医院临时工劳动合同范本【最新版】

医院临时工劳动合同8篇篇1甲方（用工单位全称）：XXXX医院地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]，职务：[XXXXX]。

乙方（劳动者姓名）：[XXXXX]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就临时用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

乙方担任医院临时工种的岗位工作，在本合同期内为甲方提供临时性服务。

二、工作内容和工作地点乙方根据甲方工作需要，从事临时岗位的医疗服务工作。

乙方的工作地点为甲方所在地。

乙方必须完成甲方分配的工作任务，确保工作质量和进度。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的安排进行安排和调整。

若需加班的，需按照国家法律规定进行补偿或安排调休。

具体安排以甲方书面通知为准。

乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬与福利待遇乙方在合同期内的工资按照甲方规定支付，甲方每月支付乙方的工资不得低于当地的最低工资标准。

具体工资待遇根据乙方的岗位和工作表现确定。

乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括但不限于：工作期间的免费午餐、必要的劳动保护用品等。

合同期内如需调整工资或福利政策，应与乙方协商一致后进行调整。

五、社会保险和工伤保障甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方也有义务配合甲方完成相关手续。

乙方在工作期间发生工伤事故的，甲方应及时进行处理和赔偿。

若因乙方个人原因未参加社会保险的，工作期间发生工伤事故的，责任由乙方自行承担。

合同期内，如因工作需要派遣乙方至外地出差的，差旅补助及津贴按照甲方的规定执行。

六、劳动纪律和保密义务乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

乙方不得擅自泄露甲方的商业机密或患者信息等内容。

合同期内及合同终止后，乙方均须履行保密义务。

医院临时用工合同8篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX医院乙方（受聘人员）：身份证号码：[身份证号码]鉴于甲方需要临时聘用医务人员从事医疗工作，乙方具备相关医学知识和专业技能，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本临时用工合同，以资双方共同遵守。

一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日。

2. 合同有效期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

3. 乙方担任的临时岗位属于医疗技术岗位，负责临时性的医疗、预防、保健及其他相关服务工作。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的医院岗位从事临时医疗工作。

2. 乙方的工作内容参照甲方医院规章制度及岗位职责。

3. 乙方在聘用期内应服从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度和工作要求。

如乙方在聘用期内有违规违纪行为，甲方有权按医院规定给予相应处理。

三、工作时间和休息休假鉴于临时岗位的特殊性，乙方的具体工作时间由甲方根据工作需要灵活安排。

在特殊情况下（如突发公共卫生事件等），乙方需服从甲方安排进行加班或调休。

四、薪酬待遇与支付1. 乙方在临时岗位上的薪酬待遇根据甲方的规定及乙方的专业能力确定。

具体薪资标准根据甲方薪资制度执行。

2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的XX日。

如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

3. 乙方工资、奖金及福利待遇等按照甲方相关规定执行。

五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、工伤等）。

个人应缴部分由乙方承担。

具体缴费金额及比例按相关规定执行。

2. 除工资和社保外，乙方享受甲方规定的员工福利政策。

六、保密义务与竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后均应履行保密义务，对甲方的医疗技术秘密、患者信息等内容予以保密，不得对外泄露。

如违反保密义务，需承担法律责任。

2. 乙方的竞业限制期限为离职后XX年，期间不得在与甲方业务相竞争的医疗机构从事相同或相似的工作。

医院临时工聘用劳动合同（标准版）8篇篇1#甲方（医院）：医院名称：[医院名称]医院地址：[医院地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]#乙方（临时工）：姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]年龄：[乙方年龄]学历：[乙方学历]专业：[乙方专业]联系电话：[联系电话]#鉴于：1. 甲方因工作需要，同意聘用乙方为临时工。

2. 乙方同意在甲方工作，并接受甲方的管理。

#双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 试用期：本合同自[试用期开始日期] 起至[试用期结束日期] 止。

在试用期内，双方均有权随时解除合同。

2. 正式聘用期：试用期结束后，双方同意正式建立劳动关系，合同期限为[合同开始日期] 起至[合同结束日期] 止。

二、工作内容和地点1. 工作内容：乙方同意在甲方从事[具体工作岗位] 工作，并接受甲方的管理。

2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方的[工作地点]。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间为每周[工作时间]，具体安排由甲方决定。

2. 休息休假：乙方有权享受法定节假日的休息。

甲方根据国家有关规定，合理安排乙方的带薪年休假等休息休假。

四、劳动报酬1. 工资标准：甲方每月向乙方支付工资，具体数额为[工资数额]。

工资应按月结算并支付。

2. 加班加点费：如甲方安排乙方加班加点，应按规定支付加班加点费。

具体计算方式按国家有关规定执行。

3. 其他津贴或补贴：甲方可依据有关规定，向乙方支付其他津贴或补贴。

具体项目由甲方决定。

五、保险和福利1. 社会保险：甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

具体险种和缴费比例按国家有关规定执行。

2. 住房公积金：甲方应按国家有关规定为乙方缴纳住房公积金。

具体缴存基数和缴存比例按国家有关规定执行。

3. 其他保险和福利：甲方可依据有关规定，向乙方提供其他保险和福利待遇。

具体项目由甲方决定。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 劳动保护：甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。

医院临时工聘用劳动合同（经典）5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘人）：[个人姓名]性别：[个人性别]民族：[个人民族]身份证号码：[个人身份证号码]住址：[个人住址]联系电话：[个人联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，根据双方协商可续签合同。

二、工作内容与地点甲方根据工作需要，聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。

乙方应完成甲方所指定的工作内容和任务。

工作地点为甲方的医院内。

三、工作时间和休息休假甲方根据医疗工作的特点，安排乙方的工作时间和休息时间。

原则上执行国家法定工作时间制度，特殊情况下可根据需要进行调整。

甲方将根据国家法律法规及医院的规章制度制定员工休假办法。

四、薪酬福利待遇及支付时间方式1. 乙方的薪酬福利待根据甲方的相关规定确定，具体内容见《薪资福利说明书》。

乙方的试用期工资将按照相关法律法规的规定进行发放。

甲方对乙方所担任的工作岗位实行绩效考核制。

具体标准与考核办法双方另行签订协议确定。

考核结果直接与乙方的工资挂钩。

乙方在甲方工作期间，享有国家规定的相关福利待遇。

2. 甲方每月XX日发放工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

乙方工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券代替货币支付。

如遇薪资调整或资金紧张等原因造成延期支付乙方工资的，甲方应及时通知乙方并做出合理解释。

如连续三个月未能按时支付工资，乙方有权向甲方提出解除劳动合同的申请并索赔相应损失。

五、社会保险与福利待遇篇2甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘人）：[个人姓名]性别：[性别]民族：[民族]出生年月：[出生年月]身份证号：[身份证号码]住址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，自愿签订如下协议：一、合同期限甲方聘用乙方从事临时服务工作，合同期限为XXXX年XX月XX 日至XXXX年XX月XX日。

医院临时工劳动合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX医院地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣临时工从事医疗辅助工作，乙方具备相关能力和资质，愿意在约定的期限内为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本劳动合同。

一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日。

2. 合同生效日期：XXXX年XX月XX日。

3. 合同结束日期：XXXX年XX月XX日。

4. 合同期限为：XXXX年。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的医院从事医疗辅助工作，具体职务为XXXXXXXX。

2. 乙方的工作地点为甲方医院所在地。

3. 乙方的工作内容、职责和要求按照甲方的规定执行。

三、工作时间、休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每天工作八小时，每周工作五天。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息和带薪年休假。

3. 如因工作需要加班，甲方将按照国家规定支付加班工资或安排调休。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的月薪为人民币XXXX元整（大写：XXXXXXXX元整）。

2. 甲方将根据乙方的岗位变动、工作表现及绩效考核结果调整乙方的薪酬水平。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，如有违反，造成的后果由乙方自负。

3. 乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方将为乙方提供相应的防护措施和体检。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同解除和终止1. 合同期限届满，合同自然终止。

医院临时工劳动合同4篇篇1医院临时工劳动合同甲方：（雇主）医院名称乙方：（员工）临时工姓名根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，订立本合同，共同遵守以下条款：第一条临时工作内容1. 乙方应按照甲方的安排完成临时工作，具体工作内容为_______。

2. 工作地点为甲方医院的_______。

第二条工作时间和工资待遇1. 乙方的工作时间为_______，每周工作_______。

2. 乙方的小时工资为_______元。

3. 乙方的薪酬将在每月_______号发放。

4. 若因工作需要，乙方需在甲方规定的时间内加班，加班工资按照国家规定执行。

第三条劳动保护和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动防护设施和用具，确保乙方的工作安全。

2. 甲方在发现乙方有违规操作或存在安全隐患时，有权立即停止乙方的工作。

第四条合同期限本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日终止。

第五条合同解除事由1. 本合同约定的期限届满。

2. 甲、乙双方协商一致解除合同。

3. 乙方违反本合同的规定，甲方有权立即解除本合同。

第六条合同终止后处理1. 合同期满或者经解除合同后，乙方应当迅速将甲方的财产归还给甲方。

2. 乙方离开岗位后，甲方将给予乙方应得的工资报酬。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，并具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日致：乙方经甲乙双方友好协商，就甲方聘用乙方作为本院临时工作之事宜，现订立如下协议：一、本协议自_______年_______月_______日生效，至_______年_______月_______日结束。

续订期功能重新确定。

医院临时用工劳动合同范本4篇签订劳动合同是用人单位与受聘人员，经过平等协商所达成的具有法律效力的承诺。

一般情形是甲方(聘方)提出建议或初始文本，经乙方(聘员)表示同意认可。

下面是小编给大家带来的关于医院临时用工劳动合同范本，欢迎大家阅读参考!医院临时用工劳动合同(一)聘用医院(甲方)：_________受聘人(乙方)：_________身份证号码：_________受聘人的担保人(丙方)：_________身份证号码：_________兹有聘用医院(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自_________年____月____日至_________年____月____日止，共_________年____月____日，其中试用期自_________年____月____日至_________年____月____日止，共_________月。

二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：1.工作岗位：_________。

2.职责范围和要求：_________。

3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_________元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。

五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

医院临时工聘用劳动合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1医院临时工聘用劳动合同一、雇主：______________________（以下简称为“甲方”）二、劳动者：______________________（以下简称为“乙方”）鉴于：1. 甲方需要在其医院进行一段时间的增援工作，故欲招聘乙方为临时工；2. 乙方愿意接受甲方的雇佣，并全面履行工作职责；3. 双方本着平等自愿、公平合法的原则达成以下协议。

特此协议如下：第一条工作内容1. 乙方在甲方医院从事以下工作______________________，具体工作内容由甲方安排；2. 乙方需服从甲方的工作安排，保证按时、按质完成工作任务；3. 在工作过程中，如有意见或建议，乙方可与甲方协商解决。

第二条工作时间1. 本合同自________（年）_______（月）_______（日）生效，至________（年）_______（月）_______（日）结束；2. 工作时间为每周_______天，每天_____小时，具体工作时间由甲方制定并告知乙方。

第三条报酬待遇1. 乙方每小时工资为_______元，根据实际工作时间结算；2. 甲方将根据乙方的工作表现和工作量，合理提高工资待遇。

第四条工作保密1. 乙方在医院工作期间需严守医院的相关隐私条款，保护医院的商业机密，避免泄露任何关于患者的信息；2. 如乙方违反工作保密规定，甲方有权解除合同并追究法律责任。

第五条假期休息1. 乙方有权享受法定假期，如节假日、年假等；2. 如乙方需要短期请假，需提前向甲方请假并得到批准。

第六条合同解除1. 如因不可抗力等特殊情况，导致本合同无法履行，双方可协商解除合同；2. 乙方需提前______天通知甲方解除合同，如未提前通知，需支付甲方相应的违约金。

第七条纠纷解决1. 本合同一切争议均由双方协商解决，协商无果时可向有关部门申请调解；2. 若调解无效，任何一方可向法院起诉。

医院临时工聘用合同范本用人部门（甲方）：_____职工（乙方）：_____甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。

经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日至____年____月____日止，其中试用期为个____月二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在岗位承担工作。

三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。

四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制，每天工作8小时。

原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班，加班后用人部门应安排其调休，如因工作需要无法安排调休的，则给予X元/天的加班补助费。

但每月加班最多不超过四天。

2、乙方基础工资标准为____元/____月，岗位津贴____元/____月，试用期内享受上述工资的80，合计为____元/____月，行驶里程津贴为____元/公里。

3、甲方每月____日前如期发放工资，由学校财务处统一发放。

发放形式为。

（①领据领现金形式，②银行工资卡形式）。

五、社会保险福利待遇1、合同期内，乙方提出申请，甲方应按有关规定予以办理社会保险手续，合同期满内不再续订的，甲方将从次____月起停止缴纳乙方的保险金。

2、在合同期内，乙方因工受伤，死亡，或患病、非因工受伤的（需台州市各公立医院证明），甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。

六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。

医院临时用工合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXX医院地址：XXXXXXXXX乙方（受聘人员）：姓名：________ 性别：____ 民族：____身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本合同。

本合同用于明确甲乙双方之间的用工关系、权利与义务，确保双方合法权益受到保护。

具体条款如下：一、合同期限与用工性质（一）本合同为临时用工合同，有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，双方同意续约的，重新签订合同。

（二）用工性质为临时性岗位用工，乙方担任甲方临时安排的岗位工作。

岗位名称及其职责详见聘用岗位说明书。

聘用岗位说明书作为本合同的附件。

二、工作内容和工作地点乙方应根据甲方工作需要，在聘用期内服从甲方的安排，按时按质完成甲方分配的工作任务。

具体工作内容包括但不限于医疗辅助、护理、行政支持等。

工作地点在甲方所属的医院及相关办公场所。

三、工作时间和休息休假（一）乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据岗位需要合理安排工作时间和班次。

如遇特殊情况需调整工作时间安排，甲方应提前通知乙方。

（二）甲方应保证乙方享有足够的休息时间，具体休息办法依照国家法律法规和甲方规定执行。

（三）法定节假日、病假、事假等休假安排按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

四、薪酬待遇与支付（一）乙方的基本工资标准按照甲方规定执行，根据岗位性质和工作表现确定具体金额。

（二）甲方按照法律法规和公司规定为乙方缴纳社会保险费用。

社会保险费用的缴纳比例及方式按照有关规定执行。

若因乙方原因导致社保无法缴纳或延迟缴纳产生的责任由乙方承担。

（三）甲方每月以法定货币形式通过银行转账或现金方式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。