门，应当按照各自职责，做好休闲船艇管理的相关工作。

秦皇岛市人民政府办公室关于印发市教育局《关于做好2005年师范类大中专毕业生就业工作的意见》的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2005.06.29•【字号】秦政办[2005]105号•【施行日期】2005.06.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文秦皇岛市人民政府办公室关于印发市教育局《关于做好2005年师范类大中专毕业生就业工作的意见》的通知（秦政办[2005]105号）各县、区人民政府，开发区管委，市政府有关部门：市政府同意市教育局《关于做好2005年师范类大中专毕业生就业工作的意见》，现印发给你们，请认真贯彻落实。

二○○五年六月二十九日秦皇岛市教育局关于做好2005年师范类大中专毕业生就业工作的意见为切实做好2005年师范类大中专毕业生就业工作，根据教育部和省有关规定，结合我市实际，提出如下意见：一、师范类毕业生就业工作的指导思想以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕促进我市教育事业发展和社会稳定的大局，扎实推进师范类毕业生就业制度改革，优化师资来源结构和布局，进一步完善市场导向、政府调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择和竞争上岗、择优录用的就业机制，坚持公平竞争、规范管理的就业方针，努力实现师范类毕业生的充分就业。

二、我市接收师范类毕业生条件1、我市生源毕业生。

2、我市以外国家普通高校专科及以上层次毕业生。

3、专科及其以上毕业生和市区生源毕业生可在市区内就业。

4、中省属驻秦各单位，不得接收不符合进入市区条件的毕业生。

三、师范类毕业生就业原则1、积极引进符合专业需要的毕业研究生。

未落实就业单位的师范类毕业研究生经市教育局毕业生就业主管部门同意，可在市人才中心办理人事代理手续并落户。

2、师范类本科毕业生与用人单位签署就业协议，并经市师范类大中专毕业生就业指导办公室批准的，按协议就业；按省建议方案下达我市的毕业生，通过双向选择的方法面向全市就业。

秦皇岛市人民政府办公厅关于印发《确保上半年实现“双过半”实施方案》的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------秦皇岛市人民政府办公厅关于印发《确保上半年实现“双过半”实施方案》的通知各县、区人民政府，开发区、北戴河新区管委，市政府有关部门：《确保上半年实现“双过半”实施方案》已经市政府研究通过，现印发给你们，请认真遵照执行。

秦皇岛市人民政府办公厅2018年5月29日确保上半年实现“双过半”的实施方案为深入贯彻落实河北省《关于全力做好当前经济工作确保上半年实现“双过半”的若干措施》（冀政办字〔2018〕63号），确保二季度形势好于一季度，努力实现时间任务“双过半”，结合我市实际，制定如下实施方案。

一、以扩投资稳消费为重点，持续增强内需拉动作用1.全面扩大有效投资。

强力推进105项重点项目，精准实施包联帮扶和专班清单管理，确保上半年省市重点项目开工率达到100%、投资完成率达到50%以上。

多渠道强化用地保障，统筹不少于15%-20%的补充耕地指标，专项保障省重点项目。

组织开展多种形式的政银企保对接活动，探索运用排污权、收费权、特许经营权等进行抵质押融资。

筛选优质PPP项目，规范项目运作，吸引民间投资参与建设。

（牵头单位：市发改委，配合单位：市金融办、市环保局、市国土局、市财政局）2.完善投资和重点项目推进机制。

建立市政府领导包县区工作机制，深入县区一线，对固定资产投资、重点项目建设、招商引资等重点工作进行研究部署、督导调度，每月进行一次工作总结。

建立现场办公、限时办结工作机制，筛选30个项目手续进度缓慢、开工落地难度较大的项目，成立项目工作专班，市县政府召集相关部门现场办公，逐一研究解决项目落地存在问题，对符合条件的项目现场办理有关手续；对条件不成熟的明确时限，限时办结。

史林折枝文I吕洪文陈厉辞张梅赣中国威立后秦聖岛的区划演变秦皇岛市位于河北省的东北部，南临渤海，北倚燕山，东连辽宁，西接唐山，面积7812平方公里，人口285万。

辖海港、山海关、抚宁、北戴河四个区和昌黎、卢龙、青龙满族自治县三县。

1948年11月，滦东地区解放，经冀东区党委批准，秦皇岛成为设区市。

此后，秦皇岛市行政区划发生了多次变化，这些变化对当时和此后的全市经济社会发展均产生了重要影响。

秦皇岛市的建立。

1948年8月，随着解放战争形势的胜利发展，冀东区党委为做好秦皇岛和山海关两个接收城镇的管理工作，组建秦榆工作委员会。

11月270,秦皇岛解放，中共冀东区党委决定，设立秦榆市，建立中共秦榆市委员会，市委机关驻秦皇岛，并在山海关设立中共秦榆市分委。

为了加强接管后对城市工作的领导，成立秦榆市军事管制委员会，下设市政办事处。

秦榆市下辖第一、二、三、四、五、六、七区和海滨区，同时成立秦榆市山海关办事处，归属冀东区领导。

同月，昌黎县城第三次被中国人民解放军解放，成为冀东行政公署第12专署驻地，并改设为“昌黎市”，建立中共昌黎市委和昌黎市政办事处o（1949年6月，昌黎市建制撤销。

）12月15S,根据冀东区行署指示，秦榆市政办事处改称秦榆市政府。

建国前夕，为适应当时的形势，中央缩小了一些原有的省。

辽宁省改建辽东、辽西省。

由于山海关自古是辽西重镇，1949年3月11日，山海关分委和办事处管辖的地区，划归辽西省管辖，设立山海关市；秦榆市委和市政府改称秦皇岛市委和市政府。

是月，秦皇岛市设立5个区，即：第一区、第二区、第三区、海滨区、上庄坨矿区。

66《党史傅釆》丨2019第07期SB 林折枝1949年7月28 B,为适应全华北解放后大规模生产的需要，华北人民政府第三次委员会扩大会议决定，调整现有行政区划，恢复河北省 建制。

8月1日，华北人民政府发布《为重新调整行政区划通令X 民政字第150号），通令指出：“查华北区已全部解放，为适应大规模生产建设 的需要，经本府第三次委员会扩大会 议决定，将现有行政区划进行调整。

秦皇岛市人民政府办公厅关于印发规范性文件管理制度的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2012.10.16•【字号】秦政办[2012]122号•【施行日期】2012.10.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文秦皇岛市人民政府办公厅关于印发规范性文件管理制度的通知（秦政办〔2012〕122号）各县、区人民政府，开发区、北戴河新区管委，市政府各部门：现将《秦皇岛市规范性文件公开征求意见制度规定》等规范性文件管理制度印发给你们，请认真遵照执行。

2012年10月16日秦皇岛市规范性文件公开征求意见制度规定第一条为确保公众对市政府规范性文件制定工作的参与，广泛征求社会各界对政府行政管理行为的意见和建议，不断提高市政府规范性文件的制发质量，根据《河北省规范性文件制定规定》，结合本市实际，制定本规定。

第二条本规定是指将拟定以市政府或市政府办公厅制发的规范性文件，通过媒体、网络等形式征求和吸纳公众意见和建议的一项制度。

第三条涉及下列事项之一的规范性文件草案，可以向社会公开征求意见：（一）涉及全市经济及社会发展重大事项的；（二）涉及社会公共利益或与群众利益密切相关的；（三）应当向社会公布的其他规范性文件草案。

第四条征求意见采取以下方式：（一）发出征求意见函；（二）召开部门座谈或专家咨询论证会；（三）在网络等媒体公布规范性文件草案；（四）举办听证会；（五）其他能够充分反映群众意见的方式。

第五条起草部门和市政府法制机构负责办理市政府规范性文件征求意见工作。

具体职责是：（一）公布规范性文件草案；（二）发放规范性文件征求意见函；（三）组织召开规范性文件座谈会或听证会；（四）在网络上发布规范性文件征求意见稿；（五）收集公众发表的意见。

市政府办公厅电子政务处积极协助做好规范性文件草案网上征求和采纳意见工作。

第六条征求意见函应明确征求意见的内容、反馈意见的形式和反馈意见的时限等内容。

2019年15期总第455期ENGLISH ON CAMPUS蓝思分级阅读指导下的Achieve3000测评系统在大学公共英语教学中的应用文/赵 庆引言大学英语是所有专业大学生的一门必修课，在教学实践中，学生之间英语阅读能力的差异较大；主要表现在学生阅读水平的不同：学习成绩好的学生阅读材料后能够理解文章所要表达的含义并能运用相关的阅读策略寻找相对应的信息；中上等的学生对于难度适中的文章能够理解，但对句式结构复杂的文章阅读时会有困难；而成绩较差的学生基本不能理解作者要表达的含义，不能完成阅读任务，在阅读英文时表现出很大的困难和阅读障碍。

长此以往学生间的这种阅读差异会导致有些学生对英语学习失去兴趣，学习积极性逐渐消失，最后导致好学生得不到提高，成绩较差学生不愿意学习的局面。

因此，尊重差异、改革大学英语教学就变得至关重要。

基于蓝思分级阅读体系的大学英语教学模式的应用，弥补了学生间的差异，使教师可以进行有针对性的教学，从而提高学习效能，提升学生的英语水平。

【摘要】分级阅读是一种行之有效的培养学生阅读能力的方法。

目前蓝思分级阅读体系是美国应用最为广泛的分级技术，它以“蓝思”为单位测评学生的阅读能力和文本难度，对教材的选编、试卷的编制等有重要的参考价值。

本文指出大学公共英语教学应以语言应用为教学目的，利用基于蓝思阅读分级框架的Achieve3000测评系统激发学生自主学习的兴趣，提高教师个人信息技术能力，从而为大学公共英语教学改革提供新的思路、方法和措施。

【关键词】蓝思分级阅读；Achieve3000；大学公共英语【作者简介】赵庆(1982-)，女，汉族，陕西西安人，西安翻译学院英文学院公共英语教学中心，讲师，文学学士，陕西师范大学研究生，研究方向：英语教学与翻译研究。

【基金项目】本论文是西安翻译学院教育教学改革项目“基于蓝思阅读分级框架的Achieve3000测评系统在大学英语教学中的有效性的实证研究 ”(编号：J17B05)的结项论文之一。