【评语精选】酒店员工评语精选

酒店员工的评语酒店员工的评语1关于酒店员工的评语精选1、该员工平常工作仔细，有高速度、高效率、高质量的工作表现，且在日常生活中能与其他同事团结友爱，互助进取!2、对工作仔细负责，工作过的几个岗位，产品质量都很稳定，在本岗位不忙的状况下，能主动帮助其他的岗位，做人更是主动向上，是我们大家学习的模范。

3、工作仔细负责，能精彩的完成。

虚心好学，进步快，菜品质量稳定，能主动帮助其他岗位工作。

4、工作热忱高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、到处为公司考虑，能够虚心接受同事赐予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

5、协作意识特殊强，哪儿须要哪儿去，休息也心系酒店。

6、工作实力强，能带领本组员工主动地开展各项工作，起带头作用。

7、作为一名老员工，他工作勤勤恳恳，不论是部分一样平常工作，还是在pa须要的时间，他都能自告奋勇，带领团队共同完成任务。

8、工作仔细负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的一样好评。

团结员工，品德高尚，平常收银不忙时常常到前厅为顾客服务。

9、该员工平常主动向上，不仅协作度较好，且平常工作表现也很努力，在工作时能以仔细、细致、负责的心度去做好自己的工作。

10、作为领班起到了很好的带头作用。

11、在日常工作中能团结同事，互帮互助。

实干精神强，得到全体员工的好评，是酒店的好榜样。

12、她负责集团行政工作以及对外宣扬，工作仔细负责。

海华二十年周年庆典期间，她辛勤付出，圆满完成集团二零零七年度工作目标之一，获得确定。

13、作为领班能吃苦耐劳，听从工作支配，不管调到哪个岗位，从无怨言，在工作中能起到很好的带头作用。

14、忠于职守，敬业爱岗，做事情仔细负责。

在本岗位不忙的时候能主动主动地帮助他人，得到大家好评。

15、该员工平常工作能将自己的实力充分发挥出来，不仅工作仔细、做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。

16、勤恳务实，擅长学习，对本职工作兢兢业业，注意个人成长;工作成果进步大，业绩发展快速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以马上开展工作;能随时依据工作须要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注意个人成长;能在业余时间精专业务学问，提高工作实力;悟性高，工作仔细勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。

酒店经理对员工考核评语进行员工考核在一定程度上提升了人力资源部门的管理效率,并进一步提升员工的素质。

你知道要怎么样写好酒店经理对员工考核评语吗?下面是店铺为大家整理的酒店经理对员工考核评语，供大家分享。

酒店经理对员工考核评语【精选篇】1. 认真学习党的路线方针政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。

2. 该同志虽然年过半百，却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣，学而不厌。

经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能，从而使自己的主观思想与客观的社会现实相适应，努力实现与时俱进。

3. 工作业绩好。

该同志联系方面工作部门的干部群众反映都很好，分管的调研工作被市上评为调研组织工作先进单位调研信息工作先进单位称号，全年刊发篇调研文章，被省市采用篇，为县委决策发挥了一定的参谋作用。

具体承担的大型会议材料，如庆七·一讲话十届八次全委会报告等材料还受到县委领导的好评。

4. 政治素养高。

该同志担任办公室副主任之后，作为班子成员，准确定位讲团结，干好本职重大局，没有放松政治学习，相反以更高的标准严格要求自己，主动学习刻苦积累，具备了担任现职的必备的政治素养。

5. 该同志人生目的明确，信念坚定执着，工作敬业积极，学习认真踏实，生活简约充实，为人豁达宽厚，情绪乐观平稳，虽然自身还有很多缺点和不足，但仍不愧是一个好同志。

6. 业务能力强。

该同志分管调研工作，能够大胆管理不断创新，有效组织文秘人员围绕县委中心工作开展调研，具备了担任现职所需驾驭文字的能力。

该同志联系党建工业经济政法群团工作，在服务部门上，定位准，从不吃拿卡要，坚持了低调做人热心做事的原则，基本上做到了零差错，具备了担任现职所需的综合协调服务能力。

7. 该同志政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用“多数人管少数人”的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。

酒店服务员评语员工考核评价作为人力资源管理的重要环节,对激励企业员工的积极性、创造性,提高企业的经营效益有着举足轻重的作用。

那么你知道酒店服务员评语要怎么写吗?下面是小编为大家整理的酒店服务员评语，欢迎阅读。

酒店服务员评语【经典篇】1. 用积极乐观的心态面对工作和生活，带领舍友做好内务，宿舍多次被评为优秀宿舍。

2. 积极参加各类培训，在培训中提升自我，在参加业主方组织的拓展训练中勇于接受挑战甚至超过男孩子，受到酒店领导的表扬，称赞其不愧是“霸王花”。

在勇登天梯环节，和另五名同事短短分钟登顶，王总当场拿出元钱对其进行奖励。

3. 身为出品部员工，注意节约材料，控制成本。

使公司利益最大化。

将作果盘剩下的水果边角废料榨成鲜榨果汁，上一餐剩的咖啡红茶和已开瓶快变质的红酒添加其他成分变成特饮出售，各种果皮雕刻成装饰物，变废为宝。

4. 在回收废品的工作中表现突出，从肮脏的垃圾桶中将能卖得废纸皮瓶子捡起来，整齐摆放，统一出售。

5. 虚心学习，在短时间内熟练掌握各项业务技能，来酒店半个月就能独立上岗。

6. 善于创新，不断提高出品的质与量，不断改进果盘的造型。

7. 团结友爱同事，从不计较个人得失，同事有需要时，总是热情帮助替同事上班，对刚毕业第一次参加工作的新同事主动教授各项技能，循循善诱。

8. 遇到餐厅有接待任务，早到晚走，从不叫苦。

9. 工作认真，很多客人提名表扬。

干活麻利，对待同事很友好，去年几乎每月都是微笑天使，服务标兵。

10. 作为宿舍管理员，责任心特别强，协作意识强，在忙时总是主动到店里来帮忙工作虽然很辛苦，但是从来没有说过什么，一直任劳任怨。

11. 虽然刚来半年多，工作特别认真，每月都是服务标兵。

对待客人如同亲人一样。

百拿不厌，百问不烦，和同事之间相处融洽。

12. 作为刚提上来的主管，责任心强。

能起带头作用，在要求别人的同时，能严格要求自己，对员工很关心。

13. 产品质量稳定，上进心强，爱学习，能吃苦耐劳。

酒店餐饮服务员评语酒店负责客房的员工在工作中不仅要对顾客负责，在处理事情上也要仔细跟细心。

领导如何对表现优秀的员工做出评价呢?酒店餐饮服务员评语【经典篇】1. 不管是做服务员还是当领班，只要分给她工作，她会完成得很好。

工作总是带头干，从不计较个人得失。

2. 在餐厅曾多次被评为最佳领班，为人不错，与同事相处融洽。

3. 工作有经验，处事有方寸，考虑周全，凡事身体力行。

4. 作为一名传菜员每次都是做好自己的工作又去协助别人，尤其是收废品这一块，总是起早贪黑，从无怨言。

作为炉灶组一名师傅，每天坚持完成本职工作外，始终如一的坚守岗位，带领初加工组的人员作好一切准备工作，菜肴质量很好。

5. 作为一名老员工，在炉灶组能够主动协助别的岗位，起到了一名老员工的带头作用。

6. 作为一名老员工，不但炒菜水平进步很快，而且菜肴质量很稳定。

7. 作为配份的主力，对本职工作完成的很好，经常在做完本职工作之余又主动去协助其他岗位的工作。

8. 进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

9. 自从担任迎宾工作以来，工作井井有条。

能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的工作岗位。

10. 作为一名服务员,工作上进,各方面的业务能力强,不论服务还是工作技巧都是全店员工学习的榜样。

11. 担任主管工作以来，工作尽职尽责，能力较强，积极配合分店工作。

12. 工作积极主动，团结员工，吃苦耐劳。

13. 对工作认真负责，吃苦耐劳，从不叫苦叫累，总是默默无闻地工作，不找理由。

从到炖品岗位以来，总是最早到厨房搞加工。

14. 工作认真踏实，性格直爽，出菜快，吃苦耐劳，对人和蔼，能出色地完成每天的工作。

15. 工作认真负责,能出色的完成。

虚心好学,进步快,菜品质量稳定，能主动帮助其他岗位工作。

酒店餐饮服务员评语【精选篇】1. 对工作勤勤恳恳，任劳任怨。

更有公而忘私，以大局为重的精神，在平时的工作中不仅把自己的本职工作做的精益求精，还能主动协助其它的岗位把工作作好，值得我们好好学习。

2020酒店员工评语精选不断学习充实自己，利用业余时间学习英语，在她(405寝室长)的带动下，同寝室来自各部门的员工掀起学习英语的热潮。

该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真、做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。

以下整理的关于酒店员工评语，欢迎阅读!1、作为一名老师傅，除了作好本职工作外，经常主动帮助其他岗位，责任心强，工作踏实，从无怨言。

2、作为配份的主力，对本职工作完成的很好，经常在做完本职工作之余又主动去协助其他岗位的工作。

3、进店时间不长，但工作表现很好，对工作热情，尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞，现在已经被大家推选为领班，工作很努力。

良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

4、自从担任迎宾工作以来，工作井井有条。

能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的工作岗位。

第十六条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

5、该员工平时工作仔细、认真、负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!6、作为刚提上来的主管，责任心强。

能起带头作用，在要求别人的同时，能严格要求自己，对员工很关心。

工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色7、该员工工作表现、为人处世各方面都比较优秀。

酒店实习报告评语不仅学生需要鼓励，离开了学校的实习生更需要鼓励。

给予他们正确的评语的知道，可以帮助他们在今后的生活中更好的投入工作。

那么你知道酒店实习报告评语要怎么写吗?下面是小编为大家整理的酒店实习报告评语，欢迎阅读。

酒店实习报告评语【经典篇】1. 平时工作敢说敢管，工作效率高。

通过员工投票，被选为优秀员工。

2. 作为一名主管，在管理方面有很大的进步，起到了很好的榜样作用。

3. 作为一名保洁工，从不看轻自己的岗位。

工作勤勤恳恳，一丝不苟，对晚辈非常关心和照顾。

4. 不管是做服务员还是当领班，只要分给她工作，她会完成得很好。

工作总是带头干，从不计较个人得失。

5. 在餐厅曾多次被评为最佳领班，为人不错，与同事相处融洽。

6. 工作有经验，处事有方寸，考虑周全，凡事身体力行。

7. 作为一名传菜员每次都是做好自己的工作又去协助别人，尤其是收废品这一块，总是起早贪黑，从无怨言。

作为炉灶组一名师傅，每天坚持完成本职工作外，始终如一的坚守岗位，带领初加工组的人员作好一切准备工作，菜肴质量很好。

8. 作为一名老员工，在炉灶组能够主动协助别的岗位，起到了一名老员工的带头作用。

9. 作为一名老员工，不但炒菜水平进步很快，而且菜肴质量很稳定。

10. 作为配份的主力，对本职工作完成的很好，经常在做完本职工作之余又主动去协助其他岗位的工作。

11. 进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

12. 自从担任迎宾工作以来，工作井井有条。

能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的工作岗位。

13. 作为一名服务员,工作上进,各方面的业务能力强,不论服务还是工作技巧都是全店员工学习的榜样。

14. 担任主管工作以来，工作尽职尽责，能力较强，积极配合分店工作。

15. 工作积极主动，团结员工，吃苦耐劳。

酒店实习报告评语【精选篇】1. 在年的一年里，张怀庆同志能够认真学习专业知识，通过各种方法渠道如：网络专业公司期刊杂志等搜集专业信息，时刻关注电脑等设备的动态变化，因为网络病毒传播速度快，范围大，如果不能迅速排除，将会给公司的正常业务带来影响，张怀庆同志利用自己的所学知识，一次次一个个一台台的把病毒故障从计算机中清除掉，保证了公司计算机的正常使用。

优秀员工评语精选1. 职业素养极高，工作态度认真负责，严格遵守公司规章制度，始终保持良好的工作纪律。

2. 在工作中表现出色，能够高效地完成工作任务，不辞辛劳地投入到工作中，以保证工作质量和效率。

3. 具备较强的团队合作意识，在团队合作中能够积极主动地与同事协作，互相支持，共同完成工作任务。

4. 具有良好的沟通能力，能够与同事、上级和下属进行良好的沟通和协调，有效地解决工作中的问题。

5. 具有较强的学习能力和适应能力，能够快速学习和掌握新知识和新技能，适应工作中的变化和挑战。

6. 思维敏捷，反应迅速，能够在工作中及时处理问题和制定解决方案，有效地应对各种挑战和困难。

7. 工作效率高，能够合理地安排工作时间和资源，高效地完成工作任务，提高工作效率和质量。

8. 具备较强的自我管理能力，能够在工作中自觉遵守工作纪律，合理安排时间和精力，保持良好的工作状态。

9. 具有较强的责任感和使命感，能够始终以客户利益为重，为客户提供优质的服务和解决方案。

10. 具备较强的创新能力和实践能力，能够提出创新性的工作思路和方法，积极实践并取得良好的成果。

11. 具有较强的分析问题和解决问题的能力，能够准确分析和把握问题的关键，深入思考并找出解决问题的办法。

12. 具备较强的人际关系处理能力，能够与不同背景的人建立良好的合作关系，有效地处理人际关系。

13. 具有较强的自我驱动能力，能够主动思考和反思工作中的问题，不断学习和进步，提高个人能力和实力。

14. 具有较强的领导能力，能够在团队中起到带头作用，激发团队成员的工作积极性和创造性。

15. 具备较强的决策能力和执行能力，能够准确把握工作的关键，迅速做出决策并有效地执行。

16. 具有较强的客户服务意识，能够积极主动地为客户提供优质的服务和解决方案，赢得客户的满意和信任。

17. 具备较强的组织能力和协调能力，能够组织和协调好团队的工作，确保工作目标的实现。

18. 具有较强的学习意识和自我提升意识，能够不断学习和积累知识和经验，提升自己的专业水平和职业素质。

酒店员工表现评语
1. 优秀表现：该员工对工作认真负责，态度亲切友好，始终保持专业形象，受到客人
的高度赞扬。

2. 效率高：该员工在工作中迅速而准确地完成任务，能够灵活应对各种突发情况，给
客人提供高效的服务。

3. 协作能力强：该员工能够和团队成员密切合作，愿意帮助他人，共同完成工作任务，为顾客提供一个团结合作的服务环境。

4. 能够解决问题：该员工在面对问题时能够冷静思考并快速采取行动，积极寻找解决
方案，使客人的问题得到妥善解决。

5. 热情服务：该员工对每一位客人都能够真诚地提供热情周到的服务，以自己的微笑
和亲切的语言使客人感到宾至如归。

6. 难以满意的表现：该员工在一些方面需要进一步改进，例如技术操作不够熟练、服
务态度不够主动等，需要加强相关培训和自我提升。

7. 缺乏灵活性：该员工对于工作中的变化和新要求不够灵活应对，需要提高对于不同
情况下的适应能力。

8. 沟通能力待提升：该员工在与客人或同事的沟通中存在一些问题，需要更加有效地
表达自己，理解对方需求并进行有效沟通。

9. 缺少主动性：该员工需要更加主动积极地承担工作责任，主动发现问题并寻找解决
方案，以提高工作效率和顾客满意度。

10. 缺乏团队精神：该员工需要加强与团队成员的协作能力，增强团队意识，以达到更好的工作效果。

酒店餐饮员工实习评语酒店餐饮员工实习评语【精选篇】 1. 该员工平时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!2. 工作认真负责，能出色的完成。

虚心好学，进步快，菜品质量稳定，能主动帮助其他岗位工作。

3. 勤恳务实，善于学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。

4. 在最忙的时候一个人做两个人的工作，从无怨言。

5. 来酒店五年，大学文化，去年被提为收银员，对工作认真负责，跟同事关系很好，无论是在工作之中，还是在生活之中都很关心他人，每月都被评为一等奖。

6. 忠于职守，敬业爱岗，做事情认真负责。

在本岗位不忙的时候能积极主动地帮助他人，得到大家好评。

7. 不怕苦不怕累，对工作兢兢业业，在春节期间一个人做凉菜，每天所有工作一个人完成，在质量和速度上都有保证，天天加班加点，连中午都不休息，从来不在领导面前说不。

8. 工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。

9. 他爱岗敬业忠诚企业，精于暖通设备，是优秀的技能人员。

平时工作不但以身作则，还积极帮助部分同事掌握提高技能，与各人共同进步。

10. 良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

2024餐厅优秀员工评语
工作态度
工作认真负责：该员工始终以高度的责任心对待每一项任务，无论大小，都能认真、细致地完成，展现出了优秀的职业素养。

积极主动：在工作中，他总是积极主动地寻找任务，不推诿、不抱怨，时刻保持高昂的工作热情。

团队合作意识强：与同事之间的沟通协调能力强，乐于分享自己的经验与知识，促进了团队的协作。

服务技能礼貌周到：在与顾客的交往中，总能保持得体的举止，礼貌待客，给顾客留下良好的印象。

善于沟通交流：在与顾客沟通时，能够耐心倾听，理解顾客需求，并提供有效的解决方案。

灵活应变：面对突发状况或特殊要求时，能迅速调整服务策略，灵活应对，保证服务质量的稳定。

业务能力
熟悉业务流程：对于餐厅的运营流程、操作规范有深入了解，并能熟练应用于日常工作中。

快速学习新知：对于新的业务知识或技能，能迅速掌握并运用到实际工作中，提升工作效率。

问题解决能力：遇到业务问题时，能够迅速分析原因，提出有效的解决措施，确保餐厅的正常运营。

工作质量
工作质量高标准：对于自己的工作成果，总是坚持高标准、严要求，确保每一项任务的完成都达到优秀的水平。

追求卓越品质：不仅满足于完成任务，更追求工作的完美度，为顾客提供更优质的服务体验。

持续改进提升：不断反思工作中的不足，寻求改进的方法，持续提升自己的工作质量。

2024年年度最新酒店前台员工评语范文
1. 张先生是一位出色的酒店前台员工。

他总是以微笑和热情的态度迎接客人，提供快速而高效的服务。

他具有出色的沟通和解决问题的能力，能够处理各种客户需求并保持冷静。

他对酒店的业务和服务流程有很深入的了解，并且总是确保客人得到最好的体验。

他是我们团队中的重要成员，为酒店赢得了许多满意的客户。

2. 王小姐是一名值得信赖的酒店前台员工。

她具有出色的组织和时间管理能力，能够高效地处理多个任务。

她总是保持积极的工作态度，并且善于与客人建立良好的关系。

她始终保持专业，解决来自客人的问题，并提供准确的信息和建议。

她对酒店的规章制度和安全程序非常了解，并积极遵守。

她是一个优秀的酒店前台团队成员。

3. 李先生是一名非常细心和专业的酒店前台员工。

他始终以迅速而准确的方式处理客户的入住和退房手续，并且非常擅长解答客人的问题。

他具有出色的组织能力，能够在繁忙的时候保持冷静和自律。

他总是确保客人得到个性化的关注和高质量的服务体验。

他对酒店内部流程和系统的知识非常全面，是一个非常可靠的团队成员。

4. 张小姐是一位极其友善和乐于助人的酒店前台员工。

她总是以微笑和热情的态度对待客人，并且愿意提供帮助和建议。

她具有出色的人际交往能力，能够与各种类型和文化背景的客人建
立良好的关系。

她善于解决问题并处理投诉，总是确保客人的需求得到满足。

她对酒店的服务和设施有着详细的了解，并且能够向客人提供准确的信息。

这些是一些基本的评语示例，希望对您有所帮助。

酒店优秀员工评语大全-员工评语（精选15篇）酒店优秀员工大全-员工评语篇11.对工作勤勤恳恳，任劳任怨。

更有公而忘私，以大局为重的精神，在平时的工作中不仅把自己的`本职工作做的精益求精，还能主动协助其它的岗位把工作作好，值得我们好好学习。

2.工作积极热情度高，能吃苦耐劳，每次在门口挽留顾客的激情很浓。

3.工作认真踏实，性格直爽，出菜快，吃苦耐劳，对人和蔼，能出色地完成每天的工作。

4.该同事今年工作成绩进步大，工作认真，业务知识扎实，业绩发展迅速，工作态度端正，遵守公司，能积极完成公司的任务。

5.工作认真负责，人很和蔼，对同事关心，晚上值班即使回去的再晚也无怨言，默默无闻。

6.她责任心强工作认真细致。

平时严把工程质量关，在预决算方面为公司核减不少资金，在公司创精品理念下，积极贡献了自己的一份气力。

7.工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。

8.身为主管，关心员工。

经常顶服务员的岗位，连续两个多月都没有工休。

9.酒店的金牌服务员，也是本店公认的微笑天使，能得到广大顾客的好评，做任何事情从不斤斤计较，每天早上第一个来店堂做卫生，迎接当天的顾客，确实是优秀员工。

10.工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。

11.来酒店五年，大学文化,去年被提为收银员,对工作认真负责，跟同事关系很好，无论是在工作之中，还是在生活之中都很关心他人，每月都被评为一等奖。

12.工作能力强，能带领本组员工积极地开展各项工作，起带头作用。

13.工作认真负责，人很和蔼，对同事关心，晚上值班即使回去的再晚也无怨言，默默无闻。

14.工作积极热情度高，能吃苦耐劳，每次在门口挽留顾客的激情很浓。