农村信用联社理事会工作报告模板(完整版)
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村级理事会组织述职报告尊敬的村级理事会领导及各位理事:大家好!我是XX村级理事会的一名理事,今天非常荣幸能够为大家做一份述职报告。
过去的一年里,我在理事会的工作中深感责任重大,不断学习和进步。
接下来,我将以工作内容为线索,向大家汇报我在过去一年里的工作情况和成果。
(1)履职情况:我认真履行了理事的职责,积极参与和推动了村级事务的决策和执行,致力于村庄的发展、社区关系的和谐和居民福利的提升。
我积极参加每次理事会议,认真听取各位理事的建议和意见,并在讨论中积极发言。
同时,我还在必要的情况下参加了相关培训和学习,提高了自身的理论知识和业务水平。
(2)工作成果:在过去的一年里,我主要负责我社区的卫生、环境和公共设施管理等方面的工作。
我与相关部门紧密合作,积极开展各项工作,取得了一些成果。
首先,在卫生方面,我们加强了村庄的环境卫生管理工作,组织居民参与清洁环境的行动,并进行了宣传教育。
通过这些努力,我们成功改善了村庄的卫生状况,提升了居民的生活质量。
其次,在环境保护方面,我积极组织了一些环保活动,如植树造林、垃圾分类等。
我们强调环保的意识,并向居民传授相关的知识,培养了他们的环保意识,并取得了显著的效果。
最后,在公共设施管理方面,我与相关部门一起协调解决了一些常见的问题,如道路状况、供水供电等。
我们努力改善了村庄的基础设施条件,使居民的生活更加便利和舒适。
(3)存在问题:在工作中也存在一些问题和不足之处。
首先,由于事务繁多,我可能没有充分利用好时间,没有做到事无巨细、精益求精。
其次,我意识到自己在沟通协调能力方面还有待提高,需要更好地与居民和相关部门进行沟通,更有效地解决问题。
最后,我认识到自己在理论知识方面还有所欠缺,需要加强学习和培训,提高自身的理论水平。
(4)改进措施:为了解决存在的问题和不足,我制定了以下改进措施:首先,我将更加注重时间管理,制定详细的工作计划,并进行合理的时间分配。
同时,我会加强学习,不断提高自己的理论水平,提升工作能力。
理事会工作报告范文尊敬的各位理事会成员:大家好!我在此向大家汇报我们理事会过去一年的工作情况。
一、工作概况在过去的一年里,理事会团结合作,积极履行职责,取得了显著的成绩。
我们按照年度工作计划,认真组织开展各项工作,为促进组织的发展和健康运行作出了不懈努力。
二、工作内容1. 组织日常会议我们按照规定的时间和程序,组织召开了多次理事会会议,讨论并决定了一系列重要事项。
会议期间,各位理事积极发言,提出了许多宝贵的意见和建议,对我们的工作起到了积极的推动作用。
2. 制定年度计划和预算我们制定了本年度的工作计划和预算,并按照计划有序推进各项工作。
通过制定详细的计划和预算,我们能够更好地掌握工作进度和资源情况,确保工作的高效执行。
3. 审议重要事项我们审议并决定了一些重要事项,包括组织机构调整、项目立项、财务决算等。
在这些事项中,我们充分听取各方意见,做出了公正、合理的决策,保证了组织的稳定运行。
4. 开展项目管理我们积极推进各项重点项目的实施,加强项目管理,确保项目按时完成。
我们注重项目的质量和效益,不断优化管理流程,提高项目执行效率,以实际行动推动组织的发展。
5. 加强对成员单位的服务我们不仅是理事会的管理者,更是成员单位的服务者。
我们积极了解成员单位的需求,提供各类服务和支持。
我们始终把成员单位的利益放在首位,不断完善服务机制,提高服务水平,为成员单位的发展提供有力支撑。
三、存在的问题和改进措施在工作中,我们也面临着一些问题和挑战。
比如,会议效率有待提高,部分重要事项的决策程序还不够严密,项目管理中还存在一些短板等。
为了解决这些问题,我们将采取以下改进措施:1. 优化会议流程,提高会议效率。
减少会议时间,提前准备好会议材料,确保会议讨论的高效和有序进行。
2. 完善决策程序,加强事前评估和风险管控。
在决策前,加强对相关事项的调研和分析,制定详细的决策方案,确保决策科学合理。
3. 加强项目管理的监督和评估。
农村信用社工作总结范文6篇农村信用社工作总结范文 (1) 时光如水,岁月如梭,一年的时光转眼过去了,一年来在各位领导和同事的关心帮助下,我认真提高自身思想素质,加强学习业务技能,积极履行岗位职责,较好地完成了本年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能等方面都有了一定的提高,能够自觉遵守国家的各项金融政策法规,现将一年来的工作情况汇报如下:一、加强理论学习,提高自身综合素质。
为适应新形势的发展需要,不断加强自身修养。
一是利用业余时间认真学习金融业务知识,认真学习联社下发的各种文件、资料,使之能够融会贯通,学以致用,提高业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力。
立足干中学,学中干,学中用,不断地充实和提高自己的业务技能和管理能力。
二是学习法律知识和各项规章制度,强化自身的法律意识,加强思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观;能够加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心、事业心,我能够积极配合其他同事工作,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,牢固树立“社兴我兴、社衰我耻”的工作意识,全身心地投入工作;时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,力求做一名合格的信合员工;积极参加联社举行的各种学习、培训活动,认真做好学习笔记,并在实际工作中加以运用;为更好地适应工作奠定良好的基础。
二、恪守规章制度,履行岗位职责。
一是踏踏实实的做好本职工作。
我热爱自己的本职工作,能够正确认真的去对待每一项工作任务,在工作中能够采取积极主动,认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务。
在工作中认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务。
严格执行规章制度,把好信贷资金收放的第一道关口;二是坚持信贷原则,严格按照信贷业务流程处理账务。
我深知:信贷资金收放工作事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。
我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现信贷风险;因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心,提高工作质量,尽心尽职做好各项工作。
理事会工作报告目录1. 简介1.1 理事会的重要性1.2 理事会的职责2. 过去工作概述2.1 2019年工作回顾2.2 2020年工作总结3. 未来工作展望3.1 2021年工作计划3.2 理事会发展方向4. 结语简介1.1 理事会的重要性理事会作为一个组织的决策机构,对制定重要政策和规划发展方向具有至关重要的作用。
理事会的成员代表着各个利益相关方,协调各方利益关系,确保组织的健康运转。
1.2 理事会的职责理事会的主要职责包括制定组织的长期发展战略、监督执行情况,审批重要决策、财务预算等。
理事会需要保持独立性和客观公正,为组织的发展提供领导力和指导方向。
过去工作概述2.1 2019年工作回顾在2019年,理事会积极参与组织重要决策和战略规划,审议通过多项重要议题,并对组织的财务状况进行了审计和监督。
理事会还积极开展对外交流和合作,促进组织间的合作关系。
2.2 2020年工作总结2020年,理事会面临新冠疫情等挑战,积极作出应对措施,保障了组织的正常运转。
理事会还加强了对组织战略调整和发展规划的监督,确保组织长期稳定发展。
未来工作展望3.1 2021年工作计划在2021年,理事会将继续加强对组织财务状况的审计和监督,推动组织的数字化转型和创新发展。
理事会还将加强与各利益相关方的沟通与合作,为组织的长远发展提供支持。
3.2 理事会发展方向未来,理事会将继续保持独立性和公正性,不断提升专业能力和管治水平,积极参与组织发展战略的制定和实施,为组织的可持续发展做出更大贡献。
结语理事会将继续发挥领导作用,确保组织在竞争激烈的环境中取得优势地位,为推动组织的发展与壮大而努力奋斗。
2019年经典理事会工作报告范文5篇认真履行社员代表大会既定的工作目标,坚持改革、管理、发展并重的方针,那理事会工作报告该怎么写呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的理事会工作报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
过去的一年,全省融资性担保公司克服种种困难,在促进中小企业和地方经济发展方面发挥了重要作用,取得了良好的社会效益。
省融资担保行业协会也应运而生,在省金融办的大力支持下,在全体会员单位的积极配合下,于201*年10月初正式成立。
新的一年,协会将本着“打基础、树形象、办实事”的原则,进一步发挥其“自律、维权、服务、协调”的职能作用,尽职尽责为全体会员服务。
一、201*年工作回顾(一)明确协会宗旨,确定协会定位201*年,经过半年时间的筹备,山西省融资担保行业协会于201*年10月8日召开了成立大会,会议审议通过了《山西省融资担保行业协会章程》、《山西省融资担保行业协会行业自律公约》、《山西省融资担保行业协会财务管理办法》和《山西省融资担保行业协会领导机构选举办法》,明确了协会宗旨为:在省金融办领导下,充分发挥自律、维权、协调和服务职能,大力提升行业服务,维护融资性担保行业的共同利益,推进行业协作,规范会员经营行为,保护会员合法权益。
确定了协会的定位是:由省内的融资性担保公司自愿发起,为实现会员共同意愿,按照章程开展行业性、地方性、非营利性、自律性活动的社会团体组织。
(二)建立组织架构,完善组织体系。
在成立大会上,山西省融资担保行业协会选举产生了理事会理事、监事会监事,分别召开了第一届理事会第一次会议和第一届监事会第一次会议,选举产生了首任会长、副会长、监事长、秘书长。
201*年11月14日,协会召开了第一次常务理事会,全体通过了聘任冯青珍同志为常务副秘书长的决定。
通过以上工作,建立了较为完善的组织架构体系,为协会充分发挥应有的职能作用开启了良好的开端。
(三)及时启动工作,人员资金全部到位。
最新2020年经典理事会工作报告范文5篇认真履行社员代表大会既定的工作目标,坚持改革、管理、发展并重的方针,那理事会工作报告该怎么写呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的理事会工作报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您.2020年经典理事会工作报告范文(一)过去的一年,全省融资性担保公司克服种种困难,在促进中小企业和地方经济发展方面发挥了重要作用,取得了良好的社会效益.省融资担保行业协会也应运而生,在省金融办的大力支持下,在全体会员单位的积极配合下,于201_年10月初正式成立.新的一年,协会将本着;“;打基础、树形象、办实事;”;的原则,进一步发挥其;“;自律、维权、服务、协调;”;的职能作用,尽职尽责为全体会员服务.一、201_年工作回顾(一)明确协会宗旨,确定协会定位201_年,经过半年时间的筹备,山西省融资担保行业协会于201_年10月8日召开了成立大会,会议审议通过了《山西省融资担保行业协会章程》、《山西省融资担保行业协会行业自律公约》、《山西省融资担保行业协会财务管理办法》和《山西省融资担保行业协会领导机构选举办法》,明确了协会宗旨为:在省金融办领导下,充分发挥自律、维权、协调和服务职能,大力提升行业服务,维护融资性担保行业的共同利益,推进行业协作,规范会员经营行为,保护会员合法权益.确定了协会的定位是:由省内的融资性担保公司自愿发起,为实现会员共同意愿,按照章程开展行业性、地方性、非营利性、自律性活动的社会团体组织.(二)建立组织架构,完善组织体系.在成立大会上,山西省融资担保行业协会选举产生了理事会理事、监事会监事,分别召开了第一届理事会第一次会议和第一届监事会第一次会议,选举产生了首任会长、副会长、监事长、秘书长.201_年11月14日,协会召开了第一次常务理事会,全体通过了聘任冯青珍同志为常务副秘书长的决定.通过以上工作,建立了较为完善的组织架构体系,为协会充分发挥应有的职能作用开启了良好的开端.(三)及时启动工作,人员资金全部到位.为及时启动协会的各项工作,我们切实加快工作进度.一是及时取得社会法人资质.在省金融办的大力支持下,经与民政厅多次督促、协调,顺利获得民政厅颁发的《社会团体法人登记证书》.二是聘请专职工作人员.通过多方推荐、全面考察、认真筛选,协会聘请了具有金融和担保行业工作经验的专职工作人员3名,全部从事本金融或担保行业工作15年以上,建立了一支素质全面、业务过硬、经验丰富的员工队伍.三是做好会费收缴工作.协会向210个会员单位发出缴纳会费的通知,在全体会员单位的大力支持下,共收到会费133.5万元,保证了协会的正常运转,在此,我代表协会表示衷心的感谢!对以上工作情况开展情况,协会均以《会议纪要》或专题汇报的形式报告了省金融办,得到省金融办郭主任、竟主任的首肯.二、201_年工作计划(一)制定统一完善的担保业务管理制度和会计核算操作指引担保公司作为金融业的重要组织部分,经营的对象是风险,这就要求其与其他金融业一样,必须建立健全各项规章制度.针对目前我省各融资性担保公司制度不规范、内容不完善的实际情况,201_年协会将抽调各担保公司专业人员,制定统一完善的担保业务管理制度和会计核算操作指引. 担保业务管理制度主要包括担保业务操作规程和风险管理制度.通过完善担保业务操作规程,从客户申请开始,对担保立项、项目初审、机构审核、会议评审、担保审批、签订合同、发放贷款、跟踪监督、解除担保或代偿追偿等每一个环节都制定详细的操作流程,使业务操作规范化、标准化.通过建立健全担保评估制度、决策制度、事后追偿和风险处置制度、风险预警机制和突发事件应急机制等风险管理制度,使担保业务的每一个环节都有制度的控制,从制度上防范风险的发生.同时,针对当前担保公司会计核算这一薄弱环节,我们将根据《中华人民共和国会计法》、《金融企业会计制度》和《担保企业会计核算办法》等,制定适合我省担保行业的会计核算操作指引,切实规范担保企业的会计核算,真实、完整地反映担保企业的财务状况和经营成果,强化担保公司的基础工作.(二)构建网络平台,促进信息系统建设现代社会的发展已离不开网络,全省目前200多家融资性担保公司,没有一个统一的平台,通过对各担保公司意见的征集,大家对这方面的要求比较强烈.为此,我们联系了业务熟练、管理规范的网络公司,提出需求,统一规划,分步实施.首先是建立门户网站.设定担保协会标志,提高公众对担保行业的认知度;宣传国家有关担保行业的政策法规、业务知识、业内动态;为每个融资性担保公司都留有接口,每个担保公司可以在此基础上建立自己的宣传网站,对已有自己网站的担保公司,可直接在此网站上建立链接;设立中小企业的在线申请融资功能,拉近担保公司与小微企业的最后一公里;统一为担保公司提供企业邮箱和办公自动化服务,提高融资效率,降低融资成本:直接接入征信系统,方便担保公司的查询. 其次是开发业务系统.按照担保业务的流程,开发业务系统,实现担保业务自动化,既有利于担保公司的操作,也便于全省数据的收集整理.此项工作在担保业务基本制度制定后将正式进行,预计可在下半年试运行.(三)成立中小企业金融服务平台,为银行、担保公司和企业提供服务.为解决由于银行、担保机构和企业信息不对称造成的银行寻找客户难,企业申请贷款难,企业选择担保难、担保公司选择银行难的;“;四难;”;问题,为担保协会会员做好深度服务,经请示省金融办郭保民主任,201_年协会将借鉴上海、天津、河南等地经验,在开发银行山西省分行等金融机构的支持下,发起成立山西中小企业金融服务中心,充分利用山西省金融服务平台的优质资源和国开行雄厚资金实力,为政府、银行、担保机构、企业合作搭建桥梁.初步计划,该金融服务中心拟由省融资担保协会牵头组织发起,由部分融资担保单位、专业计算机信息公司、实力雄厚的民营资本作为发起人共同发起成立,主要为中小企业、金融机构、担保机构提供受托服务、业务咨询、代理代办等中介服务.欢迎有意向的会员单位积极参与.(四)开展形式多样的培训活动,提高担保从业人员的整体素质我省目前的担保从业人员综合素质参差不一,无论是理论水平还是业务水平,差别都较大,在社会上的整体形象不是很高.为解决这种现象,协会将开展多方位的培训.一是对整体经济形势和担保形势的分析:二是对担保业务风险防范的培训:三是组织精通业务的从业人员根据实例给大家讲解具体业务操作中应注意的问题:四是以座谈会的形式,大家互相讨论,探讨各自的做法,相互学习,共同提高.2020年经典理事会工作报告范文(二)各位代表:我受理事会委托向大会作2009年度工作报告,并就2012年理事会工作思路、经营目标与措施提出建议,请各位代表和列席会议的同志们审议.一、2009年工作回顾一年来,联社理事会在市委、市政府和上级联社的领导下,在人行、监管部门的监管、支持下,认真履行社员代表大会既定的工作目标,坚持改革、管理、发展并重的方针,带领全体员工深化改革、强化管理、稳健经营,不断改进和完善服务,战胜各种艰难险阻,经营工作取得新的重大成就.mdash; mdash;法人治理结构日臻完善.一年来,理事会共组织社员代表大会2次,向大会报告工作2次,通过了理事会工作报告、监事会工作报告、财务分配方案、财务决算方案和股金分配方案等重要文件;召开理事会4次,通过了;“;三定;”;方案和员工薪酬分配方案等相关事项;今年8月,根据上级联社的指导意见,依据章程的规定,选举产生了第二届社员代表大会理事会、监事会,理事会和监事会分别选举产生了理事长、监事长和经营班子;遵循;“;制衡有效、民主决策、程序清晰;”;的原则明确了理事会、监事会和经营班子的分工,理、监事会和经营班子的更替完全在规范的程序下开展的,体现了广大社员的意志.mdash; mdash;资金运用深入推进,资金组织平稳增长.信贷投放、中间业务、内控管理、不良清收等重点领域和关键环节的改革取得新突破.2009年累计发放贷款26.4亿元,各项贷款突破25.9亿元,增长23.9 %.累计收回不良贷款2.9亿元,不良贷款占比下降了个百分点,各项存款突破41亿元,比上年增长 %;存贷比例 %;实现营业收入亿元,增长 %;中间业务收入突破亿元.利息收入连续年递增,实现拨备利润亿元,创历史最高水平.mdash; mdash;结算品种不断丰富,结算服务更加完善.省农信银系统成功上线,联社成功签发了第一张银行汇票、成功办理了第一笔异地通存业务,标志着结算渠道进一步拓宽,掀开了结算服务新的篇章.mdash; mdash;整体观念和大局意识正在形成.通过引导、沟通、学习等形式倡导团队精神,树立集体、大局和营销观念,整体观念和大局意识正在形成.mdash; mdash;人事管理和制度建设进一步优化.组织开展了;“;三定两聘;”;,优化了人力资源配置,完善请销假等制度,加大考核,人事管理更加合理,管理制度更加科学.mdash; mdash;取得了案件风险隐患清查和国庆安保的胜利,确保了全年安全无事故.这些成就,标志着联社在改革发展的道路上迈出新的坚实步伐,增强了联社的竞争实力,必将激励全体员工在新的历史征程上继续奋勇前进.一年来,理事会做了以下主要工作:(一)统一思想,更新认识,树立现代金融企业经营理念.理事会从整体上正确把握员工的思想动向,从提升机构健康水平的高度出发,采取一系列促进思想转变、建立现代企业理念的措施,努力增强措施的预见性、针对性和有效性.今年,我们组织培训、业务练兵和技术比赛,提高了员工的整体素质,通过会议、学习和加强沟通,引导员工树立集体观念、大局意识和营销观念.编制了《优质文明服务实施办法》、《制度禁令》等知识手册,对员工的日常操作进行规范和指引.年初,对全体在岗人员进行了业务技能培训,随后结合;“;提素质、提水平、提形象、提效率、提质量;”;为内容的;“;五提;”;活动的开展,建立了全体员工的定期学习制度,把业务学习和政治学习列入日程.下半年,联社确立了突出重点,分级培训,学用结合,注重实效的培训思路,部室抓一线业务人员的基础培训,重点掌握应知应会知识;联社抓信用社负责人及联社中层干部的培训,重点是提高管理技能与水平,提高经营意识.一年来,共办班期,培训人次.年底前,联社邀请行风监督员、部分社员代表、__代表、企业代表等召开听证质询会,就服务城乡、信贷政策等方面广泛征求社会各界意见和建议.这些措施对增强员工信心、树立形象、建立现代金融企业理念,保持经营平稳较快发展,发挥了至关重要的作用.下半年,针对部分员工情绪低落、工作消极、纪律涣散的苗头,采取了加强沟通、目标激励等措施,倡导团队精神.12月份,联社又果断实施积极鼓励的政策,迅速推出经营发展、促进目标增长的措施,争分夺秒地加以落实;接连出台一系列措施,加快了集体观念和大局观念的形成,团队精神的振兴.(二) 加强人事管理,坚定不移地推进薪酬机制改革.下半年,联社对业务量较少的2个网点进行了临时停业,开展了以优化资源配置为目标的三定两聘,三定两聘后,我们对原来的劳动用工制度进行了完善和修订,出台了一些适应目前工作的管理制度和办法;加大对制度执行的考核;(三) 统筹安排,谋划目标,全面提升竞争力.在信贷投放方面在优化信贷增量方面,联社去年主要抓好了两个方面的工作.一是建立贷后责任公示、到期责任提示、逾期责任警示、责任追究及责任追究的公示制度,严格和规范大额贷款的管理.这一制度有效地改善了存在多年的贷后管理不到位和责任追究不到位的问题.二是转变管理方式,强化检查监督.去年,放宽了信用社的贷款权限,明确规定万元以下的贷款可以直接发放,但同时加强了对贷款收回情况的检查,加大了清收责任的追究.在在财务管理方面,一是推行增盈目标责任制.把任务量化分解,严格奖罚兑现,从目标和机制上保证了收息定时足额到位.二是全面推行成本管理.去年在总结工作的基础上,制定了《工作方案》,加强了对资金头寸的调度管理,实行了大额开支审报制和大宗物品购置招标制,实现了辖内资金的合理流动和优化配置,最大限度地减少了无效或低效资金的占用,降低了营运成本.三是推进中间业务发展,培植新的收入增长点.四是完善会计委派制,重点抓好了对委派会计的动态管理,使会计人员素质和工作质量明显提高.(四)全力整合资源,打造经营环境,不断增强市场竞争能力.近年来,随着农村经济结构调整,全市出现了一批新的经济增长点.随着这一变化,理事会在细分市场的基础上,提出了;“;稳定、挖潜、争优;”;的战略,着力推行差别化服务.一是坚持开展领导示范工程.去年理事会重点加强了与市委、市政府的沟通汇报,与乡镇党委、政府的联系协调,与企业客户的交流互动.变被动为主动,揭开了全员营销多级推进的局面.二是整合经营资源,培育精品网点,提高网点辐射力与吸引力.同时加快了精品网点建设步伐.三是围绕重点客户,推行差别化服务,不断提高市场占有率.(五)指导、监督经营班子的经营工作.按照;“;从严治社、规范管理、健全制度、夯实基础;”;的要求,理事会根据职权分工,监督经营班子对理事会决议的执行,并指导经营工作.去年来,一是召开了专题会议,签订了责任书,同时对存款、贷款、收息、盘活等12个方面的工作提出了具体要求.二是加强信息签报、决议督办、催办事项的管理,全面掌控经营工作内容和进度,有效地解决了团结协作、工作落实和规范运作等方面存在的问题.(六) 毫不放松地履行检查职责,确保安全稳健经营,全年无事故.2009年,理事会坚持以业务为中心、以内控为保证的思路,一手抓业务拓展,一手抓内控监督.在安全保卫方面,2009年是建国,安保工作比往年更重,联社坚持防、建并举的原则,一是强化安全教育,提高防范意识与技能.签订安全保卫责任状;对一线人员进行安全知识统一考试,组织名守押人员参加了防爆枪使用培训班.二是推行安全工作目标责任制和一票否决制,强化领导责任,强化工作检查,强化制度落实.强化领导带班和日常检查,开展安全风险隐患排查、__检查、金库管理等检查,发现并消除了各类隐患;加强案防教育和防暴预案演练;三是加大资金投入,提高物防、技防水平.对个网点的安防监控进行了整改和维护,改造装修网点个, 报警安装升级改造套,技防设施维修保养个次.在内控建设方面,通过加强制度约束,提高执行力,从思想上树立了合规守制的心理防线.这些政策措施在保护经营的安全性、有效控制风险方面发挥了重要作用,为稳定发展提供了有力支撑.各位代表、同志们,过去一年的成绩来之不易.这是在上级联社正确指导下,理事会统揽全局的结果,是联社全体干部员工同心同德、团结奋斗的结果.在肯定成绩的同时,也要清醒地看到,联社正面临前所未有的困难和挑战.一是经济仍未摆脱危机的阴影.__的信贷需求疲软,不良贷款增速加快,外部经济环境更加严峻,不确定因素显著增多.二是宏观经济影响,如何明确发展方向,保持联社持续稳定健康发展,已成为影响全局的主要矛盾.小额贷款公司、担保公司和一些银行不断推出新业务新品种,向农村阵地推进,致使金融市场竞争加剧,经营成本上升,经营形势十分严峻,保持持续发展的难度加大.三是长期制约联社健康发展的体制性、结构性矛盾依然存在,有的还很突出.结算业务品种单一,信贷产品创新能力不强,资金组织成本高,人均利润额较低.四是员工的工资水平还维持较低水平,信用站撤并、办公楼建造等方面存在不少亟待解决的问题.五是贷款存量的管理还不到位,不良贷款占比仍维持较高水平.理事会一定会深刻认识内外部形势的严峻性和复杂性,增强危机意识和忧患意识,充分利用有利条件,积极应对各种挑战,努力做好各项工作,绝不辜负社员们的期望和重托.二、2012年工作总体部署2012年是改革发展的关键之年,改革发展稳定的任务十分繁重.综观内外部经营形势,联社仍处于重要战略机遇期.挑战与机遇并存,困难与希望同在.联社经营发展的基本面和长期向好的趋势没有改变.本届理事会完全有信心、有能力克服困难,战胜挑战.2012年联社的主要经营目标是:存款增长左右,存款结构进一步优化;贷款投放增长 ;拨备前利润实现 ;不良贷款下降 ;中间业务保持 .监管指标是:做好2012年经营工作,必须把握好以下原则:一是调结构、上水平.坚持把推进信贷结构调整和业务自主创新作为转变发展方式的主攻方向,变压力为动力,坚定不移地拓展发展空间,实现保增长和调结构、增效益相统一,增强联社整体经营实力和发展后劲.二是抓改革、增活力.坚持把深化改革、转变观念作为促进科学发展的根本动力,进一步解放思想,更新观念,加大信贷投放、资金组织、不良清收、案件防范等重点领域和关键环节改革力度.三是重视队伍建设、促进和谐发展.坚持把提高整体经营实力与促进社员收益提高作为工作的出发点和落脚点,把促进实力增长与股权收益和员工收入紧密结合起来,让全体社员和员工共享改革发展的成果.三、实现上述目标主要措施(一)进一步发挥;“;三会一层;”;职能作用.发挥;“;三会一层;”;的职能作用,推动法人治理结构建设的重点:一是要发挥好;“;三会一层;”;的职能,解决好理事会建设和法人治理建设的关键性问题,完善理事会会议、理事长办公会和授权、授信制度,建立以理事会为中心的信息传导机制,理事会要不折不扣的把代表大会的决议贯彻下去,同时把经营工作中的重大问题形成议案,提交代表大会审议,真正做到决策、执行、监督三个环节互相制约,共促发展,体现社员的意志.二是要加强理事会自身建设,提高对重大事项的决策水平,保证理事会履职的专业性、独立性和勤勉尽职,并做好理事会运作和理事履行职务情况的评估.三是要遵循;“;制衡有效、民主决策、程序清晰;”;的原则明确理事会、监事会、经营班子的职责分工和决策程序,发挥各种审批委员会的职能,保证决策的民主性.(二)统一思想,坚定信心,人人要有大目标、大气势、大作为.抓基础工作,促进监管指标的及早实现.要从提升整体机构健康水平的高度出发,将达标升级作为完善法人治理的重点工作来抓,在巩固现有成果的基础上,努力提高各项监管指标进度,完善激励机制,确保2012年规划目标的实现.确保监管目标的实现要以省联社提出的建设;“;四好班子;”;为目标,推进产权制度改革,转换经营机制,加快现代金融企业制度的建设步伐;要继续把资金组织工作抓紧抓实;要牢记服务宗旨,切实把支持地方经济发展贯穿于全年信贷工作始终;要切实做好信贷风险源头防范,切实抓好不良贷款;“;双下降;”;;要狠抓增收节支,把效益提升落脚在推动职工收益和社员收益增长上;要突出固本强身,不断推进基础规范工作向更深层次迈进;要加强队伍建设,切实把信用社改革引向深入;要加强it建设,内控管理和案件防控,努力提高风险识别监测和控制水平;要提高资本充足水平,降低信用风险,避免流动性风险,防范操作风险,严控单户贷款比例.(三)强化责任,加强考核.抓政策执行,做惠民政策的传播者和执行者.要结合网点遍布城乡的实际,确定三个观念.一要确立为大农业服务的观念.在重点支持农村产业结构调整、建好特色基地的同时,支持带动农业产业化发展的龙头企业,支持服务农村经济发展的民营企业和个体工商业.要在促进新农村建设、农业产业化建设、龙头企业、农村青年创业、新民居建设等方面下功夫,同时要继续保持小额农户贷款的发展势头,做好小额农户贷款的营销工作,简化放贷程序,缩短发放周期;二是确立求效发展的观念.要处理好支持;“;三农;”;与提高自身效益的关系.支持;“;三农;”;是信用社的责任,提高自身效益是信用社的目标;支持;“;三农;”;发展是提高自身效益的基础,提高自身效益是更好地支持;“;三农;”;发展的保障.三是树立服务全局的观念,近两年政府纷纷出台了一些惠民、惠农政策,这些政策一定程度上体现在资金支持上,这些资金要发放到市民、农民手中,信用社要发挥这方面的优势,把惠民政策不折不扣。
农村信用社2024年工作总结标准范文2024年农村信用社工作总结2024年是农村信用社发展的关键一年,我作为一名信用社工作人员,通过勤奋努力和团队合作,参与了信用社的各项工作,为信用社的发展做出了积极贡献。
在这一年的工作中,我体会到了工作的乐趣和成就感,同时也面临了许多挑战和困难。
下面,我将对2024年农村信用社的工作进行总结。
一、工作内容在2024年,农村信用社主要开展了以下几个方面的工作:1. 加强金融服务能力。
通过加强员工培训和技术改造,提高了服务效率和质量,为农村客户提供更加便捷和全面的金融服务。
信用社引入了新的金融产品,满足了客户的多样化需求。
2. 促进信用社的网络化建设。
利用信息技术,加强了信用社的网络化建设,提高了工作效率和便利性。
同时,推动信用社与其他金融机构和合作伙伴的合作,拓宽了业务渠道和发展空间。
3. 加强风险控制和内部管理。
严格按照监管要求,加强风险监测和防范,及时处理风险事件,保护客户的合法权益。
加强内部管理,推进信息化建设,提高了工作效率和安全性。
4. 开展金融扶贫工作。
农村信用社积极参与政府的扶贫工作,推动金融资源的向农村和贫困地区倾斜,帮助贫困群众解决资金困难,促进农村经济发展。
二、工作成果2024年,农村信用社取得了一系列显著的工作成果:1. 金融服务能力得到提升。
通过持续的培训和学习,员工的专业素质和服务意识得到了提高。
办理业务的速度和质量都有了明显的提升,客户对信用社的满意度大幅度增加。
2. 网络化建设取得突破。
信用社加大了对技术的投入,实现了信用社间的联网互通,客户可以在任何一家信用社进行业务办理。
新增了一批自助服务设备,方便客户自助操作。
3. 风险控制能力得到加强。
信用社建立了完善的风险管理系统,实施了风险防范措施。
对于可能出现的风险事件,能够及时发现、处置和解决,最大限度地保护了客户的利益。
4. 金融扶贫工作取得显著成效。
信用社积极参与政府的扶贫工作,为贫困地区提供了贷款和金融服务支持。
农村信用社2024年度工作总结报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我代表农村信用社向各位领导和同事们汇报2024年度的工作总结。
在过去的一年里,农村信用社全体干部职工团结一心,积极履行职责,勤奋工作,取得了一系列可喜的成绩。
一、贷款业务稳步增长2024年我们坚持以订单农业为主导,重点支持农村农业产业链推进。
通过信用评价制度的建立,加强对借款人的信用风险评估,进一步规范了贷款业务的发放,有效控制了风险。
今年我们新增贷款金额达到XX亿元,同比增长XX%。
同时,我们加强了对贷款项目的跟踪评估,提高了贷款项目的整体运营效益,促进了农村经济的发展。
二、金融创新服务多元化2024年我们积极推行金融创新,注重服务农民和农村经济的多元化需求。
我们开展了农村金融产品的研发和推广,如农产品质押贷款、农村小微企业融资等。
这些新产品的推出,使得金融服务更加贴近农民和农村经济的需求,得到了广大农民的欢迎和支持。
三、风险管理严格把控作为一家金融机构,风险管理是我们工作中至关重要的一环。
今年我们进一步加强了风险管理的体系建设,完善了内部控制制度,严格把控贷款风险。
通过建立风险预警机制和应急响应机制,及时发现和应对各类风险,保障了资金的安全和机构的稳定运营。
四、团队建设稳步推进团队建设是保证我们工作顺利进行的重要基础。
今年我们加强了对干部职工的培训和教育,提高了团队整体素质和工作能力。
同时,我们注重激励机制的建立,通过个人奖励和团队奖励等措施,激发了广大干部职工的工作积极性和创造性。
五、社会责任履行充分作为一家农村信用社,我们秉承着服务农村、服务农民的宗旨,积极履行着社会责任。
今年我们积极参与扶贫工作,开展了一系列涉农公益活动,为当地农民提供了精准的金融服务和帮助。
我们还加强了与地方政府、农业合作社等各方的合作,形成了良好的互动关系。
展望未来,我们将继续秉持着“务实、创新、担当、共赢”的工作理念,进一步优化服务,提高效率,推动农村经济的可持续发展。
2024年信用社年终工作总结范本信用社2024年年终工作总结尊敬的领导、同事们:2024年已经悄然离去,年终工作总结是对过去一年工作的总结,更是对新一年工作的展望与规划。
在这个特殊的一年里,我作为信用社的一份子,与大家一起共同奋斗、克服困难,取得了一定的成绩。
在此,我向大家汇报2024年度工作成果,并对即将到来的2025年的工作提出了自己的设想和想法。
2024年度工作回顾:一、稳定业务发展今年,信用社紧紧围绕服务市场经济、稳定经济发展的大局,紧密围绕金融服务实体经济的基本要求,充分发挥信用社在小微金融服务中的优势,不断提升业务发展水平。
通过加强内部外联,与企事业单位建立了良好的合作关系,推出了一系列针对性的金融产品和服务,得到了广大客户的认可和好评。
二、加强风险防控2024年是金融风险高发年,信用风险、市场风险等各类风险挑战不断。
面对复杂的金融环境,信用社注重风险防控工作,加强对各类风险的监测和预警,精确定位并及时处置风险事件,有效保护了机构和客户的利益。
三、推进数字化转型随着科技的发展,数字化转型已成为银行业务发展的必然趋势。
信用社紧跟时代潮流,积极推进数字化转型,通过引入先进的技术工具和系统,提升了业务效率和客户体验。
同时,也加大对员工的培训力度,提高数字化技能水平,适应数字化时代的工作需求。
四、夯实内部管理内部管理是信用社健康发展的根基。
今年,信用社加强内部管理,完善制度规范,建立健全风险管理与内控体系,提高了工作效率和管理水平。
同时,注重员工队伍建设,加强培训和激励措施,提高员工的工作积极性和创造力。
2025年度工作设想:一、加强风险防控面对复杂多变的金融市场,我们要进一步加强风险防控,提升风险管理水平。
加强风险监测和预警机制,完善风险管理框架,建立起科学、规范、持续的风险管理体系,为信用社的健康发展提供有力保障。
二、深化数字化转型数字化转型是信用社发展的必由之路,我们要进一步加快数字化转型的步伐。
最新村集体经济理事会述职报告范本尊敬的领导和同事们:今天,我有幸向大家汇报我们村集体经济理事会在过去一年中的工作情况和取得的成绩。
以下是我们的述职报告:一、基本情况概述在过去的一年里,我们村集体经济理事会紧紧围绕乡村振兴战略,以提高村民收入为核心目标,积极推动农业现代化和乡村旅游发展。
我们坚持民主决策、公开透明的原则,确保了村集体经济的健康发展。
二、主要工作成绩1. 农业结构调整:我们成功引导村民种植高效益作物,如有机蔬菜和特色水果,提高了农业产值。
2. 基础设施建设:完成了灌溉系统的升级改造,提高了农田的抗旱能力。
3. 乡村旅游推广:通过网络平台和社交媒体,有效提升了我们村的知名度,吸引了更多的游客。
4. 村民技能培训:组织了多期农业技术和旅游服务培训,提高了村民的就业能力。
三、财务状况我们的财务管理严格遵循国家相关法律法规,确保了资金的合理使用和高效运作。
村集体经济收入比上年增长了15%,主要用于基础设施建设和村民福利改善。
四、存在问题与改进措施尽管取得了一定的成绩,但我们也面临着一些挑战,如部分村民对新农业技术接受度不高,乡村旅游服务水平有待提升等。
针对这些问题,我们将采取以下措施:1. 加强宣传教育,提高村民对新技术的认知和接受度。
2. 引进专业人才,提升乡村旅游服务质量。
五、未来规划展望未来,我们将继续深化农业结构调整,扩大乡村旅游规模,同时探索农产品深加工和电子商务等新的经济增长点,以实现村集体经济的可持续发展。
六、结语感谢大家对我们工作的支持和帮助。
我们将继续努力,不断创新,为村民创造更多的福祉,为乡村振兴贡献力量。
此致敬礼[村集体经济理事会名称][报告日期]。
农村信用联社理事会工作报告范文尊敬的各位理事会成员:大家好!在过去的一年里,农村信用联社的工作取得了一系列显著的成绩,这离不开各位理事会成员的认真工作和大力支持。
现在,我将就我所在农村信用联社的工作情况向大家进行汇报。
一、资金运作方面,我们始终牢记农村信用联社的宗旨和理念,积极发挥金融服务的优势,全力支持农村经济的发展。
通过加强对农户的贷款发放、优化利率政策、完善资金周转机制等措施,使得农户能够更顺利地融资,提升农业生产效益,为经济增长提供了有力的支持。
二、信用体系建设方面,我们注重进行信用评级工作,完善农户信用报告制度,加强对农户银行征信的管理和利用。
这样一来,有效地降低了贷款风险,提高了信贷资金的使用效率,同时也增强了农户对联社的信任度。
三、金融创新方面,我们坚持以市场为导向,积极探索农村金融创新模式。
通过引进互联网金融、农村电商等新技术新模式,提供更多样化的金融产品和服务,满足广大农户的需求,促进了农村经济的快速发展。
四、风险管理方面,我们加强了内部控制,建立了完善的风险管理制度。
通过加强对各类风险的监控和防范,及时处理风险事件,确保了联社的安全运营。
同时,我们也注重加强员工培训,提高员工的风险意识和防范能力,为农户提供更加安全可靠的金融服务。
五、社会责任方面,我们积极履行社会责任,进行慈善公益事业。
通过捐资助学、支持农村教育、扶贫帮困等多项活动,助力农村发展,回馈社会,树立了良好的企业形象。
总的来说,农村信用联社在过去一年里取得了显著的成绩,这离不开各位理事会成员的一直关心和大力支持。
我相信,在未来的工作中,我们将继续发挥自身优势,积极探索创新,为农村经济的发展做出更大贡献!谢谢大家!以上是我的工作报告,欢迎大家提出宝贵意见和建议。
村集体经济理事会工作总结
村集体经济理事会是农村经济发展的重要组织,其工作对于村庄的经济繁荣起着至关重要的作用。
在过去一年里,我们村的集体经济理事会在全体成员的共同努力下取得了一定的成绩,现在我来对我们的工作进行总结。
首先,我们在村庄的土地流转方面取得了一定的进展。
通过理事会的协调和组织,村民们积极参与土地流转,使得原本散乱的土地得到了合理的整合和利用,提高了土地的利用率和产出效益。
其次,在农村产业发展方面,我们也做了一些有益的工作。
我们组织了农业技术培训,帮助村民们提高种植和养殖技术水平,推广了一些新的农业种植方式和养殖模式,为村民们增加了一定的收入来源。
另外,在村集体经济的资金管理和使用方面,我们也做了一些努力。
我们对村集体经济的资金进行了严格的管理和监督,确保了资金的安全和合理利用,同时也为村民们提供了一些小额贷款和资金支持,帮助他们解决了一些实际困难。
最后,我们也积极开展了村民文化建设和公益事业。
我们组织了一些文化活动和公益项目,增强了村民们的凝聚力和归属感,同时也为村庄的文化建设和社会和谐做出了一些贡献。
总的来说,我们村集体经济理事会在过去一年里取得了一些成绩,但也存在一些不足和问题。
在未来的工作中,我们将继续努力,加强理事会的组织建设和队伍建设,不断完善工作机制,提高工作效率,为村庄的经济繁荣和社会稳定做出更大的贡献。
希望在全体成员的共同努力下,我们的村庄能够迎来更加美好的明天。
联社理事长述职报告尊敬的各位联社理事会成员:大家好!首先,我要感谢大家对我的信任,使我有机会担任联社理事长这一职务。
在过去的一年里,联社取得了一系列重要的成绩,这离不开大家的鼎力支持和辛勤付出。
一、工作概述在过去的一年里,我带领团队按照联社理事会的工作要求和决策部署,紧密围绕联社的中心任务,积极推进联社各项工作落地。
二、市场拓展与创新在市场拓展与创新方面,我们团队以会员单位发展为重点,不断扩大联社的会员规模。
通过与各大企业建立合作关系,吸引一批优质会员单位加入联社,进一步提升了联社在市场中的影响力和竞争力。
同时,我们深入了解行业市场的需求,结合市场的变化和发展趋势,进行创新产品的开发,以满足会员单位的多样化需求。
三、服务质量和效率在服务质量和效率方面,我们团队始终将会员单位的利益放在首位,努力提升服务水平和效率。
我们加大了对会员单位的定期走访和沟通力度,了解他们的需求和意见,及时给予回应和解决。
同时,我们建立了一套完善的服务体系,提供高效、优质的服务,让会员单位感受到我们的真诚和专业。
四、内部管理和团队建设在内部管理和团队建设方面,我们注重发挥每个成员的优势,完善各项职责分工,形成高效的工作机制。
我们不断加强团队培训,提升成员的素质和能力,使他们成为一个团结、协作、充满活力的团队。
同时,我们注重团队文化的建设,营造积极向上的工作氛围,提高团队凝聚力。
五、面临的挑战和下一步工作当前,我认识到我们面临一些挑战,如市场竞争的加剧和行业升级转型的压力等。
在未来一个时期,我们将继续以提高服务质量和效率为核心,创新产品和服务,拓展市场份额,扩大会员规模。
同时,加强内部管理和团队建设,提升团队的执行力和协作能力,确保各项工作的顺利推进。
总之,过去的一年里,联社取得了一系列重要成果,但我也清醒地认识到还存在一些问题和不足之处。
希望大家能够继续给予支持和指导,共同努力,为联社的发展做出更大贡献。
谢谢大家!。
协会理事会工作报告一、引言自上任以来,协会理事会积极推动协会的发展,致力于提升会员的利益和协会的影响力。
本工作报告将总结过去一年来理事会的工作,并展望未来的发展方向。
二、工作总结1. 会员招募与服务在过去一年中,理事会积极开展会员招募活动,通过网络宣传、社交媒体推广和线下活动吸引了大量新会员的加入。
同时,我们也加强了对会员的服务,通过组织各类培训、讲座和交流活动,提升了会员的专业能力和行业认同感。
2. 外联合作与交流为了扩大协会的影响力,理事会积极与其他相关协会和机构展开合作与交流。
我们参与了多个行业会议和论坛,与各界专业人士进行了广泛的交流,促进了行业的发展和合作。
3. 理事会内部管理为了高效运作协会,理事会加强了内部管理工作。
我们进行了定期的理事会会议,就协会发展的重大事项做出决策。
同时,我们建立了各个委员会,负责协会的不同业务领域,提高了工作效率和专业性。
4. 财务管理与透明度理事会非常重视财务管理和透明度。
我们建立了健全的财务制度,并定期进行财务审核和公示。
所有的会费和捐款都被妥善使用,并投入到协会的各项工作中,确保了协会运作的稳定和可持续发展。
三、未来发展方向基于过去一年的工作总结和市场变化的情况,理事会制定了以下未来发展方向:1. 会员服务的个性化和差异化协会将进一步加强对会员服务的个性化和差异化。
我们将根据会员的需求和兴趣,开展更加专业和针对性的培训和活动,满足会员的多样化需求。
2. 扩大外联合作的范围和深度为了提升协会的影响力,理事会将继续扩大外联合作的范围和深度。
我们将加强与政府、高校、企业等各方的合作,共同推动行业的创新与发展。
3. 提升理事会内部管理的效率和专业性为了更好地发挥理事会的作用,我们将进一步提升内部管理的效率和专业性。
定期的理事会会议和委员会工作将得到加强,以确保协会的各项工作顺利进行。
4. 加强财务管理和公示的透明度财务管理和公示的透明度将继续是我们的重点。
我们将进一步完善财务制度,加强财务审核和公示工作,确保会费和捐款的合理使用和公开透明。
农村信用社工作汇报三篇__是农村信用社一名基层信贷员。
自2023年6月份从事信贷工作至今,在不到三年的时间里,营销个体工商户贷款111户,贷款余额达到1100余万元。
实现利息收入120余万元。
走出了一条扎扎实实的支农惠民之路。
下面是我的点滴工作方法和思路。
一、从零开始干信贷2023年6月份,刚调入并担任基层信贷员时,尽管我对新的信贷流程可以说一窍不通,但我信心十足,觉得自己能够通过学习适应新的工作岗位。
当时我调任的信用社刚拥有了发放贷款的业务权限,可谓既无技术又无设备,信贷员也只有我一个人。
一切从零开始。
仅凭一套复印来的信贷文本资料,作为依据,我发放了第一笔贷款。
“我真的这么快就贷到款了吗?”记得当时那位客户手捧存折自言自语。
因为在过去做生意,一直都是靠民间借贷资金,虽然手续简便,但利息负担很重。
看到客户感激的样子,我也很有成就感。
我觉得自己作为一名最基层的信贷工作人员,在领会上级银监管理部门有关支农精神的基础上,理解并同情个体工商户筹资难,且深受民间借贷高利息困扰的实情,在贷款的受理、调查、发放中站在客户的立场提供金融服务,使客户实实在在体验到了国家信贷政策的优惠,不仅利息优惠,而且高效快捷。
为客户摆脱民间借贷,也为金融行业开拓小微企业客户市场做了自己应做的工作。
二、做好调查防风险在贷前调查中通过对借款人提供的资产负债情况的核实,能够较快了解到客户真正的实力,依此作为发放贷款的重要参考。
核实的对象通常为借款人配偶、邻里或有生意往来的人等。
而调查的过程要在有意识营造的,比较轻松的氛围中进行,尽量掩盖掉严肃的一面,把自己真正想核实的东西藏在嘘寒问暖的话语中,做到不露神色、轻描淡写、似有若无。
发现反常现象,说明一定存在问题。
这时必须作出暂停办理深入调查的决定。
曾经有一个因赌博而负债累累的人,办了假的营业执照然后把我们领到别人的养猪场进行调查的人,当时我注意到养猪场的饲养员看到这位“主人”时,那懒洋洋的目光没有一丝像是员工对老板的神情。
第1篇尊敬的各位领导、各位同仁:随着岁月的流转,我们共同度过了充满挑战与收获的一年。
在这辞旧迎新的时刻,我谨代表理事会,向大家汇报本年度的工作成果和经验教训,并对新一年的工作展望进行简要阐述。
一、工作回顾1. 严格遵守国家法律法规,确保理事会工作合法合规。
2. 积极开展行业调研,深入了解行业发展动态,为理事会决策提供有力支持。
3. 加强与政府部门、行业协会的沟通与合作,推动行业政策落地实施。
4. 举办各类行业交流活动,提高理事会成员的凝聚力,促进行业健康发展。
5. 强化内部管理,优化理事会组织架构,提高工作效率。
6. 关注会员需求,积极为会员提供优质服务,提升会员满意度。
7. 积极参与社会公益事业,树立行业良好形象。
二、工作亮点1. 成功举办年度行业论坛,吸引了众多行业精英参加,为行业创新发展提供了有力支持。
2. 积极推动行业标准化建设,推动行业规范发展。
3. 开展行业培训,提高理事会成员及会员的专业素养。
4. 加强与国内外同行业的交流与合作,提升我国行业在国际上的地位。
5. 积极参与公益事业,助力脱贫攻坚,践行社会责任。
三、经验教训1. 在工作中,我们要始终坚持党的领导,全面贯彻党的十九大精神,确保理事会工作始终沿着正确的方向前进。
2. 注重加强与政府部门、行业协会的沟通与合作,争取政策支持,推动行业健康发展。
3. 深入了解会员需求,提高服务质量,增强理事会凝聚力。
4. 加强内部管理,提高工作效率,确保理事会工作有序开展。
5. 注重人才培养,提升理事会成员及会员的专业素养。
四、新年展望1. 深入学习贯彻党的十九大精神,紧紧围绕国家战略,推动行业高质量发展。
2. 加强与政府部门、行业协会的沟通与合作,争取更多政策支持。
3. 深化行业交流,拓展国际合作,提升我国行业在国际上的地位。
4. 加强内部管理,提高工作效率,确保理事会工作有序开展。
5. 关注会员需求,提升服务质量,增强理事会凝聚力。
6. 积极参与社会公益事业,树立行业良好形象。
最新村股份社理事长述职报告范本尊敬的领导、各位村民代表:我是本村股份社的理事长,今天我将向大家汇报过去一年的工作情况和未来的工作计划。
一、过去一年的工作回顾1. 经济发展:我们村股份社在过去一年中,通过优化农业结构,引入高效作物种植,提高了农产品的附加值。
同时,我们积极发展乡村旅游,吸引了更多的游客,增加了村民的收入。
2. 基础设施建设:为了改善村民的生活质量,我们完成了村内道路的硬化工程,安装了新的路灯,并对供水系统进行了升级改造。
3. 社会事务管理:我们加强了对村内公共事务的管理,确保了村内的环境卫生和秩序。
同时,我们成立了村民调解委员会,有效解决了村民之间的矛盾和纠纷。
4. 文化建设:我们重视村民的文化生活,组织了多次文化娱乐活动,包括节日庆典、体育比赛等,增强了村民的凝聚力。
5. 财务管理:我们严格执行财务管理制度,确保了村股份社的资金使用透明、高效。
所有收支情况均已向村民公开,接受监督。
二、存在的问题在取得一定成绩的同时,我们也面临一些问题和挑战:1. 农业现代化水平有待提高,需要引进更多的技术和管理经验。
2. 部分基础设施仍需进一步完善,如村内绿化和公共设施的维护。
3. 需要加强对村民的法律和政策教育,提高他们的法律意识。
三、未来一年的工作计划1. 继续推动农业现代化,引进新技术,提高农产品的市场竞争力。
2. 加强基础设施建设,改善村民的居住环境。
3. 加大对村民的文化教育和法律教育,提高村民的整体素质。
4. 严格财务管理,确保资金使用的合理性和透明性。
5. 加强与上级政府的沟通,争取更多的政策支持和资金支持。
最后,我代表村股份社感谢各位领导和村民过去一年的支持与帮助,我们将继续努力,为村民创造一个更加美好的生活环境。
谢谢大家。
2024年农村信用社监事会工作总结范本一、引言随着中国农村金融体系的发展,农村信用社在农村金融领域扮演着重要的角色。
作为农村信用社的监事会,我们的职责是监督和评价信用社的运营状况,保护农民的权益,促进信用社的健康发展。
本报告是对____年农村信用社监事会工作的总结与评估,旨在总结经验、发现问题、提出建议,为信用社的未来发展提供参考。
二、工作概述____年,农村信用社监事会在充分发挥监督职能的同时,积极推动改革创新,完善监督体系,促进农村信用社的健康发展。
具体工作概述如下:1. 加强对农村信用社治理的监督和评价,定期召开监事会会议,讨论并审议信用社的重大事项和决策。
2. 完善监事会的内部管理规定,明确职责和权限,加强与监事之间的沟通与协作。
3. 对农村信用社的经营状况进行定期审计和评估,查明经营风险并提出改进意见。
4. 加强对信用社的风险管理和内控制度的监督,确保信用社的经营活动符合法律法规和监管要求。
5. 对信用社的社会责任承担情况进行评估,鼓励信用社积极参与社会公益事务,促进农村经济的可持续发展。
6. 加强对信用社员工素质和专业能力的培养与提升,关注员工的薪酬福利问题,打造团队的协作和执行力。
三、工作成果____年,农村信用社监事会积极履行监督职责,取得了以下工作成果:1. 完善监事会会议制度,确保监事会的决策程序和决策结果的透明度。
2. 制定并实施了监事会的工作计划和年度评估制度,提高了监督工作的效率和质量。
3. 对信用社的经营状况进行了全面的审计和评估,查明了信用社存在的管理漏洞和经营风险。
4. 提出了针对性的改进意见和措施,帮助信用社解决了一些管理和经营上的问题,提升了信用社的风险管理水平。
5. 加强了对信用社的社会责任承担情况的评估,鼓励信用社积极参与农村发展和扶贫工作。
6. 组织了一系列的培训和学习活动,提高了监事会成员的专业能力和素质水平。
四、存在的问题在____年的工作中,我们也面临了一些问题和挑战,需要进一步加以解决:1. 监事会内部沟通和协作有待加强,监事之间的合作和配合需要提升。
农村信用联社理事会工作报告各位代表:我受理事会委托向大会作工作报告,并就理事会工作思路、经营目标与措施提出建议,请各位代表和列席会议的同志们审议。
一、工作回顾一年来,联社理事会在市委、市政府和上级联社的领导下,在人行、监管部门的监管、支持下,仔细履行社员代表大会既定的工作目标,坚持改革、治理、进展并重的方针,带领全体员工深化改革、强化治理、稳健经营,不断改进和完善服务,战胜各种艰难险阻,经营工作取得新的重大成就。
——法人治理结构日臻完善。
一年来,理事会共组织社员代表大会2次,向大会报告工作2次,通过了理事会工作报告、监事会工作报告、财务分配方案、财务决算方案和股金分配方案等重要文件;召开理事会4次,通过了“三定”方案和员工薪酬分配方案等相关事项;今年8月,根据上级联社的指导意见,依据章程的规定,选举产生了第二届社员代表大会理事会、监事会,理事会和监事会分别选举产生了理事长、监事长和经营班子;遵循“制衡有效、民主决策、程序清楚”的原则明确了理事会、监事会和经营班子的分工,理、监事会和经营班子的更替完全在规范的程序下开展的,体现了广大社员的意志。
——资金运用深化推动,资金组织平稳增长。
信贷投放、中间业务、内控治理、不良清收等重点领域和要害环节的改革取得新突破。
累计发放贷款26.4亿元,各项贷款突破25.9亿元,增长23.9%。
累计收回不良贷款2.9亿元,不良贷款占比下降了个百分点,各项存款突破41亿元,比上年增长%;存贷比例%;实现营业收入亿元,增长%;中间业务收入突破亿元。
利息收入连续年递增,实现拨备利润亿元,创历史最高水平。
——结算品种不断丰富,结算服务更加完善。
省农信银系统成功上线,联社成功签发了第一张银行汇票、成功办理了第一笔异地通存业务,标志着结算渠道进一步拓宽,掀开了结算服务新的篇章。
——整体观念和大局意识正在形成。
通过引导、沟通、学习等形式提倡团队精神,树立集体、大局和营销观念,整体观念和大局意识正在形成。
报告编号:YT-FS-5556-31农村信用联社理事会工作报告模板(完整版)After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas.互惠互利共同繁荣Mutual Benefit And Common Prosperity农村信用联社理事会工作报告模板(完整版)备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
各位代表:我受理事会委托向大会作工作报告,并就理事会工作思路、经营目标与措施提出建议,请各位代表和列席会议的同志们审议。
一、工作回顾一年来,联社理事会在市委、市政府和上级联社的领导下,在人行、监管部门的监管、支持下,认真履行社员代表大会既定的工作目标,坚持改革、管理、发展并重的方针,带领全体员工深化改革、强化管理、稳健经营,不断改进和完善服务,战胜各种艰难险阻,经营工作取得新的重大成就。
——法人治理结构日臻完善。
一年来,理事会共组织社员代表大会2次,向大会报告工作2次,通过了理事会工作报告、监事会工作报告、财务分配方案、财务决算方案和股金分配方案等重要文件;召开理事会4次,通过了“三定”方案和员工薪酬分配方案等相关事项;今年8月,根据上级联社的指导意见,依据章程的规定,选举产生了第二届社员代表大会理事会、监事会,理事会和监事会分别选举产生了理事长、监事长和经营班子;遵循“制衡有效、民主决策、程序清晰”的原则明确了理事会、监事会和经营班子的分工,理、监事会和经营班子的更替完全在规范的程序下开展的,体现了广大社员的意志。
——资金运用深入推进,资金组织平稳增长。
信贷投放、中间业务、内控管理、不良清收等重点领域和关键环节的改革取得新突破。
累计发放贷款26.4亿元,各项贷款突破25.9亿元,增长23.9%。
累计收回不良贷款2.9亿元,不良贷款占比下降了个百分点,各项存款突破41亿元,比上年增长%;存贷比例%;实现营业收入亿元,增长%;中间业务收入突破亿元。
利息收入连续年递增,实现拨备利润亿元,创历史最高水平。
——结算品种不断丰富,结算服务更加完善。
省农信银系统成功上线,联社成功签发了第一张银行汇票、成功办理了第一笔异地通存业务,标志着结算渠道进一步拓宽,掀开了结算服务新的篇章。
——整体观念和大局意识正在形成。
通过引导、沟通、学习等形式倡导团队精神,树立集体、大局和营销观念,整体观念和大局意识正在形成。
——人事管理和制度建设进一步优化。
组织开展了“三定两聘”,优化了人力资源配置,完善请销假等制度,加大考核,人事管理更加合理,管理制度更加科学。
——取得了案件风险隐患清查和国庆安保的胜利,确保了全年安全无事故。
这些成就,标志着联社在改革发展的道路上迈出新的坚实步伐,增强了联社的竞争实力,必将激励全体员工在新的历史征程上继续奋勇前进。
一年来,理事会做了以下主要工作:(一)统一思想,更新认识,树立现代金融企业经营理念。
理事会从整体上正确把握员工的思想动向,从提升机构健康水平的高度出发,采取一系列促进思想转变、建立现代企业理念的措施,努力增强措施的预见性、针对性和有效性。
今年,我们组织培训、业务练兵和技术比赛,提高了员工的整体素质,通过会议、学习和加强沟通,引导员工树立集体观念、大局意识和营销观念。
编制了《优质文明服务实施办法》、《制度禁令》等知识手册,对员工的日常操作进行规范和指引。
年初,对全体在岗人员进行了业务技能培训,随后结合“提素质、提水平、提形象、提效率、提质量”为内容的“五提”活动的开展,建立了全体员工的定期学习制度,把业务学习和政治学习列入日程。
下半年,联社确立了突出重点,分级培训,学用结合,注重实效的培训思路,部室抓一线业务人员的基础培训,重点掌握应知应会知识;联社抓信用社负责人及联社中层干部的培训,重点是提高管理技能与水平,提高经营意识。
一年来,共办班期,培训人次。
年底前,联社邀请行风监督员、部分社员代表、代表、企业代表等召开听证质询会,就服务城乡、信贷政策等方面广泛征求社会各界意见和建议。
这些措施对增强员工信心、树立形象、建立现代金融企业理念,保持经营平稳较快发展,发挥了至关重要的作用。
下半年,针对部分员工情绪低落、工作消极、纪律涣散的苗头,采取了加强沟通、目标激励等措施,倡导团队精神。
12月份,联社又果断实施积极鼓励的政策,迅速推出经营发展、促进目标增长的措施,争分夺秒地加以落实;接连出台一系列措施,加快了集体观念和大局观念的形成,团队精神的振兴。
(二) 加强人事管理,坚定不移地推进薪酬机制改革。
下半年,联社对业务量较少的2个网点进行了临时停业,开展了以优化资源配置为目标的三定两聘,三定两聘后,我们对原来的劳动用工制度进行了完善和修订,出台了一些适应目前工作的管理制度和办法;加大对制度执行的考核;(三) 统筹安排,谋划目标,全面提升竞争力。
在信贷投放方面在优化信贷增量方面,联社去年主要抓好了两个方面的工作。
一是建立贷后责任公示、到期责任提示、逾期责任警示、责任追究及责任追究的公示制度,严格和规范大额贷款的管理。
这一制度有效地改善了存在多年的贷后管理不到位和责任追究不到位的问题。
二是转变管理方式,强化检查监督。
去年,放宽了信用社的贷款权限,明确规定万元以下的贷款可以直接发放,但同时加强了对贷款收回情况的检查,加大了清收责任的追究。
在盘活存量方面,上半年,通过协调,市政府专门组织召开了信用社不良贷款清收工作会议,明确了市直各部门、各乡镇对公职人员不良贷款加紧清收,确保限期完成。
十月份,联社专门布置了职工不良贷款清收工作,职工不良贷款限年底前完成,不能完成的离岗清收。
12月,修订了不良贷款清收办法,从人力和机制上加强了不良贷款的清收盘活。
二是突出重点,打响了清收盘活的攻坚战。
去年,共盘活不良贷款万元。
先后举办7次贷款资产拍卖会,盘活资产万元。
诉讼执行案件起,金额万元。
在财务管理方面,一是推行增盈目标责任制。
把任务量化分解,严格奖罚兑现,从目标和机制上保证了收息定时足额到位。
二是全面推行成本管理。
去年在总结工作的基础上,制定了《工作方案》,加强了对资金头寸的调度管理,实行了大额开支审报制和大宗物品购置招标制,实现了辖内资金的合理流动和优化配置,最大限度地减少了无效或低效资金的占用,降低了营运成本。
三是推进中间业务发展,培植新的收入增长点。
四是完善会计委派制,重点抓好了对委派会计的动态管理,使会计人员素质和工作质量明显提高。
(四)全力整合资源,打造经营环境,不断增强市场竞争能力。
近年来,随着农村经济结构调整,全市出现了一批新的经济增长点。
随着这一变化,理事会在细分市场的基础上,提出了“稳定、挖潜、争优”的战略,着力推行差别化服务。
一是坚持开展领导示范工程。
去年理事会重点加强了与市委、市政府的沟通汇报,与乡镇党委、政府的联系协调,与企业客户的交流互动。
变被动为主动,揭开了全员营销多级推进的局面。
二是整合经营资源,培育精品网点,提高网点辐射力与吸引力。
同时加快了精品网点建设步伐。
三是围绕重点客户,推行差别化服务,不断提高市场占有率。
(五)指导、监督经营班子的经营工作。
按照“从严治社、规范管理、健全制度、夯实基础”的要求,理事会根据职权分工,监督经营班子对理事会决议的执行,并指导经营工作。
去年来,一是召开了专题会议,签订了责任书,同时对存款、贷款、收息、盘活等12个方面的工作提出了具体要求。
二是加强信息签报、决议督办、催办事项的管理,全面掌控经营工作内容和进度,有效地解决了团结协作、工作落实和规范运作等方面存在的问题。
(六) 毫不放松地履行检查职责,确保安全稳健经营,全年无事故。
,理事会坚持以业务为中心、以内控为保证的思路,一手抓业务拓展,一手抓内控监督。
在安全保卫方面,是建国,安保工作比往年更重,联社坚持防、建并举的原则,一是强化安全教育,提高防范意识与技能。
签订安全保卫责任状;对一线人员进行安全知识统一考试,组织名守押人员参加了防爆枪使用培训班。
二是推行安全工作目标责任制和一票否决制,强化领导责任,强化工作检查,强化制度落实。
强化领导带班和日常检查,开展安全风险隐患排查、检查、金库管理等检查,发现并消除了各类隐患;加强案防教育和防暴预案演练;三是加大资金投入,提高物防、技防水平。
对个网点的安防监控进行了整改和维护,改造装修网点个,报警安装升级改造套,技防设施维修保养个次。
在内控建设方面,通过加强制度约束,提高执行力,从思想上树立了合规守制的心理防线。
这些政策措施在保护经营的安全性、有效控制风险方面发挥了重要作用,为稳定发展提供了有力支撑。
各位代表、同志们,过去一年的成绩来之不易。
这是在上级联社正确指导下,理事会统揽全局的结果,是联社全体干部员工同心同德、团结奋斗的结果。
在肯定成绩的同时,也要清醒地看到,联社正面临前所未有的困难和挑战。
一是经济仍未摆脱危机的阴影。
的信贷需求疲软,不良贷款增速加快,外部经济环境更加严峻,不确定因素显著增多。
二是宏观经济影响,如何明确发展方向,保持联社持续稳定健康发展,已成为影响全局的主要矛盾。
小额贷款公司、担保公司和一些银行不断推出新业务新品种,向农村阵地推进,致使金融市场竞争加剧,经营成本上升,经营形势十分严峻,保持持续发展的难度加大。
三是长期制约联社健康发展的体制性、结构性矛盾依然存在,有的还很突出。
结算业务品种单一,信贷产品创新能力不强,资金组织成本高,人均利润额较低。
四是员工的工资水平还维持较低水平,信用站撤并、办公楼建造等方面存在不少亟待解决的问题。
五是贷款存量的管理还不到位,不良贷款占比仍维持较高水平。
理事会一定会深刻认识内外部形势的严峻性和复杂性,增强危机意识和忧患意识,充分利用有利条件,积极应对各种挑战,努力做好各项工作,绝不辜负社员们的期望和重托。
二、工作总体部署是改革发展的关键之年,改革发展稳定的任务十分繁重。
综观内外部经营形势,联社仍处于重要战略机遇期。
挑战与机遇并存,困难与希望同在。
联社经营发展的基本面和长期向好的趋势没有改变。
本届理事会完全有信心、有能力克服困难,战胜挑战。
,我们要紧紧围绕省、市联社的工作布置,围绕“3421工程“这个三年规划,努力实现监管指标的达标升级。
工作总体思路是“以客户为中心,以市场为导向,以项目为支撑,深入实际的开展工作,配合市委市政府打造一个工程,两个市场,两个开发区建设,促进个体工商业、民营企业发展,做好惠农政策的落实。